• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    研究生教育管理系統(tǒng)的構(gòu)建和研究
    ——以江蘇科技大學(xué)為例

    2022-12-05 13:57:42
    山西青年 2022年22期
    關(guān)鍵詞:學(xué)籍管理系統(tǒng)研究生

    李 冉

    江蘇科技大學(xué),江蘇 鎮(zhèn)江 212000

    一、研究生教育管理系統(tǒng)的現(xiàn)狀和需求

    (一)研究生教育管理系統(tǒng)的現(xiàn)狀分析

    由于前期的研究生數(shù)量極少,較早期的培養(yǎng)基本采用人工操作進(jìn)行教育教學(xué)管理,耗時(shí)耗力且精確程度較低。隨著21世紀(jì)信息技術(shù)的發(fā)展,研究生教育管理開(kāi)始依托互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),附加人工管理,將管理系統(tǒng)大致分為兩大類:傳統(tǒng)型和質(zhì)量型。傳統(tǒng)的管理系統(tǒng)分類了學(xué)生管理模塊中的大量數(shù)據(jù)信息,減輕了行政管理人員重復(fù)性、繁瑣性的工作內(nèi)容,解決了培養(yǎng)研究生過(guò)程中的基本管理問(wèn)題[1]。而質(zhì)量型的管理系統(tǒng)則進(jìn)行全方位的教學(xué)培養(yǎng)和過(guò)程管理,不僅整合了基本的數(shù)據(jù),還針對(duì)各高校的辦學(xué)特色、辦學(xué)成果、教學(xué)水平、管理能力等方面,展現(xiàn)各不相同的應(yīng)用需求,逐步從單一化走向綜合化。但是,隨著研究生招生規(guī)模的不斷擴(kuò)大、培養(yǎng)的管理模式也隨之不斷變化,現(xiàn)如今大部分高校的研究生教育管理系統(tǒng)完備性普遍較低,或多或少存在著一定的局限性,究其原因主要總結(jié)為以下幾個(gè)方面:

    一是功能建設(shè)相對(duì)薄弱。原有的管理系統(tǒng)模塊較為基礎(chǔ)、功能較為機(jī)械,只能做到簡(jiǎn)單的數(shù)據(jù)篩選,無(wú)法同時(shí)具備數(shù)據(jù)分析、學(xué)業(yè)預(yù)警、待辦事宜、學(xué)期事務(wù)等相關(guān)數(shù)據(jù)的智能化管理,缺少數(shù)據(jù)自動(dòng)校驗(yàn)功能,也無(wú)法直接對(duì)接省教育廳要求的相關(guān)學(xué)籍學(xué)歷注冊(cè)工作,缺少培養(yǎng)研究生過(guò)程中的動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)功能,繼而在數(shù)據(jù)處理中增加了教務(wù)工作者出錯(cuò)的風(fēng)險(xiǎn),難以實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)的準(zhǔn)確性和科學(xué)性[2]。

    二是信息交互不互通。研究生教育管理系統(tǒng)內(nèi)部的部分環(huán)節(jié)依托于本科教務(wù)系統(tǒng)或與其他部門(mén)的系統(tǒng)信息相互關(guān)聯(lián),但實(shí)際操作下系統(tǒng)是互不聯(lián)動(dòng)的,不僅過(guò)于獨(dú)立而且不能互訪,造成了資源共享性的劣勢(shì),教務(wù)工作者工作量的增加和兩者系統(tǒng)使用的頻繁切換等其他問(wèn)題。

    三是系統(tǒng)定位相對(duì)固定。部分高校在更新和使用研究生管理系統(tǒng)中,考慮欠佳,盲目引入,對(duì)研究生培養(yǎng)的事務(wù)性工作缺乏分析,對(duì)系統(tǒng)的適用性缺乏調(diào)研,造成了整體上缺乏對(duì)本校的具體定位。

    (二)研究生教育管理系統(tǒng)的需求分析

    隨著教育環(huán)境高質(zhì)量的不斷提升,江蘇科技大學(xué)在深入貫徹國(guó)家綜合教育改革和教育信息化管理要求的基礎(chǔ)上,考慮到原有的管理系統(tǒng)在功能使用和管理能力方面的局限性,無(wú)法滿足管理者和使用者的需求,各個(gè)模塊無(wú)法串聯(lián)、功能銜接度差等因素,致使部分工作還需耗費(fèi)人工實(shí)現(xiàn),因此在調(diào)研部分高校的基礎(chǔ)上,于2021年上半年引用了最新的研究生教育管理系統(tǒng)。新引進(jìn)的系統(tǒng),其構(gòu)建模塊依托于江蘇科技大學(xué)研究生教育過(guò)程管理的實(shí)際情況,主要從以下幾個(gè)角度提升新系統(tǒng)的使用效果:

    1.?dāng)?shù)據(jù)分析與校驗(yàn):提高新研究生教育管理系統(tǒng)中的數(shù)據(jù)整合性和規(guī)范性,對(duì)數(shù)據(jù)的導(dǎo)入、導(dǎo)出和查詢有著嚴(yán)格的校驗(yàn)程序,確保數(shù)據(jù)的規(guī)范性和準(zhǔn)確性,加強(qiáng)數(shù)據(jù)的預(yù)測(cè)監(jiān)控,以便為相關(guān)工作提供決策依據(jù)。

