• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    財政科技資金使用中常見風險問題分析

    2023-03-07 02:26:46錢冰怡莊雨婷
    天津科技 2023年11期
    關(guān)鍵詞:獎勵性賬務(wù)財政資金

    錢冰怡,莊雨婷,尹 倩

    (江蘇省科學(xué)技術(shù)情報研究所 江蘇南京 210042)

    近年來,隨著科技體制改革的不斷推進,國家科技投入不斷增加,財政科技資金對科技創(chuàng)新活動的支持力度也在不斷加強。由于財政科技資金支持的對象多、范圍廣,各主體對政策的了解程度存在差異,在資金使用過程中難免出現(xiàn)不規(guī)范的現(xiàn)象。因此,加強對財政科技資金的審計監(jiān)督、提高資金使用效益已成為亟需解決的問題。

    一般而言,根據(jù)資金補助發(fā)放的時間,可將財政科技資金的支持方式分為事前資助和事后補助;根據(jù)補助的性質(zhì),可以分為項目性補助、獎勵性補助和服務(wù)性補助等。其中,事前資助多為項目性支出,即在項目通過立項評審、簽訂項目任務(wù)書后對特定的項目給予支持補助;事后補助既包括項目性支出,即在項目完成相應(yīng)目標并通過驗收后給予相應(yīng)的支持,也包括獎勵性和服務(wù)性補助等,即對相應(yīng)單位在科研活動和科技創(chuàng)新工作中表現(xiàn)優(yōu)秀的進行獎勵或予以支持,包括高企獎勵資金、研發(fā)費用獎補、科技創(chuàng)新券等。各財政科技資金的類型不同,相對應(yīng)的管理模式和要求也有所差異,在使用過程中也會出現(xiàn)不同的問題和風險點。

    1 財政科技資金使用中的主要問題和風險點

    經(jīng)審計和梳理發(fā)現(xiàn),項目性補助總體上使用和管理較為規(guī)范,由于有結(jié)題財務(wù)審計和經(jīng)費決算的約束,基本能符合政策管理要求,獎勵性和服務(wù)性補助資金使用則較易出現(xiàn)風險。

    1.1 會計核算不規(guī)范

    會計核算不規(guī)范主要表現(xiàn)為單獨核算方式不規(guī)范。對于項目性補助而言,大多數(shù)企業(yè)會通過“管理費用—研發(fā)費用”科目對項目總經(jīng)費獨立核算,但個別企業(yè)未繼續(xù)下設(shè)子科目,在單個項目中未能將財政資金與企業(yè)自有資金分開單獨核算[1];對其他獎補性資金而言,部分企業(yè)僅將財政資金納入“其他營業(yè)外收入”“遞延收益”等科目核算,賬務(wù)上無法將財政資金與企業(yè)自有資金分開核算,無法準確地判定財政資金的使用途徑。此外,在費用歸集方面也存在不規(guī)范現(xiàn)象,個別企業(yè)在費用歸集時未能將生產(chǎn)用材料和研發(fā)用材料進行區(qū)分,審計過程中發(fā)現(xiàn)極個別企業(yè)將生產(chǎn)材料列入研發(fā)費用支出,不符合會計核算要求。

    1.2 資金使用相關(guān)性和效益性不強

    對于項目性資金,企業(yè)基本能按照相關(guān)規(guī)定進行支出,但是對于獎勵性和服務(wù)性補助資金,部分企業(yè)未能將相關(guān)資金用于科技創(chuàng)新活動,而是用于與創(chuàng)新活動無關(guān)的項目或企業(yè)日常經(jīng)營管理業(yè)務(wù),包括服務(wù)費、辦公設(shè)備費等。同時發(fā)現(xiàn),部分企業(yè)會將取得的服務(wù)性補助資金用于諸如系統(tǒng)平臺建設(shè)、信息化建設(shè)等相關(guān)科技服務(wù)工作,但是極個別企業(yè)投入后取得的成效微乎其微,經(jīng)過多年的投入和建設(shè),仍未能通過相應(yīng)的投入提高工作和管理效率,財政資金使用效益性不強。

