• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)視域下的中職學(xué)校教學(xué)改革探研

    2023-06-07 02:43:20李榮星謝美蘭張永添林建漳袁祥洪
    成才之路 2023年15期
    關(guān)鍵詞:教學(xué)評(píng)價(jià)綜合素質(zhì)教學(xué)改革

    李榮星 謝美蘭 張永添 林建漳 袁祥洪

    摘要:作為一線教師,要通過(guò)教學(xué)改革以助職業(yè)教育質(zhì)量的提升。文章以中職藥劑專(zhuān)業(yè)《藥品調(diào)劑技術(shù)》為例,從組建師生共創(chuàng)的多維協(xié)作的教學(xué)團(tuán)隊(duì),重構(gòu)課程、開(kāi)發(fā)新教材,變革教法及評(píng)價(jià)、打造新課堂三方面,對(duì)綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)視域下的中職學(xué)校教學(xué)改革策略進(jìn)行探研。

    關(guān)鍵詞:綜合素質(zhì);教學(xué)評(píng)價(jià);藥品調(diào)劑技術(shù);教學(xué)改革

    中圖分類(lèi)號(hào):G712文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A文章編號(hào):1008-3561(2023)15-0081-04

    基金項(xiàng)目:龍巖市2020年中等職業(yè)教育教學(xué)改革課題“綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)視域下的中職藥劑專(zhuān)業(yè)《藥品調(diào)劑技術(shù)》教學(xué)探究”(課題編號(hào):ZZKT2020002)

    職業(yè)教育的重要性雖然早已成為社會(huì)共識(shí),但是,由于受傳統(tǒng)人才觀念、體制等諸多因素的影響,長(zhǎng)期以來(lái),職業(yè)教育的社會(huì)認(rèn)可度不高。2021年的《中國(guó)職業(yè)教育發(fā)展大型問(wèn)卷調(diào)查報(bào)告》顯示,受訪學(xué)生、家長(zhǎng)、教師及企業(yè)人員在選擇“職業(yè)教育發(fā)展面臨的最大困難”時(shí),“社會(huì)認(rèn)可度”“人才培養(yǎng)質(zhì)量”和“地方政府重視程度”位居前三。由此可見(jiàn),職業(yè)教育整體上仍然處于“叫好不叫座”的尷尬境地。新修訂的職業(yè)教育法已從法律層面明確職校學(xué)生在升學(xué)、就業(yè)、職業(yè)發(fā)展等方面享有平等機(jī)會(huì),對(duì)管理體制、經(jīng)費(fèi)投入等保障已作出明確規(guī)定,職業(yè)教育是否能夠很快實(shí)現(xiàn)真正意義上破局呢?這需要各方面的配合與支持。作為學(xué)校,應(yīng)該在提升“人才培養(yǎng)質(zhì)量”上做文章,走符合自身特點(diǎn)的“內(nèi)涵式”發(fā)展之路;作為中職藥劑專(zhuān)業(yè)課程教師,在國(guó)家未發(fā)布新課程標(biāo)準(zhǔn)之前,要抓住職業(yè)教育的“職業(yè)”兩個(gè)字,思考并踐行教學(xué)改革,以助職業(yè)教育質(zhì)量的提升。筆者認(rèn)為,教師在教改之前,首先應(yīng)梳理職業(yè)教育相關(guān)法律法規(guī)及文件政策,明確職業(yè)教育大局,其次要明晰教學(xué)過(guò)程中所涉及的重要概念。

    一、職業(yè)教育相關(guān)法規(guī)及文件政策的梳理

    1.《國(guó)家職業(yè)教育改革實(shí)施方案》

    2019年1月24日印發(fā)的《國(guó)家職業(yè)教育改革實(shí)施方案》提出多措并舉、打造“雙師型”教師隊(duì)伍,遴選認(rèn)定一批職業(yè)教育在線精品課程,編制一批校企“雙元”合作開(kāi)發(fā)的國(guó)家規(guī)劃教材,倡導(dǎo)使用新型活頁(yè)式、工作手冊(cè)式教材并配套開(kāi)發(fā)信息化資源。專(zhuān)業(yè)教材每3年修訂1次,隨信息技術(shù)發(fā)展和產(chǎn)業(yè)升級(jí)情況要及時(shí)動(dòng)態(tài)進(jìn)行更新。為更好地適應(yīng)“互聯(lián)網(wǎng)+職業(yè)教育”的發(fā)展需求,教師要積極推進(jìn)虛擬工廠等網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)空間建設(shè)和有效應(yīng)用。上面提到的就是“三教”(教師、教材、教法)改革?!叭獭备母锸墙逃虒W(xué)改革的重要內(nèi)容,其中,教師作為課程教學(xué)改革的主體是“三教”改革的關(guān)鍵,教材作為課程建設(shè)與教學(xué)內(nèi)容改革的成果、呈現(xiàn)形式是“三教”改革的體現(xiàn),教學(xué)方法作為教育教學(xué)改革的路徑是“三教”改革重點(diǎn)。教師、教材、教法能形成一個(gè)閉環(huán)的整體,解決教學(xué)系統(tǒng)中“誰(shuí)來(lái)教、教什么、如何教”的問(wèn)題。因此,要提升職業(yè)教育質(zhì)量,教師就要進(jìn)行產(chǎn)教研深度融合的“三教”改革。