    2.功能新增與銜接:針對(duì)研究生培養(yǎng)過(guò)程中的環(huán)節(jié),結(jié)合本校研究生院、各二級(jí)學(xué)院及相關(guān)部門(mén)的教務(wù)管理工作,升級(jí)原有功能中不足以支撐的模塊,新增培養(yǎng)環(huán)節(jié)中提升研究生管理質(zhì)量的模塊,強(qiáng)化系統(tǒng)的互聯(lián)共享。

    3.系統(tǒng)兼容與可行:確保新系統(tǒng)在校內(nèi)外的門(mén)戶信息使用及瀏覽器使用的兼容情況,考慮研究生導(dǎo)師、任課教師、學(xué)院教學(xué)秘書(shū)、系統(tǒng)管理員等各個(gè)角色在使用系統(tǒng)過(guò)程中的可行性,結(jié)合與軟件公司的技術(shù)合作,在最初運(yùn)營(yíng)的試用階段根據(jù)需求不斷調(diào)試適合的構(gòu)建方案。

    二、研究生教育管理系統(tǒng)的構(gòu)建

    本文以江蘇科技大學(xué)培養(yǎng)辦角度下的研究生教育管理系統(tǒng)為例,以研究生院系統(tǒng)管理者的身份,分析研究生在培養(yǎng)模塊中從注冊(cè)入學(xué)到滿足條件畢業(yè)整個(gè)流程環(huán)節(jié)內(nèi)對(duì)管理系統(tǒng)的構(gòu)建要求。

    (一)學(xué)籍模塊

    1.新生報(bào)到管理:包括新生報(bào)到管理和新生報(bào)到統(tǒng)計(jì)。

    2.學(xué)籍信息管理:包括學(xué)生信息管理、學(xué)生信息查詢、學(xué)籍信息導(dǎo)出、學(xué)籍信息統(tǒng)計(jì)、信息變動(dòng)查詢、在籍不在校學(xué)生、新生電子注冊(cè)上報(bào)。

    3.學(xué)生注冊(cè)管理:包括網(wǎng)上注冊(cè)控制和審核、院系批量注冊(cè)、注冊(cè)名單查詢。

    4.學(xué)籍異動(dòng)管理:包括異動(dòng)類型管理、原因管理、申請(qǐng)控制、異動(dòng)信息審核、學(xué)籍異動(dòng)管理、異動(dòng)信息查詢、異動(dòng)字段配置、未注冊(cè)名單查詢。

    5.綜合處理管理:包括個(gè)人信息錄入控制、入學(xué)登記信息修改、個(gè)人信息修改審核、學(xué)生學(xué)籍卡打印、入學(xué)登記卡打印、在讀證明打印、學(xué)生證打印、證件補(bǔ)辦審核、畢業(yè)學(xué)位證證明。

    6.高基報(bào)表上報(bào):包括專業(yè)情況、年齡情況、來(lái)源情況、政治面貌、導(dǎo)師情況、其他情況的統(tǒng)計(jì)及學(xué)生變動(dòng)情況、休退學(xué)原因。

    7.欠費(fèi)信息管理:包括學(xué)生繳費(fèi)信息導(dǎo)入和查詢、欠費(fèi)功能限制設(shè)置。

    8.照片信息管理:包括入學(xué)照片、學(xué)籍照片、教室照片的導(dǎo)入及照片信息查詢、審核和設(shè)置。

    其中,學(xué)生注冊(cè)是以每學(xué)期初電子注冊(cè)為準(zhǔn),與財(cái)務(wù)系統(tǒng)及信息化辦對(duì)接,對(duì)注冊(cè)的研究生進(jìn)行學(xué)費(fèi)等費(fèi)用的扣除以及相關(guān)在校功能使用的開(kāi)通,進(jìn)而才能通過(guò)系統(tǒng)維護(hù)個(gè)人基本信息,實(shí)現(xiàn)新生報(bào)到和學(xué)期注冊(cè),不注冊(cè)的學(xué)生無(wú)法進(jìn)行選課、培養(yǎng)計(jì)劃的提交等后期辦理。學(xué)籍異動(dòng)是針對(duì)在籍研究生因某種原因申請(qǐng)的休學(xué)、復(fù)學(xué)、退學(xué)等情況的辦理,便于對(duì)在校學(xué)生的統(tǒng)計(jì)。綜合處理管理目的在于方便了學(xué)生業(yè)務(wù)的辦理。高基報(bào)表統(tǒng)計(jì)作為高校重要的數(shù)據(jù)支撐,通過(guò)對(duì)在籍研究生各方面的統(tǒng)計(jì),提供更直觀的在校現(xiàn)狀,有助于學(xué)校辦學(xué)資源、研究生招生、培養(yǎng)的進(jìn)一步明確,方便相關(guān)部門(mén)依據(jù)在校數(shù)據(jù)進(jìn)一步開(kāi)展工作。照片信息管理主要是針對(duì)每年的預(yù)計(jì)畢業(yè)生在圖像采集后學(xué)籍照片的上傳管理,過(guò)程整體與教育部圖像采集信息接軌,方便與學(xué)信網(wǎng)照片的核對(duì),以及后續(xù)畢業(yè)證書(shū)的制作等。

