• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    論一流創(chuàng)新人才培養(yǎng)在高校思政工作中的出發(fā)點(diǎn)與落腳點(diǎn)

    2023-12-11 11:06:12楊璞王???/span>
    文教資料 2023年16期
    關(guān)鍵詞:職業(yè)生涯規(guī)劃教育學(xué)風(fēng)建設(shè)

    楊璞 王海康

    摘 要:黨的二十大報(bào)告對人才強(qiáng)國戰(zhàn)略進(jìn)行了深刻論述,體現(xiàn)了黨和國家對一流創(chuàng)新人才培養(yǎng)的殷切期盼。面對當(dāng)前大學(xué)生呈現(xiàn)的新特點(diǎn)、新樣態(tài),高校思政工作者應(yīng)該提高站位,圍繞一流創(chuàng)新人才所需要的德才兼?zhèn)?、以德為先,理論扎?shí)、知識(shí)廣博,創(chuàng)新思維、實(shí)踐能力,自我認(rèn)知清晰、個(gè)性發(fā)展與綜合能力雙線程并進(jìn)等核心素養(yǎng),以職業(yè)生涯規(guī)劃教育為工作出發(fā)點(diǎn)、學(xué)風(fēng)建設(shè)工作為落腳點(diǎn),從思政工作的視角主動(dòng)地、深入地、切實(shí)地參與到一流創(chuàng)新人才培養(yǎng)工作中。

    關(guān)鍵詞:一流創(chuàng)新人才培養(yǎng) 職業(yè)生涯規(guī)劃教育 學(xué)風(fēng)建設(shè)

    習(xí)近平總書記在黨的二十大報(bào)告中指出:“深入實(shí)施人才強(qiáng)國戰(zhàn)略。培養(yǎng)造就大批德才兼?zhèn)涞母咚刭|(zhì)人才,是國家和民族長遠(yuǎn)發(fā)展大計(jì)?!秉h和國家對于人才強(qiáng)國戰(zhàn)略的堅(jiān)決貫徹對高校人才培養(yǎng)提出了高要求。從“拔尖計(jì)劃2.0”到“強(qiáng)基計(jì)劃”,國家從頂層設(shè)計(jì)層面指導(dǎo)高校加快一流創(chuàng)新人才培養(yǎng)步伐。各大高校也紛紛開始嘗試以課程改革、完善評(píng)價(jià)體系、調(diào)整培養(yǎng)方案、促進(jìn)科教融合產(chǎn)學(xué)協(xié)同等作為切入點(diǎn),探索一流創(chuàng)新人才培養(yǎng)。過去六年間,依托“雙一流”建設(shè)背景,36所“雙一流”建設(shè)高校通過“把好招生關(guān),構(gòu)建生源質(zhì)量保障機(jī)制,促進(jìn)招生制度的規(guī)范化、考核方式的科學(xué)化以及選拔過程的靈活性,為提升拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)質(zhì)量奠定生源基礎(chǔ)。配備一系列更易于拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)質(zhì)量提升的制度資源,基于制度和經(jīng)費(fèi)保證,為拔尖創(chuàng)新人才的培養(yǎng)提供雄厚的學(xué)科實(shí)力支撐、特定的課程資源以及高水平的教師資源。在課程、師資等方面深化校際交流,把握實(shí)踐導(dǎo)向,重視多元體驗(yàn),加大開放辦學(xué)力度。同時(shí),營造鼓勵(lì)創(chuàng)新、容錯(cuò)的校園文化,探索開辟適合拔尖創(chuàng)新人才成長的環(huán)境。[1]高校對于拔尖人才、一流創(chuàng)新人才的培養(yǎng)已經(jīng)逐步落實(shí)到實(shí)際工作中。

    隨著首輪“雙一流”建設(shè)的完成,絕大部分“雙一流”建設(shè)高校均順利實(shí)現(xiàn)建設(shè)目標(biāo),在重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)、高質(zhì)量人才培養(yǎng)等方面取得了成果。但是,隨著第二輪“雙一流”建設(shè)對于人才培養(yǎng)的更高要求及黨的二十大提出的對于一流人才隊(duì)伍建設(shè)的高度重視,以輔導(dǎo)員為主體的高校思政工作者需要思考:一流創(chuàng)新人才的培養(yǎng)在高校思政工作中的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)究竟在何處;以輔導(dǎo)員為主體的思政工作隊(duì)伍如何在一流創(chuàng)新人才培養(yǎng)的浪潮中主動(dòng)作為、積極補(bǔ)位,發(fā)揮專業(yè)所長和工作優(yōu)勢,探索工作重點(diǎn)和工作途徑?本文將重點(diǎn)討論一流創(chuàng)新人才培養(yǎng)過程中高校思政工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),通過分析當(dāng)前學(xué)生群體畫像,把握學(xué)生特點(diǎn),擬論證以下兩個(gè)觀點(diǎn):大學(xué)生職業(yè)生涯教育是思政工作中一流創(chuàng)新人才培養(yǎng)的重要出發(fā)點(diǎn);扎實(shí)學(xué)風(fēng)建設(shè),落實(shí)以輔導(dǎo)員、班導(dǎo)師和專業(yè)課老師共同實(shí)施的本科生學(xué)業(yè)發(fā)展指導(dǎo)(學(xué)風(fēng)建設(shè))是一流創(chuàng)新人才培養(yǎng)在思政工作中的重要落腳點(diǎn)。

    一、厘清培養(yǎng)母本——當(dāng)代大學(xué)生畫像分析

    目前在校本科生中,以2000—2004年出生為主力軍,即所謂的“00后”。相較第一輪“雙一流”建設(shè)中培養(yǎng)主體的“90后”,“00后”成長于中國經(jīng)濟(jì)蓬勃發(fā)展、社會(huì)環(huán)境日益穩(wěn)定、互聯(lián)網(wǎng)及其相關(guān)衍生產(chǎn)業(yè)爆發(fā)式發(fā)展、工業(yè)革命3.0邁向4.0的獨(dú)特時(shí)代。華東師范大學(xué)的學(xué)者們通過問卷調(diào)查等方式對“00后”進(jìn)行群體畫像分析,經(jīng)過對足量的樣本數(shù)據(jù)的分析,得出了以下結(jié)論:“性格堅(jiān)韌、思維理性、深信自己是建設(shè)富強(qiáng)中國的一代人”,“愛國、自信且充滿希望的一代”,“充滿正能量、家國情懷和人類命運(yùn)共同體意識(shí)的和平主義者”,“兼具奮斗的理想與實(shí)踐的理性”,“憎恨各種失德現(xiàn)象且能堅(jiān)守自我”。[2]

