黎煒峰 甘志速 韋建輝
在各級(jí)公安機(jī)關(guān)的大力推動(dòng)下,通過全體警犬技術(shù)工作者的努力、堅(jiān)守、開拓創(chuàng)新,警犬工作得到了穩(wěn)定、健康的發(fā)展:每逢重大活動(dòng),都能看到警犬訓(xùn)導(dǎo)員攜犬高質(zhì)量完成使命、任務(wù)的身影;在突發(fā)重特大自然災(zāi)害、公共安全事件中,都有訓(xùn)導(dǎo)員不辭辛勞、“犬”力以赴的昂揚(yáng)姿態(tài);在命案、暴力事件等重特大刑事案件中,警犬在訓(xùn)導(dǎo)員的指揮下屢建奇功;此外,在邊境線上、警營開放日中、守護(hù)一方安寧的晚間警燈下……可以說,警犬工作正在越來越廣泛、越來越深入地參與到平安建設(shè)、提升轄區(qū)人民群眾安全感滿意度的各項(xiàng)工作中去,日益顯現(xiàn)出其獨(dú)特的作用和不可替代性。
我們認(rèn)為,除去部分涉密工作外,一些適應(yīng)新時(shí)代條件下的新的警犬技戰(zhàn)法、一些能夠指導(dǎo)本單位進(jìn)而可以推廣到全省、全國的先進(jìn)的警犬工作管理、訓(xùn)練和使用方面的方法、模式等,沒能夠得到有效總結(jié)、大力宣傳,一定程度上影響到了警犬技術(shù)團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力的發(fā)揮,束縛了我們自己的思想、手腳,不能或者是不敢在警務(wù)活動(dòng)中全景展現(xiàn)出我們警犬技術(shù)的獨(dú)特風(fēng)采。
因此,我們就在思考:通過對(duì)當(dāng)前警犬工作中開展有效總結(jié)的普遍狀況進(jìn)行分析,存在的問題到底在哪里?通過有效總結(jié),會(huì)對(duì)警犬工作產(chǎn)生什么樣的促進(jìn)作用?如何開展有效總結(jié)?以期能夠更加堅(jiān)定我們能干好警犬工作的信心,增強(qiáng)崗位責(zé)任感、自豪感。
筆者通過對(duì)所在單位近年來的工作總結(jié)開展情況進(jìn)行梳理,結(jié)合與其他兄弟單位溝通所獲取的信息,當(dāng)前警犬工作總結(jié)中主要存在如下幾個(gè)方面的問題:
從單位層面看,單位領(lǐng)導(dǎo)把警犬工作與偵查破案、治安管理等警務(wù)工作相對(duì)比,認(rèn)為警犬直接發(fā)揮作用的次數(shù)少、使用效益不夠高,有種警犬能夠使用就行的想法,警犬能發(fā)揮作用最好,沒有發(fā)揮作用不責(zé)怪,沒必要對(duì)每次警犬出勤或者一定時(shí)段內(nèi)的警犬工作進(jìn)行總結(jié)、復(fù)盤,從而沒能達(dá)到“打一仗、進(jìn)一步”的良性循環(huán)。
從部門層面看,一些警犬隊(duì)隊(duì)長也自覺不自覺地受到單位領(lǐng)導(dǎo)的影響,對(duì)自己所從事的警犬工作缺乏足夠的底氣,在單位會(huì)議上不敢據(jù)理力爭,也認(rèn)為警犬工作能干好就行,沒必要去總結(jié)、去宣傳,不主動(dòng)去探尋適合自己所在轄區(qū)警務(wù)需求的警犬工作模式,并不斷去完善、去提升,進(jìn)而形成響當(dāng)當(dāng)?shù)木ぷ髌放啤?/p>
一些警犬隊(duì)隊(duì)伍管理做得好,訓(xùn)導(dǎo)員以隊(duì)為家、愛崗敬業(yè),平時(shí)結(jié)合案件實(shí)際進(jìn)行的模擬現(xiàn)場(chǎng)、對(duì)抗訓(xùn)練等工作開展得扎實(shí)、有效,使用警犬直接破獲了命案、在重要活動(dòng)安檢中發(fā)揮了重要作用,單位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)警犬工作高度認(rèn)可,但警犬隊(duì)隊(duì)長缺乏進(jìn)行有效總結(jié)的意識(shí)。也就是平常所說的只會(huì)做、不會(huì)說、不會(huì)寫、害怕“出名”。
