• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    基于藥物警戒視角的河南省中藥不良反應(yīng)實(shí)證分析

    2022-07-22 12:16:22王干一焦筱雨方舒婷劉媛媛安康熙李佳穎彭仁賢饒惠霞
    關(guān)鍵詞:警戒藥品報(bào)告

    王干一,焦筱雨,方舒婷,劉媛媛,安康熙,李佳穎,彭仁賢,饒惠霞

    (1.河南省藥品評(píng)價(jià)中心,河南 鄭州 450018;2.河南中醫(yī)藥大學(xué)管理學(xué)院,河南 鄭州 450046;3.廣東藥科大學(xué)醫(yī)藥商學(xué)院,廣東 中山 528000)

    我國(guó)《藥品管理法》第12條規(guī)定,國(guó)家實(shí)施藥物警戒制度。近年來(lái)國(guó)家對(duì)藥物警戒日益重視:2018年發(fā)布的《關(guān)于藥品上市許可持有人直接報(bào)告不良反應(yīng)事宜的公告》中的“還應(yīng)包括其他與用藥相關(guān)的有害反應(yīng)”,擴(kuò)大了藥品不良反應(yīng)監(jiān)測(cè)的范圍,涉及到了藥物警戒的內(nèi)容;2019年新修訂的《藥品管理法》提出國(guó)家應(yīng)建立藥物警戒制度,正式提出從藥品不良反應(yīng)監(jiān)測(cè)向藥物警戒過渡;2021年12月1日開始實(shí)施《藥物警戒質(zhì)量管理規(guī)范》,標(biāo)志著我國(guó)藥物警戒制度進(jìn)入落地實(shí)施階段,并對(duì)落實(shí)持有人的主體責(zé)任做出了新規(guī)定。河南省有深厚的中醫(yī)藥群眾基礎(chǔ),由于中成藥、代煎藥的使用提升了中藥的便捷性,所以目前中藥的使用范圍更加廣泛,基于藥物警戒視角的中藥不良反應(yīng)現(xiàn)狀分析與實(shí)證研究亟待開展。目前研究大多通過對(duì)國(guó)外藥物警戒進(jìn)行分析,為我國(guó)藥物警戒發(fā)展提出相應(yīng)建議,或是以某一醫(yī)院的不良反應(yīng)報(bào)告進(jìn)行回顧性分析,為藥品使用規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)。另外,大多研究關(guān)注于發(fā)達(dá)省份,以河南省為研究對(duì)象的藥物警戒研究目前較少。本文從藥物警戒視角分析河南省中藥的藥物不良反應(yīng)(adverse drug reaction,ADR)現(xiàn)狀,綜合國(guó)內(nèi)外藥物警戒經(jīng)驗(yàn)和實(shí)證分析,針對(duì)河南省中藥ADR監(jiān)測(cè)存在問題提供建議。

    1 藥物警戒概述

    WHO對(duì)藥物警戒的界定是發(fā)現(xiàn)、評(píng)估、理解和預(yù)防各種不良反應(yīng)或與其他任何可能與藥物問題有關(guān)的科學(xué)研究與活動(dòng)[1]。2004年藥物警戒理念被引進(jìn)中國(guó)以來(lái),我國(guó)的藥物警戒工作逐步推進(jìn)[2]。健全的藥物警戒體系由藥物警戒法律法規(guī)制度、組織結(jié)構(gòu)、監(jiān)測(cè)系統(tǒng)及風(fēng)險(xiǎn)管理4部分組成[2],根據(jù)已有研究,本文比較分析了美國(guó)、歐盟、日本的藥物警戒體系,見表1??梢?,相較于歐盟、日本等國(guó)家的藥物警戒體系建設(shè),我國(guó)起步較晚,需進(jìn)一步借鑒國(guó)外先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。具體地,法律法規(guī)方面,我國(guó)正逐步由概括性論述向針對(duì)性規(guī)范轉(zhuǎn)變,相關(guān)規(guī)范強(qiáng)調(diào)全流程藥物警戒的同時(shí),需重點(diǎn)關(guān)注藥品上市后安全性的再審查、再評(píng)價(jià)問題[3-4],并加強(qiáng)基于藥品上市許可人制度的安全責(zé)任分配體系研究[5]。組織機(jī)構(gòu)方面,大部分相關(guān)機(jī)構(gòu)僅被動(dòng)上報(bào),對(duì)報(bào)告數(shù)據(jù)利用不夠且分析缺乏針對(duì)性[6],部門間應(yīng)加強(qiáng)在職能與流程上的邏輯關(guān)系、共享藥物警戒信息[7-8]。監(jiān)測(cè)系統(tǒng)方面,我國(guó)已從被動(dòng)的自發(fā)報(bào)告系統(tǒng)(spontaneous reporting system,SRS)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃?dòng)的醫(yī)院藥物警戒系統(tǒng)(Chinese hospital pharmacovigilance system,CHPS)[9],有利于提高醫(yī)院上報(bào)的ADR數(shù)量與質(zhì)量[10]。風(fēng)險(xiǎn)管理方面,我國(guó)的藥品風(fēng)險(xiǎn)管理缺乏部門間風(fēng)險(xiǎn)信息溝通和監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)整合利用,有待提升針對(duì)性。因此,本研究基于數(shù)據(jù)可及性較強(qiáng)的組織機(jī)構(gòu)與風(fēng)險(xiǎn)管理兩個(gè)方面開展相關(guān)研究,旨在為提升河南省的藥物警戒水平提供參考。