    反觀“00后”成長的時(shí)代背景,國家實(shí)力和國際影響力日益增強(qiáng),以申奧成功和2008年北京夏季奧運(yùn)會(huì)、2022年北京—張家口冬季奧運(yùn)會(huì)等重要賽事成功舉辦為例,“文化自信”在“00后”的身上留下了更深刻的印記。加之他們在2021年親身經(jīng)歷中國共產(chǎn)黨建黨百年重大歷史時(shí)刻,“道路自信”“理論自信”“制度自信”對于“00后”而言是飽含著深刻記憶和實(shí)際生活經(jīng)歷的12個(gè)字。以上因素促使這一代青年飽含家國情懷、自信且陽光。

    對于“00后”的群體畫像分析,除通過問卷調(diào)查為支撐的數(shù)據(jù)呈現(xiàn),筆者還結(jié)合一線思政輔導(dǎo)員對2019—2022級(jí)學(xué)生群體的實(shí)際接觸和觀察,針對目前已經(jīng)進(jìn)入大學(xué)學(xué)習(xí)的“00后”群體,梳理總結(jié)出以下群體特點(diǎn)。

    (1)更強(qiáng)的信息獲取能力?!?0后”成長于信息大爆炸時(shí)代,他們對于互聯(lián)網(wǎng)、搜索引擎、電子產(chǎn)品、各類小程序(App)的駕馭程度更高,更擅長使用智能產(chǎn)品和工具來獲取信息。面對信息盲區(qū),他們能夠充分利用互聯(lián)網(wǎng)優(yōu)勢進(jìn)行填補(bǔ)。

    (2)更善于利用各類工具性智能產(chǎn)品。當(dāng)走進(jìn)“00后”的大學(xué)課堂或者圖書館可以發(fā)現(xiàn),學(xué)生們更習(xí)慣于在個(gè)人電腦或者平板電腦上整理學(xué)習(xí)筆記、演算、推理。在高校舉辦的“亮筆記”等學(xué)業(yè)交流活動(dòng)中,學(xué)生展示的作品也大都以電子筆記為主。同時(shí),學(xué)生們積極參與學(xué)習(xí)類App推薦交流活動(dòng)。

    (3)更早地開始思考人生規(guī)劃。雖然“迷茫”是新生進(jìn)入大學(xué)后容易呈現(xiàn)的狀態(tài),但是“00后”會(huì)更早地開始思考大學(xué)四年后的進(jìn)一步發(fā)展方向。近年來,隨著新生入學(xué),越來越多的學(xué)生主動(dòng)找到輔導(dǎo)員老師,探討和表達(dá)自己對于大學(xué)四年及其未來的規(guī)劃。

    二、一流創(chuàng)新人才的基本素養(yǎng)探討

    習(xí)近平總書記在黨的二十大報(bào)告中明確指出的“深入實(shí)施人才強(qiáng)國戰(zhàn)略”,啟示高校思政工作者應(yīng)該牢牢把握黨中央要求,把人才強(qiáng)國戰(zhàn)略和實(shí)際工作緊密地聯(lián)系起來。高校思政工作者應(yīng)該明確,我們所培養(yǎng)的一流創(chuàng)新人才到底應(yīng)該具備何種素養(yǎng),也即什么樣的學(xué)生能被稱為一流創(chuàng)新人才。

    德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄仁且涣鲃?chuàng)新人才的第一素養(yǎng),也是一流創(chuàng)新人才培養(yǎng)的第一要義。對于高校思政工作者而言,要“牢記為黨育人、為國育才初心使命,不斷提高培養(yǎng)質(zhì)量,著力培養(yǎng)堪當(dāng)民族復(fù)興大任的時(shí)代新人,打造一流人才方陣”,培養(yǎng)出心懷家國,“想國家之所想、急國家之所急、應(yīng)國家之所需”[3],有歷史使命感和社會(huì)責(zé)任心的人才隊(duì)伍;要把黨的領(lǐng)導(dǎo)、習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、社會(huì)主義核心價(jià)值觀、愛國主義情懷等政治要求貫穿于辦學(xué)的各個(gè)方面、各個(gè)環(huán)節(jié),“扎根中國、融通中外、立足時(shí)代、面向未來”[4],培養(yǎng)出品行端正、知行合一、以德馭才的人才隊(duì)伍;要傳承好紅色基因,將中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、革命文化、社會(huì)主義先進(jìn)文化都融入一流創(chuàng)新人才培養(yǎng)中,培養(yǎng)出道路自信、理論自信、制度自信、文化自信,扎根中華大地、賡續(xù)紅色血脈的人才隊(duì)伍。

    理論扎實(shí)、知識(shí)廣博是一流創(chuàng)新人才實(shí)現(xiàn)“創(chuàng)新”目標(biāo)的基礎(chǔ)?!皠?chuàng)新”作為人才培養(yǎng)中的高要求高目標(biāo),一直以來都備受重視。但是根據(jù)教育的實(shí)際規(guī)律,尤其是對于本科生的培養(yǎng)而言,無論要培養(yǎng)何種方向的創(chuàng)新人才,都需要把握一個(gè)重要的原則,即創(chuàng)新不是無源之水、無本之木。扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)和廣博的知識(shí)積累是創(chuàng)新的前提和基礎(chǔ)。在創(chuàng)新人才培養(yǎng)過程中,教師要給學(xué)生傳遞重要的信號(hào),即要建立起對于知識(shí)本身學(xué)習(xí)的渴望和認(rèn)知,不論是專業(yè)性知識(shí)還是通識(shí)類知識(shí),對于個(gè)體創(chuàng)造力和創(chuàng)新能力的提升都具有奠基作用。

    創(chuàng)新思維、實(shí)踐能力是一流創(chuàng)新人才的核心素養(yǎng)。我們要培養(yǎng)富有創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的各類創(chuàng)新型、應(yīng)用型、復(fù)合型優(yōu)秀人才。“一流的人才應(yīng)該不僅是知識(shí)的傳承者,還應(yīng)該是新知識(shí)的創(chuàng)造者、新技術(shù)的發(fā)明者、新學(xué)科的創(chuàng)建者?!保?]對于本科生的創(chuàng)新思維培養(yǎng),我們應(yīng)該關(guān)注“創(chuàng)造力主要來源于學(xué)習(xí)力、思想力、行動(dòng)力等核心基本能力,在創(chuàng)造力的培養(yǎng)發(fā)展中,學(xué)習(xí)力是前提、思想力是關(guān)鍵、行動(dòng)力是結(jié)果。這三種能力的培養(yǎng)過程也正是遵循人才成長規(guī)律和教育教學(xué)規(guī)律,把知識(shí)傳授、素質(zhì)提升、能力培養(yǎng)和價(jià)值塑造融為一體的過程”[6]。我們要重視學(xué)生實(shí)踐能力與專業(yè)知識(shí)之間的聯(lián)動(dòng)性,有針對性地訓(xùn)練學(xué)生的實(shí)踐能力,為學(xué)生搭建提升實(shí)踐能力的平臺(tái),鼓勵(lì)學(xué)生積極實(shí)踐,提升自我。

