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    新文科專業(yè)定量分析類課程課堂教學(xué)創(chuàng)新與實(shí)踐

    2024-07-04 18:47:14胡信布
    關(guān)鍵詞:課堂教學(xué)

    摘要:針對“新文科”專業(yè)學(xué)生學(xué)習(xí)定量分析類課程的困境,為增強(qiáng)學(xué)生參與社會治理意識,提升其精準(zhǔn)分析能力,課程建設(shè)中不僅在教學(xué)目標(biāo)及教學(xué)內(nèi)容設(shè)計(jì)上融入思政元素,更在教學(xué)模式創(chuàng)新上多措并舉,構(gòu)建分散章節(jié)知識銜接系統(tǒng)化、抽象知識要點(diǎn)講解實(shí)景化、人工計(jì)算技能輔助智能化、知識技能學(xué)以致用思政化等模式,以期使學(xué)生在學(xué)習(xí)引導(dǎo)和實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)中提升文工法管模式兼容、理性感性雙腦并用、定性定量思維并修、課上課下學(xué)習(xí)并行的全過程多層級的學(xué)習(xí)理論、調(diào)查問題、研究對策、用于決策的學(xué)調(diào)研用一體化能力。

    關(guān)鍵詞:新文科專業(yè);定量分析類課程;課堂教學(xué)

    中圖分類號:G642.0;O22文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A? 文章編號:1002-4107(2024)07 -00? -03

    一、引言

    按照《加快推進(jìn)教育現(xiàn)代化實(shí)施方案(2018-2022年)》[1]及《關(guān)于加快建設(shè)高水平本科教育全面提高人才培養(yǎng)能力的意見》(教高[2018]2號)[2]精神,為綜合提升新文科專業(yè)學(xué)生畢業(yè)后勝任第一任職崗位工作的能力,確保學(xué)生經(jīng)過定量分析類課程及相關(guān)訓(xùn)練能夠具有定性分析意識和定量分析能力,以科學(xué)邏輯和法管理念促進(jìn)學(xué)生真正形成定性分析與定量測算相結(jié)合統(tǒng)一的精準(zhǔn)決策思維,在學(xué)習(xí)及工作生活中既要準(zhǔn)確地把握事物的量,又要科學(xué)把握事物量的變化區(qū)間等,做到知其然知其所以然,“管理運(yùn)籌學(xué)”教學(xué)創(chuàng)新持續(xù)不斷,每次授課都會搜集問題反思式研討,尋求方法漸進(jìn)式改善,就如知識點(diǎn)“線性規(guī)劃求解過程”蘊(yùn)含的持續(xù)改進(jìn)優(yōu)化。

    二、課程教學(xué)基本情況

    (一)課程開設(shè)基本情況

    “管理運(yùn)籌學(xué)”是我校管理學(xué)學(xué)科門類下工商管理和電子商務(wù)兩大類相關(guān)專業(yè)的一門專業(yè)必修課。它主要以定量剖析方法來研究管理問題,將法治素養(yǎng)、技術(shù)涵養(yǎng)、經(jīng)濟(jì)思想與管理需求相結(jié)合,體現(xiàn)合規(guī)、合技、合理的理念,應(yīng)用系統(tǒng)科學(xué)、數(shù)學(xué)方法等,通過建模、求解、檢驗(yàn)、優(yōu)化等手段,研究各種系統(tǒng)優(yōu)化途徑與方案,為各類管理活動(dòng)提供合規(guī)、合技、合理的科學(xué)決策支持?,F(xiàn)行人才培養(yǎng)方案將課程安排在第五學(xué)期,36學(xué)時(shí),2學(xué)分,為更好地促使學(xué)生學(xué)以致用和掌握AI輔助決策能力,課程還統(tǒng)一安排18學(xué)時(shí)業(yè)余學(xué)習(xí),即2學(xué)時(shí)上機(jī)操作訓(xùn)練和16學(xué)時(shí)課程實(shí)訓(xùn)與研討輔導(dǎo)。

