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    新形勢(shì)下企業(yè)黨組織如何發(fā)揮政治核心作用

    2009-04-19 03:43奚張俊
    現(xiàn)代企業(yè) 2009年10期
    關(guān)鍵詞:核心作用黨員隊(duì)伍黨組織

    奚張俊

    中國(guó)共產(chǎn)黨黨章對(duì)國(guó)有企業(yè)黨組織的地位、作用都作了明確規(guī)定:這就是“發(fā)揮政治核心作用,圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)開展工作。保證監(jiān)督黨和國(guó)家的方針、政策在本企業(yè)的貫徹執(zhí)行;支持廠長(zhǎng)(經(jīng)理)依法行使職權(quán),堅(jiān)持和完善廠長(zhǎng)(經(jīng)理)負(fù)責(zé)制;全心全意依靠職工群眾,支持職工代表大會(huì)開展工作;領(lǐng)導(dǎo)思想政治工作和工會(huì)、共青團(tuán)等群眾組織”。國(guó)有企業(yè)黨組織怎樣才能發(fā)揮好政治核心作用,要解決這一問(wèn)題,就必須要分析國(guó)有企業(yè)黨員隊(duì)伍現(xiàn)狀及存在的問(wèn)題,只有充分認(rèn)識(shí)了黨員隊(duì)伍中存在的問(wèn)題,才能真正找到充分發(fā)揮企業(yè)黨組織政治核心作用的最佳切入點(diǎn)。

    一、充分認(rèn)識(shí)國(guó)有企業(yè)黨員隊(duì)伍中存在的問(wèn)題

    1.部分黨員的思想困惑和迷亂。國(guó)有企業(yè)黨員的衣、食、住、行不能脫離社會(huì)大環(huán)境,經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象撲朔迷離,部分黨員感到不可思議和無(wú)所適從。放松了政治學(xué)習(xí)和思想改造,嚴(yán)重影響了黨員先鋒模范作用的發(fā)揮。

    2.不能正確認(rèn)識(shí)前進(jìn)中存在的問(wèn)題,思想偏激,過(guò)分夸大或低估黨內(nèi)存在的腐敗現(xiàn)象。相當(dāng)一部分黨員認(rèn)為各級(jí)干部不干凈。對(duì)黨建立的反腐敗機(jī)構(gòu)認(rèn)為形同虛設(shè),對(duì)黨內(nèi)開展的一些活動(dòng)認(rèn)為是走過(guò)場(chǎng)。

    3.部分黨員黨的觀念、黨員意識(shí)淡薄。表現(xiàn)在理想信念動(dòng)搖,拜金主義,享樂(lè)主義和極端個(gè)人主義膨脹,喪失應(yīng)有的信念和品格,對(duì)黨的活動(dòng)不感興趣,不過(guò)組織生活,不按時(shí)交納黨費(fèi),使黨員在職工群眾中的凝聚力、吸引力減弱。

    4.黨性觀念淡化,革命意志衰退。部分黨員把自己混同一般群眾,對(duì)黨的政策不宣傳,不解釋,特別是個(gè)別黨員干部利用手中的權(quán)力多吃多占,假公濟(jì)私,甚至侵吞國(guó)家財(cái)物,中飽私囊。對(duì)腐敗行為不敢大膽揭發(fā),睜一只眼、閉一只眼,明哲保身,忘記了自己是一名共產(chǎn)黨員。

    這些問(wèn)題的存在,嚴(yán)重影響了黨組織政治核心作用和共產(chǎn)黨員先鋒模范作用的發(fā)揮,原因是多方面的,我們只有認(rèn)真分析存在問(wèn)題的原因,才能找到企業(yè)黨建工作的最佳切入點(diǎn),更好地發(fā)揮企業(yè)黨組織的政治核心作用。

    二、探索發(fā)揮企業(yè)黨組織政治核心作用的方法和途徑

    1.定好位:就是企業(yè)黨組織必須明確在企業(yè)中的地位和作用。中央領(lǐng)導(dǎo)多次強(qiáng)調(diào),越是深化改革,越要加強(qiáng)黨的建設(shè),黨在企業(yè)的政治領(lǐng)導(dǎo)權(quán)不能喪失。企業(yè)黨組織的政治核心地位,是社會(huì)主義企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)體制的重要內(nèi)容和特征,作為企業(yè)黨委要充分認(rèn)識(shí)自己的地位和作用,大膽認(rèn)真履行職責(zé),只有這樣,才能把握大局,保證改革和企業(yè)發(fā)展的正確方向。