    自我認(rèn)知清晰、個(gè)性發(fā)展與綜合能力雙線程并進(jìn)是一流創(chuàng)新人才的必備素養(yǎng)。要培養(yǎng)一流創(chuàng)新人才,高校需要加強(qiáng)資源配置、整合師資、制定人才培養(yǎng)方案等措施。但更應(yīng)該意識(shí)到,引導(dǎo)學(xué)生形成清晰的自我認(rèn)知,從而引導(dǎo)學(xué)生形成符合個(gè)人特點(diǎn)、需求的奮斗、發(fā)展方向十分關(guān)鍵。只有學(xué)生個(gè)人對于自我認(rèn)知清晰,才能更好地利用自身和外部優(yōu)勢,實(shí)現(xiàn)一流創(chuàng)新人才的培養(yǎng)目標(biāo)。未來隨著知識(shí)和技術(shù)發(fā)展的復(fù)雜性、復(fù)合性程度提升,關(guān)鍵學(xué)科和關(guān)鍵領(lǐng)域的難題攻克需要依據(jù)多學(xué)科知識(shí)的共同支撐。因此,只有學(xué)生自我個(gè)性發(fā)展和綜合能力提升雙線程發(fā)展,才能夠適應(yīng)多元化、變化迅速的社會(huì)需求,實(shí)現(xiàn)謀求自身長遠(yuǎn)發(fā)展和內(nèi)在修養(yǎng)提升與人才培養(yǎng)目標(biāo)的高度統(tǒng)一與契合。

    三、職業(yè)生涯教育是高校思政工作一流創(chuàng)新人才培養(yǎng)的出發(fā)點(diǎn)

    開展“職業(yè)規(guī)劃與就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)”是教育部43號(hào)令中提出的輔導(dǎo)員工作職責(zé)之一。目前高校的職業(yè)規(guī)劃教育開展,主要依托以輔導(dǎo)員為主導(dǎo)的日常職業(yè)生涯教育,以及大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃課程的開展,很多有經(jīng)驗(yàn)的輔導(dǎo)員也是該門課程的授課教師。受高校層次的不同和專業(yè)特點(diǎn)、地域特點(diǎn)等影響,不同高校所使用的職業(yè)生涯教育教材和大綱也有所區(qū)別。以南京師范大學(xué)為例,該校使用的教材的課程大綱分為三個(gè)大部分:生涯覺醒、對自身和外界的探索、生涯決策和行動(dòng)。其中,對自身和外界的探索,涉及性格、興趣、能力、價(jià)值觀、外部環(huán)境和生涯人物探索。授課教師在實(shí)際課堂中會(huì)根據(jù)學(xué)生的專業(yè)特點(diǎn)對其開展生涯覺醒引導(dǎo),而在對自身和外界探索部分,則會(huì)借助相關(guān)的測評(píng)理論、使用各類測評(píng)工具引導(dǎo)學(xué)生完成探索,如霍蘭德職業(yè)興趣理論、馬斯洛需要層次理論等。在課程結(jié)束后,輔導(dǎo)員會(huì)以年級(jí)大會(huì)、主題活動(dòng)等方式繼續(xù)為學(xué)生開展常態(tài)化的職業(yè)生涯教育引導(dǎo),直至學(xué)生畢業(yè)離校。職業(yè)生涯教育是高校思政工作中一流創(chuàng)新人才培養(yǎng)的重要出發(fā)點(diǎn),主要理由有以下幾點(diǎn)。

    第一,以輔導(dǎo)員為授課主力的教師隊(duì)伍為工作開展提供先決條件。以南京師范大學(xué)為例,大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃課的授課教師隊(duì)伍中,在職在崗的一線輔導(dǎo)員占比達(dá)到了85%,一線輔導(dǎo)員成為職業(yè)生涯規(guī)劃課程的授課主力。因此,在實(shí)際授課過程中輔導(dǎo)員可以更為深入地將一流創(chuàng)新人才培養(yǎng)的理念、意識(shí)、要求融入課程中,結(jié)合“00后”學(xué)生群體特征畫像、工作實(shí)際和該門課程的課程特點(diǎn),從思政工作的重點(diǎn)和方法出發(fā),向?qū)W生根植向一流創(chuàng)新人才標(biāo)準(zhǔn)對標(biāo)努力的潛意識(shí)。發(fā)揮好生涯課程中生涯覺醒部分對于學(xué)生的價(jià)值觀塑造和思想引領(lǐng),探索生涯課程中的課程思政元素,打造基于職業(yè)生涯規(guī)劃課程的課程思政,均是高校思政工作者通過職業(yè)生涯教育投入一流創(chuàng)新人才培養(yǎng)的具體路徑。

    第二,充分的自我探索和認(rèn)知是一流創(chuàng)新人才培養(yǎng)的重要環(huán)節(jié),清晰的自我認(rèn)知更是一流創(chuàng)新人才的重要素養(yǎng)。當(dāng)前高校人才培養(yǎng)聚焦新時(shí)代的社會(huì)需求和學(xué)生的個(gè)性化發(fā)展,緊密圍繞“五育并舉”,要求德智體美勞全面發(fā)展。要實(shí)現(xiàn)一流創(chuàng)新人才的培養(yǎng)目標(biāo),我們要聚焦學(xué)生的思辨力、學(xué)習(xí)力、創(chuàng)造力、領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng),努力造就具有國家情懷和國際視野、擔(dān)當(dāng)引領(lǐng)未來和造福人類的領(lǐng)軍人才。面對高要求的人才培養(yǎng)目標(biāo),學(xué)生與教師雙方需要共同努力。培養(yǎng)一流創(chuàng)新人才不僅是學(xué)校的目標(biāo),而且是學(xué)生自身努力和追尋的方向。因此,要培養(yǎng)優(yōu)秀的一流創(chuàng)新人才,需要學(xué)生對于自身的探索和認(rèn)知是充分而又全面的。只有培養(yǎng)對象本身對于自身的性格、興趣、能力、價(jià)值觀有了充分的把握和認(rèn)知,才能夠選擇適合自己的發(fā)展方向,在個(gè)體擅長和適合的方向與領(lǐng)域內(nèi)實(shí)現(xiàn)一流創(chuàng)新人才能力積累。而在職業(yè)生涯教育課程中,非常重要的授課內(nèi)容之一就是引導(dǎo)學(xué)生完成自我認(rèn)知,通過“我想做什么——興趣探索、我適合做什么——性格探索、我能做什么——能力探索、我愿意做什么——價(jià)值觀探索”,幫助學(xué)生建立自我認(rèn)知,實(shí)現(xiàn)個(gè)人的自我探索。