    1.3 企業(yè)賬務(wù)管理混亂

    部分企業(yè)在日常的賬務(wù)管理上存在一定漏洞。一是賬務(wù)系統(tǒng)不健全,對于涉農(nóng)的科技項目,部分項目承擔單位為家庭農(nóng)場、合作社等,日常對財務(wù)賬務(wù)管理不重視,在審計時往往只有臺賬、手工賬,未能提供相應(yīng)的會計憑證和賬表,無法對財政資金的使用作出判斷;二是內(nèi)控管理不到位,部分企業(yè)的報銷手續(xù)不完善,有的交易事項僅有發(fā)票或合同,財務(wù)憑證中缺少出入庫單、領(lǐng)料單、佐證材料等相關(guān)附件。此外,還存在企業(yè)法人與個人交易往來、以現(xiàn)金形式發(fā)放工資等情況,存在一定風險。

    1.4 存在規(guī)避審批現(xiàn)象

    在資金支出時,一般企業(yè)或單位會制定專門的財務(wù)管理辦法,對資金支出審批的額度做相應(yīng)規(guī)定。然而在審計檢查過程中發(fā)現(xiàn),個別項目的賬務(wù)中存在連續(xù)多筆支出,其均略低于審批規(guī)定的額度。從取得的收款憑證上看,收款方式一致、支出內(nèi)容相近,相關(guān)資金支出有刻意規(guī)避單位財務(wù)審批的風險,導(dǎo)致經(jīng)費支出時缺乏單位層面的監(jiān)督管理,存在一定漏洞。

    1.5 易出現(xiàn)虛假交易風險

    虛假行為一直是財政科技資金審計關(guān)注的重點方向,主要表現(xiàn)為以下幾個方面。

    一是存在通過與關(guān)聯(lián)方交易來虛增收入和支出的風險,在審計中發(fā)現(xiàn),個別企業(yè)的委托研發(fā)業(yè)務(wù)基本發(fā)生在關(guān)聯(lián)企業(yè)之間,資金有進有出且業(yè)務(wù)金額較大,存在通過虛增收入和研發(fā)支出來獲取相應(yīng)資助或獎勵性補助的風險;二是在項目申報時存在提供虛假佐證資料(如虛假交易合同或項目研究基礎(chǔ)材料等)的可能,相關(guān)科學(xué)研究活動的真實性有待確定,存在以虛假資料套取財政資金的風險;三是存在虛構(gòu)委托研發(fā)業(yè)務(wù)的可能性,個別企業(yè)在開展委托研發(fā)業(yè)務(wù)后未能取得相應(yīng)的研究報告或研究成果,相關(guān)業(yè)務(wù)的真實性存疑,存在虛增研發(fā)支出獲取財政資金補助的風險。

    2 原因分析

    2.1 管理機制有待完善

    一方面,政策制度有待完善,目前多數(shù)針對財政科技資金的管理辦法都停留在項目層面,對科技計劃項目費用的支出范圍和核算方式等全流程都做出了明確的規(guī)定,然而對于一些后補助資金,如獎勵性資金等,部分管理辦法中僅提到需要將資金用于研發(fā)創(chuàng)新活動或創(chuàng)新管理活動中,未根據(jù)后補助資金特點提出明確使用和管理要求;對于一些財務(wù)基礎(chǔ)較差的單位,如農(nóng)業(yè)惠民類項目的承擔單位,其財務(wù)基礎(chǔ)無法支撐相應(yīng)制度中的資金管理要求,導(dǎo)致存在一定管理上的漏洞。另一方面,現(xiàn)在國家、省、市、區(qū)各級政策并行,項目資金管理制度疊加,口徑不一、缺乏統(tǒng)籌,易出現(xiàn)項目承擔單位對項目資金政策理解不透、運用不足的情況。

    2.2 項目評審機制有待強化

    個別項目性資金和獎勵性資金存在評審時把關(guān)不嚴的情況,項目評審時的標準和尺度有待統(tǒng)一。一是表現(xiàn)為對申請資料審核不嚴謹,政策把握不到位,個別不符合獎勵政策要求的項目也能通過評審獲取相應(yīng)獎補,或是單位實際獲得獎補的額度大于政策規(guī)定的額度;二是表現(xiàn)為對項目驗收資料把關(guān)不嚴謹,對于已通過項目驗收審計的項目,依然存在單獨核算不規(guī)范、經(jīng)濟指標未完成等情況,在項目評審管理上存有一定漏洞,易導(dǎo)致“鉆空子”等現(xiàn)象發(fā)生。