    2.抓隊(duì)伍:就是企業(yè)黨委要抓好黨員隊(duì)伍建設(shè)。黨的戰(zhàn)斗力取決于黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。在新的形勢(shì)下,積極抓好黨員隊(duì)伍建設(shè)對(duì)于提高黨員隊(duì)伍素質(zhì)充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員在企業(yè)改革中的主力軍作用,具有非常重要的意義。針對(duì)黨員隊(duì)伍中存在的問(wèn)題,企業(yè)黨組織要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)黨員的政治理論教育,重溫入黨誓詞,用革命先烈的英雄事跡教育黨員,用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論“三個(gè)代表”的重要思想和科學(xué)發(fā)展觀武裝黨員的頭腦,使每個(gè)黨員能完整、準(zhǔn)確地理解掌握其科學(xué)原理,并善于運(yùn)用其立場(chǎng)觀點(diǎn)和方法去觀察事物,解決問(wèn)題。要堅(jiān)持對(duì)黨員進(jìn)行共產(chǎn)主義理想信念教育,教育共產(chǎn)黨員要把共產(chǎn)主義信念植根于社會(huì)實(shí)踐中,理想信念才能有深厚的土壤、牢固的根基、堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

    3.引好路:就是企業(yè)黨委要參與制定企業(yè)改革發(fā)展和安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作思路,積極帶領(lǐng)職工群眾認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策。保證監(jiān)督黨和國(guó)家政策在本企業(yè)的貫徹執(zhí)行。特別是企業(yè)在改制過(guò)程中,黨組織要從工作思路,工作方法等方面實(shí)現(xiàn)根本轉(zhuǎn)變,要由過(guò)去的被動(dòng)參與變?yōu)橹鲃?dòng)出擊,超前把關(guān)。凡是涉及企業(yè)改革與發(fā)展方向性問(wèn)題,都就由黨委集體研究決定,或黨政聯(lián)席會(huì)議研究決定,這是體現(xiàn)黨組織政治核心作用,提高黨組織權(quán)威的關(guān)鍵所在。企業(yè)黨委要牢牢把握這一點(diǎn),充分發(fā)揮政治優(yōu)勢(shì),站在全局高度,廣泛聽取職工群眾意見,創(chuàng)造性地提出本單位的工作思路,這樣才能做到謀略在先,從源頭上把握改革方向。

    4.把好關(guān):就是企業(yè)黨組織要積極參與重大問(wèn)題的決策,確保決策的科學(xué)性;企業(yè)黨組織參與重大問(wèn)題決策是黨章賦予企業(yè)黨組織必須認(rèn)真履行的一項(xiàng)重要職責(zé),是確保企業(yè)黨組織政治核心地位,發(fā)揮政治核心地位的根本途徑。企業(yè)黨組織參與重大問(wèn)題的范圍應(yīng)是相關(guān)企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定的重大問(wèn)題,黨組織參與重大問(wèn)題的決策,應(yīng)由企業(yè)黨委會(huì)集體討論決定,決策一旦實(shí)施,企業(yè)黨組織要對(duì)決策的實(shí)施過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督。

    5.抓干部:政治路線確定之后干部就是決定的因素,因此,黨組織抓好各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)是抓好各項(xiàng)工作的前提和關(guān)鍵。首先,黨委要抓好一班人的政治理論學(xué)習(xí),用先進(jìn)的思想武裝一班人的頭腦。只有這樣,企業(yè)黨組織才能駕馭好全局,才能帶領(lǐng)廣大黨員和職工在復(fù)雜的情況下保持清醒的頭腦。在任何政治風(fēng)浪中站穩(wěn)腳跟。其次,企業(yè)黨組織要堅(jiān)持黨管干部原則,按照干部隊(duì)伍“四化”方針和德才兼?zhèn)湓瓌t選好用好干部。特別是在當(dāng)前要把堅(jiān)持黨的基本路線,積極投身企業(yè)改革的優(yōu)秀青年選拔到各級(jí)班子中去,錘煉和造就一支堅(jiān)強(qiáng)的干部隊(duì)伍。

    6.造好勢(shì):就是充分發(fā)揮思想政治工作的優(yōu)勢(shì),把企業(yè)改革的措施變?yōu)閺V大黨員干部職工的自覺(jué)行為。要大張旗鼓地開展形勢(shì)教育,引導(dǎo)黨員干部職工破除舊的觀念束縛,樹立適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)要求的新觀念。其次,要通過(guò)宣傳教育和細(xì)致的思想政治工作,把黨員干部職工的思想統(tǒng)一到企業(yè)改革的發(fā)展方向上,保證改革的順利進(jìn)行。再其次,要切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)自身建設(shè),使黨建工作適應(yīng)企業(yè)改革和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新要求。黨建工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)要放在促進(jìn)企業(yè)發(fā)展,提高經(jīng)濟(jì)效益上來(lái),圍繞企業(yè)的中心工作,開展主題活動(dòng),堅(jiān)持用典型鼓舞人、激勵(lì)人、用典型帶動(dòng)面上的工作,用典型推動(dòng)企業(yè)改革的不斷深入。

    (作者單位:陜西蒲白南橋煤業(yè)有限公司)

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