• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    跨國并購的商譽減值成因分析及防范

    2022-12-22 16:05:48
    經(jīng)濟研究導(dǎo)刊 2022年31期
    關(guān)鍵詞:商譽跨國評估

    舒 怡

    (南京信息工程大學(xué),南京 210044)

    引言

    當(dāng)前國家大力支持中國企業(yè)進軍全球市場的發(fā)展戰(zhàn)略,鼓勵國內(nèi)的企業(yè)積極參與國際市場的合作與競爭,實現(xiàn)更高端的飛躍。并且如今世界經(jīng)濟都處在全球化發(fā)展中,經(jīng)濟體系不斷完善,國際產(chǎn)業(yè)鏈也不斷擴大。無論是內(nèi)部還是外部,市場環(huán)境均較為成熟,企業(yè)的外延式需求也日益旺盛,所以開拓海外市場,獲取新的經(jīng)濟增長點成為不少上市公司的戰(zhàn)略選擇。跨國并購不僅可以規(guī)避貿(mào)易保護和貿(mào)易壁壘以及開辟海外新的市場,還可以獲取國外公司的先進技術(shù)、現(xiàn)成資產(chǎn)、品牌等資源,所以很多企業(yè)都選擇這一擴張方式來提升自身的核心競爭力,獲取外延式增長。

    但是并購本是一個雙方利益博弈的過程,形成的商譽最終能否帶來超額收益很難說得準,加之跨國并購的被并購方屬于國外企業(yè),地域、文化等方面的差距使得并購更加充滿不確定性。近年來跨國并購后商譽“暴雷”的企業(yè)不在少數(shù),不僅自己發(fā)生業(yè)績“變臉”,也損害了中小投資者的利益,影響了資本市場的穩(wěn)定。所以跨國并購就是一把“雙刃劍”,許多企業(yè)在通過并購獲得紅利的同時也面臨著商譽減值帶來的巨大挑戰(zhàn)。

    一、溢價并購的原因

    (一)表外資產(chǎn)難以辨認

    通常來講,公司的品牌價值、政商關(guān)系、渠道建設(shè)等都是屬于難以辨認的“表外資產(chǎn)”。表外資產(chǎn)脫離了資產(chǎn)負債表這一主體,只能靠證券市場的估值來進行彌補。這些表外資產(chǎn)可以提高企業(yè)的價值,但卻在并購時很難估價。當(dāng)并購企業(yè)想要依靠此類資產(chǎn)來快速占領(lǐng)目標企業(yè)的海外市場時,容易高估被并購企業(yè)的實際價值,從而形成溢價并購。

    (二)管理者過度自信

    跨國并購的博弈過程更像是一場信息戰(zhàn),雙方的資本就是持有的信息。但由于是跨國交易,所以并購公司更難獲取被并購公司的全面信息資料,很多看到的信息未必全部都是真實客觀的。在這樣的情況下,管理者更應(yīng)當(dāng)保持理性,不要對自己的決定過度自信,要做好充分的信息準備后謹慎選擇。

    而部分管理者容易受到“羊群效應(yīng)”的影響,同行競爭者如果通過跨國并購實現(xiàn)迅速擴張和獲取經(jīng)濟增長,便會盲目跟風(fēng)。但是且不說參照的成功案例是否只是“曇花一現(xiàn)”,就算是獲得超額收益也不一定適用于自身企業(yè)。同時,在并購過程中,如果目標企業(yè)不是橫向、縱向企業(yè),屬于相對陌生的行業(yè),管理者僅憑著對其行業(yè)的看好而盲目自信,極其容易高估被并購企業(yè)的未來盈利能力。

    (三)多采用收益法估值

    鑒于跨國難以實地考察企業(yè)資產(chǎn),以及很多目標企業(yè)屬于輕資產(chǎn)企業(yè),估值需要通過財務(wù)指標綜合預(yù)測未來收益,所以目前跨國并購最常用的估值方法就是市收益法。相較于成本法和市場法,收益法考慮了時間和風(fēng)險的因素,能夠較為全面地反映企業(yè)的基本情況和獲利能力,其缺點是準確預(yù)測企業(yè)的未來現(xiàn)金流量非常困難。以往估值用這種方法,理論上是沒問題的,特別是過去企業(yè)經(jīng)營的環(huán)境相對穩(wěn)定,企業(yè)經(jīng)營現(xiàn)金流的情況在相對時間內(nèi)有一定可預(yù)測性。但現(xiàn)在市場環(huán)境變化、技術(shù)迭代非??欤由峡鐕①徤婕皟蓚€國家的市場環(huán)境,所以有時候用收益法來估值很難保證預(yù)測的準確性。如果并購企業(yè)只選用這種方法進行估值,很容易高估目標企業(yè)價值,溢價并購。

