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      四項(xiàng)措施提升師德素養(yǎng)

      2023-10-09 17:56:20楊曉輝
      河南教育·職成教 2023年10期
      關(guān)鍵詞:許昌市師德師教育局

      楊曉輝

      近年來,許昌市教育局始終站在對黨和國家負(fù)責(zé)、對人民群眾負(fù)責(zé)的政治高度,通過定制度、求創(chuàng)新、選典型、知敬畏等措施加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),引導(dǎo)廣大教師堅(jiān)定理想信念、厚植愛國情懷、涵養(yǎng)高尚師德,爭做黨和人民滿意的“四有”好老師。

      一、問題背景

      師德師風(fēng)建設(shè)是教師隊(duì)伍建設(shè)的重要內(nèi)容。2018年1月,中共中央、國務(wù)院印發(fā)《關(guān)于全面深化新時代教師隊(duì)伍建設(shè)改革的意見》,強(qiáng)調(diào)健全師德建設(shè)長效機(jī)制,實(shí)施師德建設(shè)工程,引導(dǎo)廣大教師以德立身、以德立學(xué)、以德施教、以德育德,堅(jiān)持教書與育人相統(tǒng)一、言傳與身教相統(tǒng)一、潛心問道與關(guān)注社會相統(tǒng)一、學(xué)術(shù)自由與學(xué)術(shù)規(guī)范相統(tǒng)一,爭做“四有”好老師,全心全意做學(xué)生錘煉品格、學(xué)習(xí)知識、創(chuàng)新思維、奉獻(xiàn)祖國的引路人。加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)是落實(shí)立德樹人根本任務(wù)的內(nèi)在要求,也是建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化教師隊(duì)伍和促進(jìn)學(xué)校發(fā)展的必然要求。

      二、主要做法

      (一)定制度,讓師德規(guī)范“立”起來

      加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)必須發(fā)揮制度的剛性約束作用。一是建立組織機(jī)構(gòu)。許昌市、縣教育行政部門和學(xué)校均成立師德師風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,把師德師風(fēng)建設(shè)列入黨政工作中,定期研究工作,多層次征集意見,不斷改進(jìn)與推動師德師風(fēng)建設(shè)。二是建立規(guī)章制度。許昌市教育局先后下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)促進(jìn)教師專業(yè)成長的意見》《許昌市教師職業(yè)道德考核實(shí)施辦法(試行)》《許昌市教育局關(guān)于建立教師集體宣誓、教師師德承諾、教師師德學(xué)習(xí)、教師榮休儀式制度的通知》等文件,為師德師風(fēng)建設(shè)提供制度保障,規(guī)范教師職業(yè)行為。三是公布師德師風(fēng)問題監(jiān)督舉報方式。許昌市教育局在官網(wǎng)公布了全市中小學(xué)師德師風(fēng)問題監(jiān)督舉報方式,包括舉報電話、舉報郵箱、局長信箱等。市、縣級教育行政部門對師德失范行為做到有訴必查,查實(shí)必究。部分學(xué)校還設(shè)立校長信箱、監(jiān)督電話、督學(xué)銘牌等,廣泛聽取社會、家長、學(xué)生對學(xué)校師德師風(fēng)建設(shè)的意見,還聘請家長、黨代表、人大代表等關(guān)注教育發(fā)展的相關(guān)人士為師德師風(fēng)督察員,對師德師風(fēng)建設(shè)工作進(jìn)行監(jiān)督。

      (二)求創(chuàng)新,讓師德教育“活”起來

      許昌市教育局高度重視廣大教師理論學(xué)習(xí)這一劑“良方”,不斷豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容,創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式,強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識,著力在提高學(xué)習(xí)質(zhì)量和學(xué)深悟透、真信篤行上下功夫,將其作為提升廣大教職員工理論素養(yǎng)的重要抓手。