    2.《中華人民共和國(guó)教育法》

    2021年4月29日第三次修訂的《中華人民共和國(guó)教育法》第四條增加了“教育對(duì)提高人民綜合素質(zhì)、促進(jìn)人的全面發(fā)展、增強(qiáng)中華民族創(chuàng)新創(chuàng)造活力、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興具有決定性意義”。第五條指出“教育必須為社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù),為人民服務(wù),必須與生產(chǎn)勞動(dòng)和社會(huì)實(shí)踐相結(jié)合,培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會(huì)主義建設(shè)者和接班人”。從以上內(nèi)容可以看出,國(guó)家對(duì)人才的綜合素質(zhì)、全面發(fā)展及創(chuàng)新創(chuàng)造活力的重視。馬克思主義哲學(xué)認(rèn)為,勞動(dòng)推動(dòng)社會(huì)歷史進(jìn)步,是人作為人之最本質(zhì)最顯著的特征。開(kāi)展勞動(dòng)教育,這是回歸學(xué)生自身的主體性教育,能幫助學(xué)生在自主實(shí)踐中鍛煉自我,通過(guò)自己的雙手創(chuàng)造美好生活。在新時(shí)代背景下,要加強(qiáng)學(xué)生的誠(chéng)實(shí)勞動(dòng)教育,以培養(yǎng)學(xué)生誠(chéng)信品質(zhì);加強(qiáng)學(xué)生的辛勤勞動(dòng)教育,以培養(yǎng)學(xué)生奮斗精神;加強(qiáng)學(xué)生的創(chuàng)造性勞動(dòng)教育,以提高學(xué)生創(chuàng)造能力??梢?jiàn),勞動(dòng)教育對(duì)學(xué)生的培養(yǎng)具有重要意義。為此,教師要把勞動(dòng)教育融入到平時(shí)的課堂教學(xué)中,并給予評(píng)價(jià)和激勵(lì)。

    3.《中華人民共和國(guó)職業(yè)教育法》

    2022年4月20日修訂的《中華人民共和國(guó)職業(yè)教育法》第二條指出,本法所稱(chēng)職業(yè)教育是指為培養(yǎng)高素質(zhì)技術(shù)技能人才,使受教育者具備從事某種職業(yè)或者實(shí)現(xiàn)職業(yè)發(fā)展所需要的職業(yè)道德、科學(xué)文化與專(zhuān)業(yè)知識(shí)、技術(shù)技能等職業(yè)綜合素質(zhì)和行動(dòng)能力而實(shí)施的教育,包括職業(yè)學(xué)校教育和職業(yè)培訓(xùn)。第四條指出,職業(yè)教育必須堅(jiān)持中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持社會(huì)主義辦學(xué)方向,貫徹國(guó)家的教育方針,堅(jiān)持立德樹(shù)人、德技并修,堅(jiān)持產(chǎn)教融合、校企合作,堅(jiān)持面向市場(chǎng)、促進(jìn)就業(yè),堅(jiān)持面向?qū)嵺`、強(qiáng)化能力,堅(jiān)持面向人人、因材施教。實(shí)施職業(yè)教育應(yīng)當(dāng)弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀,對(duì)受教育者進(jìn)行思想政治教育和職業(yè)道德教育,培育勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神,傳授科學(xué)文化與專(zhuān)業(yè)知識(shí),培養(yǎng)技術(shù)技能,進(jìn)行職業(yè)指導(dǎo),全面提高受教育者的素質(zhì)。以上表述的是職業(yè)教育培養(yǎng)目標(biāo)、方式,教師可以此為標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行課堂教學(xué)改革。

    4.《福建省中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)實(shí)施辦法》

    《福建省中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)實(shí)施辦法》(閩教職成〔2020〕46號(hào))文件中規(guī)定對(duì)本省中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生在思想品德、學(xué)業(yè)成績(jī)、體育素養(yǎng)、藝術(shù)素養(yǎng)、勞動(dòng)素養(yǎng)和職業(yè)素養(yǎng)共6個(gè)方面進(jìn)行綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)。前面5個(gè)方面的評(píng)價(jià)對(duì)應(yīng)教育法中對(duì)德智體美勞方面的培養(yǎng)。職業(yè)素養(yǎng)的評(píng)價(jià)對(duì)應(yīng)職業(yè)教育法中的另一要求。教師要結(jié)合課程教學(xué)把綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)盡可能地細(xì)化到課堂上每一個(gè)教學(xué)環(huán)節(jié)。

    5.習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于課程思政的講話

    習(xí)近平總書(shū)記在2016年12月全國(guó)高校思想政治工作會(huì)議上的講話提到所有課程都有育人功能,不能把思想政治工作只當(dāng)作思想政治理論課的事,其他各門(mén)課程都要守好一段渠、種好責(zé)任田。要把做人做事的基本道理、社會(huì)主義核心價(jià)值觀的要求、實(shí)現(xiàn)民族復(fù)興的理想和責(zé)任融入各類(lèi)課程教學(xué)之中,使各類(lèi)課程與思想政治理論課同向同行,充分發(fā)揮協(xié)同效應(yīng)。習(xí)近平總書(shū)記在講話中提出了課程思政問(wèn)題,明確了所有課程的育人任務(wù)。愛(ài)因斯坦曾說(shuō)過(guò),對(duì)于科學(xué)文化知識(shí)的掌握不是目的,重要的是要利用科學(xué)知識(shí)為人類(lèi)的進(jìn)步事業(yè)服務(wù)??梢?jiàn)教育的重要任務(wù)不只是向?qū)W生傳授知識(shí)技能,更重要的是培養(yǎng)學(xué)生的思想品格。教師不能只做“教書(shū)匠”,還要做“大先生”。

    二、重要概念的明晰

    1.知識(shí)、能力、素養(yǎng)

    (1)知識(shí)。知識(shí)與事物的屬性、聯(lián)系有關(guān),是人們對(duì)事物及其聯(lián)系的一種認(rèn)識(shí)。其對(duì)應(yīng)“知道”,就是通常我們所說(shuō)的“我知道什么”。信息加工心理學(xué)家認(rèn)為,知識(shí)分為陳述性知識(shí)和程序性知識(shí),前者回答“是什么”的問(wèn)題,后者是一套操作步驟,回答“怎么做”的問(wèn)題。從藥品調(diào)劑技術(shù)的角度來(lái)說(shuō),課程內(nèi)容、崗位技能、工作流程、規(guī)范操作都屬于知識(shí)的范疇。

