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    積極開展研究型審計工作的思考

    2024-03-28 06:33:46曹愛玲
    今日財富 2024年7期
    關(guān)鍵詞:研究型審計工作規(guī)范

    曹愛玲

    研究型審計是一種基于研究方法和技術(shù)的審計工作。通過確定和規(guī)劃研究問題,選擇和應(yīng)用研究方法,分析和表達研究結(jié)果,實踐和應(yīng)用研究型審計的方法和技術(shù),可以提高審計工作的效率和質(zhì)量,增加審計的影響和價值。然而,做深做實研究型審計也面臨著一些挑戰(zhàn)。如技術(shù)和方法的更新?lián)Q代、研究型審計人才的培養(yǎng)和管理、制度和規(guī)范的建立和完善等。為了解決這些挑戰(zhàn),需要采取一系列對策,如加強對新技術(shù)和方法的研究和應(yīng)用、培養(yǎng)和引進專業(yè)人才、建立和完善制度、規(guī)范等。

    本文將深入探討研究問題的確定和規(guī)劃、研究方法的選擇和應(yīng)用、研究結(jié)果的分析和表達、研究型審計的實踐和應(yīng)用、研究型審計的挑戰(zhàn)和對策、研究型審計的組織和保障等,以期為研究型審計的發(fā)展提供有益的思考和建議。

    一、研究型審計工作的方法和技術(shù)

    (一)研究問題的確定和規(guī)劃

    審計人員需要明確研究的目的和目標,確定需要解決的問題。這可以通過審計目標的設(shè)定和對需求的分析來實現(xiàn)。審計人員需要對研究問題進行詳細的規(guī)劃,確定研究的范圍、內(nèi)容和方法。在確定研究范圍時,要考慮審計資源的限制和可行性,確保研究的可操作性和有效性。在確定研究內(nèi)容時,具體到單一項目可包括決策部署,指示精神,戰(zhàn)略安排,被審計單位的歷史沿革、發(fā)展現(xiàn)狀、改革任務(wù),專家學(xué)者觀點等方面。還需要結(jié)合實際情況和需求,選擇相關(guān)的指標和變量進行研究。在確定研究方法時,根據(jù)研究問題的性質(zhì)和特點,選擇合適的研究方法,如定量研究方法、定性研究方法、實證研究方法等。還需要考慮數(shù)據(jù)的收集和分析方法,確保研究結(jié)果的可靠性和有效性。研究問題的確定和規(guī)劃是研究型審計工作的基礎(chǔ),只有合理確定、規(guī)劃研究問題,才能保證研究的順利進行,取得有效的研究結(jié)果。

    (二)研究方法的選擇和應(yīng)用

    研究方法的選擇需要根據(jù)研究的性質(zhì)和目標來確定。常見的研究方法包括定性研究方法和定量研究方法。定性研究方法主要通過觀察、訪談和文獻分析等方式獲取相關(guān)信息,深入理解和描述研究對象的特征和現(xiàn)象。定量研究方法則通過收集和分析大量的數(shù)據(jù),運用統(tǒng)計學(xué)和數(shù)學(xué)模型等方法進行量化分析和推理。根據(jù)具體的研究問題,審計人員可以選擇單一的研究方法,也可以采用混合研究方法。在應(yīng)用研究方法時,要注意數(shù)據(jù)的收集和處理,確保數(shù)據(jù)的準確性和可靠性。還需要根據(jù)研究結(jié)果進行合理的解讀和分析,將研究結(jié)果與審計目標和需求進行對比和評估。選擇、應(yīng)用合適的研究方法可以提高研究型審計工作的效率和質(zhì)量,為審計決策提供科學(xué)依據(jù)。

    (三)研究結(jié)果的分析和表達

    在分析研究結(jié)果時,審計人員要對收集到的數(shù)據(jù)進行整理和統(tǒng)計,運用適當(dāng)?shù)姆治龇椒ㄟM行數(shù)據(jù)分析。可以包括描述性統(tǒng)計、相關(guān)性分析、回歸分析等。審計人員可以得出結(jié)論,揭示問題的本質(zhì)。同時,對研究結(jié)果進行合理的解讀,將研究結(jié)果與審計目標和需求進行對比和評估。在表達研究結(jié)果時,選擇合適的方式和工具,如圖表、報告等將研究結(jié)果清晰地呈現(xiàn)出來。還需注意語言的準確性和簡明性,確保研究結(jié)果易讀易懂。還可以通過會議、報告等方式與相關(guān)人員溝通和交流,以便更好地傳達研究結(jié)果推動審計工作。

