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    創(chuàng)新企業(yè)黨建工作的必要性與有效舉措

    2022-11-09 16:32:08山東高唐高愛玲
    現(xiàn)代企業(yè) 2022年10期
    關鍵詞:黨組織黨員政治

    □ 山東高唐 高愛玲

    堅持中國共產(chǎn)黨的領導是助推企業(yè)加速發(fā)展的“根”與“魂”,是中國企業(yè)發(fā)展提升的特別優(yōu)勢。新形勢下,堅持黨對企業(yè)的領導地位不動搖,加強黨對企業(yè)的全面領導,推進黨建工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的深度融合,加快黨建工作成效轉化為企業(yè)發(fā)展的有利優(yōu)勢,有效推動企業(yè)黨建工作的創(chuàng)新,是企業(yè)發(fā)展的重要保障。深入剖析創(chuàng)新企業(yè)的黨建工作,總結提煉創(chuàng)新企業(yè)黨建工作的發(fā)展路徑,通過創(chuàng)新企業(yè)黨建工作的多種模式,充分發(fā)揮黨建的引領作用,不斷增強企業(yè)的實力,推動企業(yè)的高質量發(fā)展。

    一、創(chuàng)新企業(yè)黨建工作的必要性

    分析研究企業(yè)黨建工作的創(chuàng)新路徑,深化對企業(yè)黨建工作開拓創(chuàng)新的認識,有效創(chuàng)新企業(yè)黨建工作的路徑,為鞏固黨的執(zhí)政地位與執(zhí)政水平,實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標、實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢具有重要的戰(zhàn)略意義。

    1.創(chuàng)新黨建工作是鞏固黨的領導地位的需要。加強黨的建設是促進企業(yè)發(fā)展的“根”與“魂”。創(chuàng)新企業(yè)黨建工作能夠有效引領企業(yè)肩負起對黨、國家與人民的責任。堅持黨對企業(yè)的領導地位是鞏固企業(yè)發(fā)展的獨特優(yōu)勢。企業(yè)黨組織是企業(yè)黨建工作及企業(yè)發(fā)展工作的組織基礎,因此在企業(yè)黨建工作中應充分發(fā)揮其政治核心作用,矯正企業(yè)內(nèi)部各位員工的思想偏差,明確企業(yè)員工政治站位,幫助企業(yè)員工在大是大非面前保持正確的政治方向,夯實黨對企業(yè)的領導地位。突出企業(yè)黨組織的創(chuàng)新發(fā)展優(yōu)勢,不僅能夠增強企業(yè)黨組織的政治自信,還能進一步夯實企業(yè)政治組織的核心地位。

    2.創(chuàng)新黨建工作是加強內(nèi)部思想凝聚力的有力抓手。積極創(chuàng)新企業(yè)黨建工作,能夠使企業(yè)內(nèi)部員工從思想上有先進的認識,從而提升企業(yè)員工的思想覺悟水平,鞏固正確的思想觀念。創(chuàng)新黨建工作要以企業(yè)內(nèi)部的員工利益為重,保持與社會經(jīng)濟的同步發(fā)展,以黨建工作引領企業(yè)內(nèi)部各位員工的正確政治方向,攻堅克難,撇棄落后理念,不斷創(chuàng)新,提高黨組織站位,有力指導企業(yè)內(nèi)部員工的工作,促進企業(yè)內(nèi)部員工積極投入到企業(yè)工作中,從而促進企業(yè)的全面發(fā)展,使黨對于企業(yè)的領導能夠產(chǎn)生最大的實效性。

    3.創(chuàng)新黨建工作是促進企業(yè)發(fā)展的政治保障。創(chuàng)新黨建工作堅持正確的政治方向是企業(yè)發(fā)展的重中之重。面臨新形勢新挑戰(zhàn),我們應加強創(chuàng)新黨建工作,加強黨的政治建設,堅定不移沿著黨指引的正確政治方向,堅定理想信念,打牢思想政治根基。通過創(chuàng)新黨建工作,強化政治引領,幫助員工樹立正確的政治觀點,使得企業(yè)員工及企業(yè)發(fā)展工作在思想上政治上行動上都與黨中央保持高度一致。使政治優(yōu)勢轉化為創(chuàng)新發(fā)展優(yōu)勢,有效推進企業(yè)的多元化發(fā)展,實現(xiàn)企業(yè)黨建的最大化政治效益,提升企業(yè)的最大實效性,為推進企業(yè)的多元發(fā)展提供堅強的政治保障。

    二、企業(yè)黨建面臨的主要問題

    1.黨員政治素養(yǎng)有待提高。企業(yè)中有部分黨員思想落后,影響了黨員先鋒模范作用的發(fā)揮,主要表現(xiàn)為工作不積極主動,在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展中方向發(fā)生偏離。由于忽視思想理論學習的重要性,導致理想信念不堅定。由于缺乏學習的動力,對于新知識的學習存在滯后性,政治學習不夠深,缺乏牢固的業(yè)務知識,理論功底淺薄,綜合素質不高,導致企業(yè)缺乏高素質的員工,從而影響企業(yè)的有效發(fā)展。還有企業(yè)中的部分黨員固化思維,使用固有的傳統(tǒng)方法,不能適應企業(yè)發(fā)展形勢的需要。