    第三,良好的規(guī)劃能力、決策能力和行動(dòng)力更有利于實(shí)現(xiàn)一流創(chuàng)新人才培養(yǎng)目標(biāo)。在前文中,筆者分析了一流創(chuàng)新人才所應(yīng)該具備的幾種重要素養(yǎng),明確了一流創(chuàng)新人才的培養(yǎng)重點(diǎn)和方向。而不論是優(yōu)良品德的培養(yǎng)還是知識(shí)積累與創(chuàng)造力等的培養(yǎng),學(xué)生本人所具備的學(xué)習(xí)能力至關(guān)重要。在職業(yè)生涯規(guī)劃課程中,學(xué)生通過學(xué)習(xí),利用外界資源來填補(bǔ)個(gè)人的知識(shí)盲區(qū),進(jìn)行科學(xué)合理的時(shí)間規(guī)劃、目標(biāo)分解,通過分析已有條件和現(xiàn)實(shí)情況做出規(guī)劃,在指定完備的計(jì)劃后將其付諸行動(dòng),且在行動(dòng)過程中不斷修正和完成個(gè)人規(guī)劃,增強(qiáng)自身的規(guī)劃能力、決策能力和行動(dòng)力,在朝向一流創(chuàng)新人才努力的過程中,有能力、有方法、有途徑地將大目標(biāo)分解為小目標(biāo),并鞭策自我逐步實(shí)現(xiàn)。

    第四,職業(yè)生涯教育的最終目的導(dǎo)向與一流創(chuàng)新人才的培養(yǎng)目標(biāo)高度契合。前文中,筆者就當(dāng)代大學(xué)生畫像進(jìn)行了分析。目前在校的主力軍呈現(xiàn)出的特點(diǎn)之一,就是“更早地開始思考人生規(guī)劃”。面對學(xué)生出現(xiàn)的如此訴求,思政工作者應(yīng)該意識(shí)到,盡管從大數(shù)據(jù)來看,學(xué)生們開始更早地思考個(gè)人規(guī)劃問題,但是仍有部分同學(xué)進(jìn)校后會(huì)感到迷茫。那么,面對剛剛進(jìn)入大學(xué)的學(xué)生,面對他們的訴求和茫然,幫助他們樹立理想、明確目標(biāo)就是職業(yè)生涯教育中非常重要的內(nèi)容。職業(yè)生涯教育最終的目的,就是希望帶給學(xué)生一種積極的心態(tài),通過自我探索和外界探索,不斷認(rèn)真思考和規(guī)劃自己的大學(xué)生涯,最終實(shí)現(xiàn)立志與成才的目標(biāo)。而一流創(chuàng)新人才的培養(yǎng)目標(biāo),同樣也是通過對學(xué)生社會(huì)主義核心價(jià)值觀的培育、扎實(shí)專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)和綜合素養(yǎng)的提升,實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值和奮斗目標(biāo)。

    四、學(xué)風(fēng)建設(shè)是高校思政工作一流創(chuàng)新人才培養(yǎng)的落腳點(diǎn)

    2019年,教育部發(fā)布的“六卓越一拔尖”計(jì)劃2.0中就對于提升本科生人才培養(yǎng)質(zhì)量提出了高要求。以班級(jí)或年級(jí)為單位有計(jì)劃、有針對性地開展學(xué)風(fēng)建設(shè),能夠幫助學(xué)生快速適應(yīng)大學(xué)學(xué)習(xí)節(jié)奏、提升專業(yè)學(xué)習(xí)興趣、增強(qiáng)學(xué)習(xí)動(dòng)力、找準(zhǔn)個(gè)人發(fā)展方向,助力一流創(chuàng)新人才培養(yǎng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。經(jīng)過對人才培養(yǎng)規(guī)律、現(xiàn)狀的不斷研究,目前高校所開展的學(xué)風(fēng)建設(shè)工作雖仍主要由輔導(dǎo)員牽頭,但開始不斷吸納、鼓勵(lì)、號(hào)召班導(dǎo)師、專業(yè)課老師加入,以促使學(xué)風(fēng)建設(shè)的專業(yè)化程度更高、學(xué)科匹配度更強(qiáng)。學(xué)風(fēng)建設(shè)的工作重點(diǎn)是關(guān)注學(xué)生所學(xué)專業(yè)的基本情況,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,掌握正確的學(xué)習(xí)方法,指導(dǎo)學(xué)生開展課外科技學(xué)術(shù)實(shí)踐活動(dòng),營造濃厚學(xué)習(xí)氛圍。學(xué)風(fēng)建設(shè)是高校思政隊(duì)伍,尤其是輔導(dǎo)員參與進(jìn)行學(xué)生學(xué)業(yè)指導(dǎo)工作的重要途徑?;诖颂攸c(diǎn),學(xué)風(fēng)建設(shè)成為高校思政工作中一流創(chuàng)新人才培養(yǎng)的重要落腳點(diǎn),具體來講有以下幾點(diǎn)理由。

    第一,鑄牢思想根基、夯實(shí)專業(yè)基礎(chǔ)是學(xué)風(fēng)建設(shè)工作的主線,也是一流創(chuàng)新人才的必備素養(yǎng)。在學(xué)風(fēng)建設(shè)工作中,思想引領(lǐng)是基礎(chǔ),也是思政工作者的發(fā)力點(diǎn)。教師通過各類主題教育活動(dòng)、“四史”學(xué)習(xí)、建黨百年系列紀(jì)念活動(dòng)等方式,對學(xué)生開展思想引領(lǐng)工作,落實(shí)立德樹人的根本任務(wù),不斷提高人才培養(yǎng)質(zhì)量。以輔導(dǎo)員為主體的思政工作者通過深入學(xué)生課堂、實(shí)驗(yàn)室、宿舍和自習(xí)室,實(shí)地了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,通過開展學(xué)業(yè)座談會(huì)、交流會(huì),真切了解學(xué)生的基礎(chǔ)學(xué)風(fēng),從而查找學(xué)生存在的不良學(xué)風(fēng)表現(xiàn),剖析成因,找準(zhǔn)根源,提出應(yīng)對措施,以此引導(dǎo)學(xué)生樹立學(xué)習(xí)主體意識(shí),規(guī)范學(xué)生的學(xué)習(xí)行為,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,營造良好的學(xué)習(xí)氛圍,努力建設(shè)優(yōu)良學(xué)風(fēng),助力學(xué)生扎實(shí)學(xué)業(yè),夯實(shí)專業(yè)基礎(chǔ)。

