堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè),是我國(guó)國(guó)有企業(yè)的光榮傳統(tǒng),是國(guó)有企業(yè)的“根”和“魂”,是我國(guó)國(guó)有企業(yè)的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)。2024年12月6日,由中國(guó)企業(yè)改革與發(fā)展研究會(huì)主辦,中企研企業(yè)黨建工作委員會(huì)、《國(guó)企》雜志、珠海華發(fā)集團(tuán)承辦的2024(第三屆)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)論壇在珠海隆重召開(kāi)。本屆論壇以“互促共進(jìn):國(guó)企黨建與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合”為主題,旨在進(jìn)一步促進(jìn)國(guó)資國(guó)企之間黨建工作的交流互鑒、經(jīng)驗(yàn)共享。來(lái)自中央企業(yè)、地方國(guó)資委及所屬國(guó)有企業(yè)的代表,以及各單位的黨建專家學(xué)者500余人參會(huì)。論壇期間,領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言高屋建瓴、企業(yè)案例精彩紛呈、專家講解深刻到位,從講政治的高度談黨建、從謀發(fā)展的維度談融合,為不同行業(yè)、不同發(fā)展階段的國(guó)有企業(yè)黨建工作帶來(lái)了新的思考和新的實(shí)踐方案。
著眼大勢(shì)、立足大局深刻把握國(guó)企黨建政治要求
“2024年,我們迎來(lái)了第三屆論壇的舉辦。這既是對(duì)過(guò)往成果的鞏固與深化,也是對(duì)未來(lái)探索的開(kāi)啟與引領(lǐng)?!敝袊?guó)企業(yè)改革與發(fā)展研究會(huì)會(huì)長(zhǎng),國(guó)務(wù)院國(guó)資委原黨委委員、秘書長(zhǎng)彭華崗的視頻致辭拉開(kāi)了2024(第三屆)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)論壇帷幕,奠定了本屆論壇“總結(jié)深化黨建經(jīng)驗(yàn),探索創(chuàng)新方式方法”的總基調(diào)。
新時(shí)代提出新課題。黨的十八大以來(lái),習(xí)近平總書記針對(duì)國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)發(fā)表了一系列重要論述。特別是在2016年召開(kāi)的全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議上,習(xí)近平總書記深刻回答了國(guó)有企業(yè)還要不要、國(guó)有企業(yè)要不要加強(qiáng)黨的建設(shè)、怎樣加強(qiáng)黨的建設(shè)等一系列重大理論和實(shí)踐問(wèn)題,為開(kāi)創(chuàng)國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)新局面提供了根本遵循。做好新時(shí)代國(guó)企黨建工作,就要將黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合,把黨的政治優(yōu)勢(shì)和組織優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)、創(chuàng)新優(yōu)勢(shì)和發(fā)展優(yōu)勢(shì),為促進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保障。在全國(guó)上下深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)和改革發(fā)展系列重要論述和重要指示批示精神的時(shí)刻,舉辦2024(第三屆)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)論壇恰逢其時(shí)、意義非凡。
