• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    “互聯(lián)網(wǎng)+”背景下中職機(jī)電專業(yè)“三創(chuàng)”人才培養(yǎng)策略的研究

    2022-06-10 06:42:12相宏軍
    中國新通信 2022年9期
    關(guān)鍵詞:三創(chuàng)互聯(lián)網(wǎng)+互聯(lián)網(wǎng)

    摘要:隨著我國素質(zhì)教育教學(xué)體系的創(chuàng)新性發(fā)展,現(xiàn)代化互聯(lián)網(wǎng)、計(jì)算機(jī)、大數(shù)據(jù)技術(shù)廣泛應(yīng)用于社會發(fā)展現(xiàn)狀,落實(shí)于中職機(jī)電專業(yè)“三創(chuàng)”人才培養(yǎng)體系和人才培養(yǎng)策略為主要研究方向,希望能夠明確內(nèi)在人才培養(yǎng)特征,結(jié)合學(xué)生創(chuàng)新應(yīng)用能力的發(fā)展與落實(shí)工作,不斷促進(jìn)學(xué)生全面成長。本文以機(jī)械基礎(chǔ)、機(jī)械制圖和車工實(shí)訓(xùn)[1]為例,研究了創(chuàng)新和創(chuàng)新教育與培養(yǎng)學(xué)生應(yīng)用創(chuàng)新能力與職業(yè)發(fā)展的內(nèi)在關(guān)系。在開發(fā)人才培養(yǎng)方案、改革課程建設(shè)進(jìn)程、實(shí)踐教育與校企合作等方面推進(jìn)并實(shí)施創(chuàng)新教育。將教師隊(duì)伍建設(shè)與創(chuàng)新理念相結(jié)合,為新形勢下構(gòu)建應(yīng)用型、創(chuàng)新型人才培養(yǎng)體系做出貢獻(xiàn)。

    關(guān)鍵詞:“互聯(lián)網(wǎng)+”;中職機(jī)電;“三創(chuàng)”人才

    一、引言

    創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的目標(biāo)是以創(chuàng)新為靈魂,以創(chuàng)業(yè)為核心,將創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)有機(jī)結(jié)合。在“互聯(lián)網(wǎng)+”的背景下建立以創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)為中心的人才培養(yǎng)體系,一方面,有利于實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育模式的合理化發(fā)展;另一方面,有利于完善知識體系,滿足新形勢下大學(xué)生應(yīng)用創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育策略的需求。因此,在新的工學(xué)學(xué)科建設(shè)背景下,根據(jù)本學(xué)科的實(shí)際情況,構(gòu)建并實(shí)施“三創(chuàng)”教育人才培養(yǎng)體系,具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。

    機(jī)電信息學(xué)專業(yè)的主要特色是研究半導(dǎo)體的照明以及光電的探測,人才培養(yǎng)方向在一定程度上符合行業(yè)相關(guān)的需求,并具有一定的專業(yè)化背景,幫助高校培養(yǎng)能夠適應(yīng)社會需要的復(fù)合型、具有創(chuàng)新能力的優(yōu)秀人才,與職業(yè)發(fā)展、人才培養(yǎng)和“三創(chuàng)”的教育目標(biāo)有著不可分割的關(guān)系。本文以該專業(yè)為中心,分析創(chuàng)新教育對學(xué)生專業(yè)發(fā)展和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力提高的重要作用,積極實(shí)施創(chuàng)新教育,在互聯(lián)網(wǎng)迅速發(fā)展的背景下為構(gòu)建應(yīng)用型創(chuàng)新人才培養(yǎng)體系做出貢獻(xiàn)。

    二、“三創(chuàng)”人才培養(yǎng)在“互聯(lián)網(wǎng)+”環(huán)境中的重要性

    (一)“三創(chuàng)”人才的內(nèi)涵與特征

    創(chuàng)意是學(xué)生思想創(chuàng)造過程中的重要組成部分,創(chuàng)新則是職業(yè)教育在教學(xué)過程中的精髓,也是學(xué)生在實(shí)施創(chuàng)新工作、學(xué)習(xí)創(chuàng)新理念的重要原則。創(chuàng)業(yè)者是學(xué)生職業(yè)價值觀念的體現(xiàn),也是學(xué)生運(yùn)用某種方式將自己的創(chuàng)意改變?yōu)橐环N市場價值的過程。換句話說,市場價值,它擁有使用價值,并且可以在市場中交換“三創(chuàng)”人才培養(yǎng)的特點(diǎn),主要有主動性,使學(xué)生能夠主動地去接受新鮮事物;有靈活性,幫助學(xué)生能夠靈活地處理自己的工作;有創(chuàng)造性,強(qiáng)化學(xué)生的創(chuàng)造性思維,不斷更新自己的工作方式,開發(fā)想象力。因此,“三創(chuàng)”新人才在實(shí)踐的過程中一定要將至自己的知識運(yùn)用到實(shí)際工作中去,充分發(fā)揮自身的主動性、創(chuàng)造性和靈活性,妥善解決學(xué)習(xí)和工作過程中的問題,提高自身的工作水平和個人素養(yǎng)。

