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    商業(yè)銀行內(nèi)部控制問(wèn)題研究

    2024-06-28 20:23:59郭鑫
    南北橋 2024年11期
    關(guān)鍵詞:內(nèi)部控制商業(yè)銀行

    郭鑫

    [DOI]10.3969/j.issn.1672-0407.2024.11.038

    [摘 要]伴隨著我國(guó)金融業(yè)的快速發(fā)展和國(guó)際局勢(shì)的變化,作為我國(guó)金融業(yè)發(fā)展的主力軍,商業(yè)銀行在觀念和業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)上都發(fā)生了較大的改變,僅僅依靠原來(lái)的外部監(jiān)管已不能適應(yīng)其可持續(xù)發(fā)展的需要,同時(shí)固定不變的內(nèi)部控制體系也不能適應(yīng)不斷變化的內(nèi)部環(huán)境。文章在對(duì)目前商業(yè)銀行內(nèi)部控制狀況進(jìn)行剖析的基礎(chǔ)上,致力于構(gòu)建一套科學(xué)的內(nèi)控制度,對(duì)強(qiáng)化商業(yè)銀行的資本保障,防范銀行存儲(chǔ)、貸款等各種業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)等問(wèn)題進(jìn)行可行性研究,以期能為有關(guān)部門的人員提供一些參考,從而推動(dòng)我國(guó)商業(yè)銀行的可持續(xù)發(fā)展。

    [關(guān)鍵詞]商業(yè)銀行;內(nèi)部控制;內(nèi)控環(huán)境

    [中圖分類號(hào)]F27文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A

    在我國(guó),商業(yè)銀行是金融體系中重要的一環(huán)。盡管最近幾年商業(yè)銀行對(duì)內(nèi)部控制管理越來(lái)越重視,但受多種因素的影響,其發(fā)展面臨著一定的潛在風(fēng)險(xiǎn)。在當(dāng)前的形勢(shì)下,要想在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中保持良好的信譽(yù),首先要加強(qiáng)對(duì)自身系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)的防范,建立內(nèi)控制度,提高管理和治理效力,這樣才能在激烈的市場(chǎng)中實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定發(fā)展。

    1 商業(yè)銀行內(nèi)部控制概述

    1.1 商業(yè)銀行內(nèi)部控制的定義

    商業(yè)銀行內(nèi)部控制是商業(yè)銀行為達(dá)成經(jīng)營(yíng)目標(biāo),保障資產(chǎn)安全和財(cái)務(wù)信息可靠性,促進(jìn)合規(guī)運(yùn)營(yíng),防范風(fēng)險(xiǎn)等目的而建立的一種管理體系。其本質(zhì)是一套組織架構(gòu)、政策制度、流程規(guī)范、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和監(jiān)督機(jī)制,旨在確保業(yè)務(wù)活動(dòng)的合法合規(guī)性、高效性、安全性和透明性[1]。

    1.2 商業(yè)銀行內(nèi)部控制應(yīng)遵循的原則

    《商業(yè)銀行內(nèi)部控制指引》(以下簡(jiǎn)稱《指引》)要求商業(yè)銀行內(nèi)部控制應(yīng)當(dāng)遵循以下基本原則。首先,全覆蓋原則。商業(yè)銀行內(nèi)部控制應(yīng)當(dāng)貫穿決策、執(zhí)行和監(jiān)督全過(guò)程,覆蓋各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程和管理活動(dòng),覆蓋所有的部門、崗位和人員。其次,制衡性原則。商業(yè)銀行內(nèi)部控制應(yīng)當(dāng)在治理結(jié)構(gòu)、機(jī)構(gòu)設(shè)置及權(quán)責(zé)分配、業(yè)務(wù)流程等方面形成相互制約、相互監(jiān)督的機(jī)制。第三,審慎性原則。商業(yè)銀行內(nèi)部控制應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持風(fēng)險(xiǎn)為本、審慎經(jīng)營(yíng)的理念,設(shè)立機(jī)構(gòu)或開辦業(yè)務(wù)均應(yīng)堅(jiān)持內(nèi)控優(yōu)先。最后,相匹配原則。商業(yè)銀行內(nèi)部控制應(yīng)當(dāng)與管理模式、業(yè)務(wù)規(guī)模、產(chǎn)品復(fù)雜程度、風(fēng)險(xiǎn)狀況等相適應(yīng),并根據(jù)情況變化及時(shí)進(jìn)行調(diào)整。