    第二,聚焦學(xué)生主責(zé)主業(yè)、關(guān)切學(xué)生創(chuàng)新能力培養(yǎng)是學(xué)風(fēng)建設(shè)工作的第一目標(biāo),也是一流創(chuàng)新人才培養(yǎng)的重要途徑。學(xué)生為本,學(xué)風(fēng)為基,學(xué)業(yè)為重是學(xué)風(fēng)建設(shè)工作開展的指導(dǎo)方針。通過日常學(xué)業(yè)督促、抓牢基礎(chǔ)學(xué)風(fēng)、加強(qiáng)學(xué)業(yè)督導(dǎo)和學(xué)業(yè)幫扶,高度重視學(xué)生學(xué)業(yè)本身;通過學(xué)情分析、學(xué)業(yè)預(yù)警、學(xué)情周報(bào)等手段,科學(xué)分析研判學(xué)生學(xué)習(xí)大數(shù)據(jù)所呈現(xiàn)的特點(diǎn)和變化,及時(shí)調(diào)整學(xué)風(fēng)建設(shè)方案,幫助學(xué)生入學(xué)后明確學(xué)習(xí)目標(biāo),端正學(xué)習(xí)態(tài)度,養(yǎng)成自覺學(xué)習(xí)的習(xí)慣,培養(yǎng)勤奮好學(xué)的精神和善于學(xué)習(xí)、全面學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的觀念。通過開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)推進(jìn)大會(huì)、競賽宣講會(huì)、大創(chuàng)經(jīng)驗(yàn)交流分享會(huì)等活動(dòng),為學(xué)生創(chuàng)新能力培養(yǎng)提供契機(jī)。積極動(dòng)員、鼓勵(lì)學(xué)生通過參加學(xué)科競賽、學(xué)術(shù)交流、專業(yè)技能大賽等,邁出自我創(chuàng)新能力提升的第一步,助力學(xué)生向一流創(chuàng)新人才目標(biāo)積極邁進(jìn)。

    第三,整合學(xué)習(xí)資源、搭建學(xué)習(xí)平臺(tái)、制定能力提升路徑圖是學(xué)風(fēng)建設(shè)工作的重要舉措,也是一流創(chuàng)新人才培養(yǎng)的必然要求。在學(xué)風(fēng)建設(shè)工作推進(jìn)過程中,我們需要明確一個(gè)前提,即教師主導(dǎo)、學(xué)生主體。高校需要通過有效手段,如為學(xué)生整合學(xué)習(xí)資源,提供學(xué)習(xí)資料,搭建各類學(xué)習(xí)平臺(tái),并總結(jié)已有的人才培養(yǎng)經(jīng)驗(yàn),圍繞一流創(chuàng)新人才培養(yǎng)目標(biāo),為在校學(xué)生制定大學(xué)四年能力進(jìn)階圖,為學(xué)生四年的長線努力形成指導(dǎo)意見等,幫助學(xué)生實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)目標(biāo)。學(xué)生本身則充分發(fā)揮和利用學(xué)校的資源優(yōu)勢、信息優(yōu)勢,兼顧個(gè)性化,制定個(gè)人成長路徑圖或計(jì)劃表,分條縷析,逐步完善。高校與學(xué)生各司其職,共同努力,才能實(shí)現(xiàn)一流創(chuàng)新人才培養(yǎng)的最終目的。

    五、結(jié)語

    面對黨的二十大對于人才培養(yǎng)的新要求,面對“00后”在校生熱情澎湃、心懷家國、自信陽光的精神面貌,面對一流創(chuàng)新人才培養(yǎng)的核心素養(yǎng)需求,廣大高校思政工作者應(yīng)該意識(shí)到,思政工作在一流創(chuàng)新人才培養(yǎng)過程中大有可為,要把好學(xué)生思想主線,牢抓立德樹人工作要求,發(fā)揮好思政工作陣地中的獨(dú)特優(yōu)勢,為人才強(qiáng)國戰(zhàn)略實(shí)施做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

    參考文獻(xiàn):

    [1] 劉裕,陳璐,唐美琳.“雙一流”背景下拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)質(zhì)量研究——基于36所高校的定性比較分析[J].四川輕化工大學(xué)學(xué)報(bào)(社會(huì)科學(xué)版),2022(1):66-83.

    [2] 馬和民,張曦文,馬好.愛國、自信且充滿希望的一代[J].人民教育,2022(22):44-46.

    [3] [5] 路磊. 探索“雙一流”建設(shè)背景下創(chuàng)新人才培養(yǎng)路徑[N]. 中國社會(huì)科學(xué)報(bào),2022-06-10.

    [4] 安國勇,趙翔.“雙一流”建設(shè)背景下拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)問題研究[J].河南大學(xué)學(xué)報(bào)(社會(huì)科學(xué)版),2022(1):117-125,155.

    [6] 黃毅,沈銳.推動(dòng)高等教育內(nèi)涵式高質(zhì)量發(fā)展 培養(yǎng)新時(shí)代創(chuàng)新型人才[J].中國高等教育,2022(20):57-58.

    基金項(xiàng)目:2022年度江蘇高校哲學(xué)社會(huì)科學(xué)思政專項(xiàng)課題“生涯視域下基于深層學(xué)習(xí)理論本科生創(chuàng)新素養(yǎng)提升研究” (2111

    80A52201),南京師范大學(xué)2022年度高等教育教學(xué)改革研究課題“基于深層學(xué)習(xí)理論的本科生創(chuàng)新能力培養(yǎng)研究” (2022NSDJG056)的階段性研究成果。

    (責(zé)任編輯:劉娟娟)

