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    強(qiáng)化組合 深度融合 黨建引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

    2022-06-02 13:13:09閆麗君
    關(guān)鍵詞:高質(zhì)量國有企業(yè)文化

    閆麗君

    [摘 ? ? ? ? ? 要] ?黨的十八大以來,國有企業(yè)全面從嚴(yán)治黨縱深推進(jìn),管黨治黨意識不斷增強(qiáng),黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、從嚴(yán)治黨不力等問題明顯改觀,改革發(fā)展取得明顯成效。但與黨中央的要求相比,與國有企業(yè)肩負(fù)的責(zé)任和使命相比,國有企業(yè)黨的建設(shè)還有較大的提升空間。推動國有企業(yè)深化改革,提升國有經(jīng)濟(jì)的競爭力、創(chuàng)新力、控制力、影響力、抗風(fēng)險(xiǎn)能力,為做強(qiáng)做優(yōu)做大國有資本提供堅(jiān)強(qiáng)政治和組織保證,使國有企業(yè)成為黨和國家最可信賴的依靠力量,國有企業(yè)黨建還大有可為,也必有作為。

    [關(guān) ? ?鍵 ? 詞] ?黨建引領(lǐng);深度融合;高質(zhì)量發(fā)展

    [中圖分類號] ?D267.1 ? ? ? ? ? ? ? ? ?[文獻(xiàn)標(biāo)志碼] ?A ? ? ? ? ? ? ? ? [文章編號] ?2096-0603(2022)20-0146-03

    國有企業(yè)是中國特色社會主義的重要物質(zhì)基礎(chǔ)和政治基礎(chǔ),是我們黨執(zhí)政興國的重要支柱和依靠力量。辦好國有企業(yè),黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)在企業(yè)精神、領(lǐng)導(dǎo)力、隊(duì)伍建設(shè)等方面發(fā)揮著重要作用,堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)是國有企業(yè)的“根”和“魂”,是我國國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng)和獨(dú)特優(yōu)勢。進(jìn)入新時(shí)代,國有企業(yè)面臨著生產(chǎn)經(jīng)營和黨建工作的重大考驗(yàn),為適應(yīng)高質(zhì)量發(fā)展要求的嚴(yán)峻挑戰(zhàn),國有企業(yè)黨組(黨委)要從“把方向、管大局、保落實(shí)”的總體要求出發(fā),認(rèn)真抓好企業(yè)黨的建設(shè)工作,把黨建引領(lǐng)作用發(fā)揮好、應(yīng)用好、建設(shè)好。

    一、深化思想引領(lǐng),提升國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的凝聚力

    思想引領(lǐng)是黨建工作的生命力和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),建黨一百年來,我們黨始終高舉馬克思主義偉大旗幟,堅(jiān)持用馬克思主義中國化成果武裝全黨,堅(jiān)持發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用,不斷在解放思想中統(tǒng)一思想,真正凝聚起了全黨全國各族人民萬眾一心的磅礴力量。強(qiáng)化思想政治上的引領(lǐng),樹立正確的政治方向、思想導(dǎo)向、發(fā)展取向,是國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的第一要?jiǎng)?wù)。

    (一)加強(qiáng)政治建設(shè),筑牢思想根基

    要切實(shí)加強(qiáng)國有企業(yè)黨員干部尤其是企業(yè)負(fù)責(zé)人的黨性教育、宗旨教育、警示教育,嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,牢固樹立“四個(gè)意識”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”,要在政治立場、政治原則、政治方向上始終與黨中央保持一致,能夠帶領(lǐng)企業(yè)充分發(fā)揮“把方向、管大局、保落實(shí)”的領(lǐng)導(dǎo)作用,確保企業(yè)廣大黨員干部職工始終聽黨話、跟黨走,確保國有企業(yè)國有資產(chǎn)牢牢掌握在黨和人民手中。

