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    地方應(yīng)用型高校教師教學(xué)能力提升策略研究

    2025-03-01 00:00:00聶兆亮
    關(guān)鍵詞:應(yīng)用型學(xué)術(shù)能力

    摘 要:教學(xué)是大學(xué)的首要任務(wù)。地方應(yīng)用型高校要實(shí)現(xiàn)區(qū)別于研究型高校和職業(yè)型高校的錯(cuò)位發(fā)展,就需要審視自身的辦學(xué)定位和發(fā)展路徑。教師教學(xué)能力的提升關(guān)系著教師教學(xué)質(zhì)量,以及地方應(yīng)用型高校人才培養(yǎng)目標(biāo)的達(dá)成。本文基于教學(xué)學(xué)術(shù)視角,提出以科學(xué)的方法指導(dǎo)教學(xué)研究、建立教學(xué)共同體、分類分階段指導(dǎo)等策略,注重個(gè)體教學(xué)學(xué)術(shù)水平的提升與實(shí)現(xiàn),提升教師教學(xué)能力,助力地方高校向應(yīng)用型高校的轉(zhuǎn)型發(fā)展。

    關(guān)鍵詞:地方應(yīng)用型高校;教學(xué)能力;教學(xué)學(xué)術(shù)

    中圖分類號(hào):G648.4" 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A" 文章編號(hào):1673-260X(2025)01-0098-05

    2023年我國高等教育毛入學(xué)率達(dá)到60.2%,在校大學(xué)生超過4700萬,實(shí)現(xiàn)了大眾化向普及化階段的跨越[1]。伴隨著高等教育的快速發(fā)展,地方本科院校成為培養(yǎng)高等教育人才的生力軍之一。潘懋元先生將中國的全日制普通高等學(xué)校分成三類:學(xué)術(shù)型與若干特色型大學(xué),一般為教育部直屬或有關(guān)部委所屬大學(xué);應(yīng)用型高校,一般為地方本科院校;職業(yè)型高校,一般為高職高專院校。從我國高校的體量或規(guī)模上看,當(dāng)前地方高校占普通高等學(xué)校總數(shù)的40.7%(占普通本科高??倲?shù)的88.4%),是我國高等教育的主力軍[2]。一方面,高等教育的普及化發(fā)展?jié)M足了更多學(xué)生上大學(xué)的愿望,但是另一方面嚴(yán)峻的就業(yè)形勢,培養(yǎng)人才與市場需求的不匹配對(duì)高等教育人才培養(yǎng)提出了挑戰(zhàn)。

    事實(shí)上,由于科學(xué)技術(shù)發(fā)展的步伐不斷加快,預(yù)測新的專業(yè)和相關(guān)技能需求變得越來越困難[3]。這就促使高校要不斷反省高等教育教學(xué)質(zhì)量,就如何培養(yǎng)學(xué)生快速適應(yīng)時(shí)代變化需求的基本能力,增強(qiáng)專業(yè)的基礎(chǔ)性與延展性,培養(yǎng)學(xué)生的適應(yīng)性能力等方面展開探索,以不變應(yīng)萬變??梢哉f,國家層面一直十分重視地方應(yīng)用型高校的人才培養(yǎng)工作,但是由于在發(fā)展初期缺乏分類指導(dǎo)和政策引導(dǎo),一些地方應(yīng)用型高校存在辦學(xué)方式盲目追求同質(zhì)化、專業(yè)發(fā)展與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)脫節(jié)、“重科研、輕教學(xué)”等問題,同時(shí)由于辦學(xué)基礎(chǔ)薄弱、師資結(jié)構(gòu)不合理、辦學(xué)經(jīng)費(fèi)不足、服務(wù)社會(huì)能力有限等問題[4],嚴(yán)重制約了地方本科高校的發(fā)展。

