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    小組PK在組織與功能病例討論教學(xué)中的應(yīng)用

    2022-08-31 05:37:40陳桃香彭碧文李長勇王澤芬嚴(yán)曉紅
    基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)教育 2022年8期
    關(guān)鍵詞:基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)醫(yī)學(xué)生病例

    童 攢,陳桃香,王 媛,彭碧文,李長勇,王澤芬,嚴(yán)曉紅

    (武漢大學(xué)泰康醫(yī)學(xué)院(基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院)生理學(xué)系, 武漢 430071)

    2018年,教育部發(fā)布的《普通高等學(xué)校本科專業(yè)類教學(xué)質(zhì)量國家標(biāo)準(zhǔn)》對臨床醫(yī)學(xué)類專業(yè)人才培養(yǎng)工作提出明確要求,本科醫(yī)學(xué)教育是整個醫(yī)學(xué)教育連續(xù)體中的第一個階段,其根本任務(wù)是為衛(wèi)生保健機(jī)構(gòu)培養(yǎng)完成醫(yī)學(xué)基本訓(xùn)練,具有初步臨床能力、終身學(xué)習(xí)能力和良好職業(yè)素質(zhì)的醫(yī)學(xué)畢業(yè)生,為學(xué)生畢業(yè)后繼續(xù)深造和在各類衛(wèi)生保健系統(tǒng)執(zhí)業(yè)奠定必要的基礎(chǔ)?;A(chǔ)醫(yī)學(xué)課程涵蓋了每位醫(yī)學(xué)生所必須掌握的專業(yè)基礎(chǔ)知識,是醫(yī)學(xué)實(shí)踐的根基[1];基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)課程教學(xué)改革和實(shí)踐將培養(yǎng)醫(yī)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣、夯實(shí)學(xué)生的醫(yī)學(xué)基礎(chǔ),為培養(yǎng)新時代醫(yī)學(xué)人才提供保障。

    培養(yǎng)具備創(chuàng)新能力的復(fù)合型醫(yī)學(xué)人才成為新時代賦予高等醫(yī)學(xué)院校的重要使命。在本科基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)教育階段就著力培養(yǎng)當(dāng)代醫(yī)學(xué)生的創(chuàng)新思維,助推醫(yī)學(xué)生的全面發(fā)展[2],是對 “創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展”的貫徹與落實(shí)。

    1 組織與功能課程中病例討論教學(xué)的實(shí)施

    教育觀念的改變、學(xué)科交叉滲透和綜合化是高等教育發(fā)展的總趨勢。課程整合是體現(xiàn)學(xué)科交叉滲透和綜合化發(fā)展趨勢的具體方式之一,也是學(xué)科結(jié)構(gòu)調(diào)整的基礎(chǔ)性工作。課程整合跨度遠(yuǎn)超過課程內(nèi)的內(nèi)容重組。傳統(tǒng)生理學(xué)是研究人體正?;顒拥囊?guī)律,闡明各個組織器官的生理功能。依從基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)發(fā)展的規(guī)律,我們通過試點(diǎn)實(shí)施、師生討論反饋,并且與美國芝加哥大學(xué)雙邊互訪,建立及優(yōu)化了整合課程-組織與功能[3],以增強(qiáng)臨床崗位勝任力為目標(biāo),將傳統(tǒng)基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)課程組織學(xué)和生理學(xué)有機(jī)整合,并導(dǎo)入病例討論而形成的一門全新的、具有較強(qiáng)科學(xué)性、更符合醫(yī)學(xué)教學(xué)規(guī)律的整合課程[4]。該課程有效針對專業(yè)課時減少,提高教學(xué)效益,同時更加符合學(xué)習(xí)的規(guī)律。在課程框架上,整合課程剔除了兩個課程重疊的內(nèi)容,避免了不必要的重復(fù)。在專業(yè)術(shù)語上,整合課程規(guī)范了兩個課程不一致的傳統(tǒng)術(shù)語,減少了學(xué)生的困惑和混淆。最重要的是,整合課程后的重組內(nèi)容更加符合基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)知識的理解方式和邏輯規(guī)律,并且?guī)椭鷮W(xué)生掌握組織器官結(jié)構(gòu)與功能的對應(yīng)關(guān)系。例如在同一章節(jié)內(nèi),教師依次解析器官的組織結(jié)構(gòu),隨后闡述其功能,再結(jié)合臨床給出病案討論。根據(jù)多輪的教學(xué)實(shí)踐反饋,學(xué)生普遍反映組織與功能是融合度最好、最有效的基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)整合課程。

