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    基于CiteSpace與 VOSviewer的建筑企業(yè)社會責任研究熱點與研究展望分析

    2025-03-31 00:00:00亓霞劉寶榮
    項目管理技術(shù) 2025年3期

    摘要:企業(yè)社會責任(CSR)對于企業(yè)實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展意義重大,然而,在建筑行業(yè)中,企業(yè)社會責任的缺失問題愈發(fā)凸顯,由此引發(fā)的各類問題日益增多。采用文獻計量學方法和可視化軟件,分析Web of Science 數(shù)據(jù)庫中建筑企業(yè)社會責任領域的研究熱點及研究展望。結(jié)果表明:建筑企業(yè)社會責任研究可劃分為萌芽階段、緩慢增長階段、快速增長階段;研究熱點圍繞“利益相關(guān)方” “可持續(xù)發(fā)展” “財務績效” “社會責任實施”等方面展開;部分核心發(fā)文作者和機構(gòu)之間形成的研究團隊聯(lián)系密切,但各研究團隊之間缺乏學術(shù)合作。從實施建筑企業(yè)社會責任、區(qū)分不同類型建筑企業(yè)的社會責任、注重環(huán)境責任研究與可持續(xù)發(fā)展結(jié)合三個方面提出了研究展望。研究成果可幫助學者了解建筑企業(yè)社會責任現(xiàn)狀,助力其實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

    關(guān)鍵詞:建筑企業(yè)社會責任(CSR);可持續(xù)發(fā)展;CiteSpace; VOSviewer;文獻計量學分析

    0引言

    當前,在可持續(xù)發(fā)展及全球化背景下,企業(yè)社會責任(CSR)已成為建筑企業(yè)實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的核心決定因素[1]。黨的十八屆三中全會提出“強化企事業(yè)單位在社會管理和服務中的社會責任”。在建筑領域,中國建筑業(yè)協(xié)會參與制定了《關(guān)于建筑業(yè)企業(yè)履行社會責任的指導意見》,明確了建筑企業(yè)為實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展所應承擔的社會責任。

    建筑企業(yè)社會責任研究是企業(yè)社會責任領域的一個重要分支,履行企業(yè)社會責任有助于提升企業(yè)形象,提高財務績效,增強企業(yè)可持續(xù)發(fā)展能力[2]。Hussein 等[3]研究表明,企業(yè)社會責任可以提高建筑企業(yè)的創(chuàng)新能力并改善業(yè)績,且企業(yè)社會責任的實施與承包商的競爭力之間有著密切的聯(lián)系。然而,當前建筑企業(yè)履行企業(yè)社會責任仍面臨一些問題,其表現(xiàn)不盡人意[4]。由于履行企業(yè)社會責任會增加企業(yè)成本,一些企業(yè)不愿履行企業(yè)社會責任[5]。建筑企業(yè)社會責任缺失引發(fā)的安全、經(jīng)濟、社會、環(huán)境等方面的問題,使其成為當前研究的重點。

    綜上所述,本文運用文獻計量學方法和可視化軟件,從合著者、發(fā)文機構(gòu)、關(guān)鍵詞、研究熱點等角度對所選文獻進行分析,了解該領域的研究現(xiàn)狀,呈現(xiàn)建筑企業(yè)社會責任的研究熱點,提出研究展望,以期為建筑企業(yè)優(yōu)化社會責任戰(zhàn)略、實現(xiàn)社會責任目標和可持續(xù)發(fā)展提供參考。

    1數(shù)據(jù)來源與研究方法

    1.1數(shù)據(jù)來源

    研究數(shù)據(jù)來源于Web of Science 數(shù)據(jù)庫。其在科學研究中應用廣泛,并收錄了大量最新出版物,是文獻綜述最常用的數(shù)據(jù)庫[6]。首先,使用高級檢索功能,以“建筑企業(yè)” “社會責任”等主題詞作為關(guān)鍵詞進行檢索,將時間跨度設置為2008—2024年,共檢索到350篇文獻。其次,剔除會議、報紙及與研究主題相關(guān)性低的內(nèi)容,再去除重復文獻,最終得到120篇有效樣本。

    1.2研究方法

    CiteSpace和VOSviewer基于共引分析理論和尋徑網(wǎng)絡算法,進行關(guān)鍵詞分析、聚類分析、關(guān)鍵詞突現(xiàn)分析等,并繪制可視化知識圖譜,發(fā)現(xiàn)當前的研究熱點。