    表1 國(guó)內(nèi)外藥物警戒的發(fā)展?fàn)顩rTable 1 Development status comparison of pharmacovigilance at home and abroad

    2 數(shù)據(jù)來(lái)源與方法

    本文數(shù)據(jù)來(lái)源于河南省藥品評(píng)價(jià)中心,主要基于2019年12月份的2 174例中藥ADR報(bào)告進(jìn)行數(shù)據(jù)分析。利用SPSS軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,聚焦于組織機(jī)構(gòu)與風(fēng)險(xiǎn)管理兩個(gè)方面,具體對(duì)報(bào)告單位、報(bào)告人職業(yè)和報(bào)告及時(shí)性等進(jìn)行描述性統(tǒng)計(jì)分析,再采用χ2檢驗(yàn)、z檢驗(yàn)和二元logistic回歸分析對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析。P<0.05認(rèn)為差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。

    3 結(jié)果

    3.1 描述性分析

    2 174例不良反應(yīng)案例基本情況:根據(jù)報(bào)告中報(bào)告類型的兩個(gè)維度是否新發(fā)以及嚴(yán)重程度的分類(即一般、嚴(yán)重),本研究將ADR報(bào)告嚴(yán)重情況分為4個(gè)等級(jí),即新的一般、已知一般、新的嚴(yán)重與已知嚴(yán)重。新發(fā)(即報(bào)告類型為新的)ADR共1 016例,占46.73%;嚴(yán)重(即報(bào)告類型為嚴(yán)重)ADR共146例,占6.72%,見表2。2 174例中,中藥飲片(中藥顆粒)219例,占10.1%,其中126例為新發(fā)ADR,嚴(yán)重ADR僅占3例;其他中成藥1 955例,占89.9%,其中890例為新發(fā)ADR、143例為嚴(yán)重ADR??梢?,相對(duì)于中成藥,傳統(tǒng)的中藥飲片(中藥顆粒)更為安全。

    表2 ADR報(bào)告嚴(yán)重情況分級(jí)Table 2 Severity rating of ADR reports n(%)

    風(fēng)險(xiǎn)管理方面,需注意口服給藥和靜脈給藥的不良反應(yīng)發(fā)生率較高??诜o藥共1 391例,占63.98%,靜脈給藥有646例,占29.72%,外用和其他方式分別有68例和69例,占3.13%和3.17%。與已有研究結(jié)果一致,口服給藥不良反應(yīng)多為惡心、腹瀉等癥狀,而靜脈給藥的不良反應(yīng)多為全身性反應(yīng)、皮疹與瘙癢等皮膚損害癥狀,所以應(yīng)進(jìn)一步加強(qiáng)中藥注射劑的質(zhì)量再評(píng)價(jià)[14-15]。此外,2 174例不良反應(yīng)案例中有420例是屬于臨床不合理用藥導(dǎo)致的,占比19.3%。其中活血化瘀類中藥注射劑所致的不合理用藥現(xiàn)象占大多數(shù),因此醫(yī)生需謹(jǐn)慎使用;對(duì)于患者而言,需警惕不辨證論治便亂用中藥的不合理用藥現(xiàn)象。

    組織機(jī)構(gòu)方面,醫(yī)療機(jī)構(gòu)中的工作人員為ADR報(bào)告主體。醫(yī)療機(jī)構(gòu)共上報(bào)2 013例,占92.60%;而經(jīng)營(yíng)企業(yè)與個(gè)人分別上報(bào)157例(占7.22%)、4例(占0.18%)。上報(bào)人員方面,醫(yī)生、藥師、護(hù)士為不良反應(yīng)報(bào)告的上報(bào)主體,分別占63.15%、19.64%與11.78%;包括藥店負(fù)責(zé)人、營(yíng)業(yè)員等在內(nèi)的其他職業(yè)人員僅占比5.43%。

    3.2 報(bào)告及時(shí)性與不同職業(yè)上報(bào)及時(shí)率的比較

    我國(guó)法律規(guī)定,新發(fā)嚴(yán)重的不良反應(yīng)事件應(yīng)在發(fā)現(xiàn)之日起15天內(nèi)上報(bào),一般藥品不良反應(yīng)的報(bào)告期限是發(fā)現(xiàn)之日起30天內(nèi)。ADR報(bào)告類型為一般的報(bào)告中,及時(shí)報(bào)告比例為93.11%;ADR報(bào)告類型為新的、嚴(yán)重的報(bào)告中及時(shí)上報(bào)比例為82.28%。見表3。