    組織與功能課程中病例討論教學(xué)是一種基于案例學(xué)習(xí)(case-based learning, CBL)的教學(xué),在基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)教育中發(fā)揮重要的臨床導(dǎo)向作用,其本質(zhì)特點(diǎn)是教師引導(dǎo)的學(xué)生自主討論,即10位左右學(xué)生在教師的引導(dǎo)下針對臨床真實(shí)存在的相關(guān)病例,展開聯(lián)系相關(guān)基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)知識的自主討論。組織與功能課程所有使用的病例都是教師團(tuán)隊通過對臨床真實(shí)病例加以精煉、篩選,精心準(zhǔn)備的適用于討論基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)知識的病例[5]。病例討論課將基于問題學(xué)習(xí)(problem-based learning, PBL)和CBL教學(xué)有機(jī)結(jié)合起來,包括三個課時:第一個課時,學(xué)生梳理病例病程、提出問題寫在白板或黑板上,最后凝練成3-5個問題。學(xué)生自由組合認(rèn)領(lǐng)問題,在課后有一周時間查閱資料、解決問題、制作PPT課件;第二、三個課時是學(xué)生通過PPT展示問題的解決并討論問題。學(xué)生在病例討論課中由知識的被動接受者變?yōu)閱栴}的提出討論者和知識的探索者,實(shí)現(xiàn)了學(xué)生為中心、教師為指導(dǎo)、基礎(chǔ)知識聯(lián)系臨床應(yīng)用為目的,強(qiáng)化了學(xué)生質(zhì)疑精神、思辨能力、拓展學(xué)習(xí)能力和表達(dá)能力。

    病例討論課實(shí)行形成性評價[6],包括學(xué)生自評和互評。教師通過雨課堂向?qū)W生發(fā)送自我評價和學(xué)生相互評價選擇題,實(shí)時反饋,用形成性評價鼓勵學(xué)生積極思考、踴躍交流。第一個課時末期,教師會通過介紹往屆學(xué)生的翻轉(zhuǎn)課堂實(shí)例,對學(xué)生第二、三個課時中解決問題的翻轉(zhuǎn)課堂進(jìn)行一些規(guī)范和要求,比如:緊扣基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)知識、熟悉相關(guān)內(nèi)容、合理使用PPT等,從而提升翻轉(zhuǎn)課堂的效率和效果。事實(shí)證明,在討論多個病例后,學(xué)生解決問題的能力有了顯著的提升:可以自主通過網(wǎng)絡(luò)資源檢索文獻(xiàn),利用互聯(lián)網(wǎng)優(yōu)質(zhì)的教育教學(xué)資源學(xué)習(xí)最新的科學(xué)知識;在翻轉(zhuǎn)課堂可以呈現(xiàn)圖文并茂的優(yōu)質(zhì)PPT、邏輯清晰的流程圖和多個維度的拓展內(nèi)容。

    2 針對病例討論教學(xué)的學(xué)生問卷調(diào)查結(jié)果

    2.1 總體評價

    為了進(jìn)一步提升和挖掘病例討論教學(xué)的價值,學(xué)生在病例討論課結(jié)束后參加了問卷調(diào)查。2020-2021年第一學(xué)期,我們通過問卷星線上對學(xué)習(xí)該課程的2019級臨床專業(yè)(包括五年制、八年制、5+3年制)302名學(xué)生進(jìn)行問卷調(diào)查。結(jié)果顯示(圖1),學(xué)生對病例討論課的總體體驗評分良好,平均分為8.45分,超過43%的學(xué)生給了滿分10分,凈推薦值(net promoter score, NPS)為40.75%;與此同時,學(xué)生認(rèn)為病例討論課對基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)知識的學(xué)習(xí)有較好的促進(jìn)作用,平均分8.23分,超過36%的學(xué)生給了滿分10分,NPS為31.94%。

    圖1 2019級臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)生針對病例討論課總體評價的問卷調(diào)查

    2.2 針對不同環(huán)節(jié)的評價

    調(diào)查問卷中,有兩個問題考查病例討論課的環(huán)節(jié)設(shè)置,一是病例討論課不同環(huán)節(jié)設(shè)置的合理性,二是學(xué)生更喜歡的討論課環(huán)節(jié)。結(jié)果顯示(圖2),學(xué)生對病例討論課的三個課時、兩個環(huán)節(jié)的設(shè)置總體合理性評分良好,平均分為8.07分,超過31%學(xué)生給了滿分10分,NPS為30.56%;意料之外的是超過73%的學(xué)生更喜歡解決問題、討論問題的環(huán)節(jié),更喜歡提出問題、凝練問題環(huán)節(jié)的學(xué)生不到27%。