    (二)加強(qiáng)理論武裝,提高思想認(rèn)識

    堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想武裝頭腦,按照學(xué)懂弄通做實(shí)的要求,常學(xué)常新,不斷提高國有企業(yè)黨員干部的理論思維能力和思想政治水平。特別是要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義經(jīng)濟(jì)思想,堅(jiān)定不移貫徹新發(fā)展理念,不僅要學(xué)文件、學(xué)講話、讀原著,準(zhǔn)確領(lǐng)會精神實(shí)質(zhì)和理論內(nèi)涵,還要用這些重要思想指導(dǎo)經(jīng)濟(jì)實(shí)踐,緊密結(jié)合企業(yè)自身實(shí)際創(chuàng)造性地開展工作,把黨中央的普遍性要求有效轉(zhuǎn)化為高質(zhì)量發(fā)展的具體實(shí)踐。

    (三)大力弘揚(yáng)革命精神,傳承紅色基因

    習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào):“中國革命歷史是最好的營養(yǎng)劑,重溫這部偉大歷史能夠受到黨的初心使命、性質(zhì)宗旨、理想信念的生動教育,必須銘記光輝歷史、傳承紅色基因。”[1]紅色基因是中國共產(chǎn)黨人的精神內(nèi)核,是中華民族的精神紐帶,孕育出了井岡山精神、延安精神、西柏坡精神、抗震救災(zāi)精神、抗洪搶險(xiǎn)精神、載人航天精神等。國有企業(yè)要大力弘揚(yáng)革命精神,錘煉大國工匠,把紅色基因代代傳承,為廣大干部職工“補(bǔ)鈣壯骨”,讓企業(yè)永遠(yuǎn)聽黨話、跟黨走。

    二、深化組織引領(lǐng),提升國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的戰(zhàn)斗力

    習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào):“全面從嚴(yán)治黨要在國有企業(yè)落實(shí)落地,必須從基本組織、基本隊(duì)伍、基本制度嚴(yán)起?!盵2]要通過加強(qiáng)基層黨組織建設(shè),確保企業(yè)發(fā)展到哪里,黨的建設(shè)就跟進(jìn)到哪里,黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用就體現(xiàn)到哪里,為做強(qiáng)做優(yōu)做大國有企業(yè)提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。2019年12月30日,中共中央發(fā)布《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例(試行)》,對國有企業(yè)黨組織工作作出全面規(guī)范,為新時(shí)代加強(qiáng)國有企業(yè)黨的建設(shè)提供了基本遵循。

    (一)健全基本組織,創(chuàng)新黨組織設(shè)置和活動方式

    將實(shí)現(xiàn)黨組織全覆蓋作為國有企業(yè)黨組織建設(shè)的基礎(chǔ),扎實(shí)推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè),健全黨建工作部門,配強(qiáng)黨建工作力量,構(gòu)建黨建陣地,打造“黨建品牌”,不斷增強(qiáng)組織化、規(guī)范化程度。針對國有企業(yè)的實(shí)際情況和員工現(xiàn)狀及他們的知識結(jié)構(gòu)、思想認(rèn)識、年齡構(gòu)成等特點(diǎn),創(chuàng)新國企黨組織設(shè)置和活動方式,讓企業(yè)黨員感受到組織確實(shí)能幫助他們提升自己,還能為企業(yè)服務(wù)體現(xiàn)價(jià)值,真正凝聚黨員力量,發(fā)揮黨員戰(zhàn)斗堡壘作用,使其成為推動企業(yè)健康成長的動力引擎,成為引導(dǎo)企業(yè)正確航向的精神燈塔。