    面對(duì)外部嚴(yán)峻的就業(yè)形勢,內(nèi)部激烈的校際競爭,如何實(shí)現(xiàn)地方應(yīng)用型高校的轉(zhuǎn)型發(fā)展,如何通過提高教學(xué)質(zhì)量、提高教師的教學(xué)能力,在教育教學(xué)過程實(shí)現(xiàn)應(yīng)用型人才培養(yǎng)目標(biāo)的達(dá)成成為學(xué)者們關(guān)心的問題之一。

    2010年,《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020)》中提出“把教學(xué)作為教師考核的首要內(nèi)容”。2011年《高等學(xué)校本科教學(xué)質(zhì)量與教學(xué)改革工程》把“教師教學(xué)能力提升”納入本科教學(xué)質(zhì)量與改革的重要位置。2012年,教育部啟動(dòng)了國家級(jí)教師教學(xué)發(fā)展示范中心,明確了“以提升高等學(xué)校中青年教師和基礎(chǔ)課教師業(yè)務(wù)水平和教學(xué)能力為重點(diǎn)”,此后各高校陸續(xù)建設(shè)教師教學(xué)發(fā)展中心,注重教師教學(xué)能力以及教學(xué)質(zhì)量的提升。

    教學(xué)學(xué)術(shù)是上世紀(jì)90年代末美國卡內(nèi)基促進(jìn)教學(xué)基金(Carnegie Foundation for the Advancement of Teaching)前主席波伊爾·博耶在《學(xué)術(shù)水平的反思》的專題報(bào)告中提出的。中國的眾多學(xué)者也認(rèn)為,教學(xué)是一項(xiàng)學(xué)術(shù)性的事業(yè)[5]。目前一些地方應(yīng)用型高校由于缺乏對(duì)應(yīng)用型教育特殊性的清醒認(rèn)識(shí),盲目跟風(fēng)研究型大學(xué),片面強(qiáng)調(diào)教師的學(xué)術(shù)研究能力,但是對(duì)教師的教學(xué)能力的關(guān)注比較少,“重科研、輕教學(xué)”的情況普遍存在。因此,本文基于教學(xué)學(xué)術(shù)研究的視角,探討地方應(yīng)用型高校教師教學(xué)能力的提升策略。

    1 教學(xué)學(xué)術(shù)研究和地方應(yīng)用型高校教師教學(xué)能力的提升

    1.1 教學(xué)學(xué)術(shù)產(chǎn)生的時(shí)代背景與我國地方高等教育發(fā)展的歷程、背景相似

    二戰(zhàn)后,美國大學(xué)的科研經(jīng)費(fèi)主要來自聯(lián)邦政府,這項(xiàng)政策極大地激勵(lì)了高校研究人員學(xué)術(shù)研究的熱情,與教學(xué)相比,學(xué)術(shù)研究在大學(xué)更勝一籌。到了20世紀(jì)70年代,美國聯(lián)邦政府撥付給美國高校的經(jīng)費(fèi)急劇下降,尤其公立高等教育深受影響[6]。為了應(yīng)對(duì)這一危機(jī),美國高等教育主管部門在不擴(kuò)張教師隊(duì)伍規(guī)模的情況下,擴(kuò)張了學(xué)生的規(guī)模。這一時(shí)期,大學(xué)生們紛紛抗議枯燥難懂的課程和平淡乏味的教學(xué)。就是在這種情況下,博耶對(duì)當(dāng)時(shí)高等學(xué)校進(jìn)行了調(diào)研,他提出了教學(xué)存在的問題,在高等教育中教學(xué)、社會(huì)服務(wù)則被當(dāng)作一種經(jīng)驗(yàn)性、程序性的工作,甚至被排除出學(xué)術(shù)范疇?!鞍l(fā)表或者死亡”現(xiàn)象在高校中普遍存在,而教學(xué)工作卻被擱置一邊,這原本應(yīng)該是學(xué)校的中心工作和教師的天職。不論從屬于哪種類型的學(xué)校,即便根本不是研究型高校,也都一味地追逐科研,在研究“前沿”中,學(xué)校自身的特色和辦學(xué)的優(yōu)勢逐漸淡化,大學(xué)趨同化日益嚴(yán)重[7]。

