大數(shù)據(jù)技術(shù)在國有資本運(yùn)營發(fā)展中的應(yīng)用研究

魏 軍,王亞婷

(國網(wǎng)甘肅省電力公司 互聯(lián)網(wǎng)事業(yè)部,甘肅 蘭州 730050)

0 引言

利用大數(shù)據(jù)技術(shù)展開國有資本運(yùn)營發(fā)展研究,是適應(yīng)大數(shù)據(jù)時代背景,協(xié)調(diào)國有資本運(yùn)營與經(jīng)濟(jì)發(fā)展關(guān)系的重要紐帶。大數(shù)據(jù)作為信息化發(fā)展的重要產(chǎn)物,在生活與工作中得到全面應(yīng)用。國有資本運(yùn)營也受到大數(shù)據(jù)技術(shù)的影響,亟須改變傳統(tǒng)的運(yùn)營模式?？陀^來講,大數(shù)據(jù)技術(shù)對于國有資本的運(yùn)營發(fā)展有利有弊,既提供了發(fā)展機(jī)遇,也帶來了挑戰(zhàn)。國有資本運(yùn)營只有將大數(shù)據(jù)所帶來的優(yōu)勢發(fā)揮到最大化,規(guī)避不利因素,科學(xué)應(yīng)對發(fā)展挑戰(zhàn),才能提高運(yùn)營發(fā)展效率?；诖?研究大數(shù)據(jù)技術(shù),結(jié)合二者的優(yōu)勢展開應(yīng)用分析,科學(xué)調(diào)整國有資本運(yùn)營發(fā)展模式,是提高國有資本運(yùn)營數(shù)據(jù)處理能力的重要舉措,也是結(jié)合新技術(shù)實現(xiàn)國有資本運(yùn)營在社會建設(shè)與經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中的價值的必經(jīng)之路。

1 大數(shù)據(jù)技術(shù)在國有資本運(yùn)營發(fā)展中的積極意義

大數(shù)據(jù)技術(shù)在國有資本運(yùn)營發(fā)展中的應(yīng)用,能夠改善國有資本運(yùn)營中存在的缺陷,并且提高相關(guān)資產(chǎn)管理部門的監(jiān)督能力,對國有資本運(yùn)營發(fā)展中存在的不法行為進(jìn)行有效預(yù)防。大數(shù)據(jù)技術(shù)為國有資本運(yùn)營管理提供了信息共享與數(shù)據(jù)處理平臺,深入挖掘國有資本運(yùn)營數(shù)據(jù)的價值,科學(xué)管理運(yùn)營體系,并且為制定完善的監(jiān)督方案提供數(shù)據(jù)和技術(shù)支持[1]。其意義在于科學(xué)彌補(bǔ)了國有資本運(yùn)營的短板,高效提取海量信息和樣本參照分析,解決了運(yùn)營發(fā)展問題。國有資本運(yùn)營發(fā)展,需要多方合作與協(xié)調(diào),才能更好地促進(jìn)國民經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定發(fā)展。從保值、增值角度出發(fā),隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展,政府和國有企業(yè)之間管理與發(fā)展的數(shù)據(jù)基數(shù)在不斷變大,傳統(tǒng)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析模式必然無法滿足當(dāng)前國有資本運(yùn)營發(fā)展的需要,利用大數(shù)據(jù)高效處理信息和數(shù)據(jù)的技術(shù)和平臺優(yōu)勢,能有效解決國有資本運(yùn)營發(fā)展面臨的問題,協(xié)助國有資本運(yùn)營打造和完善科學(xué)、全面的經(jīng)濟(jì)管理和運(yùn)營體系[2]。

2 應(yīng)用大數(shù)據(jù)技術(shù)對國有資本運(yùn)營發(fā)展帶來的問題

對于國有資本來講,其在運(yùn)營過程中,需要應(yīng)對大數(shù)據(jù)技術(shù)的不斷滲透,雖然大數(shù)據(jù)技術(shù)在多方面為國有資本運(yùn)營提供了便利,但是在實際探索過程中也存在一些問題。本研究結(jié)合國有資本運(yùn)營發(fā)展情況分析,總結(jié)問題如下。

