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    百萬(wàn)擴(kuò)招背景下建筑工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)研究

    2022-08-12 04:55:06史譽(yù)州周春煦
    科技風(fēng) 2022年19期
    關(guān)鍵詞:生源背景建筑工程

    史譽(yù)州 林 偉 周春煦

    江蘇航運(yùn)職業(yè)技術(shù)學(xué)院船舶與海洋工程學(xué)院 江蘇南通 226000

    高職院校的“百萬(wàn)擴(kuò)招”計(jì)劃是深入落實(shí)《國(guó)家職業(yè)教育改革實(shí)施方案》的一項(xiàng)關(guān)鍵舉措,而且也為我國(guó)高職院校的教育發(fā)展提供了優(yōu)化的路徑。百萬(wàn)擴(kuò)招政策未來(lái)會(huì)給我國(guó)高職教育的發(fā)展和人才的培養(yǎng)帶來(lái)十分深遠(yuǎn)的影響。從未來(lái)發(fā)展機(jī)遇的角度來(lái)看,百萬(wàn)擴(kuò)招政策也給目前的高職院校的整體教育發(fā)展帶來(lái)了極其深遠(yuǎn)的影響。百萬(wàn)擴(kuò)招推動(dòng)高職院校朝著高水平、高質(zhì)量和規(guī)?;姆较虿粩喟l(fā)展,并且這也為校企合作培育優(yōu)秀的人才奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)[1]。但同時(shí),因?yàn)榉莻鹘y(tǒng)生源的整體教育背景、學(xué)習(xí)的方式和能力與應(yīng)屆生相比存在著很大的差別,在整個(gè)過(guò)程中,高職院校一定會(huì)面臨著教育資源供給不足、整體結(jié)構(gòu)失衡等諸多問(wèn)題。針對(duì)所存在的諸多機(jī)遇和挑戰(zhàn),高職院校要想培養(yǎng)建筑工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)的優(yōu)秀人才,就一定要盡可能解決目前所存在的諸多矛盾問(wèn)題,并為未來(lái)的整體發(fā)展尋找全新的路徑。本文將江蘇航運(yùn)職業(yè)技術(shù)學(xué)院作為主要的研究對(duì)象,分析基于百萬(wàn)擴(kuò)招背景下的建筑工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)的相關(guān)問(wèn)題,希望通過(guò)本文的研究為新時(shí)代背景下高職院校的人才培養(yǎng)教育提供參考和借鑒。

    1 百萬(wàn)擴(kuò)招背景下建筑工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)的必要性

    1.1 學(xué)生層面:培養(yǎng)高水平的綜合型人才

    百萬(wàn)擴(kuò)招背景下,致力于培養(yǎng)高水平、高素質(zhì)的綜合型人才,在進(jìn)行教學(xué)的過(guò)程中應(yīng)當(dāng)以學(xué)生的實(shí)際情況作為主要出發(fā)點(diǎn),所有的教學(xué)內(nèi)容都應(yīng)當(dāng)以學(xué)生為核心。百萬(wàn)擴(kuò)招背景下,培養(yǎng)人才的模式和過(guò)往發(fā)生了很大的變化,教師和學(xué)生在課堂教學(xué)中的主體地位也發(fā)生了較大變化。在進(jìn)行教學(xué)的過(guò)程中教師應(yīng)當(dāng)圍繞學(xué)生進(jìn)行教學(xué),并且參考學(xué)生的實(shí)際情況和自身特點(diǎn)有計(jì)劃地進(jìn)行教學(xué)相關(guān)活動(dòng)[2]。另外,在針對(duì)學(xué)生進(jìn)行培養(yǎng)的過(guò)程中也不再局限于理論層面的教學(xué),而是從實(shí)踐的角度出發(fā),讓學(xué)生真正能夠解決實(shí)際問(wèn)題.對(duì)于建筑工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)相關(guān)內(nèi)容的學(xué)習(xí)不斷進(jìn)行豐富,并且也掌握環(huán)境保護(hù)、財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)等延伸領(lǐng)域的知識(shí)。