新課題催生新理論。開(kāi)創(chuàng)新時(shí)代國(guó)有企業(yè)黨建工作新局面,要求國(guó)有企業(yè)黨組織堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),加強(qiáng)黨的建設(shè)基礎(chǔ)研究,以理論創(chuàng)新引導(dǎo)黨建工作模式創(chuàng)新,推進(jìn)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合。2024(第三屆)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)論壇為國(guó)有企業(yè)加強(qiáng)黨的建設(shè)理論研究、創(chuàng)新黨建工作模式提供了多元化、系統(tǒng)化的專業(yè)平臺(tái)。論壇期間,領(lǐng)導(dǎo)和專家學(xué)者就如何構(gòu)建國(guó)有企業(yè)黨建工作體系、如何加強(qiáng)黨務(wù)干部隊(duì)伍建設(shè)、如何破解黨建業(yè)務(wù)“兩張皮”等重點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行了深入研討,通過(guò)創(chuàng)新性地引入案例分享、現(xiàn)場(chǎng)觀摩等互動(dòng)形式,讓與會(huì)者更直觀地了解到不同國(guó)有企業(yè)在黨建工作中的創(chuàng)新理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),為黨建工作體系、模式創(chuàng)新提供了豐富的素材和靈感。
新理論指導(dǎo)新實(shí)踐。國(guó)企黨建與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的深度融合,事關(guān)國(guó)有企業(yè)新時(shí)代改革方向的正確引領(lǐng),事關(guān)國(guó)有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的有效推動(dòng),事關(guān)國(guó)有企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力與可持續(xù)發(fā)展的穩(wěn)固保障。只有將國(guó)企黨建與企業(yè)生產(chǎn)深度融合,才能真正實(shí)現(xiàn)兩者的相互促進(jìn)、相互提升,從而推動(dòng)國(guó)有企業(yè)不斷邁上新的臺(tái)階。當(dāng)前,世界百年未有之大變局加速演進(jìn),新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革深入發(fā)展,國(guó)際力量對(duì)比深刻調(diào)整,我國(guó)發(fā)展面臨著新的戰(zhàn)略機(jī)遇。站在這一關(guān)鍵時(shí)期,作為中國(guó)特色社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)“頂梁柱”的國(guó)有企業(yè)要立足國(guó)家發(fā)展大局,堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo),不斷加強(qiáng)黨的建設(shè),以黨的創(chuàng)新理論賦能企業(yè)新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展。
交流經(jīng)驗(yàn)、碰撞思想國(guó)企黨建創(chuàng)新成果亮點(diǎn)紛呈
新的歷史條件下,國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)遇到了許多新情況新問(wèn)題、面臨著許多新考驗(yàn)新挑戰(zhàn)。只有從豐富多樣的實(shí)踐中汲取經(jīng)驗(yàn),再將所學(xué)所得應(yīng)用到更深層的實(shí)踐中去,才能實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐的良性循環(huán)。在2024(第三屆)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)論壇上,與會(huì)企業(yè)代表展示的黨建創(chuàng)新成果覆蓋多個(gè)行業(yè)領(lǐng)域、涵蓋多個(gè)思考維度,亮點(diǎn)紛呈、干貨滿滿,營(yíng)造了互學(xué)互鑒、攜手共進(jìn)的濃厚氛圍,為國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)提供了豐富的理論支撐和實(shí)踐指導(dǎo)。
堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,破解關(guān)鍵融合難點(diǎn)。當(dāng)前,國(guó)有企業(yè)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合過(guò)程中還存在一些亟待解決的問(wèn)題。例如:有的企業(yè)體系架構(gòu)搭建不夠完善,導(dǎo)致黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)缺乏有效的銜接互動(dòng)和“兩張皮”的問(wèn)題;有的企業(yè)在推進(jìn)黨建與生產(chǎn)融合過(guò)程中缺乏系統(tǒng)性和創(chuàng)新性,導(dǎo)致融合效果不佳;有的企業(yè)黨建融合方式陳舊、內(nèi)容單一,難以適應(yīng)新時(shí)代企業(yè)發(fā)展的需求等等。