• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    印度高等教育外部質(zhì)量保障

    2009-01-29 07:53:48
    關(guān)鍵詞:專家組評級印度

    郭 斌

    [摘要]自1994年以來,印度國家評估與認(rèn)證委員會(NAAC)虛心向其他國家學(xué)習(xí),制定了適合印度國情的評估模式,并逐漸完善其評級體系。同時,NAAC的外部質(zhì)量保障也面臨一些問題。其高等教育外部質(zhì)量保障的經(jīng)驗和教訓(xùn),對我國下一輪高等教育評估具有重要的借鑒意義。

    [關(guān)鍵詞]印度高等教育質(zhì)量保障經(jīng)驗啟示

    [中圖分類號]G649/351[文獻(xiàn)標(biāo)識碼]A[文章編號]1005—5843(2009)06—0055—04

    [作者簡介]郭斌,復(fù)旦大學(xué)高教所2006級碩士生(上海200433)

    根據(jù)1986年國家教育方針的建議,印度國家評估與認(rèn)證委員會(NAAC)于1994年9月成立,作為大學(xué)撥款委員會(UGC)下設(shè)的一個自治機(jī)構(gòu)。NAAC的主要任務(wù)是對高等院校進(jìn)行評估和認(rèn)證,對院校的教育質(zhì)量進(jìn)行評估。雖然印度只有15年的評估經(jīng)驗,可質(zhì)量控制已經(jīng)在印度高等教育體系中存在了150年之久,大部分都是英國統(tǒng)治下的遺留物。印度獨(dú)立后,在高等院校的建立和擴(kuò)充的最低要求方面都有各種規(guī)定:州政府的檢查與審計、大學(xué)的附屬功能、UGC對大學(xué)的績效評價、資助機(jī)構(gòu)的檢查等。20世紀(jì)70~80年代,印度高等教育迅猛發(fā)展,院校數(shù)和在校生數(shù)大大增加,NAAC的設(shè)立就是為了有效地保證印度高等教育在迅速擴(kuò)張形勢下的高等教育質(zhì)量。

    從1994年9月開始,NAAC花了3~4年的時間制定評估方案、原則和工具。到2004年1月,大約有1 000所院校接受了評估,對所有大學(xué)的第一輪評估與認(rèn)證于2004年底結(jié)束,學(xué)院的第一輪評估一直延長到2007年3月底。截止到2007年3月31日,已經(jīng)有140所大學(xué)和3 492所學(xué)院接受了評估與認(rèn)證。之后,第二輪評估與認(rèn)證使用評估與認(rèn)證新方法。

    一、印度高等教育外部質(zhì)量保障的經(jīng)驗

    (一)向其他國家學(xué)習(xí),總結(jié)質(zhì)量保障體系的核心要素

    為提高質(zhì)量評估技術(shù)和完善質(zhì)量保障體系,NAAC以常任會員的身份加入了亞太質(zhì)量網(wǎng)絡(luò)組織(APQN),并同美國高等教育認(rèn)證委員會(CHEA)、英國質(zhì)量保證機(jī)構(gòu)(QAA)和澳大利亞大學(xué)質(zhì)量保障機(jī)構(gòu)(AUQA)等保持密切聯(lián)系。經(jīng)過學(xué)習(xí)和比較,NAAC認(rèn)為大部分質(zhì)量保障體系具有五個核心要素:(1)都是獨(dú)立的;(2)評估以先定的和透明的標(biāo)準(zhǔn)為基礎(chǔ);(3)評估過程是自評報告和同行專家組實地訪問相結(jié)合;(4)堅持評估結(jié)果的公開化(盡管公開化的程度不同:從只是公開最后結(jié)果到公開整個評估報告);(5)保證評估結(jié)果在一段特定時期內(nèi)的有效性。

    參考這些核心要素,NAAC制定了一個三階段評估與認(rèn)證過程:第一階段是院校遞交自評報告(院校按照先定的、公開的標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)備自評報告);第二階段是同行專家組實地訪問,證實院校白評報告,同行專家組根據(jù)院??偟脑u分等級作出評估報告和建議;第三階段是NAAC執(zhí)行委員會根據(jù)同行專家組建議和公布的評估結(jié)果作出最后決定(院??偟脑u分等級和詳細(xì)的評估報告),其有效期為5年。

    (二)制定適合印度國情的評估模式

    國際質(zhì)量保障實踐的多樣性是各國獨(dú)特國情的具體反映。NAAC基于印度國情的基本特征,借鑒其他國家的經(jīng)驗,制定了適合印度國情的評估模式。

    1委員會的作用:參與評估或協(xié)調(diào)