    (四)雙方聯(lián)合進行利益輸送

    由于并購、商譽及商譽減值的信息披露不充分、不透明,這就為交易雙方進行利益輸送創(chuàng)造了有利條件。有些上市公司在并購中支付過高的對價,賬面確認高額商譽,而被并購方可能是關(guān)聯(lián)方或其他利益相關(guān)者,從而形成了實質(zhì)上的利益輸送。更為直接的是,部分并購企業(yè)大股東利用并購的炒作提升股價,引來更多投資者,然后在股價高點進行大規(guī)模減持套現(xiàn)。無論是利益輸送還是自利目的的并購,由此產(chǎn)生的高額商譽及其大額減值都將成為上市公司未來經(jīng)營的沉重負擔(dān),不僅擾亂了正常的市場秩序,更侵害了投資者尤其是中小投資者的利益。

    二、跨國并購商譽減值的成因

    (一)并購支付對價過高

    部分被并購企業(yè)會在報表中進行一些人為的“調(diào)整”,在被并購前向市場散布利好信息,提高自身價值,利用信息的不對稱,讓并購企業(yè)不能完全獲得準確且充分的估價依據(jù),從而支付過高的對價。還有上述提到的表外資產(chǎn)難以辨認、管理者過度自信、多采用收益法估值等原因也會導(dǎo)致并購企業(yè)支付對價過高,形成高額溢價。支付對價一旦遠高于被并購企業(yè)的實際價值,那么并購后隨著時間的流逝,確認的高額商譽自然在減值測試中會暴露真面目,而此時面對并購企業(yè)的就只能是商譽減值。

    (二)經(jīng)營業(yè)績不及預(yù)期

    1.管理上出現(xiàn)整合問題。對于跨國并購來說,兩家企業(yè)需要整合協(xié)調(diào)好很多差異,尤其在企業(yè)文化、經(jīng)營模式、發(fā)展戰(zhàn)略、銷售渠道等方面。這些整合工作在跨國的基礎(chǔ)上顯得更加重要和艱難,需要高效及時地完成才能使雙方企業(yè)獲得協(xié)同效應(yīng),達到并購的預(yù)期。同時面對并購交易,如果并購企業(yè)沒有將被并購企業(yè)的核心人員或部分管理層保留住,可能會使得管理更加困難低效,業(yè)績也很難提升,并購起初形成的商譽也不得不面臨減值問題。

    2.法律政策、宏觀環(huán)境等客觀因素影響。政商關(guān)系對于企業(yè)來說,也是非常重要的資源。很多行業(yè)的蓬勃發(fā)展也離不開政策對其的扶持,跨國并購的兩個企業(yè)順應(yīng)各自國家的政策,受當(dāng)?shù)氐恼哂绊?。就比如很多被并購企業(yè)在國內(nèi)的銷售渠道主要是通過代購,而2019年年初國家正式實施《中華人民共和國電子商務(wù)法》,將一些中小代購商或個人代購在微信等平臺的運營模式正式納入監(jiān)管范圍之內(nèi),代購的運營成本增加使得不少中小商家退出市場,代購市場需求降低,業(yè)績受到很大影響。再比如目前國際經(jīng)濟環(huán)境受到疫情沖擊,疫情防控增加了兩邊跨國交易的成本,經(jīng)營效益受到客觀因素的影響,達不到并購預(yù)期。

    3.被并購方粉飾報表。部分目標企業(yè)為了促成并購,簽訂了高難度業(yè)績承諾,而后期被并購方的業(yè)績又難以達到預(yù)期時,被并購企業(yè)就通過粉飾報表來完成承諾。但這并不是長久之計,如果持續(xù)達不到預(yù)期,無論如何粉飾都難以維持,最后的結(jié)果也只能是突然“暴雷”,導(dǎo)致并購商譽大量減值。

    (三)利用商譽減值測試實現(xiàn)盈余管理

    依據(jù)我國目前的減值測試法,規(guī)定企業(yè)應(yīng)在每個會計年度終了對商譽進行減值測試,并對減值部分計提減值損失。但是準則并沒有規(guī)定具體的減值判斷標準,所以商譽是否減值、何時減值、減值多少,企業(yè)都具有較大的主觀判斷空間。部分管理層正是抓住了這樣的空缺,通過“調(diào)節(jié)”商譽減值來實現(xiàn)盈余管理。他們在確定商譽減值金額的過程中,“長痛不如短痛”,一年報表的難看總比連續(xù)幾年的滑坡要好些,所以如果商譽測試出減值非常大,部分企業(yè)會在一年內(nèi)多計提些商譽減值來減輕以后年度的利潤壓力,間接地操縱了利潤。