    2.3 政策宣貫有待提升

    多數(shù)中小微企業(yè)由于獲得的財政資金少,對相關(guān)政策要求的重視不足,所以很少或無機會參加政府部門組織的相關(guān)培訓(xùn),僅憑自身對財政資金的理解進行會計處理。通過與項目承擔單位項目管理人員、財務(wù)管理人員等交流訪談了解發(fā)現(xiàn),很多中小企業(yè)人員對財政科技資金相關(guān)政策并不了解或理解不透徹,在實際操作過程中,不清楚如何進行單獨核算及相關(guān)賬務(wù)處理,導(dǎo)致在審計過程中發(fā)現(xiàn)很多企業(yè)財務(wù)處理不規(guī)范,賬務(wù)處理不符合財政科技資金使用和管理的要求。

    2.4 監(jiān)督管理有待加強

    在監(jiān)督管理方面,未形成事前事中事后的全流程監(jiān)督管理模式。對于多數(shù)項目性資金而言,已經(jīng)形成了全過程閉環(huán)管理機制,但是對于部分待補助的獎勵性和服務(wù)性資金而言,事前宣傳管理不夠,在向企業(yè)發(fā)放補助資金時,未將相關(guān)使用要求具體說明,尤其是獎勵性資金,在企業(yè)滿足申報條件后直接發(fā)放,缺少和企業(yè)間的進一步溝通;在財政科技資金使用過程中,事中監(jiān)督力度有待加強,未形成每年度對項目資金開展抽查跟蹤的工作機制;事后對監(jiān)督檢查和績效評價的結(jié)果運用不足,對財政科技資金使用不規(guī)范的項目或企業(yè)未能采取有效的警戒或懲處措施,難以引起項目承擔單位對經(jīng)費管理的重視,容易出現(xiàn)監(jiān)管漏洞和資金風險[2]。

    3 對策建議

    3.1 優(yōu)化資金管理制度體系

    一是整合細化科技計劃項目和資金管理制度。對現(xiàn)有制度進行系統(tǒng)梳理,明確科技專項資金的類型及政策要點,結(jié)合各類型專項資金特點和項目承擔單位實際,注重專項資金細分政策和財政資金管理政策的銜接,針對每類專項資金制定專門的“項目+資金”實施指導(dǎo)意見,最終形成一整套清晰明確的制度體系。二是修訂相關(guān)管理制度。對于現(xiàn)行制度中不明確、不合理或依據(jù)不充分的部分進行完善,尤其是涉及獎勵性和服務(wù)性補助資金的相關(guān)要求,進一步明確相關(guān)資金使用和核算要求,同時,對于財務(wù)基礎(chǔ)較差的中小型企業(yè)或涉農(nóng)企業(yè),考慮企業(yè)的實際情況,在明確科技研發(fā)項目真實性的前提下,探索完善管理的新途徑、新方法,采取“包干制”等管理模式,減輕科研人員在財務(wù)會計方面的負擔。

    3.2 加強科技項目審核管理

    加強立項審核源頭把控,將每個項目的審核要點下發(fā)至基層科技管理部門,明確分工和職責,形成上下聯(lián)動、系統(tǒng)規(guī)范的立項申報審核機制。強化項目申報材料審核,嚴格把關(guān)項目及獎補申報材料,重點關(guān)注申報材料及佐證材料的真實性、合理性和時效性,對比申報指南和專項資金管理制度等要求,明確審核標準[3],建立評審復(fù)核機制,提高項目申報材料審核的嚴謹性。充分利用信息化手段,采取線上線下相結(jié)合的方式對申報的項目進行形式性審查和實質(zhì)性評審,建立評審復(fù)核機制,提高評審的有效性。

    3.3 建立專項資金全程監(jiān)管機制

    建立專項資金全程監(jiān)管機制,實行常態(tài)監(jiān)督與重點抽查相結(jié)合,將事后抽查轉(zhuǎn)為事前、事中、事后全過程的監(jiān)督。一是加強事前政策培訓(xùn)輔導(dǎo)。根據(jù)“關(guān)口前移、預(yù)防為主”的原則,加強科研經(jīng)費事前監(jiān)管工作,將政策培訓(xùn)作為事前監(jiān)管的重要抓手,每年組織立項單位的負責人及財務(wù)人員進行培訓(xùn)輔導(dǎo),規(guī)范項目管理和資金使用。二是加強事中監(jiān)督檢查。對已經(jīng)撥款的財政科技項目采取隨機抽查、飛行檢查等方式,每年不定期按照一定比例對獲得財政科技項目資金和獎補資金的企業(yè)進行抽查,對抽查不合格的規(guī)定限期整改[4]。三是加強事后驗收審計和考核結(jié)果應(yīng)用。強化監(jiān)管責任,重視科技資金專項審計結(jié)果,加大責任追究力度,對實施效果好、績效明顯、社會效益突出的項目探索延續(xù)滾動資助,存在問題的查出后分析原因,并采取相應(yīng)處理措施,對有重大違規(guī)行為的單位或個人依法依規(guī)嚴肅處理,將其納入科研誠信“黑名單”。