與會(huì)企業(yè)代表認(rèn)為,黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)之間的關(guān)系核心在于“融合”、關(guān)鍵在于“轉(zhuǎn)化”。雖然黨建和業(yè)務(wù)“兩張皮”問(wèn)題的產(chǎn)生與二者在工作內(nèi)容、特點(diǎn)上的差異有關(guān),但最根本的原因在于一些企業(yè)存在“重業(yè)務(wù)、輕黨建”的傾向,導(dǎo)致黨建工作成為脫離具體業(yè)務(wù)的“花架子”。因此,國(guó)有企業(yè)需要突出重點(diǎn)、抓好整體統(tǒng)籌,通過(guò)打好“培養(yǎng)基層黨務(wù)工作者專職化隊(duì)伍”“強(qiáng)化黨務(wù)工作者的專業(yè)能力”“建立健全黨建工作考評(píng)機(jī)制”組合拳,助推企業(yè)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有效契合、同頻共振。
強(qiáng)化頂層設(shè)計(jì),打造特色融合體系。國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作一直是一項(xiàng)系統(tǒng)化的工程,需要國(guó)有企業(yè)黨組織從整體上謀劃部署和逐步推進(jìn)。與會(huì)企業(yè)代表一致認(rèn)為,國(guó)有企業(yè)黨組織要切實(shí)履行好把方向、管大局、保落實(shí)的重要作用。一方面,既要注重頂層設(shè)計(jì)的科學(xué)性與前瞻性,又要兼顧基層實(shí)踐的靈活性與實(shí)效性。具體而言,就是堅(jiān)持結(jié)構(gòu)化思維,明確路徑框架和重點(diǎn)工作布局,以多項(xiàng)機(jī)制為支撐,筑牢基層黨建的“四梁八柱”,助推黨建工作實(shí)現(xiàn)從個(gè)體到體系的轉(zhuǎn)變,共同推動(dòng)企業(yè)治理結(jié)構(gòu)的優(yōu)化和完善,不斷提升企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力和可持續(xù)發(fā)展能力,實(shí)現(xiàn)黨的建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合。另一方面,要因地制宜開(kāi)展制度建設(shè)和機(jī)制創(chuàng)新,確保黨建工作服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)不偏離。通過(guò)建立健全黨的組織體系,優(yōu)化黨組織設(shè)置,確保黨的領(lǐng)導(dǎo)作用延伸到企業(yè)經(jīng)營(yíng)的各個(gè)層級(jí)、各個(gè)領(lǐng)域;建立健全黨內(nèi)法規(guī)制度體系,規(guī)范黨內(nèi)政治生活,增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時(shí)代性、原則性、戰(zhàn)斗性;創(chuàng)新黨建工作機(jī)制,通過(guò)推行黨建工作責(zé)任制、建立黨建工作考核機(jī)制等,推動(dòng)國(guó)有企業(yè)黨業(yè)融合不斷取得新成效。
聚焦數(shù)字信息,構(gòu)建智慧融合生態(tài)。推動(dòng)基層黨建傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)與信息技術(shù)充分結(jié)合,是落實(shí)中央要求的重要舉措,是順應(yīng)信息時(shí)代發(fā)展的必然選擇。習(xí)近平總書記指出,“要以信息化推進(jìn)國(guó)家治理體系和治理能力現(xiàn)代化”,黨建信息化、智慧化則是推動(dòng)黨建科學(xué)化、現(xiàn)代化的重要內(nèi)容。對(duì)于基層黨建來(lái)說(shuō),如何將自身傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)與互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)進(jìn)行緊密結(jié)合,考驗(yàn)著新時(shí)期黨建工作者的智慧。與會(huì)企業(yè)代表認(rèn)為,數(shù)智化轉(zhuǎn)型并非簡(jiǎn)單把線下的黨建工作內(nèi)容與方式搬運(yùn)到線上。這一過(guò)程將面臨工作內(nèi)容、業(yè)務(wù)流程、管理體系、組織機(jī)制的整體性變化,還會(huì)產(chǎn)生一系列的業(yè)務(wù)創(chuàng)新。