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    信息2.0時代下為企業(yè)需求人才培養(yǎng)的教學(xué)實(shí)踐研究

    2022-06-26 13:54:50婁元元
    科教創(chuàng)新與實(shí)踐 2022年8期
    關(guān)鍵詞:教學(xué)流程信息技術(shù)

    婁元元

    摘要:教育信息化2.0時代下,數(shù)據(jù)整體應(yīng)用價值不斷刷新人們的認(rèn)知,對教學(xué)的發(fā)展產(chǎn)生了深刻的影響。將多種信息技術(shù)融入到職業(yè)教育中來,信息技術(shù)與專業(yè)課程的深度融合,實(shí)現(xiàn)了學(xué)生、教師、企業(yè)技術(shù)輔導(dǎo)員無障礙交流的校企對接的教學(xué)實(shí)踐,實(shí)現(xiàn)了課前、課中、課后、教學(xué)空間、生活空間、工作空間的時空整合,實(shí)現(xiàn)了高效率、高標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng),通過實(shí)踐應(yīng)用驗(yàn)證了教學(xué)的效果。

    關(guān)鍵詞:信息技術(shù);教學(xué)流程;校企對接

    引言

    信息技術(shù)在教學(xué)中的應(yīng)用不僅極大地升級了教學(xué)手段,革新了教學(xué)方法,也極大地豐富了教學(xué)素材,拓展了教學(xué)空間,更促使教師更新了教學(xué)理念,深化了對教材的理解。教材是確定教學(xué)的主題,我們的教學(xué)方向是結(jié)合教材制定教學(xué)目標(biāo),找出便于學(xué)生接受和吸收知識技能依據(jù)人才培養(yǎng)方案制訂適合企業(yè)要求的技能型人才,因此職業(yè)學(xué)校的教學(xué)目標(biāo)的確立不僅僅是依據(jù)教材,更應(yīng)當(dāng)依據(jù)學(xué)生的就業(yè)指向企業(yè)需求。

    二、基于信息化手段整合優(yōu)化教學(xué)策略

    《服裝結(jié)構(gòu)制圖》課程為服裝專業(yè)的主干核心課程,重新制定與課程相應(yīng)的教學(xué)大綱、教學(xué)日歷、電子教案等通過學(xué)生線上學(xué)習(xí)數(shù)據(jù)反饋,及時發(fā)現(xiàn)教學(xué)過程中存在的問題,對教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行重構(gòu)和優(yōu)化,從而形成對教學(xué)的反哺。

    (一)課程設(shè)計(jì)方案

    《服裝結(jié)構(gòu)制圖》課程為職高服裝專業(yè)二年級第一學(xué)期,共128課時,使用教材為高等教育出版社《襯衫設(shè)計(jì)制版工藝》第二版課程教學(xué)基于翻轉(zhuǎn)課堂的教學(xué)流程,通過線上線下學(xué)習(xí),掌握襯衫基本框架制圖,會看清款式結(jié)構(gòu)特點(diǎn),對服裝內(nèi)部結(jié)構(gòu)有一定的理解能力,能獨(dú)立完成服裝結(jié)構(gòu)制圖。

    (二)教學(xué)流程設(shè)計(jì)

    《服裝結(jié)構(gòu)制圖》是服裝專業(yè)必修課程,對學(xué)生而言,課程內(nèi)容較多,實(shí)踐能力較強(qiáng),學(xué)習(xí)難度較大,學(xué)習(xí)過程枯燥。因此調(diào)整優(yōu)化相關(guān)教學(xué)內(nèi)容,根據(jù)教學(xué)目標(biāo)和不同章節(jié)教學(xué)內(nèi)容的特點(diǎn),通過信息化平臺上傳相關(guān)學(xué)習(xí)任務(wù),教學(xué)視頻,參考資料,創(chuàng)建班級QQ群和微信群。此外,課程自建數(shù)據(jù)資源庫,也為給學(xué)生推送拓展學(xué)習(xí)提供了輔助支撐。

    三、基于現(xiàn)代企業(yè)需求制定開發(fā)融合課程

    在“互聯(lián)網(wǎng)+”應(yīng)用型人才培養(yǎng)中,我們提出現(xiàn)代企業(yè)需求背景下多專業(yè)融合為職高學(xué)生服務(wù)的創(chuàng)新教育理念,提高融合教育的教學(xué)質(zhì)量。以“應(yīng)用”為主旨和特征構(gòu)建課程和教學(xué)內(nèi)容體系,以“必需,夠用”為度,整合崗位課程體系。努力塑造“校企雙師”的教育團(tuán)隊(duì)。以企業(yè)各崗位實(shí)際需求的“知識點(diǎn)、能力點(diǎn)”為基礎(chǔ),根據(jù)適合服裝專業(yè)特點(diǎn),以企業(yè)的實(shí)際需求為目標(biāo),以技術(shù)應(yīng)用能力培養(yǎng)為主線打造“雙師協(xié)同、課程融合”的新型人才培養(yǎng)體系,滿足互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展對實(shí)用型人才的需求。

    為了確保課堂教學(xué)質(zhì)量,落實(shí)校企對接機(jī)制,下面以“時尚女襯衫”課程為例介紹我在《服裝結(jié)構(gòu)制圖》教學(xué)中的實(shí)踐研究的。

