運動員傷病保障亟需完善

經(jīng)歷了一段時間的搶救之后，郭嘉璇于19歲生日的前一天不幸離世。人們對這位國安小將的不幸遭遇表示遺憾。本次事件更值得關(guān)注的地方，是在運動員遭遇各種意外傷病之后，如何完善制度保障。

不妨做一個簡單的對比，如果在工作期間受傷的并非運動員，而是一名普通勞動者，那么，一旦傷情達到比較嚴重的程度，接下來就應(yīng)當按照工傷來處理。倘若出現(xiàn)了殘疾或者影響勞動能力的情況，會根據(jù)勞動能力鑒定的等級賦予勞動者相應(yīng)待遇，包括一次性傷殘補助金和按月支付傷殘津貼等等。針對較高等級的傷情，勞動者還可以要求長期保留勞動關(guān)系。如果勞動者因為工傷不幸去世，家屬可以領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金。

可以看到，現(xiàn)行法律對如何處理工傷做出了比較詳細的規(guī)定。上述提到的各種經(jīng)濟給付，并非全都由用人單位來承擔，而是可以在工傷保險基金中支出。至于工傷保險基金的資金來源，則是“五險一金”中的工傷保險，由所有參保的用人單位和勞動者共同繳納，從而構(gòu)建起完整的保障體系。

如果以上述標準衡量，相比普通勞動者，運動員們并沒有獲得與職業(yè)特點完全匹配的傷病保障。實際上，運動員的受傷風險比普通勞動者要高得多，而且還是一項吃“青春飯”的職業(yè)，一旦在職業(yè)生涯巔峰期遭遇嚴重的傷病侵襲，運動員之后爭取佳績乃至賺取高薪的能力都可能大受影響。但是，職業(yè)體育的現(xiàn)狀往往是其所屬俱樂部并不需要為此付出額外的補償，甚至會在運動員受傷之后將其視為負擔，動足腦筋甩掉包袱，導(dǎo)致出現(xiàn)各種令人心寒的局面。

改變上述局面，不能僅靠俱樂部管理者提高思想覺悟，更需要在制度上予以相應(yīng)的保障。比如在NBA，勞資協(xié)議中就明確規(guī)定俱樂部必須為隊內(nèi)薪水最高的幾名球員購買傷病保險，一旦投保球員因為遭遇嚴重傷病而長期缺席比賽，其工資將改由保險公司支付。這樣一種制度設(shè)計，幫助俱樂部擺脫了“需要為無法登場的傷號支付高薪”的困境，也能讓球員安心養(yǎng)傷而不必倉促復(fù)出。除此之外，NBA球員工會還不斷完善養(yǎng)老金體系，由俱樂部和球員共同按照一定的收入比例繳納，這些資金將用于保障球員在退休或受傷之后的生活。如果存在重修學業(yè)以提高勞動技能的計劃，同樣可以從中申請相應(yīng)的補助。

還有些時候，圍繞著球員傷病導(dǎo)致的經(jīng)濟損失，甚至可能發(fā)展到對簿公堂的地步。比如在2006年世界杯上，英格蘭前鋒歐文在比賽中不幸受傷，導(dǎo)致接下來整整一年時間無法代表俱樂部出賽。這一結(jié)果導(dǎo)致歐文當時所在的紐卡斯爾俱樂部極為不滿，畢竟他們?yōu)橐M歐文支付了高達1700萬英鎊的轉(zhuǎn)會費，并且提供11萬英鎊的周薪。為了彌補損失，紐卡斯爾直接向英足總和國際足聯(lián)提出了索賠。經(jīng)歷了長期交涉之后，紐卡斯爾最終獲得了1000萬英鎊的高額賠償。也正是在這個案例過后，國際足聯(lián)建立專門的傷殘基金，以保障在比賽中受傷的球員，各支國家隊也開始為球員投保，從而降低了各方在意外出現(xiàn)之后相互扯皮的風險。

由此可見，每一次刻骨銘心的教訓，都有可能成為推動制度趨于完善的契機。本次圍繞著郭嘉璇受傷乃至去世所產(chǎn)生的各種討論，同樣是對國內(nèi)體壇的一次重要提醒。當意外出現(xiàn)時，固然需要相關(guān)處理人員表現(xiàn)出充分的愛心和責任感，但真正能夠構(gòu)筑起底線的，還是詳盡的制度規(guī)范，以及由全社會共同助力的保障體系。2022年修訂的《體育法》中，特別提到國家鼓勵建立健全運動員傷殘保險、體育意外傷害保險和場所責任保險制度，以及大型體育賽事活動組織者應(yīng)當和參與者協(xié)商投保體育意外傷害保險。

沒人希望未來再發(fā)生類似于郭嘉璇的悲劇。但從制度設(shè)計的角度來說，必須考慮到當下一次悲劇發(fā)生時，爭取讓方方面面都能做得比這一次更好，確保重大傷病第一時間得到救治，并讓運動員獲得更加安心的整體保障。