河北會展策劃與管理人才需求狀況分析

郝素嶺　趙　楨

提要隨著經(jīng)濟全球化進程的日益加快和我國經(jīng)濟的快速發(fā)展、對外開放的不斷擴大,以及申奧、申博的成功,我國的會展產(chǎn)業(yè)發(fā)展速度迅猛,會展策劃與管理專業(yè)人才需求前景十分廣闊。

關鍵詞:會展;人才;需求

中圖分類號:F062.9文獻標識碼:A

隨著經(jīng)濟全球化腳步的日益加快和我國經(jīng)濟的快速發(fā)展、對外開放的不斷擴大及申奧、申博的成功,近年來我國會展市場快速擴容。中國人口眾多,經(jīng)濟發(fā)展迅速,蘊含著巨大的消費潛力,吸引了國外眾多的跨國公司及代理商、進出口商以及批發(fā)商搶灘。如,在北京舉辦的國際汽車展,國際汽車巨頭瞄準中國汽車市場的巨大潛力,蜂擁而至。同時,在我國產(chǎn)業(yè)結構升級中,出現(xiàn)了一大批具有國際競爭力的企業(yè)和具有國際水平的名牌產(chǎn)品,這些企業(yè)的產(chǎn)品不僅需要開拓和占領國內(nèi)市場,而且期望通過會議和展示的渠道,將產(chǎn)品打入并占領國際市場。加入WTO使我國獲得了與歐美發(fā)達國家進行公平貿(mào)易的地位,我國的一些優(yōu)勢產(chǎn)品和勞動密集型產(chǎn)品,如紡織品、服裝、手工藝品、輕工、家電、玩具、鞋類等有了更多的出口機會,舉辦各類國際會展為中國企業(yè)的擴大出口提供了商機。

據(jù)資料統(tǒng)計顯示,我國會展產(chǎn)業(yè)正以年均20%以上的速度迅猛發(fā)展,并逐步走向國際化、專業(yè)化、規(guī)?；推放苹?。截止到2007年,我國每年的展會數(shù)量超過4,000個;主營展覽公司3,800家左右,從業(yè)人員近百萬人,我國各類展會每年的直接經(jīng)濟價值超過140億元人民幣,在住宿、餐飲、通訊、游覽等方面的間接收益超過400億元。各大城市紛紛將會展業(yè)列為優(yōu)先發(fā)展的重要產(chǎn)業(yè),出臺各項優(yōu)惠政策予以扶持。同時,會展經(jīng)濟的發(fā)展,直接刺激了旅游、賓館、交通、運輸?shù)刃袠I(yè)的市場發(fā)展。據(jù)專家估計,會展業(yè)的產(chǎn)業(yè)帶動系數(shù)為1∶9,即展覽場館收入1元,相關收入為9元,為會展業(yè)配套服務的服務業(yè)、旅游業(yè)、廣告業(yè)、餐飲業(yè)、通信業(yè)等行業(yè)因此受益,會展經(jīng)濟已成為目前業(yè)界公認的朝陽產(chǎn)業(yè)和新的經(jīng)濟增長點。

一、國內(nèi)會展業(yè)人才需求狀況

現(xiàn)代會展業(yè)是一個涉及面廣、政策性強、專業(yè)化程度高的產(chǎn)業(yè),對專業(yè)會展人才和高素質技能型會展人才的需求與日俱增。2007年國家勞動和社會保障部向社會正式發(fā)布了10個新職業(yè),其中會展設計師這個職業(yè)作為發(fā)展前途最為光明的新人才名列10種職業(yè)的第一位。高素質技能型專業(yè)會展人才的奇缺,使得會展業(yè)提升競爭力、與國際會展業(yè)接軌方面動力明顯不足,并已成為制約會展業(yè)進一步發(fā)展的“瓶頸”。從2007年度的統(tǒng)計中可以看到,會展專業(yè)人才崗位空缺與求職者的比例:北京為8∶1、廣州為8∶1、上海為10∶1。而且,由于我國會展業(yè)發(fā)展時間較短,許多從業(yè)人員雖然有一定的實踐經(jīng)驗,但專業(yè)底子薄,對展會運作模式也了解不夠。展覽公司中絕大多數(shù)管理人員專業(yè)知識不夠,造成展覽公司資質差,展會水平普遍不高。相當數(shù)量的展覽公司只是一個招牌兩三個人經(jīng)營,而且工作人員沒有參加過專業(yè)培訓,由此導致展覽總體水平低,無論從設計、創(chuàng)意到服務等方面,都與國外發(fā)達國家存在很大的差距。以上海會展業(yè)為例,目前上海會展業(yè)有經(jīng)驗的高素質技能型會展人才不足100人,而通常舉辦一個大型國際會展至少需要專業(yè)人才80～90人,上海如今平均每周要舉辦5.5個展覽,人才缺口非常大。其中,最缺的是會展戰(zhàn)略分析和管理服務人才,包括會展策劃設計、會展服務、會展銷售等人才;這些需求又帶動了會展輔助人才的需求,包括廣告、法律咨詢、物流、貿(mào)易人才等。

