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    財務會計報告質(zhì)量影響因素及措施探討

    2024-02-01 16:06:54陳偉森
    時代商家 2024年6期
    關(guān)鍵詞:企業(yè)

    陳偉森

    摘要:財務會計報告質(zhì)量直接體現(xiàn)了企業(yè)會計信息的質(zhì)量,綜合反映了企業(yè)的經(jīng)營狀況、財務成果和資金流動情況,是企業(yè)內(nèi)部管理決策、外部投資者投資決策、銀行等金融機構(gòu)貸款決策、政府社會管理決策和政策制定、資本市場監(jiān)管決策等的主要參考依據(jù),企業(yè)財務會計報告質(zhì)量對于企業(yè)、投資者、金融機構(gòu)、政府、資本市場等企業(yè)利益相關(guān)者至關(guān)重要。然而目前實踐中,財務造假、粉飾報表的行為仍時有發(fā)生,財務會計報告質(zhì)量問題不斷,政府也為此不斷加大監(jiān)管力度,在此背景下,本文就如何提高企業(yè)財務報告質(zhì)量展開了深入研究。論文首先闡述了財務報告質(zhì)量的概念及衡量標準,然后結(jié)合實際,從企業(yè)內(nèi)部控制制度、財務會計監(jiān)督管理體系、企業(yè)財務會計人員的專業(yè)能力等幾個方面研究了目前影響企業(yè)財務報告質(zhì)量的因素,并針對各個影響因素提出了提高企業(yè)財務會計報告質(zhì)量的對策。本文認為企業(yè)應該建立健全內(nèi)部控制制度、完善內(nèi)外部監(jiān)督體系、提高會計人員的專業(yè)水平,為提高會計報告質(zhì)量創(chuàng)造良好的環(huán)境和基礎(chǔ)。論文對于提高企業(yè)財務會計報告質(zhì)量具有一定的參考和借鑒意義。

    關(guān)鍵詞:企業(yè);財務會計報告;財務會計報告質(zhì)量

    財務會計報告在現(xiàn)代企業(yè)中具有重要地位,是企業(yè)向外界傳遞財務信息的重要載體,反映了企業(yè)的經(jīng)營狀況和財務表現(xiàn)。財務會計報告作為企業(yè)信息披露的核心,直接影響企業(yè)利益相關(guān)者對企業(yè)經(jīng)營狀況的認知,進而影響企業(yè)內(nèi)部管理決策、外部投資者投資決策、銀行等金融機構(gòu)貸款決策、政府社會管理決策和政策制定、資本市場監(jiān)管決策,對企業(yè)自身發(fā)展以及國家的宏觀調(diào)控、政府機構(gòu)的監(jiān)督管理等都發(fā)揮著重要的作用。當前,雖然政府不斷加大對企業(yè)財務報告質(zhì)量的監(jiān)督力度,但財務造假、粉飾報表的行為仍時有發(fā)生,那么到底是什么原因?qū)е缕髽I(yè)財務會計報告質(zhì)量始終難以提高呢?應該采取怎樣的措施才能從根本上提高企業(yè)財務會計報告的質(zhì)量呢?本文對此展開了深入研究。

    一、財務報告質(zhì)量的衡量標準

    財務會計報告是會計核算的最終產(chǎn)物,是對企業(yè)會計期間內(nèi)交易及事項的匯總,能夠全面反映企業(yè)的財務狀況及經(jīng)營業(yè)績的財務報表文件。主要包含資產(chǎn)負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表、所有者權(quán)益變動表、附表及會計報表附注和財務情況說明書。通過財務會計報告,投資者及管理者可以分析企業(yè)的優(yōu)勢與劣勢,便于調(diào)整企業(yè)的長期戰(zhàn)略目標及發(fā)展規(guī)劃。