一方面,黨建工作數(shù)智化轉(zhuǎn)型將幫助企業(yè)更精準(zhǔn)地把握黨員的思想動(dòng)態(tài)和工作需求,實(shí)現(xiàn)個(gè)性化的學(xué)習(xí)資源推送和思想教育,從而提升黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。另一方面,數(shù)智化轉(zhuǎn)型為黨建工作帶來(lái)了前所未有的效率與透明度。智能管理系統(tǒng)的應(yīng)用將極大減輕基層黨務(wù)工作者的工作負(fù)擔(dān),讓他們有更多精力投入到更具創(chuàng)造性的工作中去。面對(duì)數(shù)智化轉(zhuǎn)型帶來(lái)的挑戰(zhàn)與機(jī)遇,與會(huì)企業(yè)代表強(qiáng)調(diào)了人才隊(duì)伍建設(shè)的重要性,并表示要培養(yǎng)一批既懂黨建又精通信息技術(shù)的復(fù)合型人才,以其專業(yè)知識(shí)和技能推動(dòng)數(shù)智化黨建深入發(fā)展、支撐數(shù)智化黨建平臺(tái)的持續(xù)優(yōu)化與創(chuàng)新。
深化成果、承上啟下深入挖掘基層黨建創(chuàng)新典型
習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào):“善于抓典型,讓典型引路和發(fā)揮示范作用,歷來(lái)是我們黨重要的工作方法。實(shí)踐證明,抓什么樣的典型,就能體現(xiàn)什么樣的導(dǎo)向,就會(huì)收到什么樣的效果?!?024(第三屆)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)論壇期間,主辦方分別選樹(shù)了國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)十大優(yōu)秀課題、十大調(diào)研基地和2024年度“國(guó)企黨建創(chuàng)新優(yōu)秀案例”,并宣讀了相關(guān)入選決定,為新時(shí)代國(guó)企黨建高質(zhì)量發(fā)展樹(shù)立了標(biāo)桿、提供了范例。
課題研究理論引導(dǎo)。全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議召開(kāi)以來(lái),廣大國(guó)資央企緊貼國(guó)企改革發(fā)展新形勢(shì)新任務(wù),聚焦國(guó)企黨建重點(diǎn)難點(diǎn)實(shí)踐問(wèn)題,扎實(shí)開(kāi)展黨建課題研究工作,逐漸形成了一批具有較高理論價(jià)值和實(shí)踐指導(dǎo)作用的研究成果。作為黨建研究的高端智庫(kù),中國(guó)企業(yè)改革與發(fā)展研究會(huì)企業(yè)黨建工作委員會(huì)始終貫徹落實(shí)黨中央關(guān)于企業(yè)黨的建設(shè)重大決策部署要求,研究企業(yè)黨的建設(shè)過(guò)程中的新情況、新問(wèn)題,針對(duì)企業(yè)黨建創(chuàng)新成果開(kāi)展專題性、綜合性的調(diào)查研究。2024年以來(lái),中國(guó)企業(yè)改革與發(fā)展研究會(huì)企業(yè)黨建工作委員會(huì)面向全國(guó)國(guó)資國(guó)企系統(tǒng)組織征集 2024年度黨的建設(shè)研究課題,并從中甄選出國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)十大優(yōu)秀課題。中國(guó)核工業(yè)集團(tuán)有限公司、中國(guó)兵器裝備集團(tuán)有限公司、中國(guó)華電集團(tuán)有限公司、中國(guó)船舶集團(tuán)廣州船舶工業(yè)有限公司、中煤陜西能源化工集團(tuán)有限公司、有研粉末新材料股份有限公司、陜西交通控股集團(tuán)有限公司、山東能源集團(tuán)有限公司、國(guó)家能源集團(tuán)寧夏煤業(yè)有限責(zé)任公司、中國(guó)石油西南油氣田分公司川中油氣礦以其專業(yè)視角和創(chuàng)新舉措系統(tǒng)回答了新時(shí)代國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)面臨的關(guān)鍵問(wèn)題,為推動(dòng)國(guó)有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供了理論和智力支持。