    2文獻計量分析

    2.1發(fā)文期刊種類分析

    對建筑企業(yè)社會責任領域的主要發(fā)文期刊進行梳理,相關(guān)研究主要集中在可持續(xù)發(fā)展、環(huán)境和施工管理等領域,企業(yè)社會責任領域的主要發(fā)文期刊及發(fā)文量如圖1所示,這與本文后面分析的熱點研究主題不謀而合。在所選文獻中,學者們共在59種期刊上發(fā)表了論文,其中只有4種期刊的相關(guān)文章數(shù)量超過5篇,表明該主題的研究范圍較為廣泛。

    2.2年度發(fā)文量變化分析

    對樣本收錄年份進行分析,將其劃分為萌芽階段(2008—2014年)、緩慢增長階段(2015—2019年)、快速增長階段(2020年至今)三個階段,2008—2024 年年度和累計發(fā)文數(shù)量統(tǒng)計如圖2所示。建筑企業(yè)社會責任研究的年度發(fā)文量呈波動上升趨勢,表明建筑企業(yè)社會責任研究逐漸受到學者的關(guān)注。在2020年之前,年度發(fā)文量在相對較低的水平上波動,2022年達到峰值,為20篇。

    2.3作者分析

    對該領域有影響力的作者進行分析。將數(shù)據(jù)導入 VOSviewer,并將最小論文數(shù)設為 3,得到2008—2024年建筑企業(yè)社會責任研究作者共現(xiàn)圖譜,如圖3所示。由圖3可知,盧偉生、葉萌團隊發(fā)表的論文數(shù)量最多,在建筑企業(yè)社會責任領域產(chǎn)生了較大的影響。圖譜顯示各研究團隊之間的聯(lián)系并不緊密,作者網(wǎng)絡結(jié)構(gòu)較為分散,各研究團隊之間的合作還有待進一步加強。

    2.4機構(gòu)分析

    通過對發(fā)文機構(gòu)的分析,可以發(fā)現(xiàn)該領域較為活躍和有影響力的機構(gòu)。設定發(fā)文數(shù)量大于2篇,生成2008—2024年建筑企業(yè)社會責任研究機構(gòu)共現(xiàn)圖譜,如圖4所示。由圖4可知,中國機構(gòu)發(fā)表論文數(shù)量較多。香港大學、同濟大學、重慶大學、新南威爾士大學等表現(xiàn)出緊密的合作關(guān)系,但整體上機構(gòu)合作關(guān)系網(wǎng)絡較為分散。

    3研究熱點可視化分析

    3.1關(guān)鍵詞共現(xiàn)分析

    關(guān)鍵詞是每篇文章的高度概括和總結(jié)。利用CiteSpace軟件繪制關(guān)鍵詞共現(xiàn)圖譜,設置CiteSpace時間參數(shù)范圍為2008—2024年,節(jié)點類型選擇關(guān)鍵詞,生成2008—2024年建筑企業(yè)社會責任研究關(guān)鍵詞共現(xiàn)圖譜,如圖5所示。節(jié)點面積大小代表關(guān)鍵詞出現(xiàn)頻率高低,節(jié)點面積越大,表示該關(guān)鍵詞在學科內(nèi)的研究熱度越高[7]。

    剔除與本文主題高度相似的企業(yè)社會責任、企業(yè)社會責任、建筑行業(yè)等關(guān)鍵詞,合并相似關(guān)鍵詞,2008—2024年建筑企業(yè)社會責任研究高頻關(guān)鍵詞見表1。由圖5和表1可知,建筑企業(yè)社會責任研究出現(xiàn)頻次較高的關(guān)鍵詞有財務績效、管理、可持續(xù)性、實施、驅(qū)動、策略、影響、障礙、利益相關(guān)方和治理。

    3.2關(guān)鍵詞聚類分析

    將數(shù)據(jù)導入VOSviewer,提取關(guān)鍵詞作為聚類標簽,結(jié)合關(guān)鍵詞的出現(xiàn)頻率對各個主題進行分類整合,最終確定了利益相關(guān)方、可持續(xù)發(fā)展、財務績效、社會責任實施四個主要研究主題,2008—2024年建筑企業(yè)社會責任研究關(guān)鍵詞聚類圖譜如圖 6 所示。