    1.3 商業(yè)銀行內(nèi)部控制的重要性

    內(nèi)部控制是指商業(yè)銀行為了確保資產(chǎn)安全、保護(hù)股東利益、提高運(yùn)營(yíng)效率以及有效應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)而建立的一系列制度、流程和機(jī)制?!吨敢芬?guī)定,各商業(yè)銀行應(yīng)設(shè)立內(nèi)部控制管理職能部門,明確內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)的職責(zé)分工;有明確的內(nèi)部控制管理及組織結(jié)構(gòu)匯報(bào)[2]。

    首先,商業(yè)銀行內(nèi)部控制的重要性在于保障資產(chǎn)安全。作為金融機(jī)構(gòu),商業(yè)銀行承擔(dān)著大量的客戶存款和貸款業(yè)務(wù),資產(chǎn)規(guī)模巨大。若沒(méi)有健全的內(nèi)部控制制度,將面臨資金安全風(fēng)險(xiǎn),容易導(dǎo)致資金外流、資產(chǎn)損失甚至倒閉。因此,內(nèi)部控制的建立和執(zhí)行對(duì)于確保商業(yè)銀行資產(chǎn)的安全至關(guān)重要。

    其次,商業(yè)銀行內(nèi)部控制的重要性在于保護(hù)股東利益。商業(yè)銀行作為公眾利益實(shí)體,通常為上市公司。股東利益是其運(yùn)營(yíng)的重中之重。只有具備有效的內(nèi)部控制制度,才能確保銀行業(yè)務(wù)的透明度和可靠性,維護(hù)股東權(quán)益。無(wú)論是信息披露、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別還是經(jīng)營(yíng)決策,都需要建立完善的內(nèi)部控制體系,合理分配資源,提高股東利益保護(hù)水平。

    第三,商業(yè)銀行內(nèi)部控制的重要性在于提高運(yùn)營(yíng)效率。通過(guò)內(nèi)部控制制度的建立,商業(yè)銀行可以規(guī)范各項(xiàng)業(yè)務(wù)操作流程,加強(qiáng)對(duì)員工的管理監(jiān)督,提高工作效率。例如,建立嚴(yán)格的審批流程和內(nèi)部審計(jì)制度,可以避免業(yè)務(wù)決策的隨意性和偏差,提高流程的規(guī)范性和高效性[3]。

    最后,商業(yè)銀行內(nèi)部控制的重要性在于應(yīng)對(duì)日益嚴(yán)峻的風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)。隨著金融市場(chǎng)的不斷發(fā)展和金融產(chǎn)品的創(chuàng)新,商業(yè)銀行面臨著各種內(nèi)外部風(fēng)險(xiǎn)的挑戰(zhàn)。在這種情況下,建立有效的內(nèi)部控制制度可以提高銀行對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的應(yīng)對(duì)能力,降低風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生概率和影響程度。只有通過(guò)內(nèi)部控制的規(guī)范管理,商業(yè)銀行才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。

    商業(yè)銀行內(nèi)部控制的重要性不容忽視。它不僅關(guān)乎資產(chǎn)安全和股東利益的保護(hù),更關(guān)系到銀行運(yùn)營(yíng)效率的提升和風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)的應(yīng)對(duì)。因此,商業(yè)銀行應(yīng)當(dāng)高度重視內(nèi)部控制,加強(qiáng)內(nèi)部控制建設(shè),以確保銀行長(zhǎng)期穩(wěn)定可持續(xù)地發(fā)展。

    2 商業(yè)銀行內(nèi)部控制現(xiàn)狀

    2.1 內(nèi)部控制環(huán)境松散

    美國(guó)反虛假財(cái)務(wù)報(bào)告委員會(huì)下屬發(fā)起人委員會(huì)(COSO)內(nèi)部控制框架認(rèn)為,內(nèi)部控制系統(tǒng)由控制環(huán)境、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、內(nèi)控活動(dòng)、信息與溝通、監(jiān)督五要素組成。良好的內(nèi)部環(huán)境是實(shí)施有效內(nèi)部控制的基礎(chǔ)。雖然令人滿意的內(nèi)部環(huán)境并不能絕對(duì)防止舞弊,但卻有助于降低發(fā)生舞弊的風(fēng)險(xiǎn)。近年來(lái),銀行業(yè)監(jiān)管機(jī)構(gòu)不斷推動(dòng)內(nèi)控體系的完善,但仍面臨許多問(wèn)題。