    (二)培養(yǎng)模塊

    1.培養(yǎng)方案管理:包括培養(yǎng)方案字段設(shè)置、學(xué)分限制,公共課方案制定,培養(yǎng)方案制定、審核、調(diào)入、查詢、維護(hù),學(xué)生方案制定。

    2.培養(yǎng)計(jì)劃管理:包括學(xué)生培養(yǎng)計(jì)劃的審核、查詢、撤銷(xiāo)、統(tǒng)計(jì),培養(yǎng)計(jì)劃明細(xì)導(dǎo)出、培養(yǎng)計(jì)劃完成情況、提交計(jì)劃時(shí)間設(shè)置。

    3.課程排課管理:包括教學(xué)大綱上傳、公共課和專業(yè)課排課、選課結(jié)果查詢、院系排課設(shè)置、學(xué)生選課設(shè)置、教師調(diào)停課審核、調(diào)停課信息查詢、課表信息查詢、重緩補(bǔ)考審核及成績(jī)錄入、重緩補(bǔ)考設(shè)置。

    4.免修緩修管理:包括免修課程維護(hù)、免修申請(qǐng)審核和學(xué)生管理。

    5.國(guó)際交流管理:包括國(guó)外訪學(xué)審核及訪學(xué)金額錄入、國(guó)際會(huì)議時(shí)間控制、國(guó)際會(huì)議審核及訪學(xué)金額錄入。

    6.教室信息管理:包括教室信息維護(hù)、教室占用維護(hù)、空閑教室查詢、教室借用申請(qǐng)及審核、教室使用查詢。

    7.培養(yǎng)環(huán)節(jié)管理:包括培養(yǎng)環(huán)節(jié)學(xué)分設(shè)置、成績(jī)錄入、字段設(shè)置、登記審核,中期考核審核、小組維護(hù)、學(xué)生分組、結(jié)果錄入。

    8.課程教學(xué)評(píng)價(jià):包括評(píng)價(jià)指標(biāo)設(shè)置、評(píng)價(jià)課程設(shè)置、評(píng)價(jià)結(jié)果統(tǒng)計(jì)、評(píng)價(jià)名單查詢。

    9.課程排考管理:包括考試時(shí)間設(shè)置、考試考場(chǎng)安排、監(jiān)考老師安排、考場(chǎng)安排打印。

    10.基礎(chǔ)信息管理:包括節(jié)次信息維護(hù)、課程信息維護(hù)和查詢、教師信息維護(hù)和查詢、教師注冊(cè)審核、教室信息維護(hù)、課程申請(qǐng)管理和維護(hù)。

    11.教學(xué)工作量:包括教學(xué)工作統(tǒng)計(jì)和指導(dǎo)研究生統(tǒng)計(jì)。

    培養(yǎng)計(jì)劃管理能有效服務(wù)于師生,對(duì)學(xué)生計(jì)劃的修改、統(tǒng)計(jì)、查詢、審核以及完成情況能夠一目了然。課程排課則根據(jù)教學(xué)大綱,學(xué)院在完成公共課的基礎(chǔ)上,以避免專業(yè)、時(shí)間、教室沖突為前提,對(duì)專業(yè)課進(jìn)行排課,最后在系統(tǒng)時(shí)間內(nèi)完成排課即可生成課表信息;重緩考的學(xué)生則可以根據(jù)個(gè)人情況進(jìn)行線上申請(qǐng)到具體班級(jí),由管理人員根據(jù)情況審核;除此之外,有關(guān)任課教師的調(diào)停課申請(qǐng)、中期考核、免修緩修管理等都可以舍棄以往的紙質(zhì)版申請(qǐng),改版沿用線上申請(qǐng),提高了工作效率。國(guó)際交流管理主要針對(duì)江蘇省的聯(lián)培學(xué)生國(guó)外訪學(xué)事宜的相關(guān)辦理,采用線上審批,使其更為規(guī)范。課程排考管理則可以根據(jù)權(quán)限直接打印相關(guān)考試安排、監(jiān)考老師等,更有利于督導(dǎo)組檢查監(jiān)考情況,及時(shí)處理現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題。教學(xué)工作量則對(duì)教學(xué)工作和指導(dǎo)研究生的統(tǒng)計(jì)更加明確,有利于數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)。

    (三)成績(jī)管理

    1.成績(jī)管理設(shè)置:成績(jī)種類設(shè)置、錄入時(shí)間設(shè)置、全部成績(jī)明細(xì)、成績(jī)導(dǎo)入。

    2.課程成績(jī)?cè)O(shè)置:成績(jī)錄入情況查詢、課程班級(jí)成績(jī)錄入、課程成績(jī)查詢及排名、課程不及格名單、GPA系數(shù)維護(hù)、學(xué)生GPA排名、平均成績(jī)排名。

    3.個(gè)人成績(jī)管理:按個(gè)人計(jì)劃錄入、個(gè)人成績(jī)修改、學(xué)分不合格名單、成績(jī)單查詢打印。

    成績(jī)管理對(duì)于學(xué)院任課教師的成績(jī)錄入情況、學(xué)生成績(jī)的查詢和修改、GPA排名情況、不及格情況等都有更直觀過(guò)程展現(xiàn),更加方便教務(wù)管理者的操作,并且成績(jī)單查詢打印新增了本校電子印章,學(xué)生可以根據(jù)需要自主使用在線打印,提高獲取效率,簡(jiǎn)化獲取途徑。