    (二)配強(qiáng)基本隊(duì)伍,打造高素質(zhì)黨務(wù)干部

    選優(yōu)配強(qiáng)各級黨組織書記,配齊配好支部班子,完善書記、副書記、支委分工負(fù)責(zé),齊心協(xié)力抓黨建的工作機(jī)制。重視在生產(chǎn)經(jīng)營、工作一線和青年職工中發(fā)展黨員。分類加強(qiáng)黨務(wù)培訓(xùn),扎實(shí)做好基層黨組織書記輪訓(xùn)、處級干部培訓(xùn)和黨員教育培訓(xùn),努力實(shí)現(xiàn)黨員培訓(xùn)全覆蓋。在業(yè)務(wù)培訓(xùn)中,增加黨務(wù)知識和黨建要求,促進(jìn)黨建與業(yè)務(wù)知識融合。強(qiáng)化黨員意識、黨委委員意識、黨支部書記意識,黨員干部要帶頭學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想,帶頭講黨課,帶頭參加和指導(dǎo)黨組織工作和各項(xiàng)活動。

    (三)做實(shí)基本制度,切實(shí)用黨規(guī)黨紀(jì)樹企業(yè)正氣

    做實(shí)“三會一課”,規(guī)范黨建聯(lián)系點(diǎn),把牢黨員發(fā)展、教育管理和黨費(fèi)收繳使用等重點(diǎn)環(huán)節(jié),規(guī)范黨務(wù)工作記錄,將有效的經(jīng)驗(yàn)提煉上升為制度,切實(shí)用科學(xué)管用的黨建制度規(guī)范黨建工作流程,量化黨建工作內(nèi)容,夯實(shí)黨建工作基礎(chǔ)。明確黨組織在決策、執(zhí)行、監(jiān)督各環(huán)節(jié)的權(quán)責(zé)和工作方式,使黨組織作用的發(fā)揮組織化、制度化、具體化,充分發(fā)揮黨建工作在推動國有企業(yè)發(fā)展中的重要作用。結(jié)合企業(yè)發(fā)展實(shí)際,充分發(fā)揮國企黨組(黨委)“把方向、管大局、保落實(shí)”的作用,準(zhǔn)確把握企業(yè)改革發(fā)展的方向坐標(biāo)。充分發(fā)揮用黨規(guī)黨紀(jì)樹企業(yè)正氣的優(yōu)勢,建立切實(shí)可行的黨建責(zé)任追究制度,與企業(yè)日??荚u和年終考核等掛鉤,加大對權(quán)力集中、資金密集、資源富集、資產(chǎn)聚集的部門和崗位的監(jiān)督約束力度,強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè),積極用黨規(guī)黨紀(jì)約束和教育,引導(dǎo)企業(yè)各級主要負(fù)責(zé)人嚴(yán)格遵守黨規(guī)黨紀(jì),以更高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,營造風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的氛圍。

    三、深化責(zé)任引領(lǐng),提升國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的領(lǐng)導(dǎo)力

    加強(qiáng)國有企業(yè)黨的建設(shè)是重要的政治責(zé)任,必須增強(qiáng)主動性,提高執(zhí)行力,做到守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)。我們增強(qiáng)管黨治黨意識,把抓好黨建作為應(yīng)盡職責(zé)、分內(nèi)之事,牽住黨建責(zé)任制這個(gè)“牛鼻子”,推動全面從嚴(yán)治黨在企業(yè)落地落實(shí)。

    (一)強(qiáng)化黨建主體責(zé)任,形成齊抓共管工作格局

    加強(qiáng)黨建,必須著眼于強(qiáng)化黨的意識、壓實(shí)黨建工作責(zé)任。身為國有企業(yè)黨員、干部,必須時(shí)刻牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員,第一職責(zé)是為黨工作,把對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福作為根本政治擔(dān)當(dāng),努力推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓是失職、抓不好是不稱職、出了問題是瀆職”的責(zé)任觀念,真正把基層黨建工作擺在最重要、最突出的位置。要進(jìn)一步建立健全黨建工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),明確領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,配齊配強(qiáng)黨務(wù)工作干部。各級黨組織的主要領(lǐng)導(dǎo)要以身作則,切實(shí)履行好第一責(zé)任人職責(zé),建立黨建工作聯(lián)系點(diǎn)、示范點(diǎn),定期不定期地聽取基層黨建工作情況匯報(bào),研究解決工作中的困難和問題;分管領(lǐng)導(dǎo)要用足夠的時(shí)間和精力抓黨的建設(shè),切實(shí)加強(qiáng)對基層黨建工作的督促指導(dǎo)。各級黨組織要把黨建工作納入目標(biāo)管理考核,擺上重要議事日程,與中心工作同部署、同安排、同考核,真正做到上下左右目標(biāo)同向、思想同心、工作同步,形成齊抓共管、共同推進(jìn)的強(qiáng)大合力,確保基層黨建工作不斷取得新成效。