    3.2.1利益相關(guān)方

    企業(yè)社會責任是企業(yè)與利益相關(guān)方之間的整體關(guān)系,而不是單個企業(yè)的責任,它創(chuàng)造的是共享價值。因此,建筑企業(yè)的利益相關(guān)方越來越關(guān)注并推動建筑企業(yè)正確履行企業(yè)社會責任。Zhang等[8]提出了社會責任實施的概念框架,對90家頂級建筑企業(yè)進行在線調(diào)查,并收集數(shù)據(jù)進行驗證,表明必要的企業(yè)社會責任活動不僅能提高競爭力、吸引潛在客戶,還能與利益相關(guān)方互惠互利、加強關(guān)系。一些學者的研究主要關(guān)注利益相關(guān)方對建筑企業(yè)實施企業(yè)社會責任的影響。Zhang等[9]分析了中國上市建筑企業(yè)發(fā)布的253份企業(yè)社會責任報告,指出建筑企業(yè)在實施企業(yè)社會責任時,通常首先強調(diào)公司治理和工人利益的重要性,其次是建筑質(zhì)量和環(huán)境保護。楊德磊等[10]構(gòu)建了兩類利益相關(guān)方社會網(wǎng)絡分析(SNA)模型,對比兩類模型的網(wǎng)絡密度、中心度和聚類情況的差異,揭示了各利益相關(guān)方之間的網(wǎng)絡特征對工程社會責任缺失的重要影響。Dsouza等[11]研究表明主、次要利益相關(guān)方對社會責任的直接影響都很重要,利益相關(guān)方的壓力是影響企業(yè)社會責任實踐的最主要力量。

    此外,建筑企業(yè)的社會責任行為存在偏好,股東和員工的企業(yè)社會責任通常被放在首位,而政府的社會責任往往被忽視,利益相關(guān)方應成為企業(yè)社會責任決策中不可或缺的一部分。未來研究可以重點幫助企業(yè)確定哪些利益相關(guān)方的利益更重要,從而制定合理的社會責任戰(zhàn)略。

    3.2.2可持續(xù)發(fā)展

    可持續(xù)發(fā)展是基于生態(tài)系統(tǒng)負荷能力,為人類創(chuàng)造最佳生態(tài)環(huán)境,并賦予其持續(xù)生產(chǎn)和發(fā)展的空間。Xia等[12]鑒于企業(yè)社會責任與可持續(xù)發(fā)展之間的聯(lián)系,分析增強建筑企業(yè)社會責任對可持續(xù)發(fā)展的貢獻。Mishra[13]將企業(yè)社會責任活動與可持續(xù)發(fā)展目標對應起來,并回顧40家印度公司的企業(yè)社會責任實踐,研究如何利用企業(yè)社會責任來實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展目標。

    在環(huán)境方面,建筑業(yè)作為資源消耗大、環(huán)境影響大的行業(yè),需要承擔起保護環(huán)境、減少資源消耗的責任。Bernaciak等[14]通過研究企業(yè)社會責任活動的可持續(xù)發(fā)展來管理環(huán)境、經(jīng)濟和社會績效。Chang等[15]調(diào)查了兩類企業(yè)在8份企業(yè)社會責任報告中披露的關(guān)鍵主題與績效指標之間的聯(lián)系,確定并分析環(huán)境指標披露及其關(guān)系,發(fā)現(xiàn)環(huán)境責任有助于企業(yè)管理資源和廢物排放。在社會方面,建筑業(yè)是勞動密集型行業(yè),就業(yè)責任重大。建筑企業(yè)積極履行社會責任,關(guān)注員工的權(quán)益和福利,可以為社會穩(wěn)定做出貢獻。建筑企業(yè)通過與社區(qū)合作,支持社區(qū)的發(fā)展和基礎設施的完善,營造和諧穩(wěn)定的社區(qū)環(huán)境,對社會的可持續(xù)發(fā)展起到積極的推動作用。

    3.2.3財務績效

    相關(guān)學者對建筑企業(yè)社會責任信息披露與財務績效進行了研究。Nguyen等[16]使用描述性統(tǒng)計和回歸方法證實了社會責任信息披露與建筑企業(yè)財務績效之間存在正向聯(lián)系,社會責任信息披露在一定情況下可以提高財務績效。Arian等[17]通過對2007—2021年澳大利亞上市公司的面板數(shù)據(jù)進行回歸分析,發(fā)現(xiàn)企業(yè)社會責任披露對財務績效產(chǎn)生積極影響。經(jīng)濟效益是企業(yè)履行社會責任的重要動因,將社會責任信息披露融入項目建設過程中,可以降低成本,提高財務績效[18]。