    三、研究生教育管理系統(tǒng)的研究

    (一)研究生教育管理系統(tǒng)的應(yīng)用價(jià)值

    江蘇科技大學(xué)的研究生教育管理系統(tǒng)存在校內(nèi)、校外兩種不同的使用環(huán)境,在培養(yǎng)視角及大數(shù)據(jù)管理下,根據(jù)其個(gè)體的需求分析,究其管理系統(tǒng)的應(yīng)用,存在以下三點(diǎn)價(jià)值:

    一是提高了教育管理水平和工作效率,減少失誤率。新系統(tǒng)借助信息化的平臺(tái),彌補(bǔ)人工管理的不足,能夠最大限度地利用教育資源信息,使各數(shù)據(jù)相互貫通于研究生培養(yǎng)的全過(guò)程,實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)信息的處理、轉(zhuǎn)化,做到每個(gè)環(huán)節(jié)的銜接都能夠充分具有科學(xué)性。同時(shí),也豐富了人本管理的經(jīng)驗(yàn)。

    二是加強(qiáng)了對(duì)研究生培養(yǎng)的監(jiān)管力度,提高了研究生教育管理的規(guī)范性。新系統(tǒng)能更直觀地反映在校信息,規(guī)范了從新生注冊(cè)、計(jì)劃培養(yǎng)到學(xué)分達(dá)標(biāo)、論文開(kāi)題、畢業(yè)答辯、存檔離校等這一系列過(guò)程,通過(guò)相應(yīng)的自主審核,實(shí)現(xiàn)對(duì)研究生培養(yǎng)環(huán)節(jié)的全程監(jiān)控。

    三是提高了培養(yǎng)質(zhì)量和服務(wù)水平,推動(dòng)培養(yǎng)機(jī)制的改革。一定程度上,相較于傳統(tǒng)的人工篩選而言,新系統(tǒng)對(duì)研究生的培養(yǎng)計(jì)劃、培養(yǎng)方案、學(xué)分預(yù)警、選課重修等都有精確的提示,能夠較好地服務(wù)于研究生的培養(yǎng)過(guò)程,有利于對(duì)“教”和“管”的相輔相成,并在過(guò)程中不斷調(diào)試出滿足于服務(wù)師生的系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)全方位管理,促進(jìn)教育質(zhì)量的提升。

    (二)研究生教育管理系統(tǒng)的實(shí)現(xiàn)保障

    1.提高信息化建設(shè)的重視程度

    在積極地引進(jìn)新系統(tǒng)的整個(gè)過(guò)程中,數(shù)據(jù)信息作為信息化建設(shè)的一項(xiàng)重大體現(xiàn),需要加強(qiáng)相關(guān)部門(mén)對(duì)系統(tǒng)信息化教育教學(xué)建設(shè)管理進(jìn)行合理的規(guī)劃,維護(hù)數(shù)據(jù)信息的建設(shè),保證信息化管理的秩序,提高各部門(mén)數(shù)據(jù)的關(guān)聯(lián)性,推動(dòng)全校數(shù)據(jù)信息資源的共享。新系統(tǒng)通過(guò)模塊間數(shù)據(jù)的邏輯關(guān)聯(lián)以及信息建設(shè)的智能化、條理化和自動(dòng)化,避免數(shù)據(jù)的重復(fù)提交以及互不對(duì)應(yīng)情況的存在[3]。其次,為新系統(tǒng)的信息化建設(shè)設(shè)置制度實(shí)施方案,以此提高各部門(mén)、各領(lǐng)導(dǎo)、各相關(guān)工作人員的重視程度。

    2.加強(qiáng)與專業(yè)人員的技術(shù)合作

    新系統(tǒng)的研發(fā)過(guò)程需要專業(yè)的團(tuán)隊(duì)和人員組建,從初期的軟件研發(fā),到后期的投入使用,都需要有相對(duì)固定的專業(yè)技術(shù)人員跟蹤解決程序設(shè)置,并且在相當(dāng)長(zhǎng)的一段調(diào)試期內(nèi),技術(shù)人員根據(jù)研究生院管理人員、二級(jí)學(xué)院教務(wù)管理工作者、研究生、任課教師、導(dǎo)師等人的使用反饋意見(jiàn),相互配合工作的進(jìn)度,不斷改善系統(tǒng)的功能,調(diào)試數(shù)據(jù)的穩(wěn)定性及使用環(huán)境的安全性[4]。

    3.明確系統(tǒng)模塊的功能目標(biāo)

    新系統(tǒng)的各功能建設(shè)應(yīng)建立在本校質(zhì)量培養(yǎng)環(huán)節(jié)的目標(biāo)基礎(chǔ)上,功能使用情況應(yīng)與培養(yǎng)環(huán)節(jié)的工作流程、工作特點(diǎn)相適應(yīng),堅(jiān)持“閉環(huán)”原則,使模塊質(zhì)量目標(biāo)信息服務(wù)于各項(xiàng)決策。再者,系統(tǒng)管理人員應(yīng)對(duì)各二級(jí)學(xué)院教務(wù)工作者、任課教師等人員進(jìn)行統(tǒng)一的系統(tǒng)培訓(xùn),以便于及時(shí)高效地解決工作中存在的基礎(chǔ)問(wèn)題。

