文/畢建紳 (河北蒙特費(fèi)羅導(dǎo)軌有限公司)
當(dāng)前,做好成本管理需要各部門之間的相互配合,通過有效管理,能夠達(dá)到投入和產(chǎn)出處于較為平衡的狀態(tài);做好成本管理,也是為了滿足新形勢下對制造企業(yè)所提出的具體要求,能夠?yàn)樽陨硎袌龈偁幜Φ奶岣咛峁┲С?。筆者就目前制造企業(yè)成本管理現(xiàn)狀展開分析,并提出一些個(gè)人觀點(diǎn),比如創(chuàng)新管理理念或者確保管理信息的精準(zhǔn)性,這都有助于提高成本管理效率。
時(shí)代的發(fā)展給企業(yè)帶來嚴(yán)峻挑戰(zhàn),做好成本管理關(guān)乎其發(fā)展。所謂“成本管理”是指通過利用科學(xué)合理的方法,對生產(chǎn)經(jīng)營的項(xiàng)目進(jìn)行綜合全面性的控制,這有助于確保投入和產(chǎn)出處于一個(gè)平衡狀態(tài)。任何企業(yè)的發(fā)展都是為了實(shí)現(xiàn)利益最大化,所以要想為自身穩(wěn)固發(fā)展奠定基礎(chǔ),應(yīng)加大宣傳,以便于增強(qiáng)內(nèi)部人員成本管理意識(shí),使他們能夠積極參與其中,這不僅有助于降低成本支出,也能夠?yàn)槠髽I(yè)的進(jìn)一步發(fā)展打下基礎(chǔ)[1]。除此之外,管理人員也要發(fā)揮職能作用,通過利用現(xiàn)代信息技術(shù)手段做好成本管理,以此來將成本管理工作落到實(shí)處,這可以極大地增強(qiáng)企業(yè)的市場競爭力,為其可持續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
目前,制造企業(yè)在成本管理時(shí)存在問題,因?yàn)楣芾砣藛T管理理念不能夠完全跟上新形勢發(fā)展要求,使得成本管理效率較低。而成本管理是否可有效落實(shí)關(guān)乎企業(yè)發(fā)展,這是因?yàn)樗抢每茖W(xué)合理的措施,對企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中的成本項(xiàng)目,進(jìn)行科學(xué)合理的全面控制,有助于降低成本支持,確保利益最大化。但是很多企業(yè)管理者不夠注重成本管理,會(huì)因思想觀念落后,無法跟上時(shí)代發(fā)展步伐,而使得整個(gè)成本管理工作流于形式化,不能夠發(fā)揮出其真正的價(jià)值,對于企業(yè)未來的發(fā)展都會(huì)產(chǎn)生一定的阻礙。
現(xiàn)如今,隨著市場競爭趨勢的逐漸加大,制造企業(yè)面臨著新的挑戰(zhàn),尤其是在成本管理過程中。故而,要想緊跟時(shí)代發(fā)展步伐,我們應(yīng)創(chuàng)新管理方式方法,采取適合的方法提高管理效果。但是實(shí)際上很多管理人員仍舊習(xí)慣傳統(tǒng)的思路和管理方法,沒有注重創(chuàng)新,極大地影響了成本管理工作的有效落實(shí),若不及時(shí)處理,還會(huì)制約企業(yè)發(fā)展速度,難以提高其市場競爭力[2]。
隨著我國市場經(jīng)濟(jì)環(huán)境的持續(xù)發(fā)展,各行業(yè)之間競爭趨勢越來越激烈,要想可持續(xù)發(fā)展,應(yīng)做好成本管理,它是指利用科學(xué)合理的措施對生產(chǎn)經(jīng)營過程成本項(xiàng)目進(jìn)行合理的控制,將其落到實(shí)處,有助于增強(qiáng)企業(yè)市場競爭力,為經(jīng)濟(jì)利潤的增長奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。然而部分制造企業(yè)在成本管理時(shí)存在問題,因?yàn)楣芾砣瞬抨?duì)伍素質(zhì)不高,并不能夠滿足成本管理工作需求,很多人也沒有受過系統(tǒng)培訓(xùn),他們的工作能力和業(yè)務(wù)水平普遍偏低。