• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    論編輯與作者的和諧溝通

    2009-12-18 08:47:52劉玉蘭
    大家 2009年10期

    摘要:隨著科學(xué)技術(shù)的發(fā)展,科技期刊已呈現(xiàn)百花齊放,百家爭(zhēng)鳴的態(tài)勢(shì),作者、讀者的數(shù)量也在與日俱增。期刊質(zhì)量在此時(shí)就顯得尤為重要。而作為期刊發(fā)行中的兩個(gè)重要角色——編輯與作者,他們之間實(shí)現(xiàn)和諧、有效的溝通,將是期刊發(fā)行成敗的關(guān)鍵。本文從阻礙溝通的成因,如何實(shí)現(xiàn)有效溝通兩個(gè)方面闡述了如何實(shí)現(xiàn)編輯與作者的雙贏,從而最終提高科技期刊的質(zhì)量。

    關(guān)鍵詞:編輯 作者 素質(zhì)技能 溝通合作

    進(jìn)入信息社會(huì),人與人之間的溝通越來(lái)越頻繁。期刊報(bào)紙,無(wú)論以何種形式進(jìn)入人們的生活,都在人與人之間的溝通與交流中起到了舉足輕重的作用,作為人們獲取信息的載體,它在人們生活中的作用不可替代。決定這一載體質(zhì)量的重要因素之一,就是它的編輯與作者的溝通能力。

    心理學(xué)上,溝通分為廣義溝通和狹義溝通。廣義溝通指的是人與信息的相互作用,人與機(jī)器之間的信息交流,與自然界的信息交流;狹義的溝通主要指在社會(huì)生活中的人際溝通,是信息的發(fā)送者與信息的接受者之間的信息相互作用過(guò)程[1]。這里編輯與作者之間的溝通,側(cè)重于狹義的溝通。溝通是人們分享信息、思想和情感的過(guò)程,通過(guò)溝通可以影響彼此的看法、決策和行為。溝通是連接我們內(nèi)心與外部世界的橋梁,通過(guò)溝通,我們的內(nèi)心更加豐富;通過(guò)溝通,我們更加了解外部世界,更能洞察別人的世界,從而認(rèn)知我們的世界。

    要使刊物能在競(jìng)爭(zhēng)激烈的社會(huì)中占有一席之地,更出彩更有品位,除了要有認(rèn)真負(fù)責(zé)地編輯稿件的優(yōu)秀編輯,還要有一大批源源不斷地供應(yīng)高質(zhì)量稿件的作者。要擁有這樣一批作者,期刊編輯除了能夠認(rèn)識(shí)到以上提到的溝通的重要性之外,還要充分了解現(xiàn)實(shí)工作中編輯與作者溝通中存在的問(wèn)題以及問(wèn)題的成因,從而能夠與作者進(jìn)行有效的溝通,創(chuàng)辦出別具一格的優(yōu)秀刊物。

    現(xiàn)實(shí)工作中編輯與作者在溝通中存在的問(wèn)題主要就是稿件的問(wèn)題。經(jīng)常投稿的作者都會(huì)遇到這樣的問(wèn)題:編輯退稿或者要求作者多次修改稿件。這種問(wèn)題帶來(lái)的直接后果就是作者的強(qiáng)烈不滿,進(jìn)而導(dǎo)致投稿量的下降。筆者認(rèn)為,這種阻礙編輯與作者溝通的原因分為主觀和客觀兩個(gè)方面的原因。

