咬定目標(biāo) 奮力拼搏

用熱情、細(xì)致、周到、優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)，樹(shù)立良好的勞動(dòng)保障形象，推動(dòng)各項(xiàng)工作的開(kāi)展和目標(biāo)任務(wù)的完成。

攻堅(jiān)克難，上半年全市勞動(dòng)保障工作取得了顯著成績(jī)

今年以來(lái)，在市委、市政府的有力領(lǐng)導(dǎo)下，鎮(zhèn)江市勞動(dòng)和社會(huì)保障局緊緊圍繞“全面達(dá)小康、人人有保障”的總體目標(biāo)，突出抓好統(tǒng)籌城鄉(xiāng)充分就業(yè)，全力開(kāi)展社保擴(kuò)面征繳，切實(shí)加強(qiáng)技能培訓(xùn)，協(xié)調(diào)和諧勞動(dòng)關(guān)系，勞動(dòng)保障工作實(shí)現(xiàn)了“時(shí)間過(guò)半、任務(wù)超半”。

堅(jiān)持量質(zhì)并舉，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)“充分就業(yè)”取得新進(jìn)展。我們堅(jiān)持?jǐn)U大就業(yè)數(shù)量與提高就業(yè)質(zhì)量并重，深入開(kāi)展城鎮(zhèn)充分就業(yè)街道、社區(qū)創(chuàng)建和農(nóng)村勞動(dòng)力充分轉(zhuǎn)移鎮(zhèn)、村創(chuàng)建活動(dòng)，重點(diǎn)解決城鎮(zhèn)“4050”人員、零就業(yè)家庭成員、雙下崗雙失業(yè)人員、新成長(zhǎng)勞動(dòng)力、失地農(nóng)民就業(yè)和農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移問(wèn)題。一是通過(guò)“送政策、送服務(wù)、送崗位、送補(bǔ)貼、送培訓(xùn)”，進(jìn)一步加大困難人員就業(yè)援助，全年共計(jì)劃安排就業(yè)再就業(yè)資金8311萬(wàn)元，比上年增加2424萬(wàn)元，上半年實(shí)際使用3625.8萬(wàn)元，同比增加l322.8萬(wàn)元，對(duì)2340名下崗失業(yè)人員和7772名靈活就業(yè)人員給予了就業(yè)扶持；其中市區(qū)發(fā)放創(chuàng)業(yè)貸款600萬(wàn)元、社保補(bǔ)貼812.6萬(wàn)元。二是進(jìn)一步強(qiáng)化社區(qū)就業(yè)，市區(qū)共舉辦社區(qū)就業(yè)超市招聘18場(chǎng)，解決社區(qū)就業(yè)1960人。1—6月份，全市共舉辦非公企業(yè)黨員招聘等市場(chǎng)就業(yè)招聘活動(dòng)42場(chǎng)，提供就業(yè)崗位36073個(gè)，新增城鎮(zhèn)就業(yè)2.73萬(wàn)人，完成年計(jì)劃的91％；實(shí)現(xiàn)下崗失業(yè)人員再就業(yè)1.08萬(wàn)人，完成年計(jì)劃的103.7％，其中“4050”人員再就業(yè)3112人；城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為2.77％，比上年同期下降0.41個(gè)百分點(diǎn)，在全省處于較低位次。三是大力推進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移，加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)人力資源市場(chǎng)建設(shè)，開(kāi)展基層勞動(dòng)保障協(xié)理員星級(jí)評(píng)比，強(qiáng)化基層平臺(tái)就業(yè)公共服務(wù)功能；組織開(kāi)展“春風(fēng)行動(dòng)2007”系列活動(dòng)，落實(shí)培訓(xùn)券制度，加強(qiáng)技能培訓(xùn)，全市共舉辦“春風(fēng)行動(dòng)”等各類(lèi)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)招聘30場(chǎng)，提供就業(yè)崗位4.2萬(wàn)個(gè)；新增轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動(dòng)力4.4萬(wàn)人，完成年計(jì)劃的88.4％；發(fā)放培訓(xùn)券8038張，5682人持培訓(xùn)券得到免費(fèi)培訓(xùn)。

