“競(jìng)賽比武” 助推支部建設(shè)

為深化黨支部建設(shè)規(guī)范提升行動(dòng)，東營(yíng)市部署開(kāi)展“支部競(jìng)賽比武”活動(dòng)，聚焦黨支部作用發(fā)揮，推動(dòng)黨支部達(dá)標(biāo)提升、比學(xué)趕超，讓黨旗在基層一線高高飄揚(yáng)。

全領(lǐng)域定標(biāo)，差異化確定指標(biāo)體系。堅(jiān)持將“支部競(jìng)賽比武”與黨支部評(píng)星定級(jí)工作緊密結(jié)合，分行業(yè)分領(lǐng)域明確標(biāo)準(zhǔn)、競(jìng)賽比武。一是科學(xué)分類指導(dǎo)。聚焦“支部班子強(qiáng)、黨員隊(duì)伍強(qiáng)、工作運(yùn)行好、作用發(fā)揮好、服務(wù)群眾好”的“雙強(qiáng)三好”要求，區(qū)分不同領(lǐng)域、不同行業(yè)基層黨組織工作性質(zhì)、崗位職責(zé)，差異化制定農(nóng)村、城市社區(qū)、機(jī)關(guān)、國(guó)企、學(xué)校、非公企業(yè)、社會(huì)組織等7 大領(lǐng)域45 項(xiàng)基本標(biāo)準(zhǔn)，讓“競(jìng)賽比武”怎么抓、抓到什么程度清晰化具體化。二是突出一線導(dǎo)向。緊扣中心工作和行業(yè)特色，注重實(shí)踐實(shí)干實(shí)績(jī)，重點(diǎn)組織改革攻堅(jiān)、矛盾調(diào)解、社會(huì)治理、鄉(xiāng)村振興等重點(diǎn)項(xiàng)目、重大工程、工作專班（專組）等一線黨支部，比實(shí)績(jī)、比質(zhì)量、比作風(fēng)，綜合比選競(jìng)賽比武。三是列出負(fù)面清單。系統(tǒng)梳理近年來(lái)各級(jí)巡視巡察、基層信訪和述職評(píng)議點(diǎn)評(píng)反饋問(wèn)題，列出一批黨支部建設(shè)需要重點(diǎn)提醒的短板弱項(xiàng)，劃出明確“誤區(qū)”“紅線”。

常態(tài)化對(duì)標(biāo)，全覆蓋開(kāi)展“競(jìng)賽比武”。突出質(zhì)量導(dǎo)向，按照支部自查、交叉互查、上級(jí)督查等程序，全領(lǐng)域、全覆蓋推進(jìn)黨支部“競(jìng)賽比武”。一是全員自查。利用主題黨日、專題組織生活會(huì)為契機(jī)，組織基層黨組織對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范自查自改、重點(diǎn)攻堅(jiān)，5 月底前將全市7640 個(gè)支部逐一“過(guò)篩子”。截至目前，全面排查并整改問(wèn)題1.06 萬(wàn)個(gè)，累計(jì)排查納入軟弱渙散黨組織99 個(gè)。二是全程互查。組織開(kāi)展基層黨務(wù)大督查，以縣區(qū)為單位組織交叉評(píng)議、互促提升?？h區(qū)委組織部抽調(diào)專人對(duì)黨支部規(guī)范化建設(shè)情況全程進(jìn)行線下巡查和現(xiàn)場(chǎng)檢查，反饋問(wèn)題清單，推動(dòng)落地落實(shí)。三是全面督查?？h級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部和黨委（黨組）班子成員建立黨支部聯(lián)系點(diǎn)2729 個(gè)，選派“紅領(lǐng)書記”1378 名，1630 個(gè)機(jī)關(guān)事業(yè)單位黨組織與村、社區(qū)、兩新組織黨組織結(jié)對(duì)共建，市委組織部不定期檢查督導(dǎo)，先后糾正、解決基層黨支部各類問(wèn)題3900 多項(xiàng)。

分領(lǐng)域奪標(biāo)，亮?xí)癯煽?jī)比學(xué)趕超。一是搭建比武擂臺(tái)。以縣區(qū)、開(kāi)發(fā)區(qū)為單位，根據(jù)不同領(lǐng)域不同行業(yè)，采取書記論壇、觀摩評(píng)比、調(diào)研座談等方式搭建平臺(tái)，讓黨支部走向前臺(tái)、亮?xí)癯煽?jī)。二是強(qiáng)化示范培育。在分領(lǐng)域?qū)嵤h支部評(píng)星定級(jí)、機(jī)關(guān)黨建“兩規(guī)范一創(chuàng)建”、基層黨建示范點(diǎn)“雙百提升”行動(dòng)的基礎(chǔ)上，開(kāi)展“黃河口先鋒黨支部”等樣板黨支部評(píng)選，打造一批在本領(lǐng)域、本行業(yè)叫得響、可復(fù)制的黨支部工作法，發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。三是注重結(jié)果運(yùn)用。把黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)任務(wù)落實(shí)與支部書記評(píng)先樹(shù)優(yōu)、職務(wù)職級(jí)晉升、專職化管理等工作掛鉤，對(duì)12 名工作落實(shí)不力、支部建設(shè)出現(xiàn)嚴(yán)重問(wèn)題的黨支部書記納入重點(diǎn)管理，堅(jiān)決杜絕干與不干一個(gè)樣、干好干孬一個(gè)樣。