    1.主觀原因主要是認(rèn)知的差異。一篇論文要表達(dá)的中心思想取決于作者,而不同的人對(duì)同一事物有不同的看法,編輯對(duì)這篇論文的思想的理解可能會(huì)是另一種想法。此外,人情稿、關(guān)系稿的充斥也是編輯與作者關(guān)系緊張的一個(gè)重要原因。任何人都不可能獨(dú)立存在于這個(gè)世界上,編輯的雜志中經(jīng)常出現(xiàn)的這類稿件主要有以下情況:一種是質(zhì)量較差,而托關(guān)系送來(lái)的稿件,這些送稿子的人往往能夠制約編輯;一種是質(zhì)量較好而想優(yōu)先發(fā)表的稿件,這可能是有些人因?yàn)樵u(píng)職稱或晉升需要而送往編輯部的稿子;一種是愿意出版面費(fèi)而刊載的稿件,這種稿件質(zhì)量往往相當(dāng)?shù)拖耓2]。人情稿和關(guān)系稿的存在不僅惡化了編輯與作者之間的關(guān)系,還嚴(yán)重影響了刊物的聲譽(yù)。更為嚴(yán)重的是人情稿和關(guān)系稿敗壞了學(xué)術(shù)殿堂的圣潔,不利于學(xué)術(shù)事業(yè)的健康發(fā)展。然而對(duì)于作者而言,自身方面的原因也應(yīng)該引起重視:一些作者不遵守學(xué)術(shù)規(guī)范,大量引用別人的材料甚至抄襲別人的作品,內(nèi)容空洞無(wú)說(shuō)服力或篇篇重復(fù),這樣的作品使編輯感到耗費(fèi)了大量的精力而出力不討好。

    2.客觀原因則主要包括編輯與作者所處的環(huán)境,個(gè)人的學(xué)術(shù)水平,知識(shí)結(jié)構(gòu)等,歸根結(jié)底是信息的不對(duì)稱。編輯與作者之間的信息不對(duì)稱是產(chǎn)生溝通障礙的根本原因。編輯與作者的工作環(huán)境、性質(zhì)、內(nèi)容不同,所掌握的信息量和信息內(nèi)容也不同,這些都是造成信息不對(duì)稱性的重要原因。作為編輯每天接觸大量的稿件,而且必須按程序?qū)徖?并對(duì)稿件進(jìn)行編輯。錄用前的精挑細(xì)選與編輯時(shí)的精雕細(xì)琢的過(guò)程,作者是很少了解的。而作者作為研究專業(yè)的人員掌握大量的專業(yè)信息,在這方面編輯了解的可能就不是那么透徹,而且編輯對(duì)作者的學(xué)術(shù)水平、寫作過(guò)程、投稿時(shí)的選擇也一無(wú)所知。信息不對(duì)稱可造成編輯和作者之間的相互不理解甚至誤解,這樣極易造成作者投稿命中率低,而期刊也可能喪失大量?jī)?yōu)秀的稿件。

    編輯認(rèn)識(shí)到與作者溝通中存在的問(wèn)題以及問(wèn)題的成因之后,應(yīng)該進(jìn)一步明確如何與作者進(jìn)行和諧、有效的溝通。所謂和諧、有效的溝通,就是編輯與作者雙方通過(guò)交流,能互相尊重,互相換位思考彼此的思想從而共同提高期刊質(zhì)量的溝通方式。和諧有效的溝通需要一定的策略。對(duì)于編輯而言,以下策略應(yīng)引起重視:

    1.學(xué)會(huì)尊重作者,增強(qiáng)溝通的誠(chéng)信度:在編輯與作者的溝通過(guò)程中,作為上述多方面的中心人物,編輯必須站在公平、公正的立場(chǎng)上,與作者真誠(chéng)地交流,要做到不卑不亢。尤其是在反饋退、修意見時(shí),萬(wàn)不可因退稿而退人 [3-4]。作者群體的存在是期刊的生命之源,對(duì)待作者,首先應(yīng)以誠(chéng)相待,用心去交流,從愛護(hù)作者、尊重作者的角度出發(fā),以學(xué)術(shù)上尊重對(duì)方、表達(dá)上嚴(yán)格要求的總原則并以規(guī)范性表達(dá)的嚴(yán)格要求,真誠(chéng)地提出論文中存在的問(wèn)題和相應(yīng)的改進(jìn)對(duì)策,作為一名合格的編輯,應(yīng)該認(rèn)識(shí)到溝通不僅僅是為解決問(wèn)題,更應(yīng)該通過(guò)溝通提高作者的科研表達(dá)水平。其次,作為編輯,由于研究領(lǐng)域的差異,對(duì)于某些學(xué)術(shù)上的專業(yè)理解力往往不及作者,因此,溝通前應(yīng)多請(qǐng)教相關(guān)的專家,了解相關(guān)的知識(shí),溝通中應(yīng)理解并允許作者保留學(xué)術(shù)上的不同見解。只要遵從這一原則,隨著相互間良好交流平臺(tái)的建立,一定能為期刊的發(fā)展提供更為有利的源頭活水。