    (2)能力。能力與完成某項(xiàng)活動(dòng)有關(guān),是一種心理素質(zhì),對(duì)活動(dòng)的完成情況、質(zhì)量和效率具有重要影響,對(duì)應(yīng)“能完成”“能做”等。能力按功能分為認(rèn)識(shí)能力、實(shí)踐活動(dòng)能力和社會(huì)交往能力。認(rèn)識(shí)能力具體包括學(xué)習(xí)、研究、理解和分析的能力,實(shí)踐活動(dòng)能力具體包括操作、制作等能力,社會(huì)交往能力是與周?chē)娜讼嗷ソ煌?,保持協(xié)調(diào)的能力。從藥品調(diào)劑技術(shù)的角度來(lái)說(shuō),能力是解決藥品調(diào)劑問(wèn)題時(shí)所表現(xiàn)出來(lái)的心理特征,如對(duì)課程內(nèi)容的理解、對(duì)工作流程的掌握、對(duì)藥品包裝的辨別、對(duì)說(shuō)明書(shū)的使用等。

    (3)素養(yǎng)。素養(yǎng)是一種品質(zhì),是比較高階的水平;是一種高階的能力,高于知識(shí)與能力。OECD核心素養(yǎng)框架下,素養(yǎng)不僅包括知識(shí)與技能,還包括在特定情境中滿(mǎn)足復(fù)雜工作需要的能力。其對(duì)應(yīng)“領(lǐng)悟”“內(nèi)化”。從藥品調(diào)劑技術(shù)的角度來(lái)說(shuō),素養(yǎng)是解決藥品調(diào)劑中復(fù)雜問(wèn)題時(shí)所表現(xiàn)的綜合品質(zhì)。如“審方”能力、靜脈用藥調(diào)配能力、藥物咨詢(xún)能力等。

    (4)三者的關(guān)系。無(wú)論是能力的體現(xiàn),還是素養(yǎng)的體現(xiàn),都離不開(kāi)知識(shí),因此知識(shí)是基礎(chǔ)。知識(shí)的具體應(yīng)用需要能力,而綜合應(yīng)用知識(shí)需要素養(yǎng)。所以知識(shí)是基礎(chǔ),能力處于中間環(huán)節(jié),素養(yǎng)則屬于更高層次的綜合品質(zhì)。知識(shí)、能力、素養(yǎng)三者之間有著相輔相成的關(guān)系,教師只有站在能力素養(yǎng)的角度開(kāi)展教學(xué),才能使學(xué)生的綜合素質(zhì)得到有效提升。

    2.綜合素質(zhì)

    綜合素質(zhì)是指人們?cè)谔囟ǖ臅r(shí)期所應(yīng)具備的知識(shí)水平、道德修養(yǎng)、社會(huì)修為,以及在學(xué)習(xí)、工作和生活中所表現(xiàn)出來(lái)的應(yīng)變能力和所體現(xiàn)的價(jià)值觀念等。

    《福建省中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)實(shí)施辦法》》(閩教職成〔2020〕46號(hào))文件把對(duì)福建省中職學(xué)生的綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)內(nèi)容定為思想品德、學(xué)業(yè)成績(jī)、體育素養(yǎng)、藝術(shù)素養(yǎng)、勞動(dòng)素養(yǎng)和職業(yè)素養(yǎng)6個(gè)方面。在課程育人過(guò)程中,教師要注意各方面在課堂教學(xué)中的具體體現(xiàn)。

    3.職業(yè)素養(yǎng)

    職業(yè)素養(yǎng)是指職業(yè)活動(dòng)中需要遵守的行為規(guī)范和要求,包括職業(yè)思想(意識(shí))、職業(yè)行為習(xí)慣、職業(yè)道德和職業(yè)技能。職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng),應(yīng)當(dāng)結(jié)合課程思政。

    在教學(xué)改革實(shí)踐過(guò)程中,教師要牢記美國(guó)著名心理學(xué)家麥克利蘭于1973年提出的“冰山模型”,要在把表面的“冰山以上部分”的基本知識(shí)、基本技能講“活”的前提下,幫助學(xué)生孕育深藏的“冰山以下部分”(包括社會(huì)角色、自我形象、特質(zhì)和動(dòng)機(jī)),這才是“教”與“學(xué)”的真正意義所在。

    三、綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)視域下的中職學(xué)校教學(xué)改革策略

    1.組建師生共創(chuàng)的多維協(xié)作的教學(xué)團(tuán)隊(duì)

    (1)教師與企業(yè)教師協(xié)作。在職業(yè)教育教學(xué)中,特別是在實(shí)踐教學(xué)中,教師需要積極主動(dòng)聯(lián)系企業(yè)教師,共同確定與實(shí)際工作崗位相符的實(shí)踐項(xiàng)目。項(xiàng)目根據(jù)實(shí)際情況由企業(yè)教師指導(dǎo)或承擔(dān),組織形式可以是企業(yè)教師來(lái)?;?qū)W生去企業(yè),也可以是學(xué)校教師、學(xué)生與企業(yè)教師面對(duì)面交流。學(xué)校教師要定期到企業(yè)進(jìn)行實(shí)踐鍛練,并邀請(qǐng)專(zhuān)業(yè)實(shí)踐能力強(qiáng)的師生錄制實(shí)操小視頻,以供日后教學(xué)使用。本課題中的兩位三級(jí)乙等醫(yī)院的藥師是我校聘用的企業(yè)教師,長(zhǎng)期承擔(dān)教學(xué)工作,尤其是在醫(yī)院真實(shí)情境中的實(shí)踐教學(xué)工作。

    (2)教師與校內(nèi)思政課教師協(xié)作。為將思政教育有機(jī)融入專(zhuān)業(yè)課程教學(xué),達(dá)到潤(rùn)物無(wú)聲的育人效果,在確定課程思政目標(biāo)時(shí),教師需要邀請(qǐng)校內(nèi)思政教師,從課程內(nèi)容中共同挖掘有關(guān)“做人做事的基本道理、社會(huì)主義核心價(jià)值觀的要求、實(shí)現(xiàn)民族復(fù)興的理想和責(zé)任”方面的思政元素,建立思政教學(xué)素材庫(kù),確定課程思政目標(biāo)。