狠抓擴(kuò)面征繳，城鄉(xiāng)勞動(dòng)者“充分保障”取得新突破。我們強(qiáng)化行政推動(dòng)、政策拉動(dòng)、部門(mén)聯(lián)動(dòng)、宣傳發(fā)動(dòng)、依法督動(dòng)、考核促動(dòng)和城鄉(xiāng)互動(dòng)等措施，社保擴(kuò)面工作呈現(xiàn)了四個(gè)新特點(diǎn)：一是工作模式實(shí)現(xiàn)新轉(zhuǎn)變，行政推動(dòng)明顯強(qiáng)化。二是工作機(jī)制實(shí)現(xiàn)新突破，政策措施不斷完善。三是宣傳發(fā)動(dòng)實(shí)現(xiàn)新提升，社會(huì)各界廣泛參與。四是工作領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)新拓展，基層工作扎實(shí)有力。

在狠抓擴(kuò)面征繳的同時(shí)，進(jìn)一步完善社會(huì)保障體系，努力推進(jìn)社會(huì)保障政策制度的城鄉(xiāng)“全覆蓋”。我們一是繼續(xù)推進(jìn)“人人享有醫(yī)療保障工程”，二是大力推進(jìn)新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)制度試點(diǎn)，三是實(shí)施被征地農(nóng)民保障即征即保制度，四是強(qiáng)化農(nóng)民工保障維權(quán)。

強(qiáng)化技能人才培養(yǎng)，城鄉(xiāng)勞動(dòng)者“充分培訓(xùn)”得到新提升。我們依托市技師學(xué)院，投入建設(shè)和設(shè)備采購(gòu)資金8000多萬(wàn)元，啟動(dòng)高技能公共實(shí)訓(xùn)及鑒定基地建設(shè)，主體工程建設(shè)正在按計(jì)劃推進(jìn)。進(jìn)一步完善高技能人才培養(yǎng)機(jī)制，提請(qǐng)政府調(diào)整了市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組高技能人才工作辦公室，初步形成高技能人才培養(yǎng)多部門(mén)聯(lián)動(dòng)協(xié)調(diào)機(jī)制；完善高技能人才培養(yǎng)專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)使用辦法，明確每年高技能人才培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)投入不少于100萬(wàn)元，其中70％用于以獎(jiǎng)代補(bǔ)。積極依托市場(chǎng)需求，推進(jìn)崗位與技能對(duì)接，增設(shè)電子商務(wù)、驗(yàn)房師等15個(gè)就業(yè)培訓(xùn)新項(xiàng)目；大力開(kāi)展“定單式、定向式”培訓(xùn)，全面推進(jìn)企業(yè)內(nèi)高技能人才評(píng)價(jià)試點(diǎn)，充分發(fā)揮企業(yè)在技能人才培養(yǎng)中的主體作用。堅(jiān)持以賽促訓(xùn)，組織開(kāi)展“十萬(wàn)職工崗位大練兵，萬(wàn)名選手大比武”系列技能競(jìng)賽活動(dòng)。