    自上世紀(jì)90年代末以來,我國高等教育也在經(jīng)歷學(xué)生大規(guī)模擴(kuò)招和高校的轉(zhuǎn)型發(fā)展,即使學(xué)校的定位和發(fā)展目標(biāo)不一樣,但是“重科研、輕教學(xué)”的問題依然困擾每所高校。法國比較教育學(xué)家?guī)焐╒ictor Cousin)曾說過“盡管我研究的是普魯士,但是我思考的始終是法蘭西”[8]。

    經(jīng)過30多年的發(fā)展,可以發(fā)現(xiàn)教學(xué)學(xué)術(shù)之所以在近10年的研究中掀起新的熱潮,主要原因在于美國教學(xué)學(xué)術(shù)提出的時(shí)代背景與當(dāng)今我國地方應(yīng)用型高校發(fā)展時(shí)代背景非常相似,對(duì)于教師教學(xué)能力忽視的問題又在重復(fù)上演。因此,本文基于教學(xué)學(xué)術(shù)視角,對(duì)該問題進(jìn)行分析探討,以期促進(jìn)地方應(yīng)用型高校教師教學(xué)能力的發(fā)展。

    1.2 教學(xué)學(xué)術(shù)理論有助于提升地方應(yīng)用型高校教師的教學(xué)能力

    所謂教學(xué)能力是基于教育知識(shí)和學(xué)科知識(shí),由“教學(xué)活動(dòng)所表現(xiàn)的認(rèn)識(shí)能力”即一般能力和“從事具體教學(xué)活動(dòng)”的專門能力所組成[9]。教學(xué)能力是一個(gè)動(dòng)態(tài)變化的過程,既包括教師的教,也包括學(xué)生的學(xué),既有教學(xué)過程中科學(xué)性和共性,也有帶有個(gè)性特征的特殊性與藝術(shù)性。殊途同歸,賴斯在對(duì)教學(xué)學(xué)術(shù)進(jìn)行解讀時(shí),提出了教學(xué)學(xué)術(shù)的三個(gè)方面:一是概括和綜合的能力;二是教學(xué)法知識(shí);三是學(xué)生學(xué)習(xí)的能力[10]。

    賴斯對(duì)教學(xué)學(xué)術(shù)的概念界定與我國學(xué)者有相通之處,他們都把教學(xué)學(xué)術(shù)當(dāng)作是一種教學(xué)活動(dòng),以教師和學(xué)生為活動(dòng)的主體,強(qiáng)調(diào)對(duì)教學(xué)的深入研究,強(qiáng)調(diào)教學(xué)知識(shí)和教法知識(shí)的重要作用,強(qiáng)調(diào)教師對(duì)教學(xué)過程要具有高超的概括和綜合能力。同時(shí),中國學(xué)者不僅將之視為科學(xué)的過程,也指出了教學(xué)過程的人文特性,即富有特殊性和藝術(shù)性。

    教學(xué)學(xué)術(shù)的研究對(duì)于地方應(yīng)用型高校教師教學(xué)能力的提升有哪些借鑒之處,本文首先對(duì)教學(xué)學(xué)術(shù)的發(fā)展過程進(jìn)行適當(dāng)?shù)氖崂恚唧w如下。

    2 教學(xué)學(xué)術(shù)的發(fā)展

    2.1 國外教學(xué)學(xué)術(shù)的發(fā)展概況

    教學(xué)學(xué)術(shù)從1990年被波伊爾·博耶正式提出,至今已有30余年,經(jīng)過大量的教學(xué)實(shí)踐活動(dòng)和學(xué)者們的發(fā)展完善,教學(xué)學(xué)術(shù)的內(nèi)涵、發(fā)展機(jī)制、評(píng)價(jià)制度正在初步形成理論體系。

