宣勇
摘 要:面對(duì)世界百年未有之大變局,中國高等教育要實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展,離不開高質(zhì)量的大學(xué)治理?;谀壳爸袊叩冉逃叭齻€(gè)不變”的價(jià)值基礎(chǔ)、發(fā)揮大學(xué)作用的價(jià)值需求以及面臨“三大難題”的價(jià)值缺失,大學(xué)治理呈現(xiàn)出從高水平到高質(zhì)量、以高水平實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量、以大學(xué)能力建設(shè)為主題的轉(zhuǎn)向。鑒于此,筆者提出從適應(yīng)到引領(lǐng):體系的功能升級(jí);從同質(zhì)到生態(tài):體系的結(jié)構(gòu)優(yōu)化;從離散到會(huì)聚:體系的要素激活三方面舉措建構(gòu)價(jià)值治理下高質(zhì)量的高等教育體系。
關(guān)鍵詞:中國高等教育;大學(xué)治理;治理轉(zhuǎn)向;工具治理;價(jià)值治理
世界正面臨著百年未有之大變局,但人才、科技創(chuàng)新和高等教育對(duì)于國家發(fā)展的重要性始終未變。在以找到大學(xué)發(fā)展的顯性指標(biāo)作為參考系、講究效率實(shí)現(xiàn)快速發(fā)展為特色的“工具理性”主導(dǎo)下,我國高等教育取得了顯著的進(jìn)步。然而,大學(xué)在國家戰(zhàn)略科技力量中的源頭性、引領(lǐng)性的作用尚未充分發(fā)揮,建設(shè)高質(zhì)量的高等教育體系,就要加快推進(jìn)高等教育治理體系與治理能力現(xiàn)代化,管治追求基于工具意義上的效率優(yōu)化,治理則強(qiáng)調(diào)基于價(jià)值意義上的效能提升。價(jià)值治理作為一種價(jià)值引領(lǐng)的治理方式,是突破以工具治理為基本邏輯的指標(biāo)化發(fā)展,轉(zhuǎn)向能力發(fā)展、價(jià)值引領(lǐng)階段躍升的一種治理邏輯。
問題的提出
1.價(jià)值基礎(chǔ):百年未有之大變局中的“三個(gè)不變”
當(dāng)下,我們對(duì)“百年未有之大變局”這句話應(yīng)該有更深刻的體會(huì),世界局勢(shì)的不確定性在進(jìn)一步增加,但是縱觀近千年的歷史和國際經(jīng)驗(yàn)表明有三個(gè)因素在國家發(fā)展中的作用地位是確定不變的:一是人才的核心地位沒有變。習(xí)近平總書記指出:“人才是創(chuàng)新的第一資源,人才資源是我國在激烈的國際競(jìng)爭中的重要力量和顯著優(yōu)勢(shì);創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)本質(zhì)上是人才驅(qū)動(dòng),立足新發(fā)展階段,必須把人才資源開發(fā)放在最優(yōu)先位置”。二是科技創(chuàng)新的關(guān)鍵作用沒有變。黨的十九屆五中全會(huì)強(qiáng)調(diào):堅(jiān)持創(chuàng)新在現(xiàn)代化建設(shè)全局中的核心地位,把科技自立自強(qiáng)作為國家發(fā)展戰(zhàn)略支撐。要求“完善國家創(chuàng)新體系,加快建設(shè)科技強(qiáng)國”。三是高等教育先導(dǎo)性、支撐性、引領(lǐng)性作用沒有變;人才的作用沒有變;科技的作用沒有變。高等教育具有支撐人才和科技發(fā)展的基礎(chǔ)性地位,高等教育是國家發(fā)展水平和發(fā)展?jié)摿Φ闹匾獦?biāo)志,國家發(fā)展同大學(xué)發(fā)展要相輔相成。這三個(gè)“沒有變”,其實(shí)講的是高等教育的價(jià)值基礎(chǔ),高等教育對(duì)社會(huì)發(fā)展、國家強(qiáng)盛具有重要價(jià)值。正如加州大學(xué)前校長克拉克·克爾講的:高等教育正通過其對(duì)人力資本和知識(shí)積累的貢獻(xiàn)前所未有地決定著各國的財(cái)富;也決定著大國間的軍事競(jìng)爭——毫不夸張地說,這是一個(gè)事關(guān)生死存亡的問題,各國的政治狀況現(xiàn)在同樣前所未有地取決于高等教育。
2.價(jià)值需求:戰(zhàn)略科技力量形成中的大學(xué)作用