加強(qiáng)執(zhí)法維權(quán)，勞動(dòng)關(guān)系“充分和諧”取得新成效。我們以勞動(dòng)合同管理為抓手，切實(shí)維護(hù)勞動(dòng)者和企業(yè)經(jīng)營(yíng)者雙方的合法權(quán)益，努力和諧勞動(dòng)關(guān)系。全面實(shí)施勞動(dòng)合同充分覆蓋方案，強(qiáng)化勞動(dòng)合同書(shū)面報(bào)告制度和勞動(dòng)用工登記備案制度；在建筑、住宿、餐飲企業(yè)集中開(kāi)展勞動(dòng)合同簽約行動(dòng)，上半年首先對(duì)市區(qū)用工30人以上的住宿、餐飲企業(yè)簽約行動(dòng)進(jìn)行部署和落實(shí)。全市百人以上企業(yè)集體合同覆蓋率和工資集體協(xié)商建制率均為95％，比上年提高3個(gè)百分點(diǎn)。切實(shí)加大執(zhí)法維權(quán)力度，推進(jìn)勞動(dòng)保障誠(chéng)信制度建設(shè)和勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)創(chuàng)建工作，組織開(kāi)展社保擴(kuò)面、農(nóng)民工工資、勞動(dòng)用工、清理整頓勞動(dòng)力市場(chǎng)秩序等專(zhuān)項(xiàng)執(zhí)法大檢查，全市共建立勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)99個(gè)，勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)實(shí)地檢查用人單位2145戶(hù)，涉及職工21萬(wàn)人，立案查處違法案件223件，行政處理準(zhǔn)確率100％，為勞動(dòng)者追回拖欠工資及不合理費(fèi)用371萬(wàn)元，有力地維護(hù)廣大勞動(dòng)者合法權(quán)益。全面加強(qiáng)勞動(dòng)爭(zhēng)議預(yù)防和調(diào)解工作，穩(wěn)步推進(jìn)以企業(yè)勞調(diào)委為基礎(chǔ)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道仲裁辦事處為主力，市區(qū)兩級(jí)仲裁辦為核心，社會(huì)調(diào)解力量為輔助的具有鎮(zhèn)江特色的勞動(dòng)爭(zhēng)議大調(diào)解機(jī)制；先后與50家企業(yè)建立勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)定點(diǎn)聯(lián)系制度，在150家有條件的企業(yè)勞調(diào)委開(kāi)展勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解前置試點(diǎn)，勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解力度不斷加大。

我們切實(shí)加強(qiáng)勞動(dòng)工資的調(diào)控管理，公布企業(yè)工資增長(zhǎng)指導(dǎo)線和30個(gè)行業(yè)工資指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)；實(shí)施特殊工時(shí)審批制度，防止一些企業(yè)利用特殊工時(shí)變相降低職工工資；建立工資集體協(xié)商指導(dǎo)員隊(duì)伍，開(kāi)展工資集體協(xié)商及內(nèi)部分配制度示范企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)，全市共建立示范企業(yè)42家；加強(qiáng)最低工資標(biāo)準(zhǔn)制度的檢查落實(shí)，制定《企業(yè)職工工資若干問(wèn)題的處理意見(jiàn)》，建立解決企業(yè)工資拖欠問(wèn)題聯(lián)席會(huì)議機(jī)制，全力解決企業(yè)工資拖欠問(wèn)題。全市共清欠企業(yè)欠薪1180萬(wàn)元，所有企業(yè)欠薪已清欠完畢，全市上半年在崗職工平均工資12892元，同比增長(zhǎng)16.7％，較好地促進(jìn)了“兩個(gè)收入”的提高，有力地推動(dòng)了勞動(dòng)者“充分增收”。

加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè)，勞動(dòng)保障服務(wù)能力實(shí)現(xiàn)新提高。我們一是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，提升服務(wù)水平。專(zhuān)題召開(kāi)了全局系統(tǒng)強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)暨目標(biāo)管理動(dòng)員大會(huì)，簽訂了目標(biāo)管理責(zé)任狀，完善考核辦法，加強(qiáng)目標(biāo)管理，強(qiáng)化工作督查；推進(jìn)黨務(wù)、政務(wù)公開(kāi)，加強(qiáng)勤政廉政文化建設(shè)；堅(jiān)持依法行政，規(guī)范行政服務(wù)中心勞動(dòng)保障服務(wù)窗口業(yè)務(wù)辦理；就業(yè)、社保、醫(yī)保等窗口服務(wù)單位，服務(wù)進(jìn)一步規(guī)范，環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化，效率進(jìn)一步提升。二是推進(jìn)金保工程建設(shè)，提升信息化水平。按照省廳“四個(gè)全覆蓋”和“四個(gè)一”的工程建設(shè)要求，進(jìn)一步加強(qiáng)“12333”和勞動(dòng)保障網(wǎng)站建設(shè)，開(kāi)展金保工程勞動(dòng)保障信息資源整合初期調(diào)研。三是加強(qiáng)基層平臺(tái)建設(shè)，提升基礎(chǔ)能力。組織勞動(dòng)保障平臺(tái)規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化調(diào)研和試點(diǎn)；積極推進(jìn)勞動(dòng)保障主要職責(zé)全覆蓋；積極探索勞動(dòng)保障監(jiān)察“網(wǎng)格化”管理新模式，在市區(qū)13個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道試點(diǎn)建立勞動(dòng)保障監(jiān)察中隊(duì)，全市195個(gè)社區(qū)、村建立勞動(dòng)保障監(jiān)察協(xié)理員隊(duì)伍；有29個(gè)鎮(zhèn)建成人力資源市場(chǎng)。

