湖北省林業(yè)局課題組
社區(qū)工作力量相對薄弱?凝聚黨建工作合力不夠?社區(qū)治理水平亟待提升?如何強化黨建引領社區(qū)治理
進入新時代,黨建引領社區(qū)治理已經(jīng)成為社區(qū)基層自治的重要特征??箵粜鹿诜窝滓咔樽钃魬?zhàn)打響以來,湖北省、武漢市把黨建引領貫穿到疫情防控全過程、各方面,讓黨旗在社區(qū)抗疫一線高高飄揚,黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到了極大彰顯,特別是廣大黨員干部積極下沉社區(qū),為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)發(fā)揮了重要作用。隨著疫情防控進入常態(tài)化,黨員下沉社區(qū)也已經(jīng)制度化,單位對口聯(lián)系社區(qū)形成機制鞏固下來,單位黨組織和社區(qū)黨組織共商共建,為發(fā)揮黨建引領作用,提升社區(qū)治理效能,作出了積極貢獻。
黨建引領社區(qū)治理的重要意義
(一)加強黨建引領社區(qū)治理,事關黨在城市的執(zhí)政根基是否牢固。“黨政軍民學,東西南北中,黨是領導一切的?!秉h的領導是社區(qū)治理的最本質特征,是確保社區(qū)治理正確政治方向的最根本保證。城市基層各類組織特別是社會組織,發(fā)展快、人員多,非常活躍,黨組織必須發(fā)揮自身政治功能,突顯核心作用,加強對社區(qū)治理工作的領導,把黨的政策和主張貫徹到基層社會治理的方方面面,引領各類組織堅定不移地維護以習近平同志為核心的黨中央的權威,在習近平新時代中國特色社會主義思想指引下,不斷夯實黨在城市社區(qū)執(zhí)政根基。
(二)加強黨建引領社區(qū)治理,事關黨的路線方針政策“最后一公里”的落實。習近平總書記指出,基層是一切工作的落腳點,社會治理的重心必須落實到城鄉(xiāng)社區(qū)。上頭千條線、下邊一根針。城鄉(xiāng)社區(qū)是社會治理的基本單元,黨和政府的大政方針,要靠城鄉(xiāng)社區(qū)宣傳貫徹執(zhí)行。延伸到基層的各類公共服務項目,要靠城鄉(xiāng)社區(qū)組織和實施。加強城鄉(xiāng)社區(qū)治理,積極回應群眾最關心最直接最現(xiàn)實的利益問題,是將黨的路線方針政策落實到“最后一公里”、提升居民群眾獲得感和幸福感的前提和保障。
(三)加強黨建引領社區(qū)治理,事關人民日益增長的美好生活需求的實現(xiàn)。習近平總書記指出,“城市的核心是人,關鍵是12個字:衣食住行、生老病死、安居樂業(yè)。為人民群眾提供精細優(yōu)質的公共服務,是社區(qū)治理工作的重頭,不能見物不見人。”當前,社區(qū)治理的矛盾,集中表現(xiàn)為居民群眾對和諧幸福社區(qū)生活的向往與社區(qū)治理質量和效能滯后的矛盾。要立足廣大城鄉(xiāng)居民的新需求新期待,推動社區(qū)治理在廣度和深度上不斷拓展,為滿足人民日益增長的美好生活需要提供更有力的支撐。
省林業(yè)局在黨建引領社區(qū)治理中的實踐探索
近年來,省林業(yè)局堅決貫徹落實黨中央決策部署和省委工作要求,扎實做好對口支援社區(qū)各項工作,進行了一系列有益探索。
(一)協(xié)助社區(qū)完善黨組織架構。2020年7月,省林業(yè)局與武漢市洪山區(qū)元寶林社區(qū)、通惠社區(qū)成為對口聯(lián)系單位。局直屬機關黨委積極與社區(qū)溝通聯(lián)系,及時回應、解決社區(qū)訴求,幫助兩個社區(qū)黨支部完善了黨組織架構,共新建或完善黨小組16個、選配樓棟長85名、黨員中心戶56戶,落實了社區(qū)、小區(qū)、樓棟黨組織全覆蓋,實現(xiàn)了社區(qū)有支部、小區(qū)有黨小組、樓棟有樓棟長和黨員中心戶。其中,在省林業(yè)局家屬院小區(qū),局機關黨員干部積極承擔樓棟長、黨員中心戶等崗位,在社區(qū)黨建工作中發(fā)揮了積極作用,助力社區(qū)提升了治理水平。
