鞍鋼：創(chuàng)建一批樣板黨支部

國(guó)企黨建

編者的話(huà):在新中國(guó)成立60周年之際召開(kāi)的黨的十七屆四中全會(huì)，通過(guò)了《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下黨的建設(shè)若干重大問(wèn)題的決定》。《決定》深刻闡述了加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下黨的建設(shè)的重要性和緊迫性，總結(jié)和概括了新中國(guó)成立以來(lái)我們黨在全國(guó)執(zhí)政條件下加強(qiáng)自身建設(shè)的6條基本經(jīng)驗(yàn)和加強(qiáng)改進(jìn)新形勢(shì)下黨的建設(shè)的總體要求，從6個(gè)方面提出了加強(qiáng)改進(jìn)新形勢(shì)下黨的建設(shè)的主要任務(wù)和要求。

正如國(guó)務(wù)院國(guó)資委主任李榮融主任所說(shuō)，國(guó)有企業(yè)是全面建設(shè)小康社會(huì)的重要力量，是中國(guó)特色社會(huì)主義的重要支柱，是我們黨執(zhí)政的重要基礎(chǔ)。國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)是新時(shí)期黨的建設(shè)新的偉大工程的重要組成部分。我們要深入學(xué)習(xí)貫徹四中全會(huì)精神，以改革創(chuàng)新精神全面加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)黨建工作，為實(shí)現(xiàn)國(guó)有經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保證。

為全面及時(shí)反映國(guó)有企業(yè)特別是中央企業(yè)貫徹落實(shí)黨的十七屆四中全會(huì)精神，加強(qiáng)改進(jìn)企業(yè)黨的建設(shè)，化政治優(yōu)勢(shì)為企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力，本刊特開(kāi)辟“國(guó)企黨建”專(zhuān)欄，以加強(qiáng)相關(guān)報(bào)道。

要堅(jiān)持圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)抓黨建、抓好黨建促發(fā)展的工作思路，把黨建工作同企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)緊密結(jié)合起來(lái)

鞍鋼集團(tuán)黨的建設(shè)工作提出要與企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)兩個(gè)目標(biāo)一同規(guī)劃、一同下達(dá)、一同考核、一同總結(jié):企業(yè)黨的領(lǐng)導(dǎo)干部要“一崗雙責(zé)”，不僅要做好黨建和思想政治工作，還要努力解決企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的難點(diǎn)、熱點(diǎn)和焦點(diǎn)問(wèn)題;要從企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的薄弱環(huán)節(jié)和容易發(fā)生腐敗的關(guān)鍵崗位、重要部門(mén)入手，圍繞企業(yè)存在的效益、效率、質(zhì)量、安全等方面的重大問(wèn)題開(kāi)展效能監(jiān)察。不斷完善管理，增強(qiáng)企業(yè)在市場(chǎng)中的競(jìng)爭(zhēng)力，努力實(shí)現(xiàn)黨建與經(jīng)濟(jì)發(fā)展雙贏。

樣板黨支部工程

2009年的鐘聲剛剛敲過(guò)，鞍山鋼鐵集團(tuán)新鋼鐵公司二煉鋼廠連鑄二工區(qū)傳來(lái)捷報(bào):12名黨員流長(zhǎng)實(shí)現(xiàn)了全年不漏鋼，為國(guó)家減少經(jīng)濟(jì)損失200多萬(wàn)元。鋼鐵行業(yè)都知道，擔(dān)任流長(zhǎng)，崗位艱苦，責(zé)任重大，漏一罐鋼，直接損失高達(dá)35萬(wàn)元，必須有高度的責(zé)任心和精湛的技藝。二工區(qū)一共有16名流長(zhǎng)，其中12人是黨員。黨員流長(zhǎng)石偉1999年7月開(kāi)始，連續(xù)4年多不漏鋼，指標(biāo)突破了1.3萬(wàn)罐，達(dá)到國(guó)內(nèi)乃至國(guó)際一流水平。