調(diào)研基地示范帶動(dòng)。作為黨建工作研究、經(jīng)驗(yàn)總結(jié)、學(xué)習(xí)交流的重要平臺(tái),黨建調(diào)研基地旨在大力宣傳和推廣黨建工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn)、創(chuàng)新理念和建設(shè)成就,以全面推進(jìn)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作。為培育和打造新時(shí)代國(guó)有企業(yè)黨建品牌,促進(jìn)國(guó)有企業(yè)間黨建工作經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí)和交流,中國(guó)企業(yè)改革與發(fā)展研究會(huì)企業(yè)黨建工作委員會(huì)聯(lián)合《國(guó)企》雜志選樹(shù)了十家企業(yè)為“2024年度國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)調(diào)研基地”。中國(guó)銅業(yè)有限公司、中國(guó)一汽研發(fā)總院、東方電氣集團(tuán)東方汽輪機(jī)有限公司、中車株洲電機(jī)有限公司、河北港口集團(tuán)有限公司、陜西鼓風(fēng)機(jī)(集團(tuán))有限公司、陜西交通控股集團(tuán)有限公司西鎮(zhèn)分公司、江西省金融控股集團(tuán)有限公司、青島啤酒集團(tuán)有限公司、珠海華發(fā)科技產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司,憑借較強(qiáng)的政治領(lǐng)導(dǎo)力、思想引領(lǐng)力、組織保障力、工作創(chuàng)新力和群眾組織力脫穎而出,為構(gòu)建國(guó)有企業(yè)黨建新高地樹(shù)立了典范。
優(yōu)秀案例助推創(chuàng)新。加強(qiáng)黨的建設(shè),是提升國(guó)有企業(yè)黨組織領(lǐng)導(dǎo)力、增強(qiáng)國(guó)有企業(yè)內(nèi)部凝聚力、激發(fā)國(guó)有企業(yè)活力和創(chuàng)造力、推動(dòng)國(guó)有企業(yè)做強(qiáng)做優(yōu)做大的重要法寶。一年一度的“國(guó)企黨建創(chuàng)新優(yōu)秀案例征集活動(dòng)”是《國(guó)企》雜志傾力打造的品牌項(xiàng)目,為“講好國(guó)企故事,傳播國(guó)企聲音”提供了寶貴的契機(jī)與平臺(tái)。為助推國(guó)有企業(yè)扎實(shí)做好新時(shí)代黨建工作,在成功舉辦前四屆國(guó)企黨建創(chuàng)新優(yōu)秀案例征集活動(dòng)的基礎(chǔ)上,中國(guó)企業(yè)改革與發(fā)展研究會(huì)企業(yè)黨建工作委員會(huì)聯(lián)合《國(guó)企》雜志,以“國(guó)企黨建與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合”為主題,繼續(xù)開(kāi)展2024年度“國(guó)企黨建創(chuàng)新優(yōu)秀案例征集活動(dòng)”,旨在系統(tǒng)總結(jié)和展示國(guó)資國(guó)企在黨業(yè)融合方面取得的優(yōu)秀成果?;顒?dòng)歷時(shí)三個(gè)多月。其間,《國(guó)企》雜志編輯部共收到候選案例1200余篇。經(jīng)過(guò)多輪甄選和專家復(fù)審,共有438篇典型案例入選2024年度“國(guó)企黨建創(chuàng)新優(yōu)秀案例”名單,為國(guó)有企業(yè)黨建工作與中心工作深度融合提供了新視角、新思路、新路徑。
精準(zhǔn)把脈、對(duì)癥開(kāi)方以專題研討開(kāi)辟融合新路徑
作為2024(第三屆)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)論壇的預(yù)熱環(huán)節(jié),主辦方于2024年12月5日同時(shí)舉辦了兩場(chǎng)專題論壇。其主題分別為“能源行業(yè)黨建與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合——策略、實(shí)踐與成效”“打造黨建品牌,賦能深度融合”,為能源行業(yè)的國(guó)資央企和對(duì)打造特色黨建品牌具有較高要求的國(guó)有企業(yè)帶來(lái)了極具針對(duì)性和高度實(shí)用性的黨業(yè)融合方案。
行業(yè)黨建經(jīng)驗(yàn)共享。在國(guó)家穩(wěn)步推進(jìn)能源綠色低碳轉(zhuǎn)型的過(guò)程中,風(fēng)險(xiǎn)始終存在。如何以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展、進(jìn)一步提升風(fēng)險(xiǎn)管控能力,考驗(yàn)著能源產(chǎn)業(yè)鏈上的每一個(gè)企業(yè)。同時(shí),能源企業(yè)點(diǎn)多、面廣、線長(zhǎng)的特殊性質(zhì)決定了其黨建工作的典型性和獨(dú)特性。研討過(guò)程中,較為典型的黨員分散、流動(dòng)性強(qiáng)、活動(dòng)組織難度大、學(xué)習(xí)教育落實(shí)難等現(xiàn)實(shí)問(wèn)題,引起了來(lái)自各能源企業(yè)代表與專家的廣泛共鳴。