    (3)教師與學(xué)生互動(dòng)。在教學(xué)設(shè)計(jì)前,教師要多與學(xué)生進(jìn)行互動(dòng),在教學(xué)內(nèi)容、方法、興趣點(diǎn)、疑難點(diǎn)等方面多參考他們的意見(jiàn),以更好地設(shè)計(jì)教學(xué)活動(dòng)。

    2.重構(gòu)課程,開(kāi)發(fā)新教材

    (1)定課程內(nèi)容。職業(yè)教育的教材關(guān)鍵是體現(xiàn)“新”和“實(shí)”。校企教師要結(jié)合當(dāng)?shù)匦袠I(yè)發(fā)展的新知識(shí)、新技術(shù)、新工藝、新方法,根據(jù)真實(shí)工作崗位,以項(xiàng)目任務(wù)為導(dǎo)向,重構(gòu)課程體系,使之與教師和教法改革同向同行。例如,課程內(nèi)容可增加藥品自動(dòng)化調(diào)劑、靜脈用藥調(diào)配等新項(xiàng)目,可將處方的管理應(yīng)用、藥品劑量與用法重構(gòu)到藥品傳統(tǒng)調(diào)劑項(xiàng)目中。

    (2)定課程思政。職業(yè)教育需要對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想引導(dǎo)和價(jià)值引領(lǐng),專(zhuān)業(yè)教師不要將課程思政強(qiáng)行加入或嵌入課程教學(xué)中,而要根據(jù)課程中的知識(shí)點(diǎn),與校內(nèi)思政課教師一起挖掘“做人做事的基本道理、社會(huì)主義核心價(jià)值觀的要求、實(shí)現(xiàn)民族復(fù)興的理想和責(zé)任”方面的思政元素。本課程以“培濟(jì)世之心、植仁愛(ài)之德、樹(shù)創(chuàng)新之志”為課程思政目標(biāo),注重學(xué)生誠(chéng)實(shí)守信的勞動(dòng)精神、精益求精的工匠精神、愛(ài)崗敬業(yè)的勞模精神的遞進(jìn)養(yǎng)成,以揚(yáng)學(xué)?!靶掎t(yī)德、精技能、濟(jì)世致遠(yuǎn)”的辦學(xué)宗旨。在挖掘思政元素時(shí),教師可設(shè)計(jì)“課程思政設(shè)計(jì)一覽表”,以有序挖掘。

    3.變革教法及評(píng)價(jià),打造新課堂

    (1)課程思政引領(lǐng)課堂教學(xué)。教師要將思政元素有機(jī)融入課程教學(xué),在審方環(huán)節(jié)培養(yǎng)學(xué)生安全至上、嚴(yán)守藥規(guī)的精神,即誠(chéng)實(shí)守信的勞動(dòng)精神,在調(diào)配環(huán)節(jié)培養(yǎng)學(xué)生準(zhǔn)確嚴(yán)謹(jǐn)、講求效率的精神,即精益求精的工匠精神,在用藥指導(dǎo)環(huán)節(jié)培養(yǎng)學(xué)生甘于奉獻(xiàn)、大愛(ài)無(wú)疆的精神,即愛(ài)崗敬業(yè)的勞模精神。

    (2)教學(xué)活動(dòng)轉(zhuǎn)化為學(xué)習(xí)活動(dòng)。教學(xué)設(shè)計(jì)要以生為本,多設(shè)計(jì)小組討論、實(shí)操演練、轉(zhuǎn)教別人、立即應(yīng)用等能讓學(xué)生動(dòng)起來(lái)的活動(dòng)(即變教師滿(mǎn)堂灌型教學(xué)設(shè)計(jì)為學(xué)生探究型學(xué)習(xí)活動(dòng)設(shè)計(jì)),以變被動(dòng)學(xué)習(xí)為主動(dòng)學(xué)習(xí),提高學(xué)生學(xué)習(xí)效果。

    (3)合理使用信息化手段。深化教法改革,需要教師了解學(xué)生,明白學(xué)生所需,打造有趣、有愛(ài)、有用、有效的新課堂。因此,在課前探索、課中學(xué)習(xí)、課后拓展三個(gè)階段的教學(xué)過(guò)程中,教師應(yīng)當(dāng)充分利用信息化手段,調(diào)動(dòng)學(xué)生參與的積極性。利用學(xué)習(xí)通平臺(tái)的快速統(tǒng)計(jì)功能,能使學(xué)生的過(guò)程性評(píng)價(jià)得到及時(shí)反饋。這有利于學(xué)生及時(shí)反思自省,進(jìn)而調(diào)整學(xué)習(xí)狀態(tài),也有利于教師及時(shí)了解學(xué)生課堂學(xué)習(xí)情況,進(jìn)而調(diào)整教學(xué)。在課中學(xué)習(xí)階段,教師利用信息化手段可以讓學(xué)生直觀地了解當(dāng)?shù)匦袠I(yè)發(fā)展的新知識(shí)、新技術(shù)、新工藝、新方法。例如,在“藥品自動(dòng)化調(diào)劑”項(xiàng)目學(xué)習(xí)中,教師可通過(guò)電腦端打開(kāi)視頻,讓醫(yī)院在崗的企業(yè)教師在線授課,以增強(qiáng)學(xué)生的體驗(yàn)。