回顧上半年工作，凸顯了許多閃光點(diǎn)：一是特色亮點(diǎn)多。我市連續(xù)兩次在國(guó)務(wù)院醫(yī)保會(huì)議上介紹經(jīng)驗(yàn)，并受到國(guó)務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)充分肯定；醫(yī)保藥品零差率制度在央視新聞聯(lián)播頭條和江蘇衛(wèi)視作報(bào)道；統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)工作將在省政府召開(kāi)的會(huì)議上作經(jīng)驗(yàn)介紹；環(huán)衛(wèi)工人、出租車(chē)司機(jī)、保安三類(lèi)特殊人群參保工作，得到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)充分肯定和社會(huì)廣泛好評(píng)，省廳要求在全省推廣；市技師學(xué)院代表省參加全國(guó)“爭(zhēng)做高技能人才職業(yè)生涯規(guī)劃演講比賽”，獲得殊榮。二是崗位奉獻(xiàn)多。許多同志忘我工作，加班加點(diǎn)，無(wú)私奉獻(xiàn)，無(wú)怨無(wú)悔，令人感動(dòng)。特別是在社保擴(kuò)面征繳工作中，擴(kuò)面領(lǐng)導(dǎo)小組及各工作小組、社保、醫(yī)保、勞動(dòng)監(jiān)察等單位同志經(jīng)常放棄休息，加班加點(diǎn)。新區(qū)社保辦事處的同志克服人手緊、任務(wù)重等困難，放棄休息日為群眾辦理參保，擴(kuò)面和拉動(dòng)基金等工作成績(jī)優(yōu)異；勞動(dòng)監(jiān)察機(jī)構(gòu)的同志堅(jiān)持周六正常上班，全力以赴抓好擴(kuò)面征繳；技工學(xué)校的同志冒著高溫酷暑戰(zhàn)斗在一線工地，全力推進(jìn)公共實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)。三是團(tuán)結(jié)協(xié)作多。各處室、單位在全局性工作中表現(xiàn)出強(qiáng)烈的大局感、責(zé)任感和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，勞動(dòng)保障整體職能優(yōu)勢(shì)充分發(fā)揮。市仲裁機(jī)構(gòu)在調(diào)處勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)，主動(dòng)配合社保擴(kuò)面征繳，提供了大量有價(jià)值的信息和線索，通過(guò)仲裁處理補(bǔ)繳各類(lèi)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)76萬(wàn)元；就業(yè)部門(mén)主動(dòng)作為，將社區(qū)就業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)與社保擴(kuò)面獎(jiǎng)勵(lì)相互聯(lián)動(dòng)，相互促進(jìn)等等。

奮力拼搏，確保全面完成全年目標(biāo)任務(wù)

下半年全局上下要認(rèn)真貫徹落實(shí)市委五屆四次全會(huì)精神，積極響應(yīng)市委提出的“更好更快發(fā)展，決戰(zhàn)全面小康”的號(hào)召，咬定目標(biāo)，倒排進(jìn)度，狠抓重點(diǎn)，攻堅(jiān)克難，凝心聚力，一鼓作氣，確保全面完成各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)，切實(shí)做到“六個(gè)狠抓、六個(gè)確?！保?/p>

狠抓小康指標(biāo)監(jiān)測(cè)分析，確保勞動(dòng)保障小康指標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。針對(duì)勞動(dòng)保障三大保險(xiǎn)覆蓋面考核口徑、考核方法調(diào)整這一新情況，要建立專(zhuān)門(mén)工作班子，制定工作計(jì)劃，積極與統(tǒng)計(jì)、工商等部門(mén)協(xié)調(diào)，共同做好統(tǒng)計(jì)口徑和相關(guān)數(shù)據(jù)的分析比對(duì)工作。加強(qiáng)跟蹤監(jiān)測(cè)，及時(shí)把握動(dòng)態(tài)，及時(shí)通報(bào)進(jìn)度。