    三、跨國并購商譽減值的風(fēng)險防范

    (一)從并購企業(yè)自身角度

    1.謹慎選擇目標企業(yè)。在選擇跨國并購戰(zhàn)略時,要優(yōu)先選擇橫向或縱向企業(yè),這樣的企業(yè)處于相對熟知領(lǐng)域,企業(yè)更好衡量和比對,比非相關(guān)多元化并購戰(zhàn)略的風(fēng)險小很多。同時,在面對許多品牌效應(yīng)良好的企業(yè)時,不能過于樂觀,盲目看中品牌而高估目標企業(yè)的價值。這類企業(yè)依靠品牌效應(yīng)這種不確定性的“表外資產(chǎn)”占領(lǐng)的海外市場并不能保證其穩(wěn)定性,所以在選擇這類目標企業(yè)時極易形成高額商譽,一定要更加謹慎。相反,許多互聯(lián)網(wǎng)和醫(yī)藥等高新技術(shù)行業(yè)每年投入大量的研發(fā)支出,而其中只有處于開發(fā)階段且符合資本化條件才會計入“無形資產(chǎn)”,其他只能費用化在利潤表中反映,導(dǎo)致資產(chǎn)價值可能被低估。相較于目前發(fā)展很好但存在股價虛高的企業(yè),并購企業(yè)可以優(yōu)先選擇有發(fā)展?jié)摿Φ珪罕坏凸赖钠髽I(yè)作為目標。此外,并購海外企業(yè)前也需要掌握被并購企業(yè)的當(dāng)?shù)卣叩刃畔ⅲ浞挚紤]到兩國的文化、地域、政策等各方面的差異,謹慎選擇,減少信息不對稱帶來的負面影響。

    2.謹慎選擇中介機構(gòu),科學(xué)評估目標企業(yè)價值。選擇一個具有較強專業(yè)水平和素養(yǎng)的中介機構(gòu)是企業(yè)能夠正確評估目標企業(yè)價值的基礎(chǔ)之一。有部分企業(yè)會選擇市場法對目標企業(yè)價值進行評估,但是市場法估值的關(guān)鍵是比較,所以非常需要評估機構(gòu)能夠選取一個具有強可比性的上市公司作為比較對象。那么企業(yè)就應(yīng)嚴格甄選,聘請行業(yè)內(nèi)有資質(zhì)的、經(jīng)驗豐富、口碑較好的獨立第三方評估機構(gòu),跨國并購的目標企業(yè)是國外企業(yè),可以同時聘請兩國評估機構(gòu)來做評估,這樣的雙重保障也可以避免由于國際間差異導(dǎo)致的信息不對稱。并且在簽訂合約時并購企業(yè)可以要求評估人員簽訂誠信書,明確其責(zé)任義務(wù),避免由于中介機構(gòu)的非專業(yè)性帶來的不必要麻煩。同時,企業(yè)要選取合適的估值方法,必要時可以采用多種評估方法相結(jié)合的方式,選擇合適的估值結(jié)果,科學(xué)評估被并購企業(yè)價值。

    3.合理采取風(fēng)險防范措施。一般而言,并購溢價高主要是對被并購企業(yè)的發(fā)展前景寄予厚望。而在跨國并購過程中,經(jīng)常會有一些因素導(dǎo)致預(yù)期判斷存在不確定性,所以并購企業(yè)可以采取多種風(fēng)險補償?shù)姆绞?,比如設(shè)置盈利補償機制和簽訂對賭協(xié)議等等。但是在設(shè)置補償機制時,過高的業(yè)績承諾會提高并購成本,并且給予被并購企業(yè)過大業(yè)績壓力,容易造成逆向操作;而過低的業(yè)績承諾不僅對并購企業(yè)保護不夠,也難以達到對目標企業(yè)的約束和激勵。所以,只有設(shè)置合理的盈利目標,才能對被并購企業(yè)有正向的激勵作用,對雙方企業(yè)都能發(fā)揮監(jiān)督促進的積極影響。

    4.注重并購后的整合工作,充分發(fā)揮協(xié)同效應(yīng)。跨國并購運營的實質(zhì)是企業(yè)文化、管理機制的擴張和融合,如果不能有效地進行并購整合,那么可能會導(dǎo)致整個并購的失敗。尤其是跨國并購涉及兩個國家,整個過程和工作都攜帶著各自的文化、政治、經(jīng)濟差異,面臨的后期整合自然就比一般的國內(nèi)并購要復(fù)雜得多。所以為了更好地實現(xiàn)優(yōu)勢互補,獲得“1+1>2”的協(xié)同效應(yīng),企業(yè)需要重視以下幾點:一是注重企業(yè)兩國商業(yè)文化、民族文化、企業(yè)文化的適應(yīng)與融合,促進和加強彼此之間的文化認同;二是提高雙方企業(yè)的資源配合能力,充分發(fā)揮雙方資源的利用能力;三是重視人力資源的整合,保證兩個企業(yè)的核心人員有效溝通與合作,實現(xiàn)強強聯(lián)手。

