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    傳承技藝 賦能發(fā)展
    ——山東能源魯西礦業(yè)唐口煤業(yè)公司舉行新入職大學生拜師儀式

    2023-12-11 06:47:16山東能源魯西礦業(yè)集團唐口煤業(yè)公司張超翟曉萌王道圣
    當代礦工 2023年11期
    關鍵詞:拜師新入煤業(yè)

    ◎ 山東能源魯西礦業(yè)集團唐口煤業(yè)公司 張超 翟曉萌 王道圣

    金風送爽,丹桂飄香。金秋時節(jié),山東能源魯西礦業(yè)唐口煤業(yè)公司舉行了一場別開生面的新入職大學生拜師儀式。在喜慶紅火的大屏幕前,11 名新入職大學生走上講臺,向自己的導師敬拜師茶、行拜師禮,并與導師簽訂師徒合同。

    在中華傳統(tǒng)文化中,“拜師禮”是拜師學藝前的一種儀式,也是尊師重教的具體體現(xiàn)。師徒雙方通過相互學習、相互傳授、共同進步,結成一種特殊的情感紐帶。從某種意義上說,“拜師禮”不僅是一種拜師儀式,更是一種傳承和教育。唐口煤業(yè)公司舉行拜師儀式,旨在通過建立新型師徒關系,為人才培養(yǎng)提供新思路和新方法,進一步提升新入職大學生的責任感和使命感。

    “舉行新入職大學生拜師儀式,既是弘揚中華民族優(yōu)良傳統(tǒng),也是貫徹落實山東能源集團‘31789’年輕干部培養(yǎng)工程和魯西礦業(yè)公司‘八講八抓、八個厚筑’的生動實踐。要通過深入實施人才強企戰(zhàn)略,系統(tǒng)規(guī)劃新入職高校畢業(yè)生三年培養(yǎng)工作,為他們提供優(yōu)質的學習資源、充足的鍛煉機會,暢通管理、技術、技能發(fā)展通道,讓敢于擔當、扎根基層、實績突出的優(yōu)秀人才脫穎而出,為公司的高質量發(fā)展蓄勢賦能?!惫军h委副書記、紀委書記、工會負責人秦玉良在儀式上說。

    “和各位師傅相比,我們還有很大的差距?!弊鳛樾氯肼毚髮W生代表,畢業(yè)于曲阜師范大學的碩士研究生郭鳳儀在發(fā)言中說,“希望通過師傅的言傳身教來豐富我們的學識、技藝和經驗。”

    作為見習導師之一的機電工區(qū)維修班班長吳強,通過近段時間與新入職大學生相處,深刻感受到了他們帶來的熱情和活力。他表示:“希望你們盡快適應新的環(huán)境和角色,端正學習態(tài)度。作為老師,我將毫無保留地將自己的工作經驗和技能傳授給大家,也要從你們身上學習新知識、新觀點、新理念,與大家共同成長進步?!?/p>

    學生向導師行拜師禮,學生敬的是尊重,導師接的是責任,雙方簽的是承諾,建立的是信任。秦玉良強調:“弟子不必不如師,師不必賢于弟子。真正有遠見的師長,從不擔心弟子超越自己,也會鼓勵學生積極提出個人見解,因為他們知道,唯有在開放式的互動中,學生才能成長起來,在思想的碰撞中,師生之間才會產生更多啟發(fā)?!?/p>

    思想工作是企業(yè)發(fā)展的生命線。做好大學生的思想教育工作,關系到個人的成長和企業(yè)的發(fā)展。思想導師代表、唐口煤業(yè)公司黨委組織部、人力資源部部長高連海表示:“通過思想上的教育幫助,引導剛入職的大學生養(yǎng)成良好的工作學習習慣,培養(yǎng)良好的道德修養(yǎng),樹立正確的價值觀,找到適合自己發(fā)展、成才、進步的路,才是一名思想導師應該做的?!?/p>

    畢業(yè)于山東科技大學的新入職大學生白紀委說:“作為一名新入職的大學生,我要盡快完成由學生到職場人身份的轉變,同時也要做好職業(yè)規(guī)劃,將個人前途與公司發(fā)展緊密結合,在日常工作中努力提升專業(yè)技能和綜合素質,為唐口煤業(yè)公司的發(fā)展添磚加瓦!”

    據(jù)了解,唐口煤業(yè)公司制定實施的《新入職高校畢業(yè)生“三年強基”工作方案》,是認真落實山東能源集團和魯西礦業(yè)公司人才培養(yǎng)工程的重要舉措。唐口煤業(yè)公司黨委系統(tǒng)規(guī)劃新入職高校畢業(yè)生三年培養(yǎng)工作,第一年為見習培養(yǎng)期,第二年為定崗歷練期,第三年為定向鍛煉期,幫助他們盡早適應工作環(huán)境、實踐專業(yè)知識、檢驗工作能力。

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