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    衛(wèi)生院?!?+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書實(shí)施現(xiàn)狀及改革路徑

    2023-07-04 04:41:36李寧
    新課程·上旬 2023年6期
    關(guān)鍵詞:等級證書職業(yè)技能證書

    李寧

    “1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書是藥劑學(xué)等專業(yè)學(xué)生就業(yè)、晉升必備的職業(yè)技能等級證書之一。山東省臨沂衛(wèi)生學(xué)校自“1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書制度實(shí)施以來,在人才培養(yǎng)、教育科研、辦學(xué)管理等方面取得了可喜的成績,同時也存在一些不容忽視的問題。本文就山東省臨沂衛(wèi)生學(xué)?!?+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書制度的實(shí)施現(xiàn)狀進(jìn)行分析,在此基礎(chǔ)上提出衛(wèi)生學(xué)?!?+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書制度的有效實(shí)施對策,旨在促進(jìn)中等專業(yè)學(xué)校辦學(xué)、育人質(zhì)量的提升。

    一、“1+X”證書制度的價值

    (一)凸顯職業(yè)教育的類型特征

    2019年以來,我國“1+X”證書制度廣泛實(shí)施,這是學(xué)歷證書與多個職業(yè)等級證書相互結(jié)合的新型證書制度,同時也是理論教育與實(shí)踐技能相互結(jié)合的產(chǎn)物。“1”和“X”的學(xué)習(xí)成果都要給予相應(yīng)學(xué)分,學(xué)分能互相轉(zhuǎn)換,實(shí)現(xiàn)“書證融通”。如此一來,中等專業(yè)學(xué)校教育兩端延伸,既能實(shí)現(xiàn)職業(yè)培訓(xùn),又能完成學(xué)歷教育,可見國家對高素質(zhì)勞動者的需求極為強(qiáng)烈,中等專業(yè)學(xué)校實(shí)施“1+X”證書制度是響應(yīng)國家“培育創(chuàng)新型、技能型、應(yīng)用型人才”號召的體現(xiàn)。隨著“1+X”證書制度的不斷推進(jìn),學(xué)生所學(xué)的專業(yè)理論知識與企業(yè)實(shí)踐需求完美結(jié)合,應(yīng)用能力和專業(yè)實(shí)踐技能得到顯著提升,從而真正促進(jìn)企業(yè)崗位和學(xué)校教育實(shí)踐的無縫銜接,有效強(qiáng)化職業(yè)教育教學(xué)和人才的培養(yǎng),促進(jìn)職業(yè)教育向著整合、重構(gòu)的方向發(fā)展。

    (二)有助于建立統(tǒng)一、規(guī)范的框架體系

    “1+X”證書制度明確了職業(yè)教育的培養(yǎng)目標(biāo),能促進(jìn)中等專業(yè)學(xué)校教育體系更加標(biāo)準(zhǔn)化和專業(yè)化;“1+X”證書制度有助于建立規(guī)范的職業(yè)教育評價體系,將職業(yè)教育和學(xué)歷教育有機(jī)結(jié)合,通過靈活多樣的評價模式進(jìn)一步規(guī)范職業(yè)教育的評價體系;“1+X”證書還通過完善職業(yè)教育人才培養(yǎng)的標(biāo)準(zhǔn)、過程和目標(biāo),進(jìn)一步優(yōu)化我國職業(yè)教育的評價標(biāo)準(zhǔn)。

    (三)有效推動職業(yè)教育產(chǎn)教融合發(fā)展

    “1+X”證書制度是由具備專業(yè)資質(zhì)的第三方評價機(jī)構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)考核,其作為企業(yè)與學(xué)校的中間紐帶,將新的技術(shù)手段和技能需求趨勢納入學(xué)生培養(yǎng)框架中,直接克服了應(yīng)試教育的弊端,有助于培養(yǎng)復(fù)合型人才,全面提高師生的專業(yè)實(shí)踐能力。