成本管理工作的順利實(shí)施,對人員能力要求較高,但是很多成本管理人員自身沒有積極努力提升自我,再加上企業(yè)忽視對成本管理人員的系統(tǒng)培訓(xùn),都會(huì)使得成本管理效率低下。另外,不少企業(yè)的成本管理工作人員都是在沒有經(jīng)過專門培訓(xùn)的情況下,直接上崗開展工作的,導(dǎo)致因缺少工作經(jīng)驗(yàn),在實(shí)踐操作過程中出現(xiàn)問題。一些人員工作內(nèi)容停留在表面層次,機(jī)械地展開工作,影響成本管理工作的效率。成本管理是企業(yè)管理中非常重要的組成部分,做好成本管理將會(huì)為企業(yè)創(chuàng)造更多經(jīng)濟(jì)效益增添助力,同時(shí)也將有效改進(jìn)企業(yè)管理,完善企業(yè)發(fā)展規(guī)劃,整體提高企業(yè)的成本管理水平。但是,因?yàn)楣芾砣瞬抨?duì)伍素質(zhì)整體不高,導(dǎo)致成本管理并未充分發(fā)揮其最大功用,使得成本的預(yù)算、決策、計(jì)劃、核算、控制以及考核與分析職能作用并未充分發(fā)揮。
制造企業(yè)在成本管理過程中會(huì)受到很多因素的影響,使得管理效率較低,其中,由于管理信息精準(zhǔn)度不足,很難為其發(fā)展提供支持。制造企業(yè)成本管理中管理信息多源于生產(chǎn)耗費(fèi)活動(dòng),將此信息作為主要成本參考數(shù)據(jù),對與成本相關(guān)的產(chǎn)品設(shè)計(jì)支出、工藝選擇支出、設(shè)備利用率、原材料采購、人力分配等產(chǎn)品生產(chǎn)、產(chǎn)品銷售、產(chǎn)成品儲(chǔ)備以及經(jīng)營業(yè)務(wù)消費(fèi)等各個(gè)領(lǐng)域費(fèi)用并未有效分析納入,從而導(dǎo)致成本管理缺乏精準(zhǔn)性與全面性。近幾年來,成本管理備受企業(yè)重視,它所利用的措施具備科學(xué)合理性,對企業(yè)相關(guān)成本項(xiàng)目進(jìn)行的控制凸顯綜合全面性,這是保障利益最大化的關(guān)鍵,同時(shí)也能夠增強(qiáng)企業(yè)市場競爭力。但是由于信息缺乏準(zhǔn)確性,造成成本管理工作不能夠扎實(shí)穩(wěn)步開展。成本管理是財(cái)務(wù)管理中的重要環(huán)節(jié),有效的管理可以降低成本支持,確保企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益最大化。但是由于管理信息精準(zhǔn)度不足,很容易造成企業(yè)成本管理工作產(chǎn)生偏差,導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)利潤的損失。任何行業(yè)的發(fā)展都是為了實(shí)現(xiàn)盈利,如果管理信息準(zhǔn)確度不足,就不能夠順應(yīng)新時(shí)代發(fā)展趨勢[3]。另外,部分企業(yè)管理者在成本管理時(shí),因工作態(tài)度不夠嚴(yán)謹(jǐn),注意力往往放在了經(jīng)濟(jì)效益提高上,忽視對相關(guān)成本數(shù)據(jù)的把控,會(huì)因信息缺乏準(zhǔn)確性為管理工作帶來影響,難以對自身發(fā)展趨勢作出準(zhǔn)確判斷。