    (4)增值評(píng)價(jià)賦能學(xué)生。職業(yè)學(xué)校的學(xué)生最需要“成功”與“自信”,這對(duì)于他們的成長(zhǎng)成才具有重要影響。因此,教師在教學(xué)、管理過(guò)程中,要表?yè)P(yáng)多于批評(píng),肯定多于否定,對(duì)學(xué)生的評(píng)價(jià),除了過(guò)程評(píng)價(jià)和結(jié)果評(píng)價(jià)外,還要有增值評(píng)價(jià),讓學(xué)生感到進(jìn)步、成功,以樹(shù)立學(xué)習(xí)自信心。評(píng)價(jià)主體也要多元化,可以是教師、學(xué)生,也可以是學(xué)習(xí)通平臺(tái)等。教師要對(duì)學(xué)生的每課時(shí)學(xué)習(xí)進(jìn)行過(guò)程性評(píng)價(jià)及增值評(píng)價(jià),并裝訂成冊(cè),讓學(xué)生了解自身的學(xué)習(xí)情況。教師要把綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)納入“課中評(píng)價(jià)”,具體考核內(nèi)容可根據(jù)教學(xué)內(nèi)容而定。在實(shí)訓(xùn)教學(xué)中,其中的“學(xué)習(xí)參與”可利用傳統(tǒng)評(píng)價(jià)表對(duì)學(xué)生掌握的知識(shí)、技能與素養(yǎng)進(jìn)行詳細(xì)評(píng)價(jià)。這樣可以更好地評(píng)價(jià)學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,提高學(xué)生的綜合素質(zhì),促進(jìn)學(xué)生成長(zhǎng)成才。

    參考文獻(xiàn):

    [1]李國(guó)臣,王淑芬.教你做好課堂教學(xué)設(shè)計(jì)[M].天津:天津教育出版社, 2018.

    [2]李寧,李屏.心理學(xué)[M].武漢:華中科技大學(xué)出版社,2014.

    [3]張華.論核心素養(yǎng)的內(nèi)涵[J].全球教育展望,2016(04).

    [4]耿建.核心素養(yǎng)的踐行與理想究竟有多遠(yuǎn)———基于一組物理同題異構(gòu)評(píng)優(yōu)課的研究與反思[J].物理教師,2017(02).

    [5]孫翠麗.新形勢(shì)下中職學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量提升研究[J].廣西教育,2021(02).

    [6]譚靜.產(chǎn)教融合背景下中職學(xué)校教學(xué)改革實(shí)踐路徑探索[J].延邊教育學(xué)院學(xué)報(bào),2020(05).

    [7]鐘凌.新形勢(shì)下中職衛(wèi)校藥劑專(zhuān)業(yè)教學(xué)方法改革探索[J].職業(yè)教育,2015(08).

    [8]蔡孝妮,陳婷,鄭健保.課程思政視角下中職學(xué)校旅游專(zhuān)業(yè)教學(xué)改革實(shí)踐研究[J].湖南教育,2022(06).

    Exploration of Teaching Reform in Secondary Vocational Schools from the Perspective of Comprehensive Quality Evaluation

    ———Taking Drug Dispensing Technology for Pharmaceutical Specialty as an Example

    Li Rongxing1, Xie Meilan2, Zhang Yongtian2, Lin Jianzhang3, Yuan Xianghong3

    (1. Longyan Health School of Fujian, Longyan 364000, China; 2. Minxi Vocational & Technical College, Fujian Province, Longyan 364000, China; 3. Longyan Peoples Hospita of Fujianl, Longyan 364000, China)

    Abstract: Although the importance of vocational education has long become a social consensus, due to many factors such as traditional talent concepts and systems, the social recognition of vocational education has not been high for a long time. To improve the social recognition of vocational education, it is extremely necessary for all parties to cooperate and support efforts. As a front-line teacher, we need to improve the quality of vocational education through teaching reform. Taking Drug Dispensing Technology as an example, this article explores the teaching reform strategies of secondary vocational schools from the perspective of comprehensive quality evaluation from three aspects: establishing a multi-dimensional collaborative teaching team created by teachers and students, reconstructing courses, developing new textbooks, reforming teaching methods, and evaluating and creating new classrooms.

    Key words: comprehensivequality; teachingevaluation;drugdispensingtechnology;education reform