    2.1.1 組織架構(gòu)和權(quán)責(zé)分配不明確

    我國(guó)商業(yè)銀行的董事會(huì)與監(jiān)事會(huì)在法律上被視為兩個(gè)平行機(jī)構(gòu),監(jiān)事會(huì)無(wú)有力的直線監(jiān)督權(quán)。又因商業(yè)銀行組織結(jié)構(gòu)層級(jí)較多,從業(yè)人員、部門及機(jī)構(gòu)過(guò)于龐雜,內(nèi)部權(quán)限和職責(zé)的分配不能做到細(xì)致的不相容職務(wù)分離,導(dǎo)致在商業(yè)銀行日常運(yùn)行過(guò)程中出現(xiàn)許多忽視規(guī)章制度、授權(quán)范圍模糊、越權(quán)等行為,內(nèi)部控制制度效力低下。

    2.1.2 員工內(nèi)控意識(shí)薄弱

    在商業(yè)銀行內(nèi)部控制中,人員因素始終是一個(gè)關(guān)鍵問(wèn)題。銀行員工素質(zhì)參差不齊,缺乏專業(yè)知識(shí)和技能,導(dǎo)致他們難以正確理解和執(zhí)行內(nèi)部控制制度。目前國(guó)內(nèi)的商業(yè)銀行對(duì)內(nèi)部規(guī)章的入職培訓(xùn),大多仍然沿用老員工帶徒弟的模式,這很可能會(huì)讓員工對(duì)商業(yè)銀行內(nèi)部控制的了解以及對(duì)公司的管理文化的認(rèn)識(shí)只限于一些過(guò)時(shí)的規(guī)則,這就造成了員工對(duì)于內(nèi)控的自律性低、執(zhí)行度差。在商業(yè)銀行文化建設(shè)中,缺少對(duì)員工進(jìn)行內(nèi)部控制相關(guān)法律體系的有效培訓(xùn),這就造成員工在金融領(lǐng)域中缺少所需的證券和法律知識(shí)以及合法的內(nèi)控意識(shí)[4]。

    2.2 風(fēng)險(xiǎn)管理體系不完善

    國(guó)家為了應(yīng)對(duì)經(jīng)濟(jì)下行和落實(shí)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略等過(guò)程中公共基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的融資需求,承受著巨大的財(cái)政壓力,迫切地尋求新的融資渠道。而商業(yè)銀行的介入,既能為工程建設(shè)提供融資保障,又能為工程建設(shè)提供相應(yīng)的金融產(chǎn)品與服務(wù)。但因參與主體眾多、融資規(guī)模大、回報(bào)周期長(zhǎng)等政府項(xiàng)目融資特點(diǎn),商業(yè)銀行迫切需要加強(qiáng)對(duì)相關(guān)工程項(xiàng)目產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行系統(tǒng)化管理,如法律風(fēng)險(xiǎn)、資金流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)、市場(chǎng)利率變動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)等。商業(yè)銀行只有不斷完善風(fēng)險(xiǎn)管理體系,才能在國(guó)家融資多元化政策的推行下獲得超額盈利。因此,對(duì)我國(guó)商業(yè)銀行的風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)進(jìn)行研究具有重大的現(xiàn)實(shí)意義。