    (二)從并購企業(yè)外部角度

    1.規(guī)范商譽減值測試。建議會計準則進一步規(guī)范商譽減值的測試過程,提供更為詳細的指導(dǎo)意見和明確評估減值測試的要素,減少企業(yè)對于商譽減值的主觀裁定權(quán)。同時,監(jiān)管部門也應(yīng)加大對計提大額商譽企業(yè)的監(jiān)督,要求企業(yè)出具充足的證據(jù)來證明其商譽減值測試的合理性和合規(guī)性,如果不能證明,則要對企業(yè)加大懲罰力度,不能讓利用操縱商譽減值進行盈余管理形成歪風(fēng)邪氣。

    2.中介機構(gòu)要加強自我監(jiān)督和專業(yè)修養(yǎng)。對于資產(chǎn)評估機構(gòu)來說,提高專業(yè)水平和專業(yè)判斷能力是必不可少的。評估機構(gòu)應(yīng)該充分考慮目標企業(yè)的發(fā)展成熟度、行業(yè)發(fā)展周期、盈利能力的可持續(xù)性以及雙方國家宏觀政策環(huán)境等因素,將企業(yè)的具體風(fēng)險按照等級確定相應(yīng)的參數(shù),在估值模型中進行修正調(diào)整,從而減低對標的公司價值高估的風(fēng)險。除此之外,部分注冊會計師受利益驅(qū)使,可能出具虛假的、不準確的審計報告,嚴重影響并購企業(yè)對目標企業(yè)的價值判斷,所以審計機構(gòu)應(yīng)該時刻嚴格保持獨立性和職業(yè)懷疑態(tài)度,為審計意見做出保障。最后,不管是評估機構(gòu)還是審計機構(gòu),都需要強化自身的獨立性和專業(yè)性,其中涉及關(guān)聯(lián)方并購的應(yīng)予以重點關(guān)注,防止并購雙方合謀,損害中小投資者利益。

    3.提高并購過程中信息披露的透明度。并購過程中,并購方可以利用信息不對稱將并購過程中涉及的關(guān)鍵信息隱瞞,不予披露,所以相關(guān)管理部門應(yīng)要求并購企業(yè)將商譽確認過程盡可能透明化,充分披露商譽形成的依據(jù),避免因其并購過程中的主觀性損害了投資者利益。同時也應(yīng)當(dāng)要求上市公司充分披露商譽減值測試過程中涉及的關(guān)鍵假設(shè)、估值參數(shù)、未來現(xiàn)金流量等信息,這樣可以幫助投資者更好地理解商譽減值測試的過程和結(jié)果,更合理地做出投資意見,保護自身的利益。

    結(jié)語

    跨國并購熱潮中,高溢價并購成了普遍現(xiàn)象,但這其中產(chǎn)生的巨額商譽也就變成了并購方的隱患,如果商譽所代表的超額盈利能力和發(fā)展?jié)摿o法兌現(xiàn),就會給并購方帶來直接的負面影響,同時也損害了中小投資者的利益。商譽減值的危害正步步顯現(xiàn),所以這一問題也引起了企業(yè)和利益相關(guān)者的廣泛關(guān)注。從高額商譽的形成和商譽減值的成因分析來看,要想防范廣大跨國并購企業(yè)商譽減值,不單單需要企業(yè)自身的努力,還需要企業(yè)外部的中介機構(gòu)以及監(jiān)管機構(gòu)和政策規(guī)范的共同協(xié)作。