    (二)“互聯(lián)網(wǎng)+”時代的要求中職教育技工培養(yǎng)“三創(chuàng)”人才

    職業(yè)教育是培養(yǎng)合格人才的主力軍,是“互聯(lián)網(wǎng)+”時代下的強(qiáng)烈要求,只有充分的利用“互聯(lián)網(wǎng)+”的技術(shù),與傳統(tǒng)教育行業(yè)進(jìn)行整合,才能更有效地更新教師的人才培養(yǎng)觀念,以進(jìn)一步適應(yīng)社會和產(chǎn)業(yè)發(fā)展的需要。有些學(xué)校在工作過程中將工作的主要重點(diǎn)放在了學(xué)生的就業(yè)問題上,但在對學(xué)生進(jìn)行培養(yǎng)時卻忽視對于學(xué)生創(chuàng)造能力的培養(yǎng),導(dǎo)致課程設(shè)計(jì)上存在問題和漏洞。本文認(rèn)為對學(xué)生進(jìn)行“三創(chuàng)”教育的主要目的是培養(yǎng)出更多的企業(yè)家,教師在展開“三創(chuàng)”教育的過程其實(shí)就是向?qū)W生傳授關(guān)于“三創(chuàng)”理念的過程,以進(jìn)一步推動學(xué)生思維能力的提升與開發(fā)為主要方向,將學(xué)生的創(chuàng)業(yè)精神充分發(fā)揮與落實(shí)開來。

    (三)中職學(xué)校機(jī)電專業(yè)“三創(chuàng)”人才培養(yǎng)的可行性

    中職院校的電子、機(jī)械以及計(jì)算機(jī)等行業(yè)非常適合相關(guān)的科學(xué)研究和社會實(shí)踐工作,可以為“三創(chuàng)”教育的發(fā)展提供更加廣泛的平臺。除此之外,電氣工程專業(yè)的學(xué)生往往有著比較強(qiáng)大的思維能力、實(shí)踐水平以及想象能力,可以為機(jī)電專業(yè)相關(guān)的學(xué)生開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽或機(jī)器人設(shè)計(jì)比賽等,為學(xué)生的想象能力、創(chuàng)造能力和實(shí)踐能力提供應(yīng)用與發(fā)展的平臺,促使創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)機(jī)制得以落實(shí),不斷推動學(xué)校機(jī)電專業(yè)“三創(chuàng)”人才培養(yǎng)體系應(yīng)用可行性發(fā)展范疇。

    三、中職機(jī)電專業(yè)“三創(chuàng)”人才培養(yǎng)現(xiàn)狀

    在互聯(lián)網(wǎng)、計(jì)算機(jī)、大數(shù)據(jù)技術(shù)不斷發(fā)展的時代背景下,信息技術(shù)教育知識以及大眾的教育觀念都得到了不斷地更新與改變。在中職院校的機(jī)電專業(yè)開展“三創(chuàng)”教育已經(jīng)成為了新時代必不可缺的發(fā)展前景,但就目前我國中職院校在專業(yè)人才的培養(yǎng)體系和培養(yǎng)方式上還存在著很多問題,主要可以從以下幾個方面進(jìn)行闡述。

    (一)教育設(shè)計(jì)理念的滯后性

    我國大多數(shù)中職院校對于“三創(chuàng)”教育理念缺乏足夠、深入的研究,認(rèn)知觀念不夠具體,也不能完全適應(yīng)新時代的發(fā)展要求。其次,在進(jìn)行學(xué)生的課程設(shè)計(jì)時缺乏針對性,導(dǎo)致授課過程存在單一化和過度灌輸化,無法充分應(yīng)用與開發(fā)學(xué)生的主體地位,自主學(xué)習(xí)能力較差。最后,我國許多中職學(xué)校都開始利用“三創(chuàng)”的教育模式來進(jìn)行教學(xué),整體“三創(chuàng)”教育氛圍的落實(shí)不健全,教育觀點(diǎn)不突出,教育模式無法適應(yīng)現(xiàn)階段中職院校的教學(xué)現(xiàn)狀,無法滿足新時代所提出的人才培養(yǎng)要求,教育氛圍不夠濃厚。

    (二)課程體系不完善

    我國的中職院校必須要進(jìn)一步完善“三創(chuàng)”教育的課程體系,對相關(guān)的課程進(jìn)行合理、科學(xué)的規(guī)劃。一些學(xué)校雖然在人才培養(yǎng)計(jì)劃中增加了“三創(chuàng)”的教育課程,但是這些課程缺乏科學(xué)性、代表性和針對性,無法對中職院校的教育起到良好的推進(jìn)作用。“三創(chuàng)”教育作為一種定位明確的教育理念,如果不能和學(xué)生的職業(yè)特點(diǎn)以及創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)理念等內(nèi)容進(jìn)行聯(lián)合,“三創(chuàng)”教育的教育效果將無法有效得到發(fā)揮。

    (三)“三創(chuàng)”型教師素質(zhì)不強(qiáng)

    教師在教育過程中往往占據(jù)著重要作用,由于目前我國中職院校的師資力量較為缺乏,能夠充當(dāng)教育領(lǐng)導(dǎo)的人也很少。一些專業(yè)教師雖然有著豐富的教材理論知識,但是由于缺乏相關(guān)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),其解決問題的能力有所欠缺,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)理念和綜合素質(zhì)與學(xué)生發(fā)展需求不匹配,影響了“三創(chuàng)”教育理念的實(shí)施。

    (四)評價體系的不良影響

    調(diào)查結(jié)果表明,目前中職學(xué)校課程評價方法主要集中在傳統(tǒng)教師身上,評價方式受到教育課程和學(xué)生成績的約束,無法有效評價學(xué)生創(chuàng)新能力的高低和創(chuàng)新意識的有無。也不能將互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和“三創(chuàng)”教育進(jìn)行緊密的結(jié)合,也不能起到比較有效的帶頭作用。

    (五)“三創(chuàng)”教育氛圍不強(qiáng)

    目前來說,中職教育專業(yè)是一個充滿實(shí)踐能力的綜合性專業(yè),“三創(chuàng)”教育是否能在中職院校充分發(fā)揮作用,學(xué)校的教育氛圍以及學(xué)生的上課氛圍就需要受到相關(guān)部門的重視。