思考我國當(dāng)下的高等教育發(fā)展要關(guān)注三個(gè)關(guān)鍵詞:一是高質(zhì)量發(fā)展。這是在“十四五”乃至更長時(shí)期我國經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的主題,關(guān)系我國社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)全局,是貫穿“十四五”規(guī)劃綱要的邏輯主線。習(xí)近平總書記要求:“高質(zhì)量發(fā)展不僅僅是經(jīng)濟(jì)要求,而且是對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展方方面面的總要求”。所以,高等教育作為社會(huì)的子系統(tǒng),我們需要思考高等教育如何實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展,如何來建設(shè)高質(zhì)量的高等教育體系?二是科技自立自強(qiáng)。為什么提科技自立自強(qiáng)?因?yàn)樵谥忻啦┺闹校绹鴮?duì)我們進(jìn)行了科技封鎖,所以在現(xiàn)代化進(jìn)程當(dāng)中科技創(chuàng)新需要我們自力更生,科技自立自強(qiáng)是促進(jìn)發(fā)展大局的根本支撐,黨中央反復(fù)強(qiáng)調(diào)要強(qiáng)化國家戰(zhàn)略科技力量,高校的學(xué)科設(shè)置要增強(qiáng)這種針對(duì)性。習(xí)近平總書記在2020年9月召開的科學(xué)家座談會(huì)上強(qiáng)調(diào):“要發(fā)揮高校在科研中的重要作用,調(diào)動(dòng)各類科研院所的積極性,發(fā)揮人才濟(jì)濟(jì)、組織有序的優(yōu)勢(shì),形成戰(zhàn)略力量”。戰(zhàn)略力量事關(guān)國家安全,高校戰(zhàn)略科技力量是國家戰(zhàn)略力量當(dāng)中的一個(gè)部分,要發(fā)揮出源頭性、支撐性、引領(lǐng)性的作用,特別是高水平研究型大學(xué),應(yīng)該在基礎(chǔ)研究方面成為主力軍,在重大科技突破方面是生力軍,在創(chuàng)新人才培養(yǎng)方面應(yīng)該是主陣地。所以,我們要思考一個(gè)問題是高校戰(zhàn)略科技力量如何形成與發(fā)揮作用來支撐我們科技的自立自強(qiáng)?三是普及化。我國高等教育的發(fā)展非常之快,現(xiàn)在毛入學(xué)率已經(jīng)達(dá)到了57.8%,高等教育進(jìn)入了普及化的時(shí)代,量變一定會(huì)引起質(zhì)變,這是哲學(xué)的基本原理。在高等教育普及化時(shí)代,教育觀念包括治理方式、利益相關(guān)者之間的關(guān)系都會(huì)發(fā)生很大的變化。所以,我們要思考的問題是在普及化時(shí)代教育觀念如何變化來引領(lǐng)治理的變革?
3.價(jià)值缺失:我國高等教育發(fā)展中面臨的“三大難題”
觀察我國高等教育現(xiàn)狀,盡管建立起了超大規(guī)模的高等教育體系,取得了前所未有的成績,但依然需要克服“高分低能”的現(xiàn)象,破解“三大難題”:“一方面,是社會(huì)各行各業(yè)對(duì)創(chuàng)新性人才的饑渴;另一方面,是高等教育規(guī)模迅猛擴(kuò)張后大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)難。一方面,是科研經(jīng)費(fèi)與論文的急劇增長;另一方面,是中國大學(xué)科技創(chuàng)新能力的嚴(yán)重不足。一方面,是中國大學(xué)在世界知名排行榜上不斷進(jìn)步;另一方面,是高等教育發(fā)展對(duì)社會(huì)發(fā)展、經(jīng)濟(jì)增長的貢獻(xiàn)率還處于較低水平”。
第一,社會(huì)渴求創(chuàng)新性人才,但是高等教育又面臨大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)難題。教育部要求高校的黨委書記、校長進(jìn)百家企業(yè),筆者跑下來的一個(gè)強(qiáng)烈的感受是社會(huì)各行各業(yè)特別是企業(yè)對(duì)人才的需求很旺盛,浙江省26個(gè)山區(qū)縣原來叫貧困縣,他們介紹說:“缺的不是錢,缺的是人才,需要大量的人才”。但另外一個(gè)現(xiàn)象是高校畢業(yè)生的就業(yè)壓力。2022年,我國有一千多萬的大學(xué)畢業(yè)生,面臨前所未有的就業(yè)難,一年比一年難。這就是一個(gè)問題,因?yàn)楦叩冉逃娜蝿?wù)就是為社會(huì)各行各業(yè)培養(yǎng)高級(jí)專門技術(shù)人才,高校為社會(huì)培養(yǎng)了一千多萬的高級(jí)專業(yè)技術(shù)人才,但是無法滿足社會(huì)的需要,這是令人困惑的一個(gè)現(xiàn)象。需要反思的是高等教育的專業(yè)結(jié)構(gòu)是不是適應(yīng)了產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的發(fā)展?人才培養(yǎng)的知識(shí)、素質(zhì)、能力是不是達(dá)到了社會(huì)對(duì)于人才的要求?當(dāng)然,從另外一個(gè)角度需要思考的是我們培養(yǎng)的學(xué)生是否具有了正確的擇業(yè)觀?