    所謂質(zhì)量,是指產(chǎn)品滿足使用者特定要求的程度。企業(yè)財務會計報告使用者包括企業(yè)內(nèi)部管理者、投資者、債權(quán)人、政府、供應商、客戶等一系列企業(yè)利益相關(guān)者,因此財務會計報告質(zhì)量是指滿足這些報告使用者需求所應具備的基本特征,標志著企業(yè)會計信息質(zhì)量的高低,直接影響到投資者等各個利益相關(guān)者的決策和市場的穩(wěn)定,財務會計報告質(zhì)量不含是其本身的質(zhì)量還包含披露信息的質(zhì)量。一份質(zhì)量較高的財務會計報告必須嚴格按照企業(yè)會計準則等有關(guān)規(guī)定進行編制,而且要求數(shù)據(jù)信息必須真實可靠。

    不同利益相關(guān)者對財務會計報告的需求不同,但總的來說,他們對財務會計報告的需求可以分為八個方面,因此衡量企業(yè)財務會計報告質(zhì)量的標準包含真實性、相關(guān)性、易理解性、可比性、重要性、實質(zhì)重于形式、會計計量的謹慎性、及時性八個方面。其中,真實性要求企業(yè)的財務報告應真實反映企業(yè)的財務狀況及經(jīng)營業(yè)績,任何虛假的財務報告都會對投資者產(chǎn)生誤導,從而導致不良的決策;相關(guān)性要求財務會計報告所提供的信息應該與信息使用者的經(jīng)營決策密切相關(guān),能夠幫助他們評估和預測企業(yè)過去、現(xiàn)在或未來的情況;易理解性要求報告信息清晰易懂,簡單明了,便于使用者理解和使用;可比性需要企業(yè)遵循的會計政策和原則是一致的,以確保不同時期的財務報告信息具有可比性,方便投資者和其他利益相關(guān)者進行比較和分析;實質(zhì)重于形式原則要求企業(yè)在處理交易或事項時,不僅要遵循會計準則的規(guī)定,還要根據(jù)經(jīng)濟業(yè)務的實際情況進行計量,也就是說不能僅僅依據(jù)會計準則來判斷交易或事項的實質(zhì),而是要根據(jù)經(jīng)濟業(yè)務的實際情況來進行評估,例如,在融資租賃和售后回購等交易中,需要根據(jù)實際情況來計量相關(guān)的資產(chǎn)和負債;重要性要求財務報告的數(shù)據(jù)應當準確,要求將所有重要的交易或事項進行完整、全面的計量和報告,任何誤差都可能對投資者造成困擾,影響其決策;及時性要求企業(yè)應在規(guī)定的限期內(nèi)及時反映企業(yè)最新的財務狀況及經(jīng)營業(yè)績,以幫助投資者及時做出決策;謹慎性是避免企業(yè)夸大業(yè)績,要求企業(yè)不高估資產(chǎn)價值或者經(jīng)營收益,不應低估負債、費用或損失。

    二、目前影響企業(yè)財務報告質(zhì)量的主要因素

    (一)企業(yè)內(nèi)部控制制度不完善

    一個健全的內(nèi)部控制制度能夠確保企業(yè)會計信息的準確性和完整性,內(nèi)部控制制度起著至關(guān)重要的作用。企業(yè)擁有健全的內(nèi)部控制制度,就可以在數(shù)據(jù)采集和整合時及時發(fā)現(xiàn)和糾正各種錯誤,確保財務報告完全反映企業(yè)的實際狀況,從而提高了報告的質(zhì)量。然而實踐中,一些企業(yè)內(nèi)部控制制度不完善,實施時并不能起到應有的作用,也收不到預期的效果,極大地影響了企業(yè)財務會計報告的質(zhì)量。具體地說,一些公司在制定財務會計制度時缺乏充分考慮,直接借鑒了其他企業(yè)的會計制度,忽視了公司的具體情況。此外,企業(yè)內(nèi)部控制環(huán)境不良,流程不規(guī)范,部門之間缺乏協(xié)調(diào)機制等等,導致無法對財務數(shù)據(jù)收集環(huán)節(jié)進行有效的控制,使財務數(shù)據(jù)的準確性無法得到保障,從而影響了財務會計報告的質(zhì)量。由此可以看出,建立完善的內(nèi)部控制制度是確保財務會計報告質(zhì)量的關(guān)鍵,尤其在財務共享和智能化的背景下,內(nèi)部控制制度的重要性更為凸顯。

