• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    “五種競(jìng)爭(zhēng)作用力”調(diào)查清單

    2022-11-27 20:59:48姚斌
    證券市場(chǎng)周刊 2022年41期
    關(guān)鍵詞:買方競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手供應(yīng)商

    姚斌

    格倫· 阿諾德/著

    我最早知道格倫·阿諾德是他的《價(jià)值投資:如何成為一個(gè)訓(xùn)練有素的投資者》。之后,又讀到了他的《巴菲特的第一桶金》?,F(xiàn)在,《阿諾德投資學(xué)》出版了。相比于前兩部,這一部“投資學(xué)”更適合普通的投資者或初學(xué)者。

    阿諾德以循序漸進(jìn)的方式介紹了投資的本質(zhì)以及金融市場(chǎng)的運(yùn)作方式,其中包括投資基礎(chǔ)、投資類別、公司分析和投資組合管理。

    對(duì)于準(zhǔn)備提升投資認(rèn)知水平的人來(lái)說(shuō),公司分析無(wú)疑十分重要,然而難度也特別大。成功的分析需要結(jié)合定量數(shù)據(jù)和定性分析兩種要素。定量數(shù)據(jù)主要是對(duì)公司當(dāng)前的財(cái)務(wù)狀況、歷史利潤(rùn)增長(zhǎng)情況以及其他績(jī)效指標(biāo)的評(píng)估,以此判斷公司未來(lái)提供堅(jiān)實(shí)的事實(shí)基礎(chǔ)。然而,影響公司未來(lái)利潤(rùn)的真正要素并不體現(xiàn)在資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表和現(xiàn)金流量表上,它還需要定性分析。定性要素涵蓋企業(yè)的多種特征:公司所處行業(yè)的性質(zhì)、在所屬行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力以及管理團(tuán)隊(duì)的誠(chéng)信與能力。

    一個(gè)完全競(jìng)爭(zhēng)的行業(yè)對(duì)投資者沒(méi)有吸引力,投資者需要尋找一個(gè)在產(chǎn)品價(jià)格和成本之間存在巨大差距的行業(yè),一個(gè)從股東那里獲得并被管理者使用的資本回報(bào)率很高的行業(yè)。然而,有些行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力量很弱,但超額回報(bào)卻能夠長(zhǎng)期存在。對(duì)于投資者來(lái)說(shuō),最好的方式是尋找那些一般具有高度持久定價(jià)權(quán)的行業(yè)。這類行業(yè)的一些公司可能會(huì)以比較低的價(jià)格出售股票,投資者在購(gòu)買股票時(shí)有較好的安全邊際。

    怎樣才能做到這一點(diǎn)?阿諾德采用了邁克爾·波特的“五種競(jìng)爭(zhēng)作用力”的框架,以此分析那些推動(dòng)回報(bào)率回歸到完全競(jìng)爭(zhēng)水平的因素。這五種競(jìng)爭(zhēng)力量分別為:潛在進(jìn)入者的威脅;行業(yè)內(nèi)現(xiàn)有企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)強(qiáng)度;替代品的威脅;買方(客戶)的議價(jià)能力;供應(yīng)商的議價(jià)能力。它不僅僅是簡(jiǎn)單地分析現(xiàn)有競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手之間的競(jìng)爭(zhēng)程度和新競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手進(jìn)入的可能性,它還指出客戶、供應(yīng)商和替代品也是企業(yè)的“競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手”,因?yàn)樗鼈儠?huì)限制企業(yè)獲得超額回報(bào)。

    例如,食品生產(chǎn)商亨氏幾乎沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,因?yàn)樗钠放婆c眾不同,而且它擁有無(wú)與倫比的分銷體系。然而,亨氏的管理層擔(dān)心,因?yàn)樗目蛻簟饕倪B鎖超市——的力量越來(lái)越大。大型食品零售商可以要求從產(chǎn)品銷售中獲得更多的價(jià)值。更直接的意思是說(shuō),他們可能在價(jià)格上對(duì)亨氏施壓。

    在完全競(jìng)爭(zhēng)的情況下,進(jìn)入市場(chǎng)是免費(fèi)的,現(xiàn)有的公司對(duì)供應(yīng)商或客戶沒(méi)有討價(jià)還價(jià)的能力。此外,現(xiàn)有企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)非常激烈,因?yàn)楫a(chǎn)品完全相同。在現(xiàn)實(shí)中,很少有行業(yè)能達(dá)到完全競(jìng)爭(zhēng)的水平。正如經(jīng)濟(jì)學(xué)家約翰·加爾布雷斯曾經(jīng)觀察到的那樣,商業(yè)中不安全的最大來(lái)源就是競(jìng)爭(zhēng)。因此,企業(yè)管理者需要不斷努力,以盡可能地遠(yuǎn)離完全競(jìng)爭(zhēng)。然而,他們能走多遠(yuǎn),則取決于五種競(jìng)爭(zhēng)力量的強(qiáng)度。這五種作用力決定了產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),進(jìn)而決定了產(chǎn)業(yè)的長(zhǎng)期回報(bào)。阿諾德發(fā)現(xiàn),在一些行業(yè)內(nèi),這五種力量的地位低得令人震驚,因此回報(bào)率也很低。最典型的案例來(lái)自西歐的鋼鐵業(yè)和航空業(yè)。