    NAAC開始進(jìn)行實地訪問評估的時候認(rèn)為,機(jī)構(gòu)職員本身沒必要直接參與評估,因此,NAAC的評估過程使得同行專家評估至關(guān)重要。質(zhì)量評估中同行專家檢查的有效性一直是爭議的焦點(diǎn),NAAC從高等院校收到的關(guān)于評估結(jié)果的申訴,都與組內(nèi)分歧和同行專家的主觀性有關(guān)。許多全國會議強(qiáng)調(diào)有必要引進(jìn)數(shù)量指標(biāo),然而,NAAC始終堅持同行專家評估是認(rèn)定院校多樣性的最佳方式,而且,量化在其他國家的質(zhì)量保障機(jī)構(gòu)中并不多見。自從印度高等教育擁有一個龐大的專家?guī)?,NAAC就采用同行專家檢查。然而,使同行專家適應(yīng)NAAC評估框架、減少組內(nèi)分歧是一項艱巨的任務(wù)。為了進(jìn)一步保證評估過程的一致性和有效性,NAAC在設(shè)計評估框架、研制評估工具和方法、確保評估結(jié)果公布之前過程的客觀性等方面起著主要作用。因此,作為外部質(zhì)量保障的專業(yè)機(jī)構(gòu),NAAC并不把自身只局限于協(xié)調(diào)的作用,而力爭在協(xié)調(diào)作用和指導(dǎo)評估之間達(dá)到一種平衡。

    2評估的本質(zhì):自愿或強(qiáng)制

    NAAC主張評估自愿,并形成一種觀念,即認(rèn)證是針對質(zhì)量院校,不適合于那些還在為一些基本問題而奮斗的院校。這是因為在印度影響教育質(zhì)量的因素有許多,包括從財政約束到社會因素。NAAC評估與認(rèn)證不可能處理所有這些因素,不能夠提供與高等教育質(zhì)量相關(guān)的所有問題的答案。許多與質(zhì)量相關(guān)的問題可以通過給于他們關(guān)注、大學(xué)的附屬作用等得到解決。評估與認(rèn)證過程很有價值,它提供的結(jié)果可以被院校和其他利益相關(guān)者用來作出相關(guān)決定。

    3評估結(jié)果與資助相聯(lián)系:基本的或發(fā)展的

    評估結(jié)果與資助相聯(lián)系,一直是一個值得爭辯的領(lǐng)域。在實踐中世界各國質(zhì)量保障機(jī)構(gòu)的方法各異,關(guān)于評估與資助的直接聯(lián)系是否會對教育質(zhì)量有著直接的影響,業(yè)已成為國際性的爭論。印度把支持“提升”而非“責(zé)任”作為評估的主要目標(biāo)。獎勵優(yōu)秀、撤消質(zhì)量低劣院校的資助一直作為激勵院校的有用方法。為了利用評估結(jié)果,NAAC保證主要資助者即中央政府和州政府,在決定具體計劃的資助時考慮評估結(jié)果。比如,UGC決定把它部分發(fā)展性撥款與院校的認(rèn)證地位相聯(lián)系。

    4報告策略:公開的或機(jī)密的

    NAAC的報告策略是授予一個總的院校等級,加上一個詳細(xì)的評估報告,這些都是公開的。評估報告的公開或機(jī)密是許多國家爭論的話題,然而,所有的評估體系都逐漸采取公開的方式,NAAC也是如此。通過適當(dāng)?shù)陌踩胧┐_保報告滿足NAAC文件的要求,全部報告公開,這樣,越來越多的利益相關(guān)者開始利用評估報告作出自己的決定。

    (三)逐漸完善評級體系

    評估結(jié)果測量的適當(dāng)性依賴于高等教育政府控制的強(qiáng)度、教育體系的規(guī)模和院校教育質(zhì)量的多樣性。當(dāng)討論評估結(jié)果測量的時候,NAAC考慮了不同的選擇,包括兩點(diǎn)等級、百分比評級和積分。

    兩點(diǎn)等級(認(rèn)證/未認(rèn)證)對于在建立高等院校時政府控制較少的教育體系有利。印度擁有適當(dāng)?shù)墓芾頇C(jī)制來保證院校的有效運(yùn)作,再加上強(qiáng)大的附屬體系,因此,兩點(diǎn)等級并沒有多大價值。由于印度高等教育的體系龐大和高等院校質(zhì)量各異,評估結(jié)果將院校分成兩類以上是比較適當(dāng)?shù)?。由于評估過程中的人為因素,很難設(shè)計出能夠區(qū)分同類院校之間區(qū)別的評估工具和方法,而且,不能忽略被評院校的特色和他們的目標(biāo)。根據(jù)一般標(biāo)準(zhǔn)編寫評級表或百分比積分的任何嘗試都與提升院校多樣化的原則相違背。因此,只能折中,即把大量的院校分成幾類,既允許區(qū)別存在,又能保證同類院校充分發(fā)展的空間。認(rèn)識到這些

    問題后,NAAC采取了多點(diǎn)評級體系。

    1星級評級體系

    星級評級體系從1998年到2002年3月15日施行。評估的重要結(jié)果是院校的最后得分,如果總得分超過55%,院校就能夠獲得“認(rèn)證身份”,認(rèn)證院校將被授予五星級中的一個等級(見表1)。

    2九點(diǎn)等級評級體系

    從2002年3月16日起,NAAC修訂了評級體系,施行九點(diǎn)等級評級體系。如果總得分超過55%,院校就能夠獲得“認(rèn)證身份”,認(rèn)證院校將被授予九點(diǎn)等級中的一個等級(見表2)。。