    猜你喜歡
    商譽跨國評估
    絳縣輸送80名農(nóng)民跨國務(wù)工
    在商譽泡沫中尋找投資機會
    跨國大瀑布,一起去探秘
    我國部分商譽與國際完全商譽的會計處理比較及啟示
    評估依據(jù)
    光明日報《留學(xué)》雜志—跨國采訪實戰(zhàn)營
    留學(xué)(2014年21期)2014-05-03 06:54:24
    立法后評估:且行且盡善
    浙江人大(2014年5期)2014-03-20 16:20:25
    葛蘭素史克:跨國“賄賂門”
    法人(2014年2期)2014-02-27 10:42:21
    最終評估
    EMA完成對尼美舒利的評估
    亚洲国产精品成人综合色| 色综合站精品国产| eeuss影院久久| 十八禁网站免费在线| 一二三四社区在线视频社区8| 午夜福利免费观看在线| 国产69精品久久久久777片| 深夜精品福利| 一二三四社区在线视频社区8| 国产精品亚洲一级av第二区| 日韩有码中文字幕| 国产精品三级大全| 亚洲成av人片在线播放无| 波多野结衣巨乳人妻| 欧美乱妇无乱码| 色精品久久人妻99蜜桃| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 99国产精品一区二区三区| 首页视频小说图片口味搜索| 国产av一区在线观看免费| 国产精品一及| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 成年女人看的毛片在线观看| 中文资源天堂在线| 亚洲精品456在线播放app | 欧美一区二区亚洲| 精品一区二区三区人妻视频| 成人国产一区最新在线观看| 成人一区二区视频在线观看| 国产探花在线观看一区二区| 男人的好看免费观看在线视频| 少妇人妻一区二区三区视频| 免费看日本二区| 色精品久久人妻99蜜桃| 成年版毛片免费区| 啦啦啦韩国在线观看视频| 亚洲精华国产精华精| 五月玫瑰六月丁香| 午夜两性在线视频| 日韩欧美国产在线观看| 91在线精品国自产拍蜜月 | 首页视频小说图片口味搜索| www.熟女人妻精品国产| aaaaa片日本免费| 老司机深夜福利视频在线观看| 国产精品 国内视频| 黄色丝袜av网址大全| 波多野结衣高清无吗| 欧美成人a在线观看| 精品久久久久久久久久免费视频| 免费电影在线观看免费观看| 国产综合懂色| 一区福利在线观看| 国产精华一区二区三区| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 国产精品一区二区三区四区免费观看 | 久久久国产成人精品二区| 俺也久久电影网| 国产高清视频在线观看网站| 亚洲精品国产精品久久久不卡| 国产一区二区亚洲精品在线观看| 欧美一级毛片孕妇| 亚洲精品日韩av片在线观看 | 国产精品嫩草影院av在线观看 | a级一级毛片免费在线观看| 操出白浆在线播放| 日本与韩国留学比较| 欧美成人免费av一区二区三区| 久久国产精品人妻蜜桃| www.www免费av| 叶爱在线成人免费视频播放| 有码 亚洲区| 亚洲,欧美精品.| 色在线成人网| 亚洲在线观看片| 亚洲真实伦在线观看| 母亲3免费完整高清在线观看| h日本视频在线播放| 俺也久久电影网| 国产探花极品一区二区| 少妇人妻一区二区三区视频| 亚洲精品成人久久久久久| 久久久久性生活片| 国产真实伦视频高清在线观看 | 91在线观看av| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 欧美在线黄色| 亚洲精品成人久久久久久| 亚洲av成人不卡在线观看播放网| 禁无遮挡网站| 中文字幕av成人在线电影| 欧美成人性av电影在线观看| 日韩精品青青久久久久久| 99久国产av精品| 久久精品影院6| 免费看日本二区| 午夜免费观看网址| ponron亚洲| 男人舔女人下体高潮全视频| 2021天堂中文幕一二区在线观| 国产一区在线观看成人免费| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 美女大奶头视频| 日韩欧美 国产精品| 亚洲人成网站高清观看| 亚洲av成人精品一区久久| 毛片女人毛片| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 美女被艹到高潮喷水动态| 国产精品98久久久久久宅男小说| 无遮挡黄片免费观看| 国产精品一区二区三区四区久久| 亚洲精品影视一区二区三区av| 国产高清有码在线观看视频| 69人妻影院| 日韩欧美国产在线观看| 日本一二三区视频观看| 国内精品久久久久精免费| 最后的刺客免费高清国语| 亚洲av成人不卡在线观看播放网| 国语自产精品视频在线第100页| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 夜夜夜夜夜久久久久| 国产高潮美女av| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 大型黄色视频在线免费观看| 变态另类丝袜制服| 一区二区三区高清视频在线| 国产精品影院久久| 99久国产av精品| 午夜福利在线在线| 在线国产一区二区在线| 黄色丝袜av网址大全| 男插女下体视频免费在线播放| 免费搜索国产男女视频| 搡女人真爽免费视频火全软件 | 久久伊人香网站| 国产成人aa在线观看| 亚洲成av人片免费观看| 