工商管理對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的影響分析及對(duì)策探討

孫蕾 孫俏

摘要：工商管理可以對(duì)市場(chǎng)主體、市場(chǎng)體系等實(shí)現(xiàn)有效調(diào)控，為全面貫徹國(guó)家經(jīng)濟(jì)政策奠定了基礎(chǔ)。在企業(yè)內(nèi)部要更加重視工商管理對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的促進(jìn)作用，可以從體制、人員、工作流程等角度入手，實(shí)時(shí)監(jiān)管市場(chǎng)運(yùn)行現(xiàn)狀，有效維護(hù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的環(huán)境和秩序。

關(guān)鍵詞：工商管理;經(jīng)濟(jì)發(fā)展;影響;對(duì)策

引言

改革開(kāi)放以來(lái)，我國(guó)經(jīng)濟(jì)得以快速增長(zhǎng)，并且與世界各國(guó)的經(jīng)貿(mào)往來(lái)日益頻繁。這種密切的關(guān)系，使得我國(guó)既影響了世界經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，同時(shí)也日益受到世界經(jīng)濟(jì)發(fā)展的影響。尤其是2020年以來(lái)，受新冠肺炎疫情影響，全球各國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展都受到了巨大的沖擊，我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展也面臨著下行壓力。在這樣的背景下，為了有效發(fā)展經(jīng)濟(jì)，就應(yīng)該發(fā)揮出工商管理對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的宏觀(guān)調(diào)控功能。工商管理作為現(xiàn)代企業(yè)常用的一種管理方式，對(duì)于企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、財(cái)務(wù)以及采購(gòu)等諸多方面都起到了監(jiān)督管理的重要作用，對(duì)企業(yè)的發(fā)展起到很大的推動(dòng)作用。通過(guò)加強(qiáng)工商管理，可以促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，從而有效推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的健康運(yùn)行。

1工商管理的概述

工商管理是企業(yè)加強(qiáng)對(duì)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的綜合交叉管理的過(guò)程，其涵蓋的細(xì)分工作內(nèi)容有運(yùn)營(yíng)管理、人力資源管理、戰(zhàn)略發(fā)展管理等[1]。在具體實(shí)施中，管理部門(mén)需要明確各項(xiàng)細(xì)分管理模塊的內(nèi)容，以合理的方法推動(dòng)工作的開(kāi)展，為企業(yè)的持續(xù)前行鉚足后勁，穩(wěn)定市場(chǎng)份額，并尋求突破。通常，企業(yè)若能夠正確將工商管理活動(dòng)落實(shí)到位，則有利于實(shí)現(xiàn)提升經(jīng)營(yíng)效益的目標(biāo);并且，管理工作的推進(jìn)還可以給企業(yè)理念的強(qiáng)化、知識(shí)的普及夯實(shí)基礎(chǔ)，在確立正確的方向后，引導(dǎo)企業(yè)朝著既定的軌跡有序發(fā)展。

2工商管理的影響因素

2.1風(fēng)險(xiǎn)管控不完善

對(duì)于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展來(lái)講，在不同階段會(huì)遇到不同的風(fēng)險(xiǎn)，工商管理部門(mén)應(yīng)當(dāng)有效預(yù)測(cè)風(fēng)險(xiǎn)，并且提前采取有效措施規(guī)避此類(lèi)風(fēng)險(xiǎn)。在工商管理部門(mén)的內(nèi)部管理中也應(yīng)當(dāng)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)把控，如國(guó)家的財(cái)政撥款、人員的崗位調(diào)動(dòng)等。但在實(shí)際工作中，很多工商管理部門(mén)由于內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)控制不到位，導(dǎo)致工作出現(xiàn)很多銜接問(wèn)題或遇到其他困難，常見(jiàn)的有國(guó)家撥款流向風(fēng)險(xiǎn)難以把控、市場(chǎng)體制改革難以把控等，這些都為工商管理工作的實(shí)際開(kāi)展帶來(lái)了很多阻礙。