    四、中職機(jī)電類專業(yè)“互聯(lián)網(wǎng)+三創(chuàng)”人才培養(yǎng)模式的探索

    (一)“互聯(lián)網(wǎng)+三創(chuàng)”人才培養(yǎng)目標(biāo)優(yōu)化

    在教育觀念上中職院校需要注重培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力,促進(jìn)學(xué)生在互聯(lián)網(wǎng)時代下提高適應(yīng)能力,進(jìn)一步為新時代青年人提出的新要求和新發(fā)展策略。其次,學(xué)校在人才培養(yǎng)目標(biāo)的設(shè)置上,需要注重傳授知識、培養(yǎng)能力和培養(yǎng)價值的綜合性發(fā)展,塑造積極、正向、科學(xué)的價值觀念,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新精神和團(tuán)隊(duì)精神,不斷促進(jìn)學(xué)生使用現(xiàn)代化社會發(fā)展變化,成為能夠匹配新時代要求的優(yōu)秀人才。

    (二)建立“互聯(lián)網(wǎng)+三創(chuàng)”課程體系

    在“互聯(lián)網(wǎng)+”技術(shù)的不斷發(fā)展下,中職院校要根據(jù)學(xué)生發(fā)展價值來落實(shí)人才培養(yǎng)體系,將教材知識的傳授、課程教學(xué)策略和實(shí)踐技能進(jìn)行綜合性的培養(yǎng),實(shí)現(xiàn)積極的培養(yǎng)目標(biāo)。除此之外,學(xué)校還要調(diào)整人才培養(yǎng)的要求,傳統(tǒng)灌輸式講述模式已經(jīng)不再適應(yīng)社會與企業(yè)對人才的需求,需要進(jìn)一步完善電機(jī)專業(yè)課程體系,落實(shí)“創(chuàng)新→創(chuàng)造→創(chuàng)業(yè)”這三階段化的培養(yǎng)模式,以循序漸進(jìn)、有機(jī)結(jié)合的教育理念來滿足創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的教育目標(biāo)?!盎ヂ?lián)網(wǎng)+”創(chuàng)新教育模塊以培養(yǎng)創(chuàng)新意識為主要目標(biāo),學(xué)校在開展與開發(fā)學(xué)生創(chuàng)新思維時應(yīng)提高創(chuàng)新技術(shù),利用機(jī)電專業(yè)實(shí)踐類課程以進(jìn)一步提高學(xué)生的專業(yè)水平和認(rèn)知能力,激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識。

    (三)打造“互聯(lián)網(wǎng)+三創(chuàng)”師資團(tuán)隊(duì)

    建立“互聯(lián)網(wǎng)+三創(chuàng)”精品教師隊(duì)伍,必須設(shè)計(jì)教師培養(yǎng)模式,完善培訓(xùn)體系,鼓勵教師通過在企業(yè)實(shí)習(xí)的形式了解行業(yè)發(fā)展先機(jī),讓學(xué)生有機(jī)會了解優(yōu)秀到企業(yè)家在公司成立時的創(chuàng)業(yè)體系以及管理經(jīng)驗(yàn),不斷提高自身的管理能力和實(shí)踐水平。除此之外,學(xué)校還要將激勵體制的作用充分發(fā)揮出來,利用獎勵和懲戒這兩種方式來鼓勵學(xué)生進(jìn)行“三創(chuàng)”理念的貫徹與學(xué)習(xí),教師還要在課程的設(shè)置以及教學(xué)內(nèi)容的調(diào)整中進(jìn)行進(jìn)一步地創(chuàng)新,運(yùn)用更加科學(xué)的教學(xué)方法和教學(xué)模式來對學(xué)生進(jìn)行有效的教學(xué),培養(yǎng)實(shí)踐思維,不斷提高教師對教學(xué)水平和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。

    (四)完善“互聯(lián)網(wǎng)+三創(chuàng)”評價體系

    完善的評價體系和評價模式可以起到指揮棒的重要作用,很多學(xué)可以集中精力來進(jìn)行“三創(chuàng)”教育理念的學(xué)習(xí),并積極參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的實(shí)踐活動。為了進(jìn)一步保證人才的培養(yǎng)質(zhì)量,需要運(yùn)用信息化技術(shù)來使評價體系變得更加多元化與科學(xué)化??己藘?nèi)容包括學(xué)生的專業(yè)知識、專業(yè)技能和專業(yè)成就。課程評價是指“三創(chuàng)”教育評價模式[2],不是靜態(tài)的,而是動態(tài)的。