    猜你喜歡
    教學(xué)評(píng)價(jià)綜合素質(zhì)教學(xué)改革
    信息技術(shù)—Internet實(shí)用教程教學(xué)設(shè)計(jì)的思考與實(shí)踐
    對(duì)農(nóng)村小學(xué)數(shù)學(xué)課堂教學(xué)評(píng)價(jià)的認(rèn)識(shí)和看法
    考試周刊(2016年85期)2016-11-11 01:23:32
    網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下高職英語(yǔ)課程多維度評(píng)價(jià)方式研究
    以心育推進(jìn)學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)體系建立的研究
    以就業(yè)為導(dǎo)向的高職學(xué)生綜合素質(zhì)培養(yǎng)研究
    淺談規(guī)劃展覽館講解員的綜合素質(zhì)
    商(2016年27期)2016-10-17 04:29:09
    小學(xué)數(shù)學(xué)“反思型” 教學(xué)的探索與實(shí)踐
    考試周刊(2016年76期)2016-10-09 09:08:16
    基于人才培養(yǎng)的高校舞蹈教育研究
    成才之路(2016年25期)2016-10-08 10:02:22
    基于人才培養(yǎng)的技工學(xué)校德育實(shí)效性研究
    成才之路(2016年25期)2016-10-08 09:51:08
    現(xiàn)代信息技術(shù)在高職數(shù)學(xué)教學(xué)改革中的應(yīng)用研究
    科技視界(2016年20期)2016-09-29 12:59:03
    成人免费观看视频高清| 欧美精品啪啪一区二区三区 | 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 天天躁日日躁夜夜躁夜夜| 啦啦啦在线免费观看视频4| 黑人猛操日本美女一级片| 国产人伦9x9x在线观看| 9色porny在线观看| 久久国产精品人妻蜜桃| 男女高潮啪啪啪动态图| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 国产精品欧美亚洲77777| 亚洲免费av在线视频| 少妇人妻久久综合中文| 国产成人一区二区三区免费视频网站 | 热re99久久精品国产66热6| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 又紧又爽又黄一区二区| 国产精品久久久久久精品电影小说| 五月天丁香电影| 一本综合久久免费| 91精品伊人久久大香线蕉| 午夜日韩欧美国产| 精品卡一卡二卡四卡免费| 国产成人免费无遮挡视频| 亚洲欧美日韩高清在线视频 | 捣出白浆h1v1| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀 | 精品一区二区三区av网在线观看 | 久久人人97超碰香蕉20202| 乱人伦中国视频| 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 久久久国产欧美日韩av| 欧美在线黄色| 日韩电影二区| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 精品人妻一区二区三区麻豆| 亚洲av成人不卡在线观看播放网 | 搡老岳熟女国产| 亚洲国产看品久久| 一区福利在线观看| 午夜免费男女啪啪视频观看| 国产一卡二卡三卡精品| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 欧美日本中文国产一区发布| 女人久久www免费人成看片| 国产精品九九99| 午夜福利在线免费观看网站| 亚洲七黄色美女视频| 免费看十八禁软件| 国产一区二区在线观看av| 亚洲av男天堂| 久久久久久亚洲精品国产蜜桃av| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | 国产不卡av网站在线观看| 国产一区二区三区综合在线观看| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 日韩欧美一区视频在线观看| 青春草视频在线免费观看| 赤兔流量卡办理| 午夜福利,免费看| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 国产欧美日韩精品亚洲av| 日本黄色日本黄色录像| 午夜福利在线免费观看网站| 大陆偷拍与自拍| 大话2 男鬼变身卡| 日韩人妻精品一区2区三区| av国产精品久久久久影院| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 一级毛片电影观看| 青春草亚洲视频在线观看| 黄片播放在线免费| 免费一级毛片在线播放高清视频 | 中文字幕亚洲精品专区| 亚洲伊人色综图| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 1024香蕉在线观看| 久久久久精品人妻al黑| 午夜福利在线免费观看网站| 永久免费av网站大全| 久久99精品国语久久久| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 操美女的视频在线观看| 国产一区亚洲一区在线观看| 欧美精品av麻豆av| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 中文字幕精品免费在线观看视频| 老司机亚洲免费影院| 免费av中文字幕在线| 2018国产大陆天天弄谢| 亚洲,欧美精品.| 韩国高清视频一区二区三区| 免费在线观看日本一区| 亚洲精品国产av成人精品| 国产老妇伦熟女老妇高清| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 欧美日韩亚洲高清精品| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 亚洲精品一二三| 成人亚洲精品一区在线观看| 最近最新中文字幕大全免费视频 | 秋霞在线观看毛片| 日本五十路高清| 男女无遮挡免费网站观看| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀 | 久久国产亚洲av麻豆专区| 曰老女人黄片| 少妇 在线观看| www.自偷自拍.com| tube8黄色片| 欧美人与善性xxx| 亚洲av日韩精品久久久久久密 | 亚洲成国产人片在线观看| 黑人猛操日本美女一级片| 中文字幕最新亚洲高清| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 亚洲欧美一区二区三区久久| 手机成人av网站| 好男人电影高清在线观看| 国产成人系列免费观看| 少妇被粗大的猛进出69影院| 五月开心婷婷网| 交换朋友夫妻互换小说| 亚洲国产欧美一区二区综合| 欧美精品一区二区免费开放| 国产成人免费观看mmmm| 国产精品 欧美亚洲| 亚洲中文日韩欧美视频| 国产精品久久久久久精品电影小说| 久久久久久久国产电影| 在线观看免费视频网站a站| 精品人妻熟女毛片av久久网站| 叶爱在线成人免费视频播放| 一级,二级,三级黄色视频| 欧美日韩福利视频一区二区| 成年女人毛片免费观看观看9 | 爱豆传媒免费全集在线观看| 国产精品欧美亚洲77777| 我的亚洲天堂| av电影中文网址| 一级a爱视频在线免费观看| 好男人电影高清在线观看| 1024香蕉在线观看| 亚洲国产精品一区二区三区在线| 欧美成狂野欧美在线观看| 各种免费的搞黄视频| 啦啦啦中文免费视频观看日本| 欧美精品亚洲一区二区| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃| 1024香蕉在线观看| 肉色欧美久久久久久久蜜桃| 伊人亚洲综合成人网| 极品人妻少妇av视频| 亚洲精品久久午夜乱码| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 