    (二)學(xué)情基本分析

    綜合招生與就業(yè)處提供的入學(xué)信息,以及學(xué)生輔導(dǎo)員提供情況,主要授課對象以文科學(xué)生為主,具有適量理科生,具體情況見表1。通過對近年來考核情況分析,結(jié)合與在校生交流、畢業(yè)生溝通反饋,教學(xué)中主要面臨三種障礙,即學(xué)生數(shù)理基礎(chǔ)及邏輯推理能力相對較弱、教材選用示例與學(xué)生經(jīng)驗(yàn)認(rèn)知不夠耦合、學(xué)生知識碎片化與實(shí)踐系統(tǒng)性需求沖突較大等,這些學(xué)習(xí)障礙直接或間接地影響到學(xué)習(xí)效果和考核結(jié)果,經(jīng)調(diào)取2018年以前學(xué)生考核數(shù)據(jù)庫而知總體平均分徘徊在75分左右,而且學(xué)習(xí)期間,尤其畢業(yè)就職后多數(shù)學(xué)生對于如何運(yùn)用“管理運(yùn)籌學(xué)”相關(guān)知識和技能而“茫然”。

    (三)授課內(nèi)容改革

    《運(yùn)籌學(xué)》具有數(shù)學(xué)規(guī)劃(線性、非線性、整數(shù)、動(dòng)態(tài)及目標(biāo)規(guī)劃)、圖論與網(wǎng)絡(luò)理論、排隊(duì)論、對策論、可靠性理論等九大分支,但其在工商管理等管理類專業(yè)中的應(yīng)用主要涉及生產(chǎn)計(jì)劃、運(yùn)輸安排、人事管理、庫存管理、市場營銷、財(cái)務(wù)和會計(jì)等,此外在應(yīng)急管理、扶貧與鄉(xiāng)村振興、城市治理等熱點(diǎn)領(lǐng)域也日益被廣泛運(yùn)用。針對授課對象特點(diǎn)和專業(yè)學(xué)習(xí)需求,重點(diǎn)圍繞線性規(guī)劃、運(yùn)輸問題、動(dòng)態(tài)規(guī)劃、圖與網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化四大知識模塊及層次分析法進(jìn)行學(xué)習(xí)引導(dǎo)與實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)。教材[3]中的目標(biāo)規(guī)劃、整數(shù)規(guī)劃因與線性規(guī)劃屬于同一問題系列則安排學(xué)生自學(xué),CPM與PERT[4]、決策論、排隊(duì)論、庫存論等因與其它相關(guān)課程知識點(diǎn)重復(fù)等而不在本課程講授。

    三、課堂創(chuàng)新設(shè)計(jì)與實(shí)踐

    針對“管理運(yùn)籌學(xué)”教學(xué)反思式分析結(jié)果,綜合學(xué)生“學(xué)以致用”多層級需求,課程課堂創(chuàng)新按照“明確一個(gè)目標(biāo)、把握兩條主線、樹立三類理念、構(gòu)建四種模式、采取五點(diǎn)措施”的思路循環(huán)式推進(jìn)并反思式實(shí)踐。

    (一)明確一個(gè)目標(biāo)

    目標(biāo)是行動(dòng)的航向標(biāo)和動(dòng)力源。本課程課堂創(chuàng)新主要依據(jù)并遵循兩個(gè)法規(guī)規(guī)章的學(xué)習(xí)和領(lǐng)會,如《加快推進(jìn)教育現(xiàn)代化實(shí)施方案(2018-2022年)》(2019年2月)提出中西部高校基礎(chǔ)能力建設(shè)的目標(biāo):“通過重點(diǎn)支持一批中西部普通本科高校建設(shè),推動(dòng)高校突出教學(xué)導(dǎo)向,創(chuàng)新培養(yǎng)模式,強(qiáng)化實(shí)踐育人,提高學(xué)生創(chuàng)新能力、實(shí)踐能力… …”,《關(guān)于加快建設(shè)高水平本科教育全面提高人才培養(yǎng)能力的意見》(教高〔2018〕2號)提出“堅(jiān)持學(xué)生中心,全面發(fā)展;堅(jiān)持服務(wù)需求,成效導(dǎo)向”原則及“推動(dòng)課堂教學(xué)革命”意見等,為此,2019年課程團(tuán)隊(duì)提出并明確“塑強(qiáng)運(yùn)籌帷幄技能 提升精準(zhǔn)決策水平”的課堂創(chuàng)新目標(biāo),用于指導(dǎo)教學(xué)準(zhǔn)備、學(xué)習(xí)引導(dǎo)和實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)系列活動(dòng)。

