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    裴建強(qiáng):開條富路富百姓 等

    2007-12-31 00:00:00
    村委主任 2007年9期

    裴建強(qiáng): 開條富路富百姓

    □張 艷呂 晶范魯平

    他年輕有為,躊躇滿志,曾憑勤奮努力走出山區(qū),闖出了自己的一番天地。如今,他懷著對故鄉(xiāng)的赤熱之情重回故里,憑借豐富的管理經(jīng)驗(yàn)與超前的思想理念,帶領(lǐng)父老鄉(xiāng)親,在社會主義新農(nóng)村建設(shè)的大道上一路前行。

    他就是山西省和順縣李陽鎮(zhèn)三奇掌村黨支部書記兼村委主任裴建強(qiáng)。

    改革開放的大潮造就了一批敢作敢為的人,30歲出頭的裴建強(qiáng)事業(yè)小有成就。而他的家鄉(xiāng)三奇掌村雖是李陽鎮(zhèn)占地面積最大的村,但由于群眾思想觀念的制約,致使當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)十分落后。每次回到村里,看到鄉(xiāng)親們?nèi)韵駧资昵耙粯迂毨r(shí),他的心就隱隱作痛?,F(xiàn)狀讓他聯(lián)想到鄧小平“一部分人可以先富起來,然后帶動其他人一起富裕,逐步達(dá)到共同富?!钡拿?。從此,他踏上了“奉獻(xiàn)”之路,開始為鄉(xiāng)親們尋出路、謀發(fā)展。只要村子里誰家有困難,他必定伸出援助之手;只要是有想法的年輕人,他都會幫他們找工作、找項(xiàng)目;只要村民來找他,他都會想方設(shè)法安排他們就業(yè)。他的這些所作所為得到了上級政府的肯定和廣大百姓的認(rèn)可。2006年,裴建強(qiáng)當(dāng)選為三奇掌村黨支部書記兼村委主任。

    上任后,為了更好地服務(wù)于百姓,帶動農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展,裴建強(qiáng)學(xué)習(xí)了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理的函授課程,還經(jīng)常閱讀相關(guān)的農(nóng)業(yè)書籍。他深知“農(nóng)業(yè)發(fā)展關(guān)系社會發(fā)展全局,農(nóng)業(yè)豐則基礎(chǔ)強(qiáng)、農(nóng)民富則國家盛、農(nóng)業(yè)穩(wěn)則社會安”的道理,因此制定了三奇掌村可持續(xù)發(fā)展規(guī)劃,明確了三奇掌村現(xiàn)階段農(nóng)業(yè)發(fā)展的目標(biāo)和任務(wù),努力構(gòu)筑優(yōu)質(zhì)糧食、高效經(jīng)濟(jì)作物、健康養(yǎng)殖業(yè)和農(nóng)業(yè)服務(wù)業(yè)等幾大產(chǎn)業(yè)體系,完善了村民一事一議、籌資酬勞的管理辦法,同時(shí)加大宣傳培訓(xùn)、指導(dǎo)和監(jiān)督管理力度,積極開展農(nóng)村公益建設(shè)。

    為了改善三奇掌村民的生活居住環(huán)境,圍繞“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主”的20字方針發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì),裴建強(qiáng)毅然決定移民搬遷。他精心選址,開始建設(shè)三奇掌移民新村,建成后的村莊面貌將會煥然一新。為了解決目前舊村村民出行難的問題,他墊資數(shù)萬元建起了一座連接新舊兩村的石坂橋,同時(shí)也建起了百姓與村干部心間的橋梁。百姓對年輕的村干部有了更大的信心,裴建強(qiáng)也根據(jù)百姓的需求不斷地調(diào)整著自己的目標(biāo)及思路。他認(rèn)識到只有發(fā)展、壯大集體經(jīng)濟(jì),才能更好地實(shí)現(xiàn)以工促農(nóng)、以企帶農(nóng),才能為新農(nóng)村建設(shè)提供物質(zhì)保障,從而帶動百姓致富。他籌資20余萬元建設(shè)了小型砂場,在解決了一部分剩余勞動力的同時(shí),帶動了農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)。

    下一步,他計(jì)劃在新村入住完成后,在舊村址中發(fā)展規(guī)模化養(yǎng)殖,初步規(guī)劃養(yǎng)殖山雞1~2萬只;另一方面,為調(diào)整經(jīng)濟(jì)收入單一的結(jié)構(gòu),他依據(jù)村里的地理環(huán)境,計(jì)劃種植以桑樹為主的經(jīng)濟(jì)林,發(fā)展養(yǎng)蠶業(yè)……

    上任僅一年多時(shí)間,三奇掌的變化就已經(jīng)讓村民拍手稱奇,年輕的裴建強(qiáng)在工作中展現(xiàn)出的滿腔熱情和杰出才能,全村百姓看在眼里、記在心里,上級政府部門對他的工作也給予高度的贊賞及認(rèn)可。我們相信三奇掌全體村民將會與這位年輕的村干部攜手并進(jìn),創(chuàng)出更美好的未來!