    2.黨員作用發(fā)揮有待加強。有的企業(yè)黨組織沒有充分發(fā)揮積極的戰(zhàn)斗堡壘作用,企業(yè)黨組織工作在遇到矛盾沖突時,不能凝聚人心,進行有效化解,根本原因是部分企業(yè)的黨員降低了黨員標準,對于保持黨的先進性不夠,思想境界不高。有的企業(yè)監(jiān)督不到位,擔當意識不足,對黨員組織生活存在認識偏差,政治免疫力低,導致缺失先進性。有的企業(yè)黨組織生活創(chuàng)新意識不強,缺乏開拓性,導致組織生活不能有效進行,造成黨建工作被動局面。

    3.黨建工作方式有待提高。隨著科技互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展,新媒體、信息傳遞對于創(chuàng)新黨建工作方式提出了全新挑戰(zhàn),有的企業(yè)黨建工作者缺乏創(chuàng)新意識,運用固有的傳統(tǒng)黨建工作模式,不利于企業(yè)黨建工作開展。部分企業(yè)雖然認識到新媒體對創(chuàng)新黨建方式方法,教育引導企業(yè)職工的重要性,但是并沒有深刻認識到互聯(lián)網(wǎng)傳播的規(guī)律性,企業(yè)黨建工作內(nèi)容缺乏創(chuàng)新性,導致對企業(yè)員工的教育引導力不足。有的企業(yè)由于只注重形式創(chuàng)新,缺乏大局意識,導致黨建工作實效性不強。

    4.黨建隊伍建設有待加強。有些企業(yè)對黨建工作重視度不夠,缺乏有力的黨務工作人員。有的黨建工作者身兼兩職,做好繁重的黨建工作還要兼任完成其他的工作任務,對于黨建工作投入的精力受阻,造成黨建工作滯后。黨建隊伍結構得不到改善,缺乏復合型人才。企業(yè)部分黨務工作人員年齡有些偏大,受身體狀況、家庭因素等方面影響,投入工作精力少,思想老化,缺乏先進的理念,使黨員隊伍缺乏活力,導致工作創(chuàng)新力不足。有的企業(yè)對黨務工作者的培訓提升重視程度不夠,造成黨務工作者的能力跟不上時代的發(fā)展,黨建工作隊伍的整體素質能力不高,工作主動性不強。另外有的黨務工作人員對黨建工作不熟悉,缺乏經(jīng)驗。由于缺少有效的激勵措施,導致企業(yè)黨建工作具體落實不到位。

    三、創(chuàng)新企業(yè)黨建工作的有效措施

    1.創(chuàng)新黨建工作理念,發(fā)揮黨組織政治優(yōu)勢。在不斷加強黨的理論學習基礎之上,充分發(fā)揮企業(yè)黨組織的政治優(yōu)勢,不斷創(chuàng)新黨建工作理念,以創(chuàng)新的黨建工作理念推進企業(yè)的發(fā)展。(1)加強思想政治建設,提高政治站位。加強黨的思想建設是黨的建設之魂,企業(yè)黨建工作的重要任務就是思想建設,在企業(yè)思想政治工作中要重視企業(yè)的黨性培養(yǎng),讓企業(yè)有正確的政治觀念。針對企業(yè)特點開展學習教育,定期開展思想交流會,認真學習貫徹黨的基本理論、基本路線與基本方針,統(tǒng)一職工與領導干部的思想認識,不斷提高企業(yè)員工的政治意識,這是完成黨的政治任務的重要保證。創(chuàng)新企業(yè)黨建工作,黨組織要用好各種“賦能”路徑,充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,為企業(yè)發(fā)展提供堅強的保障。政治學習是提高企業(yè)思想修養(yǎng)的過程,堅持把思想政治工作與各項工作貫穿起來,堅持政治引領,以思想政治建設為指導促進企業(yè)發(fā)展,順應新時代新格局,促進黨組織作用的有效發(fā)揮,踐行新思想新理念,創(chuàng)新黨建“賦能”發(fā)展路徑。

    (2)加強黨員干部學習,提升整體素質。創(chuàng)新企業(yè)黨建工作需要加強學習培訓教育。企業(yè)黨組織要以黨組織教育引導為抓手,加強企業(yè)黨員干部的教育工作,就必須組織企業(yè)黨員干部通過現(xiàn)場或者網(wǎng)絡進行線上線下的黨性教育培訓,深入學習黨的理論知識,接受革命紅色傳統(tǒng)教育,加強黨性教育,全面提升企業(yè)黨員干部的綜合素質,使其始終牢記自己的黨員身份,激發(fā)企業(yè)內(nèi)部黨員干部的主人翁責任感意識,有力推進企業(yè)的整體發(fā)展。