    1.2 學(xué)校層面:提升學(xué)生對(duì)建筑知識(shí)的儲(chǔ)備

    百萬(wàn)擴(kuò)招背景下,學(xué)校應(yīng)當(dāng)明確建筑工程專(zhuān)業(yè)的教學(xué)目標(biāo),從建筑工程專(zhuān)業(yè)實(shí)際的崗位要求出發(fā),進(jìn)行針對(duì)性的教學(xué),避免進(jìn)行“一刀切”的教學(xué),進(jìn)而不斷提升學(xué)生的專(zhuān)業(yè)技能和實(shí)踐綜合水平,積極開(kāi)展理論與實(shí)踐相結(jié)合的教學(xué)模式。高職院校建筑工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)的教學(xué)內(nèi)容轉(zhuǎn)型重點(diǎn)考查的是建筑工程行業(yè)對(duì)于學(xué)生的知識(shí)水平和個(gè)人能力兩方面的要求。從知識(shí)的角度來(lái)看,學(xué)生一定要明確建筑專(zhuān)業(yè)知識(shí)、環(huán)境保護(hù)相關(guān)知識(shí)等內(nèi)容,充分了解到目前建筑行業(yè)所使用的材料、設(shè)備和技術(shù)等相關(guān)內(nèi)容。通過(guò)系統(tǒng)性的培訓(xùn),有助于提升學(xué)生的知識(shí)儲(chǔ)備量,進(jìn)而為學(xué)生的實(shí)踐水平提供科學(xué)的依據(jù)和指導(dǎo)。

    1.3 國(guó)家層面:促進(jìn)國(guó)家建筑行業(yè)的良好發(fā)展

    隨著互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)的不斷發(fā)展,諸多的新興技術(shù)已經(jīng)逐漸朝著建筑行業(yè)不斷轉(zhuǎn)移和發(fā)展,并且在全新的政策和技術(shù)的支持之下,建筑行業(yè)的發(fā)展面臨著全新的機(jī)遇和挑戰(zhàn),建筑行業(yè)的轉(zhuǎn)型和升級(jí)已經(jīng)成為時(shí)代發(fā)展之必然。百萬(wàn)擴(kuò)招背景下,為了更好地推進(jìn)建筑行業(yè)的良好發(fā)展,國(guó)家越來(lái)越重視對(duì)于建筑工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)人才的培養(yǎng),并且把專(zhuān)業(yè)的知識(shí)和建筑行業(yè)的轉(zhuǎn)型與發(fā)展進(jìn)行融合,在就業(yè)為導(dǎo)向的時(shí)代背景下,提升學(xué)生的綜合水平,并且促進(jìn)建筑行業(yè)又好又快地發(fā)展。從國(guó)家層面來(lái)看,應(yīng)當(dāng)明確時(shí)代發(fā)展的相關(guān)要求,引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)全新的技術(shù),并且積極投身到全新的技術(shù)領(lǐng)域之中,重視創(chuàng)新型人才的培養(yǎng),進(jìn)而更好地推動(dòng)我國(guó)建筑行業(yè)朝著又好又快的方向不斷發(fā)展。

    2 百萬(wàn)擴(kuò)招背景下高職院校建筑工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)存在的問(wèn)題

    2.1 教學(xué)思想乏善可陳

    很多高職院校在進(jìn)行建筑工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)的過(guò)程中,教師普遍按照中職學(xué)生或者高中畢業(yè)生的生源的教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行授課。這樣一些想要提升自身學(xué)歷、綜合水平的退伍軍人、農(nóng)民等群體的學(xué)習(xí)就很難得到滿足,這樣會(huì)導(dǎo)致整體的教學(xué)情況不符合相關(guān)要求,進(jìn)而嚴(yán)重影響培養(yǎng)人才整體的教學(xué)質(zhì)量。另外,如果不能及時(shí)更新和完善教學(xué)思想,則在今后的教學(xué)和人才培養(yǎng)方案制訂的過(guò)程中也會(huì)出現(xiàn)很多的問(wèn)題,最終會(huì)影響到教育資源的分配,向社會(huì)輸送人才也會(huì)存在很多的困難和問(wèn)題[3]。百萬(wàn)擴(kuò)招背景下,隨著“擴(kuò)招生源”的口號(hào)發(fā)出之后,高職院校的生源數(shù)量不斷增加,如果整體的教育工作定位不夠準(zhǔn)確,那么,在進(jìn)行教學(xué)方案制訂的過(guò)程中也會(huì)缺乏針對(duì)個(gè)體的差異性,這樣就會(huì)造成生源多元化的學(xué)習(xí)要求很難得到滿足。并且因?yàn)槔碚撜n程和實(shí)踐課程的結(jié)構(gòu)缺乏優(yōu)化,這樣也會(huì)對(duì)高職院校學(xué)生最終的就業(yè)率產(chǎn)生影響。