狠抓統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)，確保實(shí)現(xiàn)充分就業(yè)階段性目標(biāo)。重點(diǎn)幫扶“四類(lèi)人群”充分就業(yè)。

狠抓社保擴(kuò)面征繳，確保提前完成任務(wù)。一抓宣傳發(fā)動(dòng)，營(yíng)造濃厚的輿論氛圍。二抓重點(diǎn)突破，全力攻堅(jiān)克難。三抓“萬(wàn)人續(xù)保工程”，確保提前完成任務(wù)。四抓繳費(fèi)和清欠，努力提高擴(kuò)面工作質(zhì)量。五抓監(jiān)察執(zhí)法，切實(shí)加大依法促動(dòng)力度。六抓督查考核，充分調(diào)動(dòng)工作積極性。

同時(shí)，進(jìn)一步完善社會(huì)保障體系，努力推進(jìn)社會(huì)保障政策制度城鄉(xiāng)“全覆蓋”。一是進(jìn)一步完善醫(yī)療保障制度體系。開(kāi)展社會(huì)醫(yī)療保障政策體系調(diào)查研究，不斷完善社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)制度，大力推進(jìn)各轄市區(qū)城鄉(xiāng)居民醫(yī)保工作；二是積極探索新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，加強(qiáng)政策調(diào)研分析，在試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上，研究制定新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)辦法，明年在全市全面推廣。三是推進(jìn)被征地農(nóng)民即征即保制度，推動(dòng)被征地農(nóng)民參加基本養(yǎng)老、醫(yī)療等社會(huì)保險(xiǎn)；研究建立“基本生活保障”與“基本養(yǎng)老保障”的政策接口，爭(zhēng)取更多被征地農(nóng)民轉(zhuǎn)入城保。四是狠抓農(nóng)民工保障維權(quán)，在做好農(nóng)民工工傷保險(xiǎn)工作的同時(shí)，大力推進(jìn)農(nóng)民工參加基本養(yǎng)老和醫(yī)療保險(xiǎn)，公平維護(hù)農(nóng)民工養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷等社會(huì)保障權(quán)益。

狠抓技能人才培養(yǎng)，確?；窘ǔ晒矊?shí)訓(xùn)基地。加快高技能公共實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)，狠抓工程進(jìn)度和工程質(zhì)量，確保年內(nèi)基本建成。同時(shí)，進(jìn)一步加大高技能人才培養(yǎng)。

狠抓勞動(dòng)合同管理，確保勞動(dòng)關(guān)系總體和諧穩(wěn)定。勞動(dòng)合同法已由全國(guó)人大頒布，明年1月1日起正式實(shí)施，下半年，要切實(shí)加強(qiáng)勞動(dòng)合同法的宣傳、貫徹，做好實(shí)施前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。一是要認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳勞動(dòng)合同法。二是要以勞動(dòng)合同法的貫徹實(shí)施為抓手，進(jìn)一步加強(qiáng)勞動(dòng)工資指導(dǎo)，加大執(zhí)法維權(quán)力度。三是要推進(jìn)勞動(dòng)保障監(jiān)察網(wǎng)格化管理，借助社區(qū)勞動(dòng)保障平臺(tái)，建立社區(qū)勞動(dòng)合同和勞動(dòng)保障監(jiān)察協(xié)管員隊(duì)伍，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道推廣建立勞動(dòng)保障監(jiān)察中隊(duì)，將維權(quán)關(guān)口前移，切實(shí)維護(hù)廣大勞動(dòng)者的合法權(quán)益。四是扎實(shí)做好仲裁實(shí)體化工作，努力建立高效運(yùn)行的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁工作新模式。五是切實(shí)組織好“整治非法用工，打擊違法犯罪”、農(nóng)民工工資、勞動(dòng)合同充分覆蓋等專(zhuān)項(xiàng)執(zhí)法大檢查，維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。