    2.合理籌劃,提高交流有效性:提高溝通的有效性在編輯部整體的工作流程中,面臨著多個(gè)與作者、審者的交流溝通環(huán)節(jié),編輯必須化被動(dòng)為主動(dòng),合理籌劃安排溝通的時(shí)機(jī)、方式和涉及范圍,以最有效的手段提高溝通效率。

    3.學(xué)會(huì)“因人施教”:針對(duì)不同的對(duì)象群體,編輯還應(yīng)注重交流溝通的方式和方法,以熟練的溝通技巧提高溝通的實(shí)效性。舉個(gè)具體的例子來(lái)說(shuō)明,如對(duì)于即將畢業(yè)的學(xué)生,必須體諒其急于發(fā)表論文的迫切心情,在寫作方面上應(yīng)多提指導(dǎo)性意見,從寫作規(guī)范性方面入手,盡力幫助他們修改論文[5]。而對(duì)于教授、導(dǎo)師以及專家等群體,應(yīng)把握溝通時(shí)機(jī)和交流態(tài)度,盡量采取主動(dòng)式溝通方式,及時(shí)聯(lián)絡(luò),并以詢問(wèn)、咨詢的口吻體現(xiàn)出虛心好學(xué)的工作態(tài)度和嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng),來(lái)實(shí)現(xiàn)良好的溝通效果。

    4.運(yùn)用合理的通訊手段,提高溝通的時(shí)效性:進(jìn)入信息社會(huì),計(jì)算機(jī)技術(shù)日新月異的發(fā)展已為異域間的溝通交流提供了極大的便利,編輯部工作流程的趨于網(wǎng)絡(luò)化也已成為不爭(zhēng)的事實(shí)[6-7];因此,在與作者的溝通環(huán)節(jié)中,完全可以用電子郵件、手機(jī)短信等多種快捷便利的網(wǎng)絡(luò)化溝通手段。尤其是對(duì)于作者來(lái)說(shuō),及時(shí)的信息反饋和即時(shí)的信息交流可使對(duì)方真切感受到編輯的工作效率和業(yè)務(wù)能力,提高讀者和作者對(duì)期刊的信任度,進(jìn)而提高期刊的社會(huì)影響力。作者是編輯的基礎(chǔ)服務(wù)對(duì)象,讀者是編輯的最終服務(wù)對(duì)象,編輯工作的最終目的就是為讀者及時(shí)提供優(yōu)質(zhì)的精神食糧。因此,必須依托網(wǎng)絡(luò)技術(shù)搭建良好的作—審—編—讀者間溝通平臺(tái),保證相互間溝通的及時(shí)有效,才能真正提高產(chǎn)品的即時(shí)性,確保期刊的新穎性。但是,我們不能就因此而否定了傳統(tǒng)交流方式的巨大作用。傳統(tǒng)交流方式如面對(duì)面交流、書信交流等方式在很多群體中仍然是廣為流傳的。這是由于地區(qū)以及人文環(huán)境的差異引起的。作為編輯,要綜合運(yùn)用各種通信手段,實(shí)現(xiàn)與作者之間的交流。

    如何提高期刊的質(zhì)量,使自己所服務(wù)的期刊在百家爭(zhēng)鳴的現(xiàn)代社會(huì)中立于不敗之地,已經(jīng)是所有編輯必須考慮的問(wèn)題。只有了解了溝通在辦好期刊中所起的重大作用,才能與作者進(jìn)行良好的溝通,最大程度地獲取高質(zhì)量的優(yōu)秀稿件,辦出自己的特色。因此,作為一名編輯,一定要統(tǒng)籌運(yùn)用以上策略,與作者進(jìn)行切實(shí)有效的溝通,二者通過(guò)交流合作,實(shí)現(xiàn)雙贏,為社會(huì)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的全部力量。