    2.2 教學(xué)方法太過(guò)單一

    在百萬(wàn)擴(kuò)招背景下,學(xué)生生源源自各個(gè)區(qū)域范圍,在這個(gè)過(guò)程中,很多高職院校也都明確意識(shí)到進(jìn)行傳統(tǒng)教學(xué)方法的改革已經(jīng)成為大勢(shì)所趨。通過(guò)分析發(fā)現(xiàn),目前高職院校建筑工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)教學(xué)的過(guò)程依然以線下教學(xué)的方式為主,缺乏和線上教學(xué)的結(jié)合,這樣做會(huì)導(dǎo)致考核評(píng)價(jià)存在嚴(yán)重的不足,進(jìn)而造成整體的教學(xué)效果和理想存在很大的偏差和問(wèn)題。當(dāng)前網(wǎng)絡(luò)信息平臺(tái)的建設(shè)速度相對(duì)而言較為緩慢,雖然目前校園網(wǎng)在高職院校都得到了普及和發(fā)展,但是因?yàn)榫W(wǎng)絡(luò)信息化教學(xué)依然比較被動(dòng),并且從擴(kuò)招生源的層面來(lái)看,網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)中的一些學(xué)習(xí)模塊的區(qū)分缺乏針對(duì)性,對(duì)于退伍軍人和農(nóng)民等群體的教學(xué)資料沒(méi)有結(jié)合群體的特點(diǎn)進(jìn)行。并且學(xué)習(xí)資料的內(nèi)容相對(duì)而言較為落后,很難滿足學(xué)生的個(gè)性化學(xué)習(xí)相關(guān)要求。另外,百萬(wàn)擴(kuò)招背景下的生源相對(duì)而言比較復(fù)雜,如果想要更加真實(shí)地了解到學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,就一定要制定出比較完善的評(píng)價(jià)機(jī)制。

    2.3 師資隊(duì)伍不夠雄厚

    在百萬(wàn)擴(kuò)招背景下,高職院校建筑工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)的教師需要面對(duì)的生源是多元化的,所以,教師的專(zhuān)業(yè)知識(shí)一定要極為豐富,雖然教師主要傳授的是建筑工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)的相關(guān)內(nèi)容,但是教師不能僅僅停留在對(duì)于理論知識(shí)的理解,還應(yīng)該有很強(qiáng)的實(shí)踐能力和水平,無(wú)論是整體的教學(xué)技能還是綜合發(fā)展水平都要做好準(zhǔn)備,進(jìn)而向社會(huì)培養(yǎng)更加優(yōu)秀的專(zhuān)業(yè)型人才。在教師向?qū)W生們進(jìn)行教學(xué)的過(guò)程中,還應(yīng)該涉及環(huán)境保護(hù)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)的知識(shí)和內(nèi)容,教師本身應(yīng)當(dāng)強(qiáng)化自身的教學(xué)技能,進(jìn)而更好地向社會(huì)培養(yǎng)專(zhuān)業(yè)的人才。結(jié)合當(dāng)前的情況發(fā)現(xiàn),有一些教師的自學(xué)意識(shí)不夠,在進(jìn)行教學(xué)的過(guò)程中通常身兼數(shù)職,教師在進(jìn)行教學(xué)的過(guò)程中投入的時(shí)間和精力不夠,這樣做會(huì)導(dǎo)致最終的教學(xué)質(zhì)量有所下降,進(jìn)而影響到高職院校建筑工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)的教學(xué)改革和發(fā)展。

    3 百萬(wàn)擴(kuò)招背景下建筑工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)人才的培養(yǎng)策略

    百萬(wàn)擴(kuò)招背景下,對(duì)職業(yè)教育的改革和社會(huì)人才的培養(yǎng)提出了更高的要求。在進(jìn)行教學(xué)的過(guò)程中應(yīng)當(dāng)盡量滿足不同生源的相關(guān)要求,為推動(dòng)社會(huì)的發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)[4]。對(duì)于建筑工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)人才的培養(yǎng)應(yīng)當(dāng)從教學(xué)思想、教學(xué)方法和師資隊(duì)伍等方面出發(fā)提出策略。

    3.1 創(chuàng)新教育教學(xué)思想

    近年來(lái),高職院校建筑工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)的生源數(shù)量在不斷增加,并且教師也應(yīng)該轉(zhuǎn)變?cè)瓉?lái)的教學(xué)思想,突破過(guò)往的教學(xué)理念,積極推動(dòng)教學(xué)相關(guān)行為,從而培養(yǎng)優(yōu)秀的復(fù)合型人才。高職院校建筑工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)教師應(yīng)當(dāng)在一定程度上提升學(xué)生學(xué)習(xí)的熱情和積極性,進(jìn)而充分調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的主觀能動(dòng)性,積極推動(dòng)教育教學(xué)的相關(guān)工作。在整個(gè)過(guò)程中,高職院校建筑工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)教師應(yīng)當(dāng)積極推動(dòng)個(gè)性化教育,積極推動(dòng)農(nóng)民工和失業(yè)人員重新進(jìn)行學(xué)習(xí),積極引導(dǎo)學(xué)生追求更加深入的價(jià)值,從而實(shí)現(xiàn)自我的發(fā)展。