    (五)營造“互聯(lián)網(wǎng)+三創(chuàng)”環(huán)境氛圍

    為了讓學(xué)生學(xué)習(xí)“三創(chuàng)”知識,提高實(shí)踐技能,應(yīng)充分發(fā)揮創(chuàng)業(yè)榜樣力量,樹立典型的先導(dǎo)作用,全面宣傳畢業(yè)生的創(chuàng)業(yè)成果,同時以創(chuàng)業(yè)園為基礎(chǔ),讓學(xué)生體驗(yàn)創(chuàng)業(yè)氛圍,培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)精神,激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情。以開展校園科學(xué)技術(shù)院和創(chuàng)業(yè)孵化基地為人才培養(yǎng)環(huán)境,積極落實(shí)相關(guān)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的實(shí)踐活動,為學(xué)生的發(fā)展提供多元化的途徑和方向。其次,學(xué)??梢蚤_展相關(guān)的教育類活動,比如以“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)和職業(yè)認(rèn)知”為核心的社區(qū)活動和實(shí)踐活動以及知識競賽或知識講座,讓學(xué)生們切實(shí)參與到活動中去,使學(xué)生能夠?qū)W到相關(guān)知識到同時貫徹落實(shí)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)技能。再次,我國“互聯(lián)網(wǎng)+”的創(chuàng)新教育模塊的主要內(nèi)容除了開展相關(guān)的創(chuàng)新思維訓(xùn)練之外,還能夠開展與職業(yè)實(shí)踐活動相關(guān)的實(shí)踐課程,為學(xué)生創(chuàng)建更加全面的創(chuàng)新實(shí)踐平臺,使學(xué)生們更多地參與到創(chuàng)新活動中,進(jìn)一步地引導(dǎo)學(xué)生們積極參加各種各樣的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)比賽,進(jìn)一步提高學(xué)生的實(shí)踐能力和創(chuàng)新水平。最后,“互聯(lián)網(wǎng)+三創(chuàng)教育”主要是以提高學(xué)生的創(chuàng)業(yè)能力為主要目標(biāo),并且在此基礎(chǔ)上重視學(xué)生專業(yè)實(shí)踐技能的培養(yǎng),通過讓學(xué)生參加學(xué)校的孵化基地等相關(guān)活動來不斷提高學(xué)生的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新水平,并讓學(xué)生積極參與企業(yè)園區(qū)和實(shí)習(xí)崗位,不斷提升學(xué)生的個人能力,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。

    (六)以培養(yǎng)創(chuàng)新能力為目標(biāo),制定和完善人才培養(yǎng)方案

    培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)業(yè)能力需要積極加強(qiáng)基礎(chǔ)職業(yè)教育理念,結(jié)合工作實(shí)際情況,實(shí)施“三創(chuàng)”教育方針,構(gòu)建實(shí)施新工學(xué)教育的綜合課程體系。電氣工程專業(yè)主要適用于培養(yǎng)半導(dǎo)體照明、一體光電檢測技術(shù)等創(chuàng)新人才的基本任務(wù),需要教師在開展專業(yè)課時擁有扎實(shí)、基礎(chǔ)的基本功,能夠以包容萬象的開放水平來提高應(yīng)用范圍,將“三創(chuàng)”教育理念和實(shí)際工作進(jìn)行緊密的結(jié)合,讓學(xué)生能夠在學(xué)習(xí)知識的基礎(chǔ)上不斷提高自身的綜合能力和個人素養(yǎng),鞏固基礎(chǔ)知識和實(shí)踐技能,充分掌握光電專業(yè)應(yīng)該具備的實(shí)踐方法和實(shí)踐水平,熟知半導(dǎo)體照明和光電探測技術(shù)的基本知識,并將其應(yīng)用在實(shí)際的生活和工作中。

    其次,學(xué)校還要對學(xué)生進(jìn)行相關(guān)的創(chuàng)新就業(yè)能力的教育,讓其能夠深入的了解到半導(dǎo)體照明行業(yè)的具體情況,明確顯示在光電檢測技術(shù)。在相關(guān)行業(yè)復(fù)合材料的研究中更加有效地進(jìn)行技術(shù)研發(fā)、產(chǎn)品設(shè)計(jì)以及專業(yè)知識的應(yīng)用和管理。根據(jù)工學(xué)教育專業(yè)的認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn),可以知道教育一定要以學(xué)生為中心,以生產(chǎn)為教育方向,落實(shí)學(xué)生的主觀能動性。根據(jù)社會行業(yè)對于光電探測專業(yè)的基本要求,相關(guān)教育部門還要不斷地調(diào)整自身的人才培養(yǎng)方案,通過進(jìn)一步地完善和修改人才培養(yǎng)方案來提高自身的教育水平,提高學(xué)校的就業(yè)率,對于比較專業(yè)的課程學(xué)校更應(yīng)邀請相應(yīng)的專家來給學(xué)校的教育進(jìn)行一定的指導(dǎo)與參考。

    最后,學(xué)校還要根據(jù)實(shí)際崗位對于學(xué)生的需要,對相關(guān)的理論知識進(jìn)行重新編制,增設(shè)專業(yè)課、實(shí)踐課和選修課,刪除專業(yè)課中教育內(nèi)容重復(fù)的章節(jié),對重要的內(nèi)容進(jìn)行針對性的講解,增加學(xué)生參與實(shí)踐活動的環(huán)節(jié),使學(xué)生能夠更加充分地掌握專業(yè)知識,將知識體系與實(shí)際工作進(jìn)行緊密的連接。在實(shí)踐過程中學(xué)校還應(yīng)加強(qiáng)與相關(guān)企業(yè)的合作,邀請相關(guān)專家參與到人才培養(yǎng)計(jì)劃中,“在互聯(lián)網(wǎng)+“的教育背景下越來越多的高新技術(shù)被運(yùn)用在教育過程中,我國中職教育機(jī)電專業(yè)的相關(guān)教師在設(shè)計(jì)課程體系時一定要將企業(yè)的新理念、新技術(shù)融合進(jìn)教學(xué)實(shí)踐環(huán)節(jié)。

    目前,我國“互聯(lián)網(wǎng)+”的創(chuàng)新教育模塊,主要包括創(chuàng)新思維訓(xùn)練以及學(xué)生創(chuàng)新思維的開發(fā),還包括開展與實(shí)踐相關(guān)的課程。積極為學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動提高更加廣泛的平臺,讓學(xué)生能夠更多地參與到社會實(shí)踐中,教師還要進(jìn)一步引導(dǎo)學(xué)生積極地參加各種實(shí)踐活動和創(chuàng)新技術(shù)比賽,進(jìn)一步提高學(xué)生的創(chuàng)新能力。

