在美國的一個鄉(xiāng)村里,住著一個老頭,他有三個兒子。大兒子、二兒子都在城里工作,小兒子和他住在一起,父子倆相依為命。
突然有一天,一個人找到老頭,對他說:“尊敬的老人家,我想把你的小兒子帶到城里去工作?!?/p>
老頭氣憤地說:“不行,絕對不行,你滾出去吧!”
這個人說:“如果我在城里給你的兒子找個對象,可以嗎?”
老頭搖搖頭:“不行,快滾出去吧!”
這個人又說:“如果我給你兒子找的對象,也就是你未來的兒媳婦是洛克菲勒的女兒呢?”
老頭想了又想,終于被讓兒子當上洛克菲勒的女婿的想法打動了。
過了幾天,這個人找到了美國首富石油大王洛克菲勒,對他說:“尊敬的洛克菲勒先生,我想給你的女兒找個對象?”洛克菲勒說:“快滾出去吧!”
這個人又說:“如果我給你女兒找的對象,也就是你未來的女婿是世界銀行的副總裁,可以嗎?”
于是,洛克非勒同意了。
又過了幾天,這個人找到了世界銀行總裁,對他說:“尊敬的總裁先生,你應該馬上任命一個副總裁!”
總裁先生搖頭說:“不可能,這里已經(jīng)有這么多副總裁,我為什么還要任命一個副總裁呢,而且必須馬上?”
這個人說:“如果你任命的這個副總裁是咯克菲勒的女婿,可以嗎?”
總裁先生當然同意了。
這雖然只是一個小故事,但卻是當代企業(yè)家配置資源的最佳方式!
(原載柒零派論壇,經(jīng)本刊校訂)
(編輯/陳致成)