第二,科研經(jīng)費(fèi)與論文急劇增長,但是中國大學(xué)科技創(chuàng)新能力嚴(yán)重不足。自2015年開始“雙一流”建設(shè)以來,國家和各省共計(jì)投入1,000多億元用于一流學(xué)科建設(shè),我國高校的ESI論文得到了極大的增長,與此相對(duì)應(yīng)的是進(jìn)入全球1%、1‰的學(xué)科數(shù)量也大大增加了,但是論文的篇均引用率不高,在152個(gè)國家(地區(qū))中排到100多位;另一個(gè)現(xiàn)象是在第二輪“雙一流”學(xué)科遴選中材料學(xué)科占了30個(gè),數(shù)量排第一位,但我國恰恰在材料領(lǐng)域的“卡脖子問題”最為嚴(yán)重。
第三,我國高校在世界一流大學(xué)排名整體往上走,但是高校對(duì)國家戰(zhàn)略的支撐、對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的貢獻(xiàn)力還處在較低水平。據(jù)QS的最新發(fā)布:北京大學(xué)排在第12位,清華大學(xué)排在第14位。然而,為什么清華大學(xué)當(dāng)時(shí)宣布建成世界一流大學(xué)的時(shí)候,網(wǎng)民議論很多,大家對(duì)什么是世界一流大學(xué)的認(rèn)識(shí)很不一致。公眾希望見到的世界一流大學(xué)是為社會(huì)、為國家、為人類作出重大貢獻(xiàn)的,而不是指標(biāo)意義上的數(shù)字化存在。筆者認(rèn)為上述的“三大難題”正是當(dāng)下高等教育價(jià)值缺失的表現(xiàn)?;谶@樣的思考,是不是可以從高等教育治理的視角來審視這些難題,可以從治理的轉(zhuǎn)向來破解這些難題。
治理的轉(zhuǎn)向
1.政策語境的變化:從高水平到高質(zhì)量
《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010—2020年)》提出了“鼓勵(lì)高校辦出特色、辦出水平”,建設(shè)高水平大學(xué)成為我國高等教育從外延發(fā)展轉(zhuǎn)向內(nèi)涵發(fā)展時(shí)的普遍追求。剛開始不清楚什么是世界一流大學(xué)的時(shí)候,更多是從世界一流大學(xué)的形態(tài)、指標(biāo)去認(rèn)識(shí)和模仿學(xué)習(xí)的。因此,所謂的“高水平”相對(duì)側(cè)重體系內(nèi)部的同類型事物比較,如高水平研究型大學(xué)在更多意義上強(qiáng)調(diào)的是研究型大學(xué)之間的比較,以指標(biāo)發(fā)展為特征的大學(xué) “排名”必然被奉為圭臬,完全以工具理性取代了價(jià)值理性。辦學(xué)指標(biāo)在被教育管理部門和大學(xué)組織應(yīng)用的過程中,出現(xiàn)了將其功能嚴(yán)重放大和泛化的傾向,有些教育部門與大學(xué)過于依賴評(píng)價(jià)指標(biāo),追求評(píng)價(jià)結(jié)果,更有甚者,則直接把其當(dāng)作辦學(xué)資源配置和績效考核的工具。高校崇尚“簡單”“高效”,在很長一段時(shí)間內(nèi)甚至現(xiàn)在仍在持續(xù),追逐大學(xué)排行榜、ESI排名、SCI文章數(shù)量等方面的表現(xiàn)。這些任務(wù)項(xiàng)項(xiàng)分解、層層下發(fā),高等教育管理簡化為“數(shù)字游戲”。表面上看,高校各個(gè)層面任務(wù)達(dá)標(biāo),但在面對(duì)關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)、產(chǎn)生對(duì)人類發(fā)展有重大貢獻(xiàn)的成果方面束手無策。戰(zhàn)術(shù)上不斷的取勝,沒有產(chǎn)生戰(zhàn)略上的成功,這是管理的工具意義對(duì)價(jià)值意義的僭越。