    楊圣滿:為民奔波找清泉

    □趙 超梁 棟

    河北省蔚縣柳河口村支部書記楊圣滿自費(fèi)為鄉(xiāng)親們找水奔波20年,幾乎花掉家里全部積蓄,最終為村民引來汩汩清泉。

    柳河口位于蔚縣大南山腳下,全村800多人,由于地勢較高,地質(zhì)構(gòu)造復(fù)雜,飲用水極為匱乏。從20世紀(jì)70年代起,柳河口村村民開始四處找水,先后挖了20多眼井,卻沒有打出一滴水。村民夏天只能飲用澇壩水,冬天只能喝積雪融水。1988年,楊圣滿當(dāng)選村支書后,把自己經(jīng)營多年的木材經(jīng)銷生意交給妻子料理,帶領(lǐng)鄉(xiāng)親們踏上了漫長而艱辛的尋水之路。1993年,村里決定從相隔4千米的鄰村引水,4千米長的石頭水渠,他帶領(lǐng)鄉(xiāng)親們一塊一塊砌,一镢一镢刨,終于把水引到村子里。

    2002年,鄰村水井水位下降,吃水難又成為柳河口村村民面臨的問題。這一次,楊圣滿下了決心,一定要從根本上解決吃水難題。之后數(shù)年,他奔波于北京、天津、山西、內(nèi)蒙古等地,苦苦尋求找水良方。親戚、朋友得知他打井的消息后,都勸他不要冒這個(gè)險(xiǎn),妻子更是極力反對??墒牵瑮钍M決心已下。2004年3月,他根據(jù)收集到的打井信息和資料,拿出自家12萬元錢,請來打井隊(duì),著手實(shí)施打井計(jì)劃。在打井的6個(gè)月里,他把鋪蓋卷搬進(jìn)工棚,日夜堅(jiān)守。可是,直到打井鉆頭鉆到200米以下,打到的依然是堅(jiān)硬巖石,第一次打井就這樣宣告失敗了。隨后兩年,固執(zhí)的楊圣滿接連打了6眼井,仍然一無所獲,卻為此花掉了自家50萬元存款。

    有的鄉(xiāng)親動搖了,有的人在背后笑他“一根筋”,這時(shí)候,楊圣滿開始謀劃新的引水方案。2006年8月,經(jīng)過周密論證,柳河口村決定把8千米外的山泉水引到村子里,楊圣滿帶領(lǐng)鄉(xiāng)親們投入到新一輪找水“戰(zhàn)斗”中。山上本來沒有路,楊圣滿和鄉(xiāng)親們硬是用鐵鍬、錘子一寸一寸鑿出一條山路。到2006年10月,投資20萬元、長達(dá)8 000多米的管道鋪設(shè)完畢,同時(shí)還建起兩個(gè)揚(yáng)水池和兩個(gè)蓄水池。泉水翻山越嶺引到柳河口村,村民們從此喝上了甘甜水。

    呂飛:傾向“三農(nóng)”保重點(diǎn)

    □李 艷

    農(nóng)村信用社每天面對的人群大多是農(nóng)民和涉農(nóng)企業(yè)客戶。山西省長治市城區(qū)大北街信用社主任呂飛認(rèn)為,信用社必須以人為本,貼近群眾,讓客戶和員工積極融入這種文化,創(chuàng)造寬松、和諧的經(jīng)營氛圍。一是“人性化”管理意識。呂飛在工作中始終堅(jiān)持尊重人、理解人、關(guān)心人,全力為職工辦事實(shí),排憂解難。二是“客戶至上”意識。呂飛強(qiáng)調(diào)員工必須樹立服務(wù)理念,在引資吸儲、結(jié)算代理、中間業(yè)務(wù)等多種金融產(chǎn)品上的創(chuàng)新,想客戶所想,急客戶所急,主動為客戶提供方便、快捷的服務(wù)。三是提高以身作則的意識。他嚴(yán)于律己,要求別人做到的事,自己首先做到,要求員工不做的事,自己首先不做。