    四、結(jié)束語(yǔ)

    在當(dāng)前“互聯(lián)網(wǎng)+”模式的大教育環(huán)境下,教育管理信息化作為最盛行的一種工作方式,教育管理系統(tǒng)作為最常用的一種信息平臺(tái),其層次性、專業(yè)性、系統(tǒng)性和安全性在研究生培養(yǎng)管理的過(guò)程中發(fā)揮了至關(guān)重要的作用??偠灾鱾€(gè)高校關(guān)于研究生教育管理的系統(tǒng)都有其個(gè)性和共性,江蘇科技大學(xué)根據(jù)以往的教育教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn)及用戶需求,旨在為全校師生做好服務(wù)的情況下,對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行了更新升級(jí),充分發(fā)揮了新系統(tǒng)的應(yīng)用價(jià)值,在規(guī)范和提高管理服務(wù)水平、提高工作效率、減少失誤率的同時(shí),通過(guò)信息化建設(shè)、專業(yè)技術(shù)合作、功能目標(biāo)確定等方面加強(qiáng)了系統(tǒng)的保障措施,最終達(dá)到提高研究生培養(yǎng)質(zhì)量的目標(biāo)。

    猜你喜歡
    學(xué)籍管理系統(tǒng)研究生
    基于James的院內(nèi)郵件管理系統(tǒng)的實(shí)現(xiàn)
    高校學(xué)籍異動(dòng)學(xué)生管理工作的思考
    學(xué)籍學(xué)歷電子注冊(cè)管理系統(tǒng)在學(xué)籍管理中的應(yīng)用與實(shí)現(xiàn)
    基于LED聯(lián)動(dòng)顯示的違停管理系統(tǒng)
    海盾壓載水管理系統(tǒng)
    教育部:不得將學(xué)籍作為中小學(xué)生入學(xué)和轉(zhuǎn)學(xué)條件
    論研究生創(chuàng)新人才的培養(yǎng)
    清退超時(shí)研究生是必要之舉
    基于RFID的倉(cāng)儲(chǔ)管理系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)
    研究生“逃課”需標(biāo)本兼治
    亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 在线观看日韩欧美| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 91国产中文字幕| 精品午夜福利视频在线观看一区| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 欧美日本亚洲视频在线播放| 成人亚洲精品一区在线观看| 国产又色又爽无遮挡免费看| 国产精品av久久久久免费| 国产色视频综合| 国产精品 欧美亚洲| 欧美绝顶高潮抽搐喷水| 无遮挡黄片免费观看| 亚洲精品粉嫩美女一区| 青草久久国产| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 国产乱人伦免费视频| 日本欧美视频一区| 日本免费a在线| 很黄的视频免费| 欧美久久黑人一区二区| 中文亚洲av片在线观看爽| 久久国产精品男人的天堂亚洲| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 亚洲国产欧美一区二区综合| 午夜免费激情av| 亚洲五月天丁香| 在线观看免费日韩欧美大片| av在线天堂中文字幕| 叶爱在线成人免费视频播放| 国产成人精品无人区| 免费搜索国产男女视频| 大香蕉久久成人网| 午夜精品在线福利| 国产国语露脸激情在线看| 两人在一起打扑克的视频| 精品国产一区二区久久| 欧美丝袜亚洲另类 | 91在线观看av| 色在线成人网| 香蕉丝袜av| 免费不卡黄色视频| 欧美国产精品va在线观看不卡| 久久久国产欧美日韩av| 99国产精品一区二区蜜桃av| 亚洲精品国产色婷婷电影| 一边摸一边抽搐一进一出视频| 97人妻精品一区二区三区麻豆 | 最近最新免费中文字幕在线| 伦理电影免费视频| 麻豆久久精品国产亚洲av| 亚洲男人天堂网一区| 久久久久九九精品影院| 久久久久久久久免费视频了| 999久久久国产精品视频| 美女高潮到喷水免费观看| 99香蕉大伊视频| 欧美最黄视频在线播放免费| 日本五十路高清| 亚洲人成77777在线视频| 午夜老司机福利片| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 一区福利在线观看| 亚洲国产精品成人综合色| 国产亚洲欧美精品永久| 亚洲熟女毛片儿| 亚洲第一青青草原| 日韩有码中文字幕| 国产免费男女视频| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 欧美在线一区亚洲| 黑人欧美特级aaaaaa片| 自线自在国产av| 国产精品爽爽va在线观看网站 | 欧美国产日韩亚洲一区| 老司机在亚洲福利影院| 亚洲久久久国产精品| 男人操女人黄网站| 免费一级毛片在线播放高清视频 | 亚洲avbb在线观看| 少妇 在线观看| 午夜免费观看网址| 女警被强在线播放| 欧美精品啪啪一区二区三区| 欧美激情 高清一区二区三区| 一区二区三区精品91| 精品久久久久久久久久免费视频| 自线自在国产av| or卡值多少钱| 两人在一起打扑克的视频| 国产免费男女视频| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 1024视频免费在线观看| 人人澡人人妻人| 12—13女人毛片做爰片一| 亚洲熟妇熟女久久| 亚洲成国产人片在线观看| 岛国在线观看网站| 国产91精品成人一区二区三区| 嫁个100分男人电影在线观看| 精品一区二区三区av网在线观看| 精品一区二区三区视频在线观看免费| 90打野战视频偷拍视频| 精品久久久久久成人av| 在线观看免费视频日本深夜| 色综合站精品国产| 亚洲欧美精品综合久久99| 曰老女人黄片| 一二三四社区在线视频社区8| 在线观看免费午夜福利视频| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 