    參考文獻(xiàn):

    [1]http://zhidao.baidu.com/question/78734941.html

    [2]薛瑞澤《論編輯與作者的合作與交流》 中圖分類號(hào):G 232文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A文章編號(hào):1008-4673(2002)02-0140-03

    [3]胡傳焯.現(xiàn)代科技期刊編輯學(xué)[M].長(zhǎng)沙:湖南科學(xué)技術(shù)出版社, 2001: 162-165

    [4]陶范.自然來(lái)稿處理中的若干問(wèn)題探析[J].編輯學(xué)報(bào),2008, 20(1): 8-9

    [5]魯立,湯黎明,孫學(xué)信,等.醫(yī)學(xué)研究生論文常見寫作問(wèn)題分析[J].醫(yī)療設(shè)備信息, 2007, 22(9): 60-62

    [6]楊湘華.利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)實(shí)施高校學(xué)報(bào)編輯工作的變革[J].中國(guó)科技期刊研究, 2007, 18(6): 1007-1009

    [7]袁醉敏.學(xué)術(shù)期刊網(wǎng)絡(luò)生存與編輯素質(zhì)的提升[J].編輯學(xué)報(bào), 2006, 18(5): 389-391

    (劉玉蘭 ,女,1972, 四川都江堰, 講師,編輯,中國(guó)石油大學(xué)(華東)出版社)