國家“十四五”規(guī)劃綱要中提出了“建設(shè)高質(zhì)量教育體系、提高高等教育質(zhì)量”目標(biāo)與要求,高等教育到了必須要質(zhì)量的發(fā)展階段?!百|(zhì)量”始于物理學(xué)的基本量綱,在社會(huì)科學(xué)領(lǐng)域主要反映了事物價(jià)值特性滿足實(shí)際需要的程度,即質(zhì)量事關(guān)價(jià)值的實(shí)現(xiàn)與滿足。因此,“高質(zhì)量”重在關(guān)切高等教育整體滿足實(shí)際需求的價(jià)值與能力,而不再囿于體系內(nèi)部大學(xué)排名高低、得分高低。
大學(xué)怎樣從追求排名、指標(biāo)增長轉(zhuǎn)向?qū)?、?duì)社會(huì)的引領(lǐng)和貢獻(xiàn),是高等教育治理需要思考的一個(gè)問題。
2.高等教育以高水平實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量
高等教育如何以高水平實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量,就是我們要面對(duì)的一個(gè)現(xiàn)實(shí)問題。既然高質(zhì)量是一個(gè)價(jià)值度量單位,它要滿足社會(huì)的需要,所以我們要從指標(biāo)的工具理性轉(zhuǎn)向?qū)嶋H貢獻(xiàn)的價(jià)值理性,從工具治理轉(zhuǎn)向價(jià)值治理,價(jià)值治理的前提是什么?是價(jià)值觀的共識(shí)性,大家都要意識(shí)到這個(gè)問題,我們所有的組織成員、上下游利益相關(guān)者對(duì)組織價(jià)值觀的認(rèn)同程度,這個(gè)非常重要。高等教育的價(jià)值評(píng)價(jià)不是孤立的,不是一個(gè)學(xué)校可以實(shí)現(xiàn)的,實(shí)際上是一個(gè)系統(tǒng)工程,是一個(gè)體系性的問題,要進(jìn)行體系性的重構(gòu)。這就涉及到治理的問題,所有利益相關(guān)者從政府到社會(huì)、到市場(chǎng)、到大學(xué)自身對(duì)高等教育價(jià)值的認(rèn)同,進(jìn)行價(jià)值整合形成共識(shí),這是價(jià)值理性的體現(xiàn),也是價(jià)值治理的一個(gè)前提。同時(shí),價(jià)值吸納機(jī)制是確保價(jià)值治理持續(xù)的重要基礎(chǔ)。價(jià)值治理的生命力來自價(jià)值系統(tǒng)對(duì)外部世界的適應(yīng),實(shí)際上是高等教育對(duì)其他社會(huì)系統(tǒng)、對(duì)國家戰(zhàn)略的響應(yīng)。所以,我們現(xiàn)在要彰顯價(jià)值理性,從工具理性轉(zhuǎn)向價(jià)值理性,工具理性應(yīng)該服務(wù)于價(jià)值理性,在價(jià)值理性之下來實(shí)現(xiàn)我們的工具理性,這應(yīng)該是我們未來治理取向的選擇。
什么是高等教育的價(jià)值理性?習(xí)近平總書記指出,“高等教育發(fā)展方向要同我國發(fā)展的現(xiàn)實(shí)目標(biāo)和未來方向緊密聯(lián)系在一起”。高等教育體系是不是高質(zhì)量,就看能不能滿足國家的現(xiàn)實(shí)需要和未來發(fā)展,具體表現(xiàn)在高等教育要堅(jiān)持四個(gè)服務(wù):堅(jiān)持為人民服務(wù)、為中國共產(chǎn)黨治國理政服務(wù)、為鞏固和發(fā)展中國特色社會(huì)主義制度服務(wù)、為改革開放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù)。這個(gè)服務(wù)過程中我們一定要明確高校學(xué)科發(fā)展的方向、人才培養(yǎng)的方向,那就是四個(gè)面向:面向世界科技前沿、面向經(jīng)濟(jì)主戰(zhàn)場(chǎng)、面向國家重大需求、面向人民生命健康。在這四個(gè)面向之下,在這樣的價(jià)值導(dǎo)向下,追求工具理性,這才是有意義的,兩者要結(jié)合起來。高等教育發(fā)展不是不要指標(biāo)、不是不要文章、不是不要考核,要的是這些數(shù)據(jù)必須是在滿足國家發(fā)展需要的價(jià)值前提下的治理工具。