    3.4 構(gòu)建常態(tài)化咨詢服務(wù)機制

    一是加強政策的宣傳普及力度與深度。編制《科技專項資金會計核算手冊》《科技政策匯編》等宣傳材料,通過省—市—區(qū)—街道/園區(qū)—平臺載體—企業(yè)層層遞進的形式,積極向企業(yè)宣傳相關(guān)的優(yōu)惠及獎補政策,進一步擴大政策覆蓋面,提高政策對象申報的積極性。二是充分發(fā)揮專業(yè)第三方服務(wù)作用。組成專家咨詢團隊,協(xié)助科技局提供財政專項資金項目的全程專業(yè)指導(dǎo),解決從項目申報到實施過程中遇到的疑難問題,為企業(yè)提供線上線下的咨詢服務(wù),對財務(wù)和內(nèi)控基礎(chǔ)較差的企業(yè)開展“一對一”服務(wù)指導(dǎo),輔助企業(yè)建立科技計劃項目及經(jīng)費管理制度,規(guī)范財政科技資金核算流程。

    4 結(jié) 語

    財政科技資金是科技創(chuàng)新活動的有力支撐,對經(jīng)濟社會的發(fā)展、綜合實力的提升起著至關(guān)重要的作用。然而由于存在財政科技資金支出不規(guī)范、監(jiān)管力度不夠等情況,財政科技資金使用的效率性和效益性不強。要合理使用財政科技資金,提高資金使用績效,就要從頂層進行統(tǒng)籌管理,營造規(guī)范科學(xué)的政策環(huán)境,把握“放”和“管”之間的平衡,從前端出發(fā),將監(jiān)管端口前移,優(yōu)化財政科技資金的使用和管理?!?/p>