(二)開展黨建聯(lián)建活動。積極與社區(qū)溝通聯(lián)系,開展一系列黨建聯(lián)建活動。局黨組書記、局長每年到社區(qū)調研黨建工作和社區(qū)治理,為社區(qū)黨員講黨課;局黨組成員每年多次深入社區(qū)走訪慰問;機關黨委專職副書記每半年參加一次社區(qū)黨建聯(lián)建會議,與社區(qū)共商共議重大事項。同時,充分發(fā)揮林業(yè)部門職能優(yōu)勢,在社區(qū)常態(tài)化開展林業(yè)綠色黨建實踐活動,豐富社區(qū)干部群眾精神生活。2020年以來,連續(xù)3年邀請湖北生態(tài)工程職業(yè)技術學院教師為元寶林社區(qū)干部群眾講解插花藝術;2020年10月,局直屬機關黨委與元寶林社區(qū)組織開展走進森林主題實踐活動,與社區(qū)黨支部交流黨建、學習業(yè)務。結合鞏固拓展黨史學習教育成果,邀請社區(qū)黨員到局機關參加專題輔導、黨課教育,為兩個社區(qū)黨員配發(fā)學習書籍近千冊。
(三)開展對口幫扶行動。根據(jù)兩個社區(qū)的實際情況,力所能及地開展幫扶行動,及時回應社區(qū)關切。通惠社區(qū)因缺乏物業(yè)管理,許多樓道堆滿雜物垃圾、無人清理,規(guī)財處黨支部、后勤中心黨支部書記積極參與垃圾清理志愿服務活動,與社區(qū)黨員一道清理雜物、垃圾,打掃樓道,并組織對社區(qū)停車棚進行了翻新。通惠社區(qū)所轄君威苑小區(qū)有部分大樹枯敗腐朽,存在倒伏和斷枝的危險,并且已發(fā)生過大風引起斷枝損壞汽車的情況,居民反映強烈。局機關投入2萬元,聘請洪山區(qū)園林局和第三方修剪專業(yè)機構對社區(qū)危險樹木進行清理,獲得社區(qū)群眾的好評。
(四)開展走訪慰問活動。持續(xù)深入貫徹落實《湖北省機關企事業(yè)單位黨員干部下沉社區(qū)實施辦法》,積極響應省委組織部和省直機關工委的號召,局黨組成員每年深入元寶林和通惠社區(qū),走訪慰問困難群眾。2020年疫情防控期間,局機關對聯(lián)系社區(qū)一線醫(yī)務人員及家屬進行全面摸排,全覆蓋走訪慰問,送去慰問信和慰問物資,并專門上門慰問部分醫(yī)護家屬。在做好慰問工作的基礎上,局機關積極開展黨員干部一對一關愛服務,及時掌握醫(yī)務工作者家庭困難和訴求,做好生活物資代購代送服務,做到有呼必應。
(五)協(xié)助做好疫情防控工作。疫情防控期間,在元寶林社區(qū)、通惠社區(qū)分別組建黨員工作隊、突擊隊。2020年以來,累計派出80余支工作(突擊)隊1000余人次,協(xié)助社區(qū)做好社區(qū)值守、小區(qū)封控、物資配送、人員送醫(yī)等工作,特別是面對通惠社區(qū)社情、民情較為復雜的局面,局機關突擊隊批次輪換、接力上崗,完成了省委安排的工作任務,讓黨旗在社區(qū)防控一線高高飄揚。在武漢出現(xiàn)國內疫情關聯(lián)病例期間,根據(jù)省委部署要求,局機關迅速集結黨員突擊隊,第一時間奔赴兩個社區(qū),協(xié)助社區(qū)開展核酸檢測、體溫檢測、防疫消殺、物資配送等工作。
黨建引領社區(qū)治理中存在的主要問題
(一)社區(qū)工作力量相對薄弱。省林業(yè)局對口聯(lián)系的元寶林社區(qū)、通惠社區(qū)住戶多,社區(qū)工作力量相對薄弱,社區(qū)工作壓力較大。通惠社區(qū)居民住戶3381戶,常住居民1萬余人,社情民意復雜,但社區(qū)工作人員僅11人,且其中女性工作人員占多數(shù),存在“小馬拉大車”的問題。特別是在疫情防控工作中,社區(qū)工作人員壓力大、困難多。
(二)凝聚黨建工作合力不夠。雖然省林業(yè)局與對口聯(lián)系社區(qū)健全完善了黨組織架構,但在調動小區(qū)黨小組、樓棟長、黨員中心戶積極性,凝聚黨建工作合力方面載體不多、措施不夠有力。主要原因是工作還不夠主動,少數(shù)黨建聯(lián)建活動還存在完成上級規(guī)定任務的思想,主動聯(lián)系服務社區(qū)、為社區(qū)工作出謀劃策方面還有欠缺,工作中有時存在講“你的、我的”多,講“我們的”少;加之社區(qū)居民參與社區(qū)治理的意愿不強,“共享易、共治難”現(xiàn)象還在一定程度上存在,沒有形成強大的工作合力。
(三)社區(qū)治理水平亟待提升。有的社區(qū)干部綜合素質還不夠高,業(yè)務能力還有欠缺,思想觀念較為落后,少數(shù)社區(qū)黨務干部缺乏黨務管理、社區(qū)治理經(jīng)驗,工作上處于被動應付狀態(tài),社區(qū)工作者培養(yǎng)機制還不健全,服務優(yōu)、管理強的專業(yè)社工人才匱乏,存在青黃不接、后繼乏人等現(xiàn)象,與新時代提升社區(qū)治理水平和治理效能要求存在很大差距。