久久99热这里只有精品18| 91av网一区二区| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 中文字幕av成人在线电影| 亚洲精品亚洲一区二区| 少妇人妻一区二区三区视频| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 国产精品综合久久久久久久免费| 一级a爱片免费观看的视频| 国产精品爽爽va在线观看网站| 久久国产精品影院| 久久久久久久久中文| 久久久久免费精品人妻一区二区| 精品欧美国产一区二区三| 99久久精品热视频| 午夜日韩欧美国产| 欧美日韩综合久久久久久 | 久久欧美精品欧美久久欧美| 熟女电影av网| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 日韩人妻高清精品专区| 国产一级毛片七仙女欲春2| av黄色大香蕉| 精品欧美国产一区二区三| 九色国产91popny在线| 淫妇啪啪啪对白视频| 九九热线精品视视频播放| 亚洲精品粉嫩美女一区| 欧美高清成人免费视频www| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 少妇高潮的动态图| 久久久久亚洲av毛片大全| 国产三级黄色录像| 日本一二三区视频观看| 欧美一级a爱片免费观看看| 成人特级黄色片久久久久久久| 国内揄拍国产精品人妻在线| 啪啪无遮挡十八禁网站| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 久久久久精品国产欧美久久久| 久久久久性生活片| 成人三级黄色视频| 久久精品国产综合久久久| 美女cb高潮喷水在线观看| av欧美777| 亚洲真实伦在线观看| 日本与韩国留学比较| 丁香欧美五月| 亚洲精品一区av在线观看| 757午夜福利合集在线观看| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 亚洲欧美日韩东京热| 国产伦在线观看视频一区| 久久精品国产亚洲av涩爱 | 欧美日韩国产亚洲二区| 亚洲真实伦在线观看| 国产精品女同一区二区软件 | 国语自产精品视频在线第100页| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 欧美在线一区亚洲| 国产久久久一区二区三区| 日本熟妇午夜| 热99在线观看视频| 亚洲av一区综合| 国产日本99.免费观看| 日本黄色片子视频| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 亚洲成人久久性| 国产毛片a区久久久久| 亚洲最大成人中文| 亚洲国产精品合色在线| 国产乱人伦免费视频| 韩国av一区二区三区四区| 午夜福利成人在线免费观看| 高清在线国产一区| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美 | 免费观看的影片在线观看| 午夜福利视频1000在线观看| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 免费看十八禁软件| 舔av片在线| 美女大奶头视频| 天堂√8在线中文| 久久久久九九精品影院| 九色成人免费人妻av| 亚洲精品一区av在线观看| 不卡一级毛片| 老汉色av国产亚洲站长工具| 在线看三级毛片| 亚洲一区二区三区不卡视频| 精品久久久久久,| 91av网一区二区| 啪啪无遮挡十八禁网站| 日本三级黄在线观看| 99国产精品一区二区三区| 国产一区二区在线观看日韩 | 国产乱人视频| 久久久久亚洲av毛片大全| 伊人久久精品亚洲午夜| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区| 午夜精品久久久久久毛片777| 亚洲人成电影免费在线| 日本一本二区三区精品| 精品国产亚洲在线| 大型黄色视频在线免费观看| 午夜视频国产福利| 欧美极品一区二区三区四区| 欧美最黄视频在线播放免费| 一本精品99久久精品77| 在线观看免费视频日本深夜| 国产私拍福利视频在线观看| 性色av乱码一区二区三区2| 我要搜黄色片| 国产精品,欧美在线| 成人特级黄色片久久久久久久| 日韩欧美三级三区| 国产av在哪里看| 搞女人的毛片| 国产探花在线观看一区二区| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 舔av片在线| 夜夜夜夜夜久久久久| 一二三四社区在线视频社区8| 无人区码免费观看不卡| 亚洲一区二区三区不卡视频| 丁香欧美五月| 免费看十八禁软件| 天堂影院成人在线观看| 天堂影院成人在线观看| 人人妻人人看人人澡| 午夜福利高清视频| 丰满乱子伦码专区| 国产v大片淫在线免费观看| 一级毛片高清免费大全| 久久人人精品亚洲av| 亚洲欧美日韩东京热| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 久久久久久久亚洲中文字幕 | 无人区码免费观看不卡| 岛国在线观看网站| 日本熟妇午夜| 久久香蕉精品热| 长腿黑丝高跟| 欧美中文日本在线观看视频| 国产又黄又爽又无遮挡在线| 婷婷丁香在线五月| www日本在线高清视频| 一级毛片高清免费大全| 91av网一区二区| 国模一区二区三区四区视频| 高潮久久久久久久久久久不卡| 欧美日本视频| 