    (二)把握兩條主線

    兵無將而不動(dòng),主線則統(tǒng)領(lǐng)發(fā)展。課程在課堂創(chuàng)新啟動(dòng)之時(shí)即確立“創(chuàng)新設(shè)計(jì)”圍繞“解決問題”和“教學(xué)內(nèi)容”聚焦“變量”這兩個(gè)主線。

    1.“問題”識別清晰。創(chuàng)新設(shè)計(jì)主線時(shí)按照習(xí)近平總書記2016年5月17日在哲學(xué)社會科學(xué)工作座談會提出的 “理論創(chuàng)新只能從問題開始。從某種意義上說,理論創(chuàng)新的過程就是發(fā)現(xiàn)問題、篩選問題、研究問題、解決問題的過程?!边@一指示精神,將“管理運(yùn)籌學(xué)”創(chuàng)新設(shè)計(jì)界定為發(fā)現(xiàn)教學(xué)問題、篩選主要問題、研究關(guān)鍵問題、解決瓶頸問題,并依據(jù)PDCA循環(huán)升級,促進(jìn)教學(xué)效能提升。

    2.“內(nèi)容”分類集成。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上幫助學(xué)生梳理出內(nèi)容主線,即將擬學(xué)的主要知識點(diǎn)匯總集成為兩大類:一類是模型基變量與非基變量的“出入基”問題,另一類是階段決策變量與目標(biāo)效應(yīng)的累積問題,進(jìn)而明確知識方法的共性和特殊性,助力學(xué)生能夠“觸類旁通”“舉一反三”。

    (三)樹立三類理念

    為更好地實(shí)現(xiàn)“塑強(qiáng)運(yùn)籌帷幄技能,提升精準(zhǔn)決策水平”的學(xué)教目標(biāo),課程團(tuán)隊(duì)樹立起通過學(xué)習(xí)使學(xué)生能夠“知識掌握系統(tǒng)化、技能運(yùn)用智能化、學(xué)以致用合規(guī)合技合理”的理念,并以此理念指導(dǎo)教學(xué)準(zhǔn)備。

    1.知識掌握系統(tǒng)化。在整個(gè)教學(xué)引導(dǎo)中為確保學(xué)生知識掌握系統(tǒng)化,將所有擬學(xué)知識點(diǎn)歸整為三類:(1)線性規(guī)劃求解;(2)路線最短問題;(3)資源分配問題,對每一類問題都找出共性和特殊性,做到共性多引學(xué)和勤輔導(dǎo),特殊性則通過比對提示。

    2.技能運(yùn)用智能化。課程學(xué)習(xí)及運(yùn)用練習(xí)既有手工操作,也有軟件輔助,但總體上技能運(yùn)用還是以突出簡便智能為主,如在單純形代數(shù)式法基礎(chǔ)上系統(tǒng)闡述使學(xué)生明確單純形表格法相關(guān)數(shù)值的來龍去脈,通過原問題與對偶問題的單純形表格法來比對闡述“條條大路通羅馬”的多樣性決策路徑及思路等,增強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí)及運(yùn)用熱情等。

    3.學(xué)以致用合規(guī)合技合理。為助力學(xué)生校內(nèi)求學(xué)進(jìn)取和校外就業(yè)干事的高質(zhì)量發(fā)展,課堂學(xué)習(xí)引導(dǎo)尤為注重圍繞“三合”而實(shí)施“三結(jié)合”,即突出法商結(jié)合,融入思政元素,融合法治素養(yǎng),如課程引學(xué)治污問題標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)安排規(guī)范、采購銷售的合同等;體現(xiàn)工管結(jié)合,如在最短路中管線敷設(shè)優(yōu)化、線性規(guī)劃靈敏度分析中結(jié)合工程結(jié)構(gòu)進(jìn)行科學(xué)管理;兼顧經(jīng)管結(jié)合:如對偶問題引學(xué)中強(qiáng)化影子價(jià)格作用、治污時(shí)比對個(gè)體實(shí)施與整體謀劃的優(yōu)劣等。