    部分文獻研究建筑企業(yè)履行社會責任與財務績效的關(guān)系。Shu等[19]通過對中國12個省份建筑業(yè)的面板數(shù)據(jù)的回歸分析,發(fā)現(xiàn)以股東維度的社會責任履行與企業(yè)競爭力之間存在倒U型關(guān)系,而以員工維度的社會責任履行與企業(yè)競爭力之間存在U型關(guān)系。建筑企業(yè)履行社會責任可以提升企業(yè)形象,增強市場競爭力,從而影響企業(yè)財務績效。Nguyenv等[20]通過將模糊理論、決策實驗室分析法和網(wǎng)絡層次分析法相結(jié)合(DANP),發(fā)現(xiàn)提高公司聲譽是企業(yè)履行社會責任的最關(guān)鍵驅(qū)動因素,其次是經(jīng)濟利益提升。建筑企業(yè)社會責任的實施可以增強員工對企業(yè)的認同感和凝聚力[21],提高員工的工作熱情和生產(chǎn)效率,進而提高企業(yè)的財務績效。

    3.2.4社會責任實施

    建筑企業(yè)履行社會責任包括股東利益、政府承諾和企業(yè)社會責任制度等8個關(guān)鍵維度。Jiang等[22]對建筑企業(yè)社會責任報告進行內(nèi)容分析,并通過訪談和問卷調(diào)查的形式收集數(shù)據(jù),發(fā)現(xiàn)企業(yè)社會責任實施的關(guān)鍵領域是環(huán)境保護、建筑質(zhì)量和企業(yè)社會責任管理。

    然而,建筑企業(yè)實施社會責任也面臨著一定的挑戰(zhàn)和困難。建筑行業(yè)的特殊性和復雜性使得社會責任的踐行面臨多方面的困難,如危險作業(yè)環(huán)境、垂直供應鏈管理等問題。同時,建筑行業(yè)普遍存在利潤微薄、競爭激烈等經(jīng)營壓力,給企業(yè)社會責任的實施帶來了一定的挑戰(zhàn)。面對復雜的行業(yè)環(huán)境和經(jīng)營壓力,未來建筑企業(yè)需要制訂合理的社會責任戰(zhàn)略計劃,從而更好地實施社會責任。

    3.3關(guān)鍵詞突現(xiàn)分析

    通過分析突現(xiàn)度,可以探索關(guān)鍵詞的時間分布,從而發(fā)現(xiàn)變化頻率高、增長速度快的突發(fā)性關(guān)鍵詞,進而探索各時間段的研究熱點。利用CiteSpace進行關(guān)鍵詞突現(xiàn)分析,得出突出顯示的關(guān)鍵詞及突出強度和時間。2008—2024年建筑企業(yè)社會責任研究關(guān)鍵詞突現(xiàn)圖如圖7所示。利益相關(guān)方、承包商、可持續(xù)性等關(guān)鍵詞突出強度高,持續(xù)時間長。建筑企業(yè)社會責任研究熱點呈現(xiàn)從利益相關(guān)方管理轉(zhuǎn)變?yōu)榭沙掷m(xù)發(fā)展,再向財務績效、社會責任實施、動機與影響等方面演化的趨勢。

    4研究展望

    建筑企業(yè)社會責任意識的增強和實踐的推進,對促進行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展和實現(xiàn)社會責任目標至關(guān)重要。從當前的研究熱點、演化趨勢及前沿出發(fā),提出以下研究展望。

    4.1建筑企業(yè)社會責任實施

    4.1.1塑造組織文化

    內(nèi)在動機是建筑企業(yè)實施社會責任的關(guān)鍵,當存在內(nèi)在動機時,企業(yè)會將工作本身視為目的,并提高對工作的興趣[23]。建筑企業(yè)可能會為了自身利益而實施社會責任,而組織文化可以激勵建筑企業(yè)實施社會責任。塑造有助于實施社會責任的組織文化,使員工認同企業(yè)的組織文化,進而助力建筑企業(yè)實施社會責任,避免因其缺失引發(fā)安全、經(jīng)濟、社會、環(huán)境等方面的問題。學者們未來可以進一步探討組織文化影響建筑企業(yè)社會責任的機制和路徑。