    3新評級體系

    星級評級體系評估了47所大學(xué)和81所學(xué)院,九點(diǎn)等級評級體系共評估了93所大學(xué)和3 411所學(xué)院。NAAC在前兩種評級體系的基礎(chǔ)上進(jìn)行修訂,進(jìn)一步完善了評級體系,并于2007年4月1日起施行新評級體系。

    在新方法中,院校的每一關(guān)鍵點(diǎn)以4種級別進(jìn)行評分,即A、B、C和D,分別表示很好、好、滿意和不滿意。每一標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)所有關(guān)鍵點(diǎn)的總分通過應(yīng)用于它的適當(dāng)權(quán)重計算得出,這一標(biāo)準(zhǔn)的平均績點(diǎn)(GPA)也就計算出來了。運(yùn)用對每一標(biāo)準(zhǔn)所規(guī)定的權(quán)重之后,最終評估結(jié)果的累積平均績點(diǎn)(CGPA)即通過7項標(biāo)準(zhǔn)的7個平均績點(diǎn)(GPAs)隨之計算得出。最后,每一所申請院校將會被授予一個字母級別(代表它的質(zhì)量水準(zhǔn)),還有它的成績符號和認(rèn)證身份(依據(jù)通過評估程序所得到的累積平均績點(diǎn)CGPA)(見表3)。

    新評級體系將字母等級轉(zhuǎn)變?yōu)閿?shù)字績點(diǎn)(累積平均績點(diǎn)的總得分),其優(yōu)點(diǎn)在于:評估范圍更廣,使得分標(biāo)準(zhǔn)化;將極度偏見減到最少;兩個字母等級之間有1分之差,便于評估過程的微調(diào);由于差異和標(biāo)準(zhǔn)偏差的減少,相關(guān)評估將會更加準(zhǔn)確,同行小組的差異從實質(zhì)上大大減少;在任何一個階段,調(diào)整的范圍較小,因此,同行專家組的評價將更加精確。

    (四)評估與認(rèn)證后的有效措施

    1對評估的再評估

    評估了大約125所院校之后,NAAC執(zhí)行了評估程序的再評估。評估后NAAC的努力并非是一個單方行為,從首批100所認(rèn)證院校收集到反饋信息之后,再評估就成為一項固定做法。在認(rèn)證6個月之后,每所院校將會收到NAAC的一份調(diào)查問卷,收集NAAC評估與鑒定方法各個方面的反饋信息,隨后,專家對反饋信息進(jìn)行分析以找出需要調(diào)整的方面。每次實地訪問之后,NAAC會收集同行專家組每位成員的反饋信息,以改進(jìn)同行專家組實地訪問程序。參加評估實地訪問的國際觀察員就NAAC評估過程也會寫出評估報告。

    2院校內(nèi)部質(zhì)量保障機(jī)制

    NAAC建議所有認(rèn)證院校須要建立一個內(nèi)部質(zhì)量保障機(jī)制(IQAC),作為認(rèn)證后質(zhì)量維持的一個有效措施。質(zhì)量提升是一個持續(xù)的過程,因此,IQAC應(yīng)成為院校體制的一個組成部分,以促使院校實現(xiàn)質(zhì)量維持與質(zhì)量提升的目標(biāo)。IQAC的組成人員包括高級官員、管理人員、教師、社會各界人士,其職責(zé)是監(jiān)管院校質(zhì)量保障措施的實施,記錄、發(fā)布有關(guān)院校質(zhì)量方面的數(shù)據(jù)和信息,準(zhǔn)備院校年度質(zhì)量保障報告。

    二、印度高等教育外部質(zhì)量保障面臨的問題

    (一)評估過程可能會導(dǎo)致院校多樣化的趨減

    盡管院校特色是評估中的一個要素,可是一些院校開始對某些一流院校的做法進(jìn)行復(fù)制;NAAC制定的指導(dǎo)手冊是為了便于院校準(zhǔn)備自評報告,可是也同樣起到了復(fù)制的作用。大多數(shù)院校為了應(yīng)付評估,匆忙運(yùn)用所有的現(xiàn)行機(jī)制,有些人擔(dān)心這可能會導(dǎo)致院校多樣化的趨減。其中有一項評估指標(biāo)即“有益特色實踐”就是為了提升院校特色的多樣性。這項指標(biāo)主要是關(guān)注院校在學(xué)術(shù)增長方面的革新措施,并與院校背景相適應(yīng)。NAAC期望,一但總體質(zhì)量所需求的各個方面穩(wěn)定之后,院校將尋求創(chuàng)造自己的優(yōu)勢,最終達(dá)到與眾不同。