    2.3 信息管理不完善

    大數(shù)據(jù)是指以一種嶄新的方法來(lái)發(fā)掘以往被忽視的數(shù)據(jù),并通過(guò)對(duì)這些數(shù)據(jù)的分析來(lái)獲得有用的信息。在大數(shù)據(jù)時(shí)代,商業(yè)銀行的信息系統(tǒng)面臨的挑戰(zhàn)體現(xiàn)在以下方面。首先,當(dāng)前我國(guó)商業(yè)銀行信息系統(tǒng)的復(fù)雜性和風(fēng)險(xiǎn)性增加,安全問(wèn)題日益突出。黑客攻擊、數(shù)據(jù)泄露等信息安全事件對(duì)銀行內(nèi)部控制構(gòu)成直接威脅。如何強(qiáng)化銀行的數(shù)據(jù)和信息安全性管理,是目前國(guó)內(nèi)銀行面臨的一個(gè)迫切需要解決的問(wèn)題。其次,我國(guó)各大銀行間的信息基本處于分散狀態(tài),缺少一種平滑的信息分享方式。由于商業(yè)銀行信息規(guī)模每年都在增加,如果沒(méi)有建立權(quán)威的信息分享系統(tǒng),那么一旦信息重疊,其準(zhǔn)確性將難以保證。最后,信息技術(shù)更新?lián)Q代速度快,銀行的信息系統(tǒng)較為陳舊落后,在系統(tǒng)失效的情況下,信息時(shí)效性難以保證。

    3 完善我國(guó)商業(yè)銀行內(nèi)部控制的建議

    3.1 營(yíng)造良好的內(nèi)控環(huán)境

    內(nèi)部控制環(huán)境的水平直接關(guān)系到商業(yè)銀行內(nèi)部控制工作的整體水平。因此,要使商業(yè)銀行的內(nèi)部控制工作得到最大限度的改善,并為商業(yè)銀行內(nèi)部控制工作掃除障礙,商業(yè)銀行可以從以下方面來(lái)改善內(nèi)部控制環(huán)境。一方面,要增強(qiáng)管理人員的遵章力。建立一套有效的內(nèi)部治理體系,必須先從管理層、治理層自身做起,加強(qiáng)內(nèi)控建設(shè),營(yíng)造一種良性的工作環(huán)境;同時(shí),還要保證工作標(biāo)準(zhǔn)化。為確保商業(yè)銀行內(nèi)控體系科學(xué)、可行,應(yīng)對(duì)體系中存在的不合理性進(jìn)行適時(shí)的修正和完善。另一方面,對(duì)員工進(jìn)行職業(yè)訓(xùn)練和履職盡責(zé)考核。將所有員工都納入有關(guān)內(nèi)控管理的專業(yè)訓(xùn)練中,使員工能夠了解商業(yè)銀行的內(nèi)控理念、內(nèi)控操作和內(nèi)控風(fēng)險(xiǎn)防控,確保一套科學(xué)的治理體系能夠得到切實(shí)地實(shí)施。引入高級(jí)信息技術(shù)人員,將風(fēng)險(xiǎn)管理、財(cái)務(wù)管控和業(yè)務(wù)運(yùn)作的相關(guān)知識(shí)與內(nèi)部控制計(jì)劃相融合。同時(shí),也要向職工灌輸先進(jìn)、理性的合規(guī)經(jīng)營(yíng)思想。通過(guò)一套科學(xué)的內(nèi)控制度來(lái)激發(fā)員工對(duì)公司管理工作的執(zhí)行能力,以降低在實(shí)施內(nèi)部控制時(shí)的交流困難。促進(jìn)一線銀行柜員、各個(gè)營(yíng)銷崗位正確操作內(nèi)部控制系統(tǒng),加強(qiáng)內(nèi)部控制系統(tǒng)的實(shí)施。

    3.2 建立完備的風(fēng)險(xiǎn)管理體系

    對(duì)我國(guó)商業(yè)銀行所面對(duì)的各種潛在風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行動(dòng)態(tài)辨識(shí)。首先,在評(píng)價(jià)風(fēng)險(xiǎn)時(shí),要從業(yè)務(wù)性質(zhì)和組織結(jié)構(gòu)等多個(gè)角度出發(fā),將技術(shù)更新、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、社會(huì)經(jīng)濟(jì)變化等因素結(jié)合起來(lái),對(duì)改進(jìn)我國(guó)商業(yè)銀行的風(fēng)險(xiǎn)管理體系進(jìn)行研究。其次,要建立健全的風(fēng)險(xiǎn)控制體系。要對(duì)市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)、法律風(fēng)險(xiǎn)和流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行動(dòng)態(tài)監(jiān)管。同時(shí),在構(gòu)建風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)制度的同時(shí),也應(yīng)邀請(qǐng)有關(guān)方面的專家來(lái)提供專業(yè)的指導(dǎo),從而促進(jìn)其完善和發(fā)展。第三,要跟上銀行的發(fā)展和業(yè)務(wù)的升級(jí),在管理方式和管理技巧上進(jìn)行改進(jìn),讓風(fēng)險(xiǎn)管理系統(tǒng)變得更科學(xué)、更合理,從而保證商業(yè)銀行的正常經(jīng)營(yíng)。最后,構(gòu)建完善的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警體系,實(shí)現(xiàn)對(duì)商業(yè)銀行內(nèi)外部風(fēng)險(xiǎn)的及時(shí)檢測(cè)與評(píng)價(jià),進(jìn)而有效應(yīng)對(duì)可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)。