成人三级黄色视频| 禁无遮挡网站| 国产亚洲精品一区二区www| 色在线成人网| 成人手机av| 窝窝影院91人妻| 国产男靠女视频免费网站| 男女之事视频高清在线观看| 最新美女视频免费是黄的| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看 | 嫩草影院精品99| www国产在线视频色| 欧美日韩精品网址| 国产一区二区激情短视频| 老司机午夜十八禁免费视频| 国产精品免费视频内射| 黄色视频不卡| 成人亚洲精品av一区二区| √禁漫天堂资源中文www| 亚洲成人免费电影在线观看| 99国产综合亚洲精品| 成人三级做爰电影| 久久精品91蜜桃| 女生性感内裤真人,穿戴方法视频| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 欧美国产精品va在线观看不卡| 国产免费av片在线观看野外av| 制服诱惑二区| 中文字幕精品免费在线观看视频| 午夜福利,免费看| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 精品久久久精品久久久| 宅男免费午夜| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 色婷婷久久久亚洲欧美| 长腿黑丝高跟| 精品日产1卡2卡| 国产精品98久久久久久宅男小说| 亚洲av成人av| 精品日产1卡2卡| 亚洲熟女毛片儿| 女性生殖器流出的白浆| 女警被强在线播放| 日日爽夜夜爽网站| 国产精品一区二区精品视频观看| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 亚洲国产看品久久| 午夜福利视频1000在线观看 | 性色av乱码一区二区三区2| 亚洲国产精品久久男人天堂| 黄色 视频免费看| 叶爱在线成人免费视频播放| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 老汉色∧v一级毛片| 大陆偷拍与自拍| svipshipincom国产片| 不卡一级毛片| 欧美激情高清一区二区三区| 精品一区二区三区av网在线观看| 中文字幕人成人乱码亚洲影| 精品熟女少妇八av免费久了| 久久久久国产精品人妻aⅴ院| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 老司机午夜十八禁免费视频| 亚洲 欧美 日韩 在线 免费| 丝袜美腿诱惑在线| 夜夜躁狠狠躁天天躁| 亚洲少妇的诱惑av| 两性夫妻黄色片| 午夜福利影视在线免费观看| 天堂√8在线中文| 国产成人欧美在线观看| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 夜夜爽天天搞| 黑人操中国人逼视频| 精品国产一区二区三区四区第35| 午夜精品久久久久久毛片777| 搞女人的毛片| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 美女扒开内裤让男人捅视频| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 欧美成人一区二区免费高清观看 | 亚洲国产欧美一区二区综合| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 久99久视频精品免费| 天天一区二区日本电影三级 | 国产精品亚洲美女久久久| 国产91精品成人一区二区三区| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| 一边摸一边抽搐一进一出视频| 在线天堂中文资源库| 中出人妻视频一区二区| 亚洲 国产 在线| 国产精品 国内视频| 日日夜夜操网爽| 久久国产精品男人的天堂亚洲| 91国产中文字幕| 中文字幕精品免费在线观看视频| 长腿黑丝高跟| 中文字幕最新亚洲高清| 精品国产一区二区三区四区第35| 国内精品久久久久久久电影| 色哟哟哟哟哟哟| 18禁美女被吸乳视频| 99久久综合精品五月天人人| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看 | 人妻丰满熟妇av一区二区三区| 色在线成人网| 真人一进一出gif抽搐免费| 亚洲专区字幕在线| 国产一区二区在线av高清观看| 亚洲avbb在线观看| 亚洲成人精品中文字幕电影| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 欧美精品亚洲一区二区| or卡值多少钱| 国产精品电影一区二区三区| 在线免费观看的www视频| 最新在线观看一区二区三区| 国产精品综合久久久久久久免费 | 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 日韩三级视频一区二区三区| 两个人看的免费小视频| 午夜福利一区二区在线看| 精品无人区乱码1区二区| 又紧又爽又黄一区二区| 狠狠狠狠99中文字幕| 成人欧美大片| 一区福利在线观看| 国内精品久久久久久久电影| 中文亚洲av片在线观看爽| 免费高清视频大片| 亚洲国产精品成人综合色| 波多野结衣av一区二区av| 久久中文字幕人妻熟女| 桃色一区二区三区在线观看| 色婷婷久久久亚洲欧美| 午夜影院日韩av| 久久中文字幕人妻熟女| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 9191精品国产免费久久| 91字幕亚洲| 国产亚洲欧美在线一区二区| 一级作爱视频免费观看| 啦啦啦韩国在线观看视频| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 亚洲久久久国产精品| 两性夫妻黄色片| 欧美一级a爱片免费观看看 | 可以在线观看的亚洲视频| 高潮久久久久久久久久久不卡| 日本免费一区二区三区高清不卡 | 久久久久国产精品人妻aⅴ院| 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| 国产精品 欧美亚洲| 午夜福利18| 午夜精品久久久久久毛片777| 一二三四在线观看免费中文在| 久久久精品欧美日韩精品| 黄片播放在线免费| 久久精品国产清高在天天线| 久久伊人香网站| 