    (二)專家組實地訪問可能會面對參評院校偽飾的質(zhì)量

    NAAC理解,與同行專家組會見的代表要經(jīng)過院校的細(xì)心指導(dǎo),有些院校與學(xué)生代表的互動,結(jié)果變成了頌揚(yáng)院校管理和院校領(lǐng)導(dǎo)的會議。有些院?;舜罅繒r間準(zhǔn)備文件,計劃給同行專家組留下深刻印象。換句話說,為了盡量取悅評估專家組,院校創(chuàng)建的是偽飾的質(zhì)量,而非有效的質(zhì)量保證。院校取悅同行專家組的過度熱情、美化校園和發(fā)展基礎(chǔ)設(shè)施以迎接評估專家組所作的努力,受到了教職工和社會各界廣泛的批評。

    (三)同行專家組成員需要經(jīng)過正規(guī)的培訓(xùn)

    在對印度東北部評估后反饋信息的一項研究報告中,90%以上的院校對專家組的構(gòu)成表示滿意,但有些院校對專家組的評估不滿。其中一所院校批評了專家組的評估方法,并指責(zé)專家組的實地訪問不僅吹毛求疵,而且毫不同情;大約有10所院校指出在實地訪問中同行專家毫無經(jīng)驗可言。另外,同行專家組是否嚴(yán)格按照程序進(jìn)行評估令部分院校置疑。院校評估的可靠性、可信性和有效性在很大程度上取決于評估專家,因此,對同行專家組成員進(jìn)行正規(guī)的培訓(xùn),就顯得至關(guān)重要。

    三、印度高等教育外部質(zhì)量保障的啟示

    2003年,教育部在《2003—2007年教育振興行動計劃》中,明確提出實行“五年一輪”的普通高等學(xué)校教學(xué)工作水平評估制度。教育部高等教育教學(xué)評估中心于2004年8月正式成立,其主要任務(wù)是負(fù)責(zé)組織實施高等學(xué)校本??平逃脑u估工作。2008年6月底,我國剛剛結(jié)束第一輪高等學(xué)校教學(xué)工作水平評估,第二輪評估方案還在進(jìn)行研制。印度國家評估與認(rèn)證委員會比我國教育部高等教育教學(xué)評估中心提前10年成立,我們可以從其高等教育外部質(zhì)量保障的經(jīng)驗和教訓(xùn)中得到一些啟示。

    (一)建立科學(xué)合理的本科教學(xué)評估指標(biāo)體系

    目前,我國高校本身的定位出現(xiàn)多元化的趨勢,因此,不能片面地用一個評價標(biāo)準(zhǔn)、同一個指標(biāo)體系來評價指導(dǎo)思想各異和培養(yǎng)目標(biāo)不同的大學(xué)。評價標(biāo)準(zhǔn)的多元化成為未來高等教育評價發(fā)展的一個重要趨勢,評價標(biāo)準(zhǔn)的多元化,勢必要求根據(jù)不同類型的大學(xué)、不同的社會需求來建立科學(xué)的指標(biāo)體系,并在今后高等教育評估理論研究及實踐過程中不斷去完善。印度高校評級體系經(jīng)過了兩次完善,新評級體系把院校分為大學(xué)、自治學(xué)院和附屬學(xué)院/直屬學(xué)院三類,在7項標(biāo)準(zhǔn)中分別給予不同的權(quán)重;而我國是用同一個評估方案對各種類型的院校進(jìn)行評估。另外,比較中印兩國的評估指標(biāo)體系,我們可以發(fā)現(xiàn):印度的評估指標(biāo)體系更為細(xì)化。我國的評估指標(biāo)體系有7個一級指標(biāo),19個二級指標(biāo)和44個主要觀測點(diǎn);而印度的評估指標(biāo)體系有7個一級指標(biāo),36個關(guān)鍵點(diǎn)和194個主要觀測點(diǎn)。評估指標(biāo)的細(xì)化能夠使評估偏差大大減少,增加評估的有效性和可信性,因此,建立一套科學(xué)合理的本科教學(xué)評估指標(biāo)體系是搞好我國下一輪高等學(xué)校教學(xué)工作水平評估工作的關(guān)鍵。

    (二)評估結(jié)果公開化

    評估結(jié)束后,NAAC將參評院校的評估結(jié)果和專家組報告掛在NAAC官方網(wǎng)站上,供各利益相關(guān)方瀏覽或參考。評估結(jié)果的公開化一方面體現(xiàn)了評估的可靠性和公正性,另一方面也是供各個利益相關(guān)者評價或選擇院校的參考依據(jù),同時也能促使院校努力改進(jìn)自己的不足、完善自己的特色,有效地提高本校教學(xué)質(zhì)量。我國第一輪的評估結(jié)果和專家組報告也應(yīng)及時地在官方網(wǎng)站上公布,以供社會各界參考,激勵院校進(jìn)步。

    (三)對評估專家組成員進(jìn)行正規(guī)培訓(xùn)

    人的因素是第一位的。在高校評估中,評估專家的作用是至關(guān)重要的,評估人員的個人素質(zhì)和能力,評估的專業(yè)知識、技術(shù)和經(jīng)驗對評估的可信性和有效性都會產(chǎn)生重大影響。我國第一輪高校教學(xué)工作評估過程中的多數(shù)評估人員沒有直接參與過高校評估,缺少評估的技術(shù)和經(jīng)驗。我國第二輪高校教學(xué)工作評估即將展開,我們應(yīng)研制出切實可行的專家組評估手冊,對評估人員進(jìn)行系統(tǒng)的指導(dǎo)和培訓(xùn)。只有這樣,才能有效地增強(qiáng)第二輪高校教學(xué)工作評估的可信性和有效性,切實提高我國高等教育的教學(xué)質(zhì)量。