    如表1和圖1所示,教學(xué)學(xué)術(shù)在博耶提出之后受到了很多學(xué)者的關(guān)注,并且教學(xué)學(xué)術(shù)理論不斷臻于完備。早在1987年,博耶對(duì)美國大學(xué)的本科生進(jìn)行了大規(guī)模的調(diào)查,他發(fā)現(xiàn)了教學(xué)和科研的矛盾在美國大學(xué)普遍存在。為了解決科研和教學(xué)二元對(duì)立的問題,在博耶提出教學(xué)學(xué)術(shù)概念之初,教學(xué)學(xué)術(shù)與發(fā)現(xiàn)學(xué)術(shù)、綜合學(xué)術(shù)以及應(yīng)用學(xué)術(shù)并駕齊驅(qū)。他認(rèn)為達(dá)到教學(xué)學(xué)術(shù)水平,教師要有硬核的專業(yè)水平,富有創(chuàng)造性的教學(xué)過程,致力于學(xué)術(shù)成就的教學(xué)成果[11],把教學(xué)和科研對(duì)立與不平等的地位通過教學(xué)學(xué)術(shù)形成了內(nèi)在的一致向心力。舒爾曼延續(xù)了博耶的研究,他進(jìn)一步對(duì)“優(yōu)秀的教學(xué)”“學(xué)術(shù)性教學(xué)”“教學(xué)學(xué)術(shù)”的概念進(jìn)行了辨析,明確了教學(xué)學(xué)術(shù)具有“創(chuàng)新新知識(shí)”“同行評(píng)議”以及“公開發(fā)表”等特征,最為顯著的一個(gè)特征就是“教學(xué)學(xué)術(shù)共同體”的建立,即把個(gè)人的課堂轉(zhuǎn)為共同的財(cái)富。隨后萊斯、特里格爾、波特、科斯基以及魯阿克等人進(jìn)一步發(fā)展了教學(xué)學(xué)術(shù)的內(nèi)涵與外延,教學(xué)學(xué)術(shù)被劃分為幾個(gè)維度,廣為接受的是“知識(shí)、反思、交流和觀念”等四個(gè)維度[12]。德賴弗斯等則對(duì)照新手教師、高等初學(xué)者、勝任教師、熟練教師、專家教師的發(fā)展階段,提出了每個(gè)階段教師提升教學(xué)能力應(yīng)該做哪些準(zhǔn)備、使用哪些科研方法。如教師在新手階段,其主要任務(wù)是運(yùn)用規(guī)則和核對(duì)列表設(shè)計(jì)教案、講課、帶領(lǐng)討論和給與反饋等,使用的科研方法是選擇研究題目、研究設(shè)計(jì)、收集資料和分析等[13]。著名學(xué)者格拉塞克(Glassick)等人在1997年發(fā)表的《學(xué)術(shù)水平評(píng)估》一書,給出了六條評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn):清晰的目標(biāo)、充分的準(zhǔn)備、適當(dāng)?shù)姆椒ā@著的結(jié)果、有效的介紹和批判性反思[14]。隨著教學(xué)學(xué)術(shù)在美國、加拿大、英國、澳大利亞、俄羅斯等國家的大量實(shí)踐,其對(duì)于教師教學(xué)能力提升的重要作用逐漸顯示出來,逐漸進(jìn)入我國學(xué)者的研究視野。

    2.2 我國學(xué)者對(duì)教學(xué)學(xué)術(shù)的研究

    截止到2024年5月23日,在中國知網(wǎng)輸入“教學(xué)學(xué)術(shù)”的關(guān)鍵詞引擎,發(fā)現(xiàn)關(guān)于教學(xué)學(xué)術(shù)的研究文獻(xiàn)總數(shù)達(dá)5 725篇。具體如下:

    我國學(xué)者著重從教學(xué)學(xué)術(shù)的內(nèi)涵、發(fā)展階段、水平、評(píng)價(jià)和制度保障等方面進(jìn)行了研究。關(guān)于教學(xué)學(xué)術(shù)內(nèi)涵的理解,有的學(xué)者把他歸結(jié)為學(xué)術(shù)活動(dòng),也有學(xué)者歸結(jié)為教學(xué)活動(dòng),還有學(xué)者認(rèn)為教學(xué)學(xué)術(shù)是知識(shí)、能力和素質(zhì)的綜合,但是不管哪種定義,我國學(xué)者都將教學(xué)學(xué)術(shù)與具體的教學(xué)實(shí)踐活動(dòng)結(jié)合在一起,這些活動(dòng)包括教學(xué)研究、合作交流和反思實(shí)踐、教學(xué)實(shí)踐、教學(xué)研究、課程設(shè)計(jì)、開發(fā);課堂教學(xué)等,這些概念體現(xiàn)了教學(xué)學(xué)術(shù)與具體教學(xué)活動(dòng)的直接關(guān)系,具有實(shí)踐性和可操作性特點(diǎn)。也有學(xué)者基于“水課”現(xiàn)象,重新回歸課堂教學(xué)現(xiàn)場,試圖從教學(xué)實(shí)踐的邏輯上分析出“教學(xué)學(xué)術(shù)”。當(dāng)前大學(xué)的課堂教學(xué)在很大程度上依然是“個(gè)體作坊模式”課堂教學(xué),由于“去教研室”情況,基層教學(xué)基本處于失范和“真空”的管理狀態(tài),任課教師幾乎主宰了課程設(shè)計(jì)、開發(fā)、實(shí)施等全部環(huán)節(jié),而對(duì)課程的評(píng)價(jià)一般被外在的一般性因素所替代,學(xué)校管理者對(duì)教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)督采用的方式就是如何將教師的自我提升轉(zhuǎn)化為外部作為如教學(xué)技能培訓(xùn)、課堂管理策略、如何制作課件、如何利用教學(xué)平臺(tái)組織討論等等[15]。

    這種情境下,教學(xué)過程能否達(dá)到教學(xué)學(xué)術(shù)水平,教師教學(xué)能力能否提升課堂教學(xué)高質(zhì)量,都與教師的個(gè)人職業(yè)道德、學(xué)術(shù)水平以及教學(xué)能力密不可分[16]。

    基于教學(xué)學(xué)術(shù)視角,提升教師教學(xué)能力的策略,主要圍繞教師對(duì)教學(xué)的認(rèn)知理念,首先從好的教學(xué)開始,鼓勵(lì)教師使用科學(xué)研究的方式形成教學(xué)研究的科學(xué)范式,并在此基礎(chǔ)上,逐漸建立基層的教學(xué)共同體,通過同行評(píng)議、反思性批判,走向教學(xué)學(xué)術(shù)水平,實(shí)現(xiàn)教師教學(xué)能力的個(gè)性化、創(chuàng)新性發(fā)展。

    3 基于教學(xué)學(xué)術(shù)視角,地方應(yīng)用型高校教師教學(xué)能力提升的策略

    3.1 發(fā)展好教學(xué)——以科學(xué)的方法指導(dǎo)教學(xué)研究

    地方應(yīng)用型高校一般都屬于新建或者合并院校,其辦學(xué)的基礎(chǔ)和師資結(jié)構(gòu)還比較薄弱。由于教師素質(zhì)參差不齊,教師教學(xué)能力亟需提升。為了達(dá)到大學(xué)辦學(xué)的基本要求,地方應(yīng)用行高校主要通過引進(jìn)的人才,加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。但是一般引進(jìn)的教師以新教師為主,而新教師主要以剛畢業(yè)的碩士和博士研究生為主。目前高校的碩博士培養(yǎng)模式,仍舊側(cè)重“學(xué)術(shù)型”,對(duì)于高素質(zhì)、高學(xué)歷的“教學(xué)型”人才的培養(yǎng)還有待提升。