    二、研究型審計工作的實踐和應(yīng)用

    (一)研究型審計的領(lǐng)域和范圍

    研究型審計是一種以研究為導(dǎo)向的審計方法,應(yīng)用于不同領(lǐng)域和范圍。通過對企業(yè)財務(wù)報表和相關(guān)數(shù)據(jù)的研究,審計人員能發(fā)現(xiàn)潛在的風(fēng)險和問題,評估企業(yè)的財務(wù)狀況和經(jīng)營績效,提供決策支持和建議。研究型審計在內(nèi)部審計領(lǐng)域也扮演著重要角色。審計人員可以通過對組織內(nèi)部控制和業(yè)務(wù)流程的研究,發(fā)現(xiàn)潛在的風(fēng)險和漏洞,提供改進措施和建議,提高組織的運營效率和風(fēng)險管理能力。還應(yīng)用于公共部門和非盈利組織的審計工作中。審計人員可以研究公共政策和社會問題,評估政府和非盈利組織的績效和效益,提供政策建議和改進方案。

    (二)研究型審計的案例和經(jīng)驗

    研究型審計是指在審計過程中運用科學(xué)的研究方法和技巧,對審計對象進行深入的研究和分析,以獲取更全面、準確的審計結(jié)論。可以涉及財務(wù)審計、績效審計、合規(guī)審計等多個領(lǐng)域。在財務(wù)審計中,研究型審計通過對財務(wù)數(shù)據(jù)的深入分析,揭示潛在的風(fēng)險和問題。在績效審計中,根據(jù)對組織績效目標的研究和評估,發(fā)現(xiàn)績效管理的不足之處。在合規(guī)審計中,通過對法規(guī)、政策的研究和分析,評估組織的合規(guī)性。研究型審計的案例和經(jīng)驗豐富多樣,例如,對某公司的財務(wù)數(shù)據(jù)進行深入分析,發(fā)現(xiàn)虛假銷售行為;對某政府部門的績效目標進行研究,發(fā)現(xiàn)績效評估指標不合理;對某企業(yè)的合規(guī)制度進行研究,發(fā)現(xiàn)存在的違規(guī)行為;沿著政策—項目—資金主線,審計資金的績效、發(fā)現(xiàn)問題,防止浪費等。

    (三)研究型審計的影響和價值

    把研究型審計應(yīng)用到審計項目的全過程,能夠強化審前、審中、審后全過程研究。審前能快速明確審計監(jiān)督方向和重點,圍繞重大問題和重大風(fēng)險,擴寬審計監(jiān)督的廣度和深度。審計中能采用核對法、審閱法、復(fù)算法、分析法等研究方法,理論與實踐相結(jié)合,從體制、機制、制度層面分析原因,提出針對性建議,補齊短板,堵塞漏洞,規(guī)范管理,發(fā)揮審計監(jiān)督的作用。例如,運用科學(xué)的研究方法,可以深入分析審計對象的內(nèi)部運營和控制環(huán)境,發(fā)現(xiàn)潛在的風(fēng)險和問題。這種深入的研究能夠幫助企業(yè)改進內(nèi)部控制,提高運營效率,降低風(fēng)險。通過科學(xué)研究方法的運用,審計人員可以收集更全面、真實的數(shù)據(jù),并進行更精細的分析??梢员苊庵饔^偏見和不準確的結(jié)論,并提高審計報告的可靠性和可信度。能夠提供更準確的審計結(jié)論。還能對審計過程中發(fā)現(xiàn)的問題和挑戰(zhàn)進行深入研究,提出新的審計方法和理論,推動審計領(lǐng)域的進步。

    三、研究型審計工作的挑戰(zhàn)和對策

    (一)研究型審計面臨的挑戰(zhàn)