    猜你喜歡
    獎勵性賬務(wù)財政資金
    新時期藝術(shù)類高職院校獎勵性績效分配路徑研究
    基于事業(yè)單位財政資金績效評價與財政稅收
    加強財政資金監(jiān)管 打造廉潔高效財政
    山西財稅(2021年4期)2021-07-15 08:40:32
    軍工技術(shù)推廣專項獎勵性后補助政策研究及影響分析
    山西:20億元財政資金推動鄉(xiāng)村振興重點項目落地
    金融終端應(yīng)用系統(tǒng)賬務(wù)風險防范設(shè)計
    建設(shè)高水平大學(xué)目標下的地方高校獎勵性績效工資體系探究
    淺談電力企業(yè)電費賬務(wù)管理工作
    財政資金風險防范路徑探究
    淺析融資租賃實務(wù)中承租人的賬務(wù)處理
    看片在线看免费视频| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜 | 亚洲一区高清亚洲精品| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 波多野结衣巨乳人妻| 精品久久久久久久末码| 我的女老师完整版在线观看| 精品久久久久久久久亚洲| 人妻夜夜爽99麻豆av| 久久久久久久久久久丰满| 免费人成视频x8x8入口观看| 中文字幕熟女人妻在线| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 色播亚洲综合网| 亚洲四区av| 人妻系列 视频| 午夜精品国产一区二区电影 | 欧美高清性xxxxhd video| 又爽又黄a免费视频| 成人欧美大片| 免费看光身美女| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 国产高潮美女av| 国产精品无大码| 美女黄网站色视频| 中国国产av一级| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 久久国内精品自在自线图片| 一级黄片播放器| 日本三级黄在线观看| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 中国美白少妇内射xxxbb| 国产黄片美女视频| 边亲边吃奶的免费视频| 哪个播放器可以免费观看大片| 高清日韩中文字幕在线| 亚洲内射少妇av| 美女xxoo啪啪120秒动态图| videossex国产| 在线免费观看不下载黄p国产| 欧美极品一区二区三区四区| 国内精品久久久久精免费| 国产精品99久久久久久久久| 精品不卡国产一区二区三区| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 波多野结衣高清作品| 超碰av人人做人人爽久久| 欧美成人一区二区免费高清观看| 国产精品美女特级片免费视频播放器| 如何舔出高潮| 国产精品一二三区在线看| 久久精品国产亚洲av天美| 中文在线观看免费www的网站| 国产成人精品一,二区 | 久久99蜜桃精品久久| 亚洲一区二区三区色噜噜| 精品人妻偷拍中文字幕| 国产真实伦视频高清在线观看| 99久久中文字幕三级久久日本| 欧美在线一区亚洲| 男人的好看免费观看在线视频| 欧美色欧美亚洲另类二区| 精品日产1卡2卡| 91久久精品国产一区二区成人| 国产av不卡久久| 国产三级中文精品| 亚洲成人av在线免费| 久久久久免费精品人妻一区二区| 日韩,欧美,国产一区二区三区 | 日本在线视频免费播放| 欧美成人精品欧美一级黄| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 波野结衣二区三区在线| 午夜a级毛片| 免费人成视频x8x8入口观看| 国产日韩欧美在线精品| 日韩人妻高清精品专区| 欧美性猛交黑人性爽| 最后的刺客免费高清国语| 乱码一卡2卡4卡精品| 白带黄色成豆腐渣| 亚洲av男天堂| 久久九九热精品免费| 观看免费一级毛片| 黄色日韩在线| av在线蜜桃| 亚洲欧美精品专区久久| 久久精品人妻少妇| 亚洲丝袜综合中文字幕| 免费在线观看成人毛片| 女人被狂操c到高潮| 国产淫片久久久久久久久| 国产人妻一区二区三区在| 亚洲四区av| 国产一级毛片在线| 欧美不卡视频在线免费观看| av又黄又爽大尺度在线免费看 | 人妻少妇偷人精品九色| 伦精品一区二区三区| 亚洲成人中文字幕在线播放| 青青草视频在线视频观看| 国产69精品久久久久777片| 欧美日本视频| 男女做爰动态图高潮gif福利片| 国产成人影院久久av| 国产在线精品亚洲第一网站| 亚洲精品久久久久久婷婷小说 | 成人无遮挡网站| 91精品国产九色| 欧美变态另类bdsm刘玥| 黄色日韩在线| 欧美一区二区精品小视频在线| 亚洲欧美成人精品一区二区| 国产精品蜜桃在线观看 | a级毛色黄片| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 夜夜夜夜夜久久久久| 亚洲图色成人| 亚洲精华国产精华液的使用体验 | 亚洲av第一区精品v没综合| 日本av手机在线免费观看| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 黄色日韩在线| 大香蕉久久网| av在线亚洲专区| 国产成人freesex在线| 欧美日韩一区二区视频在线观看视频在线 | 