    猜你喜歡
    職業(yè)生涯規(guī)劃教育學(xué)風(fēng)建設(shè)
    如何引導(dǎo)中職生做好職業(yè)生涯規(guī)劃
    東方教育(2016年12期)2017-01-12 20:40:50
    高職院校職業(yè)生涯規(guī)劃教育體系的構(gòu)建探索
    淺議中等職業(yè)學(xué)校加強(qiáng)外來工子女職業(yè)生涯規(guī)劃教育的意義和對策
    考試周刊(2016年95期)2016-12-21 14:06:42
    關(guān)于民辦獨(dú)立院校學(xué)風(fēng)建設(shè)的思考
    考試周刊(2016年90期)2016-12-01 22:15:57
    完全學(xué)分制下高校學(xué)風(fēng)建設(shè)新策略探究
    東方教育(2016年16期)2016-11-25 00:41:20
    通過完善大學(xué)生學(xué)業(yè)生涯規(guī)劃促進(jìn)學(xué)風(fēng)建設(shè)
    輔導(dǎo)員在高校學(xué)風(fēng)建設(shè)中應(yīng)發(fā)揮重要作用
    商情(2016年39期)2016-11-21 10:04:08
    論大學(xué)生學(xué)風(fēng)建設(shè)的途徑
    人間(2016年27期)2016-11-11 16:43:43
    淺議武夷學(xué)院“無手機(jī)課堂”學(xué)風(fēng)建設(shè)活動(dòng)
    中國市場(2016年36期)2016-10-19 05:12:57
    淺議如何做好中職生職業(yè)生涯規(guī)劃教育
    久久久久久久久久久免费av| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 亚洲人成网站高清观看| 成人欧美大片| 免费看不卡的av| 国产老妇女一区| 国产av在哪里看| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 在现免费观看毛片| 国产成人freesex在线| 日本免费在线观看一区| 亚洲av.av天堂| 色播亚洲综合网| 成年免费大片在线观看| 国产探花极品一区二区| 婷婷色综合大香蕉| 激情五月婷婷亚洲| 国产乱来视频区| 中文字幕久久专区| 永久网站在线| 床上黄色一级片| 亚洲综合精品二区| 又爽又黄a免费视频| www.av在线官网国产| 亚洲乱码一区二区免费版| 97在线视频观看| 国产精品熟女久久久久浪| 精品久久久久久久久久久久久| 国产一区二区三区综合在线观看 | 亚洲图色成人| 大陆偷拍与自拍| 少妇丰满av| 18禁在线播放成人免费| 国产视频内射| 尾随美女入室| av国产免费在线观看| 乱人视频在线观看| 国产精品久久久久久久久免| 岛国毛片在线播放| 亚洲综合色惰| 日本欧美国产在线视频| 男女那种视频在线观看| 国产女主播在线喷水免费视频网站 | 少妇丰满av| 啦啦啦中文免费视频观看日本| 建设人人有责人人尽责人人享有的 | 国产精品爽爽va在线观看网站| 在线免费十八禁| 国产免费又黄又爽又色| 91午夜精品亚洲一区二区三区| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 日本欧美国产在线视频| 成人一区二区视频在线观看| 汤姆久久久久久久影院中文字幕 | 亚洲在线自拍视频| 一区二区三区高清视频在线| 日韩强制内射视频| 国产麻豆成人av免费视频| 夜夜爽夜夜爽视频| 亚洲精品视频女| 国产精品日韩av在线免费观看| 国产精品久久久久久精品电影小说 | 免费观看的影片在线观看| 国产在视频线在精品| 黄色日韩在线| 国产成人免费观看mmmm| 国产淫片久久久久久久久| 亚洲三级黄色毛片| 亚洲电影在线观看av| 在线观看一区二区三区| 国产精品久久久久久av不卡| 99热这里只有是精品50| 在线观看av片永久免费下载| 偷拍熟女少妇极品色| 建设人人有责人人尽责人人享有的 | 日本爱情动作片www.在线观看| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 波野结衣二区三区在线| 亚洲av成人av| 久久精品国产亚洲网站| 色综合色国产| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看 | 久久久久免费精品人妻一区二区| 亚洲国产精品sss在线观看| 一个人免费在线观看电影| 国产单亲对白刺激| av福利片在线观看| 国产亚洲91精品色在线| 99热这里只有是精品在线观看| 91精品一卡2卡3卡4卡| av在线观看视频网站免费| 亚洲精品国产成人久久av| 97精品久久久久久久久久精品| 秋霞伦理黄片| 亚洲乱码一区二区免费版| 啦啦啦中文免费视频观看日本| 99热这里只有精品一区| 国产男女超爽视频在线观看| 久久人人爽人人爽人人片va| 精品一区二区三区视频在线| 国产日韩欧美在线精品| 成人一区二区视频在线观看| 国产在线一区二区三区精| 乱码一卡2卡4卡精品| 成人美女网站在线观看视频| 国产成人freesex在线| 国产精品一区二区在线观看99 | 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 久久久久久国产a免费观看| 午夜福利视频精品| 午夜爱爱视频在线播放| 婷婷色av中文字幕| 极品少妇高潮喷水抽搐| 国产伦理片在线播放av一区| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 亚洲精品自拍成人| 亚洲精品乱久久久久久| 国产精品美女特级片免费视频播放器| 18+在线观看网站| 中文欧美无线码| 国产免费视频播放在线视频 | 国产精品日韩av在线免费观看| 国产视频内射| 日本免费在线观看一区| 超碰av人人做人人爽久久| 成人亚洲精品av一区二区| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜 | 中文字幕免费在线视频6| 国产高清不卡午夜福利| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片 精品乱码久久久久久99久播 | 欧美丝袜亚洲另类| 国产伦一二天堂av在线观看| 99热网站在线观看| 久久精品夜色国产| 看十八女毛片水多多多| 亚洲欧洲日产国产| 久久久久久久国产电影| 亚洲精品aⅴ在线观看| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 婷婷色av中文字幕| 欧美三级亚洲精品| 我要看日韩黄色一级片| 精品久久久久久成人av| 欧美精品一区二区大全| 在线观看免费高清a一片| 久久久a久久爽久久v久久| 国产女主播在线喷水免费视频网站 | 日韩欧美国产在线观看| ponron亚洲| 99九九线精品视频在线观看视频| 亚洲图色成人| 日韩av在线免费看完整版不卡| 观看美女的网站| 亚洲图色成人| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 综合色丁香网| 精品久久久噜噜| 婷婷色麻豆天堂久久| 日本爱情动作片www.