    一个人免费在线观看电影| 成人一区二区视频在线观看| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 亚洲真实伦在线观看| 亚洲av免费在线观看| 天天躁日日操中文字幕| 精品99又大又爽又粗少妇毛片 | 两个人的视频大全免费| 亚洲av成人av| 成人无遮挡网站| 中文字幕免费在线视频6| 欧美日韩国产亚洲二区| 成人三级黄色视频| 久久6这里有精品| 又爽又黄无遮挡网站| 真人做人爱边吃奶动态| 国产乱人视频| 黄色视频,在线免费观看| 午夜精品久久久久久毛片777| 老女人水多毛片| 看十八女毛片水多多多| 欧美午夜高清在线| 国产精华一区二区三区| 国产探花在线观看一区二区| 免费在线观看影片大全网站| www.999成人在线观看| 久久久久国内视频| 国产成人啪精品午夜网站| 搞女人的毛片| avwww免费| 天美传媒精品一区二区| 色视频www国产| 免费av观看视频| 国产乱人视频| 免费大片18禁| 成人亚洲精品av一区二区| 国产精品不卡视频一区二区 | 老司机午夜福利在线观看视频| 色综合婷婷激情| 在线观看av片永久免费下载| 露出奶头的视频| 青草久久国产| 99热精品在线国产| 欧美又色又爽又黄视频| 一个人免费在线观看电影| 亚洲成a人片在线一区二区| 色综合婷婷激情| 97碰自拍视频| 一夜夜www| 又爽又黄无遮挡网站| 欧美乱色亚洲激情| 久久亚洲精品不卡| 午夜福利视频1000在线观看| 国产成人a区在线观看| 亚洲精品在线美女| 国产高清视频在线观看网站| 午夜精品久久久久久毛片777| 99精品在免费线老司机午夜| 国产精品影院久久| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 成年女人毛片免费观看观看9| 亚洲,欧美,日韩| 午夜影院日韩av| 偷拍熟女少妇极品色| 欧美色欧美亚洲另类二区| 亚洲成av人片在线播放无| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 日日干狠狠操夜夜爽| 婷婷丁香在线五月| 麻豆成人av在线观看| 国产免费av片在线观看野外av| 免费人成视频x8x8入口观看| 久久人妻av系列| 在线天堂最新版资源| 国产成年人精品一区二区| 青草久久国产| 成人欧美大片| 亚洲成人精品中文字幕电影| 国产精品女同一区二区软件 | 欧美+日韩+精品| 无遮挡黄片免费观看| 日韩欧美免费精品| 亚洲不卡免费看| 久久国产精品影院| 国产成人福利小说| 欧美丝袜亚洲另类 | 国产午夜精品久久久久久一区二区三区 | 国产高清三级在线| 99视频精品全部免费 在线| 香蕉av资源在线| 午夜免费激情av| 精品一区二区三区av网在线观看| 久久久久久九九精品二区国产| 国产欧美日韩精品亚洲av| 亚洲国产色片| 搞女人的毛片| 色吧在线观看| 成人av在线播放网站| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 久久精品人妻少妇| 听说在线观看完整版免费高清| 在线看三级毛片| 国产熟女xx| 亚洲自拍偷在线| 国产伦人伦偷精品视频| 亚洲久久久久久中文字幕| 波野结衣二区三区在线| 国产私拍福利视频在线观看| 午夜激情福利司机影院| 搡老熟女国产l中国老女人| 精品人妻视频免费看| 岛国在线免费视频观看| 精品人妻一区二区三区麻豆 | 亚洲在线自拍视频| 亚洲精品在线观看二区| 欧美在线一区亚洲| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 午夜福利在线观看免费完整高清在 | 极品教师在线视频| 999久久久精品免费观看国产| АⅤ资源中文在线天堂| 国产精品亚洲av一区麻豆| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 亚洲自偷自拍三级| 女人被狂操c到高潮| 黄色一级大片看看| 亚洲av成人av| 如何舔出高潮| 亚洲一区二区三区色噜噜| 国产成人福利小说| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看| .国产精品久久| 88av欧美| 欧美3d第一页| 亚洲 欧美 日韩 在线 免费| av在线天堂中文字幕| 国产精品久久久久久久久免 | 免费观看人在逋| 99热这里只有精品一区| 免费在线观看影片大全网站| 日日干狠狠操夜夜爽| 日韩欧美国产在线观看| 欧美一区二区精品小视频在线| 欧美性猛交黑人性爽| 成年女人毛片免费观看观看9| 亚洲专区国产一区二区| 亚洲内射少妇av| aaaaa片日本免费| 亚洲一区二区三区不卡视频| 久久中文看片网| 久99久视频精品免费| 久久久久免费精品人妻一区二区| 香蕉av资源在线| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 中文字幕av在线有码专区| av国产免费在线观看| 久久久久国内视频| 小说图片视频综合网站| 国产亚洲欧美在线一区二区| 亚洲精品456在线播放app | 免费av毛片视频| 99精品久久久久人妻精品| 久久久久免费精品人妻一区二区| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 