    (四)“1+X”證書制度是推動職業(yè)教育教學(xué)改革的重要途徑

    “1+X”證書制度非常注重對專業(yè)復(fù)合型人才的培養(yǎng),這能有效啟發(fā)中等專業(yè)學(xué)校制訂更科學(xué)的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,幫助企業(yè)招到合適的人才?!?+X”證書制度關(guān)注學(xué)生職業(yè)能力的提升,這能有效促進(jìn)中等專業(yè)學(xué)校豐富職業(yè)證書類型,切實(shí)解決社會需求與人才培養(yǎng)相脫節(jié)的問題。

    二、衛(wèi)生院?!?+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書制度的實(shí)施現(xiàn)狀

    (一)學(xué)生層面

    山東省臨沂衛(wèi)生學(xué)校部分學(xué)生對“1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書的重要性認(rèn)識不足。學(xué)生是“1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書制度實(shí)施的主要對象,若學(xué)生對“1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書不認(rèn)可,就會直接影響該證書制度實(shí)施的效果以及國家推行“1+X”證書的目的和初衷。對于衛(wèi)生院校的學(xué)生來說,“1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書制度是行業(yè)動態(tài)的最新體現(xiàn),學(xué)生只有主動了解、研究,才能提升自己的職業(yè)技能和綜合素質(zhì)。另外,部分學(xué)生不愿意參與“1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書的培訓(xùn)考核,一部分學(xué)生認(rèn)為考不考該證書無所謂,還有一部分學(xué)生認(rèn)為沒有專業(yè)、靠譜的“1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書培訓(xùn)考核機(jī)構(gòu),參與培訓(xùn)的積極性不高。

    (二)教師層面

    雖然山東省臨沂衛(wèi)生學(xué)校的教師已了解“1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書的考核內(nèi)容、考核標(biāo)準(zhǔn),但仍有部分教師對該證書的認(rèn)知還停留在“雙證書”上。復(fù)合型教師是推行該證書制度的重要保障,但山東省臨沂衛(wèi)生學(xué)校里只有少數(shù)專業(yè)教師參與了技能等級鑒定,無法滿足該制度的實(shí)施要求。

    (三)院校層面

    山東省臨沂衛(wèi)生學(xué)校教師整體水平以及數(shù)量尚不滿足“1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書試點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)。雖然學(xué)校的實(shí)訓(xùn)基地、軟硬件設(shè)施初步投入使用,但是現(xiàn)有實(shí)訓(xùn)基地還有待進(jìn)一步完善。學(xué)校將大部分精力放在日常教學(xué)方面,對“1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書制度的研討力度不夠。在“1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書制度實(shí)施中,教師遇到問題只能自己解決,這就影響了該制度的穩(wěn)定實(shí)施。學(xué)校自身專業(yè)與“1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書制度的融合有待進(jìn)一步加強(qiáng)。例如,參與和不參與該證書考試的學(xué)生所學(xué)的課程是一樣的,課程內(nèi)容與“1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書考核內(nèi)容差別較大,這也是影響二者融合的重要因素。

    (四)社會層面

    第三方培訓(xùn)評價組織是經(jīng)過教育部公開遴選、具備一定資質(zhì)的“1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書的培訓(xùn)評價組織,主要負(fù)責(zé)“1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書的教材編訂、培訓(xùn)、開發(fā)學(xué)習(xí)資源、試點(diǎn)考核等整個流程。但第三方培訓(xùn)評價組織過多,每個培訓(xùn)評價組織的工作質(zhì)量、流程均不相同,再加上缺乏統(tǒng)一的試點(diǎn)管理辦法,這就導(dǎo)致“1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書師資培訓(xùn)出現(xiàn)費(fèi)用不同、時長不一等問題。