也有一些警犬隊(duì)想把自己的好經(jīng)驗(yàn)、好做法向上級(jí)匯報(bào),但苦于在系統(tǒng)分析總結(jié)、經(jīng)驗(yàn)材料的搜集、整理、提煉等方面存在短板,形成不了系統(tǒng)、全面、深刻、言簡意賅的書面材料,錯(cuò)失了把本單位警犬工作推上更高臺(tái)階的機(jī)會(huì)。
因?yàn)榫ぷ鞯奶厥庑?,大部分警犬?duì)的辦公場(chǎng)所都遠(yuǎn)離所屬單位,工作環(huán)境相對(duì)封閉,與外界接觸的也相對(duì)少;警犬訓(xùn)練是一項(xiàng)專業(yè)性很強(qiáng)的活動(dòng),一頭犬需要訓(xùn)導(dǎo)員付出3個(gè)月以上的時(shí)間進(jìn)行不間斷地重復(fù)訓(xùn)練,才能夠具備基本的工作能力,一些使用類別還需要花更多的時(shí)間去鞏固、提高;警犬飼養(yǎng)管理、訓(xùn)練,會(huì)消耗掉訓(xùn)導(dǎo)員很大部分精力,往往訓(xùn)練以后累得不想動(dòng)彈;日常生活中或者訓(xùn)練后的碎片時(shí)間,都被手機(jī)“套牢”,從手機(jī)獲取的也只是碎片的信息,花時(shí)間去撰寫訓(xùn)練心得、研究深層次的專業(yè)理論知識(shí)、學(xué)習(xí)寫作等方面做得不夠。
通過對(duì)警犬工作中普遍存在的有效總結(jié)方面的問題進(jìn)行分析,我們知道:開展警犬工作有效總結(jié),一是能夠讓上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)能夠更加客觀、更加理性地看待警犬工作;二是能夠充分調(diào)動(dòng)訓(xùn)導(dǎo)員的工作積極性,不斷鞏固、提高警犬隊(duì)的實(shí)戰(zhàn)能力;三是能夠營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,提升警犬工作的內(nèi)在品質(zhì)。
為什么要強(qiáng)調(diào)“有效總結(jié)”?就是要明確開展警犬工作總結(jié)的目的——總結(jié)是主動(dòng)式的,著眼于實(shí)實(shí)在在提高警犬實(shí)戰(zhàn)能力、水平而進(jìn)行的總結(jié),而不是那種被動(dòng)式的、為了完成上級(jí)要求提交的任務(wù)式的工作總結(jié)。
特別是基層警犬隊(duì),一定要提高開展警犬工作有效總結(jié)的意識(shí),把自己的成功經(jīng)驗(yàn)、創(chuàng)新戰(zhàn)法等及時(shí)固化,并盡力進(jìn)行復(fù)制、推廣。
警犬隊(duì)的主官,首先要切實(shí)抓好隊(duì)伍建設(shè),嚴(yán)格令行禁止,提高隊(duì)伍的凝聚力、向心力;其次要規(guī)范完成警犬管理、訓(xùn)練、使用各項(xiàng)工作,外樹形象、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)。最重要的一點(diǎn),就是在做好規(guī)范管理的基礎(chǔ)上,多請(qǐng)示、多匯報(bào),積極爭取上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)警犬工作的支持,實(shí)事求是地向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)講清楚警犬工作的優(yōu)勢(shì)、局限性。
要知道,我們每次安檢后在責(zé)任書上簽字時(shí),深感字字千斤!我們每次參與重特大刑事案件的現(xiàn)場(chǎng)處置工作中,因?yàn)槿乃俣瓤?,偵查員、技術(shù)員等戰(zhàn)斗小組人員很難跟上我們訓(xùn)導(dǎo)員和警犬的節(jié)奏,加上精神高度集中,訓(xùn)導(dǎo)員的注意力全在犬身上,常常陷入孤軍奮戰(zhàn)的境地;我們警犬技術(shù)力量經(jīng)常是最后一撥到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)的警力,有些現(xiàn)場(chǎng)指揮員、偵查員、技術(shù)員不給我們提供足夠的、最新的現(xiàn)場(chǎng)信息,把全部的希望放在警犬技術(shù)上,發(fā)揮作用了,就說警犬隊(duì)還行,沒有發(fā)揮作用,就說警犬隊(duì)的戰(zhàn)斗力不行,給我們?cè)斐珊艽蟮墓ぷ鲏毫?;?xùn)導(dǎo)員長期暴露于狂犬病、犬鉤端螺旋體病等數(shù)十種人犬共患病的危險(xiǎn)環(huán)境中,做再好的防護(hù),訓(xùn)練中還是經(jīng)常被犬誤傷……所有這些,都值得我們從責(zé)任擔(dān)當(dāng)、敢打硬拼、實(shí)戰(zhàn)模式、身心健康等方面進(jìn)行有效總結(jié)。