    表3 4個(gè)等級(jí)報(bào)告及時(shí)性情況Table 3 The timeliness of ADR reports

    報(bào)告人不同職業(yè)上報(bào)的及時(shí)性差異無(wú)統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(χ2=2.711,P>0.05,見表4),因此尚不能認(rèn)為醫(yī)生、藥師、護(hù)士、其他人員報(bào)告的及時(shí)性有差別。

    表4 不同職業(yè)報(bào)告人上報(bào)的及時(shí)性比較Table 4 The timeliness comparison of different ADR reporters

    3.3 不同報(bào)告主體關(guān)聯(lián)性評(píng)價(jià)的差異分析

    不同報(bào)告主體對(duì)ADR的關(guān)聯(lián)性評(píng)價(jià)中很可能、可能的比例均較高,見表5-6。由于存在報(bào)告人、報(bào)告單位和市級(jí)關(guān)聯(lián)性評(píng)價(jià)均為空的情況,因此剔除此部分缺失值樣本,對(duì)剩余1 924個(gè)樣本進(jìn)行描述統(tǒng)計(jì)與z檢驗(yàn)。采用z檢驗(yàn)對(duì)不同主體關(guān)聯(lián)性評(píng)價(jià)的差異進(jìn)行分析,結(jié)果顯示報(bào)告人與報(bào)告單位的評(píng)價(jià)差異無(wú)統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P>0.05),但市級(jí)的評(píng)價(jià)與報(bào)告人、報(bào)告單位的評(píng)價(jià)差異均有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05)。可見,現(xiàn)行報(bào)告制度下,報(bào)告單位與報(bào)告人的評(píng)價(jià)一般高度一致,而市一級(jí)的評(píng)價(jià)與二者均有差異,可能的原因如下:一是更高級(jí)別的評(píng)價(jià)者更有消除不確定性的能力,因?yàn)榈搅耸幸患?jí)已經(jīng)沒有“待評(píng)價(jià)”與“無(wú)法評(píng)價(jià)”等評(píng)價(jià)存在;二是報(bào)告單位的評(píng)價(jià)有重復(fù)報(bào)告人評(píng)價(jià)的嫌疑,如果事實(shí)如此,則在報(bào)告流程上也許報(bào)告單位評(píng)價(jià)環(huán)節(jié)的存在稍顯冗余。因此,建議加強(qiáng)對(duì)首次報(bào)告人的培訓(xùn),實(shí)行首次報(bào)告人負(fù)責(zé)制;同時(shí),建議簡(jiǎn)化報(bào)告流程,實(shí)行信息系統(tǒng)申報(bào)時(shí)建立警戒線,使不良反應(yīng)依嚴(yán)重程度與是否新出現(xiàn)得到不同程度的關(guān)注。

    表5 不同報(bào)告主體的關(guān)聯(lián)性評(píng)價(jià)情況Table 5 The relevance evaluation of different ADR reporters

    表6 不同報(bào)告主體評(píng)價(jià)的差異性分析Table 6 Comparison analysis of the ADR evaluation from different reporters

    3.4 中藥ADR嚴(yán)重與否的logistic回歸分析

    以中藥ADR是否嚴(yán)重作為被解釋變量。根據(jù)已有研究,將人口統(tǒng)計(jì)學(xué)變量(性別、年齡),既往史(即有無(wú)過敏史、飲酒史、吸煙史、肝腎疾病等)、給藥途徑(注射給藥、非注射給藥)作為解釋變量,因?yàn)檫@些變量會(huì)對(duì)ADR是否嚴(yán)重產(chǎn)生影響。賦值情況見表7。因變量中藥ADR是否嚴(yán)重是二分類變量,因此采用logistic回歸對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析。將人口統(tǒng)計(jì)學(xué)變量(性別、年齡),既往史(即有無(wú)過敏史、飲酒史、吸煙史、肝腎疾病等)、給藥途徑(注射給藥與否)作為解釋變量進(jìn)行l(wèi)ogistic回歸分析。

    表7 二元logistic回歸的變量賦值Table 7 Explanation of variables of binary logistic regression analysis