    西歐的鋼鐵業(yè)擁有世界上最大、效率最高的工廠。但從目前的情況來(lái)看,即使鋼鐵企業(yè)可以雇用世界上最好的管理團(tuán)隊(duì),卻仍然無(wú)法獲得良好的回報(bào),因?yàn)槲宸N力量都在阻撓它們。原材料供應(yīng)商往往是有強(qiáng)大議價(jià)能力的大集團(tuán)(例如,三家生產(chǎn)商主導(dǎo)了全球鐵礦石業(yè)務(wù)),許多客戶都是龐大的集體(尤其是六大汽車制造商,它們非常愿意更換鋼鐵供應(yīng)商)。亞洲有幾十家低成本的新進(jìn)入者渴望占據(jù)市場(chǎng)份額。在西歐,由于分散高固定成本的必要性,每個(gè)參與者都需要大批量生產(chǎn),因此現(xiàn)有的參與者之間存在激烈的競(jìng)爭(zhēng)。由于難以從該行業(yè)退出,這一情況更加惡化:很多公司同時(shí)又被視為國(guó)家的重要行業(yè)和重要雇主。另外,它們也面臨替代品的持續(xù)威脅,例如鋁生產(chǎn)商一直令它們很擔(dān)憂。

    而航空業(yè)還要糟糕。經(jīng)過(guò)多年的管理創(chuàng)新、削減成本、兼并、大規(guī)模營(yíng)銷活動(dòng)以及其他所有措施,該行業(yè)在整個(gè)歷史上的累計(jì)收益仍然是負(fù)數(shù)。

    事實(shí)上,乘客數(shù)量以其他行業(yè)所渴望的速度在增長(zhǎng),但這似乎對(duì)盈利毫無(wú)幫助。供應(yīng)商往往很強(qiáng)大,比如飛行員工會(huì)。此外,如果一家航空公司建立了一個(gè)有利可圖的細(xì)分市場(chǎng),那么它很快會(huì)被新進(jìn)入者和現(xiàn)有的航空公司從全球調(diào)集的飛機(jī)所淹沒(méi)。其結(jié)果就是產(chǎn)能過(guò)剩和價(jià)格低廉。航空公司發(fā)現(xiàn)很難迅速削減運(yùn)力,它們購(gòu)買的飛機(jī)可以飛行幾十年。當(dāng)乘客需求下降時(shí),它們根本無(wú)法減少飛機(jī)的供應(yīng)。同時(shí),民族自豪感也阻礙了該行業(yè)的退出,這又違背了正常的商業(yè)邏輯,即讓不盈利的公司倒閉。

    很顯然,這五種作用力都受到許多因素的影響。為此,阿諾德提供了給投資者需要調(diào)查的因素清單。

    先看新進(jìn)入者威脅。如果一個(gè)行業(yè)的回報(bào)率高于其他行業(yè),它就會(huì)像蜜罐一樣,引發(fā)一群饑餓的昆蟲試圖進(jìn)來(lái)。新進(jìn)入者在搶占市場(chǎng)份額的同時(shí),也增加了該行業(yè)的產(chǎn)能。其結(jié)果是該行業(yè)中的每個(gè)公司的價(jià)格都在下降,或者原來(lái)的行業(yè)參與者試圖通過(guò)營(yíng)銷支出、為客戶提供優(yōu)惠的信貸條件等維持銷售,這又導(dǎo)致了成本的上升。

    現(xiàn)存公司有兩種方法可以阻止或減緩昆蟲向蜜罐前進(jìn)。首先,建立阻礙未來(lái)者進(jìn)入的壁壘。其次,可以給有抱負(fù)的進(jìn)入者傳達(dá)一個(gè)明確的信息,如果他們真的敢跨過(guò)門檻,那么他們將受到大規(guī)模的報(bào)復(fù)性攻擊,直到他們被趕出去。在許多行業(yè),這兩種抑制因素是相互作用的。信譽(yù)是阻擋進(jìn)入者的關(guān)鍵?,F(xiàn)存公司有三種方法可以提高信譽(yù):在過(guò)去就表現(xiàn)出它是“蜜罐”的堅(jiān)實(shí)捍衛(wèi)者;有大量的資源可以與之抗衡;只在該行業(yè)發(fā)展。

    新進(jìn)入壁壘的形式多種多樣,既可能單獨(dú)出現(xiàn),也可能組合出現(xiàn):比如,規(guī)模經(jīng)濟(jì)和高資本成本,新進(jìn)入者明白生存的唯一途徑就是大規(guī)模投資,這將那些潛在進(jìn)入者的范圍縮小到少數(shù)擁有足夠資金的公司。還有與模仿相關(guān)的高風(fēng)險(xiǎn)。模仿能力的不確定性阻礙了企業(yè)進(jìn)入競(jìng)爭(zhēng)舞臺(tái)。再就是取得分銷渠道。明顯的分銷渠道通常被現(xiàn)有公司捆綁,新進(jìn)入者需要以某種方式打破這些關(guān)系,以確保其產(chǎn)品的分銷安全,但這可能會(huì)非常昂貴。還有轉(zhuǎn)換成本。對(duì)于一家公司的產(chǎn)品購(gòu)買者來(lái)說(shuō),轉(zhuǎn)換到另一家供應(yīng)商的成本可能高得讓人望而止步。還有差異化。差異化意味著產(chǎn)品提供競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手更高的價(jià)值,與向客戶收取的這些功能的額外成本相比,該產(chǎn)品附加功能的價(jià)值更高。一旦名聲建立起來(lái),其他人就很難篡奪其地位。再就是經(jīng)驗(yàn)。隨著時(shí)間的推移,現(xiàn)任者培養(yǎng)了專業(yè)的技術(shù)知識(shí)和適應(yīng)行業(yè)經(jīng)營(yíng)的文化,經(jīng)驗(yàn)豐富的公司通常能比其他公司生產(chǎn)更好或更便宜的產(chǎn)品。還有政府立法和政策。專利是政府設(shè)立的最明顯的進(jìn)入壁壘,但還有其他障礙。最后是對(duì)原材料或網(wǎng)點(diǎn)的控制。