    (二)財務會計監(jiān)督管理體系不夠完善

    目前,一些企業(yè)財務會計監(jiān)督管理體系不夠完善,影響了財務報告質(zhì)量。

    首先,在公司內(nèi)部財務部門容易受到管理層干預,缺少獨立性,在會計核算和編制財務報表和披露企業(yè)財務信息時會因管理層干預而做出調(diào)整或修飾,不能真實、準確地反映企業(yè)經(jīng)營情況。

    其次,在公司內(nèi)部財務部門往往歸為后勤職能部門主要為業(yè)務部門服務,在架構(gòu)上屬于從屬地位,不能和其他部門平等溝通,這使得公司內(nèi)部協(xié)調(diào)的效力降低,財務無法有效的規(guī)范和監(jiān)督財務信息產(chǎn)生和流轉(zhuǎn)的過程,對信息質(zhì)量沒法保證。比如,業(yè)務部門到財務進行付款和報銷時僅給發(fā)票或白條而無其他業(yè)務信息(合同、出入庫單據(jù)等),財務僅能簡單入賬,這就使記錄不準確。從社會監(jiān)督角度看,會計師事務所中的注冊會計師業(yè)務水平和職業(yè)道德素質(zhì)存在差異,很難進行有效監(jiān)督。比如,部分會計師事務所會為了與長期業(yè)務往來的客戶或大型客戶保持良好的業(yè)務合作,可能會在一些財務報表質(zhì)量問題上選擇回避甚至無視或者協(xié)助調(diào)整,存在容忍財務報告舞弊行為,出具不符合實際的財務審計報告。從政府監(jiān)督角度看,政府各部門獨立運行,缺乏溝通、協(xié)調(diào)和配合,導致財務會計報告的質(zhì)量問題長期存在。

    (三)企業(yè)財務會計人員的水平不高

    企業(yè)財務人員的專業(yè)水平對財務會計報告的質(zhì)量有著直接的影響。一些財務人員無法適應企業(yè)不斷發(fā)展和社會不斷進步的需求,具體表現(xiàn)在以下幾個方面:

    首先,部分財務人員不能持續(xù)學習進行繼續(xù)教育學習新的會計準則和要求,安于現(xiàn)狀,而不主動學習和嘗試按照新的會計準則開展工作。有些事項已經(jīng)有新的會計處理要求,但仍按原來的處理方式進行會計處理,除非領(lǐng)導明確要求修改,致使會計信息質(zhì)量降低。此外,隨著社會發(fā)展新的經(jīng)營內(nèi)容不斷增加,很多經(jīng)濟業(yè)務需要財務人員根據(jù)會計準則進行判斷,確定適用的入賬方式,這些工作要求會計人員的財務會計知識水平高,核算經(jīng)驗豐富。但是,實踐中,許多企業(yè)財務人員的專業(yè)能力無法勝任這項工作,在日常的一些經(jīng)濟業(yè)務的會計處理上存在慣性思維,無法準確的對一些情況近似但性質(zhì)不同的業(yè)務做出判斷,致使賬務處理錯誤,會計信息失真,或者結(jié)賬時間拖延從而影響財務報告的時效性。