    (四)構(gòu)建四種模式

    “管理運(yùn)籌學(xué)”學(xué)習(xí)對于文科為主的工商管理專業(yè)學(xué)生來說既有吸引又有挑戰(zhàn)性,為助力學(xué)生破解學(xué)習(xí)中的魔障,因勢學(xué)習(xí)揚(yáng)長避短,探索出“分散章節(jié)知識銜接系統(tǒng)化、抽象知識要點(diǎn)講解實(shí)景化、人工計(jì)算技能輔助智能化、知識技能學(xué)以致用思政化”模式。

    1.分散章節(jié)知識銜接系統(tǒng)化。在教學(xué)準(zhǔn)備和學(xué)習(xí)引導(dǎo)方面,識別擬學(xué)知識點(diǎn)的共性和特殊性進(jìn)行學(xué)習(xí)內(nèi)容細(xì)分,如對于線性規(guī)劃一般問題、對偶問題和運(yùn)輸問題等,提煉出基變量與非基變量的“出入基”這一共性,重點(diǎn)對一般線性規(guī)劃建模、求解和信息提取加以理論提示和方法講授,幫助學(xué)習(xí)理解其內(nèi)涵、程序和要點(diǎn),而其它知識點(diǎn)學(xué)習(xí)即安排學(xué)生課下進(jìn)行,課堂則主要以案例分析形式強(qiáng)化學(xué)生學(xué)以致用的能力。

    2.抽象知識要點(diǎn)講解實(shí)景化。在講授抽象知識點(diǎn)時(shí)將抽象難懂之處借助學(xué)生樂聞喜見的熟悉點(diǎn)加以闡釋,讓其知其然并致其所以然,如講到閉回路構(gòu)建時(shí),則以路口視作“基變量”,由非基變量出發(fā),遇到基變量(分配數(shù)值者)可轉(zhuǎn)可不轉(zhuǎn)(就如走路遇到路口,需要轉(zhuǎn)才轉(zhuǎn),不需要?jiǎng)t通過),想轉(zhuǎn)必須在基變量處(路口處),如此設(shè)場景則可讓學(xué)生理解并記住。講授對偶問題單純形表格法如何判斷出基入基時(shí),則將原材料出售情況對應(yīng)負(fù)值通俗化為買東西倒付,即“倒貼”時(shí)出基,學(xué)生聽后豁然開朗。

    3.人工計(jì)算技能輔助智能化。為確保學(xué)生技能運(yùn)用智能化,引學(xué)時(shí)除系統(tǒng)提醒有關(guān)技能的基本原理外,還輔助多種軟件使用助學(xué),如教材編寫組開發(fā)的“管理運(yùn)籌學(xué)”小軟件,Excel內(nèi)嵌“規(guī)劃求解”功能,以及引導(dǎo)鼓勵(lì)學(xué)有余力的學(xué)生運(yùn)用所學(xué)計(jì)算機(jī)語言開發(fā)計(jì)算小程序等來削減手工計(jì)算工作量并提升計(jì)算的精確性等。