    (二)用好黨建指揮棒,凝聚干事創(chuàng)業(yè)正能量

    抓黨建考核,首先要細(xì)化黨建責(zé)任,強(qiáng)化黨組織成員的主體意識,促使其能夠認(rèn)真、自覺地履行黨組織的責(zé)任,將其組織、指導(dǎo)與監(jiān)督的作用充分發(fā)揮出來,并切實(shí)推動黨建工作的開展。其次,做到兩手抓、兩手都要硬,既算經(jīng)濟(jì)賬,又算黨建賬,把黨建工作重點(diǎn)放在企業(yè)的改革發(fā)展上,嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”制度,注重思想引導(dǎo),將“三會一課”有效地與本企業(yè)中心工作相結(jié)合,相互滲透、相互促進(jìn),確保時(shí)間、人員、內(nèi)容和效果四到位,不走形式、不走過場;確保每次“三會一課”要努力解決實(shí)際問題,達(dá)到預(yù)期目的。最后,需要加大對黨建組織的考核力度,采取有效的內(nèi)部控制手段來細(xì)分黨建工作中不同的任務(wù)與項(xiàng)目,注意分解與落實(shí)工作責(zé)任,將基層黨建工作的軟指標(biāo)轉(zhuǎn)變?yōu)橛踩蝿?wù)。

    (三)強(qiáng)化監(jiān)督責(zé)任,從嚴(yán)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)

    做好廉政教育“每月一課”、黨風(fēng)廉政責(zé)任書、任前廉潔談話、重要節(jié)日提醒教育等六項(xiàng)常態(tài)化工作,開展廉潔從業(yè)公開承諾活動,構(gòu)建全鏈條、閉環(huán)式的“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)體系。全面落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及實(shí)施細(xì)則,持之以恒反對“四風(fēng)”,嚴(yán)明會風(fēng)會紀(jì),狠抓作風(fēng)建設(shè),營造風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)氛圍。推行巡視巡察無死角、全覆蓋,打通企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督體系,健全權(quán)力約束機(jī)制,強(qiáng)化內(nèi)部流程控制,不斷推進(jìn)紀(jì)檢、監(jiān)察、巡視、審計(jì)“大監(jiān)督”格局建設(shè)。

    四、深化文化引領(lǐng),提升國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的競爭力

    企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂,是推動企業(yè)發(fā)展的不竭動力,國有企業(yè)的企業(yè)文化要做好統(tǒng)一規(guī)劃,要?jiǎng)?lì)志于促進(jìn)員工對黨的方針、正確理念、文化觀念和價(jià)值觀的認(rèn)同,保證員工的個(gè)人觀念與黨組織的組織觀念相吻合。

    (一)企業(yè)黨建與企業(yè)文化深度融合

    強(qiáng)化頂層設(shè)計(jì),充分整合梳理企業(yè)文化內(nèi)容,制訂出符合黨的精神的文化理念,促進(jìn)黨建思想和企業(yè)文化相結(jié)合,全面增強(qiáng)企業(yè)職工的價(jià)值理念和政治意識。黨務(wù)工作者要提高綜合素質(zhì),轉(zhuǎn)變工作理念,在文化建設(shè)過程中同時(shí)要將時(shí)代要求和黨的精神灌輸?shù)矫棵毠ば睦?,加?qiáng)中國特色社會主義思想的宣貫,確保企業(yè)文化氛圍的形成,既體現(xiàn)黨的精神,又具有時(shí)代性,從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)職工思想上的統(tǒng)一,并將其內(nèi)化為正確的思想政治觀念,使職工可以在積極向上的文化氛圍中健康成長。黨務(wù)工作者在做好黨建工作的同時(shí),也要注重企業(yè)文化建設(shè),充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力,以企業(yè)精神為主線,教育黨員在樹立企業(yè)形象、爭當(dāng)先進(jìn)文化的代表方面發(fā)揮先鋒模范作用,發(fā)揮黨支部在企業(yè)文化建設(shè)中的戰(zhàn)斗堡壘作用和橋梁作用,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展增添活力。