毛片女人毛片| 久久久久久久久久成人| 久久人人爽人人爽人人片va | 日韩免费av在线播放| 免费大片18禁| 看免费av毛片| 在线观看一区二区三区| 真人一进一出gif抽搐免费| 搡老熟女国产l中国老女人| 草草在线视频免费看| 给我免费播放毛片高清在线观看| 人人妻人人看人人澡| 亚洲成人中文字幕在线播放| 一级作爱视频免费观看| 成年版毛片免费区| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 色综合欧美亚洲国产小说| 国产极品精品免费视频能看的| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 又爽又黄a免费视频| 久久精品人妻少妇| 桃红色精品国产亚洲av| 久久精品国产亚洲av涩爱 | 美女被艹到高潮喷水动态| 亚洲国产精品sss在线观看| 99riav亚洲国产免费| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 丰满的人妻完整版| 亚洲精品456在线播放app | 波多野结衣高清作品| 亚洲一区高清亚洲精品| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 日本免费a在线| 观看免费一级毛片| 无遮挡黄片免费观看| 桃红色精品国产亚洲av| 婷婷亚洲欧美| 99国产综合亚洲精品| 欧美国产日韩亚洲一区| 日韩欧美精品v在线| 国模一区二区三区四区视频| 国产免费男女视频| 国产一区二区在线av高清观看| 99久国产av精品| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看| 欧美性感艳星| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 中国美女看黄片| 人人妻人人看人人澡| 久久99热这里只有精品18| 能在线免费观看的黄片| 国产黄片美女视频| 免费大片18禁| 少妇的逼水好多| 搡女人真爽免费视频火全软件 | 国产精品爽爽va在线观看网站| 色尼玛亚洲综合影院| 好男人电影高清在线观看| 老鸭窝网址在线观看| 中文字幕av在线有码专区| 国产欧美日韩一区二区三| 国产日本99.免费观看| 女同久久另类99精品国产91| 欧美zozozo另类| 天堂av国产一区二区熟女人妻| 男人舔女人下体高潮全视频| 午夜精品久久久久久毛片777| 欧美不卡视频在线免费观看| 深爱激情五月婷婷| 国产av麻豆久久久久久久| 热99在线观看视频| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 男人舔奶头视频| 最后的刺客免费高清国语| 欧美日韩国产亚洲二区| 成人特级av手机在线观看| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 日韩欧美国产一区二区入口| 好男人在线观看高清免费视频| 亚洲最大成人中文| 久久久精品欧美日韩精品| 真实男女啪啪啪动态图| 午夜a级毛片| 午夜激情欧美在线| 日韩欧美 国产精品| 亚洲av熟女| 国产精品野战在线观看| 天堂动漫精品| 最近最新中文字幕大全电影3| 成人三级黄色视频| 国产视频内射| 男人舔奶头视频| 美女cb高潮喷水在线观看| 伊人久久精品亚洲午夜| 亚洲av电影在线进入| 观看免费一级毛片| 国产免费av片在线观看野外av| 国产视频内射| av在线蜜桃| 男女视频在线观看网站免费| 内射极品少妇av片p| АⅤ资源中文在线天堂| 亚洲av成人精品一区久久| 男人舔女人下体高潮全视频| 又爽又黄无遮挡网站| 精品人妻偷拍中文字幕| 欧美乱妇无乱码| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 国产高清有码在线观看视频| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片 | av女优亚洲男人天堂| 亚洲经典国产精华液单 | 黄色日韩在线| 色播亚洲综合网| 国产在线男女| 一二三四社区在线视频社区8| 人妻久久中文字幕网| 大型黄色视频在线免费观看| 最近在线观看免费完整版| 国语自产精品视频在线第100页| 舔av片在线| 免费在线观看日本一区| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 亚洲av电影不卡..在线观看| 无遮挡黄片免费观看| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 日韩中文字幕欧美一区二区| 一个人观看的视频www高清免费观看| 国产精品人妻久久久久久| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 亚洲在线自拍视频| 亚洲av美国av| 乱码一卡2卡4卡精品| avwww免费| 又爽又黄无遮挡网站| 97碰自拍视频| 午夜激情欧美在线| 久久精品人妻少妇| 国产麻豆成人av免费视频| 国产午夜福利久久久久久| 亚洲精华国产精华精| 日韩国内少妇激情av| 国产一区二区亚洲精品在线观看| 啦啦啦观看免费观看视频高清| 他把我摸到了高潮在线观看| 久久伊人香网站| 久久国产乱子免费精品| 性欧美人与动物交配| 在线观看av片永久免费下载| 国产精品美女特级片免费视频播放器| 老熟妇仑乱视频hdxx| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 婷婷亚洲欧美| 99久久无色码亚洲精品果冻| h日本视频在线播放| 久久久久免费精品人妻一区二区| 嫩草影院精品99| 99久久精品一区二区三区| 亚洲,欧美精品.