山鋼集團(tuán)日照公司以“全員創(chuàng)新”激發(fā)增效

□ 本刊記者 徐天寶／通訊員 楊位欽

前三季度，崗位創(chuàng)新項目總計完成5.6 萬項，創(chuàng)效上億元，為實現(xiàn)全年目標(biāo)奠定了堅實基礎(chǔ)，在企業(yè)提質(zhì)增效、品種結(jié)構(gòu)優(yōu)化等工作中發(fā)揮了重要作用……在山鋼集團(tuán)日照公司，持續(xù)深化推進(jìn)的全員崗位創(chuàng)新，堅持高目標(biāo)引領(lǐng)、高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)、高質(zhì)量落實，全員崗位創(chuàng)新“量質(zhì)效”全面提升，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供了強(qiáng)勁動能。公司先后被評為“國家級高新技術(shù)企業(yè)”“山東省全員創(chuàng)新企業(yè)”“山東省冶金行業(yè)全員創(chuàng)新企業(yè)”等。

“全員崗位創(chuàng)新作為創(chuàng)新工作的關(guān)鍵一環(huán)，受眾面廣、基礎(chǔ)性強(qiáng)、潛力空間大，全面激發(fā)全體干部職工創(chuàng)新創(chuàng)效熱情，引導(dǎo)廣大職工立足崗位創(chuàng)新改善，為打造世界一流精品板材基地提供最廣泛的創(chuàng)新支撐。”日照公司黨委書記、總經(jīng)理張潤生對記者說。

高目標(biāo)引領(lǐng)

“冷軋廠前三季度比去年人均增長28%，下一步我們將繼續(xù)加大創(chuàng)新引導(dǎo)力度。我們將持續(xù)推動，在確保完成‘保6 爭8’第一階段目標(biāo)基礎(chǔ)上，向著‘保8 爭10’的第二階段目標(biāo)前進(jìn)?！痹谌照展菊匍_上半年全員崗位創(chuàng)新總結(jié)表彰暨推進(jìn)會上，冷軋廠黨委副書記、經(jīng)理徐衛(wèi)國表示。

公司堅持高目標(biāo)引領(lǐng)，推動創(chuàng)新改善向“量質(zhì)效”全面轉(zhuǎn)變。廣泛開展對標(biāo)找差，深入學(xué)習(xí)兄弟單位全員創(chuàng)新工作的好經(jīng)驗、好做法，實施“全員崗位創(chuàng)新2.0 版”，探索形成符合自身實際、改善績效明顯的創(chuàng)新模式。

公司結(jié)合標(biāo)桿經(jīng)驗和自身實際，制定《2023 年全員崗位創(chuàng)新工作實施方案》，進(jìn)一步明確人均創(chuàng)新改善“保6 爭8”目標(biāo)及工作原則、重點(diǎn)措施，從頂層設(shè)計上明確完成任務(wù)目標(biāo)的具體路徑。“全員崗位創(chuàng)新，領(lǐng)導(dǎo)重視是關(guān)鍵，只有一把手親自抓、主動抓，全廠才能自上而下推動創(chuàng)新創(chuàng)效?！蹦茉磩恿S黨委書記、經(jīng)理田敬剛深有感觸地說。該廠通過黨委會等形式反復(fù)研究，制定內(nèi)部全員崗位創(chuàng)新推進(jìn)方案，從廠級至班組實行一把手負(fù)責(zé)制，創(chuàng)新工作績效突出，被日照公司評為2022年度全員崗位創(chuàng)新優(yōu)秀組織單位。

“廣大干部職工必須從講政治的高度，從推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的深度，充分認(rèn)識推進(jìn)全員崗位創(chuàng)新工作的重要性、緊迫性?！比照展军h委副書記、董事、工會主席劉洪波要求。公司各單位不斷提高政治站位，將完成年度全員崗位創(chuàng)新“保6 爭8”任務(wù)作為展示忠誠履職、擔(dān)當(dāng)作為政治品格的體現(xiàn)，作為檢驗干部職工執(zhí)行力、戰(zhàn)斗力的具體體現(xiàn)，將全員崗位創(chuàng)新與“一人一表”、評先樹優(yōu)等緊密結(jié)合，向年度任務(wù)目標(biāo)沖鋒。

高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)

“有榮譽(yù)、有獎勵、有面子，心情很激動，創(chuàng)新改善的熱情更高了！”在山東省冶金工會、山鋼集團(tuán)工會、山鋼股份工會共同到日照公司一線向全員崗位創(chuàng)新送獎活動中，公司煉鐵廠職工賈開朕提出并實施的《球團(tuán)環(huán)冷機(jī)水槽防漏水結(jié)構(gòu)的設(shè)計與實施》創(chuàng)新項目，因杜絕了球團(tuán)環(huán)冷機(jī)水槽漏水得到與會領(lǐng)導(dǎo)一致好評。

日照公司科學(xué)搭建全員崗位創(chuàng)新重點(diǎn)項目孵化、全員自主改善平凡創(chuàng)新等四個平臺，既有適合全員齊上陣的自主改善，又有突出重點(diǎn)工作的創(chuàng)新項目扶持，只要職工有想法有創(chuàng)意，都有相應(yīng)的平臺和政策提供支撐。公司把崗位創(chuàng)新重大項目孵化平臺建設(shè)作為重點(diǎn)推進(jìn)項目，對重大崗位創(chuàng)新項目按照“立項、申報、孵化、實施、評價、評審、表彰”流程進(jìn)行培育孵化，主責(zé)部門、高水平專業(yè)技術(shù)人員及時跟進(jìn)幫扶、提供資源支持，在發(fā)明專利申報、創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化、評選申報等方面提供服務(wù)保障。