    在組織員工學(xué)習(xí)“五講五樹五跨越”活動中,呂飛把員工的職業(yè)道德建設(shè)作為重點(diǎn),提出了“愛崗、敬業(yè)、無私、奉獻(xiàn)”的道德標(biāo)準(zhǔn),要求大家樹立“主人翁”意識,讓大家忠于信合事業(yè),干一行,愛一行,敬一行,專一行。一是把愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)、勤儉節(jié)約、誠實(shí)守信等思想觀念注入員工群體價(jià)值觀念中。二是建立合理的薪酬制度及崗位任用制度。在勞動用工方面,健全崗位競爭和人才培養(yǎng)機(jī)制。在工資分配方面,突出績效掛鉤,憑水平坐位置,論貢獻(xiàn)拿工資,充分調(diào)動工作積極性。三是保持決策民主性。在落實(shí)好“三會”制度同時(shí),創(chuàng)造條件讓員工參與管理,讓員工認(rèn)識到自己是信用社中的一員,最大程度發(fā)揮每個(gè)員工的潛能。

    內(nèi)控風(fēng)險(xiǎn)管理工作是信用社工作的基石。為了嚴(yán)把風(fēng)險(xiǎn)防范關(guān),促進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展,他創(chuàng)新思路,從加強(qiáng)“兩大群體”管理、嚴(yán)防“四大風(fēng)險(xiǎn)”、實(shí)施“六項(xiàng)管理”著手?!皟纱笕后w”就是員工和客戶?!八拇箫L(fēng)險(xiǎn)”就是貸款風(fēng)險(xiǎn)、操作風(fēng)險(xiǎn)、員工風(fēng)險(xiǎn)和外部安全風(fēng)險(xiǎn)。六項(xiàng)管理工作的具體措施就是:一搞好信用工程評定工作,按照信用社市場定位和管理能力,建立客戶信用等級、貸款資格和擔(dān)保能力評定體系和員工操作授權(quán)制度。監(jiān)督部門經(jīng)常性地組織檢查,確保貸款管理的嚴(yán)密性和操作人員的規(guī)范性。二是客戶優(yōu)選制。堅(jiān)持信用等級優(yōu)的優(yōu)先,同時(shí)明確投向序列:傾向“三農(nóng)”,保證重點(diǎn)。三是建立貸戶檔案,多渠道核實(shí)貸款人的真實(shí)身份,杜絕壘大戶、跨區(qū)和冒名貸款等違規(guī)行為。四是加強(qiáng)案例教育,提高員工思想認(rèn)識,警鐘常鳴。在授權(quán)環(huán)節(jié)實(shí)行層層授權(quán),層層負(fù)責(zé)。五是優(yōu)先承諾制。利用信用戶貸款優(yōu)先、利率優(yōu)惠政策,鼓勵(lì)客戶用現(xiàn)金當(dāng)月結(jié)息按時(shí)還本。六加強(qiáng)監(jiān)控設(shè)施、消防設(shè)施等管理,提高物防、人防,技防工作。

    豆志忠:西關(guān)建設(shè)領(lǐng)頭人

    □陳健翔 于彥山

    山西省吉縣西關(guān)村黨支部書記兼村委主任豆志忠是一位深得群眾愛戴的村干部。在他的帶領(lǐng)下,2006年全村經(jīng)濟(jì)總收入達(dá)1 620萬元,農(nóng)民人均純收入3 000元。

    2005年,豆志忠和村干部從解決群眾最盼的事情入手,投資40余萬元,建成1座800平方米的商業(yè)樓;籌資7萬余元,完成了西關(guān)鋼橋改建工程,使東西兩村連成一體,方便了村民出行;修建了1座標(biāo)準(zhǔn)較高的辦公大樓,為黨員活動室配備了必要的設(shè)施;投資12萬元,硬化了貫牛窯、槐樹渠長1 200米的村巷路;投資58萬元,修建38間商業(yè)用房;完成了結(jié)子溝80多家農(nóng)戶的電網(wǎng)改造工程;安裝了程控電話和有線電視;改造了吃水工程,讓全村1 800多口人吃上自來水。