兄弟支部聽(tīng)說(shuō)這個(gè)新紀(jì)錄后表示:“評(píng)人家當(dāng)樣板，咱服氣。”他們說(shuō)的樣板，是指公司黨委評(píng)選的樣板黨支部。

“創(chuàng)建樣板黨支部”活動(dòng)，是目前鞍山新鋼鐵公司黨建工作的核心。按照鞍鋼黨代會(huì)確定的“中心要貼緊、重心要下移、標(biāo)準(zhǔn)要提高、工作要落實(shí)、考核要嚴(yán)格”的黨建工作指導(dǎo)思想，鞍鋼新鋼鐵公司黨委在籌建之初，便把工作重點(diǎn)放在了加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)上。為了充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，新鋼鐵公司黨委開(kāi)展了“創(chuàng)建樣板黨支部”活動(dòng)。在沸騰的鋼鐵生產(chǎn)線(xiàn)上，筑起了一個(gè)又一個(gè)堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘，為全面完成新鋼鐵公司各項(xiàng)任務(wù)，奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

創(chuàng)建樣板黨支部要以《鞍鋼基層黨支部工作條例》為依據(jù)，在深化黨支部“達(dá)標(biāo)創(chuàng)先”活動(dòng)過(guò)程中，實(shí)現(xiàn)“基礎(chǔ)工作好、班子建設(shè)好、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)好、黨員隊(duì)伍建設(shè)好、思想政治工作好、群團(tuán)工作好”的“六好”標(biāo)準(zhǔn)。

以“六好”為創(chuàng)建活動(dòng)的標(biāo)準(zhǔn)，以創(chuàng)建黨員責(zé)任區(qū)、先鋒崗、黨員“五無(wú)四創(chuàng)優(yōu)”為活動(dòng)的載體，以完成生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的重點(diǎn)難點(diǎn)為創(chuàng)建活動(dòng)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，以完成生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)的實(shí)際效果為檢驗(yàn)創(chuàng)建活動(dòng)的標(biāo)尺，已經(jīng)成為新鋼鐵公司各級(jí)黨組織爭(zhēng)創(chuàng)樣板黨支部的共識(shí)。

經(jīng)過(guò)嚴(yán)格的檢查驗(yàn)收，新鋼鐵公司首批7個(gè)樣板黨支部在全公司500多個(gè)黨支部中脫穎而出。齊大山鐵礦選礦分廠浮選車(chē)間黨支部堅(jiān)持以人為本，認(rèn)真開(kāi)展黨員崗位創(chuàng)優(yōu)競(jìng)賽，要求黨員的指標(biāo)、業(yè)績(jī)、綜合素質(zhì)要優(yōu)于群眾，黨員的先鋒模范作用得到充分發(fā)揮?；た倧S精制車(chē)間黨支部緊貼生產(chǎn)中心，發(fā)揮班子的表率作用，增強(qiáng)黨支部的戰(zhàn)斗力;緊貼生產(chǎn)難點(diǎn)、重點(diǎn)建功立業(yè)，保持黨員的先進(jìn)性;緊貼生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心，發(fā)揮保證監(jiān)督職能。幾年來(lái)，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)連創(chuàng)新高，其中工業(yè)萘、精萘等13項(xiàng)主要技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)超歷史紀(jì)錄，為完成廠及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)作出了貢獻(xiàn)。

原二煉鋼廠連鑄車(chē)間黨支部在工作中堅(jiān)持實(shí)事求是的原則，正確處理好黨務(wù)與行政、書(shū)記與主任之間的關(guān)系，通過(guò)發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用、表率帶頭作用、思想政治工作的激勵(lì)作用，抓好黨政各項(xiàng)工作。目前，車(chē)間所有的關(guān)鍵崗位都是黨員，重點(diǎn)崗位70%是黨員，其余也都是非黨積極分子。他們?cè)诠ぷ髦羞€開(kāi)展了黨員責(zé)任區(qū)手拉手競(jìng)賽活動(dòng)。這些做法有效地促進(jìn)了生產(chǎn)指標(biāo)的提高。供電廠變電三作業(yè)區(qū)黨支部把做好職工思想政治工作作為工作重點(diǎn)，注重培養(yǎng)一批思想政治工作骨干，建立一個(gè)思想政治工作網(wǎng)絡(luò)，研究一套切實(shí)可行的思想政治工作方法，使思想政治工作與行政管理工作相輔相成，相得益彰。