制造企業(yè)在發(fā)展中要知道做好成本管理的重要性,它作為財(cái)務(wù)管理中的一項(xiàng)重要工作,管理人員應(yīng)積極投身其中,進(jìn)而促進(jìn)企業(yè)健康、穩(wěn)固發(fā)展。而以往由于部分管理人員管理理念不能夠完全跟上新形勢發(fā)展要求,難以提高管理水平,所以要想在市場中立足,就應(yīng)創(chuàng)新管理理念。其中,成本管理是指利用科學(xué)合理的方法,對企業(yè)經(jīng)營過程中的成本項(xiàng)目進(jìn)行綜合控制,這是保障投入和產(chǎn)出達(dá)到平衡狀態(tài)的重要內(nèi)容,只有做好成本控制,才能夠增強(qiáng)企業(yè)市場競爭力。管理者應(yīng)樹立正確的成本管理理念,充分發(fā)揮好領(lǐng)導(dǎo)者帶頭作用,也可以積極借鑒相關(guān)經(jīng)驗(yàn),要立足于自身,確保成本管理能夠朝著理想化方向順利開展。在創(chuàng)新理念的同時(shí),管理人員要立足于企業(yè)做好數(shù)據(jù)分析,通過加強(qiáng)與財(cái)務(wù)部門的溝通交流,做好成本管理數(shù)據(jù)收集以及整理工作。以往企業(yè)在成本管理時(shí),大多數(shù)是延續(xù)傳統(tǒng)思路和方法,這直接影響了成本工作的有序開展,所以為了將成本管理的實(shí)際作用充分地發(fā)揮出來,我們可以利用現(xiàn)代信息技術(shù)手段來對其進(jìn)行輔助。
現(xiàn)今階段,是互聯(lián)網(wǎng)科學(xué)技術(shù)快速發(fā)展的時(shí)代,企業(yè)可以積極引進(jìn)現(xiàn)代信息技術(shù)并應(yīng)用在成本管理中,管理人員也要不斷更新管理理念,借助現(xiàn)代技術(shù)手段提高自身工作能力,保障成本管理工作時(shí)效性得到提高[4]。在成本管理時(shí),要做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)解決問題,通過加大宣傳,增強(qiáng)每一個(gè)人員的重視程度,讓他們能夠了解,只有做好成本管理,才能夠促進(jìn)企業(yè)更好的發(fā)展。在企業(yè)進(jìn)行成本管理時(shí),應(yīng)明確一點(diǎn),參與成本管理的人員不能僅限于專職的成本管理人員,其起到的成本管理作用具有很大的局限性,必須將參與成本管理的人員范圍擴(kuò)大,增加各相關(guān)部門的生產(chǎn)和經(jīng)營管理人員,并且應(yīng)重視并倡導(dǎo)企業(yè)內(nèi)部所有員工參與到成本管理中,做好本職工作,降低成本支出,制定更為科學(xué)完善的管理機(jī)制,有效調(diào)動(dòng)企業(yè)內(nèi)部所有員工的崗位工作積極性,激發(fā)崗位工作熱情,落實(shí)更為全面系統(tǒng)的成本管理。這樣才能真正地降低企業(yè)的成本管理支出。企業(yè)在成本管理過程中,發(fā)現(xiàn)問題時(shí)應(yīng)找到問題產(chǎn)生的具體原因,進(jìn)一步提出有效的優(yōu)化策略去解決問題。企業(yè)要完善軟硬件設(shè)施,進(jìn)一步為成本管理工作提供更多的支持,要定期對軟硬件設(shè)施進(jìn)行維修保養(yǎng),確保設(shè)備處于良好運(yùn)轉(zhuǎn)狀態(tài)。成本管理作為一個(gè)系統(tǒng)工程,單純依靠傳統(tǒng)人工處理方法并不能夠提高管理水平,我們可以利用現(xiàn)代管理軟件更好地展開管理,這有助于提高企業(yè)成本管理水平,使其經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益得到極大的增長。除此之外,企業(yè)要想在市場中立于不敗之地,在成本管理時(shí)還需要做好細(xì)節(jié)工作,比如:應(yīng)保障每一位人員能夠從思想意識(shí)和行動(dòng)上作出改變,積極參與到成本管理中,這能夠極大地實(shí)現(xiàn)企業(yè)生產(chǎn)流程不斷健全和優(yōu)化的目的,為利益的增長奠定基礎(chǔ)。因?yàn)槌杀竟芾淼挠行鋵?shí)關(guān)乎行業(yè)可持續(xù)發(fā)展進(jìn)程,但是成本管理會(huì)受到很多因素的影響,比如人員思想意識(shí),所以只有不斷更新人員成本管理理念,才能夠達(dá)到預(yù)期的管理效果。