    Logistic回歸分析結(jié)果見表8。最終納入模型的解釋變量包括人口統(tǒng)計(jì)學(xué)相關(guān)變量(年齡),用藥情況相關(guān)變量(給藥途徑是否是注射給藥),個(gè)體情況相關(guān)變量(是否有既往史)。根據(jù)模型綜合系數(shù)檢驗(yàn)結(jié)果的P值小于0.01,證明logistic回歸模型合理,即解釋變量對(duì)中藥ADR嚴(yán)重程度影響有顯著意義。既往史與注射途徑給藥是嚴(yán)重ADR的危險(xiǎn)因子;年齡與性別無(wú)顯著性影響。注射給藥的OR值為9.21,這表明注射給藥發(fā)生更嚴(yán)重ADR的概率是其他給藥途徑的9.21倍。注射給藥包含靜脈注射、泵內(nèi)注射等形式,是患者主要的治療手段,因此醫(yī)務(wù)人員在使用注射途徑治療疾病時(shí),應(yīng)密切關(guān)注患者情況、及時(shí)處理ADR,減輕ADR嚴(yán)重程度。既往史方面,患者具有過敏史、飲酒史、吸煙史、肝腎疾病等情況的更容易發(fā)生嚴(yán)重ADR。有既往史對(duì)應(yīng)的OR值為3.01。這表明患者自身身體狀況與所患基礎(chǔ)疾病等因素是發(fā)生嚴(yán)重ADR的重要因素,可見診治患者時(shí)應(yīng)全面考慮患者自身健康情況等個(gè)體異質(zhì)性。

    表8 二元logistic回歸分析的結(jié)果Table 8 Results of binary logistic regression analysis

    4 討論

    針對(duì)結(jié)果分析,重點(diǎn)關(guān)注上報(bào)者的專業(yè)性、患者既往史與給藥途徑等方面進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)管理。第一,上報(bào)者的專業(yè)性是關(guān)聯(lián)性評(píng)價(jià)合理性的有力保證,市關(guān)聯(lián)性評(píng)價(jià)更集中于可能和很可能,沒有待評(píng)價(jià)和無(wú)法評(píng)價(jià),這可能是因?yàn)獒t(yī)療機(jī)構(gòu)或經(jīng)營(yíng)企業(yè)對(duì)不良反應(yīng)認(rèn)知不足,無(wú)法判定,因此應(yīng)提升首次報(bào)告人的專業(yè)性以及時(shí)反應(yīng)避免嚴(yán)重ADR造成的醫(yī)療事故。第二,患者個(gè)體方面,有既往史的患者應(yīng)該作為ADR監(jiān)測(cè)的重點(diǎn)人群。第三,傳統(tǒng)上,中藥的給藥途徑是口服等非注射途徑,根據(jù)數(shù)據(jù)分析可知注射給藥容易產(chǎn)生嚴(yán)重ADR,因此對(duì)需要重點(diǎn)關(guān)注的患者應(yīng)謹(jǐn)慎使用注射給藥途徑,尤其需警惕活血化瘀類等中藥注射劑的使用,減少亂用中藥導(dǎo)致ADR的現(xiàn)象。

    組織機(jī)構(gòu)方面,中藥不良反應(yīng)報(bào)告以醫(yī)療機(jī)構(gòu)為主要報(bào)告單位、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè)報(bào)告較少,職能部門之間缺乏有效的信息溝通。首先,鑒于藥物警戒涵蓋藥品全生命周期,因此應(yīng)針對(duì)藥品監(jiān)管環(huán)節(jié),借鑒國(guó)外先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),對(duì)各上報(bào)單位進(jìn)行量化考評(píng);進(jìn)一步明確相關(guān)部門的職責(zé),加強(qiáng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè)報(bào)告的主體責(zé)任,增加其報(bào)告數(shù)量。其次,充分發(fā)揮醫(yī)療機(jī)構(gòu)的優(yōu)勢(shì)。針對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)目前存在的影響不良反應(yīng)報(bào)告質(zhì)量的因素,醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)該優(yōu)化報(bào)告方式并將報(bào)告質(zhì)量計(jì)入績(jī)效考核項(xiàng)目中,鼓勵(lì)醫(yī)務(wù)人員積極上報(bào);向生產(chǎn)企業(yè)反饋ADR信息、積極推進(jìn)哨點(diǎn)聯(lián)盟建設(shè),探索主動(dòng)監(jiān)測(cè)模式。最后,建議加強(qiáng)藥物警戒相關(guān)宣傳培訓(xùn),提升藥品全產(chǎn)業(yè)鏈相關(guān)人員的藥物警戒意識(shí)與能力,同時(shí)依托信息化提升醫(yī)院間患者既往史等相關(guān)信息的互聯(lián)互通水平??傊?,應(yīng)從組織機(jī)構(gòu)與風(fēng)險(xiǎn)管理兩方面著手提升河南省的中藥藥物警戒水平。