    2006年,村里投資60余萬元,硬化了淇北溝、于家巷、丁家溝3條主干線村級路和5條支線路;開展環(huán)境衛(wèi)生大整治,徹底解決了臟亂差的問題;完善了支部活動室,改善了辦公條件,開通了黨員遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò);疏通了淇北溝河道,保證了河道兩旁居民的安全;配合城建部門完成了西關(guān)橋到縣醫(yī)院1 000米街道的硬化工程;村集體拿出8萬元,給村里40歲以上的村民發(fā)放了福利。

    豆志忠利用西關(guān)地處城郊、交通便利、靠近市場等有利條件,扶持村民發(fā)展養(yǎng)雞業(yè),一方面在場地、資金上給予扶持,另一方面開展技術(shù)培訓(xùn),指導(dǎo)防疫,調(diào)動了村民養(yǎng)雞積極性。西關(guān)村養(yǎng)雞量由最初的2萬只增加到8萬只,形成了年產(chǎn)值達(dá)500萬元的大產(chǎn)業(yè),年可為村民增收100萬元。

    西關(guān)村先后建起沿街門店130多間,出租給村民從事商貿(mào)經(jīng)營。村集體興建磚廠1座。在村委會的幫助下,村民組建起8個(gè)建筑工程隊(duì),辦起6個(gè)汽車防滑鏈廠。

    建設(shè)新農(nóng)村,豆志忠感到責(zé)任更加重大。在廣泛征求群眾意見的基礎(chǔ)上,他與村干部制定出西關(guān)村近期和遠(yuǎn)期規(guī)劃:建設(shè)農(nóng)業(yè)、工業(yè)、商貿(mào)3個(gè)園區(qū)和建設(shè)村民住宅小區(qū),在5年內(nèi)將投資數(shù)千萬元,改造基礎(chǔ)設(shè)施,發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè),增加農(nóng)民收入,最終實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)、工業(yè)、商貿(mào)多業(yè)并舉,讓西關(guān)村成為吉縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展快、農(nóng)民收入高的富裕村。

    李尋保:三項(xiàng)措施帶民富

    □祝 宇李中立

    2003年,李尋保當(dāng)選湖南省汨羅市新橋村村委會主任后,深入調(diào)查研究,制定了新橋村的整體發(fā)展思路:

    一是建設(shè)健全交通網(wǎng)絡(luò)便村。要致富,先修路。不久,村里就擁有了3條寬闊、平坦的水泥大道,和挨村而過的107國道垂直相連;同時(shí),也將村子劃分成為3個(gè)相對獨(dú)立的區(qū)域。另外,李尋保還帶領(lǐng)村民將每個(gè)區(qū)域內(nèi)的機(jī)耕小道改造一番,全部鋪上砂石,壘好護(hù)坡,植好草皮。孩子們上學(xué)再也不用擔(dān)心“晴天一身灰、雨天一身泥”了。

    二是發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)強(qiáng)村。李尋保將全村40余口池塘、2座小水庫統(tǒng)一規(guī)劃、修葺一新,改造為科技養(yǎng)魚池,盤活這筆閑置已久的資產(chǎn)。他還鼓勵(lì)村民開發(fā)荒山,廣栽桔樹、梨樹、桃樹等果木,在107國道邊興建商鋪、飯店、維修店等商業(yè)門面房。這些措施,在富民的同時(shí),大大提高了新橋村的經(jīng)濟(jì)實(shí)力。

    三是引入企業(yè)富村。李尋保帶領(lǐng)村民將村里閑置的洼地填平,先后引進(jìn)造紙廠、金屬加工廠、再生資源處理廠等4家企業(yè)。這些企業(yè)駐進(jìn)后,新建廠房5 000多平方米,修整了村里的小道、排水渠道、用水用電設(shè)備等基礎(chǔ)設(shè)施,還為村里200余人安排了就業(yè)崗位。僅該村蛇形小組的村民每年就有30萬余元的工資入賬。

    盧建興:工資全捐村小學(xué)

    □鄭志林

    福建省石獅市永寧鎮(zhèn)沙美村村委會主任盧建興決定將任職期內(nèi)的工資全部捐給家鄉(xiāng)的美江小學(xué)作為教育基金。日前,他把首筆6 000元的教育基金捐給學(xué)校,受到學(xué)校師生的贊譽(yù)。

    盧建興事業(yè)有成后,非常熱心家鄉(xiāng)的公益事業(yè),尤其當(dāng)他被選為新一任村委會主任后,更加關(guān)心家鄉(xiāng)教育事業(yè)的發(fā)展。他多方籌集20多萬元資金,投入到美江小學(xué)的校園建設(shè)當(dāng)中。

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