    (七)以應(yīng)用創(chuàng)新能力培養(yǎng)為目標(biāo)的課程建設(shè)與教學(xué)改革

    中職課程建設(shè)[3]應(yīng)圍繞上述要求,將課程與行業(yè)實(shí)踐體系相結(jié)合,讓學(xué)生在與生產(chǎn)實(shí)踐緊密聯(lián)系的同時學(xué)習(xí)理論知識,強(qiáng)調(diào)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域職業(yè)資格培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)和法規(guī)的應(yīng)用與落實(shí)。將知識水平和結(jié)構(gòu)層次納入培訓(xùn)合格技術(shù)人員的教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法,明確知識和能力的培養(yǎng)目標(biāo)。除此之外,編寫和修改各種實(shí)驗(yàn)、實(shí)習(xí)的說明書和指導(dǎo)方案,根據(jù)教學(xué)需要進(jìn)行實(shí)習(xí)和課程實(shí)踐。

    四、結(jié)束語

    本文以機(jī)械基礎(chǔ)、機(jī)械制圖、車工實(shí)訓(xùn)為背景,從人才培養(yǎng)計(jì)劃、課程建設(shè)方向、教育改革理念和校企合作實(shí)踐體系等方面進(jìn)行了闡述,從教學(xué)隊(duì)伍建設(shè)和“三創(chuàng)”教育理念的整合出發(fā)對“三創(chuàng)”教育和創(chuàng)新人才的培養(yǎng)進(jìn)行分析。希望能夠?yàn)樾聲r代的人才培養(yǎng)提供一定的參考依據(jù),以進(jìn)一步完善我國創(chuàng)新型人才培養(yǎng)體系,推進(jìn)我國教育水平的全面提升。

    作者單位:相宏軍? ? 山東省淄博市工業(yè)學(xué)校

    參? 考? 文? 獻(xiàn)

    [1]方鵬.“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下混合式教學(xué)在中職電梯專業(yè)課程中的策略運(yùn)用[J].現(xiàn)代職業(yè)教育,2019(29):180-181.

    [2]周媛珍.“互聯(lián)網(wǎng)+教育”背景下中職機(jī)電專業(yè)智慧教學(xué)對策研究[D].浙江工業(yè)大學(xué),2020.

    [3]蒙曉春.“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下中職機(jī)電類專業(yè)“三創(chuàng)”人才培養(yǎng)模式研究[J].河南教育(職成教),2020(Z1):26-28.