    4.1.2識別各利益相關(guān)方的重要程度

    通常,深度參與項目建設過程并對項目決策有重要影響的利益相關(guān)方被定義為內(nèi)部利益相關(guān)方,反之,則稱為外部利益相關(guān)方。未來可以側(cè)重于加強與不同利益相關(guān)方的溝通與合作,幫助企業(yè)確定不同利益相關(guān)方的重要程度,從而制定合理的社會責任戰(zhàn)略。

    4.2區(qū)分不同類型建筑企業(yè)的社會責任

    4.2.1國有企業(yè)和民營企業(yè)

    國有建筑企業(yè)在提供就業(yè)機會、促進地方經(jīng)濟發(fā)展、建設基礎設施等方面發(fā)揮著重要作用,因此更注重履行社會責任。民營建筑企業(yè)也逐漸意識到社會責任的重要性,并采取參與公益事業(yè)、提高員工待遇等措施履行企業(yè)社會責任。未來可將針對國有企業(yè)和民營企業(yè)在社會責任實施方面的異同作為研究方向。

    4.2.2不同規(guī)模的建筑企業(yè)

    通常,大型建筑企業(yè)擁有更多的資源和能力來履行社會責任,而中小型建筑企業(yè)受資源限制,在履行社會責任方面可能面臨更多挑戰(zhàn),尤其是在環(huán)境和社會方面的社會責任。合理地選擇建筑企業(yè)社會責任履行維度,可以減輕因無法兼顧其他社會責任而帶來的負面影響,改善財務業(yè)績。

    4.3注重環(huán)境責任研究與可持續(xù)發(fā)展結(jié)合

    建筑企業(yè)社會責任與可持續(xù)發(fā)展的結(jié)合體現(xiàn)在多個層面。建筑企業(yè)可以通過積極承擔環(huán)境責任,減少對環(huán)境的影響,降低能耗,為應對氣候變化做出貢獻。同時,加強建筑企業(yè)社會責任信息披露,提高信息的可信度,從而改善企業(yè)融資約束,優(yōu)化企業(yè)資源配置,根據(jù)企業(yè)性質(zhì)和自身特點,充分利用社會責任的積極作用實現(xiàn)企業(yè)良性發(fā)展。未來可以進一步探討建筑企業(yè)積極履行社會責任的影響因素、動機、路徑等,實現(xiàn)經(jīng)濟、社會和環(huán)境效益的共贏。

    5結(jié)語

    本文采用文獻計量學方法,利用CiteSpace和VOSviewer可視化軟件,對2008—2024年Web of Science 數(shù)據(jù)庫的相關(guān)文獻進行梳理,得出結(jié)論如下:

    (1)建筑企業(yè)社會責任研究可劃分為三個階段:萌芽階段(2008—2014年);緩慢增長階段(2015—2019年);快速增長階段(2020年至今),發(fā)文量呈上升趨勢,相關(guān)研究逐年增加。

    (2)建筑企業(yè)社會責任的主要研究熱點圍繞利益相關(guān)方、可持續(xù)發(fā)展、財務績效和社會責任實施4個方面展開。

    (3)部分核心發(fā)文作者之間形成的研究團隊聯(lián)系密切,但各研究團隊之間缺乏學術(shù)合作。香港大學、同濟大學、重慶大學、新南威爾士大學等機構(gòu)表現(xiàn)出緊密的合作關(guān)系,但這些機構(gòu)與其他機構(gòu)的合作并不緊密,機構(gòu)合作關(guān)系網(wǎng)絡整體較為分散。

    (4)從建筑企業(yè)社會責任實施、區(qū)分不同類型建筑企業(yè)的社會責任、注重環(huán)境責任研究與可持續(xù)發(fā)展結(jié)合三個方面提出了研究展望。研究成果可幫助學者了解建筑企業(yè)社會責任研究現(xiàn)狀,為實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展目標提供有益參考。

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    收稿日期:2024-11-04

    作者簡介:

    亓霞(1976—),女,博士,副教授,碩士研究生導師,研究方向:建設項目治理、項目融資。

    劉寶榮(通信作者)(2000—),女,研究方向:城市更新。

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