強(qiáng)化“四個(gè)堅(jiān)持” 推動(dòng)黨建與業(yè)務(wù)全面提升

文/齊鐵剛

新形勢(shì)下，國(guó)有企業(yè)必須全面貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，堅(jiān)持把黨的領(lǐng)導(dǎo)深度融入企業(yè)治理的各環(huán)節(jié)，在強(qiáng)化政治建設(shè)、堅(jiān)持固本強(qiáng)基、深化全面從嚴(yán)治黨、廣泛凝心聚力等方面持續(xù)發(fā)力，推動(dòng)黨建與業(yè)務(wù)全面融合、全面進(jìn)步、全面過(guò)硬。

堅(jiān)持政治統(tǒng)領(lǐng)，增強(qiáng)黨的政治領(lǐng)導(dǎo)力

以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，堅(jiān)守自我革命根本政治方向，不斷增強(qiáng)堅(jiān)定捍衛(wèi)“兩個(gè)確立”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”的思想自覺(jué)、政治自覺(jué)、行動(dòng)自覺(jué)。

強(qiáng)化政治理論武裝。把學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神作為重大政治任務(wù)，從黨的思想、理論和政治建設(shè)上學(xué)深悟透黨的二十大精神要義，用蘊(yùn)含其中的理論、思想指導(dǎo)推動(dòng)各項(xiàng)工作。充分發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)優(yōu)勢(shì)，大力實(shí)施思想政治能力提升計(jì)劃，確保新員工入職教育、各級(jí)各類(lèi)管理能力提升培訓(xùn)班中思想政治課程不少于總學(xué)時(shí)的20%。引導(dǎo)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)揮表率作用，緊密聯(lián)系企業(yè)發(fā)展實(shí)際，帶頭開(kāi)展宣講、帶頭講授黨課，推動(dòng)黨的二十大精神進(jìn)基層、進(jìn)班組、進(jìn)崗位。

嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。堅(jiān)決尊崇和維護(hù)黨章，深入開(kāi)展黨章再學(xué)習(xí)、再教育，引導(dǎo)廣大黨員干部始終牢記第一身份是黨員、第一職責(zé)是為黨工作，始終在黨章允許的范圍內(nèi)活動(dòng)。嚴(yán)格落實(shí)雙重組織生活會(huì)、“三會(huì)一課”、談心談話(huà)等制度，健全完善民主生活會(huì)列席指導(dǎo)、整改通報(bào)等機(jī)制，常態(tài)化用好批評(píng)與自我批評(píng)武器，使黨員干部得到更加嚴(yán)格的黨性鍛煉、更加深刻的思想洗禮。高質(zhì)量推動(dòng)各級(jí)黨組織按期換屆選舉，尊重黨員主體地位，保障黨員民主權(quán)利。

發(fā)揮黨委領(lǐng)導(dǎo)作用。聚焦把方向，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，嚴(yán)格執(zhí)行“第一議題”制度，健全完善貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記重要指示批示精神工作臺(tái)賬，堅(jiān)決貫徹黨的理論和路線(xiàn)方針政策，確保改革發(fā)展始終朝著正確方向前進(jìn)。聚焦管大局，立足高質(zhì)量發(fā)展，謀全局、議大事、抓重點(diǎn)，細(xì)化量化“三重一大”決策事項(xiàng)，加強(qiáng)調(diào)查研究、推進(jìn)科學(xué)決策，全面履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任、政治責(zé)任、社會(huì)責(zé)任。聚焦促落實(shí)，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)、分工負(fù)責(zé)、一崗雙責(zé)、共同發(fā)力，用政治視野和全局眼光謀劃推動(dòng)提質(zhì)增效、人才強(qiáng)企、改革創(chuàng)新等重點(diǎn)工作落地見(jiàn)效。

堅(jiān)持大抓基層，增強(qiáng)基層黨建組織力

牢固樹(shù)立大抓基層的鮮明導(dǎo)向，把功夫下到基層、資源用到基層，真正做到黨委有部署、基層有落實(shí)、企業(yè)有發(fā)展。

高站位落實(shí)黨建責(zé)任。加大基層黨組織書(shū)記述職評(píng)議和黨建責(zé)任制考核力度，持續(xù)改進(jìn)考評(píng)方式、剛性運(yùn)用考評(píng)結(jié)果，形成“一次述職考評(píng)，全年狠抓落實(shí)”的完整閉環(huán)。細(xì)化完善基層黨組織委員“一崗雙責(zé)”責(zé)任清單，不斷提升行政干部抓黨建的意識(shí)和強(qiáng)黨建的能力，做到一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)，切實(shí)構(gòu)建起“大黨建”工作格局。堅(jiān)決防止以改革為名壓減黨建工作機(jī)構(gòu)和人員，暢通拓寬黨務(wù)干部職業(yè)晉升和職稱(chēng)評(píng)審?fù)ǖ?，著力建設(shè)政治上專(zhuān)誠(chéng)、工作上專(zhuān)職、落實(shí)上專(zhuān)責(zé)、精力上專(zhuān)注、能力上專(zhuān)業(yè)的黨務(wù)工作者隊(duì)伍。