堅持高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)，日照公司每季度召開全員崗位創(chuàng)新聯(lián)席會，每月通報各單位崗位創(chuàng)新推進(jìn)情況，做到動態(tài)督導(dǎo)、過程可控。充分發(fā)揮學(xué)創(chuàng)平臺的作用，改善成果線上提報、線上推薦、線上評審、線上共享，使職工可以更方便更快捷地申報創(chuàng)新項目。建立完善長效激勵機(jī)制，將自主改善納入該公司專項勞動競賽，每季度評選表彰優(yōu)秀組織單位、優(yōu)秀PMO。2022 年以來，日照公司獎勵創(chuàng)新改善績效突出職工總獎金近80 萬元。

創(chuàng)新改善，全員參與是關(guān)鍵。日照公司廣泛發(fā)動安全、環(huán)保、設(shè)備等專業(yè)管理部門，工會、團(tuán)委、女職委等各級群團(tuán)組織發(fā)揮各自優(yōu)勢，精心設(shè)計活動，將原來聚焦一線技能人員、局限于現(xiàn)場持續(xù)改善的崗位創(chuàng)新，拓展至管理、技術(shù)、技能人員，覆蓋所有崗位以及各類創(chuàng)造價值的活動?！拔覀儓猿种贫燃畹饺?，責(zé)任落實到人，三季度設(shè)備管理部人均完成創(chuàng)新改善3.5項?！痹O(shè)備管理部副部長楊士嶺介紹。

山鋼日照公司職工正在開展崗位創(chuàng)新

高質(zhì)量落實

“成功解決中厚板廠圓盤剪卡溜槽難題，每月減少誤時1000 分鐘以上，生產(chǎn)效率不斷提升！”在分享心得體會時，日照公司中厚板廠爐卷精整作業(yè)區(qū)主任楊勇介紹，“今年產(chǎn)量、降本任務(wù)壓力巨大，我們作業(yè)區(qū)通過開展全員崗位創(chuàng)新，不斷激發(fā)職工創(chuàng)新動能，為完成任務(wù)目標(biāo)提供了有力支撐?！?/p>

日照公司堅持圍繞中心、注重實效，充分發(fā)揮創(chuàng)新改善的驅(qū)動引擎作用，使一個個創(chuàng)新點(diǎn)子成為降本增效源，一項項創(chuàng)新措施成為崗位效益增長點(diǎn)。將全員崗位創(chuàng)新工作與學(xué)習(xí)型組織創(chuàng)建、精益管理工作深度融合，進(jìn)一步推進(jìn)成果固化轉(zhuǎn)化。焦化廠明確了生產(chǎn)短板、技術(shù)改造、設(shè)備升級、隱患排查等八大類改善方向。為每個作業(yè)區(qū)安排一名創(chuàng)新指導(dǎo)員，開展創(chuàng)新能力培訓(xùn)，引導(dǎo)廣大職工不拘泥于“標(biāo)準(zhǔn)”、不迷信“最優(yōu)”，全面開展創(chuàng)新改善，一批創(chuàng)新改善項目成為降本增效、指標(biāo)提升的關(guān)鍵支撐。

“原來總覺得創(chuàng)新是技術(shù)人員的事，離我們一線職工很遠(yuǎn)，后來發(fā)現(xiàn)創(chuàng)新人人都能行，崗位處處有改善點(diǎn)?！比照展?022 年度創(chuàng)新達(dá)人、熱軋廠職工張吉慶感慨道。從創(chuàng)新“小白”到年度崗位創(chuàng)新項目數(shù)量22 個，張吉慶和廣大職工一樣，逐漸走上創(chuàng)新舞臺，成為創(chuàng)新主角。日照公司廣大職工立足崗位，以創(chuàng)新改善為矛，直擊生產(chǎn)現(xiàn)場的難點(diǎn)、堵點(diǎn)、痛點(diǎn)。煉鋼廠職工陳耀主導(dǎo)開展的《扇形段在線壽命提升》，使扇形段更換臺次減少50%，降成本1000 余萬元，項目被評為山鋼股份崗位創(chuàng)新成果二等獎；熱軋廠職工李鳴翱開展的《鋼卷運(yùn)輸系統(tǒng)快速回車改造》，在避免因車輛不足導(dǎo)致停機(jī)的同時，進(jìn)一步降低電耗，每年降本87 萬元。

記者了解到，截至目前，日照公司高強(qiáng)度工程機(jī)械用鋼市場占有率國內(nèi)第一，高強(qiáng)耐磨鋼等產(chǎn)品已應(yīng)用于700 噸液壓挖掘機(jī)等國家重點(diǎn)項目，9Ni 鋼為中石化等企業(yè)批量供貨，汽車外板成功供貨中國重汽等車企，為推動“大國重器”核心部件國產(chǎn)化作出了積極貢獻(xiàn)，全員創(chuàng)新正在激活日照公司的澎湃動能。