    圖2 2019級臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)生針對病例討論課不同環(huán)節(jié)的問卷調(diào)查結(jié)果

    目前,創(chuàng)新型人才培養(yǎng)中存在如下問題:①創(chuàng)新教育重視培養(yǎng)學(xué)生解決問題的能力,但對培養(yǎng)學(xué)生提出問題能力的重視尚待加強(qiáng)。②創(chuàng)新教育的覆蓋面不全面,少數(shù)學(xué)生獲得大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽等項目支持開展實(shí)踐訓(xùn)練,但學(xué)生整體的創(chuàng)新意識和興趣有待提升。愛因斯坦曾經(jīng)說過:“提出一個問題往往比解決一個問題更重要,因為解決一個問題也許僅是一個科學(xué)上的實(shí)驗技能而已。而提出新的問題,新的可能性,以及從新的角度看舊的問題,卻需要有創(chuàng)造性的想象力,而且標(biāo)志著科學(xué)的真正進(jìn)步?!痹卺t(yī)學(xué)教育中,有的CBL教學(xué)中缺乏PBL環(huán)節(jié),教師已設(shè)計好思考題,培養(yǎng)學(xué)生查閱資料、探索拓展的自主學(xué)習(xí)能力,但缺乏對學(xué)生思辨能力和質(zhì)疑能力的培養(yǎng)。隨著學(xué)生解決問題能力的不斷提高和國家對創(chuàng)新人才培養(yǎng)需求的提升,學(xué)生對提出問題的畏難情緒和興趣不足的情況日益凸顯。

    發(fā)現(xiàn)問題是觀察能力和思辨能力的綜合體現(xiàn),是在對知識靈活應(yīng)用的基礎(chǔ)上,經(jīng)過多方面、多角度的思考,將表面看起來沒有關(guān)系的事實(shí)聯(lián)系起來或者矛盾提煉出來[7]。醫(yī)學(xué)生只有具備了良好的觀察能力和思辨能力才能更好地勝任未來的衛(wèi)生保健工作崗位。然而,思辨能力和質(zhì)疑能力的培養(yǎng)是一個長期的過程,除了個性化培養(yǎng)學(xué)生的科研興趣和創(chuàng)新實(shí)踐,學(xué)生整體的思辨能力和創(chuàng)新能力需要通過在日常教學(xué)活動逐步培養(yǎng)和積累。

    3 病例討論教學(xué)中引入小組PK的效果

    為了加強(qiáng)學(xué)生質(zhì)疑能力和思辨能力的培養(yǎng),2021-2022年度第一學(xué)期組織與功能課程中病例討論課的第一課時中,教師將提出問題的環(huán)節(jié)引入小組PK方式。學(xué)習(xí)該課程的2020級臨床專業(yè)410名學(xué)生分成的28個班中,隨機(jī)選取14個班為研究班,引入小組PK方式,另外14個班為對照班,維持原有學(xué)生自由提出問題的方式。小組PK方式具體為小班全部10名左右學(xué)生均分為兩組,每組一位組長負(fù)責(zé)引導(dǎo)和記錄,兩組學(xué)生輪流針對病例提出問題,兩組之間問題不重復(fù)。這樣學(xué)生之間的互動就得以凸顯,組間出現(xiàn)競爭提問,組內(nèi)出現(xiàn)自發(fā)引導(dǎo),在問題凝練環(huán)節(jié),甚至出現(xiàn)了學(xué)生之間的爭論。針對同樣的一個病例分析,對照班提出問題數(shù)量平均約為11個,而分組PK的研究班提出問題數(shù)量平均約為20個(圖3),t檢驗分析結(jié)果表明兩組差異有統(tǒng)計學(xué)意義,P<0.01。并且分組PK的研究班提出的問題具有良好的廣度和深度??梢?,分組PK顯著提升了提問環(huán)節(jié)學(xué)生的活躍度,培養(yǎng)了學(xué)生的質(zhì)疑能力。

    圖3 2020級臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)病例討論課學(xué)生提出問題情況