    3.3 建立安全暢通的信息溝通機(jī)制

    3.3.1 加強(qiáng)信息系統(tǒng)建設(shè)

    一方面,要建立一套現(xiàn)代化的管理制度。商業(yè)銀行是一個(gè)組織結(jié)構(gòu)龐大、業(yè)務(wù)部門眾多的組織,它通過(guò)對(duì)信息系統(tǒng)進(jìn)行優(yōu)化,保證了對(duì)各種業(yè)務(wù)的全方位控制以及各種數(shù)據(jù)的實(shí)時(shí)更新。因此,要加強(qiáng)對(duì)商業(yè)銀行信息化工作的認(rèn)識(shí),提高商業(yè)銀行的信息化水平。另一方面,總公司應(yīng)對(duì)各業(yè)務(wù)部門進(jìn)行統(tǒng)籌管理,保證各業(yè)務(wù)部門間的兼容性,保證各業(yè)務(wù)部門的數(shù)據(jù)傳輸更加準(zhǔn)確。要利用高科技和現(xiàn)代技術(shù),將商業(yè)銀行的信息系統(tǒng)運(yùn)用起來(lái),促進(jìn)銀行之間的信息分享,防止發(fā)生重復(fù)輸入的情況。在目前的情況下,這有助于讓商業(yè)銀行能夠更好地進(jìn)行決策。同時(shí),要打通與之相關(guān)的信息傳輸體系,促進(jìn)信息的及時(shí)和有效反饋,降低風(fēng)險(xiǎn)。

    3.3.2 提高信息系統(tǒng)的安全性

    由于商業(yè)銀行的信息化程度越來(lái)越高,其信息系統(tǒng)的管理也變得越來(lái)越復(fù)雜,因此,在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中,必須對(duì)各種潛在的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行預(yù)防。同時(shí),要對(duì)每個(gè)相關(guān)人員的登錄權(quán)限實(shí)行有效管理,定期更改登錄密碼,同時(shí)還要為信息系統(tǒng)設(shè)置報(bào)警和修補(bǔ)的機(jī)制,在出現(xiàn)故障的情況下可以迅速地恢復(fù)。

    3.3.3 改善風(fēng)險(xiǎn)客戶資料的準(zhǔn)確性

    對(duì)有問(wèn)題的客戶信息進(jìn)行追蹤,并對(duì)其進(jìn)行名錄管理。避免因缺乏完整準(zhǔn)確的風(fēng)險(xiǎn)資料,導(dǎo)致對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的認(rèn)知不清晰或不夠重視,無(wú)法及時(shí)采取有效對(duì)策的問(wèn)題。根據(jù)各銀行的風(fēng)險(xiǎn)特征,將工商信息異常、企業(yè)涉嫌犯罪、經(jīng)特殊檢查發(fā)現(xiàn)有問(wèn)題的賬戶列入高風(fēng)險(xiǎn)名錄,并嚴(yán)格執(zhí)行“一企一檔”的制度,對(duì)賬戶中的風(fēng)險(xiǎn)信息進(jìn)行實(shí)時(shí)的保存、更新和追蹤管理[5]。

    3.4 強(qiáng)化監(jiān)督與反饋機(jī)制

    為了應(yīng)對(duì)商業(yè)銀行內(nèi)部控制問(wèn)題,強(qiáng)化監(jiān)督與反饋機(jī)制是至關(guān)重要的一環(huán)。強(qiáng)化監(jiān)督與反饋機(jī)制能夠?yàn)樯虡I(yè)銀行提供一個(gè)有效的監(jiān)管和評(píng)估方法,幫助其發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、及時(shí)糾正和改進(jìn)內(nèi)部控制措施。