高水平建強(qiáng)基層黨支部。堅(jiān)持“應(yīng)專(zhuān)必專(zhuān)、宜兼則兼”的原則，選優(yōu)配強(qiáng)黨支部書(shū)記，適當(dāng)配備專(zhuān)職黨支部副書(shū)記或?qū)＜媛汓h務(wù)工作崗位，著力打造高素質(zhì)黨支部書(shū)記隊(duì)伍。扎實(shí)開(kāi)展黨員崗位講述等活動(dòng)，充分發(fā)揮黨員在落實(shí)崗位責(zé)任制上的示范帶動(dòng)作用，做到人人有專(zhuān)責(zé)、事事有人管、過(guò)程受控制、工作高標(biāo)準(zhǔn)。將爭(zhēng)創(chuàng)HSE（健康、安全和環(huán)境）管理體系標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)示范班組納入基層黨支部重要工作范疇，發(fā)揮基層黨支部和黨員在隱患排查整治、安全文化建設(shè)等方面的作用，促進(jìn)基層黨建更好融入安全生產(chǎn)。深入推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)，用好基層黨建系列叢書(shū)，強(qiáng)化達(dá)標(biāo)晉級(jí)管理，精準(zhǔn)開(kāi)展量化考評(píng)，以考促學(xué)、以考促改、以考促建。

高質(zhì)量打造特色品牌。探索構(gòu)建區(qū)域黨建聯(lián)盟，采取甲方乙方互聯(lián)、企業(yè)地方互聯(lián)、機(jī)關(guān)基層互聯(lián)等方式，開(kāi)展黨建互聯(lián)共建活動(dòng)，做到組織聯(lián)建、思想聯(lián)抓、資源聯(lián)用、效益聯(lián)創(chuàng)。扎實(shí)推進(jìn)“一黨委一品牌、一支部一特色”創(chuàng)建工作，深入開(kāi)展黨建創(chuàng)新實(shí)踐案例征集，充分發(fā)揮黨建與思想政治工作研究會(huì)“智庫(kù)”作用，圓滿(mǎn)完成集團(tuán)公司基層黨支部書(shū)記培訓(xùn)教程編撰任務(wù)。持續(xù)開(kāi)展基層黨建工作全覆蓋指導(dǎo)服務(wù)，聚焦巡視巡察發(fā)現(xiàn)的基層黨建系統(tǒng)性、條帶性問(wèn)題，面對(duì)面談、手把手教、點(diǎn)對(duì)點(diǎn)幫，促進(jìn)基層黨支部筑牢底板、補(bǔ)齊短板。

堅(jiān)持一嚴(yán)到底，增強(qiáng)拒腐防變免疫力

堅(jiān)持把嚴(yán)的主基調(diào)長(zhǎng)期堅(jiān)持下去，打好黨風(fēng)廉政建設(shè)的“加強(qiáng)針”，培育預(yù)防腐敗的“新抗體”，以自我革命精神推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。

落實(shí)全面從嚴(yán)治黨。堅(jiān)持正面教育與反面警示相結(jié)合，持續(xù)深化廉潔教育，大力實(shí)施全員法治素質(zhì)提升工程，加大違紀(jì)違法典型案例通報(bào)力度，引導(dǎo)廣大黨員干部不斷增強(qiáng)法紀(jì)意識(shí)、法紀(jì)思維、法紀(jì)素養(yǎng)。堅(jiān)持黨風(fēng)黨紀(jì)一起抓、正風(fēng)肅紀(jì)一體抓，緊盯重要節(jié)點(diǎn)、關(guān)鍵環(huán)節(jié)，堅(jiān)持不懈反“四風(fēng)”，弘揚(yáng)正氣樹(shù)新風(fēng)。堅(jiān)持把落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任扛在肩上、抓在手上，大力推動(dòng)主體責(zé)任檢查考核結(jié)果與各單位業(yè)績(jī)考核掛鉤，對(duì)履責(zé)不力的從嚴(yán)從快處理，以嚴(yán)肅的考核兌現(xiàn)和強(qiáng)力的追責(zé)問(wèn)責(zé)倒逼主體責(zé)任落實(shí)。