    因此,地方應(yīng)用型高校在教師的培養(yǎng)上就要以“應(yīng)用型”人才培養(yǎng)為導(dǎo)向,這對(duì)于具有“學(xué)術(shù)能力較強(qiáng),但是實(shí)踐能力和應(yīng)用能力較弱”的新教師而言,提升其教學(xué)能力還需要磨合與實(shí)踐,是一個(gè)較為漫長的成長與探索過程。因此,學(xué)校的教學(xué)支持就顯得尤為重要。地方應(yīng)用型高校,可以依托教師教學(xué)發(fā)展示范中心,在新教師現(xiàn)有的基礎(chǔ)上,指導(dǎo)其使用科學(xué)的方法發(fā)展提升其教學(xué)能力和水平。教學(xué)是一項(xiàng)學(xué)術(shù)活動(dòng),也是一項(xiàng)創(chuàng)新活動(dòng),教師的教學(xué)能力的提升,一方面取決于其一般性教學(xué)能力的提升,即關(guān)于教育教學(xué)知識(shí)的豐富和能力的培養(yǎng),另一方面則取決于教師專業(yè)能力的提升,即關(guān)于學(xué)科前沿知識(shí)的掌握,關(guān)于學(xué)科探究能力的形成。而新手教師要經(jīng)歷高等初學(xué)者、勝任、熟練、專家等不同階段,在每個(gè)階段,教師需要的科研方法也不盡相同。在這個(gè)階段,要實(shí)現(xiàn)教學(xué)能力的提升,明確的目標(biāo)就是首先指向“好”的教學(xué),教師需綜合考慮社會(huì)發(fā)展、學(xué)生需求以及學(xué)科特點(diǎn)而做出專業(yè)判斷,發(fā)展恰當(dāng)?shù)恼n程與教學(xué)[17]。

    3.2 形成學(xué)術(shù)性教學(xué)——建立教學(xué)共同體

    在舒爾曼提到的教學(xué)的三個(gè)概念中,學(xué)術(shù)性教學(xué)處于教師教學(xué)能力提升的第二個(gè)階段,就是教師可以利用專業(yè)的、前沿的知識(shí),并將之付諸于教學(xué)實(shí)踐中,但是這還不夠,只有經(jīng)過同行評(píng)議、有了學(xué)術(shù)性反思,形成一定的教學(xué)成果,跳離個(gè)人孤獨(dú)的課堂,將學(xué)術(shù)性教學(xué)提升為更高層次的可以相互交流的學(xué)術(shù)成果,即形成公共的財(cái)富。

    在這里,所謂教學(xué)共同體的打造,是要改變以往個(gè)人單打獨(dú)斗的課堂教學(xué)模式,改變個(gè)人化的小作坊教學(xué)模式,通過集聚優(yōu)勢力量,形成教學(xué)合力,打造優(yōu)質(zhì)的教學(xué)共同體。相較于學(xué)術(shù)研究的任務(wù)與分工,教學(xué)共同體也有其合作與分工。這個(gè)時(shí)代比起任何一個(gè)時(shí)代更需要超越傳統(tǒng)的學(xué)科界限,教師要突破自身學(xué)科視域的限制,加強(qiáng)與其他領(lǐng)域同事的交流,通過整合不同學(xué)科的優(yōu)勢力量,通過交流彼此對(duì)學(xué)生的觀察與記錄,擴(kuò)寬關(guān)于教師的教與學(xué)生的學(xué)的廣度與深度,建立不同學(xué)科教師的教育教學(xué)知識(shí)和學(xué)科知識(shí)相關(guān)聯(lián)模式,通過不同視角學(xué)生學(xué)習(xí)狀態(tài)的立體掃描,在觀念的碰撞、知識(shí)的融合、教學(xué)的交流、評(píng)議與完善等過程中,逐漸形成教學(xué)共同體,逐漸形成教學(xué)共識(shí),逐漸形成具有代表性的教學(xué)學(xué)術(shù)成果。

    3.3 個(gè)體教學(xué)學(xué)術(shù)抵達(dá)——分類分階段指導(dǎo)策略

    如表2所示,教師的發(fā)展分為不同的階段,在每個(gè)階段教師教學(xué)的策略和能夠達(dá)到的教學(xué)學(xué)術(shù)水平是不一樣的。因此,針對(duì)不同類別教師、不同發(fā)展階段、不同水平的教師在教學(xué)資源、教學(xué)策略、教學(xué)培訓(xùn)、教學(xué)研究的支持是完全不同的。教學(xué)能力既有科學(xué)性和共性,就是要基于教師自身處于的階段定制不同的發(fā)展策略,同時(shí)教學(xué)也有藝術(shù)性和特殊性,必須結(jié)合教師的人格特征和職業(yè)生涯規(guī)劃,突出不同教師的個(gè)性化特征。