    首先,商業(yè)銀行應(yīng)當(dāng)建立健全的監(jiān)督機(jī)制,明確責(zé)任人和職責(zé),確保監(jiān)督的全面性、系統(tǒng)性和連續(xù)性。監(jiān)督部門應(yīng)當(dāng)配備專業(yè)的監(jiān)督人員,定期進(jìn)行監(jiān)測(cè)和評(píng)估以及提供監(jiān)督報(bào)告和建議。商業(yè)銀行還需加強(qiáng)與監(jiān)管機(jī)構(gòu)的溝通與合作,利用外部力量進(jìn)行第三方評(píng)估和監(jiān)督。

    其次,商業(yè)銀行應(yīng)當(dāng)建立有效的反饋機(jī)制,以便從廣泛的信息來(lái)源中及時(shí)獲得反饋和意見。這包括開設(shè)專門的反饋渠道,如熱線電話、電子郵箱等,方便內(nèi)外部人員提供意見和投訴。商業(yè)銀行還應(yīng)當(dāng)定期組織各類調(diào)查和問(wèn)卷調(diào)查,了解客戶、員工和合作伙伴的反饋,并及時(shí)采取措施解決問(wèn)題。

    第三,商業(yè)銀行還可以借鑒其他行業(yè)的經(jīng)驗(yàn)和做法,引入先進(jìn)的監(jiān)督與反饋技術(shù)手段。例如,利用大數(shù)據(jù)和人工智能技術(shù),對(duì)銀行內(nèi)部業(yè)務(wù)進(jìn)行自動(dòng)化監(jiān)測(cè)和分析,及時(shí)發(fā)現(xiàn)異常情況并采取相應(yīng)措施。

    最后,商業(yè)銀行應(yīng)當(dāng)建立健全的修正機(jī)制,對(duì)監(jiān)督和反饋結(jié)果進(jìn)行全面評(píng)估,并及時(shí)進(jìn)行修正和改進(jìn)。這包括對(duì)內(nèi)部控制制度和流程的調(diào)整,對(duì)員工的培訓(xùn)和教育的加強(qiáng),對(duì)信息系統(tǒng)和技術(shù)支持的優(yōu)化等方面的調(diào)整。同時(shí),商業(yè)銀行還應(yīng)當(dāng)定期對(duì)內(nèi)部控制措施的有效性進(jìn)行獨(dú)立審計(jì),以確保其持續(xù)運(yùn)行和發(fā)揮作用。

    3.5 培育和強(qiáng)化內(nèi)部審計(jì)隊(duì)伍建設(shè)

    以商業(yè)銀行下設(shè)的利潤(rùn)中心為單位,設(shè)立一個(gè)網(wǎng)格式的內(nèi)部審計(jì)小組。建立以整個(gè)商業(yè)銀行為中心,向下檢查、向上反饋的內(nèi)部審計(jì)系統(tǒng)。在確保其相對(duì)獨(dú)立性的基礎(chǔ)上,用一支出色的專業(yè)隊(duì)伍來(lái)為商業(yè)銀行防范風(fēng)險(xiǎn)把好“最后一道關(guān)”。

    4 結(jié)語(yǔ)

    從社會(huì)發(fā)展的角度來(lái)看,推行內(nèi)部控制體系建設(shè)和完善是推動(dòng)商業(yè)銀行迅速發(fā)展、增強(qiáng)其市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力的必然要求。通過(guò)對(duì)商業(yè)銀行內(nèi)部控制進(jìn)行有效的管理,可以提高商業(yè)銀行對(duì)內(nèi)部控制的認(rèn)識(shí),促進(jìn)商業(yè)銀行內(nèi)部控制的發(fā)展,在新的理念指引下,切實(shí)做好內(nèi)部控制工作,推動(dòng)我國(guó)商業(yè)銀行的升級(jí)換代和發(fā)展。作為金融業(yè)的一個(gè)重要組成部分,商業(yè)銀行的內(nèi)部控制是保證其健康發(fā)展、防范風(fēng)險(xiǎn)的關(guān)鍵,本文對(duì)商業(yè)銀行財(cái)務(wù)內(nèi)部控制模式的創(chuàng)新進(jìn)行了深入的研究,并就如何完善我國(guó)商業(yè)銀行的內(nèi)控制度提出了一些具體的對(duì)策與建議,使其更適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的需要。

    參考文獻(xiàn)

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