    第二是看現(xiàn)有公司的競(jìng)爭(zhēng)強(qiáng)度。投資者必須關(guān)注現(xiàn)有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手之間的競(jìng)爭(zhēng)行為。公司之間為了市場(chǎng)份額和利潤(rùn)的競(jìng)爭(zhēng)越激烈,回報(bào)率就會(huì)越低。在競(jìng)爭(zhēng)激烈的行業(yè)中,總有至少一個(gè)特立獨(dú)行者試圖超越競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,他們看到機(jī)會(huì),全力以赴爭(zhēng)取。不幸的是,這種優(yōu)勢(shì)是短期的。因?yàn)槠渌緯?huì)跟隨降價(jià)、營(yíng)銷創(chuàng)新或改進(jìn)自己的產(chǎn)品。在這個(gè)過(guò)程結(jié)束時(shí),整個(gè)行業(yè)的利潤(rùn)可能會(huì)比以前低。

    在公司較少的行業(yè)中,競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手通常開(kāi)始認(rèn)識(shí)到彼此之間的相互依賴,從而抑制競(jìng)爭(zhēng)。如果行業(yè)發(fā)展出一個(gè)占主導(dǎo)地位的競(jìng)爭(zhēng)者,而不是擁有一組同等的競(jìng)爭(zhēng)者,競(jìng)爭(zhēng)就會(huì)減少——主導(dǎo)公司對(duì)行業(yè)價(jià)格有強(qiáng)大的影響力,并能夠約束那些特立獨(dú)行者。

    因此,被視為對(duì)投資者不利跡象的一些因素如下:

    同類均衡競(jìng)爭(zhēng)者較多。在沒(méi)有主導(dǎo)者的情況下,將會(huì)有為市場(chǎng)份額和利潤(rùn)進(jìn)行的激烈競(jìng)爭(zhēng)。這對(duì)客戶來(lái)說(shuō)是件好事,但如果有像電子零售這樣占主導(dǎo)地位的公司,這個(gè)行業(yè)的利潤(rùn)會(huì)更高。

    行業(yè)增長(zhǎng)緩慢。當(dāng)行業(yè)發(fā)展迅速時(shí),公司可以增加銷售而不影響其他公司的收入。在增長(zhǎng)緩慢的行業(yè)中,市場(chǎng)份額競(jìng)爭(zhēng)會(huì)有加劇的趨勢(shì)。比如汽車裝配商的巨額投資很少能獲得良好的回報(bào)率,大部分時(shí)間都在遭受損失。

    固定成本高。這樣的公司需要有大量產(chǎn)出以將成本分?jǐn)偟酱罅慨a(chǎn)品上,所以通常有一個(gè)高盈虧平衡點(diǎn)。競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手將通過(guò)降價(jià)來(lái)達(dá)到所需的營(yíng)業(yè)額,造紙和鋼鐵制造商都是受此問(wèn)題影響的行業(yè)。生產(chǎn)難以儲(chǔ)存的商品或服務(wù)(水果、航空旅行)的行業(yè)也存在類似的通過(guò)降價(jià)來(lái)實(shí)現(xiàn)快速吞吐量的趨勢(shì)。

    同質(zhì)化產(chǎn)品。如果產(chǎn)品或服務(wù)被視為同類商品,買家將純粹被價(jià)格和輔助服務(wù)所吸引。利潤(rùn)率將被削減,回報(bào)率將受到限制。例如,磚塊、化肥、手機(jī),個(gè)人電腦、白色家電和各種塑料已經(jīng)同質(zhì)化。

    額外產(chǎn)能增加的幅度大。在某些行業(yè),產(chǎn)能不可能小幅增加。當(dāng)增加一個(gè)大型工廠時(shí),整個(gè)行業(yè)可能會(huì)出現(xiàn)長(zhǎng)期的混亂。公司很容易選擇通過(guò)降價(jià)來(lái)提高需求。由于新工廠投產(chǎn),許多行業(yè)經(jīng)常出現(xiàn)產(chǎn)能過(guò)剩(紙張、石油、塑料),這通常發(fā)生在商業(yè)周期中的高峰期。

    當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手有不同的戰(zhàn)略、來(lái)源、特點(diǎn)和關(guān)系時(shí),同一行業(yè)的公司可能由于其背景、公司目標(biāo)和公司特點(diǎn)而導(dǎo)致完全不同的目標(biāo)、方向和戰(zhàn)略。某個(gè)公司的理性行為對(duì)其他人來(lái)說(shuō)似乎是非理性的,在競(jìng)爭(zhēng)中,公司可能對(duì)外國(guó)競(jìng)爭(zhēng)者持完全不同的態(tài)度,由于他們很難讀懂彼此的信號(hào),默契配合變得極為困難。