強化黨建引領社區(qū)治理的對策措施
(一)在社區(qū)治理中旗幟鮮明加強黨的領導。在社區(qū)治理的棋局中,堅持黨的領導就是穩(wěn)住了坐鎮(zhèn)中軍帳的“帥”,社區(qū)治理的棋盤就能夠大局分明。加強黨的領導,要將黨的政治領導貫穿社區(qū)治理全過程各環(huán)節(jié),深刻領會“兩個確立”的決定性意義,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,堅定維護黨中央、省委決策部署,推動黨的各項方針政策落實落地;要強化社區(qū)黨組織統(tǒng)籌部門、協(xié)調各方作用,更好發(fā)揮相關職能部門、駐地單位、社會組織、群團組織等優(yōu)勢作用;要推進示范型服務型基層黨組織創(chuàng)建,深入開展設崗定責、黨員先行、志愿服務等活動,建立高效化的服務隊伍。
(二)在社區(qū)治理中構建共建共治共享新格局。構建共建共治共享新格局,要進一步強化社區(qū)內單位黨組織、企業(yè)黨組織等合力,凝聚推進社區(qū)治理的強大動力,不斷提升社區(qū)治理效能,促進社區(qū)各項工作快速發(fā)展。要以黨建為引領,調動一切積極因素,堅持落實社區(qū)+單位黨建聯(lián)席會議制度,定期召開社區(qū)重要事項碰頭會、緊急事項研判會,共商共議解決對策,發(fā)揮小區(qū)黨小組、樓棟長、黨員中心戶主體作用,提高社區(qū)工作的主動性、預見性和執(zhí)行力,把“黨建孤島”串聯(lián)成“黨建高地”;要進一步創(chuàng)新黨建聯(lián)建載體,常態(tài)化開展聯(lián)合支部主題黨日活動、黨建主題實踐活動,充分調動機關黨員參加社區(qū)工作的積極性;要鞏固落實黨員下沉社區(qū)工作制度,在常態(tài)化保持機關單位聯(lián)系社區(qū)工作隊基礎上,組建黨員突擊隊,常態(tài)化開展平戰(zhàn)轉換演練,確保一旦出現(xiàn)突發(fā)情況,能夠快速響應、逢戰(zhàn)必勝;要充分發(fā)揮機關單位職能作用,協(xié)助社區(qū)探索“黨建+信息化+社區(qū)治理”模式,推進社區(qū)治理體系和治理能力現(xiàn)代化。
(三)在社區(qū)治理中充分調動人民群眾積極性。黨的根基在人民、血脈在人民、力量在人民。社區(qū)黨建工作必須始終堅持以人民為中心,引導社區(qū)居民積極參與,把“群眾高興不高興,群眾滿意不滿意”作為出發(fā)點和立足點,不斷推動社區(qū)治理的更好成效。要加強宣傳引導,社區(qū)黨組織和機關黨組織要圍繞居民素質提升,開展睦鄰文化活動,吸引居民參與,豐富社區(qū)文化內涵,使“以鄰為伴、與鄰為善、助鄰為樂”成為社區(qū)居民的共同意志,培育和塑造社區(qū)精神和居民的家園意識;要強化情感認同,在社區(qū)黨組織的領導下,充分發(fā)揮居委會作用,引導居民進行自我管理、自我教育、自我服務,增強居民對社區(qū)的認同、眷戀等主觀感受,提升居民的社區(qū)歸屬感、集體榮譽感和自治凝聚力。
(四)在社區(qū)治理中不斷提升工作人員能力素質。路線確定之后,干部就是決定因素。近年來,湖北省委對加強社區(qū)治理作出了一系列規(guī)劃,出臺了一系列措施,提出了一系列要求,社區(qū)治理面臨前所未有的機遇,同時社區(qū)干部的能力素質成為社區(qū)治理水平高低的重要因素。要加強培訓、提升能力,要熟練掌握信息化+黨建能力、信息化+服務能力、信息化+矛盾化解能力,特別是提升社區(qū)干部處置新冠肺炎疫情等重大突發(fā)事件的能力;要加強交流、拓寬視野,推動社區(qū)干部和機關干部橫向交流,讓社區(qū)干部到機關單位實習鍛煉,學習機關黨建工作方法,讓機關干部到社區(qū)開展實踐活動,提升機關干部服務意識,打通社區(qū)和單位之間的壁壘,形成雙向流動的長效機制;要創(chuàng)新機制、激發(fā)動力,進一步優(yōu)化社區(qū)干部評價激勵機制,妥善解決社區(qū)干部編制、晉升、福利待遇等方面問題,不斷激發(fā)社區(qū)干部工作積極性,讓社區(qū)干部有奔頭、有前途、有追求。