以新氣象、新?lián)?dāng)、新作為推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

千源｜文

2023年是全面落實(shí)黨的二十大精神的開(kāi)局之年，同時(shí)也是湖南千源鋁業(yè)有限公司（以下簡(jiǎn)稱“千源鋁業(yè)”）成立10周年。在新的趕考路上，我們要高站位、強(qiáng)作為，準(zhǔn)確把握高質(zhì)量發(fā)展這一首要任務(wù)，堅(jiān)持全面深化改革，在推進(jìn)高水平科技自立自強(qiáng)中勇挑重?fù)?dān)，推動(dòng)轉(zhuǎn)型升級(jí)，敢打敢拼、敢闖敢為，在全面實(shí)現(xiàn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展中彰顯新作為。

千源鋁業(yè)呈現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展良好態(tài)勢(shì)：企業(yè)規(guī)模不斷擴(kuò)大、市場(chǎng)占有率不斷增長(zhǎng)、技術(shù)研發(fā)不斷創(chuàng)新、品牌美譽(yù)度不斷提高……已然成為湖南省鋁加工行業(yè)的領(lǐng)跑者。

千源鋁業(yè)穩(wěn)健向“科技型”一流品牌公司奮進(jìn)，創(chuàng)建了兩個(gè)省級(jí)平臺(tái)——“湖南省再生鋁工程技術(shù)研究中心”“湖南省企業(yè)技術(shù)中心”。持續(xù)盈利能力創(chuàng)歷史最好水平，科技創(chuàng)新取得標(biāo)志性成果，組織體系持續(xù)優(yōu)化，“三能”機(jī)制建立健全，科研領(lǐng)軍人才隊(duì)伍不斷壯大，黨建工作再上新臺(tái)階……千源鋁業(yè)瞄準(zhǔn)前進(jìn)方向，奮力譜寫新時(shí)代高質(zhì)量發(fā)展新篇章，逐步實(shí)現(xiàn)“千源制造”向“千源智造”轉(zhuǎn)向，以扎實(shí)舉措和優(yōu)異成績(jī)將黨的二十大精神落到實(shí)處。

堅(jiān)持以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展 為千源鋁業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)政治保證

首先，突出政治引領(lǐng)把牢“方向盤”。企業(yè)黨委要充分發(fā)揮“把方向、管大局、促落實(shí)”作用，明確黨組織在公司治理結(jié)構(gòu)中的地位。同時(shí)，突出黨委參與企業(yè)重大問(wèn)題決策、落實(shí)黨管干部和黨管人才職責(zé)等決策事項(xiàng)，落實(shí)黨組織研究討論作為管理層決策重大問(wèn)題前置程序要求，建立有效制衡、科學(xué)決策的公司治理體系，規(guī)范黨組織引領(lǐng)基層治理的議事決策機(jī)制。其次，充分發(fā)揮基層黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用?；鶎狱h支部要進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識(shí)，堅(jiān)定理想信念，激發(fā)廣大黨員干部的責(zé)任感和使命感，要把學(xué)習(xí)成果落實(shí)到干好本職工作中。最后，保持政治定力，持之以恒推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)。要糾正“四風(fēng)”，堅(jiān)持嚴(yán)字當(dāng)頭，加大監(jiān)督檢查力度，推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)向縱深發(fā)展。要抓好紀(jì)律教育，做到敢于監(jiān)督、善于監(jiān)督、抓早抓小、防微杜漸，推動(dòng)形成主動(dòng)監(jiān)督與自覺(jué)接受監(jiān)督相互促進(jìn)的良好氛圍。

圍繞綠色低碳 為高質(zhì)量發(fā)展提供新動(dòng)能

黨的二十大報(bào)告中指出，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展綠色化、低碳化是實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵環(huán)節(jié)?！笆奈濉逼陂g，千源鋁業(yè)將積極謀劃布局，積極調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，加大新能源新材料領(lǐng)域科技創(chuàng)新，全面梳理“卡脖子”關(guān)鍵技術(shù)短板，針對(duì)重點(diǎn)和關(guān)鍵“卡脖子”技術(shù)進(jìn)行有計(jì)劃、有措施、有目標(biāo)攻關(guān)。公司全力構(gòu)建“廢鋁再生-綜合加工利用-廢鋁再生”循環(huán)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)及產(chǎn)業(yè)集群，加快“廢鋁再生及其擠壓型材的研發(fā)及產(chǎn)業(yè)化”項(xiàng)目的建設(shè)與研發(fā)的步伐，是貫徹落實(shí)“雙碳”目標(biāo)，進(jìn)一步落實(shí)“十四五”規(guī)劃、全方位推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展、實(shí)施戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)引領(lǐng)發(fā)展的重大舉措。千源鋁業(yè)將以“廢鋁再生及其擠壓型材的研發(fā)及產(chǎn)業(yè)化”項(xiàng)目為契機(jī)，積極打造資源循環(huán)利用產(chǎn)業(yè)鏈，爭(zhēng)取在“十四五”規(guī)劃期間形成一條完整的產(chǎn)業(yè)鏈，為再生鋁行業(yè)作出貢獻(xiàn)。