與會(huì)代表普遍認(rèn)為,推動(dòng)國(guó)有企業(yè)黨建和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合,既是當(dāng)前的難點(diǎn)問(wèn)題,又是必須回答好的一項(xiàng)時(shí)代課題?;卮鸷眠@一時(shí)代課題就必須摸清其內(nèi)在的融合邏輯,通過(guò)構(gòu)建同向聚合的目標(biāo)責(zé)任融合體系、同頻共振提升工作質(zhì)量的重點(diǎn)工作融合體系、同步加強(qiáng)基層工作水平的體制機(jī)制融合體系、同題共答提升黨建工作實(shí)效的考核評(píng)價(jià)融合體系,創(chuàng)新融合的方法路徑、把握融合的科學(xué)策略,有效推動(dòng)國(guó)有企業(yè)黨建工作更好地融入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。
黨建品牌百花齊放。將品牌理念引入黨的建設(shè),是新時(shí)代黨建工作的創(chuàng)新之舉,是落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求的有力舉措,是推進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量黨建的重要抓手,是提升黨建工作影響力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的有效途徑。與會(huì)代表認(rèn)為,黨建品牌是黨組織在加強(qiáng)自身建設(shè)、提高服務(wù)能力過(guò)程中,精心培育和凝練的具有鮮明特色和廣泛影響力的黨建工作亮點(diǎn)、成果、經(jīng)驗(yàn)、規(guī)律和方法,對(duì)于增強(qiáng)基層黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力具有不可替代的重要作用。一是要通過(guò)開(kāi)展形式多樣的教育活動(dòng),引導(dǎo)廣大黨員干部職工在各自崗位上勇挑重?fù)?dān)、敢于擔(dān)當(dāng),在豐富的實(shí)踐中總結(jié)提煉出符合自身實(shí)際的黨建品牌文化內(nèi)核。二是要緊密結(jié)合企業(yè)主營(yíng)業(yè)務(wù),圍繞技術(shù)創(chuàng)新、市場(chǎng)拓展、服務(wù)提升等關(guān)鍵環(huán)節(jié),不斷調(diào)整和優(yōu)化黨建品牌建設(shè)的方向和重點(diǎn),以黨建品牌匯聚紅色動(dòng)能,助推業(yè)務(wù)攻堅(jiān)克難,實(shí)現(xiàn)黨建與業(yè)務(wù)互促共進(jìn)。三是在打造特色黨建品牌的過(guò)程中,要注重黨建品牌文化的塑造和傳播。通過(guò)提煉品牌理念、設(shè)計(jì)品牌標(biāo)識(shí)、開(kāi)展品牌宣傳等舉措提升品牌的知名度和影響力,讓黨建品牌成為企業(yè)的一張亮麗名片。四是要加強(qiáng)與黨員職工的交流溝通,廣泛聽(tīng)取基層的意見(jiàn)和建議,讓職工群眾成為黨建品牌建設(shè)的參與者和受益者,共同推動(dòng)黨建品牌持續(xù)健康發(fā)展。
2020年至今,國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)論壇已連續(xù)舉辦三屆,成為國(guó)資國(guó)企領(lǐng)域探討黨建工作、交流黨建經(jīng)驗(yàn)的重要平臺(tái)。三屆論壇均緊扣時(shí)代脈搏,以專家講座、經(jīng)驗(yàn)分享、案例分析等多種形式,深入剖析國(guó)企黨建面臨的新形勢(shì)、新任務(wù)與新挑戰(zhàn),并積極探索國(guó)企黨建的新思路、新舉措與新方法,有效提升了國(guó)有企業(yè)黨建工作的效率與質(zhì)量,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入了新的活力與動(dòng)能。實(shí)踐永無(wú)止境,國(guó)企黨建創(chuàng)新一直在路上。未來(lái),國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)論壇將繼續(xù)發(fā)揮其專業(yè)交流平臺(tái)的作用,不斷探索和創(chuàng)新論壇的形式和內(nèi)容,為國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)提供更加廣闊的舞臺(tái)和更加豐富的資源,助力國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作在實(shí)踐中創(chuàng)新、在創(chuàng)新中發(fā)展。