3.大學(xué)能力建設(shè)是未來中國高等教育發(fā)展的重要主題
從工具理性轉(zhuǎn)向價(jià)值理性,根本上體現(xiàn)在對(duì)于大學(xué)的評(píng)價(jià)。高質(zhì)量發(fā)展要求大學(xué)特別是世界一流大學(xué)對(duì)于國家、社會(huì)發(fā)展的支撐性與引領(lǐng)性。從工具理性的角度看我國的世界一流大學(xué)建設(shè),經(jīng)過2015年到2020年“雙一流”建設(shè)的五年高強(qiáng)度投入,在指標(biāo)上已達(dá)到和建成了世界一流大學(xué),但從價(jià)值理性來觀察,筆者認(rèn)為世界一流大學(xué)建設(shè)應(yīng)該有三重境界:第一重境界是指標(biāo)意義上的,這是工具治理下的建設(shè)目標(biāo),是實(shí)現(xiàn)了的。第二重境界是能力意義上的,從價(jià)值治理的視角看,什么是能力意義?哈佛大學(xué)校長巴科在上任的時(shí)候說:“作為大學(xué)我們有責(zé)任讓我們的國家和我們的世界有一個(gè)更美好的明天,必須捍衛(wèi)高等教育在我們國家和更廣闊的世界中不可替代的作用?!惫P者認(rèn)為,這就是高等教育的價(jià)值,這就是一流大學(xué)的能力體現(xiàn),也是公眾期望看到的世界一流大學(xué)在國家和社會(huì)進(jìn)步、回應(yīng)民眾關(guān)切上的貢獻(xiàn)和能力,這是我們?cè)谥卫磙D(zhuǎn)向中需要關(guān)注的問題。所以,筆者提出了一個(gè)概念:大學(xué)能力,希望這會(huì)成為一個(gè)專有名詞,在政治學(xué)中“國家能力”和“政府能力”是專用的術(shù)語,筆者希望“大學(xué)能力”也成為高等教育學(xué)中的專門術(shù)語。為此,筆者給“大學(xué)能力”下過一個(gè)定義:大學(xué)能力是大學(xué)組織認(rèn)識(shí)世界和引領(lǐng)社會(huì)的本領(lǐng),是大學(xué)本質(zhì)力量的公開展示,能力的大小以其認(rèn)識(shí)世界和引領(lǐng)社會(huì)中所取得的客觀效果為衡量標(biāo)準(zhǔn),最終要看在多大程度上推動(dòng)了社會(huì)進(jìn)步。同時(shí),筆者也認(rèn)為并呼吁大學(xué)能力建設(shè)是未來中國高等教育發(fā)展的重要主題。什么時(shí)候當(dāng)我們的黨委書記、校長們出來介紹學(xué)校的時(shí)候經(jīng)常談大學(xué)能力的時(shí)候,而不是談我們的ESI排名多少、我們世界排名多少的時(shí)候,高等教育的治理才真正實(shí)現(xiàn)了轉(zhuǎn)向。筆者期待有這樣的一天。第三個(gè)境界是哲學(xué)意義上的世界一流大學(xué),那就是為世界高等教育提供中國范式。習(xí)近平總書記講扎根中國大地辦大學(xué),要構(gòu)建中國高等教育的話語體系,為人類追求美好生活提供科技支撐、共享價(jià)值和文化引領(lǐng)。
體系的建構(gòu)
在價(jià)值治理下高質(zhì)量的高等教育體系如何建構(gòu)是當(dāng)下從理論和實(shí)踐上急需回答的問題。體系就是一個(gè)系統(tǒng),可以從系統(tǒng)論的角度把高等教育體系作為一個(gè)系統(tǒng)來思考,往往從功能、結(jié)構(gòu)、要素這三個(gè)層面來分析。
