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    2011—2020 年安徽省自然科學(xué)基金杰青項(xiàng)目資助情況分析

    2022-07-13 01:07:36許夢(mèng)姍張?zhí)炱?/span>楊春梅
    安徽科技 2022年6期
    關(guān)鍵詞:博士學(xué)科

    文/許夢(mèng)姍 張?zhí)炱?謝 敏 竇 靜 楊春梅

    [1.中國(guó)科學(xué)技術(shù)大學(xué)附屬第一醫(yī)院(安徽省立醫(yī)院)科研處;2.安徽省科技評(píng)估與監(jiān)管中心;3.蚌埠醫(yī)學(xué)院]

    科技創(chuàng)新是我國(guó)現(xiàn)代化建設(shè)的核心,而人才是推動(dòng)科技創(chuàng)新的第一資源和重要力量。地方自然科學(xué)基金項(xiàng)目是支持地方基礎(chǔ)研究、培養(yǎng)地方科技領(lǐng)軍人才、優(yōu)化地方資源配置的重要手段[1]。安徽省自然科學(xué)基金設(shè)立于1995 年,經(jīng)多年發(fā)展,資助范圍不斷擴(kuò)大,資助體系不斷完善,其中杰出青年基金項(xiàng)目(以下簡(jiǎn)稱杰青項(xiàng)目)設(shè)立于2010 年,主要支持在基礎(chǔ)研究與應(yīng)用基礎(chǔ)研究方面已取得突出成績(jī)且有望獲得國(guó)家級(jí)科技人才計(jì)劃或科技重大項(xiàng)目資助的青年學(xué)者,自主選擇研究方向開展高水平研究,以培養(yǎng)一批進(jìn)入國(guó)家和世界科技前沿的優(yōu)秀學(xué)術(shù)帶頭人[2]。

    自2010 年正式設(shè)立到2020 年修訂項(xiàng)目管理辦法,安徽省自然科學(xué)基金杰青項(xiàng)目已經(jīng)過了十年的探索與發(fā)展。對(duì)省自然科學(xué)基金杰青項(xiàng)目的資助情況進(jìn)行分析有助于優(yōu)化本省自然科學(xué)基金項(xiàng)目中人才類項(xiàng)目的資助體系,提高人才類項(xiàng)目資助效率。本研究從項(xiàng)目數(shù)量、資助經(jīng)費(fèi)、學(xué)科分布、依托單位分布、負(fù)責(zé)人基本特征等角度對(duì)2011—2020 年省杰青項(xiàng)目資助情況進(jìn)行分析,總結(jié)地方杰青項(xiàng)目資助特征,為相關(guān)主管部門提供參考依據(jù),同時(shí)為項(xiàng)目依托單位在引進(jìn)及培養(yǎng)科技領(lǐng)軍人才方面提供一定借鑒。

    一、研究資料和方法

    1.研究資料

    依托安徽省科學(xué)技術(shù)情報(bào)研究所并結(jié)合調(diào)查問卷,收集安徽省2011—2020 年所有杰青項(xiàng)目的資助情況及項(xiàng)目負(fù)責(zé)人基本信息。

    2.研究方法

    首先,描述性分析2011—2020 年安徽省自然科學(xué)基金杰青項(xiàng)目數(shù)量、資助經(jīng)費(fèi)、所屬學(xué)科及依托單位等總體分布情況。其次,通過問卷調(diào)查法獲取杰青項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的年齡、職稱、學(xué)位、博士畢業(yè)院校、博士導(dǎo)師等基本特征,對(duì)相關(guān)特征進(jìn)行統(tǒng)計(jì)描述。其中,項(xiàng)目負(fù)責(zé)人年齡、職稱均以項(xiàng)目獲批當(dāng)年情況為準(zhǔn)。最后,為了分析哪些項(xiàng)目申請(qǐng)人相對(duì)容易獲批省杰青項(xiàng)目,本研究運(yùn)用聚類分析方法對(duì)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的基本特征進(jìn)行進(jìn)一步探討,采用K- 均值聚類方法,又稱為快速聚類法,對(duì)杰青項(xiàng)目負(fù)責(zé)人基本信息進(jìn)行聚類分析。進(jìn)行聚類分析時(shí),事先確定分類數(shù)目為5 個(gè)類別數(shù),數(shù)據(jù)中同時(shí)有連續(xù)變量和分類變量,將分類變量按照啞變量的方式拆分為多個(gè)二分類變量,按照連續(xù)變量的方式進(jìn)行分析。

