加強機制建設(shè)促黨建與中心工作融合

□陶 麗

長期以來，推動黨建工作融入中心，是做好黨建工作的重點和難點課題。新時期應(yīng)進(jìn)一步加強思想融合、組織融合、責(zé)任融合“三個融合”機制建設(shè)，將黨建工作與中心工作同部署、同落實，實現(xiàn)從配合到融合的深層次轉(zhuǎn)變，實現(xiàn)企業(yè)黨建工作與改革發(fā)展的協(xié)同推進(jìn)、全面進(jìn)步。

強化思想融合，夯實高質(zhì)量發(fā)展思想基礎(chǔ)

思想是行動的先導(dǎo)，打造世界一流企業(yè)，實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展，各級領(lǐng)導(dǎo)干部必須帶頭轉(zhuǎn)變觀念，引導(dǎo)干部員工聚焦價值引領(lǐng)，牢固樹立改革創(chuàng)新、質(zhì)量效益、市場競爭意識，努力實現(xiàn)思想大解放、觀念大轉(zhuǎn)變、實踐大突破。

強化創(chuàng)新理論武裝。加強新思想新理論的學(xué)習(xí)和宣傳貫徹，扎實落實“第一議題”制度，發(fā)揮黨建工作引領(lǐng)作用，引導(dǎo)全員轉(zhuǎn)變觀念、更新理念，以思維方式的轉(zhuǎn)變促進(jìn)管理方式、工作方式的轉(zhuǎn)變。

扎實開展形勢任務(wù)教育。引導(dǎo)干部員工了解新形勢、掌握新政策，進(jìn)一步增強全員改革攻堅、拓市創(chuàng)效的思想共識，引導(dǎo)廣大干部員工理解支持改革、積極投身改革、聚力推動改革。

注重典型引路。及時總結(jié)改革中先闖先行的鮮活案例，培育在價值創(chuàng)造、改革攻堅、外闖市場中涌現(xiàn)出的新亮點新標(biāo)桿，形成示范帶動效應(yīng)。

強化組織融合，筑牢高質(zhì)量發(fā)展堅強堡壘

新時期黨建工作要牢牢抓住支部建設(shè)這個關(guān)鍵，以提升組織力為重點，不斷提升黨支部的政治領(lǐng)導(dǎo)力、思想引領(lǐng)力、向心凝聚力、發(fā)展推動力，推動黨建工作全面覆蓋、全面夯實、全面進(jìn)步、全面過硬。

圍繞中心工作強化黨支部政治功能。牢固樹立“黨的一切工作到支部”的導(dǎo)向，堅持把黨的政治建設(shè)擺在首位，緊緊圍繞黨和國家工作大局、本單位中心任務(wù)，謀劃和推進(jìn)基層黨組織建設(shè)，落實好“抓班子、帶隊伍、強管理、保穩(wěn)定、促發(fā)展”五項主要任務(wù)，推動支部建設(shè)水平持續(xù)提升。

圍繞中心工作加強支部班子建設(shè)。選優(yōu)配強支部書記，著力打造“三懂、三會、三過硬”的基層黨組織書記隊伍。加強黨務(wù)政工力量培養(yǎng)儲備，把熱愛黨務(wù)工作、學(xué)歷層次高的優(yōu)秀年輕干部納入黨務(wù)政工干部培養(yǎng)計劃，加快培養(yǎng)步伐。著眼支部委員規(guī)范履職、壓實責(zé)任，進(jìn)一步細(xì)化分工，建立支部委員責(zé)任清單、工作寫實卡，把基層黨組織工作任務(wù)細(xì)化分解到人、落實到點。

圍繞中心工作發(fā)揮黨組織的政治優(yōu)勢。將生產(chǎn)經(jīng)營重大事項和核心業(yè)務(wù)工作納入黨支部議事范圍和黨內(nèi)政治生活中，把黨員在生產(chǎn)經(jīng)營工作中作用發(fā)揮情況納入黨員民主評議，著力推動黨支部工作融入決策、融入生產(chǎn)、融入經(jīng)營、融入考核。豐富黨員發(fā)揮作用的有效載體，注重在重大任務(wù)、重大活動、重大工程中發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，把重點生產(chǎn)經(jīng)營工作作為主題黨日、黨員責(zé)任區(qū)、黨員示范崗等載體內(nèi)容，促進(jìn)黨建與核心業(yè)務(wù)有機結(jié)合，推進(jìn)黨建工作向安全、生產(chǎn)、經(jīng)營各領(lǐng)域延伸滲透。

圍繞中心工作加強干部選拔培養(yǎng)。加強干部“雙崗經(jīng)歷”鍛煉，突出雙向交流、復(fù)合鍛煉，有重點地選派年輕干部在機關(guān)與基層、黨群與行政、技術(shù)與管理崗位間交流，深化培養(yǎng)方式，提升綜合能力，打造既懂黨務(wù)、又懂管理的復(fù)合型干部隊伍。強化“實地實戰(zhàn)”歷練，針對性選派干部到艱苦環(huán)境、重點項目擔(dān)當(dāng)重任、經(jīng)受考驗，提升應(yīng)對復(fù)雜局面、解決實際問題的能力。

強化責(zé)任融合，構(gòu)建齊抓共管的工作格局

落實責(zé)任，是做好黨建工作的“牛鼻子”，要牢固樹立“抓好黨建就是最大的政績”理念，切實增強管黨治黨意識，使之內(nèi)化于心、外化于行，推動各級黨組織主體責(zé)任落地、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任落實。

健全責(zé)任體系。明確領(lǐng)導(dǎo)人員抓分管領(lǐng)域黨建工作責(zé)任，黨組織書記履行第一責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)班子落實“一崗雙責(zé)”，層層簽訂黨建責(zé)任書，推行領(lǐng)導(dǎo)干部基層黨建“一攬子”承包，讓各級領(lǐng)導(dǎo)班子成員切實做到一手抓分管業(yè)務(wù)，一手抓黨的建設(shè)，做到黨建工作與安全環(huán)保、生產(chǎn)經(jīng)營、廉潔穩(wěn)定同部署、同落實。

加強黨建工作謀劃。研究制定黨建工作融入中心的措施辦法，整合各類黨建要素資源向中心工作聚焦、向推動發(fā)展聚力。圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心工作，探索“支部+課題”“黨小組+任務(wù)”“黨員+指標(biāo)”的黨建融合新模式，深化黨員責(zé)任區(qū)、黨員先鋒崗等載體建設(shè)，推動黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化，營造形成黨員帶頭開拓市場、帶頭創(chuàng)新創(chuàng)效、帶頭攻關(guān)課題、帶頭挖潛增效的良好氛圍，切實解決“兩張皮”的問題。

強化黨建考核問責(zé)。把黨建考核納入風(fēng)險管控責(zé)任考核體系，推動黨建考核、年度述職評議等制度與落實黨建主體責(zé)任、第一責(zé)任和“一崗雙責(zé)”高度融合。開展基層黨組織書記黨建述職，考核結(jié)果納入經(jīng)營績效考核，推動形成“明責(zé)、履責(zé)、考責(zé)、問責(zé)”管理閉環(huán)，倒逼黨建責(zé)任落實。