成人特级黄色片久久久久久久| 色综合亚洲欧美另类图片| 一个人观看的视频www高清免费观看| 国产一级毛片在线| 久久久久久久久久成人| 大型黄色视频在线免费观看| 男人舔奶头视频| 91久久精品电影网| 色综合色国产| 国产成人freesex在线| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 黄片wwwwww| 成人国产麻豆网| 久久久久久伊人网av| 精品免费久久久久久久清纯| 桃色一区二区三区在线观看| 欧美另类亚洲清纯唯美| 99国产精品一区二区蜜桃av| 在现免费观看毛片| 久久精品久久久久久久性| 中文字幕久久专区| 日本成人三级电影网站| 国产真实伦视频高清在线观看| 国产男人的电影天堂91| 日韩成人av中文字幕在线观看| 久久久国产成人精品二区| 一个人看视频在线观看www免费| 大型黄色视频在线免费观看| 亚洲自偷自拍三级| 免费人成视频x8x8入口观看| 国产精品一区www在线观看| 国产精品野战在线观看| 久久久久久久久久成人| 亚洲成人av在线免费| 深夜a级毛片| 国产精品精品国产色婷婷| 午夜激情福利司机影院| 看片在线看免费视频| 在线观看66精品国产| 国产一区二区三区av在线 | 亚洲四区av| 国内精品久久久久精免费| 在线观看av片永久免费下载| 91久久精品国产一区二区三区| av卡一久久| 久久99热6这里只有精品| av在线老鸭窝| 国产高清不卡午夜福利| 国产精品人妻久久久影院| 久久国内精品自在自线图片| 日本三级黄在线观看| 久久亚洲国产成人精品v| 国产精品综合久久久久久久免费| 国产一区二区在线av高清观看| 国产亚洲精品久久久com| 精品久久久久久久久久免费视频| 久久久久久久久久成人| 亚洲真实伦在线观看| 国产视频首页在线观看| 干丝袜人妻中文字幕| 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 国产伦理片在线播放av一区 | av免费在线看不卡| 亚洲va在线va天堂va国产| 久久草成人影院| 国产午夜精品一二区理论片| 欧美区成人在线视频| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄 | 久久精品影院6| 国模一区二区三区四区视频| 欧美成人免费av一区二区三区| 欧美人与善性xxx| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 国产黄色视频一区二区在线观看 | 看免费成人av毛片| 欧美一区二区精品小视频在线| 亚洲av成人av| 日韩欧美精品免费久久| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 免费无遮挡裸体视频| 国产私拍福利视频在线观看| 国产人妻一区二区三区在| 亚洲人成网站在线观看播放| 国产高潮美女av| 久久精品国产清高在天天线| 日韩欧美精品免费久久| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久 | 久久久久性生活片| 赤兔流量卡办理| 又粗又爽又猛毛片免费看| 久久久精品94久久精品| 日韩一区二区三区影片| 色5月婷婷丁香| 男女啪啪激烈高潮av片| 精品午夜福利在线看| 两个人视频免费观看高清| 99热全是精品| 看黄色毛片网站| 国产精品无大码| 69av精品久久久久久| 一进一出抽搐动态| 欧美潮喷喷水| 又粗又爽又猛毛片免费看| 精品免费久久久久久久清纯| 午夜福利成人在线免费观看| 亚洲,欧美,日韩| 国产爱豆传媒在线观看| 黄色视频,在线免费观看| 国产麻豆成人av免费视频| 99精品在免费线老司机午夜| 欧美区成人在线视频| 国产高清激情床上av| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 日本在线视频免费播放| 精品不卡国产一区二区三区| 久久久久久伊人网av| 日韩欧美精品免费久久| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久 | 精品欧美国产一区二区三| 国产午夜精品一二区理论片| 91av网一区二区| 成人午夜高清在线视频| 中文字幕制服av| 国产成人午夜福利电影在线观看| 1000部很黄的大片| 床上黄色一级片| 美女cb高潮喷水在线观看| 黄色欧美视频在线观看| 国产av在哪里看| 18禁在线播放成人免费| 久久久国产成人精品二区| h日本视频在线播放| 男女做爰动态图高潮gif福利片| 麻豆成人午夜福利视频| 亚洲欧美日韩东京热| eeuss影院久久| 一边摸一边抽搐一进一小说| 联通29元200g的流量卡| 亚洲真实伦在线观看| 最近中文字幕高清免费大全6| 内地一区二区视频在线| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 色吧在线观看| 免费观看的影片在线观看| 亚洲国产精品久久男人天堂| 伦理电影大哥的女人| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 夜夜夜夜夜久久久久| 特级一级黄色大片| 日本五十路高清| 久久6这里有精品| 免费黄网站久久成人精品| 国产精品.