保持反腐高壓態(tài)勢(shì)。嚴(yán)肅查處重點(diǎn)工作中的不擔(dān)當(dāng)、不作為行為，堅(jiān)決懲治“靠企吃企”及職工群眾身邊的“微腐敗”問(wèn)題，精準(zhǔn)高效減存量、遏增量、控變量。統(tǒng)籌分析合規(guī)監(jiān)督、派駐監(jiān)督、巡察監(jiān)督中發(fā)現(xiàn)的苗頭性、傾向性問(wèn)題，貫通運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，力求懲前毖后、治病救人。堅(jiān)持紀(jì)法情理貫通融合，精準(zhǔn)研判適用容錯(cuò)糾錯(cuò)的各類(lèi)情形，及時(shí)澄清正名不實(shí)舉報(bào)和惡意誣告陷害，理直氣壯地為擔(dān)當(dāng)者負(fù)責(zé)、為干事者撐腰。

改進(jìn)各級(jí)機(jī)關(guān)作風(fēng)。不斷深化簡(jiǎn)政放權(quán)，優(yōu)化審批流程，把該放的權(quán)放到底、把該管的事管到位，力戒形式主義、官僚主義，著力提升各級(jí)機(jī)關(guān)管理效能和辦事效率。大力推行首問(wèn)負(fù)責(zé)制和限時(shí)辦結(jié)制，在解決基層急難愁盼問(wèn)題上，主動(dòng)為基層解難事做好事、謀實(shí)策出實(shí)招，讓服務(wù)多跑路、讓基層少跑腿。持續(xù)精簡(jiǎn)文件簡(jiǎn)報(bào)，切實(shí)減少對(duì)基層單位索要報(bào)表和檢查考核的頻次，確保真減負(fù)、減真負(fù)。

堅(jiān)持融入中心，增強(qiáng)企業(yè)文化軟實(shí)力

聚焦中心任務(wù)，持續(xù)深化宣傳思想工作，充分發(fā)揮群團(tuán)組織作用，汲取文化力量、點(diǎn)燃奮斗激情，形成最大公約數(shù)、畫(huà)出最大同心圓。

提升宣傳思想工作感召力。建立健全信息聯(lián)動(dòng)、重大事件新聞應(yīng)急溝通等機(jī)制，持續(xù)加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)陣地管理，讓主旋律更加高昂。扎實(shí)開(kāi)展主題教育，堅(jiān)持從嚴(yán)管理出效益、精細(xì)管理出大效益、精益管理出更大效益的理念，黨政工團(tuán)齊抓共管，突出問(wèn)題導(dǎo)向、查找差距不足，建立管理提升長(zhǎng)效機(jī)制，防范化解各類(lèi)風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，大力提升管理的科學(xué)化、規(guī)范化、法治化水平，不斷夯實(shí)高質(zhì)量發(fā)展根基。深入細(xì)致做好一人一事的思想政治工作，嚴(yán)格落實(shí)維穩(wěn)保密、安保防恐責(zé)任制，強(qiáng)化輿情研判，突出源頭治理，最大限度地把問(wèn)題化解在基層、解決在萌芽狀態(tài)。

提升精神文明建設(shè)影響力。持續(xù)推動(dòng)特色文化理念融入創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的各個(gè)環(huán)節(jié)，充分發(fā)揮企業(yè)文化教育陣地作用，不斷增強(qiáng)員工隊(duì)伍的企業(yè)歸屬感、文化認(rèn)同感。深入開(kāi)展“企業(yè)形象提升”等系列活動(dòng)，組織勞模與干部員工面對(duì)面座談，傳播形象、厚植情懷。廣泛開(kāi)展“點(diǎn)贊最美勞動(dòng)者”等活動(dòng)，選樹(shù)一批政治過(guò)硬、作風(fēng)優(yōu)良、業(yè)績(jī)突出的先進(jìn)典型，大力營(yíng)造“勞動(dòng)光榮、創(chuàng)造偉大”的濃厚氛圍。

提升群團(tuán)統(tǒng)戰(zhàn)工作凝聚力。切實(shí)強(qiáng)化黨對(duì)群團(tuán)工作的政治領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格落實(shí)黨建帶團(tuán)建工作要求，持續(xù)加大政治引領(lǐng)、政治動(dòng)員、政治教育力度，把群團(tuán)組織建設(shè)得更加充滿(mǎn)活力、更加堅(jiān)強(qiáng)有力。扎實(shí)開(kāi)展主題勞動(dòng)競(jìng)賽、青年?duì)幭葎?chuàng)優(yōu)、統(tǒng)戰(zhàn)聯(lián)誼交友等活動(dòng)，激發(fā)廣大職工群眾積極建言獻(xiàn)策、同心共謀發(fā)展的熱情。深入推進(jìn)健康企業(yè)建設(shè)，精心組織文化體育活動(dòng)，著力搭建群眾服務(wù)平臺(tái)，真心解難事、全心辦實(shí)事，不斷提升職工群眾的獲得感、幸福感、安全感。