    4.知識技能學(xué)以致用思政化。整個(gè)課程的所有知識提示和技能講授均是選取適宜的思政要素作以融合,引導(dǎo)學(xué)生明確學(xué)習(xí)目的貴在服務(wù)于社會和人民,如為更好地學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在海南等地考察時(shí)多次強(qiáng)調(diào)“鄉(xiāng)村振興,關(guān)鍵是產(chǎn)業(yè)要振興”的指示精神,講授對偶問題時(shí)則以鄉(xiāng)辦企業(yè)如何發(fā)掘所擁有的資源在合規(guī)前提下最大化企業(yè)收益來落實(shí)總書記指示;講到企業(yè)是否決定購買原材料時(shí),不僅以“影子價(jià)格”與市場價(jià)格的關(guān)系來闡述購買的必要性,更進(jìn)一步通過數(shù)值計(jì)算刻畫即使需要購買原材料也不能無限制,否則會造成收益增加難以彌補(bǔ)支出而虧損,從而提醒學(xué)生更應(yīng)堅(jiān)定貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記所強(qiáng)調(diào)“要平衡好穩(wěn)增長和防風(fēng)險(xiǎn)的關(guān)系,把握好節(jié)奏和力度?!钡闹甘揪瘢n程的課堂理論提示及實(shí)訓(xùn)引導(dǎo)中尚有多處類似情況,尤其在指導(dǎo)學(xué)生以小組形式進(jìn)行課程實(shí)訓(xùn)時(shí),鼓勵(lì)選取扶貧與鄉(xiāng)村振興、公共服務(wù)、應(yīng)急管理、社會和校園治理等主題進(jìn)行實(shí)證研究。

    (五)采取五點(diǎn)措施

    為渠哪得清如許,為有源頭活水來。只有行之有效的措施才能保證既定目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和先進(jìn)理念、創(chuàng)新模式發(fā)揮應(yīng)有的功能。為此,創(chuàng)建五點(diǎn)措施并持之以恒地將其付諸實(shí)施。

    1.學(xué)前動(dòng)員激發(fā)活力。選取往屆學(xué)得好的學(xué)生事跡進(jìn)行推介,讓學(xué)生產(chǎn)生同為底數(shù)相近的“商學(xué)人”,別人能干好的事自己為何不行的檢討式反省,尤其通過婦孺皆知故事,如沈括運(yùn)糧、丁渭修皇宮等佐證學(xué)好運(yùn)籌學(xué)的益處等而激發(fā)學(xué)習(xí)動(dòng)力,確保學(xué)生心甘情愿地“想學(xué)”。

    2.明確紀(jì)律確保聚心。第一次面授明確課堂紀(jì)律,鑒于知識集合綜合性強(qiáng),雖來源于教材但教材又較為散,且分布不同章節(jié),聽與不聽效果天壤之別,明確請假制度和到位時(shí)間要求;同時(shí)考慮 “手機(jī)控”現(xiàn)象,要求學(xué)生上課鈴一響手機(jī)必須遠(yuǎn)離桌面等,確保聚心聚力聚神地“能學(xué)”。

    3.任務(wù)部署提供標(biāo)桿。鑒于學(xué)生對于本課程學(xué)習(xí)和實(shí)訓(xùn)的畏難心理,部署任務(wù),尤其課程實(shí)訓(xùn)啟動(dòng)時(shí)則提供數(shù)十篇優(yōu)秀實(shí)訓(xùn)報(bào)告,既明確標(biāo)準(zhǔn),又激發(fā)斗志,確保學(xué)生有的放矢地“會學(xué)”。

    4.暢通渠道及時(shí)答疑。開通學(xué)習(xí)通、微信群等媒介,尤其每次上課提前半小時(shí)到教室,為學(xué)生及時(shí)破除迷霧,洞悉原理奧秘,確保學(xué)生腦洞大開毫無困惑的“好學(xué)”。

    5.摸清底數(shù)查漏補(bǔ)缺。通過隨機(jī)提問、課堂練習(xí)查看、課后作業(yè)批改、階段小測研判等及時(shí)了解學(xué)生掌握情況,查漏補(bǔ)缺調(diào)整進(jìn)度和方式,確保學(xué)生知其然知其所以然地“精學(xué)”。