    (一)課堂教學(xué)部分

    1.獨(dú)特的課前預(yù)習(xí)。信息技術(shù)平臺: UMU互動教學(xué)平臺。

    主要教學(xué)流程: (1) 聯(lián)系企業(yè)輔導(dǎo)員、了解企業(yè)服裝生產(chǎn)要求。 (2)通過UMU互動教學(xué)平臺設(shè)置課程,推送給學(xué)生預(yù)習(xí)內(nèi)容:時尚女襯衫結(jié)構(gòu)制圖,并發(fā)布時尚女襯衫的特點(diǎn)和外形概述。(3) 學(xué)生在手機(jī)上觀看微課演示時尚女襯衫結(jié)構(gòu)制圖的繪制過程,提前練習(xí)。(4) 學(xué)生上傳預(yù)習(xí)作業(yè)。(5)教師依據(jù)作業(yè)情況,找出問題,再通過調(diào)研數(shù)據(jù)分析,找出解決問題的辦法。(6)由學(xué)生通過平臺投票選出優(yōu)秀的作業(yè)用作課堂展示,教師再挑出有代表性問題的作業(yè)用于課堂輔導(dǎo)。

    2.新穎的新課導(dǎo)入。信息技術(shù)平臺:教室局域網(wǎng)平臺。主要教學(xué)流程: (1) 通過局域網(wǎng)教師端播放簡短的時尚女襯衫走秀視頻,情景導(dǎo)入到本課主題。學(xué)生情緒漸定,進(jìn)入上課狀況,對新課內(nèi)容充滿興趣和好奇。(2) 再播放一些比較有沖擊力的時尚女襯衫實(shí)物圖片來吸引同學(xué)們的注意力?;钴S課堂氣氛,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)熱情,使課堂有個良好開端。(3) 引導(dǎo)學(xué)生討論這些圖片上不同樣式的時尚女襯衫有何共性特征?又各自有著怎樣獨(dú)特的美感?以討論加歸納的方式走進(jìn)今天的新課題。

    3.有興趣的體驗(yàn)。信息技術(shù)平臺:網(wǎng)絡(luò)直播平臺。主要教學(xué)流程:針對課前作業(yè)的問題分析,特設(shè)置了體驗(yàn)環(huán)節(jié)讓學(xué)生真聽--真看--真感受。

    4.多種手段突破重點(diǎn)難點(diǎn)。(1) 微課分解教學(xué)。信息技術(shù)平臺: CAD打板軟件、微課錄屏軟件。 (2) 繪圖實(shí)踐練習(xí)。信息技術(shù)平臺:教室局域網(wǎng)平臺、CAD打板軟件。學(xué)生可以討論和提問,教師給予即時答疑與繪圖指導(dǎo)。

    5.分組展示評議。信息技術(shù)平臺:教室局域網(wǎng)平臺、問卷星調(diào)查軟件,提升學(xué)生的學(xué)習(xí)自主性和積極性。

    6.課后鞏固提升。信息技術(shù)平臺:微信交流平臺。教師點(diǎn)評,企業(yè)師傅幫助找出問題,使課堂評價延伸到課后提升。

    (二)教學(xué)反思部分

    1.信息化技術(shù)的融入。本節(jié)課使用了UMU互動教學(xué)平臺及移動終端APP、教室局域網(wǎng)平臺及電腦系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)直播平臺與直播軟件、CAD打板軟件、微課錄屏軟件、問卷星調(diào)查軟件、微信交流平臺等電子設(shè)備、系統(tǒng)平臺及軟件,取得了良好的教學(xué)成效。時間上實(shí)現(xiàn)了課前、課中、課后的有機(jī)整合;空間上實(shí)現(xiàn)了教室的教學(xué)空間、模特走秀的網(wǎng)絡(luò)直播空間、企業(yè)的工作空間的無縫銜接;人員上實(shí)現(xiàn)了教師、學(xué)生、企業(yè)輔導(dǎo)員的良性互動;學(xué)習(xí)資源上實(shí)現(xiàn)了教材、微課、音樂、視頻、圖片、實(shí)物等的主輔互補(bǔ)。這種跨時空多資源的校企互動式教學(xué)形式是新穎的、高效的。

    2.競賽機(jī)制的設(shè)立。課堂教學(xué)設(shè)立競賽積分機(jī)制,分組練習(xí)、組內(nèi)合作、分組展評,以企業(yè)打板繪圖四大標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù),通過問卷星調(diào)查軟件投票評價,將評分結(jié)果記入小組榮耀值和個人積分,很好地激發(fā)了學(xué)生的競爭意識、合作精神與榮譽(yù)感,從而充分調(diào)動了學(xué)生的積極性與主動性。

    3.評價體系的完善。完成任務(wù)后,學(xué)生自評互評、教師評價、企業(yè)輔導(dǎo)員的評價相結(jié)合,伴隨學(xué)習(xí)過程的始終,讓學(xué)生及時了解到存在的不足、差距,感受到不斷進(jìn)步與獲得鼓勵的喜悅。

    4.任務(wù)驅(qū)動式教學(xué)。利用UMU互動教學(xué)平臺、教室局域網(wǎng)平臺與微信交流平臺,通過預(yù)習(xí)作業(yè)、課堂作業(yè)、課后作業(yè)的設(shè)置以及及時的作業(yè)反饋,實(shí)現(xiàn)了任務(wù)驅(qū)動式教學(xué),大大提高了教學(xué)效率。

    5.校企對接式教學(xué)。通過校企人員共同參與的微信群,搭建校企交流平臺。

    參考文獻(xiàn):

    [1]孫陽 現(xiàn)代學(xué)徒制“四橫五縱”人才培養(yǎng)模式實(shí)踐[J].遼寧高職學(xué)報(bào),2020(8) :76-79.

    [2]姜利 獨(dú)立學(xué)院會計(jì)專業(yè)應(yīng)用型人才培養(yǎng)研究[J]:合作經(jīng)濟(jì)與科,2013,(4) :116-117.

    [3]袁舒雯 中小學(xué)教師教學(xué)生活體驗(yàn)研究[J].寧波大學(xué)碩士論,2014,(6) : 5-8.

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