    3.統(tǒng)計(jì)方法

    使用Excel 和SPSS 23.0 軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)分析。使用Excel 分析描述省杰青項(xiàng)目總體特征及負(fù)責(zé)人基本情況,使用SPSS 對(duì)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人基本信息進(jìn)行聚類分析。

    二、結(jié)果

    1.2011—2020 年省杰青項(xiàng)目資助數(shù)量與經(jīng)費(fèi)

    2011—2020 年,安徽省自然科學(xué)基金杰青項(xiàng)目共資助160 項(xiàng),資助經(jīng)費(fèi)總額為4600 萬元,如圖1 所示。

    由圖1 可知,資助項(xiàng)目數(shù)量及經(jīng)費(fèi)總體呈曲折上升趨勢(shì)。其中,由于項(xiàng)目申報(bào)政策等客觀原因,2012年、2013 年暫停申報(bào)?!笆濉逼陂g(2011—2015 年)共資助40 項(xiàng),資助經(jīng)費(fèi)總額為750 萬元,“十三五”期間(2016—2020 年)共資助120 項(xiàng),資助經(jīng)費(fèi)總額為3850 萬元,項(xiàng)目數(shù)量較“十二五”期間增長(zhǎng)了2 倍,資助經(jīng)費(fèi)總額增長(zhǎng)了4.13 倍。

    圖1 2011—2020 年安徽省自然科學(xué)基金杰青項(xiàng)目資助數(shù)量與經(jīng)費(fèi)

    2.2011—2020 年省杰青項(xiàng)目學(xué)科分布

    安徽省自然科學(xué)基金共分為8 個(gè)學(xué)部,分別為管理學(xué)部、數(shù)理科學(xué)學(xué)部、化學(xué)科學(xué)學(xué)部、生命科學(xué)學(xué)部、地球科學(xué)學(xué)部、工程與材料科學(xué)學(xué)部、信息科學(xué)學(xué)部和醫(yī)學(xué)科學(xué)學(xué)部。2011—2020 年,除管理學(xué)部外,其他各學(xué)部均有項(xiàng)目獲得資助。從項(xiàng)目數(shù)量和資助經(jīng)費(fèi)上看,工程與材料科學(xué)學(xué)部獲得資助最多(35 項(xiàng),975 萬元),地球科學(xué)學(xué)部相對(duì)較少(6 項(xiàng),195 萬元);從平均資助經(jīng)費(fèi)上看,除地球科學(xué)學(xué)部平均經(jīng)費(fèi)相對(duì)較高之外,其余各學(xué)部獲資助平均經(jīng)費(fèi)均在28.5 萬左右。

    “十二五”期間及“十三五”期間獲資助的學(xué)部均為6 個(gè),“十三五”期間較“十二五”期間項(xiàng)目數(shù)量占比有所提升的學(xué)部有:工程與材料科學(xué)學(xué)部(20.00%vs.22.5%)、醫(yī)學(xué)科學(xué)學(xué)部(12.50%vs.16.67%)和數(shù)理科學(xué)學(xué)部(12.50%vs.15.00%);降低的學(xué)部有:信息科學(xué)學(xué)部(17.50%vs.12.50%)、生命科學(xué)學(xué)部(15.00%vs.12.50%)和地球科學(xué)學(xué)部(5.00%vs.3.33%);化學(xué)材料科學(xué)學(xué)部(均為17.50%)保持不變。