    NAAC經(jīng)歷了15年的探索與成功,逐漸從學(xué)術(shù)界的反對發(fā)展到現(xiàn)在的普遍贊賞和大規(guī)模評估階段。在過去15年執(zhí)行和調(diào)整評估策略的過程中,NAAC所面對的障礙、采取克服障礙的策略和遇到意料之外的結(jié)果很多。隨著評估體系的改進(jìn),其優(yōu)勢和不足之處逐漸體現(xiàn)出來,其經(jīng)驗和教訓(xùn)值得我國借鑒。

    猜你喜歡
    專家組評級印度
    今日印度
    中外文摘(2021年23期)2021-12-29 03:54:04
    協(xié)會專家組2021年工作會議在哈爾濱市召開
    五彩繽紛的灑紅節(jié) 印度
    幼兒100(2021年8期)2021-04-10 05:39:44
    韓長賦部長在巴拿馬接見中國熱科院農(nóng)業(yè)專家組
    分析師最新給予買入評級的公司
    基本醫(yī)療保險評估專家組赴蘇、浙、渝評估調(diào)研
    百度遭投行下調(diào)評級
    IT時代周刊(2015年8期)2015-11-11 05:50:22
    印度式拆遷
    海峽姐妹(2015年5期)2015-02-27 15:11:02
    印度運(yùn)載火箭的現(xiàn)在與未來
    太空探索(2014年1期)2014-07-10 13:41:47
    光伏產(chǎn)業(yè)投資項目可行性報告與專家組評估
    精品卡一卡二卡四卡免费| 男人舔女人下体高潮全视频| 欧美国产精品va在线观看不卡| 亚洲av片天天在线观看| 久久久久久久久中文| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 精品一区二区三区视频在线观看免费| 亚洲国产精品sss在线观看| 国产亚洲欧美在线一区二区| 精品欧美国产一区二区三| 日本在线视频免费播放| 国产亚洲av高清不卡| 亚洲国产精品sss在线观看| 亚洲av电影在线进入| 18美女黄网站色大片免费观看| 大码成人一级视频| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 自线自在国产av| 欧美黄色片欧美黄色片| 母亲3免费完整高清在线观看| 国内精品久久久久久久电影| 99国产精品99久久久久| www.自偷自拍.com| 色综合站精品国产| 老司机午夜十八禁免费视频| 欧美中文日本在线观看视频| 一夜夜www| 日本欧美视频一区| 亚洲色图av天堂| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看 | 免费无遮挡裸体视频| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 日日干狠狠操夜夜爽| 在线av久久热| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 日韩欧美国产一区二区入口| 制服丝袜大香蕉在线| 极品人妻少妇av视频| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 黄色 视频免费看| 免费少妇av软件| 身体一侧抽搐| 国产1区2区3区精品| 免费在线观看亚洲国产| 久久香蕉精品热| 韩国av一区二区三区四区| 国产精品亚洲一级av第二区| 日韩精品青青久久久久久| 国产在线观看jvid| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 国产成人精品在线电影| 欧美在线一区亚洲| 日本vs欧美在线观看视频| 国产高清videossex| 国产片内射在线| 欧美日本视频| 欧美激情久久久久久爽电影 | 成人亚洲精品一区在线观看| 国产午夜精品久久久久久| av网站免费在线观看视频| 两性夫妻黄色片| 亚洲人成伊人成综合网2020| 人妻久久中文字幕网| 亚洲男人的天堂狠狠| 在线播放国产精品三级| 国产精品一区二区在线不卡| 伦理电影免费视频| 国产精品电影一区二区三区| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 激情在线观看视频在线高清| 91九色精品人成在线观看| 亚洲一区二区三区不卡视频| 一级a爱视频在线免费观看| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 韩国精品一区二区三区| 深夜精品福利| 一级,二级,三级黄色视频| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 国产精华一区二区三区| 亚洲国产欧美一区二区综合| 最近最新免费中文字幕在线| 午夜精品久久久久久毛片777| 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 国产在线精品亚洲第一网站| 欧美日本视频| 麻豆成人av在线观看| 午夜免费成人在线视频| 少妇被粗大的猛进出69影院| 黑丝袜美女国产一区| 丝袜美腿诱惑在线| 99热只有精品国产| 天堂√8在线中文| 免费观看人在逋| 嫁个100分男人电影在线观看| 两性夫妻黄色片| 亚洲欧美精品综合久久99| 黑人欧美特级aaaaaa片| 人人澡人人妻人| 欧美久久黑人一区二区| 成人欧美大片| 日日夜夜操网爽| 久久热在线av| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 国产激情欧美一区二区| 亚洲av五月六月丁香网| 日韩欧美国产一区二区入口| 在线观看一区二区三区| 精品乱码久久久久久99久播| 无遮挡黄片免费观看| 人人妻人人澡欧美一区二区 | 日韩欧美国产一区二区入口| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 久久精品人人爽人人爽视色| 午夜精品在线福利| 女人被狂操c到高潮| 老司机午夜福利在线观看视频| 欧美成狂野欧美在线观看| 禁无遮挡网站| 亚洲五月婷婷丁香| 中文字幕人妻熟女乱码| 