    猜你喜歡
    警戒藥品報(bào)告
    是不是只有假冒偽劣藥品才會(huì)有不良反應(yīng)?
    步兵班前進(jìn)——警戒(XV)
    步兵班前進(jìn)——警戒(ⅩⅣ)
    步兵班前進(jìn)——警戒(XII)
    步兵班前進(jìn)——警戒(Ⅶ)
    一圖看懂十九大報(bào)告
    報(bào)告
    藥品采購(gòu) 在探索中前行
    藥品集中帶量采購(gòu):誰(shuí)贏誰(shuí)輸?
    報(bào)告
    国产精品,欧美在线| 国产av在哪里看| 欧美激情久久久久久爽电影| 人人妻人人看人人澡| 99精品在免费线老司机午夜| 中文字幕久久专区| 高清在线国产一区| www国产在线视频色| 99国产精品一区二区蜜桃av| 五月伊人婷婷丁香| 亚洲成人免费电影在线观看| 色老头精品视频在线观看| 亚洲人成网站高清观看| 色综合欧美亚洲国产小说| 在线观看日韩欧美| 免费观看的影片在线观看| 制服丝袜大香蕉在线| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 岛国视频午夜一区免费看| 国产精品久久久人人做人人爽| 久久人人精品亚洲av| 男女午夜视频在线观看| 亚洲精品一区av在线观看| 国产高清视频在线播放一区| 99热只有精品国产| 免费人成视频x8x8入口观看| 欧美另类亚洲清纯唯美| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 一区二区三区高清视频在线| 久久久久久国产a免费观看| 精品久久久久久久末码| 国产97色在线日韩免费| 国产熟女xx| 一区二区三区高清视频在线| 国产高清视频在线观看网站| 亚洲av免费高清在线观看| 99久久综合精品五月天人人| 国产探花极品一区二区| 国产真实伦视频高清在线观看 | 欧美三级亚洲精品| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区 | 黑人欧美特级aaaaaa片| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 国产老妇女一区| 男人舔奶头视频| 国产精品影院久久| 日本免费一区二区三区高清不卡| 成年女人看的毛片在线观看| 色噜噜av男人的天堂激情| 99精品欧美一区二区三区四区| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区| 亚洲七黄色美女视频| 男人的好看免费观看在线视频| 欧美色欧美亚洲另类二区| 亚洲不卡免费看| 国产激情欧美一区二区| 欧美+日韩+精品| 99久久99久久久精品蜜桃| 成人一区二区视频在线观看| 中文字幕高清在线视频| 又紧又爽又黄一区二区| 国产成人系列免费观看| 国产一区二区亚洲精品在线观看| 一本久久中文字幕| 内地一区二区视频在线| 在线观看舔阴道视频| 99视频精品全部免费 在线| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 免费电影在线观看免费观看| 国产精品日韩av在线免费观看| 啪啪无遮挡十八禁网站| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 国内精品久久久久精免费| 又爽又黄无遮挡网站| 亚洲av免费在线观看| 丰满的人妻完整版| av在线天堂中文字幕| www.www免费av| 欧美3d第一页| 日本熟妇午夜| 欧美bdsm另类| 搡老妇女老女人老熟妇| 热99re8久久精品国产| www.熟女人妻精品国产| 欧美+日韩+精品| 欧美三级亚洲精品| 久久中文看片网| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 欧美成人一区二区免费高清观看| 成年女人毛片免费观看观看9| 99热这里只有精品一区| 精品久久久久久久久久免费视频| 一个人看视频在线观看www免费 | 中文字幕精品亚洲无线码一区| 久久伊人香网站| 亚洲国产欧美网| 欧美最新免费一区二区三区 | 国产伦在线观看视频一区| h日本视频在线播放| 不卡一级毛片| 999久久久精品免费观看国产| 欧美+亚洲+日韩+国产| 国产主播在线观看一区二区| 日本免费a在线| 国产亚洲av嫩草精品影院| 欧美黄色淫秽网站| 99热精品在线国产| 九九在线视频观看精品| 国内揄拍国产精品人妻在线| 极品教师在线免费播放| 午夜免费激情av| 在线看三级毛片| 最新美女视频免费是黄的| 国产精品电影一区二区三区| 成人欧美大片| 亚洲国产高清在线一区二区三| 亚洲成人中文字幕在线播放| 日韩欧美三级三区| 亚洲精品粉嫩美女一区| 亚洲,欧美精品.