    高退出壁壘。在低回報(bào)行業(yè),管理層的合理反應(yīng)是退出市場(chǎng),并將釋放的資源投入到回報(bào)較高的行業(yè)中去。而供應(yīng)減少將有利于留下來(lái)的公司,其回報(bào)率會(huì)上升。但事實(shí)上,盡管回報(bào)低于正常水平,仍有許多因素阻止企業(yè)退出。例如,專有資產(chǎn)、固定退出成本、戰(zhàn)略虧損、情感障礙等。

    第三是看替代品的威脅。飲料包裝行業(yè)的回報(bào)率有一個(gè)上限,因?yàn)橘I家可以在鋼、鋁、玻璃和塑料之間進(jìn)行轉(zhuǎn)換。又如由于互聯(lián)網(wǎng)提供了一種獲取圖書的替代方法,圖書零售商的利潤(rùn)也受到了威脅。如果轉(zhuǎn)換成本較低,且性價(jià)比較高,替代品的威脅更大。也就是說(shuō),替代品可能不如現(xiàn)有產(chǎn)品或服務(wù)那么擅長(zhǎng)服務(wù)功能,但其價(jià)格要便宜得多(如低成本航空公司),或替代品的價(jià)格稍高,但效用更好。

    第四是買方(客戶)力量。

    買方力量使客戶有潛力通過(guò)壓低價(jià)格、爭(zhēng)取更高質(zhì)量和更多服務(wù)來(lái)壓縮行業(yè)利潤(rùn)率。如果有下列一種或多種情況,買方將在議價(jià)中處于有利地位:

    買家較為集中。如果有幾個(gè)大公司負(fù)責(zé)大部分的市場(chǎng)采購(gòu),那么他們的權(quán)力很可能會(huì)相對(duì)強(qiáng)于供應(yīng)商。主要汽車裝配商在選擇零部件供應(yīng)商方面有很大的權(quán)力。如果供應(yīng)商拒絕合作,則可能面臨業(yè)務(wù)損失的危險(xiǎn)。他們通常會(huì)不顧一切地避免損失大量銷售額。

    標(biāo)準(zhǔn)化或無(wú)差別的產(chǎn)品。如果公司的產(chǎn)品與其他公司的產(chǎn)品大致相同,則買方將有信心,即使某一供應(yīng)商拒絕降價(jià)或增加服務(wù)功能,買方也能夠獲得替代產(chǎn)品。這個(gè)問(wèn)題在原材料供應(yīng)商中尤為普遍。

    產(chǎn)品在買方的成本中占比較大。與對(duì)其整體成本影響不大的產(chǎn)品價(jià)格相比,買方可能會(huì)花費(fèi)更多精力壓低成本較大產(chǎn)品的價(jià)格。比如買家對(duì)制藥產(chǎn)品的價(jià)格敏感度較低。

    當(dāng)然,如果買方轉(zhuǎn)換供應(yīng)商的成本較高,則供應(yīng)商的議價(jià)能力會(huì)增強(qiáng)。

    買方的盈利能力低。如果買方公司的利潤(rùn)很高,他們不太可能專注于削減成本,而可能更關(guān)心維護(hù)與供應(yīng)商的長(zhǎng)期友好關(guān)系。

    買方的逆向整合。如果買方確信自己能夠生產(chǎn)產(chǎn)品,這可能對(duì)供應(yīng)商有更大的影響力。如果能很好的平衡“制造還是購(gòu)買”的決定,供應(yīng)商幾乎沒(méi)有議價(jià)的空間。

    產(chǎn)品失效的后果和風(fēng)險(xiǎn)很低。如果產(chǎn)品的質(zhì)量對(duì)買方的經(jīng)營(yíng)系統(tǒng)至關(guān)重要,他們可能較少注意價(jià)格的差異。如果質(zhì)量不重要,買方會(huì)對(duì)價(jià)格更為敏感,并在供應(yīng)商之間貨比三家。

    買方擁有的信息豐富。如果他們對(duì)供應(yīng)商的利潤(rùn)率、成本和訂單有足夠的了解,他們就會(huì)有更大的影響力。當(dāng)實(shí)際商定的價(jià)格高于供應(yīng)商的最低價(jià)時(shí),供應(yīng)商將無(wú)法欺騙買方,即認(rèn)為通過(guò)議價(jià)降低價(jià)格而造成企業(yè)虧損。

    最后看供應(yīng)商力量。

    在許多方面,供應(yīng)商力量是買方力量的鏡像。強(qiáng)大的供應(yīng)商能夠設(shè)定遠(yuǎn)高于其生產(chǎn)成本的價(jià)格,他們?cè)谛袠I(yè)內(nèi)所創(chuàng)造的價(jià)值占有相當(dāng)大的比例。供應(yīng)商通過(guò)提高價(jià)格或降低所購(gòu)買的商品和服務(wù)的質(zhì)量來(lái)行使其權(quán)利。比如,高通就是智能手機(jī)制造商的強(qiáng)大供應(yīng)商。