视频区欧美日本亚洲| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 免费少妇av软件| 在线观看日韩欧美| 亚洲精品国产区一区二| 黄片大片在线免费观看| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 叶爱在线成人免费视频播放| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 老汉色∧v一级毛片| 国产精品爽爽va在线观看网站 | 国产精华一区二区三区| 日日爽夜夜爽网站| 在线视频色国产色| 母亲3免费完整高清在线观看| 国产精品 欧美亚洲| 亚洲色图av天堂| 美女高潮到喷水免费观看| 久久伊人香网站| 自线自在国产av| 午夜亚洲福利在线播放| 亚洲国产中文字幕在线视频| 91字幕亚洲| 啪啪无遮挡十八禁网站| 可以免费在线观看a视频的电影网站| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 亚洲性夜色夜夜综合| 成熟少妇高潮喷水视频| 又紧又爽又黄一区二区| 色在线成人网| 亚洲七黄色美女视频| 亚洲欧美精品综合久久99| 国产精品98久久久久久宅男小说| 精品乱码久久久久久99久播| 久久香蕉激情| 亚洲一区二区三区不卡视频| 午夜福利欧美成人| 久久精品国产亚洲av高清一级| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看| 亚洲欧美日韩另类电影网站| АⅤ资源中文在线天堂| 99久久精品国产亚洲精品| 国产精品99久久99久久久不卡| 免费高清视频大片| 性欧美人与动物交配| 少妇 在线观看| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 中文字幕精品免费在线观看视频| 国产亚洲精品久久久久5区| 看黄色毛片网站| 久久久水蜜桃国产精品网| 人人澡人人妻人| 91麻豆精品激情在线观看国产| 亚洲精品国产一区二区精华液| 国产成人系列免费观看| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 乱人伦中国视频| 国产极品粉嫩免费观看在线| 91字幕亚洲| 国产欧美日韩一区二区精品| 成人av一区二区三区在线看| 精品熟女少妇八av免费久了| ponron亚洲| 男人操女人黄网站| 一区二区三区高清视频在线| 女警被强在线播放| 乱人伦中国视频| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 韩国精品一区二区三区| 亚洲人成伊人成综合网2020| 国产三级在线视频| 首页视频小说图片口味搜索| 久久国产精品男人的天堂亚洲| www国产在线视频色| 最好的美女福利视频网| 国产亚洲欧美98| 国产精品影院久久| 欧美色欧美亚洲另类二区 | 精品欧美一区二区三区在线| 精品国产一区二区三区四区第35| 美女扒开内裤让男人捅视频| av在线播放免费不卡| 91麻豆av在线| 一区二区日韩欧美中文字幕| 在线播放国产精品三级| 宅男免费午夜| 日韩大尺度精品在线看网址 | 在线观看舔阴道视频| 国产亚洲欧美在线一区二区| 精品国产国语对白av| 一个人免费在线观看的高清视频| 黑人操中国人逼视频| 黑丝袜美女国产一区| 亚洲av片天天在线观看| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 亚洲国产欧美一区二区综合| 中文亚洲av片在线观看爽| a在线观看视频网站| 亚洲欧美激情在线| 亚洲成av人片免费观看| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 美女 人体艺术 gogo| 亚洲 国产 在线| 美女 人体艺术 gogo| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 日本五十路高清| 国产97色在线日韩免费| 美女免费视频网站| 亚洲国产中文字幕在线视频| 亚洲成人国产一区在线观看| 亚洲欧美日韩高清在线视频| av有码第一页| 香蕉久久夜色| 69av精品久久久久久| 欧美不卡视频在线免费观看 | 免费观看人在逋| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 狠狠狠狠99中文字幕| 成人国产综合亚洲| 99riav亚洲国产免费| 激情视频va一区二区三区| tocl精华| 日韩欧美国产一区二区入口| www国产在线视频色| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| 国产激情久久老熟女| 在线永久观看黄色视频| 国内精品久久久久精免费| АⅤ资源中文在线天堂| netflix在线观看网站| 99国产综合亚洲精品| 日韩国内少妇激情av| 69av精品久久久久久| av免费在线观看网站| 免费人成视频x8x8入口观看| 国产伦一二天堂av在线观看| 亚洲成人久久性| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 日韩视频一区二区在线观看| 久久久久久久久免费视频了| av视频免费观看在线观看| 热99re8久久精品国产| 一进一出抽搐gif免费好疼| 99riav亚洲国产免费| 免费一级毛片在线播放高清视频 | 三级毛片av免费| 日本黄色视频三级网站网址| 人成视频在线观看免费观看| 欧美日本视频| 国产精品日韩av在线免费观看 | 成人亚洲精品一区在线观看| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 国产av一区二区精品久久| 精品熟女少妇八av免费久了| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 国产激情久久老熟女| 午夜视频精品福利| 高清黄色对白视频在线免费看| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 欧美日本中文国产一区发布| 精品欧美一区二区三区在线| av天堂在线播放| 欧美日韩福利视频一区二区| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 亚洲九九香蕉| 国产精品一区二区免费欧美| 