中文字幕人成人乱码亚洲影| 最近在线观看免费完整版| 在线国产一区二区在线| 国产一区在线观看成人免费| 国产成人欧美在线观看| 中文字幕av成人在线电影| 色播亚洲综合网| 午夜视频国产福利| 国产国拍精品亚洲av在线观看 | 国产精品日韩av在线免费观看| 禁无遮挡网站| 精品无人区乱码1区二区| 欧美不卡视频在线免费观看| 亚洲成人精品中文字幕电影| 一本久久中文字幕| 国产色婷婷99| 香蕉久久夜色| 亚洲精品一区av在线观看| 日本精品一区二区三区蜜桃| 熟女人妻精品中文字幕| 精品99又大又爽又粗少妇毛片 | 天天一区二区日本电影三级| 在线a可以看的网站| av欧美777| 男插女下体视频免费在线播放| 亚洲av不卡在线观看| 国产亚洲精品一区二区www| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 精品乱码久久久久久99久播| 制服丝袜大香蕉在线| 日韩有码中文字幕| 制服人妻中文乱码| 国产99白浆流出| 亚洲国产精品sss在线观看| 亚洲精品久久国产高清桃花| 一级毛片高清免费大全| 精华霜和精华液先用哪个| 女生性感内裤真人,穿戴方法视频| 亚洲av第一区精品v没综合| 在线观看午夜福利视频| www.熟女人妻精品国产| 内射极品少妇av片p| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 久久精品国产清高在天天线| 国产精品女同一区二区软件 | 中文字幕av成人在线电影| 免费在线观看影片大全网站| 嫩草影视91久久| 18禁在线播放成人免费| 成人亚洲精品av一区二区| 全区人妻精品视频| 免费高清视频大片| 国产v大片淫在线免费观看| 成人国产综合亚洲| 国产真人三级小视频在线观看| 午夜福利视频1000在线观看| 国产亚洲精品一区二区www| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 嫩草影视91久久| 婷婷精品国产亚洲av在线| 欧美性猛交黑人性爽| 久久久久久久久大av| 三级国产精品欧美在线观看| 波多野结衣巨乳人妻| 国产主播在线观看一区二区| 黄色片一级片一级黄色片| 搞女人的毛片| 91久久精品电影网| 一个人看视频在线观看www免费 | 天美传媒精品一区二区| 香蕉丝袜av| 九色国产91popny在线| 日本与韩国留学比较| www.www免费av| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 午夜a级毛片| 黄色片一级片一级黄色片| 午夜久久久久精精品| 99国产综合亚洲精品| 色综合站精品国产| 国产av不卡久久| av欧美777| 最好的美女福利视频网| av国产免费在线观看| www.色视频.com| 一个人免费在线观看的高清视频| 国产一级毛片七仙女欲春2| 久久久久亚洲av毛片大全| 国产精品av视频在线免费观看| 亚洲精品在线观看二区| 久久久久久久午夜电影| 午夜亚洲福利在线播放| 亚洲国产色片| 久久伊人香网站| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 午夜福利在线观看免费完整高清在 | 天天躁日日操中文字幕| 国产日本99.免费观看| 国产色爽女视频免费观看| 国产熟女xx| 人妻夜夜爽99麻豆av| 成年女人永久免费观看视频| 亚洲成av人片免费观看| 午夜精品一区二区三区免费看| 国产午夜精品论理片| 在线观看av片永久免费下载| 免费高清视频大片| 男女视频在线观看网站免费| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 伊人久久精品亚洲午夜| www日本黄色视频网| 日本免费a在线| 少妇人妻精品综合一区二区 | 男人和女人高潮做爰伦理| 日韩欧美在线二视频| 免费看光身美女| 黄色女人牲交| 日韩高清综合在线| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 国产黄片美女视频| 亚洲欧美日韩无卡精品| 亚洲av电影在线进入| 国产成人av教育| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 老汉色∧v一级毛片| 亚洲18禁久久av| 亚洲人成电影免费在线| 18+在线观看网站| av天堂在线播放| 99久久无色码亚洲精品果冻| 亚洲国产高清在线一区二区三| 3wmmmm亚洲av在线观看| 69人妻影院| 真实男女啪啪啪动态图| 三级国产精品欧美在线观看| 综合色av麻豆| 久久久国产成人精品二区| 国内精品一区二区在线观看| 免费av毛片视频| 欧美黑人巨大hd| 欧美一级毛片孕妇| 免费看光身美女| 男人舔女人下体高潮全视频| 叶爱在线成人免费视频播放| 精品熟女少妇八av免费久了| 一区二区三区国产精品乱码| 神马国产精品三级电影在线观看| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 99久久精品国产亚洲精品| 搡老熟女国产l中国老女人| 一夜夜www| 嫁个100分男人电影在线观看| 99热这里只有精品一区| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 五月伊人婷婷丁香| 舔av片在线| 成人av在线播放网站| 欧美+日韩+精品| 日本与韩国留学比较| 天堂动漫精品| 