久久久| 波多野结衣高清作品| 欧美xxxx性猛交bbbb| 免费av观看视频| 日本黄大片高清| 国产一区二区三区av在线 | 精品久久久久久久久久免费视频| 午夜福利在线在线| 国产淫片久久久久久久久| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 99久久无色码亚洲精品果冻| 国产成人freesex在线| a级毛片a级免费在线| 国产成人精品一,二区 | 中文资源天堂在线| 亚洲最大成人av| 啦啦啦观看免费观看视频高清| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 国产精品久久久久久久久免| 国产极品天堂在线| 最近的中文字幕免费完整| 九九在线视频观看精品| 成人无遮挡网站| 黄色一级大片看看| 欧美日韩乱码在线| 97超碰精品成人国产| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 黄色欧美视频在线观看| 波多野结衣高清作品| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 亚洲欧美成人综合另类久久久 | 岛国毛片在线播放| 国产高清有码在线观看视频| 精品少妇黑人巨大在线播放 | 久久精品久久久久久久性| 日韩人妻高清精品专区| 最近2019中文字幕mv第一页| 成人毛片a级毛片在线播放| 在线播放国产精品三级| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 国产中年淑女户外野战色| 九草在线视频观看| 99久国产av精品| 亚洲最大成人中文| 日韩精品有码人妻一区| 中国美女看黄片| 国产激情偷乱视频一区二区| 欧美日本亚洲视频在线播放| 国模一区二区三区四区视频| 一级毛片aaaaaa免费看小| 在线国产一区二区在线| 免费看光身美女| 99久久精品热视频| 国内精品宾馆在线| 国产欧美日韩精品一区二区| 亚洲欧美日韩无卡精品| 给我免费播放毛片高清在线观看| 在线播放无遮挡| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 国产人妻一区二区三区在| 久久鲁丝午夜福利片| 久久久久久久久久黄片| 欧美xxxx性猛交bbbb| 色综合色国产| 精品久久国产蜜桃| 成熟少妇高潮喷水视频| 在线观看免费视频日本深夜| 日韩强制内射视频| 亚洲av电影不卡..在线观看| 国产午夜福利久久久久久| 成人漫画全彩无遮挡| 99热全是精品| h日本视频在线播放| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 成人二区视频| 国产精品一区二区性色av| 亚洲七黄色美女视频| 久久精品影院6| 国产69精品久久久久777片| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 97在线视频观看| 内地一区二区视频在线| 亚洲精品日韩av片在线观看| 人妻少妇偷人精品九色| 免费av不卡在线播放| 观看美女的网站| 亚洲人成网站高清观看| 国产三级中文精品| 亚洲最大成人手机在线| 在线播放无遮挡| 黑人高潮一二区| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 天堂av国产一区二区熟女人妻| 日日撸夜夜添| 欧美丝袜亚洲另类| 成人毛片60女人毛片免费| 夜夜爽天天搞| 日韩在线高清观看一区二区三区| 国产精品福利在线免费观看| 好男人在线观看高清免费视频| 国产伦一二天堂av在线观看| 黑人高潮一二区| 成人二区视频| 久久精品久久久久久噜噜老黄 | 国产av麻豆久久久久久久| 国产成人福利小说| 亚洲成av人片在线播放无| 综合色av麻豆| 91狼人影院| 欧美日韩乱码在线| 网址你懂的国产日韩在线| 色播亚洲综合网| 夫妻性生交免费视频一级片| 性色avwww在线观看| 99视频精品全部免费 在线| 美女cb高潮喷水在线观看| 亚洲欧美精品自产自拍| 成人av在线播放网站| 麻豆久久精品国产亚洲av| 乱系列少妇在线播放| 男女啪啪激烈高潮av片| 啦啦啦啦在线视频资源| 婷婷色综合大香蕉| 高清在线视频一区二区三区 | a级毛色黄片| 国产精品电影一区二区三区| 国产精品av视频在线免费观看| 久久99热6这里只有精品| 欧美区成人在线视频| 最近视频中文字幕2019在线8| 最近最新中文字幕大全电影3| 亚洲欧美日韩无卡精品| 久久九九热精品免费| 国产探花极品一区二区| 九色成人免费人妻av| 国产v大片淫在线免费观看| 大型黄色视频在线免费观看| 最后的刺客免费高清国语| 看免费成人av毛片| 舔av片在线| 国内精品久久久久精免费| 成人三级黄色视频| 国产老妇伦熟女老妇高清| 免费无遮挡裸体视频| 最近视频中文字幕2019在线8| 级片在线观看| 日日啪夜夜撸| 69av精品久久久久久| 黄色欧美视频在线观看| 26uuu在线亚洲综合色| 国产成人aa在线观看| 国产老妇女一区| 成人午夜高清在线视频| 成人一区二区视频在线观看| 搡女人真爽免费视频火全软件| 久久草成人影院| 午夜福利在线在线| 亚洲四区av| 久久精品国产亚洲av涩爱 | 日本欧美国产在线视频| 在线免费十八禁| 中文资源天堂在线| 国产一区二区在线av高清观看| 国产综合懂色| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 晚上一个人看的免费电影| av在线观看视频网站免费| 