    (二)工會工作與企業(yè)文化深度融合

    將工會原有職能整合到企業(yè)文化建設(shè)中,如發(fā)揮職工的主人翁精神,引導(dǎo)職工開展技術(shù)創(chuàng)新活動等。努力成為職工的貼心人與企業(yè)的橋梁,維護(hù)職工的正當(dāng)權(quán)益,提高企業(yè)的凝聚力,弘揚(yáng)企業(yè)以人為本的文化精神,樹立企業(yè)對社會負(fù)責(zé)的良好形象。經(jīng)常以企業(yè)精神為主題,組織開展各種各樣的主題活動,如專題報(bào)告會、講演會、聯(lián)誼會、知識競賽、文體活動比賽、產(chǎn)品質(zhì)量會等活動,通過這些有效形式,引導(dǎo)員工領(lǐng)悟企業(yè)精神,并轉(zhuǎn)化為自覺行動。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要帶頭,將企業(yè)文化與工會工作有機(jī)融合,通過節(jié)日慰問、社團(tuán)活動、座談會等形式將符合時(shí)代和企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展要求的文化精神強(qiáng)有力地傳導(dǎo)給員工,增強(qiáng)職工的獲得感、幸福感,為廣大干部職工“養(yǎng)德潤心”。

    (三)企業(yè)管理與企業(yè)文化深度融合

    企業(yè)通過文化建設(shè)可以使企業(yè)管理更具活力,企業(yè)文化中的政策法規(guī)、經(jīng)營理念對企業(yè)管理具有較強(qiáng)的指導(dǎo)作用。在加強(qiáng)企業(yè)管理的同時(shí),積極開展文化建設(shè),將對員工的思政教育、文化教育做到位,努力營造出適合的文化氛圍,使得員工主動對個(gè)人的思想、行為加以約束,保證企業(yè)發(fā)展不會偏離正確方向。對企業(yè)文化進(jìn)行建設(shè)時(shí)要將精神引領(lǐng)做到位,重視輿情管控,為員工營造更適宜的工作氛圍和環(huán)境,將教育、引導(dǎo)、溝通等措施予以充分利用,使廣大員工更積極地投入本職工作中,形成良好的行為意識,保證內(nèi)部凝聚力能夠大幅提高,保證企業(yè)管理的實(shí)效性大幅增強(qiáng),使得企業(yè)在市場中的競爭實(shí)力進(jìn)一步提升。

    綜上所述,對于國有企業(yè)來說,黨建做實(shí)了就是生產(chǎn)力,做強(qiáng)了就是競爭力,做細(xì)了就是凝聚力,堅(jiān)持不懈抓好黨建工作,對企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展的帶動作用非常明顯。因此,我們必須以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于國有企業(yè)黨的建設(shè)的重要講話精神,堅(jiān)持馬克思主義的發(fā)展觀,清醒認(rèn)識世情、國情、黨情和企業(yè)發(fā)展的變和不變,不斷深化改革,不斷創(chuàng)新黨建工作,以黨建引領(lǐng)國企高質(zhì)量發(fā)展。

    參考文獻(xiàn):

    [1]習(xí)近平.在黨史學(xué)習(xí)教育動員大會上的講話[J].求是,2021(7).

    [2]習(xí)近平.習(xí)近平談治國理政(第二卷)[M].北京:外文出版社,2017.

    編輯 栗國花

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