    在小班的基礎(chǔ)上進(jìn)行分組PK,是一種更為緊密有效的以團(tuán)隊為中心的學(xué)習(xí)方式,培養(yǎng)學(xué)生良好的溝通能力、團(tuán)隊協(xié)作精神和集體榮譽(yù)感[8]。以小組為單位圍繞同一個臨床案例進(jìn)行討論,各抒己見,發(fā)散思維,甚至可以展開辯論,實(shí)現(xiàn)學(xué)生之間的多方面、多維度的互動。在研討過程中,學(xué)生之間會碰撞出新的問題、新的看法,提出問題的學(xué)生獲得成功感和自豪感,激發(fā)并引導(dǎo)小組其他學(xué)生思考、提問,兩個組之間的競爭激發(fā)彼此的好勝心,學(xué)生之間給予的語言、內(nèi)容、情感的支持有助于學(xué)生思辨能力的培養(yǎng)[9]。這樣常態(tài)化的教學(xué)活動不斷積累和培養(yǎng)學(xué)生的質(zhì)疑能力,以期學(xué)生的創(chuàng)新精神得以厚積薄發(fā)。

    4 病例討論教學(xué)中引入小組PK實(shí)施中需要注意的問題

    教師團(tuán)隊建設(shè)是保障教學(xué)改革順利實(shí)施和發(fā)揮有效作用的重要環(huán)節(jié)。整合課程相關(guān)的不同系室的教師組成教學(xué)團(tuán)隊,定期開展集體備課、互聽課、主題討論等活動,增加教師團(tuán)隊的凝聚力,挖掘自身的發(fā)展?jié)摿?。病例討論課是小班教學(xué),對教師數(shù)量需求較大。因此,病例討論教學(xué)團(tuán)隊是在整個學(xué)院跨系室進(jìn)行招募、培訓(xùn)、上崗資質(zhì)評估后建立的。教師團(tuán)隊內(nèi)不同的專業(yè)互補(bǔ),相同的師者情懷,教師一起不斷學(xué)習(xí)新的教學(xué)理念與方法,在病例討論課上營造一個寬松的氛圍,鼓勵學(xué)生積極表達(dá)和堅持自己的新觀點(diǎn)、新想法,強(qiáng)化基于證據(jù)的推理,提高質(zhì)疑的自信心。另外,活躍的提問氣氛有利于學(xué)生思考、提出見解,小組PK方式將獨(dú)立自主學(xué)習(xí)與團(tuán)隊協(xié)作有機(jī)結(jié)合起來,提高學(xué)生質(zhì)疑精神和能力的培養(yǎng)。因此,輪流提問過程中,如果兩個組的活躍度相當(dāng),可以實(shí)現(xiàn)相互促進(jìn)和提升。當(dāng)提問討論冷場時,教師不要急于介入,可以讓各組組長負(fù)責(zé)掌控討論的進(jìn)度。之后教師可以適時啟發(fā)學(xué)生思維,讓學(xué)生從不同角度分析病例,提出問題。小組PK后及時通過學(xué)生自評鼓勵和表揚(yáng)積極提問的學(xué)生,將提升整個小班學(xué)生的責(zé)任感和自信心。

    病例討論教學(xué)培養(yǎng)醫(yī)學(xué)生自學(xué)能力和臨床思維,是以職業(yè)需求為導(dǎo)向的人才培養(yǎng)方案的重要手段,現(xiàn)已廣泛應(yīng)用于基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)和臨床醫(yī)學(xué)教育,使學(xué)生解決問題和討論問題的能力顯著提升[10,11]。醫(yī)學(xué)教育改革圍繞國家醫(yī)學(xué)重大戰(zhàn)略需求,更應(yīng)該關(guān)注創(chuàng)新型醫(yī)學(xué)人才的培養(yǎng)[12]。創(chuàng)新能力的培養(yǎng)需要一個長期的過程,在基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)教育階段就應(yīng)積極培養(yǎng)醫(yī)學(xué)生敢于質(zhì)疑、勇于發(fā)現(xiàn)、自主探索等創(chuàng)新精神[13]。病例討論教學(xué)中,教師重視學(xué)生提出問題的環(huán)節(jié),加強(qiáng)對學(xué)生質(zhì)疑能力的引導(dǎo),通過小組PK方式激發(fā)學(xué)生內(nèi)在驅(qū)動力,促使學(xué)生仔細(xì)分析病例,大膽提出問題,更大程度地挖掘病例討論教學(xué)的優(yōu)勢。在這個過程中,教師主動轉(zhuǎn)變身份,從知識的傳授者轉(zhuǎn)變?yōu)閷W(xué)生學(xué)習(xí)的引路人,引導(dǎo)醫(yī)學(xué)生從問題表面剝絲抽繭、發(fā)現(xiàn)事物本質(zhì),培養(yǎng)學(xué)生尋求真理的興趣和能力,在日常的基礎(chǔ)教學(xué)實(shí)踐過程中培養(yǎng)和積累醫(yī)學(xué)生的創(chuàng)新精神,進(jìn)而提升醫(yī)學(xué)生的整體創(chuàng)新能力。

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