• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    基于混合現(xiàn)實技術(shù)的高職新能源汽車技術(shù)專業(yè)人才培養(yǎng)模式

    2022-05-13 21:21:36吳剛
    時代汽車 2022年9期
    關(guān)鍵詞:人才培養(yǎng)模式高職院校

    吳剛

    摘 要:本文從三個方面來進行綜合分析,首先對混合現(xiàn)實技術(shù)的概念和當(dāng)前教育不足進行綜合說明,混合現(xiàn)實技術(shù)(MR)是虛擬現(xiàn)實(VR)和增強現(xiàn)實(AR)技術(shù)的結(jié)合,是將現(xiàn)實與虛擬融為一體的未來計算機技術(shù),高職本就是培養(yǎng)應(yīng)用型人才的地方,非常重視知識的實踐性和應(yīng)用型,而新能源汽車技術(shù)專業(yè)也是實踐性非常強的課程,基于混合現(xiàn)實技術(shù),對教育進行創(chuàng)新,有著非常積極的現(xiàn)實意義。其次圍繞混合現(xiàn)實技術(shù),來分析構(gòu)建新能源汽車技術(shù)專業(yè)人才培養(yǎng)模式,將從制定課程教學(xué)標準,搭建全息教學(xué)平臺,創(chuàng)建教學(xué)資源,探討新的教學(xué)設(shè)計、教學(xué)手段和教學(xué)方法等多方面來分析系統(tǒng)化的人才培養(yǎng)模式,對人才培養(yǎng)模式的方方面面都進行說明,旨在創(chuàng)造一整套基于混合現(xiàn)實技術(shù)的教育模式,使文章具有更強的參考價值,能直接為其他專業(yè)教育改革提供借鑒。最后說一說基于混合現(xiàn)實技術(shù)的育人模式改革的優(yōu)勢和難點,優(yōu)勢自然是能夠強化實訓(xùn)教學(xué),解決實訓(xùn)設(shè)備不足的問題,而難點則在于混合現(xiàn)實技術(shù)還處于初步階段,混合現(xiàn)實技術(shù)設(shè)備造價昂貴、基于混合現(xiàn)實技術(shù)的教育資源開發(fā)并不容易。

    關(guān)鍵詞:高職院校 新能源汽車技術(shù)專業(yè) 混合現(xiàn)實技術(shù) 人才培養(yǎng)模式

    Abstract:This paper conducts a comprehensive analysis from three aspects. First, it comprehensively explains the concept of mixed reality technology and the current educational deficiencies. Mixed reality technology (MR) is a combination of virtual reality (VR) and augmented reality (AR) technology. In the future computer technology that integrates reality and virtuality, higher vocational education is the place to cultivate applied talents, attaching great importance to the practicality and application of knowledge, and the new energy vehicle technology major is also a very practical course, based on mixed reality. Technology, innovation in education, has very positive practical significance. Secondly, around the mixed reality technology, we will analyze and construct the talent training model for new energy vehicle technology professionals. We will analyze from the formulation of curriculum teaching standards, the construction of holographic teaching platforms, the creation of teaching resources, and the discussion of new teaching design, teaching methods and teaching methods. The systematic talent training model explains all aspects of the talent training model, aiming to create a complete set of education models based on mixed reality technology, so that the article has a stronger reference value and can directly provide reference for other professional education reforms. Finally, lets talk about the advantages and difficulties of the reform of the education model based on mixed reality technology. The advantage is naturally that it can strengthen the training teaching and solve the problem of insufficient training equipment, but the difficulty is that the mixed reality technology is still in the preliminary stage. Equipment is expensive and the development of educational resources based on mixed reality technology is not easy.