2.1 資本運(yùn)營的人才相對匱乏

資本運(yùn)營需要專業(yè)的人才支持,但是受大數(shù)據(jù)體量龐大的影響,傳統(tǒng)運(yùn)營模式必須不斷創(chuàng)新,資本運(yùn)營相關(guān)人才在掌握基本財務(wù)知識、證券與金融知識、法律知識等基礎(chǔ)上,還要熟練掌握計算機(jī)、數(shù)據(jù)處理、信息搜集技術(shù)等,在大數(shù)據(jù)背景下,資產(chǎn)管理行業(yè)對人才的綜合能力要求更高[3]。然而,實際統(tǒng)計發(fā)現(xiàn),相關(guān)企業(yè)這類綜合型人才嚴(yán)重缺乏,大數(shù)據(jù)技術(shù)的滲透對國有企業(yè)提出了人才要求。

2.2 社會保障監(jiān)督機(jī)制有待完善

國有資本因地位特殊,其運(yùn)營受到的影響因素比較多,若缺乏科學(xué)完善的社會監(jiān)督保障機(jī)制,必然會出現(xiàn)運(yùn)營管理失序的問題[4]。特別是在當(dāng)前市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中,經(jīng)濟(jì)體系、保障體系之間缺乏平衡,且由于國民人口基數(shù)龐大,相關(guān)經(jīng)濟(jì)體眾多,經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)體量不斷增大,如何在海量信息中高效提取有價值的數(shù)據(jù)并轉(zhuǎn)化為簡單高效的參考報告增加了相關(guān)部門對國有資本運(yùn)營監(jiān)督管理的難度。在大數(shù)據(jù)時代下,國有資本運(yùn)營數(shù)據(jù)處理與監(jiān)督保障方面的信息管理經(jīng)驗不足,都對國有資本運(yùn)營管理的科學(xué)發(fā)展形成了阻礙,從客觀上提升了對監(jiān)督管理保障制度的技術(shù)要求。

3 大數(shù)據(jù)視角下國有資本運(yùn)營的管理創(chuàng)新措施

3.1 打造高質(zhì)量信息技術(shù)專業(yè)資本運(yùn)營管理隊伍

所有資本運(yùn)營活動都需要專業(yè)人才的管理,國有資本運(yùn)營管理也不例外。大數(shù)據(jù)環(huán)境下,相關(guān)數(shù)據(jù)處理業(yè)務(wù)對信息技術(shù)專業(yè)的人才需求大幅增加,尤其是綜合型信息管理人才。專業(yè)信息數(shù)據(jù)管理團(tuán)隊的打造,是提高國有資本運(yùn)營管理水平,高效發(fā)揮大數(shù)據(jù)技術(shù)作用的基礎(chǔ)。為了進(jìn)一步改善人才匱乏的問題,相關(guān)部門需采取內(nèi)外結(jié)合的方式。國有企業(yè)內(nèi)部加大對員工信息技術(shù)專業(yè)的培訓(xùn)力度,尤其是關(guān)于計算機(jī)與數(shù)據(jù)信息技術(shù)等方面的技能要重點(diǎn)培訓(xùn),外部則可以通過薪酬與激勵制度的創(chuàng)新,吸納更多綜合型技術(shù)人才,為國有資本運(yùn)營管理團(tuán)隊錦上添花[5]。企業(yè)只有正確認(rèn)識國有資本運(yùn)營管理中大數(shù)據(jù)人才的地位,結(jié)合信息處理技術(shù)要點(diǎn)積極創(chuàng)新人才管理理念,才能充分發(fā)揮專業(yè)團(tuán)隊對資本運(yùn)營管理的輔助作用,最終才能進(jìn)一步完善國有資本運(yùn)營管理人才培訓(xùn)體系,在專業(yè)培訓(xùn)與團(tuán)隊管理中突出前瞻性與可持續(xù)性,順應(yīng)大數(shù)據(jù)背景下資本運(yùn)營管理的發(fā)展需求。