據(jù)國家勞動和社會保障部公布的數(shù)據(jù)顯示,今后3年,中國市場需要的會展設計人員將達到200萬人以上,僅2010年上海世博會對會展人才的需求就將達10萬人,但截止到2007年底,全國每年向社會輸送會展專業(yè)人才只有6,000人左右,遠遠不能滿足需求,因此需要培養(yǎng)更多的高素質技能型會展人才。

二、河北會展管理與策劃專業(yè)人才需求狀況分析

2007年底,河北省政府出臺了河北省會展業(yè)發(fā)展規(guī)劃,提出利用環(huán)京津優(yōu)勢,重點建設石家莊、廊坊、唐山和邯鄲等4個會展城市,打造東北亞暨環(huán)渤海國際商務節(jié)、中國石家莊國際投資貿(mào)易洽談會、中國(唐山)陶瓷博覽會等20個展會,著力構建多層次、廣覆蓋的會展布局體系。按照規(guī)劃,4個重點建設會展城市要根據(jù)區(qū)域特色、產(chǎn)業(yè)基礎、服務業(yè)水平發(fā)展不同的會展業(yè)。到2010年,河北省20個展會建成后,展館面積將達26萬平方米,年舉辦各類相關活動100項,從業(yè)人員達到3萬人左右,展會直接收入達到3.5億元左右,帶動收入達到35億元左右。

2008年6月,石家莊國際會展中心已正式立項,該項目總投資20億元,規(guī)劃總用地面積1,018畝,總建筑面積19萬平方米,展覽中心10萬平方米,會議中心6萬平方米,配套設施3萬平方米。硬件的改善為提升石家莊和河北省的會展業(yè)規(guī)模和會展經(jīng)濟效益將有很大幫助。2008年國慶黃金周期間,石家莊舉辦了第三屆國際動漫節(jié),2009年4月“中國·石家莊(正定)國際小商品博覽會”在石家莊(正定)成功舉辦,加上生物產(chǎn)業(yè)大會、石洽會等大型活動,大型會展在我省舉辦的越來越多,汽車、電動車、房地產(chǎn)等行業(yè)展會在國際會展中心也是接連不斷,專門從事展會策劃、組織展會的公司也紛紛登陸省會。唐山“陶博會”、清河“羊絨節(jié)”、安平“絲網(wǎng)節(jié)”、石家莊“投洽會”、“動漫節(jié)”都成了很有影響力的展會。而廊坊會展中心舉辦的東北亞暨環(huán)渤海國際商務節(jié)是規(guī)模最大、層次最高、商品種類最全、到會客商最多、成交效果最好的綜合性國際貿(mào)易展覽會。

但是,與展館面積不斷擴大、展覽數(shù)量、質量不斷提高不相和諧的是,河北開設會展策劃與管理專業(yè)的院校和培訓機構很少,高素質技能型會展人才嚴重短缺,在河北會展業(yè)市場上,直接從事會展業(yè)的專業(yè)人才還不足500人,相對全國10萬左右的會展從業(yè)人員,河北的會展人才總量偏少,與河北經(jīng)濟大省的地位不相匹配。因此,為爭搶人才,各會展公司使出了“渾身解數(shù)”。某學院會展策劃與管理專業(yè)的同學說:“我們班一共50位同學,幾乎都不必為找工作而發(fā)愁?！边€沒等畢業(yè),就已經(jīng)有不少公司排著隊提前“預定”了。每月2,000元以上的工資和優(yōu)厚的福利待遇,在全球經(jīng)濟危機、就業(yè)形勢嚴峻的今天,更是很多大學生想都不敢想的?！皶箤I(yè)的人才,有多少我們要多少!”一位會展公司的老總表示。會展業(yè)蓬勃發(fā)展的同時,會展專業(yè)人才也呈現(xiàn)走俏之勢。

總之,會展業(yè)正日益成為全球信息交流、技術進步和文化發(fā)展的重要載體,成為與通信、交通運輸、城市建設、旅游等產(chǎn)業(yè)關聯(lián)度很高的綜合性服務貿(mào)易行業(yè),因此會展策劃與管理專業(yè)人才需求前景十分廣闊,會展策劃與管理專業(yè)人才的培養(yǎng)應盡快提到議事日程上來。