    3.2011—2020 年省杰青項(xiàng)目依托單位分布

    2011—2020 年,全省共有24 家依托單位獲得過杰青項(xiàng)目資助,獲得10 項(xiàng)以上杰青項(xiàng)目資助的單位有7 家,分別為中國(guó)科學(xué)技術(shù)大學(xué)(25 項(xiàng),15.63%)、中國(guó)科學(xué)院合肥物質(zhì)科學(xué)研究院(17 項(xiàng),10.63%)、合肥工業(yè)大學(xué)(17 項(xiàng),10.63%)、安徽大學(xué)(16 項(xiàng),10.00%)、安徽醫(yī)科大學(xué)(15 項(xiàng),9.38%)、安徽農(nóng)業(yè)大學(xué)(12 項(xiàng),7.50%)和安徽師范大學(xué)(11 項(xiàng),6.88%)。

    2011—2020 年安徽省自然科學(xué)基金杰青項(xiàng)目依托單位性質(zhì)分布情況如圖2 所示。

    圖2 2011—2020 年安徽省自然科學(xué)基金杰青項(xiàng)目依托單位性質(zhì)分布

    由圖2 可知,省屬高校獲資助的杰青項(xiàng)目最多(86 項(xiàng),53.74%),其余依次是中央駐皖高校(47 項(xiàng),29.38%)、科研院所(26 項(xiàng),16.25%)和企業(yè)(1 項(xiàng),0.06%)。從依托單位所在地域上看,地處合肥市的單位占多數(shù)(126 項(xiàng),78.75%),其中61 項(xiàng)來源于地處合肥市的中央駐皖機(jī)構(gòu)。

    4.項(xiàng)目負(fù)責(zé)人基本信息與特征

    在杰青項(xiàng)目負(fù)責(zé)人中,男性明顯占多數(shù)(137 人,86.20%);項(xiàng)目負(fù)責(zé)人年齡段為29~41 歲,其中36~41 歲的占多數(shù)(113 人,71.00%),男性負(fù)責(zé)人平均年齡為37 歲,女性負(fù)責(zé)人平均年齡為38 歲;職稱方面,多數(shù)為高級(jí)職稱(152 人,95.60%);最高學(xué)位方面,多數(shù)為博士(156 人,98.10%),具體信息見表1。另外,較“十二五”期間,“十三五”期間項(xiàng)目負(fù)責(zé)人平均年齡由35.91 歲提升至37.16 歲, 其中男性由35.9 歲提升至37.1 歲,女性由36 歲提升至37.5 歲。

    表1 項(xiàng)目負(fù)責(zé)人基本信息

    5. 聚類分析結(jié)果

    本研究采用聚類分析,從學(xué)科領(lǐng)域、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人年齡、職稱(正高級(jí)、副高級(jí)、中級(jí)和初級(jí))、博士畢業(yè)院校(985 高校、211 高校、普通院校、中科院和海外學(xué)校)、博士導(dǎo)師(院士、國(guó)家杰青和教授等)等方面分析負(fù)責(zé)人特征。由于獲批杰青項(xiàng)目的申請(qǐng)人大多為男性,因此本研究未進(jìn)行與性別相關(guān)的聚類分析。2011—2020 年安徽省自然科學(xué)基金杰青項(xiàng)目負(fù)責(zé)人基本特征聚類分析結(jié)果見表2。

    由表2 可知,生命科學(xué)學(xué)部項(xiàng)目負(fù)責(zé)人年齡主要在35 歲左右,正高級(jí)職稱,博士大多畢業(yè)于普通院校,導(dǎo)師大多為國(guó)家自然科學(xué)基金杰青項(xiàng)目負(fù)責(zé)人;化學(xué)材料科學(xué)學(xué)部項(xiàng)目負(fù)責(zé)人年齡主要在38 歲左右,正高級(jí)職稱,博士畢業(yè)于211 高校,博士導(dǎo)師大多為教授;信息科學(xué)學(xué)部項(xiàng)目負(fù)責(zé)人年齡主要在38 歲左右,副高級(jí)職稱,博士畢業(yè)于211 高校,博士導(dǎo)師大多為教授;地球科學(xué)學(xué)部項(xiàng)目負(fù)責(zé)人年齡主要在33歲左右,副高級(jí)職稱,博士畢業(yè)于211 高校,博士導(dǎo)師大多為教授;工程與材料科學(xué)學(xué)部項(xiàng)目負(fù)責(zé)人年齡主要在38 歲左右,副高級(jí)職稱,博士畢業(yè)于985 高校,博士導(dǎo)師大多數(shù)為院士。另外需要指出的是,醫(yī)學(xué)學(xué)部項(xiàng)目負(fù)責(zé)人通過聚類分析未見顯著特征。