| 国产精品永久免费网站| 午夜福利欧美成人| 成熟少妇高潮喷水视频| 久久精品久久久久久噜噜老黄 | 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 日本免费a在线| netflix在线观看网站| 有码 亚洲区| 久久国产精品人妻蜜桃| 国产成年人精品一区二区| 乱码一卡2卡4卡精品| 婷婷六月久久综合丁香| 直男gayav资源| avwww免费| 如何舔出高潮| 男女下面进入的视频免费午夜| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| eeuss影院久久| 国产中年淑女户外野战色| 欧美一区二区精品小视频在线| 男人和女人高潮做爰伦理| 女同久久另类99精品国产91| 精品久久久久久久末码| 一级黄色大片毛片| 18美女黄网站色大片免费观看| 看十八女毛片水多多多| 18美女黄网站色大片免费观看| 看十八女毛片水多多多| 18美女黄网站色大片免费观看| 精品福利观看| 18美女黄网站色大片免费观看| 网址你懂的国产日韩在线| 亚洲黑人精品在线| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 欧美成人性av电影在线观看| 国产毛片a区久久久久| 最近中文字幕高清免费大全6 | 在线天堂最新版资源| 日韩欧美精品免费久久 | 可以在线观看的亚洲视频| 悠悠久久av| 午夜精品久久久久久毛片777| 悠悠久久av| 麻豆国产av国片精品| 不卡一级毛片| 国产成人aa在线观看| 91久久精品电影网| 精品人妻熟女av久视频| 日本五十路高清| 很黄的视频免费| 亚洲真实伦在线观看| 在线看三级毛片| 国产av在哪里看| 很黄的视频免费| 国产av在哪里看| 两人在一起打扑克的视频| av天堂在线播放| 国产日本99.免费观看| 亚洲精品一区av在线观看| 色视频www国产| 亚洲自拍偷在线| 亚洲精品456在线播放app | av视频在线观看入口| 久久久久国产精品人妻aⅴ院| а√天堂www在线а√下载| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 成人午夜高清在线视频| 婷婷精品国产亚洲av| 中亚洲国语对白在线视频| 欧美最新免费一区二区三区 | 国产精品乱码一区二三区的特点| av视频在线观看入口| 亚洲av五月六月丁香网| 最后的刺客免费高清国语| 亚洲 欧美 日韩 在线 免费| 成人av在线播放网站| 久久热精品热| 美女高潮的动态| 丁香欧美五月| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 国产91精品成人一区二区三区| 国产高清三级在线| 亚洲国产欧美人成| 国产熟女xx| 精品免费久久久久久久清纯| 国产精品1区2区在线观看.| 最后的刺客免费高清国语| 亚洲电影在线观看av| 亚洲欧美日韩高清专用| 日韩欧美国产一区二区入口| 中出人妻视频一区二区| www.色视频.com| 亚洲天堂国产精品一区在线| 亚洲熟妇熟女久久| 欧美高清成人免费视频www| 我要搜黄色片| 国产精品98久久久久久宅男小说| 欧美成狂野欧美在线观看| 1000部很黄的大片| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 日韩欧美精品v在线| 成人亚洲精品av一区二区| 久久久成人免费电影| 国产精品一区二区免费欧美| 欧美一区二区国产精品久久精品| 搞女人的毛片| 国模一区二区三区四区视频| 亚洲成人久久性| 99热6这里只有精品| 人人妻人人澡欧美一区二区| 成熟少妇高潮喷水视频| 亚洲,欧美精品.| 99精品在免费线老司机午夜| 嫩草影院精品99| 日韩国内少妇激情av| 嫩草影院入口| 欧美日韩黄片免| 国产美女午夜福利| 搡老岳熟女国产| 高清在线国产一区| 有码 亚洲区| 久久久久免费精品人妻一区二区| 久久亚洲真实| 久久精品91蜜桃| 成人性生交大片免费视频hd| 色在线成人网| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 一二三四社区在线视频社区8| 少妇的逼水好多| 午夜亚洲福利在线播放| 日本成人三级电影网站| 麻豆国产av国片精品| 婷婷精品国产亚洲av在线| 成年女人毛片免费观看观看9| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 亚洲av成人精品一区久久| 丰满乱子伦码专区| 国产毛片a区久久久久| 嫁个100分男人电影在线观看| 12—13女人毛片做爰片一| 老司机午夜十八禁免费视频| 中文字幕人成人乱码亚洲影| 十八禁国产超污无遮挡网站| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 