    五力模型本質(zhì)上是靜態(tài)的。然而,投資者需要對(duì)未來(lái)數(shù)年來(lái)的行業(yè)結(jié)構(gòu)形成一種看法。由于公司、供應(yīng)商和買方采取戰(zhàn)略行動(dòng)提高各自的實(shí)力,行業(yè)會(huì)發(fā)生變化。它們也會(huì)隨著新技術(shù)和政府政策的改變而改變。

    因此,投資者必須考慮可能導(dǎo)致行業(yè)發(fā)展的因素。一家目前擁有強(qiáng)大定價(jià)能力的公司可能會(huì)發(fā)現(xiàn)其投資者迅速流失。其中的一個(gè)例子是IBM在20世紀(jì)90年代末和90年代初的業(yè)績(jī)下降,因?yàn)槠涓?jìng)爭(zhēng)對(duì)手更有效地利用了個(gè)人電腦。此外,還有一些書店被亞馬遜掃地出門;黑莓和諾基亞受到跨越式競(jìng)爭(zhēng)的沖擊。

    如果發(fā)現(xiàn)了一個(gè)具有上述特征的公司,那么在完成行業(yè)發(fā)展分析時(shí),投資者將尋找該行業(yè)繼續(xù)產(chǎn)生高回報(bào)的潛力。穩(wěn)定、不受攻擊以及改變是其所需的品質(zhì)。另一方面,如果該行業(yè)的結(jié)構(gòu)為“差”和“公平”,則有向持久的高回報(bào)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)變的可能性。

