員工崗位創(chuàng)新創(chuàng)效助推企業(yè)管理提升——天津鐵建公司工會(huì)開展“員工崗位創(chuàng)新創(chuàng)效”競(jìng)賽活動(dòng)

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員工崗位創(chuàng)新創(chuàng)效助推企業(yè)管理提升——天津鐵建公司工會(huì)開展“員工崗位創(chuàng)新創(chuàng)效”競(jìng)賽活動(dòng)

通過(guò)設(shè)定科學(xué)的“員工崗位創(chuàng)新創(chuàng)效”競(jìng)賽活動(dòng)機(jī)制，定期評(píng)比表彰，廣泛宣傳先進(jìn)事跡，員工參與人數(shù)不斷增加，成果不斷顯現(xiàn)，員工主人翁責(zé)任感持續(xù)增強(qiáng)，有力地發(fā)揮了工會(huì)組織團(tuán)結(jié)全體員工。員工崗位創(chuàng)新創(chuàng)效競(jìng)賽活動(dòng)形式可操作性強(qiáng)，內(nèi)容涵蓋面廣，切合基層實(shí)際。

全員參與，內(nèi)容豐富，具有廣泛性。這項(xiàng)活動(dòng)是全體員工人人參與的一項(xiàng)競(jìng)賽活動(dòng)，涵蓋了企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理施工生產(chǎn)的各個(gè)方面，是發(fā)動(dòng)每一名員工主動(dòng)工作的競(jìng)賽，是“自己與自己”的競(jìng)賽。

每項(xiàng)活動(dòng)的內(nèi)容都貼近企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心工作，是工會(huì)組織服務(wù)員工、服務(wù)企業(yè)的有力抓手，活動(dòng)得到了公司黨政領(lǐng)導(dǎo)的肯定和支持。這種創(chuàng)新的勞動(dòng)競(jìng)賽形式，也體現(xiàn)了公司工會(huì)組織“只為成功找方法，不為失敗找理由”的求真務(wù)實(shí)作風(fēng)?；顒?dòng)的開展，為工會(huì)組織在企業(yè)“調(diào)結(jié)構(gòu)、保增長(zhǎng)、促轉(zhuǎn)型”的新形勢(shì)下找準(zhǔn)定位，明確思路，發(fā)揮作用提供了有效載體。

突出自我，形式具體，具有可行性。這項(xiàng)活動(dòng)為員工展示自我搭建了平臺(tái)，培養(yǎng)員工從大處著眼，小事做起，對(duì)自身的工作成績(jī)善于發(fā)現(xiàn)、總結(jié)、提煉。每一次對(duì)自身工作的改進(jìn)體現(xiàn)了個(gè)人的人生價(jià)值，增強(qiáng)了成就感，同時(shí)又得到了組織的肯定，可以在一個(gè)較短的周期內(nèi)得到獎(jiǎng)勵(lì)，有助于提高員工參與的積極性。

公司兩級(jí)工會(huì)組織廣泛宣傳開展創(chuàng)新創(chuàng)效競(jìng)賽活動(dòng)的重要意義，特別是利用各單位召開職工大會(huì)的有利時(shí)機(jī)，工會(huì)干部深入一線和員工面對(duì)面把活動(dòng)的內(nèi)容、競(jìng)賽的方式和方法宣傳到每一名員工，不斷強(qiáng)化全員參與意識(shí)。隨著活動(dòng)的深入開展和宣傳力度不斷加大，員工創(chuàng)新創(chuàng)效意識(shí)明顯增強(qiáng)，員工參與管理、主動(dòng)改進(jìn)工作的積極性不斷提高。天津站改擴(kuò)建項(xiàng)目部電工胡永泉一個(gè)季度對(duì)電力施工方法及電動(dòng)工具進(jìn)行了三次改進(jìn)，獲得三次獎(jiǎng)勵(lì)，在員工中引起極大反響。公司創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)成果由一季度的13條迅速增加到二季度的53條。

立足本崗，成果真實(shí)，具有實(shí)效性。工作方式是否科學(xué)，管理制度是否存有缺陷，只有從事這項(xiàng)工作的員工自己更清楚，操作起來(lái)更方便容易，改進(jìn)、提高更有針對(duì)性?；顒?dòng)吸納了各級(jí)主管和領(lǐng)導(dǎo)作為評(píng)審人員，有無(wú)創(chuàng)新改進(jìn)，成果創(chuàng)效多少，是否具有推廣價(jià)值，他們對(duì)分管的工作最為了解，所以也最具權(quán)威性和真實(shí)性。

通過(guò)活動(dòng)的開展，公司各部門、各項(xiàng)目部的日常管理工作不斷完善。房水電項(xiàng)目部員工張玉梅的“節(jié)約用紙四方法”的實(shí)施，一個(gè)季度就為項(xiàng)目部節(jié)約四千余元管理費(fèi)開支；地基機(jī)械項(xiàng)目部員工張國(guó)華提議改裝的“軌道自卸車”，工作效率是50型裝載機(jī)的兩倍，節(jié)約了大量機(jī)械費(fèi)。集包項(xiàng)目部技術(shù)員梁旭峰，在涵洞頂進(jìn)過(guò)程中針對(duì)既有線路基下方土質(zhì)不均勻情況，開動(dòng)腦筋，科學(xué)計(jì)算，采用級(jí)配碎石換填軟土地基，有效預(yù)防了箱體頂進(jìn)扎頭現(xiàn)象，確保了頂進(jìn)質(zhì)量。競(jìng)賽活動(dòng)開展半年，管理創(chuàng)新和技術(shù)創(chuàng)新為公司創(chuàng)效386萬(wàn)元。

■短訊

中鐵六局工會(huì)開展把“微笑”帶回家主題攝影活動(dòng)

春節(jié)前夕，大多數(shù)外來(lái)務(wù)工人員已經(jīng)踏上返鄉(xiāng)路途。但總是有職工因工作或其它原因不能與家人團(tuán)聚，放棄了回家過(guò)年。為了親人能看見職工，中鐵六局工會(huì)配合勞動(dòng)午報(bào)社組織部分?jǐn)z影志愿者，深入到長(zhǎng)安街西延等工地，將職工在嚴(yán)寒中的笑臉拍攝下來(lái)，在春節(jié)前夕把“微笑”照片寄到職工的家里，寄到留守的老人、留守的孩子以及他們的妻子或丈夫手中。（郜戰(zhàn)勝）

北京鐵建公司“職工健身房”正式開放

近日，北京鐵建公司機(jī)關(guān)“職工健身房”正式開放，為機(jī)關(guān)廣大職工健身休閑、鍛煉身體增加了好去處。這是2016年新年伊始，公司工會(huì)為機(jī)關(guān)廣大職工獻(xiàn)上的一份新年厚禮，受到了廣大職工的熱烈歡迎。大家紛紛表示：這是公司工會(huì)送給職工最好的新年禮物！

“職工健身房”是公司工會(huì)開展實(shí)體化建設(shè)邁出的新步伐，是“職工之家”建設(shè)的新成績(jī)，是公司工會(huì)實(shí)施“三讓三不讓”職工關(guān)愛工程的新舉措?！敖∩矸俊痹诠ぷ魅瘴缧輹r(shí)間和下班后開放，供職工利用閑暇時(shí)間鍛煉身體,增強(qiáng)體質(zhì)。

特約欄目主持郜戰(zhàn)勝