久久人人97超碰香蕉20202| 国产精品国产av在线观看| 成人亚洲欧美一区二区av| 欧美成狂野欧美在线观看| 美女扒开内裤让男人捅视频| 人妻人人澡人人爽人人| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 国产午夜精品一二区理论片| 国产精品一区二区在线观看99| 成人亚洲欧美一区二区av| 色网站视频免费| 亚洲熟女精品中文字幕| 多毛熟女@视频| 丰满少妇做爰视频| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 亚洲欧美激情在线| 丁香六月天网| 国产在线视频一区二区| 一级,二级,三级黄色视频| 亚洲成国产人片在线观看| 久久国产亚洲av麻豆专区| 啦啦啦啦在线视频资源| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 91精品三级在线观看| av网站免费在线观看视频| 色婷婷av一区二区三区视频| 天堂8中文在线网| 日韩 亚洲 欧美在线| 少妇精品久久久久久久| 色94色欧美一区二区| 大香蕉久久成人网| 大码成人一级视频| 亚洲欧美一区二区三区久久| 一级黄片播放器| 十八禁高潮呻吟视频| 男女床上黄色一级片免费看| 国产成人精品无人区| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 欧美大码av| 亚洲精品日本国产第一区| 一级a爱视频在线免费观看| 亚洲少妇的诱惑av| 欧美激情极品国产一区二区三区| 国产精品国产三级专区第一集| 中文字幕色久视频| 午夜福利视频精品| 日韩中文字幕欧美一区二区 | 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 精品第一国产精品| 下体分泌物呈黄色| av在线app专区| 国产在线视频一区二区| 母亲3免费完整高清在线观看| 国产精品亚洲av一区麻豆| 午夜免费鲁丝| 久久人人爽人人片av| 美女中出高潮动态图| 狠狠婷婷综合久久久久久88av| 日韩伦理黄色片| 亚洲欧美日韩高清在线视频 | 国产极品粉嫩免费观看在线| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 在现免费观看毛片| 精品人妻一区二区三区麻豆| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 国产色视频综合| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 色婷婷久久久亚洲欧美| 日韩制服丝袜自拍偷拍| 亚洲第一青青草原| 交换朋友夫妻互换小说| 成人国产av品久久久| 赤兔流量卡办理| 久久精品成人免费网站| 2018国产大陆天天弄谢| 老司机亚洲免费影院| 国产在线观看jvid| 成人亚洲欧美一区二区av| 狂野欧美激情性xxxx| av电影中文网址| 十八禁高潮呻吟视频| 国产三级黄色录像| 人人妻人人澡人人看| 亚洲精品久久午夜乱码| 日韩制服丝袜自拍偷拍| 国产亚洲欧美在线一区二区| 香蕉国产在线看| 久久热在线av| 亚洲熟女毛片儿| 久久久精品免费免费高清| 婷婷色麻豆天堂久久| 大片电影免费在线观看免费| 2021少妇久久久久久久久久久| 乱人伦中国视频| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 国产一区二区在线观看av| 国精品久久久久久国模美| 婷婷色av中文字幕| 国产欧美日韩精品亚洲av| 日本av免费视频播放| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 国产亚洲一区二区精品| 国产伦理片在线播放av一区| 嫁个100分男人电影在线观看 | 伊人久久大香线蕉亚洲五| 久久av网站| 一级,二级,三级黄色视频| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 老司机亚洲免费影院| 精品一品国产午夜福利视频| 成在线人永久免费视频| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 亚洲av电影在线观看一区二区三区| 亚洲一区中文字幕在线| 搡老岳熟女国产| 99国产精品一区二区蜜桃av | 精品国产一区二区久久| 国产精品一区二区免费欧美 | 无限看片的www在线观看| 精品人妻一区二区三区麻豆| 看十八女毛片水多多多| 国产亚洲av高清不卡| 精品人妻在线不人妻| 色精品久久人妻99蜜桃| 夫妻午夜视频| 国产精品免费视频内射| av视频免费观看在线观看| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 欧美久久黑人一区二区| 久久久久久免费高清国产稀缺| 亚洲,欧美精品.| 后天国语完整版免费观看| 看免费av毛片| 成年av动漫网址| 女人久久www免费人成看片| 精品一区二区三区四区五区乱码 | 久久久精品区二区三区| 男女床上黄色一级片免费看| 黄频高清免费视频| e午夜精品久久久久久久| 99九九在线精品视频| 波多野结衣av一区二区av| 黄频高清免费视频| 色综合欧美亚洲国产小说| 曰老女人黄片| 午夜久久久在线观看| 亚洲欧美一区二区三区久久| 国产在线一区二区三区精| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀 | 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 日韩欧美一区视频在线观看| 国产精品国产三级专区第一集| 亚洲 欧美一区二区三区| 午夜精品国产一区二区电影| 老司机影院毛片| 少妇的丰满在线观看| 少妇 在线观看| 99国产精品免费福利视频| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 在线观看免费高清a一片| 午夜福利视频在线观看免费| 大话2 男鬼变身卡| 亚洲欧洲日产国产| 麻豆乱淫一区二区| 看免费成人av毛片| 七月丁香在线播放| 亚洲一区中文字幕在线| 免费在线观看完整版高清| 黄色片一级片一级黄色片| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 午夜福利一区二区在线看| 日本色播在线视频| 精品卡一卡二卡四卡免费| 国产又爽黄色视频| 麻豆av在线久日| 亚洲,一卡二卡三卡| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃| 一级片免费观看大全| 啦啦啦在线免费观看视频4| 国产精品久久久av美女十八| 欧美在线一区亚洲| 精品一区在线观看国产| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 成人国产av品久久久| 视频区欧美日本亚洲| 久久久国产一区二区| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 女人久久www免费人成看片| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 国产精品一区二区精品视频观看| 18禁国产床啪视频网站| 精品国产乱码久久久久久小说| 中文字幕精品免费在线观看视频| 赤兔流量卡办理| 成年av动漫网址| 一区二区三区精品91| 欧美精品av麻豆av| 亚洲国产最新在线播放| 无遮挡黄片免费观看| 日韩大码丰满熟妇| 国产成人a∨麻豆精品| 精品亚洲成国产av| 精品免费久久久久久久清纯 | xxxhd国产人妻xxx| 精品人妻一区二区三区麻豆| 精品国产一区二区三区久久久樱花| 国产一区亚洲一区在线观看| 久久人人爽人人片av| 色94色欧美一区二区| 一级片'在线观看视频| 国产成人欧美| 久久中文字幕一级| 男女国产视频网站| 久久久久久人人人人人| 国产av精品麻豆| 美女扒开内裤让男人捅视频| 超碰97精品在线观看| 99精国产麻豆久久婷婷| 欧美中文综合在线视频| 丝袜在线中文字幕| 狠狠婷婷综合久久久久久88av| 国产人伦9x9x在线观看| 