135系列提升推拉窗

借助互聯(lián)網(wǎng)+ 開(kāi)辟高質(zhì)量發(fā)展新賽道

在數(shù)字化時(shí)代，隨著云計(jì)算、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)等技術(shù)的不斷發(fā)展，傳統(tǒng)企業(yè)挖掘數(shù)據(jù)潛力，制定數(shù)字化戰(zhàn)略，是未來(lái)企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵。目前，千源鋁業(yè)有效運(yùn)用數(shù)字化技術(shù)的能力亟待提高，建立開(kāi)放、融合、共享的大數(shù)據(jù)平臺(tái)，是實(shí)現(xiàn)企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的根本要求。千源鋁業(yè)堅(jiān)持將信息化與工業(yè)化融合作為轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵抓手，發(fā)展信息技術(shù)與實(shí)體工業(yè)深度融合，成為推動(dòng)高質(zhì)量轉(zhuǎn)型的新引擎。智能制造生產(chǎn)線具有高速、精密、智能等特點(diǎn)，是先進(jìn)制造技術(shù)、信息技術(shù)和智能技術(shù)深度融合的產(chǎn)物，目前千源鋁業(yè)已經(jīng)獲得工信部信息化與工業(yè)化融合管理體系認(rèn)證證書。加強(qiáng)核心業(yè)務(wù)信息化建設(shè)，逐漸把數(shù)字化場(chǎng)景引入整個(gè)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中，經(jīng)過(guò)大數(shù)據(jù)平臺(tái)連接實(shí)現(xiàn)企業(yè)橫向集成與縱向貫通，提升企業(yè)協(xié)同應(yīng)用能力。區(qū)別于勞動(dòng)密集型行業(yè)，智能制造生產(chǎn)線以數(shù)字化為基礎(chǔ)，以智能制造、先進(jìn)制造為核心可實(shí)現(xiàn)人工智能操作。

注重人才隊(duì)伍建設(shè) 為高質(zhì)量發(fā)展提供人才保障

人才是企業(yè)最寶貴的財(cái)富，要深刻理解和貫徹“以人為本”理念，要在選人用人、培養(yǎng)培訓(xùn)、隊(duì)伍建設(shè)、激勵(lì)機(jī)制上建立健全體制機(jī)制，以支撐企業(yè)各項(xiàng)戰(zhàn)略執(zhí)行和高質(zhì)量發(fā)展。大力推進(jìn)優(yōu)秀人才隊(duì)伍建設(shè)。強(qiáng)化干部選拔監(jiān)督工作，堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn)，切實(shí)打造高素質(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍。優(yōu)化人才隊(duì)伍建設(shè)，啟動(dòng)技術(shù)類、管理類骨干隊(duì)伍培養(yǎng)機(jī)制，充分發(fā)揮各層級(jí)技術(shù)、管理人員的長(zhǎng)處，最大限度激發(fā)人才的干事創(chuàng)業(yè)熱情。完善人才考核評(píng)價(jià)體系和人才激勵(lì)約束機(jī)制，探索完善多元化中長(zhǎng)期激勵(lì)機(jī)制，積極實(shí)施各種激勵(lì)方式，更好地發(fā)揮激勵(lì)資源的杠桿作用。在干部選用上加大傾斜力度，重視提升屬地化員工使用比例。

新形勢(shì)下，千源鋁業(yè)主動(dòng)適應(yīng)高質(zhì)量發(fā)展，牢牢抓好黨建引領(lǐng)，發(fā)揮政治優(yōu)勢(shì)，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，堅(jiān)定不移實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)戰(zhàn)略，持續(xù)深化改革，夯實(shí)管理基礎(chǔ)，充分運(yùn)用數(shù)字化手段，實(shí)現(xiàn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。