    猜你喜歡
    三創(chuàng)互聯(lián)網(wǎng)+互聯(lián)網(wǎng)
    基于“三創(chuàng)”能力培養(yǎng)的《網(wǎng)站建設(shè)》實(shí)訓(xùn)課程改革與實(shí)踐
    關(guān)于職業(yè)學(xué)校在校學(xué)生思想政治工作對學(xué)生“三創(chuàng)”中的重要性研究
    青春歲月(2016年21期)2016-12-20 09:30:19
    房地產(chǎn)專業(yè)教育與“三創(chuàng)”教育的耦合效應(yīng)
    美學(xué)概論課程教學(xué)中的“三創(chuàng)”教育
    人間(2016年27期)2016-11-11 17:22:29
    從“數(shù)據(jù)新聞”看當(dāng)前互聯(lián)網(wǎng)新聞信息傳播生態(tài)
    今傳媒(2016年9期)2016-10-15 22:06:04
    互聯(lián)網(wǎng)背景下大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練項(xiàng)目的實(shí)施
    考試周刊(2016年79期)2016-10-13 23:23:28
    以高品質(zhì)對農(nóng)節(jié)目助力打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)
    中國記者(2016年6期)2016-08-26 12:52:41
    母亲3免费完整高清在线观看| 久久中文字幕人妻熟女| 免费少妇av软件| 女性被躁到高潮视频| 精品久久蜜臀av无| 在线观看免费日韩欧美大片| 国产精品电影一区二区三区 | 欧美丝袜亚洲另类 | 九色亚洲精品在线播放| av国产精品久久久久影院| 91麻豆av在线| 国产极品粉嫩免费观看在线| 中亚洲国语对白在线视频| 国产成人系列免费观看| 精品一区二区三区视频在线观看免费 | 久热爱精品视频在线9| 一级毛片女人18水好多| 欧美中文综合在线视频| 99久久精品国产亚洲精品| 久久精品亚洲av国产电影网| 国产精品 国内视频| 天天添夜夜摸| 亚洲第一av免费看| 亚洲精品在线观看二区| 在线观看免费视频日本深夜| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 色播在线永久视频| 久久影院123| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 一进一出抽搐动态| tocl精华| 久久精品成人免费网站| 久久99一区二区三区| 五月开心婷婷网| 91麻豆精品激情在线观看国产 | 欧美亚洲日本最大视频资源| 国产亚洲一区二区精品| 一边摸一边做爽爽视频免费| 又紧又爽又黄一区二区| 一本综合久久免费| 啦啦啦在线免费观看视频4| 91老司机精品| 久久久久视频综合| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 久久九九热精品免费| 亚洲精品自拍成人| 在线天堂中文资源库| 国产99白浆流出| 精品一区二区三区视频在线观看免费 | 新久久久久国产一级毛片| 亚洲全国av大片| 国产亚洲一区二区精品| 搡老熟女国产l中国老女人| 夜夜躁狠狠躁天天躁| 美女扒开内裤让男人捅视频| 国产欧美日韩一区二区精品| 黄片大片在线免费观看| 日韩人妻精品一区2区三区| 亚洲av欧美aⅴ国产| 中文字幕人妻丝袜制服| 欧美日韩乱码在线| 午夜福利在线免费观看网站| 亚洲中文av在线| 国产av一区二区精品久久| 丁香欧美五月| 国产精品影院久久| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 中文亚洲av片在线观看爽 | 女人久久www免费人成看片| 国产精品二区激情视频| 欧美av亚洲av综合av国产av| 国产亚洲精品第一综合不卡| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃| 国产精品久久久久久精品古装| 在线观看66精品国产| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 搡老熟女国产l中国老女人| 欧美乱色亚洲激情| 久久久久久免费高清国产稀缺| 热re99久久精品国产66热6| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 欧美日韩国产mv在线观看视频| 人妻丰满熟妇av一区二区三区 | 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 欧美国产精品va在线观看不卡| 精品国产国语对白av| 免费观看精品视频网站| 99国产极品粉嫩在线观看| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 久久久久久人人人人人| 少妇粗大呻吟视频| 久久久久久久国产电影| 老汉色∧v一级毛片| 黄色 视频免费看| 日韩欧美国产一区二区入口| 好男人电影高清在线观看| 一进一出抽搐gif免费好疼 | 激情在线观看视频在线高清 | 亚洲男人天堂网一区| 国产精品二区激情视频| 岛国毛片在线播放| 亚洲熟妇熟女久久| 岛国毛片在线播放| videosex国产| 最近最新中文字幕大全免费视频| 视频在线观看一区二区三区| 午夜精品在线福利| 亚洲七黄色美女视频| 久久国产精品大桥未久av| 叶爱在线成人免费视频播放| 亚洲九九香蕉| 免费高清在线观看日韩| 久久人妻福利社区极品人妻图片| 国产伦人伦偷精品视频| 天堂中文最新版在线下载| 久久人妻熟女aⅴ| 国产成人精品久久二区二区91| 亚洲精品中文字幕一二三四区| 国产精品一区二区在线观看99| 18禁美女被吸乳视频| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 色精品久久人妻99蜜桃| 超色免费av| av福利片在线| 99久久精品国产亚洲精品| e午夜精品久久久久久久| 老司机午夜福利在线观看视频| av一本久久久久| 久久久久久久久免费视频了| 色播在线永久视频| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 免费日韩欧美在线观看| 又黄又爽又免费观看的视频| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 久久精品国产a三级三级三级| 午夜福利乱码中文字幕| 国产精品久久久久久精品古装| 亚洲美女黄片视频| 十八禁高潮呻吟视频| 他把我摸到了高潮在线观看| 男女床上黄色一级片免费看| 人妻 亚洲 视频| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区 | 久久婷婷成人综合色麻豆| 一边摸一边做爽爽视频免费| 亚洲精品国产区一区二| 大型黄色视频在线免费观看| 色在线成人网| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 91精品三级在线观看| 露出奶头的视频| 性色av乱码一区二区三区2| 久久精品国产亚洲av高清一级| 亚洲av欧美aⅴ国产| 亚洲一区二区三区欧美精品| 99精品久久久久人妻精品| 精品久久蜜臀av无| 国产激情久久老熟女| 精品国产乱子伦一区二区三区| 高清欧美精品videossex| 国产精品一区二区精品视频观看| 久久久久久免费高清国产稀缺| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 日韩欧美一区二区三区在线观看 | 天天添夜夜摸| 视频在线观看一区二区三区| 一进一出抽搐动态| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 久久久久精品国产欧美久久久| 免费观看精品视频网站| 欧美国产精品va在线观看不卡| 国产亚洲一区二区精品| 欧美+亚洲+日韩+国产| 久久久国产欧美日韩av| 国产精品久久久人人做人人爽| 国产午夜精品久久久久久| 精品免费久久久久久久清纯 | 亚洲成人手机| 国产精品1区2区在线观看. | 国产欧美日韩一区二区三| 老汉色av国产亚洲站长工具| 久久久国产精品麻豆| 人成视频在线观看免费观看| 成人黄色视频免费在线看| 中文字幕色久视频| 欧美色视频一区免费| 最近最新免费中文字幕在线| 国产麻豆69| 亚洲国产中文字幕在线视频| 国产成人免费无遮挡视频| 欧美乱色亚洲激情| 麻豆成人av在线观看| 一区二区三区激情视频| 在线观看一区二区三区激情| 久久久精品免费免费高清| 欧美日本中文国产一区发布| 亚洲av电影在线进入| 最近最新免费中文字幕在线| 国产熟女午夜一区二区三区| 免费在线观看亚洲国产| 一级片'在线观看视频| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 男男h啪啪无遮挡| 变态另类成人亚洲欧美熟女 | 啪啪无遮挡十八禁网站| 欧美日韩一级在线毛片| 久久久国产一区二区| 日日夜夜操网爽| 免费日韩欧美在线观看| 飞空精品影院首页| 免费少妇av软件| 国产精品.