    猜你喜歡
    買方競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手供應(yīng)商
    基于實(shí)例的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手專利技術(shù)布局分析
    競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手
    意林(2021年20期)2021-10-27 01:12:54
    信用證交單不符時(shí)買方拒付貨款權(quán)利證成
    法大研究生(2019年1期)2019-11-16 00:38:02
    選個(gè)對(duì)手超越自己
    買方常見(jiàn)違約問(wèn)題分析、應(yīng)對(duì)及預(yù)防
    今年房企并購(gòu)已達(dá)467宗
    分析師觀點(diǎn):WiFi將成為5G技術(shù)的最大競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手
    電子商務(wù)中買賣雙方誠(chéng)信博弈分析及其對(duì)策研究
    卷宗(2016年2期)2016-04-07 15:53:40
    供應(yīng)商匯總
    供應(yīng)商匯總
    在线观看66精品国产| 美女高潮到喷水免费观看| 麻豆国产av国片精品| 亚洲午夜理论影院| 黑丝袜美女国产一区| 成人特级黄色片久久久久久久| 伦理电影免费视频| 十八禁人妻一区二区| 母亲3免费完整高清在线观看| 国产精品久久久人人做人人爽| 美女午夜性视频免费| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 国产精品乱码一区二三区的特点 | 国产99白浆流出| av网站在线播放免费| 午夜精品在线福利| 欧美日韩乱码在线| 一a级毛片在线观看| 在线观看66精品国产| 丰满饥渴人妻一区二区三| 淫妇啪啪啪对白视频| 亚洲人成电影免费在线| 国产成人影院久久av| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 国产av一区二区精品久久| 下体分泌物呈黄色| 在线观看免费日韩欧美大片| 国产精品一区二区在线观看99| 日本欧美视频一区| 午夜免费成人在线视频| 成人三级做爰电影| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 久久婷婷成人综合色麻豆| 国精品久久久久久国模美| 99热国产这里只有精品6| 精品国产乱码久久久久久男人| 国产精品久久久久久精品古装| 国产片内射在线| 一级作爱视频免费观看| 欧美黄色片欧美黄色片| 麻豆乱淫一区二区| 黄色怎么调成土黄色| e午夜精品久久久久久久| av有码第一页| 国产男靠女视频免费网站| 亚洲精品在线美女| 在线观看66精品国产| 国产精品久久电影中文字幕 | 亚洲九九香蕉| 国产一区二区三区综合在线观看| 午夜福利,免费看| 久久久久久人人人人人| 欧美乱色亚洲激情| √禁漫天堂资源中文www| 一区在线观看完整版| 桃红色精品国产亚洲av| 99riav亚洲国产免费| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 成在线人永久免费视频| 国产蜜桃级精品一区二区三区 | 巨乳人妻的诱惑在线观看| 亚洲国产精品合色在线| 国产高清国产精品国产三级| 操美女的视频在线观看| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片 | 91在线观看av| 91麻豆av在线| 久99久视频精品免费| 男人操女人黄网站| 亚洲av欧美aⅴ国产| 欧美精品高潮呻吟av久久| 搡老熟女国产l中国老女人| 久久ye,这里只有精品| 久久久国产一区二区| 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 欧美性长视频在线观看| 怎么达到女性高潮| 色尼玛亚洲综合影院| 精品久久久久久电影网| 桃红色精品国产亚洲av| 满18在线观看网站| 老汉色∧v一级毛片| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 精品无人区乱码1区二区| 黄色视频,在线免费观看| 午夜福利视频在线观看免费| 国产精品免费视频内射| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 最新在线观看一区二区三区| 国产成人精品无人区| 精品国产一区二区三区四区第35| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 欧美最黄视频在线播放免费 | 国产精品久久久av美女十八| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 中出人妻视频一区二区| 麻豆国产av国片精品| 免费人成视频x8x8入口观看| 中亚洲国语对白在线视频| 午夜福利在线观看吧| 大香蕉久久成人网| 精品国产乱码久久久久久男人| 悠悠久久av| 一二三四在线观看免费中文在| av免费在线观看网站| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | 国产区一区二久久| 男人的好看免费观看在线视频 | 美女福利国产在线| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区| 精品午夜福利视频在线观看一区| 色精品久久人妻99蜜桃| 国产精品九九99| 久久香蕉国产精品| 亚洲av日韩在线播放| 老司机影院毛片| 极品教师在线免费播放| 男女午夜视频在线观看| 韩国av一区二区三区四区| 淫妇啪啪啪对白视频| 丝袜美足系列| 超碰成人久久| 亚洲一区高清亚洲精品| 日本a在线网址| 99在线人妻在线中文字幕 | bbb黄色大片| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 国产一区二区三区在线臀色熟女 | 伊人久久大香线蕉亚洲五| 日韩中文字幕欧美一区二区| 午夜福利影视在线免费观看| 黄片播放在线免费| 香蕉国产在线看| 老鸭窝网址在线观看| 丝袜美腿诱惑在线| 天堂√8在线中文| 久久精品国产清高在天天线| 日韩成人在线观看一区二区三区| 老熟妇仑乱视频hdxx| 欧美成人午夜精品| 欧美不卡视频在线免费观看 | 在线视频色国产色| 999精品在线视频| 老汉色∧v一级毛片| av线在线观看网站| 国产亚洲精品第一综合不卡| av免费在线观看网站| 9191精品国产免费久久| 国产精品一区二区在线不卡| 精品午夜福利视频在线观看一区| 久久久国产成人精品二区 | 91麻豆av在线| 国产人伦9x9x在线观看| 国产又爽黄色视频| 欧美亚洲日本最大视频资源| www.自偷自拍.com| 日韩欧美国产一区二区入口| 大型黄色视频在线免费观看| 欧美 亚洲 国产 日韩一| www.熟女人妻精品国产| 亚洲成国产人片在线观看| 99热网站在线观看| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 色综合婷婷激情| 久久久久国产精品人妻aⅴ院 | 巨乳人妻的诱惑在线观看| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 国产亚洲精品第一综合不卡| 亚洲第一av免费看| 日本五十路高清| 亚洲全国av大片| 欧美精品高潮呻吟av久久| 无遮挡黄片免费观看| www.