中出人妻视频一区二区| 一区二区三区国产精品乱码| 9191精品国产免费久久| 亚洲 欧美 日韩 在线 免费| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 午夜福利免费观看在线| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 欧美成人免费av一区二区三区| 亚洲中文日韩欧美视频| 国产精品一区二区精品视频观看| 波多野结衣高清无吗| 波多野结衣av一区二区av| 午夜a级毛片| 国产xxxxx性猛交| 男女午夜视频在线观看| 男男h啪啪无遮挡| 亚洲专区字幕在线| 国产99白浆流出| 亚洲少妇的诱惑av| 深夜精品福利| 99国产综合亚洲精品| 99riav亚洲国产免费| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 又大又爽又粗| 首页视频小说图片口味搜索| 人人澡人人妻人| 淫妇啪啪啪对白视频| 国产精品久久久av美女十八| 波多野结衣高清无吗| 黄色女人牲交| 国产亚洲欧美在线一区二区| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 日日干狠狠操夜夜爽| 国产成人影院久久av| 夜夜夜夜夜久久久久| 亚洲最大成人中文| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 精品熟女少妇八av免费久了| 久久影院123| 色尼玛亚洲综合影院| 人妻久久中文字幕网| 精品国内亚洲2022精品成人| 亚洲精品在线观看二区| 国产成人精品无人区| 国产人伦9x9x在线观看| 97碰自拍视频| 一本久久中文字幕| 不卡av一区二区三区| 在线永久观看黄色视频| 亚洲人成伊人成综合网2020| 国产精品98久久久久久宅男小说| 国产精品自产拍在线观看55亚洲| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 黄色 视频免费看| 香蕉丝袜av| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 老司机靠b影院| 日韩欧美免费精品| 中文字幕最新亚洲高清| 免费在线观看影片大全网站| 欧美在线一区亚洲| 国产99久久九九免费精品| 成人三级黄色视频| 久9热在线精品视频| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 国产一区二区三区综合在线观看| 成人亚洲精品av一区二区| 国产一级毛片七仙女欲春2 | 少妇 在线观看| 成年版毛片免费区| 不卡av一区二区三区| 免费无遮挡裸体视频| 亚洲美女黄片视频| 亚洲成av人片免费观看| 美女国产高潮福利片在线看| 久久久国产精品麻豆| 国产精品久久电影中文字幕| 97碰自拍视频| 欧美成狂野欧美在线观看| 亚洲专区字幕在线| 人人妻人人澡欧美一区二区 | 国产欧美日韩一区二区精品| 国产色视频综合| 午夜老司机福利片| 精品高清国产在线一区| 超碰成人久久| 亚洲熟女毛片儿| 91成年电影在线观看| 午夜久久久在线观看| 日韩免费av在线播放| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放 | 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 91字幕亚洲| av网站免费在线观看视频| 黄色毛片三级朝国网站| 99热只有精品国产| 午夜福利成人在线免费观看| 老司机靠b影院| 亚洲无线在线观看| 亚洲成av人片免费观看| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 亚洲一区高清亚洲精品| 日韩欧美国产在线观看| 男男h啪啪无遮挡| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 国产主播在线观看一区二区| 亚洲人成77777在线视频| 操出白浆在线播放| 久久久久国产精品人妻aⅴ院| 99在线人妻在线中文字幕| 亚洲免费av在线视频| 一级黄色大片毛片| 欧美激情高清一区二区三区| 国产成人啪精品午夜网站| 12—13女人毛片做爰片一| 亚洲av第一区精品v没综合| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 精品一品国产午夜福利视频| 69精品国产乱码久久久| 精品不卡国产一区二区三区| cao死你这个sao货| 韩国av一区二区三区四区| 午夜福利,免费看| 久久香蕉激情| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 中文字幕久久专区| 激情在线观看视频在线高清| 亚洲中文字幕日韩| 无遮挡黄片免费观看| www.999成人在线观看| 69av精品久久久久久| 女人被狂操c到高潮| 在线观看舔阴道视频| 在线观看66精品国产| 久久人人精品亚洲av| 欧美黄色片欧美黄色片| 亚洲人成伊人成综合网2020| 亚洲 欧美 日韩 在线 免费| 中国美女看黄片| 超碰成人久久| av有码第一页| 99精品在免费线老司机午夜| 国产精品久久久人人做人人爽| 国产区一区二久久| 好男人电影高清在线观看| 免费看十八禁软件| 美女国产高潮福利片在线看| 午夜亚洲福利在线播放| 亚洲av片天天在线观看| 国产黄a三级三级三级人| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 91成人精品电影| 国产熟女午夜一区二区三区| 国产精品99久久99久久久不卡| 99国产综合亚洲精品| 可以在线观看毛片的网站| 精品人妻在线不人妻| 国内精品久久久久久久电影| 色哟哟哟哟哟哟| 亚洲一码二码三码区别大吗| 美国免费a级毛片| 久久久水蜜桃国产精品网| 亚洲国产精品久久男人天堂| 国产乱人伦免费视频| 黄片小视频在线播放| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 男女午夜视频在线观看| 亚洲人成伊人成综合网2020| 