久久久| 欧美成狂野欧美在线观看| 亚洲avbb在线观看| 亚洲av片天天在线观看| 国产亚洲精品久久久久久毛片 | 18禁黄网站禁片午夜丰满| www.熟女人妻精品国产| 午夜福利影视在线免费观看| 老熟妇仑乱视频hdxx| 一进一出好大好爽视频| 男女下面插进去视频免费观看| 欧美一级毛片孕妇| 色老头精品视频在线观看| 久久精品国产a三级三级三级| 国产精品国产av在线观看| а√天堂www在线а√下载 | 麻豆成人av在线观看| 男女午夜视频在线观看| 一二三四社区在线视频社区8| 亚洲精品自拍成人| 老司机福利观看| 国产亚洲精品一区二区www | 香蕉丝袜av| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 久久人妻av系列| 国产精品1区2区在线观看. | 天堂中文最新版在线下载| 亚洲人成伊人成综合网2020| 色尼玛亚洲综合影院| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 国产深夜福利视频在线观看| 热99久久久久精品小说推荐| 一个人免费在线观看的高清视频| 久久精品91无色码中文字幕| 亚洲综合色网址| 搡老熟女国产l中国老女人| 丝瓜视频免费看黄片| 国产精品九九99| 一级,二级,三级黄色视频| 久久九九热精品免费| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 久久国产亚洲av麻豆专区| 久久婷婷成人综合色麻豆| 亚洲,欧美精品.| 在线看a的网站| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 久久人妻av系列| 老司机在亚洲福利影院| 国产野战对白在线观看| 岛国毛片在线播放| 成人手机av| 成人18禁在线播放| 亚洲一区中文字幕在线| 色在线成人网| 露出奶头的视频| 午夜精品久久久久久毛片777| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 午夜福利一区二区在线看| 99精国产麻豆久久婷婷| 日本wwww免费看| 亚洲色图综合在线观看| 动漫黄色视频在线观看| 亚洲第一青青草原| 99riav亚洲国产免费| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 一级毛片高清免费大全| 欧美日韩黄片免| 深夜精品福利| 国产精品成人在线| 亚洲精品国产一区二区精华液| 精品久久久精品久久久| 999久久久国产精品视频| 亚洲av成人av| 午夜精品久久久久久毛片777| 久久人妻av系列| 在线观看免费视频日本深夜| 91麻豆精品激情在线观看国产 | 中国美女看黄片| 在线播放国产精品三级| 国产精品98久久久久久宅男小说| 精品视频人人做人人爽| 满18在线观看网站| 婷婷丁香在线五月| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 在线永久观看黄色视频| 黄频高清免费视频| 久久草成人影院| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 在线视频色国产色| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 国精品久久久久久国模美| 国产高清视频在线播放一区| 人妻一区二区av| 在线观看免费日韩欧美大片| 人妻丰满熟妇av一区二区三区 | 美女午夜性视频免费| 国产有黄有色有爽视频| x7x7x7水蜜桃| 美女福利国产在线| 午夜精品国产一区二区电影| 亚洲成av片中文字幕在线观看| 久久久久国内视频| 淫妇啪啪啪对白视频| 精品国产亚洲在线| 99热只有精品国产| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 人妻丰满熟妇av一区二区三区 | www.999成人在线观看| 热99re8久久精品国产| netflix在线观看网站| 久久人人97超碰香蕉20202| 极品教师在线免费播放| 国产单亲对白刺激| 国产免费男女视频| 在线观看一区二区三区激情| 狠狠狠狠99中文字幕| 欧美中文综合在线视频| 久久国产精品影院| 午夜免费观看网址| 青草久久国产| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 一级a爱视频在线免费观看| 国产淫语在线视频| 久久亚洲真实| 久久久久久久久免费视频了| 久久久久久人人人人人| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区 | 中文字幕人妻熟女乱码| 亚洲欧美一区二区三区久久| 国产xxxxx性猛交| 久久性视频一级片| 91精品国产国语对白视频| 精品亚洲成a人片在线观看| 久久久久久久精品吃奶| 精品久久久久久久久久免费视频 | 亚洲av成人一区二区三| 国产主播在线观看一区二区| 午夜精品在线福利| 亚洲国产精品合色在线| 久久精品国产亚洲av香蕉五月 | 老熟妇乱子伦视频在线观看| 人妻 亚洲 视频| 亚洲精品自拍成人| 我的亚洲天堂| ponron亚洲| 久久中文字幕人妻熟女| 大码成人一级视频| 国产精品亚洲一级av第二区| 国产午夜精品久久久久久| 免费在线观看亚洲国产| 国产精品久久久久成人av| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 精品福利永久在线观看| 久久热在线av| 三上悠亚av全集在线观看| 一本一本久久a久久精品综合妖精| 热99re8久久精品国产| 成年版毛片免费区| 国产精品九九99| 中文字幕人妻熟女乱码| 免费在线观看日本一区| 国产深夜福利视频在线观看| 久久人妻福利社区极品人妻图片| 成人18禁在线播放| av线在线观看网站| 一级片免费观看大全| 最近最新中文字幕大全电影3 | 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 激情视频va一区二区三区| 欧美激情极品国产一区二区三区| 视频区图区小说| 亚洲一区中文字幕在线| 亚洲男人天堂网一区| 在线观看免费午夜福利视频| 亚洲午夜理论影院| 一级a爱片免费观看的视频| 国产精品 国内视频| xxx96com| 欧美av亚洲av综合av国产av| 亚洲av欧美aⅴ国产| 高潮久久久久久久久久久不卡| 999久久久国产精品视频| 俄罗斯特黄特色一大片| 欧美国产精品一级二级三级| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 国产亚洲精品久久久久5区| 亚洲精品久久午夜乱码| 国产又色又爽无遮挡免费看| 满18在线观看网站| 99精品在免费线老司机午夜| 日韩制服丝袜自拍偷拍| 日韩欧美免费精品| 黑人猛操日本美女一级片| 欧美日韩亚洲高清精品| 欧美日韩乱码在线| 国产精品一区二区免费欧美| 