2.2管理者能力不足

在目前宏觀(guān)市場(chǎng)環(huán)境中，管理人員的水平對(duì)一個(gè)企業(yè)起著極其重要的作用，因此，如果企業(yè)的管理人員水平很高，那么這個(gè)企業(yè)未來(lái)的發(fā)展必然會(huì)是良好向上的趨勢(shì)，如果企業(yè)的管理人員并不具備管理水平，那么這個(gè)企業(yè)的發(fā)展可能會(huì)面臨著危機(jī)，管理水平的高低也會(huì)影響到企業(yè)的整體效益。多數(shù)企業(yè)管理中，仍然存在以下現(xiàn)象：如管理部門(mén)沒(méi)有進(jìn)行單獨(dú)分工，管理中出現(xiàn)問(wèn)題后，很難明確責(zé)任主體是誰(shuí)。這種現(xiàn)象不利于企業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展，也不利于管理者提高個(gè)人能力，如果責(zé)權(quán)不明確，那么就會(huì)存在僥幸心理，出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)就會(huì)存在相互推脫現(xiàn)象。如果企業(yè)管理者不具備管理方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí)素養(yǎng)，不具備專(zhuān)業(yè)管理能力，也會(huì)對(duì)企業(yè)的發(fā)展起到阻礙作用，不利于企業(yè)的長(zhǎng)期發(fā)展，就會(huì)降低企業(yè)在市場(chǎng)中的競(jìng)爭(zhēng)力。

2.3體制和標(biāo)準(zhǔn)不健全

在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制中，工商管理部門(mén)具有獨(dú)立的行政管理職能，并不受制于當(dāng)?shù)卣?，且工商管理?zhí)法范圍標(biāo)準(zhǔn)中也有行政區(qū)劃標(biāo)準(zhǔn)，每個(gè)地區(qū)的工商管理部門(mén)對(duì)該地區(qū)的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)起到監(jiān)管和推進(jìn)的作用。但由于在中國(guó)，整個(gè)經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)是一個(gè)整體，工商管理部門(mén)卻分散于不同的區(qū)域中，零散分布的工商管理不能對(duì)整個(gè)經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)產(chǎn)生明顯的作用或有效把控，并且各個(gè)地區(qū)工商管理職能由于地區(qū)、地方政策等的不同也難以構(gòu)建管理職能的合力。從這一角度來(lái)講，國(guó)家對(duì)工商管理部門(mén)作用于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制還不夠健全，并且沒(méi)有明確的劃分標(biāo)準(zhǔn)，工商管理部門(mén)人員責(zé)任意識(shí)、擔(dān)當(dāng)意識(shí)不強(qiáng)等現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，甚至?xí)霈F(xiàn)踢皮球現(xiàn)象[2]。

3加強(qiáng)工商管理促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的對(duì)策

3.1充分發(fā)揮工商管理監(jiān)管的作用

當(dāng)前，要想加強(qiáng)工商管理工作促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，還必須充分發(fā)揮出工商管理監(jiān)管的作用，促使本地區(qū)每一個(gè)企業(yè)經(jīng)營(yíng)者在發(fā)展的過(guò)程中，都能夠基于工商管理工作要求，正確規(guī)劃自身的發(fā)展方向及發(fā)展策略。而工商管理部門(mén)的工作人員也應(yīng)基于自身的職責(zé)，對(duì)企業(yè)的健康發(fā)展進(jìn)行積極、有效的引導(dǎo)，從而促使企業(yè)能夠遵循市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展規(guī)律，正確定位自身的發(fā)展方向和發(fā)展目標(biāo)[3]。只有這樣，才能促進(jìn)企業(yè)的健康發(fā)展，并促進(jìn)本地區(qū)經(jīng)濟(jì)的和諧發(fā)展。