好男人电影高清在线观看| 91国产中文字幕| 美女国产高潮福利片在线看| 一夜夜www| 精品卡一卡二卡四卡免费| 天堂动漫精品| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 99久久国产精品久久久| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看 | 午夜精品久久久久久毛片777| 国产精品亚洲一级av第二区| 久久精品91无色码中文字幕| 曰老女人黄片| 搡老妇女老女人老熟妇| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 长腿黑丝高跟| 黄色a级毛片大全视频| 免费av毛片视频| 欧美成人免费av一区二区三区| 乱人伦中国视频| 一级作爱视频免费观看| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 午夜精品在线福利| 欧美日韩黄片免| 视频在线观看一区二区三区| 国产精品99久久99久久久不卡| 搡老妇女老女人老熟妇| 久久精品亚洲熟妇少妇任你| 亚洲七黄色美女视频| 亚洲国产欧美网| 久热这里只有精品99| 日韩高清综合在线| av免费在线观看网站| 最近最新中文字幕大全免费视频| 欧美国产精品va在线观看不卡| 天天添夜夜摸| 香蕉久久夜色| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 欧美乱色亚洲激情| 精品免费久久久久久久清纯| 天天一区二区日本电影三级 | 在线观看66精品国产| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放 | 久久国产亚洲av麻豆专区| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 精品第一国产精品| 欧美黑人欧美精品刺激| 国内精品久久久久精免费| 亚洲第一青青草原| 国产人伦9x9x在线观看| 1024香蕉在线观看| 国产精品一区二区在线不卡| 岛国视频午夜一区免费看| av天堂久久9| 国产精品久久久久久精品电影 | 欧美激情久久久久久爽电影 | 激情视频va一区二区三区| 99国产精品一区二区蜜桃av| 淫妇啪啪啪对白视频| 久久人人97超碰香蕉20202| 久热这里只有精品99| 大香蕉久久成人网| 成人18禁在线播放| 黄色成人免费大全| 国产亚洲欧美在线一区二区| 成人精品一区二区免费| 黑丝袜美女国产一区| 精品卡一卡二卡四卡免费| 90打野战视频偷拍视频| 咕卡用的链子| 大陆偷拍与自拍| 精品高清国产在线一区| 成在线人永久免费视频| 国产免费男女视频| 制服丝袜大香蕉在线| 精品久久久精品久久久| 亚洲七黄色美女视频| 天天一区二区日本电影三级 | 国产视频一区二区在线看| 国产精品 国内视频| 国产精品98久久久久久宅男小说| 久久久久国内视频| 久久久久久免费高清国产稀缺| 国产精华一区二区三区| 一区二区三区高清视频在线| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 男女午夜视频在线观看| 大码成人一级视频| 久久婷婷人人爽人人干人人爱 | 黄色视频不卡| 一级毛片高清免费大全| 久久中文字幕一级| 国产精品国产高清国产av| 狠狠狠狠99中文字幕| 欧美精品啪啪一区二区三区| 最近最新免费中文字幕在线| 日本黄色视频三级网站网址| 后天国语完整版免费观看| 在线观看www视频免费| 亚洲五月婷婷丁香| 一区二区三区高清视频在线| 99久久国产精品久久久| 色在线成人网| 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 精品一品国产午夜福利视频| 午夜久久久久精精品| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 很黄的视频免费| av免费在线观看网站| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 丝袜人妻中文字幕| 脱女人内裤的视频| 嫩草影视91久久| 黄色视频不卡| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 欧美一区二区精品小视频在线| 亚洲一码二码三码区别大吗| 久久青草综合色| 亚洲国产看品久久| 69精品国产乱码久久久| 亚洲成人免费电影在线观看| 99精品久久久久人妻精品| 12—13女人毛片做爰片一| 国产麻豆成人av免费视频| av中文乱码字幕在线| 狂野欧美激情性xxxx| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| 日本三级黄在线观看| 久久中文看片网| 啦啦啦观看免费观看视频高清 | 成人精品一区二区免费| 欧美日韩乱码在线| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 1024视频免费在线观看| 久久精品91蜜桃| 精品熟女少妇八av免费久了| 亚洲美女黄片视频| svipshipincom国产片| 99热只有精品国产| 亚洲中文日韩欧美视频| 亚洲精品中文字幕一二三四区| 97人妻天天添夜夜摸| 嫁个100分男人电影在线观看| 黄色 视频免费看| 精品无人区乱码1区二区| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 国产精品永久免费网站| 99在线人妻在线中文字幕| 色播在线永久视频| 欧美在线一区亚洲| 欧美日韩黄片免| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 国产又爽黄色视频| 国产高清videossex| 成人免费观看视频高清| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 午夜精品在线福利| 婷婷精品国产亚洲av在线| 中出人妻视频一区二区| 宅男免费午夜| 成人欧美大片| 