1.從適應(yīng)到引領(lǐng):體系的功能升級(jí)
從功能的角度講,提出從適應(yīng)到引領(lǐng),體系的功能要升級(jí)。為什么從適應(yīng)到引領(lǐng)?現(xiàn)在只能講我們高等教育適應(yīng)了中國的現(xiàn)代化進(jìn)程,建立起了超大規(guī)模的高等教育體系,實(shí)現(xiàn)了高等教育的普及化;但是從高質(zhì)量的發(fā)展要求來看,高等教育的支撐和引領(lǐng)作用是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,既然要建設(shè)高質(zhì)量的高等教育體系,一定要思考高等教育的社會(huì)功用從適應(yīng)到支撐最后一定要走向引領(lǐng)。為什么說高等教育一定要能夠引領(lǐng)社會(huì)發(fā)展?我們來看美國的高等教育,美國哥倫比亞大學(xué)的原教務(wù)長喬納森·科爾寫過一本書叫《大學(xué)之道》,在書中他很自豪地講,在美國主導(dǎo)的新興產(chǎn)業(yè)當(dāng)中很大比例也許高達(dá)80%都來源于美國大學(xué)中的發(fā)現(xiàn),使美國研究型大學(xué)成為帶動(dòng)美國繁榮的引擎。他又講,改變了世界面貌的數(shù)以萬計(jì)的其他發(fā)明、儀器、醫(yī)療器械以及理念,都起源于美國的研究型大學(xué),將來幾乎每一個(gè)新產(chǎn)業(yè)都將依靠在美國大學(xué)進(jìn)行的研究。這就是研究型大學(xué)對(duì)整個(gè)社會(huì)的引領(lǐng),這就是研究型大學(xué)的價(jià)值作用,它的功能涌現(xiàn)。所以,筆者也有理由期待中國的高等教育,我們的研究型大學(xué)什么時(shí)候也能夠這么自豪地宣稱我們改變了人類生活、促進(jìn)我們社會(huì)進(jìn)步的成果幾乎都源自于中國一流大學(xué)的研究?,F(xiàn)代化進(jìn)程中一定要吸收借鑒其他先進(jìn)國家的經(jīng)驗(yàn),引領(lǐng)性就是高等教育必然要發(fā)揮的功能,高質(zhì)量高等教育體系建構(gòu)過程當(dāng)中,最重要的一個(gè)衡量標(biāo)準(zhǔn),就是看能不能去引領(lǐng)社會(huì)的發(fā)展。
2.從同質(zhì)到生態(tài):體系的結(jié)構(gòu)優(yōu)化
為什么高等教育會(huì)出現(xiàn)上述令人困惑的這些問題?從結(jié)構(gòu)的角度來看,筆者一直以為其中最重要的一個(gè)原因是我國大學(xué)發(fā)展的同質(zhì)化。2009年,筆者寫過一篇文章《我們需要怎樣的高等教育》,刊登在《教育發(fā)展研究》2009年第7期上,后來《新華文摘》全文進(jìn)行了轉(zhuǎn)載。當(dāng)時(shí)討論的是大眾化時(shí)代的高等教育結(jié)構(gòu),基本的判斷是“在高等教育大眾化過程中,我國的高等教育出現(xiàn)了辦學(xué)趨同現(xiàn)象,同質(zhì)化競(jìng)爭嚴(yán)重,在同一個(gè)生態(tài)位上競(jìng)爭辦學(xué)資源,高等教育體系的生態(tài)不佳。目前,我國高等教育存在定位不明、目標(biāo)雷同、特色迷茫、盲目追求大而全和提升辦學(xué)層次的‘升格熱,致使作為主要擔(dān)負(fù)精英教育職責(zé)的重點(diǎn)大學(xué)大辦成人教育、高等職業(yè)教育和網(wǎng)絡(luò)教育,而作為我國高等教育大眾化主力的高職、高專卻又一廂情愿地追求學(xué)校升格。這不但造成了高校分工較亂和教育資源浪費(fèi),而且導(dǎo)致人才培養(yǎng)與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和勞動(dòng)力市場(chǎng)需求相脫節(jié)”。