人生的兩個百分點

痛苦是比較出來的，幸福是珍惜得來的。

安踏公司掌門人丁志忠有這樣一段話，他說51％與49％是父親教給我的“黃金分割”比例。他很早就告訴我，做每件事情，都要給別人51％的好處，自己只要留49％就可以。長此以往，可以贏得他人的認同、尊重和信任。

姑且稱之為丁志忠兩個百分點論。表面上看來，51％與49％的差距只有兩個百分點，像一朵微不足道的浪花，可是日積月累，就匯成了涓涓細流，澆灌給細流兩岸的花草，世界就多了一樹芬芳蔥蘢，更加友愛大度。

給他人兩個百分點的好處，好像是一道減法，減少了自己的利益，但長遠來看，這是一道加法，贏得了周圍世界對自己的認同、尊重和信任，增添了個人的人格魅力。如果說一個百分點就是一個臺階，當幫助別人走向高處的同時，我們也墊高了生命的基石，拓寬了人生的寬度，在向積極光明的方向不斷邁進、攀登。

或許在讓出兩個百分點的時候，我們有點計較、不舍，甚至煩惱，但是“愛出者愛返，福往者福來”，一份大度贏得了更多的支持、信賴和友愛。給出愛，得到愛，送去手中的幸福，反饋了更多福氣。

我深深地喜歡一句話：痛苦是比較出來的，幸福是珍惜得來的。越是計較，心理越不平衡，煩惱越多，如同藤條緊緊纏繞著生命之樹，難以伸展，更難芬芳。

有個朋友在單位工作突出，引起一些嫉妒。在工作最關鍵的時候，他被一位同事暗箭中傷，落下馬來。起初他總想找機會報復，但長輩勸他，忍著、讓著、順著，最終沒有過不了的坎。他聽從勸告，在利益分配、先進評選、崗位提拔等一些重要問題上，處處寬厚謙讓。時間長了，身邊的人都喜歡他的大度和從容，加倍支持他，幫助他。最終，他得到了更好的發(fā)展平臺，而嫉妒排擠他的那位同事卻日益黯淡無光。

一次和他喝茶時，他談到這段經歷，末了，送我古代兩大禪師寒山和拾得的一段對話。寒山問拾得：“世間有人欺我辱我笑我輕我賤我，如何處置？”拾得回答說：“只要忍他讓他避他由他耐他，不要理他，再過幾年你且看他！”

他的忠告給了我很深刻的人生教義。

勝過對手的最好辦法，不是去斗爭、報復，而是讓自己比對手更強大。這好比一道腦筋急轉彎：一條直線在不能任意延長兩端的情況下，怎樣才能使它變得更短？答案很簡單：在這條直線的旁邊畫一條比它更長的直線。

從某種意義上講，舍讓的兩個百分點，能成就人生的百分百。

摘自《中國青年》2008年第5期

推薦/世 凡編輯/麻 雯