制造企業(yè)的發(fā)展需要專業(yè)人才的支持,以往由于管理人才隊(duì)伍素質(zhì)不高,難以保障成本管理工作順利開展,因此新形勢下要注重對管理人才的培養(yǎng),保障每一位人員各方面能力達(dá)到要求。其中成本管理,我們可以將其理解為利用科學(xué)合理的措施,進(jìn)一步對企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)營成本項(xiàng)目進(jìn)行有效控制。而以往由于缺少專業(yè)的人才,使得管理工作處于混亂狀態(tài),所以為了增強(qiáng)市場競爭力,應(yīng)對相關(guān)人員展開全方位系統(tǒng)培訓(xùn),通過全方位全角度的培訓(xùn),可以打造一支專業(yè)能力較強(qiáng)、素質(zhì)較高的人才隊(duì)伍。管理者也要改變傳統(tǒng)工作模式,因?yàn)閭鹘y(tǒng)落后的模式已經(jīng)無法滿足企業(yè)需求,要想將成本管理工作落到實(shí)處,應(yīng)利用現(xiàn)代信息技術(shù)。當(dāng)前是科學(xué)信息技術(shù)飛速發(fā)展的時(shí)代,借助現(xiàn)代技術(shù)手段,可以降低人員工作難度系數(shù),切實(shí)保障成本管理工作朝著信息化方向發(fā)展。隨著時(shí)代的發(fā)展,制造企業(yè)在成本管理時(shí)仍舊面臨諸多挑戰(zhàn),所以,管理人員應(yīng)立足于企業(yè),采取科學(xué)合理的方法展開成本管理。同時(shí),在對人員培訓(xùn)過程中應(yīng)確保培訓(xùn)的全面性,既要注重對人員基礎(chǔ)理論知識(shí)的培訓(xùn),也要加強(qiáng)對其職業(yè)道德品質(zhì)的培養(yǎng),只有高素質(zhì)技能型人才,才能夠?yàn)槌杀竟芾砉ぷ髻|(zhì)量和水平的提高提供更多的支持。企業(yè)在成本管控時(shí)要把握關(guān)鍵點(diǎn),這樣才能夠?qū)崿F(xiàn)增加效益的目的。
企業(yè)要為人員提供良好的待遇和工作環(huán)境,使他們能夠以良好的狀態(tài)參與到成本管理工作中,同時(shí)要加大對優(yōu)秀人才的引進(jìn),這類人員受到過系統(tǒng)的培訓(xùn),能夠?yàn)槌杀竟芾砉ぷ黜樌_展注入新鮮的血液。工作人員要站在企業(yè)的角度去思考問題,通過采取積極措施做好成本管理,可以真正意義上的節(jié)約成本,為其利益的增長奠定基礎(chǔ)。成本管理需要人員的支持,我們只有注重對人員實(shí)施系統(tǒng)培訓(xùn),提高他們的綜合素質(zhì),才能夠提高管理水平。在對人員培訓(xùn)時(shí),要增強(qiáng)理論水平和實(shí)踐綜合能力,通過注重理論與實(shí)踐相結(jié)合,可以達(dá)到預(yù)期的成本管控目標(biāo),保障企業(yè)能夠在新形勢下更好的發(fā)展。除此之外,企業(yè)要給予人員尊重認(rèn)可,為他們提供更廣闊的發(fā)展平臺(tái),對于實(shí)踐能力較強(qiáng)的人員要給予升職加薪的機(jī)會(huì),以便于挽留更多的人才。倘若人才處于流失狀態(tài),不利于成本管理工作的順利實(shí)施,而成本管理離不開人員的支持,故而企業(yè)應(yīng)通過對現(xiàn)有人員展開系統(tǒng)培訓(xùn),有效滿足成本管理需求。當(dāng)然也要對人員進(jìn)一步進(jìn)行考核,確保他們各方面能力能夠達(dá)到相關(guān)要求。只有積極打造一支專業(yè)能力強(qiáng)、素質(zhì)較高的管理團(tuán)隊(duì),才能夠提高成本管理綜合水平,有助于避免成本管理流于形式化等問題的出現(xiàn),切實(shí)提升企業(yè)實(shí)際市場競爭力。