    Key words:higher vocational colleges, new energy vehicle technology major, mixed reality technology, talent training model

    1 引言

    高職院校培養(yǎng)應(yīng)用型人才的意義重大,新能源汽車技術(shù)也是社會未來發(fā)展的重點方向,該專業(yè)主要培養(yǎng)學(xué)生能夠?qū)π履茉雌嚨哪M高壓電器系統(tǒng)、動力系統(tǒng)、空調(diào)系統(tǒng)、轉(zhuǎn)向系統(tǒng)、制動系統(tǒng)、冷卻系統(tǒng)等結(jié)構(gòu)原理有深入地了解,具備較強的實踐操作能力,能夠熟練進行組裝、維護等操作,那么在信息技術(shù)飛速發(fā)展的今天,嘗試著將混合現(xiàn)實技術(shù)融入到教學(xué)中,力爭讓學(xué)生在三維環(huán)境中完成低壓電控系統(tǒng)、高壓電器系統(tǒng)、動力系統(tǒng)等實訓(xùn)內(nèi)容的學(xué)習(xí),從而增加他們的理論認知以及實踐能力,意義重大。

    2 現(xiàn)實混合技術(shù)的概念以及現(xiàn)有教學(xué)不足

    2.1 現(xiàn)實混合技術(shù)(MR)

    現(xiàn)實混合技術(shù)(MR)可以看作是虛擬現(xiàn)實技術(shù)(VR)和增強現(xiàn)實技術(shù)(AR)的結(jié)合,虛擬現(xiàn)實技術(shù)(VR)簡單來說就是構(gòu)建一個純虛擬的數(shù)字畫面,用戶戴上特殊的電子道具,可以看到虛擬的世界;而增強現(xiàn)實技術(shù)(AR)簡單來說是在現(xiàn)實的環(huán)境中,增加一些虛擬的畫面,將這些虛擬的畫面簡單疊加在現(xiàn)實環(huán)境中;而混合現(xiàn)實技術(shù)(MR)則是將虛擬和現(xiàn)實融為一體,在虛擬世界、現(xiàn)實世界和用戶之間搭起一個交互反饋的信息回路,先把看到的現(xiàn)實環(huán)境采集到眼鏡里,進行加工處理,然后通過電子設(shè)備呈現(xiàn)出來,看到的仍然是現(xiàn)實,但是是經(jīng)過了處理和混合的現(xiàn)實[1]。

    2.2 現(xiàn)有教學(xué)不足

    在當(dāng)前教育中,存在著很多不足,主要表現(xiàn)在:1.學(xué)生興趣不足:相比于理論教學(xué),學(xué)生對于實踐教學(xué)往往更感興趣,而現(xiàn)在新能源汽車技術(shù)專業(yè)教學(xué)卻偏向于理論教學(xué),再加上新能源汽車技術(shù)專業(yè)知識非常繁復(fù)、細節(jié)較多,導(dǎo)致學(xué)生興趣不足,積極性和主動性不太好,學(xué)習(xí)效果一般;2.教學(xué)方法單一:傳統(tǒng)教學(xué)存在限制,教學(xué)課時、教學(xué)工具、教學(xué)思維等影響下,存在著教學(xué)方法單一的問題,在新能源汽車技術(shù)專業(yè)知識教學(xué)中缺乏創(chuàng)新,生搬硬套,缺乏新的教育改革刺激點;3.實踐教學(xué)資源不足:新能源汽車技術(shù)專業(yè)教學(xué)中存在著實踐資源不足的問題,資金有限,實驗室面積小,實踐工具少,再加上高職院校學(xué)制短、新能源汽車技術(shù)專業(yè)課程繁多的特點,這就導(dǎo)致學(xué)生得不到實踐機會,實際操作能力無法發(fā)展[2]。

    而混合現(xiàn)實技術(shù)(MR)應(yīng)用價值是符合高職院校育人特點以及新能源汽車技術(shù)專業(yè)教育特點的,高職院校本就是培養(yǎng)應(yīng)用型人才的地方,新能源汽車技術(shù)專業(yè)也是實踐性很強的課程。結(jié)合現(xiàn)有教育不足以及混合現(xiàn)實技術(shù)的應(yīng)用,能夠解決教學(xué)過程中普遍存在的實訓(xùn)設(shè)備不足、教學(xué)手段單一等問題,基于混合現(xiàn)實技術(shù),對教育進行創(chuàng)新,有著非常積極的現(xiàn)實意義。

    3 人才培養(yǎng)模式分析

    3.1 混合現(xiàn)實技術(shù)平臺建設(shè)