在现免费观看毛片| av福利片在线观看| 我要搜黄色片| 国产欧美日韩精品一区二区| 精品午夜福利在线看| 国产综合懂色| 国内揄拍国产精品人妻在线| 日本黄色片子视频| 一进一出抽搐gif免费好疼| 亚洲高清免费不卡视频| 精品少妇黑人巨大在线播放 | 国产一区二区激情短视频| 别揉我奶头 嗯啊视频| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 国产亚洲av嫩草精品影院| 一个人看的www免费观看视频| 日韩强制内射视频| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 搡女人真爽免费视频火全软件| 久久久国产成人精品二区| 国产爱豆传媒在线观看| 97热精品久久久久久| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 综合色丁香网| 日本一本二区三区精品| 免费看a级黄色片| 午夜精品在线福利| 伦理电影大哥的女人| 最近中文字幕高清免费大全6| 国产午夜精品论理片| 99国产精品一区二区蜜桃av| 国内精品美女久久久久久| 99久久精品国产国产毛片| 日本黄大片高清| 国产精华一区二区三区| 麻豆成人av视频| 欧美激情久久久久久爽电影| 国产精品爽爽va在线观看网站| 久久久久久久亚洲中文字幕| 男女做爰动态图高潮gif福利片| 91精品国产九色| 亚洲精品日韩在线中文字幕 | 国产69精品久久久久777片| 男女啪啪激烈高潮av片| 一进一出抽搐动态| 久久热精品热| 丝袜美腿在线中文| 久久久久网色| 免费观看在线日韩| 久久久国产成人免费| 亚洲成人久久性| 在线免费十八禁| 又粗又爽又猛毛片免费看| 欧美色欧美亚洲另类二区| 亚洲精品自拍成人| 色视频www国产| 欧美bdsm另类| 午夜福利成人在线免费观看| 国内揄拍国产精品人妻在线| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 免费电影在线观看免费观看| 十八禁国产超污无遮挡网站| 国产精品一及| 日本在线视频免费播放| 国产私拍福利视频在线观看| 一本精品99久久精品77| 国产成人91sexporn| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 成人国产麻豆网| 又爽又黄a免费视频| 黑人高潮一二区| 成人欧美大片| 久久久精品欧美日韩精品| 麻豆成人av视频| 两个人视频免费观看高清| 免费av不卡在线播放| 99riav亚洲国产免费| av.在线天堂| 欧美色视频一区免费| 久久精品人妻少妇| a级毛色黄片| 自拍偷自拍亚洲精品老妇| 夜夜夜夜夜久久久久| 中文欧美无线码| 精品久久久久久成人av| 亚洲综合色惰| 久久久a久久爽久久v久久| 99在线人妻在线中文字幕| 可以在线观看毛片的网站| or卡值多少钱| 日韩,欧美,国产一区二区三区 | 黄色视频,在线免费观看| 亚洲在久久综合| 毛片一级片免费看久久久久| 插逼视频在线观看| 欧美色视频一区免费| 大型黄色视频在线免费观看| 久久精品国产亚洲网站| 日本色播在线视频| 特大巨黑吊av在线直播| 国产精品久久久久久精品电影| 99热这里只有是精品50| 高清日韩中文字幕在线| 99精品在免费线老司机午夜| 美女xxoo啪啪120秒动态图| 国产精品乱码一区二三区的特点| 久久韩国三级中文字幕| 夫妻性生交免费视频一级片| 亚洲av.av天堂| 男人和女人高潮做爰伦理| 国产精品久久久久久久电影| 最后的刺客免费高清国语| 三级经典国产精品| 一区二区三区四区激情视频 | 高清日韩中文字幕在线| 色5月婷婷丁香| 99久国产av精品国产电影| 久久人人精品亚洲av| 精品久久久噜噜| 久久6这里有精品| 大型黄色视频在线免费观看| 天堂影院成人在线观看| 中国国产av一级| 成年女人看的毛片在线观看| 国产v大片淫在线免费观看| 国产黄a三级三级三级人| 99久久九九国产精品国产免费| 久久精品夜色国产| 国产精品,欧美在线| 欧美+日韩+精品| 麻豆国产av国片精品| 草草在线视频免费看| 色5月婷婷丁香| 亚洲欧美日韩高清专用| 国产不卡一卡二| 成人午夜精彩视频在线观看| 午夜福利在线观看吧| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区| 欧美一级a爱片免费观看看| 亚洲av第一区精品v没综合| 精品人妻偷拍中文字幕| 中文在线观看免费www的网站| 一夜夜www| 久久精品人妻少妇| 老师上课跳d突然被开到最大视频| 偷拍熟女少妇极品色| 12—13女人毛片做爰片一| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 我要搜黄色片| ponron亚洲| 老女人水多毛片| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 一级毛片电影观看 | 亚洲av一区综合| 国语自产精品视频在线第100页| 国产亚洲av嫩草精品影院| 日本与韩国留学比较| 亚洲国产精品国产精品| 日韩三级伦理在线观看| 亚洲人成网站在线观看播放| 六月丁香七月| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 啦啦啦啦在线视频资源| 男女做爰动态图高潮gif福利片| 成人一区二区视频在线观看|