在线观看| 别揉我奶头 嗯啊视频| 亚洲欧美精品自产自拍| 欧美日韩视频高清一区二区三区二| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 精品国产露脸久久av麻豆 | 中文字幕免费在线视频6| 免费观看av网站的网址| 国产黄a三级三级三级人| 麻豆乱淫一区二区| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 国产视频首页在线观看| 成年av动漫网址| 国产精品久久久久久久电影| 国产综合精华液| 亚洲天堂国产精品一区在线| 亚洲精品,欧美精品| 国产精品久久视频播放| 久久久久久久久中文| 美女主播在线视频| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 内射极品少妇av片p| 亚洲国产av新网站| 亚洲精品成人av观看孕妇| 欧美激情久久久久久爽电影| 亚洲精品国产成人久久av| 99热这里只有精品一区| 国产av在哪里看| 国模一区二区三区四区视频| 一个人看视频在线观看www免费| 亚洲综合色惰| 国产一级毛片在线| 两个人的视频大全免费| 91精品伊人久久大香线蕉| 精品久久久噜噜| 日本色播在线视频| 久99久视频精品免费| 免费看光身美女| 国产精品人妻久久久影院| 三级国产精品片| 网址你懂的国产日韩在线| 久久久国产一区二区| 婷婷色av中文字幕| 日韩av在线免费看完整版不卡| 卡戴珊不雅视频在线播放| 男的添女的下面高潮视频| 97在线视频观看| 丝瓜视频免费看黄片| 日韩欧美 国产精品| 一个人免费在线观看电影| 久久久久久久亚洲中文字幕| 黄片wwwwww| 老司机影院成人| 99re6热这里在线精品视频| 国产成年人精品一区二区| 成人二区视频| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 毛片女人毛片| 日韩国内少妇激情av| 久久久久久久久久黄片| 成人亚洲精品av一区二区| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 91狼人影院| av又黄又爽大尺度在线免费看| 美女高潮的动态| 天堂中文最新版在线下载 | 18禁在线无遮挡免费观看视频| 午夜免费观看性视频| 久久精品国产自在天天线| 精品人妻熟女av久视频| 高清午夜精品一区二区三区| av在线播放精品| 青春草视频在线免费观看| 国产不卡一卡二| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 亚洲电影在线观看av| 天美传媒精品一区二区| 久久久精品免费免费高清| 免费播放大片免费观看视频在线观看| 麻豆av噜噜一区二区三区| 全区人妻精品视频| 日本爱情动作片www.在线观看| 精品一区二区三卡| 国产 亚洲一区二区三区 | 亚洲精品日本国产第一区| 亚洲三级黄色毛片| 大陆偷拍与自拍| 亚洲怡红院男人天堂| 久久精品久久精品一区二区三区| 国产69精品久久久久777片| 国产色爽女视频免费观看| 人体艺术视频欧美日本| 精品国产三级普通话版| 69av精品久久久久久| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 久久鲁丝午夜福利片| 麻豆久久精品国产亚洲av| 天堂√8在线中文| 简卡轻食公司| 国产 一区 欧美 日韩| 黄色日韩在线| 亚洲av男天堂| 日本一二三区视频观看| av黄色大香蕉| 欧美xxⅹ黑人| 97在线视频观看| 中文在线观看免费www的网站| 亚洲成人精品中文字幕电影| 三级毛片av免费| 美女脱内裤让男人舔精品视频| 青青草视频在线视频观看| 亚洲av成人精品一区久久| av免费观看日本| 午夜激情福利司机影院| 我的老师免费观看完整版| 一区二区三区免费毛片| 少妇高潮的动态图| 中国国产av一级| 99热这里只有是精品50| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 久久久久久久国产电影| 3wmmmm亚洲av在线观看| 亚洲一区高清亚洲精品| 男人舔奶头视频| 亚洲av免费高清在线观看| 成年版毛片免费区| 日日干狠狠操夜夜爽| 午夜视频国产福利| 少妇的逼好多水| 中文在线观看免费www的网站| eeuss影院久久| 国产视频内射| 免费看a级黄色片| 国产老妇伦熟女老妇高清| 亚洲成人av在线免费| 视频中文字幕在线观看| 国产亚洲精品av在线| av又黄又爽大尺度在线免费看| 国产久久久一区二区三区| 精品人妻视频免费看| 国产片特级美女逼逼视频| 成人亚洲欧美一区二区av| 国产av国产精品国产| 97超碰精品成人国产| 久久久国产一区二区| 最近最新中文字幕大全电影3| 精华霜和精华液先用哪个| 国产精品美女特级片免费视频播放器| 成人毛片a级毛片在线播放| 97热精品久久久久久| 欧美日本视频| 99久久中文字幕三级久久日本| 天堂俺去俺来也www色官网 | av在线天堂中文字幕| 观看免费一级毛片| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看 | 国产精品综合久久久久久久免费| av女优亚洲男人天堂| 天堂中文最新版在线下载 | 一级黄片播放器| 纵有疾风起免费观看全集完整版 | 久久久久久久久久久免费av| 国产精品久久久久久av不卡| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 一个人免费在线观看电影| 久久亚洲国产成人精品v| 麻豆国产97在线/欧美| 免费少妇av软件| 美女黄网站色视频| 老师上课跳d突然被开到最大视频| 久久精品国产自在天天线| 一级av片app| 日日啪夜夜撸| 免费在线观看成人毛片| 日日啪夜夜撸| 韩国高清视频一区二区三区| 亚洲乱码一区二区免费版| 久久人人爽人人片av| 日韩av在线免费看完整版不卡| 乱系列少妇在线播放| 国产一级毛片七仙女欲春2| 午夜免费激情av| 国产精品一区二区在线观看99 | 欧美激情国产日韩精品一区| 免费大片18禁| 国产一区二区三区综合在线观看 | or卡值多少钱| 免费av观看视频| 综合色av麻豆| 亚洲精品一二三| 国产一区二区亚洲精品在线观看| 午夜免费男女啪啪视频观看| 亚洲精品国产成人久久av| 久久久精品免费免费高清| 亚洲内射少妇av| 亚洲在线观看片| 五月玫瑰六月丁香| 日韩一区二区视频免费看| 亚洲国产欧美在线一区| 国产免费又黄又爽又色| 国产精品三级大全| 国产伦精品一区二区三区四那| 国产精品一及| 亚洲在线自拍视频| 有码 亚洲区| 99久久精品一区二区三区| 亚洲人成网站高清观看| av免费观看日本| 国产一级毛片在线| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 欧美极品一区二区三区四区| av国产免费在线观看| 晚上一个人看的免费电影| 精品人妻视频免费看| 免费看日本二区| 91aial.com中文字幕在线观看| 国产乱来视频区| 国产亚洲5aaaaa淫片| 色视频www国产| 亚洲欧美日韩无卡精品| 欧美日韩亚洲高清精品| 精品久久久久久电影网| 在线观看人妻少妇| 高清av免费在线| 中文字幕久久专区| 综合色av麻豆| 久久精品国产亚洲av涩爱| 久久综合国产亚洲精品| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 国产高清有码在线观看视频| 国产精品1区2区在线观看.