日韩精品免费视频一区二区三区| 一进一出抽搐动态| 妹子高潮喷水视频| 亚洲五月天丁香| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 88av欧美| 国产精品久久电影中文字幕| 丁香欧美五月| 亚洲欧美激情综合另类| 国产成人欧美| 亚洲一码二码三码区别大吗| 在线国产一区二区在线| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 久久久久精品国产欧美久久久| 国产xxxxx性猛交| 精品一区二区三区四区五区乱码| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 最近最新免费中文字幕在线| 岛国在线观看网站| 精品免费久久久久久久清纯| 亚洲一区二区三区不卡视频| 91成年电影在线观看| 亚洲色图综合在线观看| 国产一区二区三区综合在线观看| 9色porny在线观看| 国产91精品成人一区二区三区| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 中文字幕人成人乱码亚洲影| 亚洲av美国av| 午夜成年电影在线免费观看| 亚洲精品av麻豆狂野| 亚洲av电影在线进入| 咕卡用的链子| 久久久国产精品麻豆| 久久伊人香网站| 免费av毛片视频| 欧美大码av| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看| 国产野战对白在线观看| 久久久久久久精品吃奶| 欧美色欧美亚洲另类二区 | 欧美不卡视频在线免费观看 | 欧美黑人欧美精品刺激| 黑人欧美特级aaaaaa片| 国产成年人精品一区二区| 淫妇啪啪啪对白视频| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 极品人妻少妇av视频| 人人妻人人澡欧美一区二区 | 丁香欧美五月| 老司机午夜福利在线观看视频| av在线播放免费不卡| 亚洲第一电影网av| 1024香蕉在线观看| 9色porny在线观看| 欧美激情 高清一区二区三区| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 黄色视频不卡| 国产精品一区二区免费欧美| 黄色视频不卡| 丁香六月欧美| 成人免费观看视频高清| 韩国av一区二区三区四区| 欧美日韩乱码在线| 欧美国产精品va在线观看不卡| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 精品高清国产在线一区| 成人亚洲精品一区在线观看| 成人永久免费在线观看视频| 亚洲一码二码三码区别大吗| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 亚洲成av人片免费观看| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 黄色片一级片一级黄色片| 大型黄色视频在线免费观看| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 色在线成人网| 亚洲成国产人片在线观看| 亚洲国产看品久久| 多毛熟女@视频| 国产私拍福利视频在线观看| 精品久久久久久久久久免费视频| 亚洲精品国产精品久久久不卡| 精品卡一卡二卡四卡免费| 搡老妇女老女人老熟妇| 又黄又爽又免费观看的视频| 久久久久国内视频| 悠悠久久av| 很黄的视频免费| 啦啦啦免费观看视频1| 黄色丝袜av网址大全| 亚洲av成人av| 韩国av一区二区三区四区| 满18在线观看网站| 女同久久另类99精品国产91| 给我免费播放毛片高清在线观看| 悠悠久久av| e午夜精品久久久久久久| 欧美在线黄色| 欧美大码av| 久久香蕉国产精品| 欧美乱码精品一区二区三区| 国产高清有码在线观看视频 | 国产成人精品无人区| 麻豆成人av在线观看| 精品欧美国产一区二区三| 一区二区三区高清视频在线| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 一进一出抽搐gif免费好疼| 国产极品粉嫩免费观看在线| 色在线成人网| 亚洲男人的天堂狠狠| 亚洲av美国av| 脱女人内裤的视频| 精品久久久久久久毛片微露脸| 国产亚洲精品一区二区www| 精品国产乱码久久久久久男人| 欧美精品啪啪一区二区三区| 十八禁人妻一区二区| 精品电影一区二区在线| 免费在线观看亚洲国产| 精品国产一区二区三区四区第35| svipshipincom国产片| 亚洲,欧美精品.| 精品国内亚洲2022精品成人| 久久久精品欧美日韩精品| 美女国产高潮福利片在线看| 大型av网站在线播放| 一边摸一边做爽爽视频免费| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| av天堂在线播放| 亚洲欧美精品综合久久99| 国产又色又爽无遮挡免费看| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 一区福利在线观看| 国产高清videossex| 巨乳人妻的诱惑在线观看| √禁漫天堂资源中文www| 黄片小视频在线播放| 精品久久久久久久人妻蜜臀av | 好男人在线观看高清免费视频 | 18禁观看日本| 国产成人欧美在线观看| 久久婷婷人人爽人人干人人爱 | 变态另类丝袜制服| 欧美日本视频| 电影成人av| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 后天国语完整版免费观看| 亚洲专区国产一区二区| 禁无遮挡网站| 韩国精品一区二区三区| 婷婷丁香在线五月| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 久久 成人 亚洲| 18禁美女被吸乳视频| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| av福利片在线| 精品久久久久久,| 在线播放国产精品三级| 国产三级黄色录像| 99国产精品一区二区三区| 久久久久国内视频| 男人舔女人的私密视频| 婷婷丁香在线五月| 亚洲第一青青草原| 一区二区三区国产精品乱码| 久久久久久久精品吃奶| 亚洲精品国产区一区二| 首页视频小说图片口味搜索| 色综合亚洲欧美另类图片|