    四、創(chuàng)新成果展現(xiàn)與推廣

    (一)課堂創(chuàng)新成效

    通過近4年的課堂創(chuàng)新使“管理運(yùn)籌學(xué)”的教與學(xué)都取得不錯(cuò)成效。不僅課程實(shí)訓(xùn)研討更加貼近實(shí)際需求且質(zhì)量日益提高,其中實(shí)訓(xùn)不僅圍繞熱點(diǎn)和難點(diǎn)展開,而且提出的方案具有較強(qiáng)地可操性,如校園垃圾車收垃圾行走路線設(shè)計(jì)問題,受到物業(yè)公司的首肯和試用;獼猴桃種植戶收入最大化決策分析方案,深入農(nóng)村實(shí)地調(diào)研訪談查看,提出的優(yōu)化方案讓村長耳目一新、大加贊賞等;課程學(xué)得的知識和方法逐步被學(xué)生應(yīng)用于論文撰寫和工作輔助,如某生利用所學(xué)方法進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)干部土地資源資產(chǎn)離任審計(jì)研究;尤其學(xué)生考核總體評價(jià)成績明顯提高,平均漲幅近10分。

    (二)課堂創(chuàng)新推廣

    “管理運(yùn)籌學(xué)”課堂創(chuàng)新總體上來說即是以需求導(dǎo)向?yàn)楸?,明確教學(xué)目標(biāo),從教學(xué)內(nèi)容開發(fā)、教學(xué)方法選擇、考核方式調(diào)整、實(shí)踐模式創(chuàng)設(shè)等方面將理論講授與實(shí)踐教學(xué)集成,基于課程課堂創(chuàng)新改革經(jīng)驗(yàn),課程所在教學(xué)單位已啟動(dòng)著手構(gòu)建并促使新文科定量分析類課程課堂教學(xué)具有“理論講授通俗化、課堂作業(yè)研討化、實(shí)踐教學(xué)具體化、知識運(yùn)用綜合化”特點(diǎn),使學(xué)生在學(xué)習(xí)訓(xùn)練中提升“文理法管模式兼容、理性感性雙腦并用、定性定量思維并修、課上課下學(xué)習(xí)并行”的全過程、多層級的集成學(xué)習(xí)理論、調(diào)查問題、研究對策、用于決策于一體的學(xué)調(diào)研用能力,進(jìn)而促使學(xué)生勝任畢業(yè)后的第一任職崗位需求。

    五、結(jié)束語

    習(xí)近平總書記在做關(guān)于《中共中央關(guān)于制定國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展第十四個(gè)五年規(guī)劃和二〇三五年遠(yuǎn)景目標(biāo)的建議》說明時(shí)指出,建議稿曾對“十四五”和到2035年經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)采取了定性表述為主、蘊(yùn)含定量的方式,即在認(rèn)真測算基礎(chǔ)上提出相應(yīng)的量化目標(biāo),這在某種程度上更是對“管理運(yùn)籌學(xué)”這一定量分析輔助決策類課程的教學(xué)目標(biāo)提出新要求和指明新方向,既要緊盯人才培養(yǎng)、方案近期要求,更要瞄準(zhǔn)新時(shí)代對人才的遠(yuǎn)期需求而進(jìn)行持續(xù)和建設(shè)性的課堂教學(xué)創(chuàng)新與實(shí)踐活動(dòng)。

    參考文獻(xiàn):

    [1]中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳印發(fā)《加快推進(jìn)教育現(xiàn)代化實(shí)施方案(2018-2022年)》[EB/OL].(2019-02-23)[2023-11-01].https://www.gov.cn/zhengce/2019-02/23/content_5367988.htm.

    [2]教育部關(guān)于加快建設(shè)高水平本科教育全面提高人才培養(yǎng)能力的意見:教高[2018]2號[A/OL].(2018-10-08)[2023-11-01].http://www.moe.gov.cn/srcsite/A08/s7056/201810/t20181017_351887.html.

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    編輯/陳晶

    作者簡介:胡信布,男,教授,博士,研究方向?yàn)樯a(chǎn)運(yùn)營與決策優(yōu)化、公共安全政策與應(yīng)急管理。

    課題資助:2023年陜西省“十四五”教育科學(xué)規(guī)劃課題“教育賦能應(yīng)急管理路徑及政策研究”(SGH23Y2360);2022年西北政法大學(xué)課程思政示范項(xiàng)目“管理運(yùn)籌學(xué)”(XJSZ202220);2020年西北政法大學(xué)教改課題“新文科專業(yè)技術(shù)類+課程教學(xué)改革研究”(XJYB202008)

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