    表2 2011-2020 年安徽省自然科學(xué)基金杰青項(xiàng)目負(fù)責(zé)人基本特征聚類分析結(jié)果

    三、討論

    “十三五”期間,安徽省自然科學(xué)基金杰青項(xiàng)目數(shù)量及資助經(jīng)費(fèi)較“十二五”期間有明顯增長(zhǎng),可見安徽省對(duì)自然科學(xué)基金中人才類項(xiàng)目的投入不斷加強(qiáng)。與此同時(shí),項(xiàng)目數(shù)量及資助經(jīng)費(fèi)年際間仍存在較大波動(dòng),這可能是由于安徽省自然科學(xué)基金的經(jīng)費(fèi)來源主要是省財(cái)政撥款,當(dāng)年財(cái)政實(shí)力極大程度影響項(xiàng)目資助強(qiáng)度,同時(shí),整體資助重點(diǎn)的轉(zhuǎn)移或資助策略的變化也會(huì)帶來資助經(jīng)費(fèi)在各類項(xiàng)目之間分配的變化[3]。加大省杰青項(xiàng)目的資助強(qiáng)度,能夠更好地滿足高層次人才的發(fā)展需求,有必要進(jìn)一步探索多元投入機(jī)制,穩(wěn)步拓寬資助來源,努力調(diào)動(dòng)社會(huì)資源投入基礎(chǔ)研究。

    如何處理好擇優(yōu)支持和學(xué)科布局之間的關(guān)系一直是自然科學(xué)基金資助體系中的難點(diǎn)與重點(diǎn)[4]。本研究發(fā)現(xiàn),除管理學(xué)部未受資助及地球科學(xué)學(xué)部明顯較少外,其余學(xué)部的項(xiàng)目數(shù)與資助經(jīng)費(fèi)總體較為均衡?!笆濉奔啊笆濉逼陂g學(xué)部分布基本穩(wěn)定一致,“十二五”期間的傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)學(xué)部在“十三五”期間獲資助項(xiàng)目數(shù)占比略有提升,而傳統(tǒng)弱勢(shì)學(xué)科占比有所下降,可見,省內(nèi)優(yōu)勢(shì)學(xué)科由于擁有較好基礎(chǔ)且優(yōu)勢(shì)資源集中,保持著較強(qiáng)發(fā)展勢(shì)頭。在杰青項(xiàng)目資助體系布局中應(yīng)進(jìn)一步統(tǒng)籌處理好擇優(yōu)支持與學(xué)科布局的關(guān)系,支持優(yōu)勢(shì)學(xué)科的同時(shí)需扶持弱勢(shì)學(xué)科,鼓勵(lì)學(xué)科間交叉融通[5]。本研究還發(fā)現(xiàn),安徽省杰青項(xiàng)目對(duì)于各學(xué)部的平均資助經(jīng)費(fèi)相差不大,而國(guó)家自然基金委對(duì)于不同學(xué)部的項(xiàng)目在資助經(jīng)費(fèi)上有所區(qū)分,如數(shù)學(xué)、管理科學(xué)學(xué)部的資助金額為每項(xiàng)280 萬元,而其他學(xué)部為每項(xiàng)400 萬元[6]。應(yīng)統(tǒng)籌考慮不同學(xué)部對(duì)研發(fā)經(jīng)費(fèi)的需求,參照國(guó)家自然科學(xué)基金資助額度,結(jié)合安徽省自身發(fā)展特點(diǎn),在不同學(xué)部的資助經(jīng)費(fèi)額度上體現(xiàn)學(xué)科差異。