鑒于此,在當(dāng)時(shí)頒布的《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010—2020年)》中要求“促進(jìn)高校辦出特色,建立高校分類體系,實(shí)行分類管理。發(fā)揮政策指導(dǎo)和資源配置的作用,引導(dǎo)高校合理定位,克服同質(zhì)化傾向,形成各自的辦學(xué)理念和風(fēng)格,在不同層次、不同領(lǐng)域辦出特色,爭創(chuàng)一流”(第22條),“探索適應(yīng)不同類型教育和人才成長的學(xué)校管理體制與辦學(xué)模式,避免千校一面”(第38條)。12年過去了,我們這個(gè)現(xiàn)象改變了沒有?筆者認(rèn)為高校同質(zhì)化的現(xiàn)象更加嚴(yán)重了,原因之一就是在工具治理下大家都追求指標(biāo)、追求數(shù)字的結(jié)果。同質(zhì)化會(huì)造成高等教育系統(tǒng)性的生態(tài)失衡,生態(tài)失衡會(huì)導(dǎo)致高等教育體系性的功能無法涌現(xiàn),就會(huì)出現(xiàn)內(nèi)卷,在系統(tǒng)內(nèi)部有大量的高水平大學(xué),但是滿足不了社會(huì)多元的高質(zhì)量發(fā)展的需求。怎么解決這個(gè)問題?還是要回到讓體系的結(jié)構(gòu)優(yōu)化。在普及化高等教育的今天要更加注重高校的合理定位,形成“各美其美、美美與共”的高等教育體系。
3.從離散到會(huì)聚:體系的要素激活
高等教育體系中的要素就是每一個(gè)從事高等教育的機(jī)構(gòu);要素激活就是要辦好每一所高校,讓高校有活力。怎么辦好?這個(gè)宏大的命題應(yīng)該放到高等教育治理體系和治理能力現(xiàn)代化的進(jìn)程中來思考,就當(dāng)下突出的問題講三個(gè)方面:一是高校要在國家高等教育體系中找到自身合理的定位,轉(zhuǎn)變工具理性為價(jià)值理性的辦學(xué)理念,扎根中國大地辦大學(xué),發(fā)揮出高質(zhì)量發(fā)展中不可替代的獨(dú)特價(jià)值。二是推進(jìn)大學(xué)內(nèi)部治理體系的現(xiàn)代化,特別是要重構(gòu)基層學(xué)術(shù)組織,激活學(xué)術(shù)心臟地帶。大學(xué)基層學(xué)術(shù)組織碎片化的現(xiàn)象很普遍,教師的學(xué)術(shù)勞動(dòng)存在著散兵游勇式的現(xiàn)象,學(xué)科組織化,做有組織的科研,是筆者近二十年來一直在研究、呼吁和實(shí)踐的主題,在筆者的《激活學(xué)術(shù)心臟地帶》的著作中專門作了論述,同時(shí)強(qiáng)調(diào)在大學(xué)組織內(nèi)部要搭建有利于學(xué)科交叉、會(huì)聚、融合的研究平臺(tái),促進(jìn)學(xué)科從建設(shè)到治理轉(zhuǎn)向,改變從外部強(qiáng)加的,通過指標(biāo)化、短期的、項(xiàng)目制的建設(shè)方式,更多的是從“四個(gè)面向”作為學(xué)科使命來發(fā)展學(xué)科。因此,改變對(duì)于教師的評(píng)價(jià)和考核方式就顯得尤為重要。三是提升大學(xué)的內(nèi)部治理能力,發(fā)揮好黨委領(lǐng)導(dǎo)下校長負(fù)責(zé)制的制度優(yōu)勢(shì),特別是要推進(jìn)大學(xué)校長的管理專業(yè)化。
本文根據(jù)作者在第57屆高等教育博覽會(huì)“西部高等教育振興與高校治理創(chuàng)新論壇”上的報(bào)告整理而成
(作者系浙江外國語學(xué)院黨委書記)
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