    其次,如果財務人員的視野和站位不夠高,就可能會對會計報告的質(zhì)量造成負面影響。有些企業(yè)財務人員只是草草應付工作,只關(guān)注現(xiàn)有的崗位內(nèi)容和工作任務,沒有從公司戰(zhàn)略的角度來思考財務會計,也沒有將財務會計與企業(yè)的主營業(yè)務方向有機聯(lián)系。這種缺乏遠見和站位的現(xiàn)象直接影響了財務報告的質(zhì)量。此外,在職業(yè)道德方面,一些財務人員的道德素養(yǎng)水平不夠高。他們不尊重監(jiān)管,懈怠職責,一旦受到利益驅(qū)動,就可能會故意制造虛假財務報表。在財務專業(yè)水平方面,擁有會計職稱的財務人員較少,而且多數(shù)持有的職稱較低,中級和高級職稱的人少。這種缺乏專業(yè)素養(yǎng)的現(xiàn)象極大地制約了企業(yè)財務會計報告的質(zhì)量。

    三、提高企業(yè)財務報告質(zhì)量的對策

    (一)健全企業(yè)內(nèi)部控制制度

    企業(yè)內(nèi)部控制是保障財務報告質(zhì)量的重要保證。除了遵守國家會計法和相關(guān)財務制度,更重要的是建立一套適應企業(yè)自身發(fā)展要求和目標的內(nèi)部控制制度。首先,企業(yè)應該建立完善的內(nèi)部控制制度,確保各項工作均在制度規(guī)定的框架之內(nèi)開展。這些內(nèi)控制度涵蓋財務管理相關(guān)流程和要求,為企業(yè)收集財務信息資料提供基礎(chǔ)。其次,制定相應的職業(yè)道德準則,明確每一位財務人員的職責和義務以及行為準則。這樣,不僅有利于企業(yè)對于員工的約束和管理,也可以提升員工的職業(yè)素養(yǎng)和操守水平,培養(yǎng)員工的責任心和擔當精神。再者,企業(yè)應該建立透明開放的監(jiān)督體系,加強對于財務工作的監(jiān)督和檢測,及時發(fā)現(xiàn)問題并采取相應的解決措施。應設(shè)立不相容崗位相分離的制度,通過合理的職責劃分和不同崗位員工之間的相互制衡,降低內(nèi)部控制風險,例如會計和出納不能由同一人擔任、以避免財務舞弊。企業(yè)員工之間也應相互監(jiān)督、相互制約,及時發(fā)現(xiàn)問題和解決問題。最后,企業(yè)還應加大內(nèi)部控制機制的持續(xù)培訓和宣傳,有計劃地提升員工的內(nèi)控意識、風險防范意識和法律意識,確保企業(yè)的發(fā)展和管理水平不斷提升,為可持續(xù)發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。

    (二)完善內(nèi)外部監(jiān)督體系

    建立一個有效的監(jiān)督體系對于提高企業(yè)財務會計報告的質(zhì)量而言至關(guān)重要。首先,企業(yè)應當清晰明確把財務報告質(zhì)量的相關(guān)法律責任落實到企業(yè)負責人和財務負責人,知道和細化約束和處罰機制,強化對公司財務舞弊行為的處罰,明確法律責任并維護市場的公正公平環(huán)境。。其次,需要加強外部機構(gòu)的監(jiān)督和審計作用,特別是會計師事務所,其扮演的角色極為重要,是提高企業(yè)財務會計報告質(zhì)量的關(guān)鍵。不斷明確和加強會計師事務所在企業(yè)財務會計報告披露中應當承擔的法律責任,披露虛假信息將承擔相關(guān)連帶責任,要求會計師事務所對出具的財務審計報告和鑒證報告嚴格把關(guān),確保財務會計報告的質(zhì)量。最后,在政府方面還需要從法律法規(guī)方面完善和加強會計相關(guān)法規(guī)及制度建設(shè),持續(xù)更新和優(yōu)化涉及財務會計報告質(zhì)量和會計監(jiān)督的規(guī)章制度,規(guī)范財務會計報告質(zhì)量和會計監(jiān)督的管理。通過頂層設(shè)計的規(guī)范,進一步推動財務會計報告質(zhì)量的提升。