    三、衛(wèi)生院?!?+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書的改革路徑

    (一)加強(qiáng)學(xué)生群體的參與

    首先,提高學(xué)生對“1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書制度的認(rèn)知水平。學(xué)生是“1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書制度實(shí)施的主體,認(rèn)知水平直接決定了該制度的實(shí)施效果。新形勢下,衛(wèi)生院校要加大對“1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書的宣傳力度,提高學(xué)生的認(rèn)識水平。對于這一證書的宣傳不能僅僅局限于衛(wèi)生院校,而是要聯(lián)合“1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書制度實(shí)施的執(zhí)行機(jī)構(gòu),各部門充分合作,堅(jiān)持宣傳先行,積極開展多渠道、多方面的宣傳工作,從而讓學(xué)生全面認(rèn)識到該證書的價值,從而使學(xué)生積極、主動地參與培訓(xùn)。在具體宣傳中,衛(wèi)生院校要把“1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書講清楚,尤其是證書的類型、考試費(fèi)用、報考條件、能力提升以及適用崗位等內(nèi)容,幫助學(xué)生全面認(rèn)識這一新興事物。另外,衛(wèi)生院校還要利用互聯(lián)網(wǎng)提高學(xué)生的注意力和興趣點(diǎn)。衛(wèi)生院校可以通過抖音、微信、微博等學(xué)生熟悉的App大力宣傳,推動“1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書制度的順利實(shí)施。

    其次,積極轉(zhuǎn)變學(xué)生對“1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書的參與意識。衛(wèi)生院校學(xué)生是“1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書的主要目標(biāo)群體,“1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書對提高學(xué)生的創(chuàng)新能力和就業(yè)能力有重要作用。新形勢下,衛(wèi)生院校要健全“1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書制度配套激勵制度,鼓勵學(xué)生積極參與各類證書考試,全面提高學(xué)生的參與積極性與主動性。例如,學(xué)生若獲得了“1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書,可不參加某類考試或免修幾門課程等。

    (二)提高教師的教育教學(xué)水平

    首先,為了更好地實(shí)施“1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書制度,衛(wèi)生院校教師要積極轉(zhuǎn)變自身職業(yè)角色,全面提高職業(yè)教育教學(xué)能力。教師職業(yè)教育教學(xué)能力的提升可從如下方面入手:第一,提升專業(yè)理論知識和實(shí)踐操作技能,提升某工種實(shí)際操作技能,滿足職業(yè)崗位技能的實(shí)踐要求。第二,提升整合教學(xué)資源和塑造情景的能力,將“1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書的標(biāo)準(zhǔn)、內(nèi)容與日常教學(xué)工作相互結(jié)合,增強(qiáng)情景教學(xué)能力和項(xiàng)目研發(fā)能力。第三,掌握“1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書的框架結(jié)構(gòu),并以此為基礎(chǔ)重新設(shè)計(jì)教學(xué)內(nèi)容,進(jìn)一步促進(jìn)學(xué)生積極、主動學(xué)習(xí)。第四,根據(jù)“1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)以及學(xué)生所學(xué)專業(yè),積極開發(fā)課程包、教學(xué)與學(xué)習(xí)資源。第五,在日常教學(xué)工作中,教師還要結(jié)合本專業(yè)的職業(yè)素養(yǎng)要求,強(qiáng)化思政教育,全面增強(qiáng)對學(xué)生的企業(yè)文化和工匠精神教育。

    其次,全面加大教師隊(duì)伍建設(shè)力度。隨著科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步與發(fā)展,衛(wèi)生院校教師不能只停留在專業(yè)課本理論知識教學(xué)上。為了更好地推動“1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書制度的實(shí)施,衛(wèi)生院校要加大教師隊(duì)伍的建設(shè)力度。衛(wèi)生院??赏ㄟ^企業(yè)實(shí)踐或外聘教師等方式,積極打造專業(yè)復(fù)合型教師隊(duì)伍,掌握一手資料,從而更好地為學(xué)生服務(wù)。衛(wèi)生院校加強(qiáng)教師隊(duì)伍培訓(xùn),要求教師到企業(yè)一線進(jìn)行崗位鍛煉,真正做到理論聯(lián)系實(shí)際,從而全面提高其實(shí)踐操作能力和崗位綜合素養(yǎng)。另外,衛(wèi)生院校還要積極改革人才引進(jìn)和獎勵政策,注重專家的經(jīng)驗(yàn)性和實(shí)踐性,切勿將學(xué)歷和職稱作為唯一指標(biāo),積極引入雙師型復(fù)合人才,從而為教師隊(duì)伍注入新鮮血液。

    (三)做好校企合作與對接

    “1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書制度的實(shí)施,需要企業(yè)和衛(wèi)生院校深入合作,共同優(yōu)化教學(xué)資源。