    數(shù)據(jù)獲取和處理的困難是研究型審計的一個重要挑戰(zhàn)。審計對象的數(shù)據(jù)往往龐大而復(fù)雜,涉及多個系統(tǒng)和部門。獲取和整合這些數(shù)據(jù)需要耗費大量的時間和資源。數(shù)據(jù)的質(zhì)量和準確性也是一個問題,可能存在數(shù)據(jù)缺失、錯誤或篡改等情況。應(yīng)用研究型審計需要審計人員具備較高的專業(yè)知識和技能。通常要運用復(fù)雜的研究方法和技巧,對數(shù)據(jù)進行深入分析和解讀。這要求審計人員具備扎實的專業(yè)知識和研究能力,能夠靈活運用各種工具和技術(shù)進行數(shù)據(jù)處理和分析。還面臨著時間和資源的限制。需要進行大量的數(shù)據(jù)收集、處理和分析工作,也要耗費一定的時間和資源。然而,審計時間通常是有限的,審計資源也是有限的,這給研究型審計帶來了一定的挑戰(zhàn)。

    (二)研究型審計的對策和建議

    為應(yīng)對研究型審計面臨的挑戰(zhàn),可以采取以下對策和建議。建立有效的數(shù)據(jù)獲取和處理機制。審計機構(gòu)可以建立定期獲取數(shù)據(jù)或取得共享數(shù)據(jù)資源途徑的機制。同時,加強數(shù)據(jù)分析和挖掘的技術(shù)力量,運用先進的數(shù)據(jù)處理工具和算法快速處理、分析大量的數(shù)據(jù)。加強研究性審計人才的培養(yǎng),加大審計人員的專業(yè)培訓(xùn)和能力提升。審計機構(gòu)應(yīng)注重培養(yǎng)審計人員的研究能力和創(chuàng)新精神,提供相關(guān)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機會,使其掌握先進的研究方法和技巧。建立跨學(xué)科的團隊合作機制,吸納不同領(lǐng)域的專業(yè)人才,共同開展研究型審計工作。加強與審計對象的溝通,及時獲取信息和數(shù)據(jù)。

    (三)研究型審計的發(fā)展趨勢和前景

    隨著科技的不斷進步,數(shù)據(jù)分析和挖掘技術(shù)也在不斷提升,為研究型審計提供更強大的支持。人工智能、大數(shù)據(jù)和云計算等技術(shù)的應(yīng)用,使審計機構(gòu)能夠更快速、準確地獲取、處理和分析數(shù)據(jù)。研究型審計在提供深入理解和準確結(jié)論方面能夠幫助企業(yè)改進內(nèi)部控制、降低風(fēng)險。隨著市場競爭加劇和風(fēng)險的增加,對審計的需求也越來越高。研究型審計通過深入研究和分析,提供更全面、準確的審計結(jié)論和建議,幫助企業(yè)改進內(nèi)部管理。能夠推動審計領(lǐng)域的進步和發(fā)展。研究型審計注重運用科學(xué)研究方法和技巧,對審計對象進行深入研究和分析,不斷提升審計的理論和實踐水平。

    四、研究型審計工作的組織和保障

    (一)研究型審計的組織結(jié)構(gòu)

    研究型審計的組織結(jié)構(gòu)通常由審計機構(gòu)、研究團隊和專家顧問組成。首先,審計機構(gòu)是研究型審計的核心組織,負責(zé)規(guī)劃、組織和實施審計工作。審計機構(gòu)通常由一支專業(yè)的審計團隊組成,包括審計人員、數(shù)據(jù)分析人員、研究人員等。他們具備豐富的審計經(jīng)驗和專業(yè)知識,能夠運用科學(xué)研究的方法和技巧對審計對象進行深入研究和分析。其次,研究團隊是研究型審計的重要組成部分,負責(zé)開展具體的研究工作。研究團隊通常由跨學(xué)科的專業(yè)人員組成,包括財務(wù)、經(jīng)濟、法律、統(tǒng)計學(xué)等領(lǐng)域的專家和學(xué)者。具備豐富的研究經(jīng)驗和學(xué)術(shù)背景,能夠運用科學(xué)的研究方法和技巧,深入研究審計對象的問題和面臨的挑戰(zhàn)。最后,研究型審計在特定領(lǐng)域也可能需要專家顧問的指導(dǎo)。專家顧問通常是在特定領(lǐng)域具有豐富經(jīng)驗和專業(yè)知識的專家,他們能夠為研究團隊提供專業(yè)指導(dǎo)和建議,解決復(fù)雜問題,提高研究的準確性。