    2.創(chuàng)新黨建工作方式,筑牢黨組織工作基礎。創(chuàng)新企業(yè)黨建工作需要革新觀念、改進做法。一是加強和改進黨員隊伍教育管理,激發(fā)員工的學習積極性。要以增強黨性、提升綜合素質為重點,將個人學習、集體學習相互結合,定期組織答題競賽,利用新媒體開展黨建思想教育工作,加強員工對理論知識的掌握程度,通過多元的黨建工作方式,加強員工的思想政治建設。二是黨建人員應樹立以人為本的思想,深入基層,服務基層,了解群眾思想,及時掌握職工思想動態(tài),加強黨建工作與日常生活的聯(lián)系,確保職工思想穩(wěn)定,隊伍穩(wěn)定。三是抓好企業(yè)黨員隊伍建設,企業(yè)要堅持黨管干部原則,完善黨委領導,發(fā)揮黨委在黨員干部管理中總攬全局的領導作用,充分調(diào)動黨員的積極性與創(chuàng)造性,加大創(chuàng)新的力度,加強基層服務型黨組織建設。必須保持正確的政治方向,保持黨的先進性。

    3.創(chuàng)新黨建工作載體,激發(fā)黨組織活力。改變傳統(tǒng)的企業(yè)黨建模式必須創(chuàng)新企業(yè)黨建工作載體,緊跟信息時代發(fā)展的需求,全面提升企業(yè)黨建工作的創(chuàng)新驅動力,用創(chuàng)新的觀點推進企業(yè)黨建工作的全面落實。(1)利用新媒體開展黨建工作。企業(yè)黨建工作有時必須借助互聯(lián)網(wǎng)新媒體來傳遞企業(yè)黨建工作的部署活動,指導企業(yè)黨建工作的開展,利用新媒體向員工傳播正確的價值觀念,端正員工的思想,傳播正能量,拓寬黨員教育與管理途徑,用新媒體吸引年輕黨員積極投入企業(yè)的黨建工作中,增強黨建工作吸引力,鼓勵年輕黨員在以新媒體為載體的黨建工作中充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,開展“黨員亮身份”等活動,踐行崗位奉獻,體現(xiàn)個人價值,企業(yè)內(nèi)部黨員要充分發(fā)揮黨員的先進性,推進企業(yè)黨建工作的有效開展。(2)構建互聯(lián)網(wǎng)黨建工作平臺。完善企業(yè)的計算機配備,升級企業(yè)的網(wǎng)絡軟件,鼓勵黨員技術創(chuàng)新、管理創(chuàng)新,拓寬黨員教育與管理途徑。黨建工作要結合網(wǎng)絡學習平臺具體內(nèi)容而開展。通過微信、網(wǎng)絡等開展黨建工作,促進企業(yè)員工之間的相互交流,及時了解員工的思想動態(tài),彌補黨建工作的不足之處,完善黨建工作模式。通過網(wǎng)絡學習平臺開展黨建工作來培養(yǎng)員工的思維觀察能力,不斷促進企業(yè)黨建工作者學習先進的信息技術,充分利用多媒體的多功能優(yōu)勢促進企業(yè)各項黨建工作順利開展。利用新媒體傳播快廣的優(yōu)勢,提高企業(yè)員工對企業(yè)黨建工作的認識,加深員工對企業(yè)黨建工作的了解,延展企業(yè)黨建工作的內(nèi)涵,保證企業(yè)黨建工作的穩(wěn)步推進。

    4.創(chuàng)新黨建工作思想,增強黨建工作執(zhí)行力。創(chuàng)新企業(yè)黨建思想對企業(yè)的發(fā)展具有積極的推動作用。在開展企業(yè)黨建工作中,結合信息時代發(fā)展需要,融入新的黨建發(fā)展理念,以創(chuàng)新的發(fā)展理念為根本前提,促進黨建思想的創(chuàng)新與改革,實現(xiàn)企業(yè)員工思想認識的提升,使企業(yè)黨建工作順利進行。黨建工作人員要樹立正確的工作理念,充分發(fā)揮黨組織的核心引領作用,增強企業(yè)黨建工作中的政治責任感,充分做好企業(yè)的黨建工作,促進黨建機制的創(chuàng)新。此外,還要不斷完善企業(yè)領導人員與工作人員的監(jiān)督機制,保證黨組織的監(jiān)督作用,不斷完善黨風廉政建設,發(fā)揮黨的戰(zhàn)斗堡壘作用,尤其要對黨務工作者實際問題的解決進行監(jiān)督,進一步提升企業(yè)黨建工作的創(chuàng)新性。

    四、結束語

    面臨新形勢新挑戰(zhàn),企業(yè)黨建工作的創(chuàng)新,是企業(yè)黨組織建設的根本需要,也是推進企業(yè)適應時代發(fā)展的需要。只有創(chuàng)新企業(yè)黨建工作的模式,企業(yè)黨組織才有活力,在企業(yè)發(fā)展中才能真正的發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。創(chuàng)新企業(yè)黨建工作路徑,應堅持正確的政治方向,開拓創(chuàng)新思維,提高黨建工作的創(chuàng)新性,加強黨的組織建設與思想建設,塑造黨員的正確思想意識,堅持發(fā)展黨的先進性與純潔性,提升黨員的黨性修養(yǎng),為企業(yè)的發(fā)展提供堅強有力的政治保障。

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