    一方面,衛(wèi)生院校要積極轉(zhuǎn)變原有教學(xué)理念,真正認(rèn)識到“1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書制度實(shí)施的重要性,并將其作為一項(xiàng)重要工作引入學(xué)校日常的教學(xué)工作中。為了更好地做好校企合作與對接,衛(wèi)生院校要積極成立“1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書制度實(shí)施負(fù)責(zé)小組,同時設(shè)置專門的工作崗位,精準(zhǔn)匹配崗位人員,明確不同崗位的工作職責(zé)和工作內(nèi)容。通過設(shè)置專門的負(fù)責(zé)小組和師資隊(duì)伍,真正將“1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書制度的實(shí)施落實(shí)到不同系、不同辦公室的負(fù)責(zé)人,并將其與負(fù)責(zé)人的薪資掛鉤,實(shí)行崗位擔(dān)責(zé)機(jī)制,確保責(zé)任到人,使“1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書制度得到高效實(shí)施。

    另一方面,衛(wèi)生院校要加強(qiáng)校企合作,做好校企合作對接,充分利用企業(yè)資源,保證“1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書制度的實(shí)施。衛(wèi)生院校應(yīng)積極設(shè)立產(chǎn)業(yè)學(xué)院,委派教師到合作企業(yè)實(shí)訓(xùn),并邀請企業(yè)專家來學(xué)校授課,加強(qiáng)雙方的交流與合作,提高培訓(xùn)能力,更好地制定符合崗位實(shí)際的課程標(biāo)準(zhǔn)和人才培養(yǎng)方案。

    (四)加強(qiáng)政策引導(dǎo)與監(jiān)督

    與普通教育類型不同,職業(yè)教育是特殊的教育類型,要想促進(jìn)職業(yè)教育的健康發(fā)展,必須要有與之相配套的制度設(shè)計(jì),特別是要有配套的人才培養(yǎng)質(zhì)量監(jiān)督與評價機(jī)制。新形勢下,相關(guān)部門應(yīng)建立健全“1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書人才培養(yǎng)質(zhì)量監(jiān)督與評價機(jī)制,全面監(jiān)督和約束“1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書制度實(shí)施的全過程。相關(guān)部門要建立健全責(zé)任機(jī)制,要求各部門定期報送工作情況,充分發(fā)揮培訓(xùn)評價組織的主體作用,結(jié)合技能等級開展評價工作,積極統(tǒng)籌資源、更新課程內(nèi)容和人才培養(yǎng)方案,探索“1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書的實(shí)施路徑。相關(guān)部門還要對“1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書制度試點(diǎn)工作進(jìn)行規(guī)范宣傳,全面提升試點(diǎn)工作整體質(zhì)量,保證各項(xiàng)工作落到實(shí)處。相關(guān)部門可在衛(wèi)生院校設(shè)置相應(yīng)的監(jiān)測點(diǎn),全程跟蹤“1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書制度的實(shí)施情況,匯聚典型案例,總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,進(jìn)一步規(guī)范“1+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書制度的實(shí)施。

    四、結(jié)語

    本文以“1+X”證書的價值為切入點(diǎn),分析了衛(wèi)生院?!?+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書實(shí)施現(xiàn)狀,并從學(xué)生群體、教師層面、校企合作、政策對接等角度詳細(xì)論述了衛(wèi)生院?!?+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書的改革路徑,從多角度入手,旨在更好地保證衛(wèi)生院?!?+X”藥品購銷職業(yè)技能等級證書的實(shí)施效果。

    參考文獻(xiàn):

    [1]許宇飛,羅堯成.1+X證書制度下復(fù)合型技術(shù)技能人才培養(yǎng)的困境與路徑選擇[J].教育探索,2021(3):39-42.

    [2]秦芬.1+X證書制度下高職復(fù)合型技術(shù)技能人才培養(yǎng)研究[J].高等職業(yè)教育探索,2020,19(4):30-35.

    [3]王冬梅.1+X證書制度下高素質(zhì)復(fù)合型技術(shù)技能人才培養(yǎng)問題的邏輯探索[J].成才,2020(11):11-12.

    (作者單位:山東省臨沂衛(wèi)生學(xué)校)

    編輯:溫雪蓮

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