| 我的老师免费观看完整版| 国产99白浆流出| 国产一级毛片七仙女欲春2| 国产一区二区三区视频了| 日韩欧美 国产精品| 12—13女人毛片做爰片一| 看黄色毛片网站| 国产成人av激情在线播放| 欧美成人免费av一区二区三区| 欧美色欧美亚洲另类二区| 精品欧美国产一区二区三| 夜夜爽天天搞| 免费观看人在逋| 一个人免费在线观看的高清视频| 亚洲18禁久久av| 亚洲激情在线av| 搡女人真爽免费视频火全软件 | 久久久久久久亚洲中文字幕 | www日本黄色视频网| 女同久久另类99精品国产91| a级一级毛片免费在线观看| 亚洲人成网站在线播| 99久久综合精品五月天人人| www国产在线视频色| 国产亚洲欧美98| 亚洲欧美日韩高清专用| 成人性生交大片免费视频hd| 亚洲国产色片| 俺也久久电影网| 天美传媒精品一区二区| 香蕉丝袜av| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区| 97超视频在线观看视频| 亚洲熟妇熟女久久| 一二三四社区在线视频社区8| 国产三级黄色录像| 亚洲精品色激情综合| 搡女人真爽免费视频火全软件 | 亚洲人成网站在线播| 成人18禁在线播放| 日韩精品中文字幕看吧| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 黄色视频,在线免费观看| 岛国在线免费视频观看| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区| 一本综合久久免费| 亚洲av成人不卡在线观看播放网| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 国模一区二区三区四区视频| 色尼玛亚洲综合影院| 又黄又爽又免费观看的视频| 身体一侧抽搐| 床上黄色一级片| 亚洲五月天丁香| 91麻豆av在线| 网址你懂的国产日韩在线| 无遮挡黄片免费观看| a级毛片a级免费在线| 亚洲国产色片| netflix在线观看网站| 精品电影一区二区在线| 九色成人免费人妻av| www.www免费av| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 国产成+人综合+亚洲专区| av天堂在线播放| 九色成人免费人妻av| 国产在视频线在精品| 啦啦啦观看免费观看视频高清| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区 | 91字幕亚洲| 五月玫瑰六月丁香| 桃红色精品国产亚洲av| 免费观看精品视频网站| 一进一出抽搐gif免费好疼| 十八禁网站免费在线| 免费看十八禁软件| 制服人妻中文乱码| 午夜福利在线观看免费完整高清在 | 国产 一区 欧美 日韩| 欧美绝顶高潮抽搐喷水| 亚洲精品成人久久久久久| 色综合站精品国产| 一级黄片播放器| 99热精品在线国产| 亚洲 国产 在线| 床上黄色一级片| 麻豆国产av国片精品| 国产又黄又爽又无遮挡在线| 白带黄色成豆腐渣| 午夜免费观看网址| 欧美成人一区二区免费高清观看| 老师上课跳d突然被开到最大视频 久久午夜综合久久蜜桃 | 日日摸夜夜添夜夜添小说| 亚洲专区国产一区二区| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 婷婷亚洲欧美| 国内揄拍国产精品人妻在线| 色精品久久人妻99蜜桃| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 在线a可以看的网站| 精品国产三级普通话版| 一个人免费在线观看电影| www.www免费av| 国产精品一区二区免费欧美| 不卡一级毛片| 高清日韩中文字幕在线| 国产精品久久视频播放| 国产高清三级在线| 国产精品国产高清国产av| 国语自产精品视频在线第100页| 一个人观看的视频www高清免费观看| 观看美女的网站| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 麻豆国产av国片精品| 日韩欧美在线二视频| 国产熟女xx| 久久精品91蜜桃| 欧美日韩黄片免| 丁香欧美五月| 狠狠狠狠99中文字幕| 国产亚洲欧美98| 日韩大尺度精品在线看网址| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| 欧美激情在线99| av女优亚洲男人天堂| 两个人看的免费小视频| 丁香欧美五月| 村上凉子中文字幕在线| 国产伦精品一区二区三区视频9 | 亚洲美女视频黄频| 久久久久久国产a免费观看| 日日干狠狠操夜夜爽| 日韩av在线大香蕉| 欧美zozozo另类| 亚洲人与动物交配视频| 国产日本99.免费观看| 国产成人啪精品午夜网站| 欧美黑人巨大hd| 成人永久免费在线观看视频| 香蕉久久夜色| 波野结衣二区三区在线 | 国产男靠女视频免费网站| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 免费看美女性在线毛片视频| а√天堂www在线а√下载| 男人和女人高潮做爰伦理| 99热6这里只有精品| 免费看日本二区| 精品99又大又爽又粗少妇毛片 | 中文字幕av成人在线电影| 叶爱在线成人免费视频播放| 亚洲avbb在线观看| 动漫黄色视频在线观看| 露出奶头的视频| 99久久综合精品五月天人人| 欧美日韩国产亚洲二区| 身体一侧抽搐| 欧美成人性av电影在线观看| 国产又黄又爽又无遮挡在线| 村上凉子中文字幕在线| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| xxx96com| 手机成人av网站| 午夜福利在线在线| 男女做爰动态图高潮gif福利片| 偷拍熟女少妇极品色| 欧美成人免费av一区二区三区| 天堂av国产一区二区熟女人妻| 人妻夜夜爽99麻豆av| 丰满人妻一区二区三区视频av | 亚洲av熟女| 久久久色成人| 国产 一区 欧美 日韩| 婷婷亚洲欧美| 又紧又爽又黄一区二区| 日韩成人在线观看一区二区三区| 90打野战视频偷拍视频| 欧美色视频一区免费| 内地一区二区视频在线| 