狠抓基礎(chǔ)建設(shè)，確保勞動(dòng)保障服務(wù)能力實(shí)現(xiàn)新提升。一是全面推進(jìn)勞動(dòng)保障基層平臺(tái)規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。將就業(yè)再就業(yè)、社會(huì)保險(xiǎn)、培訓(xùn)、維權(quán)、勞動(dòng)合同管理、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)等與群眾關(guān)系緊密的工作逐步向基層平臺(tái)延伸，實(shí)現(xiàn)基層平臺(tái)勞動(dòng)保障服務(wù)功能的“全覆蓋”。在先期調(diào)研試點(diǎn)基礎(chǔ)上，召開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)，在全市推廣。二是加強(qiáng)勞動(dòng)信息資源整合，穩(wěn)步推進(jìn)信息數(shù)據(jù)中心建設(shè)。按照部和省廳要求，加強(qiáng)調(diào)研，盡快形成實(shí)施方案，并開(kāi)展各項(xiàng)信息數(shù)據(jù)比對(duì)等前期工作，為信息資源整合打好基礎(chǔ)。三是加強(qiáng)人力資源市場(chǎng)建設(shè)。大力推進(jìn)全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)人力資源市場(chǎng)建設(shè)，年內(nèi)實(shí)現(xiàn)“鎮(zhèn)鎮(zhèn)有市場(chǎng)”的全覆蓋目標(biāo)。推動(dòng)京口、潤(rùn)州和新區(qū)完成人力資源市場(chǎng)建設(shè)各項(xiàng)工作，并達(dá)到三星級(jí)標(biāo)準(zhǔn)，確保全面完成省廳下達(dá)的人力資源市場(chǎng)建設(shè)目標(biāo)。

咬定目標(biāo)，求真務(wù)實(shí)抓落實(shí)

一是要強(qiáng)化目標(biāo)責(zé)任。要進(jìn)一步強(qiáng)化目標(biāo)責(zé)任，全面梳理排查目標(biāo)任務(wù)和序時(shí)進(jìn)度，細(xì)化目標(biāo)分解，嚴(yán)格考核獎(jiǎng)懲。

二是要強(qiáng)化真抓實(shí)干。任務(wù)越是艱巨，工作越是繁忙，越是要有腳踏實(shí)地、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。在決戰(zhàn)全面小康、決勝全年目標(biāo)任務(wù)的關(guān)鍵時(shí)刻，我們尤其需要?jiǎng)?wù)實(shí)奮進(jìn)、頑強(qiáng)拼搏、克難攻堅(jiān)、雷厲風(fēng)行的實(shí)干精神。

三是要強(qiáng)化創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)。局黨組今年提出“三爭(zhēng)、三服務(wù)、三型”的總要求，各處室、單位要再次組織干部職工進(jìn)一步學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)，切實(shí)增強(qiáng)爭(zhēng)先、爭(zhēng)位、爭(zhēng)一流的銳氣，并在工作中切實(shí)得到體現(xiàn)。

四是要強(qiáng)化優(yōu)質(zhì)服務(wù)。勞動(dòng)保障工作是重要的民心工作、民生工作，事事關(guān)系著人民群眾的切身利益，關(guān)系著社會(huì)的和諧穩(wěn)定，關(guān)系著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的更好更快發(fā)展，關(guān)系著全面小康的實(shí)現(xiàn)。我們要時(shí)刻牢記為人民服務(wù)的宗旨，堅(jiān)持服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾。要進(jìn)一步優(yōu)化服務(wù)環(huán)境，提高服務(wù)效率，提升服務(wù)水平。特別是與基層和群眾直接接觸的窗口部門(mén)，每個(gè)人的工作都代表著全局的工作，每個(gè)人的言行都維系著整個(gè)勞動(dòng)保障部門(mén)的形象，一定要進(jìn)一步完善窗口服務(wù)制度，改善服務(wù)態(tài)度、規(guī)范服務(wù)程序、優(yōu)化服務(wù)環(huán)境，真正體現(xiàn)真情、真心、真服務(wù)。用熱情、細(xì)致、周到、優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)，樹(shù)立良好的勞動(dòng)保障形象，推動(dòng)各項(xiàng)工作的開(kāi)展和目標(biāo)任務(wù)的完成。

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