3.2有效規(guī)范市場(chǎng)主體

首先，工商管理可以對(duì)市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)主體進(jìn)行科學(xué)引導(dǎo)，對(duì)市場(chǎng)環(huán)境的構(gòu)建進(jìn)行有效維護(hù)，提高市場(chǎng)主體準(zhǔn)入的相關(guān)要求，確保經(jīng)濟(jì)主體更加規(guī)范。由此可見(jiàn)，工商管理可以對(duì)市場(chǎng)主體起到規(guī)范作用。并且在實(shí)際工作中，工商管理準(zhǔn)入體制也是以嚴(yán)格審查為基本標(biāo)準(zhǔn)，切實(shí)保障市場(chǎng)準(zhǔn)入的合理性。例如，新生企業(yè)如何在短時(shí)間內(nèi)得到市場(chǎng)資格驗(yàn)證，并且快速進(jìn)入登記準(zhǔn)入市場(chǎng)等都會(huì)經(jīng)過(guò)工商管理嚴(yán)格把關(guān)。凡是進(jìn)入市場(chǎng)的企業(yè)工商管理部門(mén)都會(huì)進(jìn)行嚴(yán)格審查，當(dāng)企業(yè)完成申請(qǐng)注冊(cè)之后，工商部門(mén)還要進(jìn)行登記審查，最后企業(yè)才能獲取進(jìn)入市場(chǎng)的資格。另外，在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展過(guò)程中，工商管理部門(mén)也會(huì)針對(duì)所有市場(chǎng)主體進(jìn)行判斷，積極鼓勵(lì)優(yōu)秀的企業(yè)不斷發(fā)展，并且工商管理部門(mén)也會(huì)為企業(yè)的發(fā)展提供更好的平臺(tái)以及政策支持。例如，有效監(jiān)督市場(chǎng)主體，禁止使用不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)手段非法獲取經(jīng)濟(jì)效益等同時(shí)也能有效避免一些企業(yè)為了打價(jià)格戰(zhàn)，降低產(chǎn)品生產(chǎn)質(zhì)量、片面追求低成本高市場(chǎng)占有率等，以此促進(jìn)經(jīng)濟(jì)效益的平穩(wěn)提升。

3.3全面創(chuàng)新管理理念

在新時(shí)期發(fā)展背景下，工商管理想要發(fā)揮出自身價(jià)值和作用，就應(yīng)依照實(shí)際經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要，完善和創(chuàng)新管理理念。當(dāng)前，雖然社會(huì)經(jīng)濟(jì)正在快速發(fā)展，但依然存在諸多不穩(wěn)定因素，以往傳統(tǒng)的工商管理模式并不能很好地規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，從這一角度分析，應(yīng)在總結(jié)傳統(tǒng)工商管理模式的基礎(chǔ)上創(chuàng)新管理理念，深入分析行業(yè)發(fā)展形勢(shì)與國(guó)際經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢(shì)，再根據(jù)我國(guó)行業(yè)發(fā)展情況創(chuàng)新工商管理理念。另外，工商企業(yè)管理部門(mén)還需要對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展過(guò)程中存在的問(wèn)題進(jìn)行深入分析，這樣可以為行業(yè)發(fā)展奠定基礎(chǔ)，并提供相應(yīng)的政策支撐。長(zhǎng)此以往，既可以確保企業(yè)立足于市場(chǎng)實(shí)際，同時(shí)還可以進(jìn)一步引領(lǐng)市場(chǎng)向著正確的方向發(fā)展[4]。

3.4充分發(fā)揮管理職能

想要明確企業(yè)工作人員的管理職能，就要拋棄固有的思想模式，改變傳統(tǒng)的經(jīng)營(yíng)方法。要根據(jù)企業(yè)自身的經(jīng)營(yíng)狀況，探索出一條適合本企業(yè)發(fā)展的道路，要對(duì)企業(yè)日常經(jīng)營(yíng)進(jìn)行準(zhǔn)確全面的分析，才能促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展;要對(duì)員工行為進(jìn)行有效監(jiān)管，企業(yè)中出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)的行為應(yīng)該及時(shí)進(jìn)行調(diào)整，使其改正錯(cuò)誤，這樣企業(yè)才會(huì)有健康發(fā)展的方向。

結(jié)語(yǔ)

綜上所述，工商管理部門(mén)已經(jīng)對(duì)經(jīng)濟(jì)的快速穩(wěn)定發(fā)展起到了巨大的推動(dòng)作用，為企業(yè)構(gòu)建公平的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境，嚴(yán)格規(guī)范的市場(chǎng)準(zhǔn)入機(jī)制，有效保障消費(fèi)的權(quán)益不受損害，與各企業(yè)主體構(gòu)建和諧關(guān)系等。為此，國(guó)家應(yīng)當(dāng)進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)工商管理工作的重視，不斷完善工商管理體制，確保工商管理部門(mén)能夠更好地發(fā)揮職能作用，進(jìn)一步推進(jìn)企業(yè)與經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)的穩(wěn)定發(fā)展。

參考文獻(xiàn)：

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