香蕉久久夜色| 精品人妻偷拍中文字幕| 国产主播在线观看一区二区| a级毛片a级免费在线| 十八禁人妻一区二区| 人妻久久中文字幕网| 日本在线视频免费播放| 国产熟女xx| 91字幕亚洲| 岛国视频午夜一区免费看| 母亲3免费完整高清在线观看| 两人在一起打扑克的视频| 成人欧美大片| 日韩中文字幕欧美一区二区| 少妇丰满av| 叶爱在线成人免费视频播放| 欧美黄色淫秽网站| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看 | 国产精品香港三级国产av潘金莲| 18禁黄网站禁片免费观看直播| 天天一区二区日本电影三级| 岛国在线观看网站| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区 | 国产真实乱freesex| 亚洲人成网站在线播| 91九色精品人成在线观看| 网址你懂的国产日韩在线| 国产主播在线观看一区二区| 亚洲熟妇熟女久久| 91麻豆精品激情在线观看国产| 欧美激情久久久久久爽电影| 午夜两性在线视频| 亚洲自拍偷在线| 香蕉丝袜av| 女人被狂操c到高潮| 欧美日韩国产亚洲二区| 97碰自拍视频| a级毛片a级免费在线| 久久久色成人| 亚洲avbb在线观看| 特级一级黄色大片| www日本在线高清视频| 男人舔奶头视频| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 亚洲成av人片免费观看| 性欧美人与动物交配| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 婷婷精品国产亚洲av| 亚洲精品日韩av片在线观看 | 免费av毛片视频| 一夜夜www| 可以在线观看的亚洲视频| 精品人妻一区二区三区麻豆 | 高清在线国产一区| 日韩欧美国产一区二区入口| 夜夜爽天天搞| 可以在线观看毛片的网站| 亚洲精品日韩av片在线观看 | 日日夜夜操网爽| 一区二区三区激情视频| 国产黄a三级三级三级人| 免费看日本二区| 日本黄色视频三级网站网址| 18美女黄网站色大片免费观看| 成人国产综合亚洲| 精品免费久久久久久久清纯| 欧美乱色亚洲激情| 国产精品女同一区二区软件 | 欧美大码av| 午夜a级毛片| 少妇的丰满在线观看| 午夜福利在线在线| 欧美色欧美亚洲另类二区| 亚洲中文字幕日韩| 黄色视频,在线免费观看| www.熟女人妻精品国产| 国产成+人综合+亚洲专区| 欧美色视频一区免费| 一区二区三区高清视频在线| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看| 国产真实伦视频高清在线观看 | 日本与韩国留学比较| 淫秽高清视频在线观看| 18禁美女被吸乳视频| 首页视频小说图片口味搜索| 婷婷亚洲欧美| 久久中文看片网| 欧美成人a在线观看| 亚洲人成网站在线播| 亚洲最大成人中文| 又爽又黄无遮挡网站| 日日夜夜操网爽| 日本黄色视频三级网站网址| av欧美777| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 午夜福利免费观看在线| 国产av在哪里看| www.色视频.com| 九九热线精品视视频播放| 男人的好看免费观看在线视频| 狂野欧美激情性xxxx| 韩国av一区二区三区四区| 国产极品精品免费视频能看的| 久久精品国产清高在天天线| 超碰av人人做人人爽久久 | 国产成人影院久久av| 日本三级黄在线观看| 婷婷亚洲欧美| av欧美777| 啪啪无遮挡十八禁网站| 国产av一区在线观看免费| 婷婷亚洲欧美| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 久久6这里有精品| 天堂网av新在线| 一区二区三区高清视频在线| 99riav亚洲国产免费| 9191精品国产免费久久| 久久久成人免费电影| 久久久久性生活片| 12—13女人毛片做爰片一| 69人妻影院| 久久人妻av系列| 成人三级黄色视频| 真人一进一出gif抽搐免费| 天堂网av新在线| 国产精品亚洲av一区麻豆| 欧美成人免费av一区二区三区| 国内精品美女久久久久久| 狠狠狠狠99中文字幕| 美女被艹到高潮喷水动态| 在线视频色国产色| av女优亚洲男人天堂| 网址你懂的国产日韩在线| 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| 精品欧美国产一区二区三| 成年免费大片在线观看| АⅤ资源中文在线天堂| 最近最新免费中文字幕在线| 老司机午夜福利在线观看视频| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 91久久精品电影网| 国产私拍福利视频在线观看| 舔av片在线| 免费观看人在逋| 一区二区三区免费毛片| 日韩欧美国产在线观看| netflix在线观看网站| 日本与韩国留学比较| 成年女人永久免费观看视频| 日韩av在线大香蕉| 特大巨黑吊av在线直播| 久久国产精品影院| 一个人免费在线观看的高清视频| 久久亚洲真实| 中文在线观看免费www的网站| 一区二区三区激情视频| 香蕉丝袜av| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 国产乱人视频| 嫩草影院入口| 少妇的逼水好多| 国产精品影院久久| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 