搞女人的毛片| 嫁个100分男人电影在线观看| 在线观看av片永久免费下载| 精品午夜福利视频在线观看一区| 亚洲激情在线av| 国产伦精品一区二区三区四那| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 国内精品久久久久久久电影| 两个人的视频大全免费| 欧美黄色淫秽网站| 亚洲av.av天堂| 欧美潮喷喷水| 91在线精品国自产拍蜜月| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| 三级毛片av免费| 3wmmmm亚洲av在线观看| 九色国产91popny在线| 午夜福利免费观看在线| 成年版毛片免费区| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 亚洲自拍偷在线| 精品人妻一区二区三区麻豆 | 国产乱人视频| 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 国产精品,欧美在线| 波多野结衣巨乳人妻| 亚洲av熟女| 午夜福利在线观看免费完整高清在 | 网址你懂的国产日韩在线| 男人和女人高潮做爰伦理| 人人妻人人澡欧美一区二区| 国产在视频线在精品| 国产三级黄色录像| 成人国产综合亚洲| 午夜精品久久久久久毛片777| 国产真实伦视频高清在线观看 | 亚洲国产高清在线一区二区三| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 最近最新中文字幕大全电影3| 免费无遮挡裸体视频| 在现免费观看毛片| 午夜福利18| 乱码一卡2卡4卡精品| 中文字幕熟女人妻在线| 又紧又爽又黄一区二区| 国产美女午夜福利| 热99在线观看视频| 成人精品一区二区免费| 日韩av在线大香蕉| 免费在线观看影片大全网站| 精品午夜福利视频在线观看一区| 免费高清视频大片| 欧美+日韩+精品| 男人的好看免费观看在线视频| av在线观看视频网站免费| 久久久久精品国产欧美久久久| 欧美性猛交黑人性爽| h日本视频在线播放| 欧美日韩福利视频一区二区| 最新中文字幕久久久久| 天堂av国产一区二区熟女人妻| 丝袜美腿在线中文| 日本免费一区二区三区高清不卡| 精品日产1卡2卡| 长腿黑丝高跟| 国产毛片a区久久久久| 久久久国产成人免费| 亚洲成人中文字幕在线播放| 免费观看精品视频网站| av视频在线观看入口| 亚洲成人久久性| 老司机福利观看| 亚洲,欧美精品.| 国产成+人综合+亚洲专区| 国产亚洲av嫩草精品影院| 国产真实伦视频高清在线观看 | 人妻夜夜爽99麻豆av| 极品教师在线视频| 床上黄色一级片| 亚洲av五月六月丁香网| 午夜激情欧美在线| 欧美午夜高清在线| 国产伦一二天堂av在线观看| 成年人黄色毛片网站| 亚洲精品日韩av片在线观看| 精品国内亚洲2022精品成人| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 欧美一区二区精品小视频在线| 国产精品久久电影中文字幕| 成年女人永久免费观看视频| 亚洲av二区三区四区| 三级毛片av免费| 亚洲综合色惰| 中文资源天堂在线| 国产精华一区二区三区| 18禁黄网站禁片免费观看直播| 日韩大尺度精品在线看网址| 亚洲国产精品成人综合色| 91久久精品电影网| 欧美国产日韩亚洲一区| 99国产综合亚洲精品| 国产午夜福利久久久久久| 国产精品久久久久久久久免 | 老师上课跳d突然被开到最大视频 久久午夜综合久久蜜桃 | 最近最新中文字幕大全电影3| 日韩欧美免费精品| 人妻夜夜爽99麻豆av| 精品久久久久久成人av| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 久久精品91蜜桃| 精品午夜福利视频在线观看一区| 亚洲国产欧美人成| 精品不卡国产一区二区三区| 国产精品亚洲av一区麻豆| 99在线人妻在线中文字幕| 国产精品一区二区三区四区免费观看 | 97超视频在线观看视频| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 国产精品美女特级片免费视频播放器| 国产精品久久久久久精品电影| netflix在线观看网站| 毛片女人毛片| 午夜a级毛片| 国产精品不卡视频一区二区 | 亚洲自拍偷在线| 99热精品在线国产| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 亚洲乱码一区二区免费版| 免费在线观看日本一区| 色精品久久人妻99蜜桃| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区 | 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 最新在线观看一区二区三区| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 婷婷精品国产亚洲av| 美女高潮的动态| 亚洲精品粉嫩美女一区| 欧美日韩综合久久久久久 | 男女那种视频在线观看| 丝袜美腿在线中文| av中文乱码字幕在线| 中文字幕久久专区| 嫩草影院入口| 亚洲欧美日韩无卡精品| 宅男免费午夜|