一夜夜www| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 香蕉国产在线看| 此物有八面人人有两片| 成人亚洲精品av一区二区| 午夜免费观看网址| 99精品在免费线老司机午夜| 久久中文字幕一级| 在线观看66精品国产| 国产欧美日韩一区二区精品| 亚洲美女黄片视频| 伦理电影免费视频| 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| 欧美乱色亚洲激情| www.www免费av| 国产精品综合久久久久久久免费 | 亚洲一区二区三区色噜噜| 久久这里只有精品19| 99re在线观看精品视频| 黑人欧美特级aaaaaa片| 久久久国产精品麻豆| 欧美国产精品va在线观看不卡| 又大又爽又粗| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃| 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 欧美激情 高清一区二区三区| 黄色毛片三级朝国网站| 日日干狠狠操夜夜爽| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 国产国语露脸激情在线看| 国产野战对白在线观看| 亚洲国产精品久久男人天堂| 黄色视频不卡| 女性被躁到高潮视频| 午夜福利视频1000在线观看 | 成人三级做爰电影| 免费av毛片视频| 国产精品野战在线观看| 国产一区二区激情短视频| 中文字幕av电影在线播放| 亚洲,欧美精品.| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看| 国产亚洲精品第一综合不卡| 国产麻豆69| 神马国产精品三级电影在线观看 | 日韩精品青青久久久久久| 亚洲欧美精品综合久久99| 国产欧美日韩一区二区三| 一级毛片精品| 国产成人精品久久二区二区91| 国产午夜福利久久久久久| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 精品一区二区三区av网在线观看| 免费看美女性在线毛片视频| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| 女警被强在线播放| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 最新美女视频免费是黄的| 国产一区二区激情短视频| 色婷婷久久久亚洲欧美| 给我免费播放毛片高清在线观看| 午夜福利18| 最近最新中文字幕大全电影3 | 日本免费a在线| 久久国产精品影院| 国产国语露脸激情在线看| 国产不卡一卡二| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 国产伦人伦偷精品视频| 亚洲一区二区三区色噜噜| 欧美中文日本在线观看视频| 深夜精品福利| 99国产精品一区二区三区| 亚洲成av人片免费观看| 国产精品久久久av美女十八| 久久久久久久久免费视频了| 香蕉丝袜av| 激情视频va一区二区三区| 女人精品久久久久毛片| 99热只有精品国产| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 免费搜索国产男女视频| 久热爱精品视频在线9| av网站免费在线观看视频| 国产精品亚洲美女久久久| 久久中文字幕人妻熟女| 黄色a级毛片大全视频| 88av欧美| 最新美女视频免费是黄的| avwww免费| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 久久久水蜜桃国产精品网| 亚洲国产精品合色在线| 久99久视频精品免费| 日本 av在线| 成人精品一区二区免费| 1024视频免费在线观看| 日本五十路高清| 天堂影院成人在线观看| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 国产午夜福利久久久久久| 国产单亲对白刺激| 欧美日本中文国产一区发布| 成年版毛片免费区| 三级毛片av免费| 亚洲视频免费观看视频| 黑人操中国人逼视频| 午夜免费激情av| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 精品国内亚洲2022精品成人| 一个人观看的视频www高清免费观看 | 人人妻,人人澡人人爽秒播| 日韩欧美国产在线观看| 制服丝袜大香蕉在线| 国产成人欧美| 人妻久久中文字幕网| 美女高潮到喷水免费观看| 欧美不卡视频在线免费观看 | 久久久久九九精品影院| 亚洲成人精品中文字幕电影| 人人澡人人妻人| 满18在线观看网站| 好男人电影高清在线观看| 亚洲精品国产色婷婷电影| 丝袜美腿诱惑在线| 黄色 视频免费看| 国产成人啪精品午夜网站| 亚洲av电影在线进入| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 久久精品国产99精品国产亚洲性色 | 亚洲精品久久国产高清桃花| 国产亚洲精品第一综合不卡| 国内精品久久久久精免费| 久久亚洲真实| 涩涩av久久男人的天堂| 啦啦啦观看免费观看视频高清 | 999精品在线视频| 精品久久久久久成人av| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 妹子高潮喷水视频| 国产亚洲欧美精品永久| 亚洲av电影在线进入| 精品一区二区三区视频在线观看免费| 中出人妻视频一区二区| 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| 亚洲五月色婷婷综合| www国产在线视频色| 国产亚洲欧美在线一区二区| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| 可以免费在线观看a视频的电影网站| av欧美777| 国产日韩一区二区三区精品不卡| av有码第一页| 老司机深夜福利视频在线观看| a级毛片在线看网站| 久久婷婷成人综合色麻豆| 亚洲精品国产一区二区精华液| 国产精品爽爽va在线观看网站 | av天堂在线播放|