午夜激情福利司机影院| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 国产蜜桃级精品一区二区三区| а√天堂www在线а√下载| 久久性视频一级片| 啦啦啦观看免费观看视频高清| 国产精品99久久99久久久不卡| 国产精品免费一区二区三区在线| 最后的刺客免费高清国语| 午夜精品一区二区三区免费看| 午夜免费成人在线视频| 一个人观看的视频www高清免费观看| 亚洲国产精品久久男人天堂| 真人做人爱边吃奶动态| 国产91精品成人一区二区三区| www国产在线视频色| 一级黄色大片毛片| 欧美一区二区国产精品久久精品| 国产精品久久久久久久久免 | 99久国产av精品| 人妻夜夜爽99麻豆av| 两个人视频免费观看高清| 国产欧美日韩精品一区二区| 午夜a级毛片| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 欧美区成人在线视频| 99国产精品一区二区蜜桃av| 久久精品国产综合久久久| 国产私拍福利视频在线观看| 欧美中文日本在线观看视频| 久久久久久人人人人人| 黄色视频,在线免费观看| 成人一区二区视频在线观看| 国产精品影院久久| 真人一进一出gif抽搐免费| 欧美精品啪啪一区二区三区| 宅男免费午夜| 在线免费观看不下载黄p国产 | 久久久国产成人免费| 日本熟妇午夜| 国产精品一区二区三区四区久久| 久久草成人影院| 久久久久久人人人人人| 国产精华一区二区三区| 天天一区二区日本电影三级| 天堂√8在线中文| 久久伊人香网站| 美女免费视频网站| 久久性视频一级片| 少妇熟女aⅴ在线视频| 国产精品久久久人人做人人爽| 国产精品亚洲av一区麻豆| 国产免费一级a男人的天堂| 夜夜爽天天搞| 日本熟妇午夜| 久久久久久大精品| 中文在线观看免费www的网站| 一a级毛片在线观看| 首页视频小说图片口味搜索| 三级国产精品欧美在线观看| 中亚洲国语对白在线视频| 91九色精品人成在线观看| 少妇的逼好多水| 久久伊人香网站| avwww免费| 老司机午夜十八禁免费视频| 麻豆久久精品国产亚洲av| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| www日本在线高清视频| 性色av乱码一区二区三区2| 91在线观看av| 综合色av麻豆| 一级毛片高清免费大全| 哪里可以看免费的av片| 精品国内亚洲2022精品成人| АⅤ资源中文在线天堂| 九色国产91popny在线| 搡老岳熟女国产| 国产精华一区二区三区| 又紧又爽又黄一区二区| 一个人观看的视频www高清免费观看| 在线播放无遮挡| 国产一区二区激情短视频| 久久国产精品人妻蜜桃| 99久久精品热视频| 成年女人毛片免费观看观看9| 亚洲成人久久性| 在线观看午夜福利视频| 日韩精品中文字幕看吧| 一夜夜www| 又黄又粗又硬又大视频| 黄色视频,在线免费观看| 亚洲成av人片在线播放无| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 制服人妻中文乱码| 丁香欧美五月| 国产精品亚洲av一区麻豆| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 欧美黄色淫秽网站| 精品久久久久久,| 老司机福利观看| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 天堂影院成人在线观看| 他把我摸到了高潮在线观看| 国产综合懂色| 高清日韩中文字幕在线| 亚洲在线观看片| 女生性感内裤真人,穿戴方法视频| 国产激情偷乱视频一区二区| 国产黄a三级三级三级人| 日日夜夜操网爽| 久久久久久久午夜电影| 国产亚洲精品av在线| 18禁在线播放成人免费| 国产伦一二天堂av在线观看| 91在线精品国自产拍蜜月 | 听说在线观看完整版免费高清| 欧美高清成人免费视频www| 俄罗斯特黄特色一大片| 亚洲最大成人中文| 亚洲五月天丁香| 欧美日韩综合久久久久久 | 国产伦在线观看视频一区| 制服丝袜大香蕉在线| 国产伦一二天堂av在线观看| 日本黄大片高清| 久99久视频精品免费| 亚洲精品一区av在线观看| 欧美丝袜亚洲另类 | 亚洲精品粉嫩美女一区| 精品欧美国产一区二区三| 亚洲午夜理论影院| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 国产高清视频在线观看网站| 国产中年淑女户外野战色| 成人国产综合亚洲| 日本精品一区二区三区蜜桃| 久久久国产成人免费| 内地一区二区视频在线| 日韩欧美 国产精品| 国产真实乱freesex| 国产高潮美女av| 国内精品久久久久久久电影| 午夜免费成人在线视频| 老司机福利观看| 亚洲,欧美精品.| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 十八禁网站免费在线| netflix在线观看网站| 久久久久久久精品吃奶| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| 午夜免费激情av| 久久欧美精品欧美久久欧美| bbb黄色大片| 国产真实伦视频高清在线观看 | 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区| 欧美日韩国产亚洲二区| 国产精品av视频在线免费观看| xxx96com| 亚洲av电影在线进入|