    3.2 豐富教學(xué)方法

    高職院校建筑工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)應(yīng)當(dāng)順應(yīng)百萬(wàn)擴(kuò)招的大趨勢(shì),對(duì)職業(yè)教育進(jìn)行精準(zhǔn)定位,對(duì)于建筑工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)教師而言,一定要不斷完善專(zhuān)業(yè)課程的體系和結(jié)構(gòu),并為專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才的培養(yǎng)奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。在進(jìn)行教學(xué)的過(guò)程中應(yīng)當(dāng)積極運(yùn)用混合教學(xué)的方式進(jìn)行教學(xué),更好地迎合百萬(wàn)擴(kuò)招背景下所提出的多樣化的教學(xué)要求。并且在這個(gè)過(guò)程中,應(yīng)當(dāng)盡量彌補(bǔ)傳統(tǒng)線下教學(xué)所存在的不足和問(wèn)題,進(jìn)而充分激發(fā)出學(xué)生學(xué)習(xí)的熱情和積極性。在進(jìn)行教學(xué)方式方法調(diào)整的時(shí)期,充分運(yùn)用校內(nèi)校外教學(xué)相融合的方式,推出多元化的教學(xué)形式,讓學(xué)生在任何地方都能夠隨時(shí)隨地進(jìn)行學(xué)習(xí)并鞏固知識(shí),同時(shí),學(xué)生可以較為彈性地安排自己的學(xué)習(xí)時(shí)間。在整個(gè)教學(xué)考核過(guò)程中,從知識(shí)水平、專(zhuān)業(yè)能力、綜合素質(zhì)等多個(gè)角度考核學(xué)生的學(xué)習(xí)效果。

    3.3 提升教師整體水平

    百萬(wàn)擴(kuò)招背景下,高職院校建筑工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)應(yīng)當(dāng)構(gòu)建專(zhuān)業(yè)化的教師隊(duì)伍,針對(duì)所有教師有計(jì)劃、有組織地進(jìn)行相應(yīng)的培訓(xùn),對(duì)教師進(jìn)行資料建檔,以便于了解教師的專(zhuān)長(zhǎng),并且有助于豐富教師理論知識(shí)的儲(chǔ)備,進(jìn)而不斷提升教師的綜合素養(yǎng)和水平。另外,還可以聘請(qǐng)有經(jīng)驗(yàn)的教師前來(lái)講座,通過(guò)和本學(xué)校的教師進(jìn)行面對(duì)面的交流,了解彼此的不足和問(wèn)題,以便于在今后的教學(xué)過(guò)程中較好地更正自身的不足和問(wèn)題,同時(shí)為建筑工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)教師之間提供了彼此交流和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),通過(guò)相互的學(xué)習(xí)和觀摩為之后的工作奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

    3.4 構(gòu)建靈活的育人機(jī)制

    百萬(wàn)擴(kuò)招對(duì)象為多元的社會(huì)生源,學(xué)生在年齡、心智等方面與應(yīng)屆畢業(yè)生有很大差異,各類(lèi)社會(huì)生源的介入對(duì)高職院校學(xué)生管理會(huì)產(chǎn)生沖擊,需要對(duì)培養(yǎng)模式及學(xué)制管理等方面進(jìn)行變革。培養(yǎng)模式由嚴(yán)進(jìn)寬出向?qū)拠?yán)并存轉(zhuǎn)變。對(duì)于社會(huì)生源可降低入學(xué)門(mén)檻,確保完成擴(kuò)招任務(wù);鑒于各類(lèi)學(xué)生個(gè)體差異較大,畢業(yè)門(mén)檻可以嚴(yán)格和寬松兩種形式并存,進(jìn)行差異化的畢業(yè),前者可激勵(lì)優(yōu)秀的學(xué)生達(dá)到更高的水平,后者則保障多數(shù)學(xué)生達(dá)到基本畢業(yè)要求。學(xué)制管理由學(xué)年制向?qū)W分制轉(zhuǎn)變。職業(yè)教育大眾化及終身化是未來(lái)的發(fā)展趨勢(shì),學(xué)制上要由傳統(tǒng)的相對(duì)固定轉(zhuǎn)向開(kāi)放,學(xué)習(xí)與工作相互交替,以學(xué)分制代替學(xué)年制,堅(jiān)持學(xué)習(xí)結(jié)果導(dǎo)向,以滿足學(xué)生可以在任意時(shí)間段、任意場(chǎng)景進(jìn)行自主學(xué)習(xí)。

    結(jié)語(yǔ)

    綜上所述,在百萬(wàn)擴(kuò)招背景下,高職院校建筑工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)人才應(yīng)當(dāng)創(chuàng)新教育思想、豐富教學(xué)方式方法、提升教師的整體水平,為培養(yǎng)建筑工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)人才奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。通過(guò)本文的研究有助于不斷推動(dòng)高職院校建筑工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)人才的教育改革,為社會(huì)輸送優(yōu)秀的人才,進(jìn)而推進(jìn)社會(huì)的穩(wěn)定發(fā)展和進(jìn)步。

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