“轉(zhuǎn)身”與挑戰(zhàn)

劉金生

從大連金普新區(qū)紀檢監(jiān)察工委宣傳部長崗位上走下來，辭去公職，走上大連金石灘旅游集團紀委書記的崗位，我在44歲的年齡來了一場人生舞臺上的“轉(zhuǎn)身”，給了自己一個巨大的挑戰(zhàn)。到企業(yè)工作幾個月來，我的工作內(nèi)容變了、工作方式變了，思維方式也發(fā)生了很大的變化。有很多人問我：“你有沒有后悔到國企來？”我很肯定地回答他們：“我一點兒也沒后悔。雖然這個企業(yè)現(xiàn)在面臨很多困難和挑戰(zhàn)，但我相信它會越來越好?！比缃瘢m然我每天要處理很多事情，非常忙碌，但我很喜歡這種“馬上干、立即干”“干就干好、干就必爭一流”的工作狀態(tài)。

作為創(chuàng)業(yè)者，

必須有奮斗的激情

市場不能等、靠、要，創(chuàng)業(yè)者必須有敏銳的市場思維。大連金石灘旅游集團是一家國有企業(yè)，經(jīng)歷了兩年多的疫情，面臨著浴火重生。金普新區(qū)的主要領(lǐng)導多次要求集團管理人員必須錘煉市場思維，以創(chuàng)業(yè)者的激情投身市場，在真槍實戰(zhàn)中提升企業(yè)競爭力。

作為集團公司紀委書記，必須吸取企業(yè)發(fā)展中曾經(jīng)出現(xiàn)的沉痛教訓，為企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展保駕護航。2021年，這家企業(yè)的幾名高層和中層管理人員被查出有嚴重違紀違法問題，給企業(yè)的政治生態(tài)造成了嚴重損害。我從新區(qū)紀檢監(jiān)察機關(guān)來到這家企業(yè)任專職紀委書記之初，有人甚至認為我是來“鍍金”的。我對他們說：“我已經(jīng)辭去了公職，來這家企業(yè)就是為了真正做點事，我會盡己所能，為企業(yè)走上正軌付出全部的努力?！睘榱舜蜷_工作局面，我對照區(qū)委巡察整改清單，對前期整改不到位的問題，一項一項“回頭看”“認真改”。

市場有市場的規(guī)律，企業(yè)有企業(yè)的標準。結(jié)合全面從嚴治黨的要求，我把企業(yè)發(fā)展中遇到的實際問題和困難與管黨治黨的要求相結(jié)合，制定了服務企業(yè)發(fā)展的整改清單，逐一整改、逐一落實，尤其是建立了黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作協(xié)調(diào)小組，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察部門監(jiān)督保障執(zhí)行、促進完善發(fā)展的作用，在企業(yè)重振信心方面起到了積極作用。

今年5月份開始的金石灘第一屆自貢燈會期間，為了確保游客獲得良好的旅游體驗，保障進出場車流順暢，集團公司將外圍交通疏導的全面協(xié)調(diào)工作交予我負責。我和交運公司的30多名員工認真規(guī)劃從輕軌站到植物園的擺渡車路線，現(xiàn)場疏導游客車輛入場出場。在“五一”節(jié)期間客流量飽和的5天時間內(nèi)，我白天在公司上班，下班后到現(xiàn)場值守，一刻也沒放松，每天工作時間超過14小時。在我們所有外圍交通管理人員的共同努力下，“五一”期間未出現(xiàn)任何車輛堵塞和停車問題。

作為“領(lǐng)頭羊”，

必須有國企的擔當

集團公司是金普新區(qū)從事旅游行業(yè)的龍頭企業(yè)，下轄9家分公司和子公司，承擔著大連金石灘全域旅游管理和服務工作。大到項目落地、企業(yè)融資，小到企劃運營、安全防疫，需要高屋建瓴，也需要細致入微。“我們是國有企業(yè)，必須做‘領(lǐng)頭羊和‘跳高隊長?！毙聟^(qū)黨工委對國有企業(yè)的定位十分清晰，也提出了更高的工作要求。我們不僅要把金石灘的國家5A級風景區(qū)做好，更要全力打造一個別樣風情的世界級濱海旅游度假勝地和唯美浪漫的愛情勝地，讓每一位來金石灘旅游的游客感受到最好的旅行體驗，吸引更多的人到金石灘定居生活。

“你到這家企業(yè)去，不僅要干好紀檢監(jiān)察工作，更要參與到企業(yè)管理中去。”這是一位領(lǐng)導對我的諄諄教誨。公司管理層只有5人，每天要處理龐雜的事務，我的工作內(nèi)容也不僅僅局限在紀檢監(jiān)察范圍，同時承擔著公司的法務等工作，每天都會有各種合同、協(xié)議擺在我的案頭。我在以往紀檢監(jiān)察工作基礎(chǔ)上，一邊干一邊學，很快就適應了公司高強度的法務審核節(jié)奏。多則上百萬元的合資合作協(xié)議、少則幾千元幾萬元的工程項目合同，我都要先行把關(guān)，不懂不會的就去請教前輩或者咨詢專業(yè)律師，很快就掌握了法務審核的基本要領(lǐng)。經(jīng)過一段時間的實戰(zhàn)，我對集團公司和各分公司子公司合同簽訂和管理中存在的問題進行梳理，牽頭出臺了《合同管理暫行辦法》，并對全體合同管理人員進行培訓，確保每一份合同起草、簽訂、實施、歸檔等規(guī)范有序，最大限度降低企業(yè)運營管理風險。

作為“店小二”，

必須有服務的意識

金石灘是大連旅游的“金名片”，2022年是金石灘旅游品牌的提升年。剛來到金石灘時，還是早春二月，但沖鋒的號角已經(jīng)吹響，3月的草莓季、4月的花燈會、5月的“愛情月”、6月的鯨嶼市集和櫻桃節(jié)、7月的快樂海岸項目，我和同事們傾心投入，打造著一個又一個品牌，為廣大游客奉獻金石灘旅游的饕餮盛宴。這一切，都源于我們不斷傳承的“店小二”精神。

讓我尤為感動的是，在暑期旅游旺季到來之際，金石灘管委會的同志在各處督戰(zhàn)，青云河公司、市政公司、綠化公司等單位與我們密切協(xié)作，不約而同地自我加壓。在集團內(nèi)部，廣大同事更是周末不休、早來晚走，緊鑼密鼓地開展各項工作。

在打造快樂海岸項目的過程中，上級提出了“一定要讓游客和市民眼前一亮”的要求。為了保證所有購進和移交物資的程序符合國有資產(chǎn)管理要求，我們紀檢監(jiān)察部聯(lián)合運營管理部，從資產(chǎn)的移交和物資的購進、入庫等各個細節(jié)入手，履職明責，加強監(jiān)督，確保物資入庫的數(shù)量和質(zhì)量不出現(xiàn)任何“跑冒滴漏”。

“這個夏天，一定要來金石灘！”我在自己的朋友圈里不斷地重復這句話，這是我對五湖四海朋友的邀請，也是我對集團公司美好前景的展望。我堅信，有上級黨委的正確領(lǐng)導，有紀檢監(jiān)察工作的監(jiān)督保障，金石灘的這個夏天，注定與往年不一樣。