    (三)提高財務會計人員水平

    為了確保財務會計報表的質(zhì)量,首先,要提高財務會計人員的技能水平、意識水平和職業(yè)操守水平,以全面提升財務會計人員的綜合素養(yǎng)。此外,公司應該制定具體的財務制度規(guī)范,以確保財務工作能有條不紊地進行,為公司的財務會計報告質(zhì)量奠定基礎(chǔ)。公司還應建立一套特殊的考核體系,定期考評財務會計人員在質(zhì)量、時效性、職業(yè)操守等關(guān)鍵方面的表現(xiàn)。在績效和榮譽獎勵方面,應按照個人對高質(zhì)量報告的貢獻程度加以獎勵,以激勵員工產(chǎn)生責任感和榮譽感,進一步提高公司財務工作的整體素質(zhì)。。對不負責任、不積極工作及不滿足財務崗位要求的人員進行約談、培訓,經(jīng)初步處理后仍不符合要求的,將其調(diào)崗或辭退,保證財務團隊的業(yè)務水平。其次,要提高會計人員的職業(yè)道德和職業(yè)操守。雖然財務人員的業(yè)務能力與其操守并不一定直接相關(guān),但仍有很多人利用自己高超的專業(yè)技能來利用制度或規(guī)定漏洞謀取個人利益。因此,提高財務人員的職業(yè)道德水平和工作素養(yǎng)尤為重要。企業(yè)可以依法制定更為嚴格的財務規(guī)章制度防范這類風險,對于存在情節(jié)嚴重的涉嫌犯罪的行為和人員,可以交由法律處理。

    最后,企業(yè)可以定期對財務會計人員進行有關(guān)財務基礎(chǔ)知識、專業(yè)技能、信息技術(shù)應用、風險管理、職業(yè)道德教育等方面的培訓??梢远ㄆ谘埿袠I(yè)專家進行培訓,或者組織內(nèi)部培訓活動,財務人員經(jīng)過培訓可以提高財務專業(yè)技能,提高他們的風險防范意識及風險管理能力,可以使財務人員更了解相關(guān)法律知識,為提高企業(yè)財務會計報告質(zhì)量奠定堅實的基礎(chǔ)。

    四、結(jié)束語

    隨著經(jīng)濟發(fā)展,企業(yè)經(jīng)營內(nèi)涵越來越豐富的趨勢下,財務會計報告作為企業(yè)對外披露財務信息的主要載體,其質(zhì)量關(guān)系到投資者的判斷和決策,對市場穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展具有重要影響。對企業(yè)而言,財務會計報告是對企業(yè)經(jīng)營結(jié)果的匯報總結(jié),是發(fā)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展?jié)摿筒蛔愕牧炕鍐?;對外部使用者而言,財務會計報告是企業(yè)的招股說明書,是企業(yè)的展示報告,如何保證和提供財務會計報告的質(zhì)量水平是許多企業(yè)要面臨的課題。本文從內(nèi)部控制制度建設(shè)、財務會計監(jiān)督管理體系、財務會計人員的綜合水平幾個方面分析了目前影響企業(yè)財務會計報告質(zhì)量的因素,提出了提高企業(yè)財務會計報告質(zhì)量的對策。企業(yè)應繼續(xù)從內(nèi)部控制、人才培養(yǎng)、制度體系、監(jiān)督管理等多方面發(fā)力,為提高財務會計報告質(zhì)量提供制度保障、控制保障及人才保障等,從而實現(xiàn)企業(yè)財務會計報告質(zhì)量的全方位提高。只有這樣才可以有效提升財務會計報告的質(zhì)量,為投資者和利益相關(guān)者提供更為準確、可信的財務信息,從而推動經(jīng)濟的穩(wěn)定與可持續(xù)發(fā)展。

    參考文獻:

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