用好“小積分” 激發(fā)“大活力”

堅持三個導(dǎo)向為積分制賦能

做好積分制工作，要堅持三個導(dǎo)向：堅持群眾導(dǎo)向，科學(xué)制定積分制內(nèi)容。要充分聽取群眾意見和建議，因地制宜，將符合本地實際的事務(wù)納入積分制管理內(nèi)容，確保積分制符合群眾意愿。堅持目標(biāo)導(dǎo)向，推動積分制精細化運作。要建立一套易實施、可操作的積分評價量化指標(biāo)體系，將群眾所參與的事項與活動進行量化積分，設(shè)置正向、負向積分，用數(shù)據(jù)說話。堅持結(jié)果導(dǎo)向，實現(xiàn)積分制長效有序。堅持精神激勵與物質(zhì)獎勵相結(jié)合，通過積分兌換便民物品、參與評優(yōu)評先及優(yōu)先享受惠農(nóng)政策等激勵措施，引領(lǐng)群眾參與基層治理，實現(xiàn)社會治理共建共治共享。? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?（來鳳 李娜）

下足三個功夫

創(chuàng)新運用好積分制，要下足三個功夫：要在規(guī)范管理上下功夫，按照分類管理、量化考核、積分展示、星級評定等原則，結(jié)合工作實際，形成各具特色、程序合規(guī)、群眾認可、便于操作的量化積分制管理辦法。要在“共同締造”上下功夫，運用“五共”理念，凝聚起民意、民力、民智、民聲、民心，將“你干你的我干我的”變?yōu)椤拔覀円黄鸶伞保纬扇巳藚⑴c、個個盡力、成效共享的生動局面。要在后勤保障上下功夫，實行村（社區(qū)）撬動、愛心捐贈、積分補貼、居民收益的積分兌換模式，通過上級支持、社會捐贈、村里支持等多方籌措資金，建立長效保障機制。? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?（隨縣 袁滿）

進一步完善積分制

更好發(fā)揮積分制作用，應(yīng)從以下幾個方面持續(xù)完善：完善積分標(biāo)準。要根據(jù)實際情況采取增加積分項目、細化積分標(biāo)準、將積分與評先評優(yōu)掛鉤等方式使其更加科學(xué)、合理、公正。完善積分管理。要注重對積分制的宣傳和教育，促進積分制的推廣和落實。要將積分制的應(yīng)用與基層干部的工資待遇、職務(wù)晉升掛鉤，激勵基層干部積極通過推廣積分制，進而提升群眾參與基層治理積極性。完善積分監(jiān)督機制。要加強對積分制實施過程的監(jiān)督和檢查，確保積分制實施過程公開、公正、透明。要加強對實施結(jié)果的評估和反饋，及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題和不足，不斷優(yōu)化完善積分制。? （襄州 李雪飛）