    基于混合現(xiàn)實技術(shù),搭建基于混合現(xiàn)實技術(shù)的教育平臺,這個平臺應(yīng)該是現(xiàn)實和虛擬的結(jié)合。對于現(xiàn)實平臺和學(xué)校來說,最重要的是加強實踐資源投入,與上文問題對應(yīng)起來分析,以高職院校育人特點以及新能源汽車技術(shù)專業(yè)教學(xué)特點為導(dǎo)向,力爭讓學(xué)生在實踐中學(xué)習(xí),在實踐中融會貫通理論知識,教學(xué)效果會更好,學(xué)校加大投入力度,積極配置實訓(xùn)基地、實踐操作室、實踐器材等,比如建設(shè)標準化的新能源汽車結(jié)構(gòu)展覽室,配備新能源汽車的高壓電器系統(tǒng)、動力系統(tǒng)、空調(diào)系統(tǒng)、轉(zhuǎn)向系統(tǒng)、制動系統(tǒng)、冷卻系統(tǒng)等結(jié)構(gòu),致力于完善實踐教學(xué)課程,根據(jù)混合現(xiàn)實平臺特點和教學(xué)規(guī)模進行實訓(xùn)室的改造,為后期設(shè)備入駐和教學(xué)開展做好場地準備,致力于提升學(xué)生的實踐操作效果。對于虛擬平臺來說,主要難點是創(chuàng)造獨特的MR三維技術(shù)空間,構(gòu)建接近真實的虛擬化場景[3]。

    3.2 虛擬教學(xué)資源配置

    除此之外,難點還在于虛擬教學(xué)資源配置。構(gòu)建混合現(xiàn)實技術(shù)教學(xué),目的就是解決現(xiàn)實環(huán)境中教育資源的不足,利用虛擬資源來補充,將兩者完美融合在一起,給學(xué)生更好的觀看體驗,那么怎么構(gòu)建虛擬教學(xué)資源呢?實地考察新能源汽車技術(shù),了解行業(yè)對于人才技能及素養(yǎng)要求,特別是對模擬高壓電器系統(tǒng)、動力系統(tǒng)、空調(diào)系統(tǒng)、轉(zhuǎn)向系統(tǒng)、制動系統(tǒng)、冷卻系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)原理的操作任務(wù)要求,利用虛擬模擬技術(shù),這就涉及到VR全景制作技術(shù),目前制作軟件有Adobe? Lightroom Classic,Photomatix,PTGui,PTGui Viewer,pano2vr,Adobe Photoshop等軟件,根據(jù)需求進行實景拍攝,后期處理輸出全景視頻或全景圖,代碼實現(xiàn)交互邏輯輸出可交互的VR內(nèi)容,最后將教學(xué)資源嵌入到混合現(xiàn)實技術(shù)平臺上[4]。制作虛擬教學(xué)資源并不是一件容易的事情,需要精細的計算機技術(shù)來支撐,當(dāng)然也需要政策的引領(lǐng),需要大量的資金支持,制作成虛擬教學(xué)資源上傳到混合現(xiàn)實技術(shù)平臺上,多方面教育資源在這個混合現(xiàn)實技術(shù)平臺上進行整合,不斷優(yōu)化虛擬模擬技術(shù),實現(xiàn)虛擬教學(xué)資源的共享,教師可以在這個平臺上獲取教學(xué)資源,進行精準備課,而學(xué)生也可以在這個平臺上獲取教學(xué)資源,方便課余時間精進學(xué)習(xí)。

    3.3 教學(xué)課程設(shè)計

    教學(xué)課程設(shè)計主要在于革新教材內(nèi)容,創(chuàng)新MR教學(xué)新教材。對于新能源汽車技術(shù)專業(yè)的教學(xué)內(nèi)容進行一定的創(chuàng)新,一方面是隨著時代的發(fā)展和專業(yè)知識的更新,新能源汽車技術(shù)在不斷革新,教材隨之革新[5],一方面是基于混合現(xiàn)實技術(shù),結(jié)合學(xué)?,F(xiàn)有新能源汽車技術(shù)教育特點,思考不足之處,嘗試著將虛擬教育內(nèi)容作為現(xiàn)有教育內(nèi)容的補充,從而對所用教材進行重新修訂,增加一些全新的教學(xué)內(nèi)容,一方面是結(jié)合混合現(xiàn)實技術(shù)的特點,它能夠極大地增強視覺效應(yīng),提升知識的直觀辨析程度,那么根據(jù)這一特點,對教材進行改革,給學(xué)生展示更為開放和具有新意的教學(xué)內(nèi)容,使學(xué)生在其中把握好對于新能源汽車技術(shù)的認識。