亚洲专区中文字幕在线| 男女下面插进去视频免费观看| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 99re6热这里在线精品视频| 日韩大片免费观看网站| 午夜两性在线视频| 免费高清在线观看日韩| 国产亚洲午夜精品一区二区久久| 欧美日韩黄片免| 性色av乱码一区二区三区2| 丰满迷人的少妇在线观看| av在线老鸭窝| 国产成人影院久久av| 亚洲av片天天在线观看| 亚洲人成网站在线观看播放| 视频区图区小说| 国产黄色视频一区二区在线观看| 一二三四社区在线视频社区8| 久久久久视频综合| 亚洲av欧美aⅴ国产| 亚洲精品国产色婷婷电影| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 一级片免费观看大全| 老司机影院成人| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 亚洲精品国产一区二区精华液| 日韩一区二区三区影片| 叶爱在线成人免费视频播放| 成人影院久久| 国产深夜福利视频在线观看| 亚洲av国产av综合av卡| 亚洲国产最新在线播放| 1024香蕉在线观看| 性少妇av在线| 97人妻天天添夜夜摸| 国产高清不卡午夜福利| 亚洲精品国产色婷婷电影| 好男人电影高清在线观看| 亚洲精品自拍成人| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 国产不卡av网站在线观看| 十分钟在线观看高清视频www| 亚洲av综合色区一区| 天堂中文最新版在线下载| av在线播放精品| 亚洲国产看品久久| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀 | 久久午夜综合久久蜜桃| 亚洲伊人色综图| 国产黄频视频在线观看| 午夜福利影视在线免费观看| 亚洲精品美女久久av网站| 免费av中文字幕在线| 自线自在国产av| 麻豆av在线久日| 无限看片的www在线观看| 欧美黄色片欧美黄色片| 欧美日韩福利视频一区二区| 美女国产高潮福利片在线看| 久久精品人人爽人人爽视色| 国产亚洲午夜精品一区二区久久| 久久精品国产a三级三级三级| 日韩av在线免费看完整版不卡| 一本大道久久a久久精品| 久久鲁丝午夜福利片| 男女高潮啪啪啪动态图| av线在线观看网站| 免费高清在线观看视频在线观看| 不卡av一区二区三区| 啦啦啦 在线观看视频| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 国产野战对白在线观看| 久久精品成人免费网站| 欧美日韩精品网址| 你懂的网址亚洲精品在线观看| 啦啦啦中文免费视频观看日本| 国产又爽黄色视频| 日本wwww免费看| 丰满饥渴人妻一区二区三| 国产成人精品久久二区二区91| 亚洲中文日韩欧美视频| 欧美黄色片欧美黄色片| 亚洲欧洲日产国产| 精品国产一区二区三区四区第35| 性少妇av在线| 韩国精品一区二区三区| 国产精品一国产av| 亚洲欧美激情在线| 亚洲国产欧美一区二区综合| 夜夜骑夜夜射夜夜干| 亚洲av日韩精品久久久久久密 | 欧美精品啪啪一区二区三区 | 亚洲成人免费av在线播放| 日本午夜av视频| 超碰97精品在线观看| 色精品久久人妻99蜜桃| 国产精品久久久久成人av| 国产成人精品在线电影| 久久午夜综合久久蜜桃| 精品视频人人做人人爽| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | 操美女的视频在线观看| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 久久99一区二区三区| 午夜福利影视在线免费观看| 久久精品人人爽人人爽视色| 国产99久久九九免费精品| 一本一本久久a久久精品综合妖精| 男女高潮啪啪啪动态图| 男人添女人高潮全过程视频| 国产成人欧美在线观看 | 免费黄频网站在线观看国产| 久久九九热精品免费| 九色亚洲精品在线播放| 黄频高清免费视频| 一级毛片我不卡| 成在线人永久免费视频| 在线观看免费高清a一片| 国产欧美日韩一区二区三 | 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 丝袜脚勾引网站| 在线看a的网站| 老司机深夜福利视频在线观看 | 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 啦啦啦中文免费视频观看日本| 黄片小视频在线播放| av又黄又爽大尺度在线免费看| 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 国产麻豆69| 三上悠亚av全集在线观看| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 欧美精品啪啪一区二区三区 | 丝袜喷水一区| 成人国产av品久久久| 日本wwww免费看| 久久人人97超碰香蕉20202| 一区在线观看完整版| 欧美 日韩 精品 国产| 男人操女人黄网站| 妹子高潮喷水视频| 亚洲熟女精品中文字幕| 另类精品久久| 青草久久国产| 婷婷色av中文字幕| 国产黄频视频在线观看| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 国产精品一区二区精品视频观看| 大型av网站在线播放| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 天天操日日干夜夜撸| 热99国产精品久久久久久7| 国产成人精品无人区| 老司机影院成人| av有码第一页| 久久久久久久精品精品| a级片在线免费高清观看视频| 久久久精品94久久精品| 91麻豆精品激情在线观看国产 | 男女边摸边吃奶| 一二三四在线观看免费中文在| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 国产日韩欧美视频二区| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 亚洲中文字幕日韩| 午夜av观看不卡| 亚洲国产成人一精品久久久| 国产极品粉嫩免费观看在线| 韩国精品一区二区三区| av片东京热男人的天堂| 午夜福利视频在线观看免费| 国产一区亚洲一区在线观看| 青春草视频在线免费观看| 高清av免费在线| 两个人免费观看高清视频| 伦理电影免费视频| 亚洲第一青青草原| 欧美日韩视频高清一区二区三区二| 日本91视频免费播放| 十八禁人妻一区二区| av国产久精品久网站免费入址| 国产午夜精品一二区理论片| 美女主播在线视频| 亚洲,一卡二卡三卡| 婷婷色av中文字幕| 五月开心婷婷网| 日韩伦理黄色片| netflix在线观看网站| 老熟女久久久| 精品国产乱码久久久久久男人| 久久 成人 亚洲| 国产三级黄色录像| 亚洲 欧美一区二区三区| 十八禁网站网址无遮挡| 亚洲成人手机| 国产有黄有色有爽视频| 国产精品熟女久久久久浪| 老鸭窝网址在线观看| 亚洲中文字幕日韩| 日韩伦理黄色片| 波多野结衣av一区二区av| 国产亚洲欧美精品永久| 国产又色又爽无遮挡免| 青青草视频在线视频观看| 美女高潮到喷水免费观看| 最近手机中文字幕大全| 亚洲一码二码三码区别大吗| 国产黄色视频一区二区在线观看| 国产精品成人在线| 午夜精品国产一区二区电影| e午夜精品久久久久久久| 久久国产精品男人的天堂亚洲| 国产激情久久老熟女| a级片在线免费高清观看视频| 日日夜夜操网爽| 成人亚洲精品一区在线观看| 国产精品久久久久成人av| 男的添女的下面高潮视频| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 日本午夜av视频| 精品亚洲成国产av| 免费av中文字幕在线| 91精品三级在线观看| 99九九在线精品视频| 国产女主播在线喷水免费视频网站| 麻豆乱淫一区二区| 国产极品粉嫩免费观看在线| 男女午夜视频在线观看| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| a级片在线免费高清观看视频| 一区二区三区四区激情视频| 男女之事视频高清在线观看 | 免费在线观看完整版高清|