    教學(xué)的本質(zhì)是創(chuàng)新,教學(xué)不僅僅是知識(shí)傳播的過程,也是教學(xué)知識(shí)創(chuàng)新的過程,對(duì)于每位教師的分類指導(dǎo)策略,既要符合教學(xué)發(fā)展規(guī)律的共性特征,也要考慮教師個(gè)體的獨(dú)特性需求,教師個(gè)體的教學(xué)學(xué)術(shù)水平的抵達(dá),是教學(xué)能力提升的最終目標(biāo)。

    “未來與其說是我們要去的地方,不如說是我們要?jiǎng)?chuàng)造的地方。我們不缺乏創(chuàng)造的動(dòng)力和決心,但創(chuàng)造的首要是方向感。[18]”這是鄔大光教授在《教育地方化研究的新進(jìn)展——地方大學(xué)辦學(xué)特色研究》中的一段話。今天,地方應(yīng)用型高校教師教學(xué)能力的提升十分迫切,通往“羅馬”的大路千萬條條,博耶的教學(xué)學(xué)術(shù)只是其中一條。教學(xué)學(xué)術(shù)為我們提供一個(gè)突破困境的切口,一個(gè)超越現(xiàn)實(shí)的視角,本文就是以此透視和探析教師教學(xué)能力提升的科研方式。

    黨的二十大提出加快建設(shè)高質(zhì)量教育體系,高等教育作為其中的重要組成部分,其質(zhì)量的高低影響著中國式現(xiàn)代化教育強(qiáng)國建設(shè)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。地方高校作為高等教育的主力軍之一,其教學(xué)質(zhì)量是衡量辦學(xué)質(zhì)量的重要指標(biāo)。教學(xué)學(xué)術(shù)是基于高等學(xué)?!爸乜蒲休p教學(xué)”的現(xiàn)象而逐步發(fā)展的教學(xué)思想和理論,當(dāng)前高水平的本科教學(xué)強(qiáng)調(diào)“以本為本”“四個(gè)回歸”,教學(xué)學(xué)術(shù)理論產(chǎn)生,本身就是在引導(dǎo)和強(qiáng)調(diào)教師回歸本分,深耕教學(xué)。教學(xué)學(xué)術(shù)的內(nèi)涵和特征詮釋了高質(zhì)量的、具有學(xué)術(shù)性和研究性的教學(xué)特征、教學(xué)過程和教學(xué)策略,為地方高校教師成長為專家型教師提供了可資參考的專業(yè)發(fā)展向徑,教學(xué)學(xué)術(shù)理論的發(fā)展史和階段的劃分,則深描了處于不同發(fā)展階段的教師教學(xué)特點(diǎn),為地方本科院校不同類別教師的分段分類培養(yǎng)提供了有針對(duì)性的策略,為地方高?!岸?zhǔn)錨點(diǎn)”“有的放矢”的分類教師培養(yǎng)提供了分層指導(dǎo)的一般準(zhǔn)則。最后,需要注意的是,教學(xué)學(xué)術(shù)與研究型學(xué)術(shù)是相輔相成,都是本科高?;貧w本心的不同側(cè)面,教學(xué)學(xué)術(shù)的視角凸顯了教學(xué)研究與學(xué)術(shù)研究是同契共枝的,一方面兩者的研究具有各自的獨(dú)特性,要依據(jù)其內(nèi)在特定的發(fā)展規(guī)律和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)难芯糠妒?,才能達(dá)到本領(lǐng)域的研究要求。另一方面,高水平的研究型學(xué)術(shù)可以為教學(xué)學(xué)術(shù)提供新的教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)視野,對(duì)于提升教學(xué)學(xué)術(shù)就有積極的意義和價(jià)值。

    ——————————

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