    3.4 制定教學(xué)標準以及教學(xué)評價

    要重新制定新能源汽車技術(shù)課程教學(xué)標準,包括課程學(xué)習(xí)標準、平臺實訓(xùn)標準、平臺考核標準等等,把握好混合現(xiàn)實技術(shù)的特點,混合現(xiàn)實技術(shù)具有更強的教學(xué)能力,讓學(xué)習(xí)者能夠置身于更加生動的學(xué)習(xí)場景中,在全息教學(xué)模式下,通過對新能源汽車電池系統(tǒng)、混合動力系統(tǒng)等系統(tǒng)建立三維模型,從原理、操作等方面構(gòu)建學(xué)習(xí)體系,根據(jù)實際學(xué)習(xí)情況來制定課程教學(xué)標準。課程教學(xué)標準與課程教學(xué)評價結(jié)合在一起,在新能源汽車技術(shù)的設(shè)計和應(yīng)用中考查學(xué)生的知識掌握情況,引導(dǎo)學(xué)生將理論和實踐并重,并且應(yīng)該根據(jù)混合虛擬技術(shù)教育的特點,對教學(xué)評價體系進行重新審視,在此過程中將理論教學(xué)和技能教學(xué)融合性培養(yǎng),使學(xué)生的學(xué)習(xí)能夠得到全面均衡,以提升學(xué)生理論和實際能力為核心目的,通過教學(xué)評價再不斷優(yōu)化混合現(xiàn)實技術(shù)教學(xué)標準[6]。

    3.5 新的教學(xué)方法

    (1)混合現(xiàn)實技術(shù)展示教學(xué):利用MR技術(shù)把新能源汽車技術(shù)專業(yè)的教學(xué)知識點,在虛擬的環(huán)境中展示和演示出來,使學(xué)生能夠簡單,直觀,方便地學(xué)習(xí)新能源汽車技術(shù)相關(guān)原理等知識,并且能夠在MR環(huán)境中,對模擬高壓電器系統(tǒng)、動力系統(tǒng)、空調(diào)系統(tǒng)、轉(zhuǎn)向系統(tǒng)、制動系統(tǒng)、冷卻系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)原理進行全方位的學(xué)習(xí),學(xué)生可以自由選擇,對重點項目還可以深入觀看,比如在“離合器特征”、“壓縮機拆裝”等教學(xué)中,在三維立體環(huán)境中進行反復(fù)觀看,學(xué)生的理解也會更加深刻。另外,學(xué)生可以采用手勢、語音、體感等對虛擬元素進行互動,在沉浸式、高保真的混合現(xiàn)實世界中觀摩新能源汽車的結(jié)構(gòu),鍛煉學(xué)生的理論知識理解能力[7]。

    (2)虛擬現(xiàn)實元素結(jié)合:虛擬現(xiàn)實的元素結(jié)合,可以構(gòu)建更加靈活、更具有創(chuàng)造性的教學(xué)課堂。比如可以實現(xiàn)遠程虛擬指導(dǎo)的方式,學(xué)生身處于現(xiàn)實學(xué)校實訓(xùn)室或課堂,佩戴MR電子道具,專家身處于工廠,一鍵聯(lián)動,生成遠程專家模擬影像和相應(yīng)的新能源汽車技術(shù),可將新能源汽車技術(shù)的實際操作全方位地展示給學(xué)生,學(xué)生可以調(diào)節(jié)觀看位置角度。比如可以實現(xiàn)虛擬現(xiàn)實模擬,共建虛擬現(xiàn)實場景,將學(xué)生和老師拉進場景中,通過MR技術(shù)來展開教學(xué)、實踐、考察相結(jié)合。