日常工作中,要充分利用會(huì)議、談心、共同訓(xùn)練等形式,積極引導(dǎo)訓(xùn)導(dǎo)員多讀書、讀好書,努力讓閱讀與訓(xùn)導(dǎo)員所喜歡的警犬訓(xùn)練一樣,成為訓(xùn)導(dǎo)員的一種習(xí)慣。不管是電子書、紙質(zhì)書,只要去讀,通過長期積累,自己就能敏銳地從日常警犬工作中發(fā)現(xiàn)工作亮點(diǎn)、漏洞,并提出自己的工作建議。這些工作建議,就是有效總結(jié)的有力依據(jù)。
同時(shí),時(shí)刻關(guān)注《中國工作犬業(yè)》雜志、“中國工作犬”公眾號(hào)等專業(yè)媒體發(fā)布的行業(yè)動(dòng)態(tài),以獲取最權(quán)威、最鮮活的第一手資料。鼓勵(lì)訓(xùn)導(dǎo)員結(jié)合自身工作體會(huì)、思考進(jìn)行寫作,并向雜志社、公眾號(hào)投稿,提高自己的寫作水平。
此外,只要有工作犬專業(yè)培訓(xùn),要想方設(shè)法讓訓(xùn)導(dǎo)員參加。在與外單位同事的交流中,也會(huì)碰撞出思想火花,對(duì)提高訓(xùn)導(dǎo)員的個(gè)人素養(yǎng)、訓(xùn)練水平、現(xiàn)場(chǎng)使用警犬的規(guī)范操作等都會(huì)有所幫助。
因主管警犬工作的單位不一樣,工作側(cè)重點(diǎn)就不同,例如:歸屬刑偵部門管理的主要以偵破案件為主,歸屬巡警的就以日常巡邏防范為主等等。警犬在參與所歸屬單位進(jìn)行的警務(wù)活動(dòng)中,會(huì)產(chǎn)生各式各樣的使用模式和效果,盡管開始時(shí)會(huì)有個(gè)磨合過程,但最終會(huì)達(dá)到一種適合本單位、本轄區(qū)的警犬管理、使用模式,這就給有效總結(jié)提供了極為豐富的實(shí)戰(zhàn)資料。只要找準(zhǔn)有效總結(jié)的切入點(diǎn),就能達(dá)到比較好的總結(jié)效果。
通過近年來的實(shí)踐,我們認(rèn)為比較好的有效總結(jié)方式有如下幾種:
就是通過自己所在工作單位近十年、二十年,甚至更長時(shí)間內(nèi)使用警犬的成功案例進(jìn)行綜合分析,找出現(xiàn)場(chǎng)使用過程中成功的共同點(diǎn),然后深入提煉總結(jié)、進(jìn)行實(shí)戰(zhàn)驗(yàn)證,形成自己獨(dú)特的技戰(zhàn)法。
通過對(duì)一個(gè)單位近年來的警犬工作進(jìn)行全面梳理,找出警犬隊(duì)從成立至今,隊(duì)伍穩(wěn)定、訓(xùn)導(dǎo)員年齡逐漸增大但隊(duì)伍的活力和戰(zhàn)斗力不減、管理規(guī)范等方面的好經(jīng)驗(yàn)、好做法,以建章立制、揚(yáng)長避短。
為推動(dòng)所屬轄區(qū)(例如一個(gè)地級(jí)市公安機(jī)關(guān)及其所屬分縣局)警犬工作向更高質(zhì)量方向上發(fā)展而采取的工作措施、方案(例如績效考評(píng)),措施實(shí)施前后在隊(duì)伍建設(shè)、業(yè)務(wù)工作上什么不同,方案執(zhí)行過程中遇到什么阻礙、如何解決,以后如何調(diào)整等等,通過著力于一點(diǎn),全要素地對(duì)措施、方案進(jìn)行實(shí)時(shí)跟蹤、總結(jié)、調(diào)整,以找到最適合本地實(shí)際的工作措施、制度,推動(dòng)本單位警犬工作的高質(zhì)量發(fā)展,為警犬事業(yè)的美好未來貢獻(xiàn)自己的力量!