亚洲少妇的诱惑av| 久久亚洲真实| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 捣出白浆h1v1| 老司机午夜福利在线观看视频| 午夜精品国产一区二区电影| 黄片大片在线免费观看| 欧美日韩精品网址| 黄频高清免费视频| 亚洲中文日韩欧美视频| 亚洲视频免费观看视频| 国产亚洲欧美98| 丰满饥渴人妻一区二区三| 亚洲人成77777在线视频| 精品久久久久久久毛片微露脸| 国产精品国产高清国产av | 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| xxx96com| 日本黄色视频三级网站网址 | 国产人伦9x9x在线观看| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 18禁美女被吸乳视频| 国产高清videossex| 久久久久久免费高清国产稀缺| 五月开心婷婷网| 美女扒开内裤让男人捅视频| 欧美亚洲日本最大视频资源| 视频区欧美日本亚洲| 国产精品欧美亚洲77777| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 黑丝袜美女国产一区| 99热网站在线观看| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 宅男免费午夜| 人人妻人人澡人人看| 午夜91福利影院| 午夜福利欧美成人| 男人的好看免费观看在线视频 | 亚洲国产精品合色在线| 热99久久久久精品小说推荐| 精品无人区乱码1区二区| 99国产精品一区二区三区| 午夜福利一区二区在线看| 69精品国产乱码久久久| 日日爽夜夜爽网站| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 麻豆av在线久日| 一级毛片精品| 精品人妻1区二区| 亚洲精华国产精华精| 啦啦啦在线免费观看视频4| 国产一区有黄有色的免费视频| 久久精品91无色码中文字幕| 国产精品电影一区二区三区 | 中文字幕人妻丝袜制服| 黄色a级毛片大全视频| 乱人伦中国视频| 又大又爽又粗| 精品卡一卡二卡四卡免费| 亚洲精品一二三| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 欧美亚洲日本最大视频资源| 日韩人妻精品一区2区三区| 丝袜美足系列| 国产一卡二卡三卡精品| 高清av免费在线| 欧美+亚洲+日韩+国产| 国产熟女午夜一区二区三区| 麻豆乱淫一区二区| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片 | 正在播放国产对白刺激| 国产一区在线观看成人免费| 亚洲精品乱久久久久久| 自线自在国产av| 美女 人体艺术 gogo| 国产一区二区三区视频了| 99国产精品一区二区蜜桃av | 精品久久久久久,| 99riav亚洲国产免费| 咕卡用的链子| 91成年电影在线观看| 国产成人av激情在线播放| 两个人免费观看高清视频| 久久久国产成人精品二区 | 韩国精品一区二区三区| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 亚洲一区中文字幕在线| 久久国产精品大桥未久av| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 一区二区日韩欧美中文字幕| 狂野欧美激情性xxxx| 男女午夜视频在线观看| 欧美日韩一级在线毛片| 动漫黄色视频在线观看| 国产精品久久视频播放| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 国产免费现黄频在线看| 一级毛片女人18水好多| 一进一出好大好爽视频| 国产精品久久电影中文字幕 | 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 黄色毛片三级朝国网站| 深夜精品福利| 黑人猛操日本美女一级片| 天天影视国产精品| 两人在一起打扑克的视频| 大型黄色视频在线免费观看| 成人黄色视频免费在线看| 又紧又爽又黄一区二区| 精品福利永久在线观看| 757午夜福利合集在线观看| 日韩欧美免费精品| 亚洲成人手机| 久久久水蜜桃国产精品网| 精品一区二区三区av网在线观看| 另类亚洲欧美激情| 国产精品欧美亚洲77777| 国产真人三级小视频在线观看| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 黄色视频不卡| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 在线观看免费视频网站a站| 成人18禁在线播放| 国产av一区二区精品久久| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 久久久久精品人妻al黑| 日日夜夜操网爽| 国产有黄有色有爽视频| 韩国av一区二区三区四区| 久久精品国产亚洲av高清一级| 欧美人与性动交α欧美软件| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 在线观看66精品国产| 欧美日韩视频精品一区| 中文字幕制服av| 亚洲成国产人片在线观看| av视频免费观看在线观看| 亚洲情色 制服丝袜| 亚洲熟妇熟女久久| 久久精品国产综合久久久| 亚洲精品中文字幕一二三四区| 国产精品乱码一区二三区的特点 | www.自偷自拍.com| 亚洲久久久国产精品| 欧美最黄视频在线播放免费 | avwww免费| 久久久久久久久久久久大奶| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| a级毛片黄视频| 亚洲欧美色中文字幕在线| 亚洲精华国产精华精| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 99精国产麻豆久久婷婷| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 免费看十八禁软件| 日本黄色视频三级网站网址 | 丰满的人妻完整版| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 国产精品综合久久久久久久免费 | 国产精品久久久久久人妻精品电影| 亚洲精品成人av观看孕妇| 国产麻豆69| 国产欧美日韩一区二区三| 色综合婷婷激情| 一级片免费观看大全| 婷婷成人精品国产| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 亚洲久久久国产精品| 国产91精品成人一区二区三区| 制服诱惑二区| 热re99久久国产66热| 亚洲国产欧美一区二区综合| 午夜精品国产一区二区电影| 欧美中文综合在线视频| 91精品三级在线观看| 欧美乱码精品一区二区三区| 日韩人妻精品一区2区三区| 嫩草影视91久久| www.熟女人妻精品国产| 色94色欧美一区二区| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 免费不卡黄色视频| 欧美黑人欧美精品刺激| 午夜91福利影院| 国产精品偷伦视频观看了| 丰满饥渴人妻一区二区三| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 亚洲专区字幕在线| 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| 免费av中文字幕在线| 丁香欧美五月| 午夜精品久久久久久毛片777| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 91av网站免费观看| 咕卡用的链子| 国产精品自产拍在线观看55亚洲 | 亚洲国产看品久久| 国产精品亚洲av一区麻豆| 久久久久久久国产电影| 在线观看午夜福利视频| 曰老女人黄片| 亚洲av熟女| 欧美性长视频在线观看| 在线看a的网站| 又黄又爽又免费观看的视频|