    從依托單位上看,高校(包括省屬高校及中央駐皖高校)獲資助杰青項(xiàng)目數(shù)占總數(shù)的80%以上,而科研院所獲資助項(xiàng)目數(shù)僅占16.25%。這一方面反映了省內(nèi)科研院所機(jī)構(gòu)較少,另一方面體現(xiàn)了省內(nèi)高校近十年來在各類人才引進(jìn)及培育上的巨大優(yōu)勢(shì)。因此,應(yīng)著力建設(shè)一批高水平新型研發(fā)機(jī)構(gòu),加強(qiáng)人才培養(yǎng)。從地域分布上看,資助項(xiàng)目主要集中于省會(huì)城市合肥,其他地市缺乏高層次學(xué)科帶頭人,這也與其他關(guān)于地方自然科學(xué)基金資助體系的研究結(jié)果相一致[3]。

    省杰青項(xiàng)目負(fù)責(zé)人年齡以36~41 歲為主,這可能與較年長(zhǎng)的申請(qǐng)人有更豐富的學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)、更廣泛的社會(huì)資源及更突出的前期研究成果有關(guān)[7];男性明顯多于女性,可見安徽省在優(yōu)秀科技人才儲(chǔ)備上的性別差異明顯。本研究中的聚類分析結(jié)果還顯示,在生命科學(xué)、化學(xué)科學(xué)、信息科學(xué)等領(lǐng)域,省杰青項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的基本特點(diǎn)主要集中在35 歲左右、高級(jí)職稱、畢業(yè)于211 及985 高校,且博士導(dǎo)師主要為教授、院士等。該類項(xiàng)目申請(qǐng)人一方面在博士培養(yǎng)期間能夠獲得豐富的導(dǎo)師資源指導(dǎo)與良好的平臺(tái)資源支撐,另一方面在工作期間,由于前期科研成果及學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)的積累,更容易獲得職稱資格及人才頭銜,這對(duì)依托單位在人才引進(jìn)及培養(yǎng)政策的制定與實(shí)施上具有一定指導(dǎo)意義。

    四、結(jié)語

    在過去十年中,安徽省自然科學(xué)基金杰青項(xiàng)目在發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)地方青年科技領(lǐng)軍人才、提高原始創(chuàng)新能力、促進(jìn)學(xué)科發(fā)展等方面發(fā)揮了重要作用,但仍需加大資助力度、完善資助體系;支持優(yōu)勢(shì)學(xué)科,扶持弱勢(shì)學(xué)科,鼓勵(lì)學(xué)科間交叉融通;持續(xù)發(fā)揮“雙一流”高校在匯集優(yōu)勢(shì)人才方面的引領(lǐng)作用,同時(shí)建設(shè)一批高水平新型研發(fā)機(jī)構(gòu)。本研究也對(duì)項(xiàng)目依托單位在人才引進(jìn)及培養(yǎng)上提出了一些建議:一是應(yīng)加強(qiáng)政策研究,結(jié)合不同學(xué)科領(lǐng)域高層次科研人才的成長(zhǎng)規(guī)律和特點(diǎn),做好科技領(lǐng)軍人才的培養(yǎng)和引進(jìn)工作;二是積極動(dòng)員和鼓勵(lì)有實(shí)力的青年拔尖人才申報(bào)杰青項(xiàng)目,針對(duì)不同學(xué)部特點(diǎn),邀請(qǐng)有申報(bào)經(jīng)驗(yàn)的學(xué)者進(jìn)行項(xiàng)目申報(bào)輔導(dǎo)[8];三是持續(xù)強(qiáng)化對(duì)于優(yōu)勢(shì)學(xué)科的建設(shè)力度,加強(qiáng)同全省乃至全國(guó)兄弟單位的交流,促進(jìn)人才流動(dòng)與資源共享。[本文系安徽省科技創(chuàng)新戰(zhàn)略與軟科學(xué)研究專項(xiàng)項(xiàng)目(項(xiàng)目編號(hào):202006f01050021)的研究成果。 ]

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