自偷自拍.com| 乱人伦中国视频| 久久久精品区二区三区| 国产一区二区三区视频了| 热re99久久精品国产66热6| 热re99久久精品国产66热6| 老司机在亚洲福利影院| 啦啦啦在线免费观看视频4| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | 大型av网站在线播放| 在线看a的网站| 精品福利永久在线观看| 国产一区二区三区综合在线观看| 亚洲av成人av| 午夜福利在线免费观看网站| 一边摸一边抽搐一进一小说 | 亚洲avbb在线观看| 免费不卡黄色视频| 国产成人免费观看mmmm| 亚洲成a人片在线一区二区| 色婷婷av一区二区三区视频| x7x7x7水蜜桃| 色婷婷av一区二区三区视频| 免费不卡黄色视频| 亚洲免费av在线视频| x7x7x7水蜜桃| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 久久久久久久久久久久大奶| 免费观看人在逋| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 国产成人欧美在线观看 | 老熟妇乱子伦视频在线观看| av国产精品久久久久影院| 正在播放国产对白刺激| 最近最新中文字幕大全电影3 | 免费在线观看亚洲国产| 国产成人av教育| 99热国产这里只有精品6| 亚洲avbb在线观看| 亚洲av成人一区二区三| 又紧又爽又黄一区二区| 在线视频色国产色| 精品一区二区三卡| 纯流量卡能插随身wifi吗| 女同久久另类99精品国产91| 香蕉久久夜色| 啦啦啦在线免费观看视频4| 国产高清videossex| 精品久久久久久久久久免费视频 | 五月开心婷婷网| a级片在线免费高清观看视频| 亚洲视频免费观看视频| 亚洲视频免费观看视频| 欧美午夜高清在线| 捣出白浆h1v1| 亚洲一码二码三码区别大吗| 午夜老司机福利片| 亚洲在线自拍视频| 精品少妇久久久久久888优播| 777米奇影视久久| 日本一区二区免费在线视频| 久99久视频精品免费| 亚洲成国产人片在线观看| 中文欧美无线码| 夜夜爽天天搞| 91国产中文字幕| av福利片在线| 女人被狂操c到高潮| 国产成人啪精品午夜网站| 淫妇啪啪啪对白视频| 精品国产国语对白av| 欧美激情久久久久久爽电影 | 精品国产美女av久久久久小说| 12—13女人毛片做爰片一| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| www.自偷自拍.com| 天天影视国产精品| avwww免费| 高清视频免费观看一区二区| 视频区欧美日本亚洲| 一夜夜www| 99riav亚洲国产免费| 久99久视频精品免费| 欧美丝袜亚洲另类 | 9191精品国产免费久久| 亚洲国产欧美网| 国产三级黄色录像| 99国产精品一区二区蜜桃av | 亚洲精品中文字幕在线视频| 国产不卡av网站在线观看| 夜夜爽天天搞| 精品熟女少妇八av免费久了| 国产成人免费无遮挡视频| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 午夜免费观看网址| 久久久久久亚洲精品国产蜜桃av| 久久久久久人人人人人| 国产精品久久视频播放| 一本大道久久a久久精品| 99精品欧美一区二区三区四区| 久久久久视频综合| 18禁观看日本| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 不卡av一区二区三区| 啦啦啦 在线观看视频| 大片电影免费在线观看免费| 在线视频色国产色| 免费不卡黄色视频| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃| 一级作爱视频免费观看| 精品国产亚洲在线| 午夜福利在线观看吧| 一本大道久久a久久精品| 亚洲熟妇熟女久久| 久久人妻av系列| 久久狼人影院| 99久久综合精品五月天人人| 一进一出抽搐gif免费好疼 | 一级毛片女人18水好多| 久久中文看片网| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | 亚洲,欧美精品.| 国产单亲对白刺激| 男女午夜视频在线观看| 很黄的视频免费| 久久婷婷成人综合色麻豆| 一级,二级,三级黄色视频| 欧美乱色亚洲激情| 亚洲九九香蕉| netflix在线观看网站| 99re6热这里在线精品视频| 多毛熟女@视频| 久久国产乱子伦精品免费另类| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 久久国产精品影院| 国产成人精品无人区| 国产高清videossex| 久久人人97超碰香蕉20202| 国产精品成人在线| 在线观看免费视频日本深夜| 久久精品91无色码中文字幕| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 69av精品久久久久久| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 国产午夜精品久久久久久| 两个人看的免费小视频| 久久天堂一区二区三区四区| 国产成人啪精品午夜网站| 欧美精品高潮呻吟av久久| 精品久久久久久电影网| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 午夜精品久久久久久毛片777| 久热爱精品视频在线9| 国产伦人伦偷精品视频| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 国产精品九九99| 黄色怎么调成土黄色| 亚洲视频免费观看视频| 国产精品一区二区在线不卡| 18禁国产床啪视频网站| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 久久中文看片网| 色尼玛亚洲综合影院| 国产一区在线观看成人免费| 成熟少妇高潮喷水视频| 日本欧美视频一区| 亚洲五月婷婷丁香| 亚洲精品成人av观看孕妇| 免费人成视频x8x8入口观看| 欧美日韩精品网址| 午夜亚洲福利在线播放| 无限看片的www在线观看| 黑丝袜美女国产一区| 精品国产乱子伦一区二区三区| 精品国产一区二区三区四区第35| 成人手机av| 九色亚洲精品在线播放| 精品国产乱码久久久久久男人| 男人的好看免费观看在线视频 | 久久久久精品国产欧美久久久| 热re99久久精品国产66热6| 日韩大码丰满熟妇| 一区二区三区国产精品乱码| 一个人免费在线观看的高清视频| 校园春色视频在线观看| 精品久久久久久,| 国产区一区二久久| 亚洲精品在线美女| 久久精品亚洲av国产电影网| 欧美乱色亚洲激情| 男女之事视频高清在线观看| 黄色怎么调成土黄色| 欧美黑人欧美精品刺激| 热99re8久久精品国产| 999久久久国产精品视频| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区 | 老司机亚洲免费影院| 亚洲,欧美精品.| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 丝瓜视频免费看黄片| 国产真人三级小视频在线观看| a在线观看视频网站| 在线观看免费视频日本深夜| 91成年电影在线观看| 一级毛片高清免费大全| 成年人免费黄色播放视频| 777米奇影视久久| 欧美在线黄色| bbb黄色大片| 成人国产一区最新在线观看| 国产精品偷伦视频观看了| 国产亚洲av高清不卡| 午夜福利在线免费观看网站| 日韩免费高清中文字幕av| a级片在线免费高清观看视频| 91大片在线观看| tube8黄色片| 久久久久视频综合| 91字幕亚洲| 久久久国产成人免费| 少妇粗大呻吟视频| 国产黄色免费在线视频| 日韩中文字幕欧美一区二区| 男女免费视频国产| 国产精品免费视频内射| 美女高潮到喷水免费观看| 一区二区三区国产精品乱码| 久久香蕉精品热| 大香蕉久久成人网| 色婷婷久久久亚洲欧美| 亚洲黑人精品在线| 久久香蕉精品热| 久久人妻福利社区极品人妻图片| 岛国在线观看网站| videosex国产| 99久久99久久久精品蜜桃| 成人亚洲精品一区在线观看| 黑人欧美特级aaaaaa片| 天堂动漫精品| 国产精品免费大片| 在线永久观看黄色视频| 亚洲精品乱久久久久久| 久热这里只有精品99| 99久久国产精品久久久| av天堂在线播放| e午夜精品久久久久久久| 国产亚洲一区二区精品| 国产熟女午夜一区二区三区| 久久久精品区二区三区| 日本一区二区免费在线视频| 中文字幕高清在线视频| 中文字幕人妻丝袜制服| 国产精品一区二区精品视频观看| 国产精品偷伦视频观看了| 热re99久久国产66热| 免费高清在线观看日韩| 无限看片的www在线观看| www.999成人在线观看| 一级毛片精品| 亚洲成人国产一区在线观看| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 久久国产精品大桥未久av| 亚洲情色 制服丝袜| 99国产精品免费福利视频| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 他把我摸到了高潮在线观看| 国产成人欧美在线观看 | 这个男人来自地球电影免费观看| 亚洲专区字幕在线| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 9191精品国产免费久久| 大型av网站在线播放| 国产1区2区3区精品| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 国产精品永久免费网站| 捣出白浆h1v1| netflix在线观看网站| 国产欧美日韩精品亚洲av| 亚洲 欧美一区二区三区| 欧美午夜高清在线| 黄色毛片三级朝国网站| 亚洲熟妇中文字幕五十中出 | 免费一级毛片在线播放高清视频 | 在线十欧美十亚洲十日本专区| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 在线观看免费高清a一片| avwww免费| 久久热在线av| 亚洲人成77777在线视频| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| 黄色片一级片一级黄色片| 欧美av亚洲av综合av国产av| 一进一出抽搐动态| 99re在线观看精品视频| 国产精品久久视频播放| 亚洲精品成人av观看孕妇| 麻豆国产av国片精品| 老司机在亚洲福利影院| 麻豆国产av国片精品| 欧美成人午夜精品| 美女 人体艺术 gogo| 村上凉子中文字幕在线| 国产国语露脸激情在线看| 亚洲精品在线观看二区| 精品国产一区二区久久| av在线播放免费不卡| 婷婷丁香在线五月| 天天影视国产精品| 国产精品一区二区免费欧美| 国产又爽黄色视频| 精品一区二区三区av网在线观看| 国产一区二区三区在线臀色熟女 | 老司机福利观看| 免费黄频网站在线观看国产| 国产97色在线日韩免费| av免费在线观看网站| 久久香蕉激情| 国产又爽黄色视频| 欧美一级毛片孕妇| 亚洲成人国产一区在线观看| e午夜精品久久久久久久| 无遮挡黄片免费观看| www.精华液| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 精品久久久久久久久久免费视频 | 一区二区三区国产精品乱码| 满18在线观看网站| 不卡一级毛片| 欧美色视频一区免费| 色在线成人网| 欧美精品av麻豆av| 一本一本久久a久久精品综合妖精| 亚洲av成人一区二区三| 天天添夜夜摸| 黄色成人免费大全| bbb黄色大片| 纯流量卡能插随身wifi吗| 精品欧美一区二区三区在线| 999久久久国产精品视频| 无人区码免费观看不卡| 丝瓜视频免费看黄片| 亚洲人成伊人成综合网2020| 久久婷婷成人综合色麻豆| 男人的好看免费观看在线视频 | 亚洲成人免费电影在线观看| 热99re8久久精品国产| 超碰97精品在线观看| 久久久久久亚洲精品国产蜜桃av| 午夜免费观看网址| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 国产亚洲精品久久久久5区| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 亚洲人成电影观看| 日本五十路高清| 又大又爽又粗| 日本五十路高清| √禁漫天堂资源中文www| 国产欧美日韩一区二区三| 真人做人爱边吃奶动态| 精品久久久久久久毛片微露脸| 国产精品乱码一区二三区的特点 | 久久久久久久国产电影| 午夜老司机福利片| 丰满的人妻完整版| 日韩有码中文字幕| 久热这里只有精品99| 美女福利国产在线| 久久久国产精品麻豆| 午夜激情av网站| 狠狠婷婷综合久久久久久88av| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 久久午夜亚洲精品久久| 精品国产亚洲在线| 久久草成人影院| 亚洲av成人av| 一级毛片精品| 中亚洲国语对白在线视频| 国产深夜福利视频在线观看| 久久香蕉激情| 久久亚洲精品不卡| 色播在线永久视频| 老司机影院毛片| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 99热国产这里只有精品6| 免费看a级黄色片| 9色porny在线观看| 高清视频免费观看一区二区| 亚洲午夜理论影院| 男人的好看免费观看在线视频 | 国产成人精品久久二区二区免费| 国产av精品麻豆| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 亚洲五月婷婷丁香| 久久久久久久国产电影| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 欧美在线黄色| 99国产精品99久久久久| videosex国产| 午夜两性在线视频| 少妇的丰满在线观看| 日韩精品免费视频一区二区三区| 美女福利国产在线| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片 | 一进一出好大好爽视频| 久久精品国产综合久久久| 一区二区三区精品91| 国产视频一区二区在线看| 亚洲成国产人片在线观看| 老汉色av国产亚洲站长工具| 窝窝影院91人妻| 国产精品久久视频播放| 婷婷精品国产亚洲av在线 | 国产精品国产av在线观看| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | 国产在线一区二区三区精| www.熟女人妻精品国产| 日韩精品免费视频一区二区三区| 亚洲av成人一区二区三| 大香蕉久久成人网| 99re在线观看精品视频| 热re99久久国产66热| 桃红色精品国产亚洲av| 国产xxxxx性猛交| 久久久久视频综合| 大香蕉久久网| 国产亚洲av高清不卡| 可以免费在线观看a视频的电影网站| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 色综合婷婷激情| 久久九九热精品免费| 自线自在国产av| 亚洲情色 制服丝袜| cao死你这个sao货| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 色综合欧美亚洲国产小说| 国产精品一区二区在线观看99| 一本综合久久免费| 久99久视频精品免费| 宅男免费午夜|