    (3)進行虛擬實踐模擬:實踐是非常重要的,以高職院校育人特點以及新能源汽車技術(shù)專業(yè)育人模式特點為導(dǎo)向,加大實踐模擬教學(xué),教師對學(xué)生講授得再多,也比不上學(xué)生親自動手實踐一次。學(xué)生在練習(xí)、操作的過程中,發(fā)現(xiàn)不管理論知識學(xué)得再好,在實際應(yīng)用中仍會出現(xiàn)各種各樣的問題,只有出現(xiàn)的問題越多,解決的問題越多,以后步入社會走上崗位才不會出現(xiàn)問題。而基于混合現(xiàn)實技術(shù)(MR),可以構(gòu)建虛擬實踐模擬,現(xiàn)實環(huán)境并沒有完善的實踐設(shè)備,但學(xué)生帶上混合現(xiàn)實設(shè)備,仿佛置身于工廠生產(chǎn)線上,親自“動手”參與新能源汽車的組裝或者拆卸,MR技術(shù)的應(yīng)用,帶給學(xué)生接近真實環(huán)境的實踐演練的機會,能夠減少實踐培訓(xùn)成本,縮短培訓(xùn)周期[8]。

    3.6 新的教學(xué)體系設(shè)計

    基于混合現(xiàn)實技術(shù)(MR),可以推動新的教學(xué)理念和教學(xué)方法落地,普及項目教學(xué)、案例教學(xué)、情境教學(xué)、模塊化教學(xué)等教學(xué)方式,廣泛運用啟發(fā)式、探究式、討論式、參與式等教學(xué)方法,推進翻轉(zhuǎn)課堂、混合式教學(xué)、理實一體教學(xué)等新型教學(xué)模式,形成新的、全面的混合現(xiàn)實技術(shù)教學(xué)體系。比如案例教學(xué)法,通過虛擬現(xiàn)實環(huán)境,給學(xué)生展示接近于真實場景的學(xué)習(xí)環(huán)境,觀看真實案例;比如項目教學(xué)法,在虛擬現(xiàn)實環(huán)境下,給學(xué)生設(shè)定新能源汽車的項目任務(wù);比如提供有問題的汽車,讓學(xué)生聽、看、聞、觸等感官全面發(fā)動,分析判斷汽車的問題,進行維修解決。

    4 混合現(xiàn)實技術(shù)的優(yōu)勢和問題

    4.1 優(yōu)點

    (1)直觀生動展示:混合現(xiàn)實技術(shù)的應(yīng)用,就是在解決教學(xué)過程中普遍存在的實訓(xùn)設(shè)備不足、教學(xué)手段單一等問題。它的應(yīng)用,能夠讓教學(xué)展示變得更加生動且直觀,利用MR技術(shù)把新能源汽車技術(shù)專業(yè)的教學(xué)知識點,在虛擬的環(huán)境中展現(xiàn)和演示出來,使學(xué)生能夠簡單、直觀、方便地學(xué)習(xí)新能源汽車技術(shù)相關(guān)原理等知識,并且能夠在MR環(huán)境中,對模擬高壓電器系統(tǒng)、動力系統(tǒng)、空調(diào)系統(tǒng)、轉(zhuǎn)向系統(tǒng)、制動系統(tǒng)、冷卻系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)原理進行全方位的學(xué)習(xí),這樣的仿真模擬功能能夠讓學(xué)生置身于接近真實的環(huán)境中,去真聽真看真聞?wù)嬗|碰,真實感受新能源汽車技術(shù)[9]。

    (2)補充現(xiàn)實環(huán)境的不足:混合現(xiàn)實技術(shù)能夠用來彌補現(xiàn)實環(huán)境的不足,對于新能源汽車技術(shù)專業(yè)教學(xué)來說,就是學(xué)校難以給學(xué)生提供完善的實訓(xùn)機會,那么可以讓學(xué)生在虛擬場景中去進行學(xué)習(xí)。

    (3)激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣:混合現(xiàn)實技術(shù)支持下的教學(xué),展現(xiàn)的是一個絢麗多彩的世界,仿佛讓學(xué)生置身于奇幻科學(xué)大片中,試想一下,如果將電影中才會有的混合現(xiàn)實技術(shù)應(yīng)用在教育中,它不僅能夠清晰直觀的傳輸知識,更能夠極大地激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情。