    (二)研究型審計的人力資源

    首先,研究型審計要具備豐富的專業(yè)理論知識和扎實的審計技能。需要審計人員具備會計、財務(wù)、法律等相關(guān)領(lǐng)域的知識,熟悉審計準則和規(guī)范,以及掌握數(shù)據(jù)分析和研究方法。這些專業(yè)知識和技能的掌握,使得審計人員能夠深入了解審計對象的業(yè)務(wù)和風(fēng)險,準確地分析財務(wù)報表和內(nèi)部控制,發(fā)現(xiàn)潛在的問題和風(fēng)險。通過科學(xué)的研究方法和技巧,他們能夠提供準確的審計結(jié)論和建議,幫助企業(yè)改進內(nèi)部控制。其次,研究型審計要擁有一支高素質(zhì)的團隊。團隊成員需要具備團隊合作和協(xié)作能力,能夠有效地分工合作,共同完成審計項目。他們需要相互配合,互相支持,共同解決審計過程中遇到的問題。最后,研究型審計要具備開闊的視野、敏銳的洞察能力, 具備獨立思考、判斷和創(chuàng)新能力,能夠運用科學(xué)的研究方法和技巧,進行深入的研究和分析。不斷學(xué)習(xí)和更新知識,跟上審計領(lǐng)域的最新發(fā)展,應(yīng)對不斷變化的審計需求。

    (三)研究型審計的制度和規(guī)范

    研究型審計的制度和規(guī)范是指在進行研究型審計活動時需要遵循的一系列制度和規(guī)范。這些制度和規(guī)范旨在確保審計工作的合法性、規(guī)范性和準確性。以下是有關(guān)研究型審計的制度和規(guī)范的一些重要內(nèi)容:首先,研究型審計需要依據(jù)相關(guān)的法律法規(guī)和審計準則進行。審計人員在開展審計工作時必須熟悉并遵守國家和行業(yè)的法律法規(guī),以及審計準則和規(guī)范。這些法律法規(guī)和準則規(guī)定了審計工作的基本要求和規(guī)范,包括審計程序、報告要求、審計證據(jù)的獲取和分析等內(nèi)容。其次,建立完善的內(nèi)部管理制度和規(guī)范。審計機構(gòu)和團隊?wèi)?yīng)制定審計操作手冊、項目管理規(guī)范等內(nèi)部制度,明確審計工作的組織架構(gòu)、職責(zé)分工、工作流程等。再次,還要建立嚴格的質(zhì)量控制制度和規(guī)范。審計機構(gòu)和團隊?wèi)?yīng)制定質(zhì)量控制手冊,明確質(zhì)量控制的目標、要求和程序。這些制度和規(guī)范涉及審計工作的各個環(huán)節(jié),包括項目立項、審計程序的執(zhí)行、審計證據(jù)的獲取和分析、審計報告的編制等。最后,研究型審計要遵守保密規(guī)定和道德規(guī)范。審計人員需要保護客戶的商業(yè)機密和個人隱私,嚴守職業(yè)道德,遵循保密規(guī)定。保持審計過程和結(jié)果的保密性,既是對客戶的尊重,也是維護審計工作的公正性和獨立性的重要保障。

    (四)研究型審計的經(jīng)費和預(yù)算

    研究型審計需要充足的經(jīng)費和合理的預(yù)算支持。審計機構(gòu)和團隊要合理預(yù)估審計項目的規(guī)模和難度,制定相應(yīng)的預(yù)算計劃。預(yù)算計劃應(yīng)考慮到審計人員的工資、辦公設(shè)備、數(shù)據(jù)分析工具、外部專家咨詢等方面的費用。

    結(jié)語:

    研究型審計的發(fā)展趨勢和前景是積極向好的,可以為審計機構(gòu)提供更多的工作機會和發(fā)展空間。通過研究型審計的實踐和應(yīng)用,能夠?qū)W研結(jié)合、以研促審,進一步提高審計工作的水平和質(zhì)量,發(fā)揮審計的監(jiān)督作用,為經(jīng)濟社會的發(fā)展做出更大貢獻。

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