黨建應(yīng)對(duì)金融危機(jī)

鋼鐵業(yè)是受?chē)?guó)際金融危機(jī)沖擊和影響最大的行業(yè)之一，國(guó)外市場(chǎng)鋼鐵需求出現(xiàn)大幅萎縮，產(chǎn)品價(jià)格出現(xiàn)大幅下滑。鞍鋼面臨的形勢(shì)是挑戰(zhàn)嚴(yán)峻，機(jī)遇難得。

鞍山鋼鐵集團(tuán)公司通過(guò)開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，把黨員干部思想統(tǒng)一到中央對(duì)當(dāng)前形勢(shì)判斷上來(lái)，統(tǒng)一到中央決策上來(lái)。把這次金融危機(jī)作為學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的生動(dòng)課堂和實(shí)踐平臺(tái)，發(fā)動(dòng)廣大職工積極謀劃企業(yè)應(yīng)對(duì)危機(jī)的對(duì)策措施，最大限度地降低金融危機(jī)給企業(yè)帶來(lái)的消極影響，提高企業(yè)應(yīng)對(duì)危機(jī)過(guò)后的更高層次、更高水平和更為激烈的國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)的能力，努力把國(guó)際金融危機(jī)帶來(lái)的壓力轉(zhuǎn)化為推動(dòng)鞍鋼科學(xué)發(fā)展的動(dòng)力。

以改革創(chuàng)新精神加強(qiáng)鞍鋼黨建工作，明確關(guān)鍵在黨，關(guān)鍵在人。加強(qiáng)改進(jìn)企業(yè)黨建工作，充分發(fā)揮黨組織政治優(yōu)勢(shì)，既是國(guó)有企業(yè)科學(xué)發(fā)展的重要內(nèi)容，也是國(guó)有企業(yè)科學(xué)發(fā)展的重要保證。通過(guò)開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，認(rèn)真研究管控模式、經(jīng)營(yíng)機(jī)制、發(fā)展格局的變化對(duì)黨建工作的新要求，進(jìn)一步探索建立現(xiàn)代企業(yè)制度與發(fā)揮黨組織政治核心作用相結(jié)合的有效途徑，以改革創(chuàng)新精神全面加強(qiáng)黨的建設(shè)，將黨組織的政治優(yōu)勢(shì)、組織優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為推動(dòng)企業(yè)科學(xué)發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力。

今年以來(lái)，鞍鋼集團(tuán)要求各單位要切實(shí)解決好一些當(dāng)務(wù)之急的熱點(diǎn)問(wèn)題。對(duì)受?chē)?guó)際金融危機(jī)影響、阻礙企業(yè)發(fā)展急需解決的迫切問(wèn)題，事關(guān)全局、事關(guān)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的重點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題，對(duì)事關(guān)群眾切身利益的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題，對(duì)黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面職工群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題，不能等、不能靠，更不能有畏難情緒，要抓住機(jī)遇、抓緊時(shí)間、集中力量解決。要通過(guò)切切實(shí)實(shí)辦急事、難事、實(shí)事、好事，促進(jìn)本單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)明顯改觀，切實(shí)讓職工群眾感受到學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)帶來(lái)的新變化。解決實(shí)際問(wèn)題既要盡力而為，也要量力而行，要經(jīng)得起時(shí)間和歷史的檢驗(yàn)，不提不切實(shí)際的目標(biāo)和口號(hào)，防止和避免短期行為和“政績(jī)工程”。