3.2 借助應(yīng)用數(shù)據(jù)完善資本運(yùn)營管理社會保障監(jiān)督機(jī)制

資本運(yùn)營管理結(jié)合大數(shù)據(jù)后,應(yīng)用數(shù)據(jù)信息量驟增,在這種情況下,社會保障監(jiān)督管理壓力明顯增加。首先,在國有資本運(yùn)營管理中,原有的社會保障監(jiān)督管理制度存在局限性,國有資本企業(yè)頻繁面臨兼并或者重組等情況,導(dǎo)致社會保障監(jiān)督機(jī)制存在缺陷,很多措施在執(zhí)行中受到阻礙,無法真正落地[6]。其次,員工再就業(yè)現(xiàn)象增加,剩余國有企業(yè)職工無法被市場企業(yè)自然吸收,這些都需要國有資本運(yùn)營管理模式積極創(chuàng)新,在應(yīng)用大數(shù)據(jù)技術(shù)抓取相關(guān)信息的同時,提高對社會保障制度的重視。以大數(shù)據(jù)技術(shù)為基礎(chǔ),及時對職工相關(guān)信息加以統(tǒng)計,完善社會保障制度,能有效緩解社會再就業(yè)帶來的信息處理方面的壓力。與此同時,及時對社會保障制度加以調(diào)整,綜合市場影響因素,打造更完善的保障機(jī)制,配合失業(yè)保險制度,明確保障標(biāo)準(zhǔn),才能真正發(fā)揮社會保障制度的作用,為國有資本運(yùn)營管理排除風(fēng)險,深化資本運(yùn)營管理工作。

3.3 利用大數(shù)據(jù)信息技術(shù)營造理想與完善的資本市場環(huán)境

在社會市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展中,國有資本運(yùn)營受到市場資本的影響,在運(yùn)營管理中極易出現(xiàn)資金短缺的現(xiàn)象,雖然過程短暫,但是依然會威脅到國有資本的運(yùn)營安全。國有資本運(yùn)營管理,必須以市場為運(yùn)行載體,充分分析市場經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù),優(yōu)化信息提取技術(shù),對比信息樣本分析,加快實現(xiàn)國有資本的健康運(yùn)營。加大對國有資本運(yùn)營環(huán)境的改善,通過市場資本秩序的調(diào)整與運(yùn)行體系的完善,進(jìn)一步落實信息監(jiān)督工作。通過大數(shù)據(jù)信息技術(shù),及時對數(shù)據(jù)處理系統(tǒng)加以優(yōu)化,由此來實現(xiàn)國有資本運(yùn)營發(fā)展與資本市場發(fā)展的供需平衡,增強(qiáng)國有資本運(yùn)營管理抵抗能力。當(dāng)然,理想數(shù)據(jù)環(huán)境的營造,社會經(jīng)濟(jì)秩序的維持,還需要大量數(shù)據(jù)技術(shù)平臺和人才組織的參與。多方相互制衡與監(jiān)督,才能形成科學(xué)合力,提升國有資本運(yùn)營管理水平。由于國有資本的特殊性,相關(guān)部門也需要對中介組織在實際參與中存在的不匹配問題進(jìn)行改善,打造更完善的輔助運(yùn)營管理監(jiān)督體系。只有國有資本運(yùn)營管理單位、中介組織、資本市場等就國有資本運(yùn)營聯(lián)合展開探索,充分發(fā)揮大數(shù)據(jù)技術(shù)在其中的有效性與實時性,多方約束與自我約束共同進(jìn)行,才能在大數(shù)據(jù)背景下營造更理想與有序的資本運(yùn)營環(huán)境。

4 結(jié)語

綜上所述,對于大數(shù)據(jù)的國有資本運(yùn)營管理來講,大數(shù)據(jù)技術(shù)為其提供了很多技術(shù)與管理方面的便利。尤其是在數(shù)據(jù)信息處理方面,大數(shù)據(jù)技術(shù)加大了企業(yè)和管理部門對有效數(shù)據(jù)的挖掘力度和提效增值,在國有資本運(yùn)營中充分發(fā)揮了信息技術(shù)的作用,打造出更理想、有序的國有資本運(yùn)營管理模式。但其中存在的一些問題,例如專業(yè)信息技術(shù)人才的匱乏、數(shù)據(jù)體量過大帶來的監(jiān)督保障困難等問題也不可忽視。為了實現(xiàn)大數(shù)據(jù)技術(shù)在國有資本運(yùn)營中作用的最大化,相關(guān)部門應(yīng)積極探索科學(xué)有效的技術(shù)措施,培養(yǎng)綜合能力較強(qiáng)的信息型人才,只有這樣才能有效解決大數(shù)據(jù)背景下國有資本運(yùn)營管理中存在的問題,打破發(fā)展局限,營造更理想的運(yùn)營管理環(huán)境,完善監(jiān)督管理體系。結(jié)合大數(shù)據(jù),通過專業(yè)團(tuán)隊的打造,未來相關(guān)部門將有能力高效組織科學(xué)專業(yè)的培訓(xùn)活動,不斷為國有資本運(yùn)營和管理人員灌輸新的思想,借助大數(shù)據(jù)技術(shù)這一新時代利器,大幅提高國有資本運(yùn)營管理質(zhì)量。