| 国模一区二区三区四区视频| 亚洲欧美一区二区三区黑人 | 美女主播在线视频| 色尼玛亚洲综合影院| 国产成人免费观看mmmm| 亚洲三级黄色毛片| or卡值多少钱| 免费看光身美女| 国产免费视频播放在线视频 | 国产黄色视频一区二区在线观看| 免费看a级黄色片| 婷婷色av中文字幕| 亚洲美女视频黄频| 亚洲在线自拍视频| av一本久久久久| kizo精华| 成人午夜高清在线视频| 色网站视频免费| 性色avwww在线观看| 99视频精品全部免费 在线| 日韩欧美精品免费久久| 日本熟妇午夜| 久久久国产一区二区| 91精品国产九色| 国产一级毛片七仙女欲春2| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 欧美3d第一页| 亚洲第一区二区三区不卡| or卡值多少钱| 亚洲精品一区蜜桃| 神马国产精品三级电影在线观看| 插阴视频在线观看视频| 中文字幕av在线有码专区| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 午夜免费激情av| 18禁动态无遮挡网站| 国产亚洲5aaaaa淫片| 亚洲av免费高清在线观看| 女人久久www免费人成看片| 久久久久久国产a免费观看| 国产91av在线免费观看| 亚洲熟女精品中文字幕| 国产人妻一区二区三区在| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 韩国av在线不卡| 哪个播放器可以免费观看大片| 熟妇人妻不卡中文字幕| 黑人高潮一二区| 国产伦精品一区二区三区四那| 听说在线观看完整版免费高清| 伊人久久精品亚洲午夜| 美女内射精品一级片tv| 亚洲欧美一区二区三区黑人 | 久久久久精品久久久久真实原创| 丝袜喷水一区| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 99re6热这里在线精品视频| 国产精品久久久久久av不卡| 亚洲av日韩在线播放| 在线免费观看不下载黄p国产| 国产 一区精品| 高清毛片免费看| 99久久中文字幕三级久久日本| 精品国内亚洲2022精品成人| 国产高清国产精品国产三级 | 秋霞伦理黄片| 日本av手机在线免费观看| 欧美最新免费一区二区三区| 男人舔奶头视频| 午夜激情欧美在线| 国产不卡一卡二| 免费黄频网站在线观看国产| 淫秽高清视频在线观看| 色综合色国产| 成年人午夜在线观看视频 | 简卡轻食公司| 少妇人妻一区二区三区视频| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 国产一区二区亚洲精品在线观看| 人妻一区二区av| 亚洲高清免费不卡视频| 肉色欧美久久久久久久蜜桃 | 韩国av在线不卡| 少妇被粗大猛烈的视频| 国产综合懂色| 美女国产视频在线观看| av线在线观看网站| 日韩av免费高清视频| 国产精品99久久久久久久久| 一本久久精品| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 欧美极品一区二区三区四区| 国产亚洲91精品色在线| 亚洲,欧美,日韩| 能在线免费看毛片的网站| 久久热精品热| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 五月玫瑰六月丁香| 国产精品99久久久久久久久| 男插女下体视频免费在线播放| 日韩精品青青久久久久久| 午夜精品国产一区二区电影 | 亚洲av一区综合| 成人亚洲欧美一区二区av| 熟女人妻精品中文字幕| 日本午夜av视频| 真实男女啪啪啪动态图| 深爱激情五月婷婷| 熟女电影av网| 亚洲精品第二区| 日韩不卡一区二区三区视频在线| 亚洲丝袜综合中文字幕| 成人午夜高清在线视频| 永久免费av网站大全| 建设人人有责人人尽责人人享有的 | 国产在视频线在精品| 国产 亚洲一区二区三区 | 直男gayav资源| 只有这里有精品99| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 淫秽高清视频在线观看| 精品少妇黑人巨大在线播放| 国精品久久久久久国模美| 看免费成人av毛片| 久久综合国产亚洲精品| 赤兔流量卡办理| 久久久国产一区二区| 欧美97在线视频| 一级a做视频免费观看| 免费看不卡的av| 一个人免费在线观看电影| 免费无遮挡裸体视频| 97热精品久久久久久| 波野结衣二区三区在线| 国产高清有码在线观看视频| 大香蕉久久网| 久久6这里有精品| 日本熟妇午夜| 有码 亚洲区| 中文资源天堂在线| 夫妻午夜视频| 久久久欧美国产精品| 床上黄色一级片| 日韩欧美一区视频在线观看 | 久久精品国产亚洲av涩爱| 免费大片18禁| 免费大片黄手机在线观看| 激情 狠狠 欧美| 国产精品不卡视频一区二区| 久久综合国产亚洲精品| 日本熟妇午夜| av卡一久久| 最近中文字幕2019免费版| 成人无遮挡网站| 精品不卡国产一区二区三区| 午夜福利视频1000在线观看| 边亲边吃奶的免费视频| 午夜激情福利司机影院| 国产一区二区三区av在线| 中文字幕制服av| 亚洲国产精品专区欧美| 最近最新中文字幕大全电影3| 国产亚洲91精品色在线| 中文字幕av在线有码专区| 偷拍熟女少妇极品色| www.av在线官网国产| 国模一区二区三区四区视频| 亚洲欧美一区二区三区黑人 | 欧美 日韩 精品 国产| 少妇丰满av| 嫩草影院精品99| 精品国内亚洲2022精品成人| 国产视频首页在线观看| 国产伦在线观看视频一区| 舔av片在线| 久久久欧美国产精品| 久久99热这里只频精品6学生| 91狼人影院| 欧美激情在线99| 欧美激情国产日韩精品一区| 一区二区三区免费毛片| 成人毛片60女人毛片免费| 国产黄色视频一区二区在线观看| 国产真实伦视频高清在线观看| 婷婷色av中文字幕| 七月丁香在线播放| 人人妻人人看人人澡| 91在线精品国自产拍蜜月| 你懂的网址亚洲精品在线观看| 久久精品国产亚洲网站| 免费看a级黄色片| 九九爱精品视频在线观看| 美女黄网站色视频| 看黄色毛片网站| 激情 狠狠 欧美| 免费大片黄手机在线观看| 免费观看的影片在线观看| 日日啪夜夜撸| 直男gayav资源| 国产亚洲午夜精品一区二区久久 | 国产成人精品一,二区| 精品午夜福利在线看| 亚洲精品一二三| 精品久久久久久久末码| 边亲边吃奶的免费视频| 啦啦啦啦在线视频资源| www.色视频.com| 高清在线视频一区二区三区| 国产成年人精品一区二区| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 欧美日韩国产mv在线观看视频 | 亚洲三级黄色毛片| 一级a做视频免费观看| 国产精品99久久久久久久久| 性插视频无遮挡在线免费观看| 欧美日韩综合久久久久久| 午夜爱爱视频在线播放| 亚洲精品成人久久久久久| 亚洲av在线观看美女高潮| 一级毛片电影观看| 网址你懂的国产日韩在线| 一本一本综合久久| 亚洲乱码一区二区免费版| 伊人久久国产一区二区| 久久精品综合一区二区三区|