      一是以學(xué)習(xí)制度規(guī)范為抓手。各級各類學(xué)校制定了師德學(xué)習(xí)教育制度。許昌市教育局印制了師德學(xué)習(xí)讀本《新時代師德精神的頌歌》,發(fā)放了河南最美教師系列讀本,供各地各校學(xué)習(xí)。部分學(xué)校專門編印了教師法律法規(guī)學(xué)習(xí)讀本,準(zhǔn)確把握倡導(dǎo)性要求和禁行性規(guī)定,使師德規(guī)范成為教師普遍認(rèn)同和自覺踐行的行為準(zhǔn)則。二是以豐富的主題活動為載體。許昌市每年確定一個師德教育主題,開展主題征文、演講比賽、案例評選等活動,引領(lǐng)廣大教師塑師表形象、育高尚靈魂。許昌市推薦的參賽教師5年蟬聯(lián)省教育廳演講比賽一等獎,特崗教師連續(xù)2年斬獲演講第一名。其中,許昌市建安區(qū)鏡水路小學(xué)教師劉元榮獲全省教育系統(tǒng)師德主題詩歌朗誦比賽一等獎。三是以宣講報告為平臺。市、縣教育局和各類學(xué)校通過座談、宣講、報告等形式,深入學(xué)習(xí)了歷年時代楷模、“感動中原”年度教育人物、河南最美教師、許昌最美教師等先進(jìn)事跡和崇高精神,增強(qiáng)了廣大教師立德樹人的責(zé)任感,激勵廣大教師以先進(jìn)人物為榜樣,敬業(yè)奉獻(xiàn),扎實(shí)工作。四是以教育培訓(xùn)來把方向。堅(jiān)持將教師職業(yè)道德列為崗位培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、專題講座的必要內(nèi)容,以系統(tǒng)的教育與培訓(xùn)來把握師德師風(fēng)建設(shè)方向。

      (三)選典型,讓師德正氣“樹”起來

      注重榜樣引領(lǐng),大力選樹師德典范,是許昌市強(qiáng)化師德師風(fēng)的又一抓手。一是開展師德先進(jìn)選樹。許昌市通過開展許昌市師德標(biāo)兵、師德先進(jìn)個人等評選表彰,弘揚(yáng)“學(xué)為人師、行為世范”的師德風(fēng)范。2018年來,許昌市選樹師德標(biāo)兵和師德先進(jìn)個人550人。二是開展最美教師宣傳推介。2015年以來,許昌市有4名教師先后榮獲“河南最美教師”,分別是趙秀紅(2015年,許昌實(shí)驗(yàn)幼兒園教師),郭朝陽(2018年,許昌市特殊教育學(xué)校教師),王變變、靳塬統(tǒng)(2021年,禹州市花石鎮(zhèn)觀音堂小學(xué)教師)。從2016年開始,許昌市教育局聯(lián)合市委宣傳部等組織開展了許昌最美教師宣傳推介活動,評選出許昌最美教師61名、最美教師提名獎30名。2023年9月,許昌市襄城縣文昌小學(xué)校長、教師劉忠偉被評為首屆河南省教書育人楷模。三是舉辦師德巡回報告。許昌市通過師德師風(fēng)先進(jìn)事跡巡回報告會,宣講模范典型教師的優(yōu)秀事跡,以身邊令人感動的人、事來感動身邊人。2017年以來,我們認(rèn)真遴選、打造,組建年度巡回報告團(tuán),赴全市各地巡回演講,近4萬名教師到場聆聽了演講報告。四是營造尊師重教氛圍。許昌市利用教師節(jié)等重大節(jié)慶日,聯(lián)合多種媒體,及時、全面、深入地做好師德宣傳,形成重德養(yǎng)德、爭創(chuàng)師德楷模的良好環(huán)境和社會氛圍。