隨著社會(huì)的發(fā)展,制造企業(yè)迎來了難得的機(jī)遇,但是在成本管理過程中,會(huì)因管理信息缺乏真實(shí)性,使得管理人員無法根據(jù)信息判斷企業(yè)當(dāng)前發(fā)展趨勢,導(dǎo)致管理效率不高,難以為企業(yè)的穩(wěn)固運(yùn)營提供支持,久而久之,企業(yè)反而會(huì)被快速發(fā)展的市場環(huán)境所淘汰。因此,要想做好成本管理,我們應(yīng)結(jié)合問題提出完善策略,確保管理信息的精準(zhǔn)性。第一,企業(yè)需要合理地把控成本數(shù)據(jù),對于信息收集不精準(zhǔn)的現(xiàn)象要予以重視。我們可以利用現(xiàn)代信息技術(shù)手段做好管理信息的收集與整理工作,降低因人為操作失誤,造成數(shù)據(jù)丟失或是損壞等問題的產(chǎn)生概率,這不僅可以幫助企業(yè)在新時(shí)期下更好地發(fā)展,還能夠?yàn)楹罄m(xù)成本管理工作的順利實(shí)施提供更多支持。成本管理是指利用科學(xué)合理的措施,對其經(jīng)營過程中的成本項(xiàng)目進(jìn)行全面控制,以此來實(shí)現(xiàn)增強(qiáng)市場競爭力的目的。管理者應(yīng)做好信息分析方面的工作,保障數(shù)據(jù)信息的真實(shí)性與可靠性,為企業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)提供動(dòng)力。企業(yè)的運(yùn)營是為了實(shí)現(xiàn)利益最大化,為了減少不必要的成本消耗,我們可以通過立足于自身優(yōu)化成本管理模式,有針對性地展開管理,實(shí)現(xiàn)預(yù)期的成本控制目標(biāo)[5]。第二,企業(yè)要完善成本核算方法,采用科學(xué)的成本核算方法,將成本管理工作落到實(shí)處,同時(shí)對能夠影響信息準(zhǔn)確性的因素也要加以控制,采取正確方式確保管理信息的精準(zhǔn)性,從而為成本管理工作順利落實(shí)奠定基礎(chǔ)。第三,制造企業(yè)要想在瞬息萬變的市場中立足,還需要注重創(chuàng)新。創(chuàng)新是企業(yè)穩(wěn)固運(yùn)作的重要驅(qū)動(dòng)力,我們應(yīng)對原有的成本管理模式進(jìn)行優(yōu)化和調(diào)整,采用適合自己的成本管理模式,這不僅可以助推企業(yè)在新時(shí)代下更好地發(fā)展,也能夠?qū)⒊杀竟芾砉ぷ鲬?yīng)有的作用和價(jià)值發(fā)揮出來。成本管理在企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中占據(jù)重要的地位,只有通過采取有效的措施,才能夠使投入和產(chǎn)出處于平衡的狀態(tài)[6]。近幾年來,隨著我國國民經(jīng)濟(jì)的快速增長,制造企業(yè)發(fā)展也進(jìn)入了新的階段,為了能立足于市場中,應(yīng)將注意力放在成本管理上,針對管理中存在的問題,要提出有針對性的解決措施。管理人員可以利用完善的管理信息作出正確的判斷,針對自身薄弱環(huán)節(jié)加大完善力度,以便于為成本管理工作的順利實(shí)施提供更多數(shù)據(jù)支持,進(jìn)而得以在可持續(xù)發(fā)展道路上走得更好。
綜上所述,現(xiàn)今階段制造企業(yè)在成本管理之中會(huì)遇到一些阻礙,比如:缺少專業(yè)成本管理人才等,所以要想更好地提高管理水平,企業(yè)應(yīng)創(chuàng)新管理理念并培養(yǎng)管理人才,也要確保管理信息的準(zhǔn)確性。成本管理關(guān)乎企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益以及能否健康可持續(xù)發(fā)展,因此,針對以往管理中存在的問題,要提出有針對性及可操作性的對策,確保投入和產(chǎn)出達(dá)到一個(gè)平衡的狀態(tài),增強(qiáng)企業(yè)市場競爭力,為其發(fā)展帶來更大的社會(huì)收益。