欧美成人一区二区免费高清观看| 久久伊人香网站| 精品国产亚洲在线| 久久久久久久精品吃奶| 99热精品在线国产| 亚洲美女黄片视频| 欧美色视频一区免费| 激情在线观看视频在线高清| 香蕉av资源在线| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 又黄又爽又免费观看的视频| 男女床上黄色一级片免费看| 国产精品永久免费网站| 精品人妻1区二区| 色播亚洲综合网| 最近最新中文字幕大全电影3| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看| 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| 免费在线观看成人毛片| 岛国在线观看网站| 一个人免费在线观看的高清视频| 国产精品永久免费网站| 午夜福利高清视频| 日本 欧美在线| 国产亚洲精品av在线| 亚洲美女视频黄频| 免费在线观看亚洲国产| 亚洲av二区三区四区| av在线天堂中文字幕| 欧美一级a爱片免费观看看| 搡老岳熟女国产| 国产精品美女特级片免费视频播放器| av天堂中文字幕网| 中文字幕熟女人妻在线| 亚洲在线自拍视频| 男人舔女人下体高潮全视频| aaaaa片日本免费| 成年女人看的毛片在线观看| 欧美zozozo另类| 韩国av一区二区三区四区| 国产精品久久久久久精品电影| 成年女人毛片免费观看观看9| 欧美av亚洲av综合av国产av| 亚洲第一电影网av| 国产av不卡久久| 欧美高清成人免费视频www| 国产高清有码在线观看视频| 国产视频一区二区在线看| 午夜精品在线福利| 好男人电影高清在线观看| 亚洲av免费高清在线观看| 日本成人三级电影网站| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 两个人视频免费观看高清| 免费av毛片视频| 日韩欧美在线二视频| 成人三级黄色视频| 一进一出抽搐动态| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 日本一二三区视频观看| 亚洲国产精品合色在线| 十八禁网站免费在线| 男女那种视频在线观看| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 成熟少妇高潮喷水视频| 亚洲精品亚洲一区二区| 国产真实乱freesex| 日本黄色视频三级网站网址| 日韩欧美精品免费久久 | 两个人看的免费小视频| 精品国产美女av久久久久小说| 性欧美人与动物交配| 男人舔奶头视频| 国产成人aa在线观看| 禁无遮挡网站| 全区人妻精品视频| 国模一区二区三区四区视频| 日韩精品中文字幕看吧| 我要搜黄色片| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 最近视频中文字幕2019在线8| 怎么达到女性高潮| 黄片小视频在线播放| 制服人妻中文乱码| 丰满的人妻完整版| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 日韩人妻高清精品专区| 男女视频在线观看网站免费| 亚洲无线观看免费| or卡值多少钱| 男女那种视频在线观看| 少妇丰满av| 99精品久久久久人妻精品| 老师上课跳d突然被开到最大视频 久久午夜综合久久蜜桃 | avwww免费| 久久久久性生活片| 又粗又爽又猛毛片免费看| 色播亚洲综合网| 日韩精品中文字幕看吧| 超碰av人人做人人爽久久 | 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 午夜福利视频1000在线观看| 欧美不卡视频在线免费观看| а√天堂www在线а√下载| 欧美绝顶高潮抽搐喷水| 超碰av人人做人人爽久久 | 18禁黄网站禁片免费观看直播| 亚洲成a人片在线一区二区| 亚洲 国产 在线| 亚洲成av人片免费观看| 亚洲国产高清在线一区二区三| a在线观看视频网站| 欧美日韩综合久久久久久 | 手机成人av网站| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 亚洲在线自拍视频| 男女做爰动态图高潮gif福利片| 99精品欧美一区二区三区四区| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美 | 亚洲成a人片在线一区二区| 又粗又爽又猛毛片免费看| 男女床上黄色一级片免费看| 国产色爽女视频免费观看| 欧美午夜高清在线| 夜夜躁狠狠躁天天躁| 亚洲精品粉嫩美女一区| 日韩大尺度精品在线看网址| 变态另类丝袜制服| 中文字幕av在线有码专区| 国产av不卡久久| netflix在线观看网站| 国产高清有码在线观看视频| 国产精品一区二区三区四区免费观看 | 黄色视频,在线免费观看| 国产伦在线观看视频一区| 久久香蕉国产精品| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 日韩欧美三级三区| 人妻丰满熟妇av一区二区三区| 久久精品综合一区二区三区| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 日韩av在线大香蕉| 欧美日韩黄片免| 1024手机看黄色片| 亚洲精品一区av在线观看| 中文字幕熟女人妻在线| 日本一本二区三区精品| 亚洲av美国av|