      (四)知敬畏,讓師德底線“守”起來

      為了筑牢師德底線,許昌市堅(jiān)持教育為先、預(yù)防為主。一是舉行教師宣誓承諾活動。圍繞教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則,引導(dǎo)廣大教師主動追求師德“高線”、嚴(yán)守職業(yè)“底線”、嚴(yán)禁行為“紅線”,根據(jù)《許昌市教師集體宣誓制度》《許昌市教師師德承諾制度》要求,在學(xué)期初舉行集體宣誓和師德承諾活動,提醒教師自覺踐行十項(xiàng)準(zhǔn)則,樹立良好師德。二是開展深入整治教育領(lǐng)域群眾身邊腐敗和不正之風(fēng)糾治教師師德失范問題專項(xiàng)活動,列出師德失范整治重點(diǎn)內(nèi)容16項(xiàng),工作措施14條,處理反映的信件16件,用高壓勢態(tài)消除教師僥幸心理,以鐵面問責(zé)扼殺不正之風(fēng)。三是制定“清單”嚴(yán)防失德。在全省率先制定《許昌市中小學(xué)(幼兒園)教師職業(yè)道德行為正面清單》和《許昌市中小學(xué)(幼兒園)教師職業(yè)行為負(fù)面清單》,引導(dǎo)教師時刻自重、自省、自警、自勵。四是開展師德警示教育活動。以教育部、省教育廳網(wǎng)站和市紀(jì)委監(jiān)委派駐教育局紀(jì)檢監(jiān)察組公開曝光的違反教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則典型案例為反面教材,引導(dǎo)各地各學(xué)校開展警示教育,教育廣大教師以案為鑒、以案明紀(jì)、以案促改。

      三、實(shí)踐成效

      許昌市師德師風(fēng)建設(shè)工作以培育“四有”好老師為目標(biāo),進(jìn)一步提高政治站位,厘清思路,夯實(shí)基礎(chǔ),豐富內(nèi)容,創(chuàng)新形式,使師德師風(fēng)建設(shè)工作有典型、有特色、有影響、有形象。

      一是先進(jìn)典型不斷涌現(xiàn)。近年來,許昌市多名教師獲國家、省、市級榮譽(yù)稱號,如萬志功、齊曉慧被授予“全國模范教師”稱號(2019年);劉喜平、李會霞、李敬業(yè)被授予“全國優(yōu)秀教師”榮譽(yù)稱號(2019年),郭朝陽被評為2018河南最美教師;許昌高級中學(xué)趙小強(qiáng)、襄城縣文昌小學(xué)劉忠偉被評為2020年度中原英才計(jì)劃——中原教學(xué)名師;禹州市花石鎮(zhèn)觀音堂小學(xué)教師王變變、靳塬統(tǒng)被評為全國最美家庭、2021中國好人、“出彩河南人”2021最美教師。

      二是尊師重教蔚然成風(fēng)。許昌市政府每年專門舉辦“為教師亮燈”公益活動,協(xié)調(diào)會部署相關(guān)工作,市域內(nèi)地標(biāo)建筑、戶外大型電子屏、公交車顯示屏、學(xué)校電子屏等“為教師亮燈”,增強(qiáng)教師的榮譽(yù)感、使命感;充分利用教師節(jié)、開學(xué)季、畢業(yè)季、校慶日等集中宣傳優(yōu)秀教師先進(jìn)典型;組織師生聆聽專家宣講報告,邀請優(yōu)秀青年教師開展教學(xué)科研經(jīng)驗(yàn)分享會、師帶徒幫扶會,開展教師榮休儀式等活動,營造風(fēng)清氣正的師德師風(fēng)氛圍。

      三是師德機(jī)制規(guī)范有效。許昌市加強(qiáng)教師日常教育引導(dǎo),推進(jìn)師德建設(shè)全員養(yǎng)成,不斷建立健全師德教育宣傳、考核監(jiān)督、獎勵懲處的工作長效機(jī)制,堅(jiān)持把師德師風(fēng)作為評價教師隊(duì)伍素質(zhì)的第一標(biāo)準(zhǔn),實(shí)行“一票否決”;評選表彰最美教師、師德標(biāo)兵、師德先進(jìn)個人、優(yōu)秀教師、模范教師等,收到了良好效果,得到廣大家長和社會各界的普遍贊揚(yáng)。

      (本欄責(zé)編 韓玉兵 侯心雨)

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