    4.2 學(xué)校方面的難點

    (1)技術(shù)還不成熟:混合現(xiàn)實技術(shù)(MR)和虛擬現(xiàn)實技術(shù)(VR)和增強現(xiàn)實技術(shù)(AR)有著本質(zhì)上的不同,它與半虛擬半真實的增強現(xiàn)實技術(shù)(AR)有些相似,都是在物理環(huán)境中添加虛擬物體,如今AR技術(shù)都不完善,一般的AR場景只需要做到虛擬信息的添加即可,MR強調(diào)的是虛實融合,所以實現(xiàn)MR效果必須有虛實物體的融合,技術(shù)更是處于初級階段。另外,AR和MR都很難解決視覺眩暈的問題,還需要等未來技術(shù)發(fā)展成熟才能解決。

    (2)使用費用較高:一者在混合現(xiàn)實設(shè)備,目前設(shè)備硬件是HMD頭戴顯示器/眼鏡,使用光波導(dǎo)技術(shù)3d成像,具備AR的基本功能,比如帶SLAM的motion tracking(運動追蹤),相比手機AR只能識別平面,MR具備TOF深度檢測能力,可以識別復(fù)雜地形、障礙物并進行地形建模,綜合下來設(shè)備屬性強大,但造價昂貴,很難全面鋪開。一者是虛擬教學(xué)資源的創(chuàng)設(shè),對于混合現(xiàn)實技術(shù)來說,既有現(xiàn)實的部分,也有虛擬教學(xué)的部分,但是虛擬教學(xué)資源的配置并不容易,所需要投入海量的費用來進行編譯[10]。

    5 結(jié)語

    總的來說,信息化技術(shù)教學(xué)是教學(xué)重點突破方向,混合現(xiàn)實技術(shù)(MR)是未來信息技術(shù)的概念,混合現(xiàn)實技術(shù)既有其應(yīng)用的優(yōu)勢,同樣在推動落實的途徑中也存在著不少難點。目前混合現(xiàn)實技術(shù)還處于初級階段,但是早做準備,設(shè)計基于混合現(xiàn)實技術(shù)的系統(tǒng)化育人模式,具有積極意義。

    注:本文系“科創(chuàng)融教”職業(yè)教育改革創(chuàng)新課題:MR(混合現(xiàn)實)技術(shù)在新能源汽車技術(shù)專業(yè)教學(xué)中的應(yīng)用研究(課題編號:HBKC217138)階段性成果。

    參考文獻:

    [1]黃楚峰.MR混合現(xiàn)實技術(shù)在汽車設(shè)計中的應(yīng)用研究[J].藝術(shù)科技,2019(7):2.

    [2]張志,楊學(xué)新,武波濤.基于混合現(xiàn)實技術(shù)的新能源汽車教學(xué)模式探索與研究[J].汽車維護與修理,2020(4):2.

    [3]韓攀峰.高職院校新能源汽車技術(shù)專業(yè)人才培養(yǎng)模式的創(chuàng)新研究[J].汽車維護與修理,2021(22):3.

    [4]王枝東,趙抒萍.混合現(xiàn)實技術(shù)在汽車專業(yè)教學(xué)中的應(yīng)用[J].汽車維護與修理,2021(2):2.

    [5]劉麗娟,鄭軼,張程.基于混合現(xiàn)實技術(shù)的精準高效教學(xué)模式研究[J].課程教育研究:學(xué)法教法研究,2019(6):1.

    [6]黃昂,沈毅,唐媛媛.基于混合現(xiàn)實技術(shù)的工業(yè)設(shè)備運維設(shè)計[J].兵工自動化,2019,38(9):6.

    [7]侯存滿,張真忠,趙海新.信息化教學(xué)在高職汽車車身修復(fù)技術(shù)課程中的應(yīng)用與實踐[J].汽車世界,2019,000(006):P.97-97.

    [8]陳曉鵬,張霞,潘達.基于混合現(xiàn)實(MR)技術(shù)的教學(xué)應(yīng)用研究與實踐——以《動力電池及管理系統(tǒng)檢修》課程為例[J].汽車實用技術(shù),2021,46(17):3.

    [9]宋飛,吳會波,熊江勇,等.信息化技術(shù)在汽車維修專業(yè)課程教學(xué)中的應(yīng)用與實踐[J].汽車維護與修理,2018,338(22):21-22.

    猜你喜歡
    人才培養(yǎng)模式高職院校
    改革高職經(jīng)濟管理類人才培養(yǎng)實驗實訓(xùn)教學(xué)模式
    《建筑裝飾施工組織與管理》課程改革之初探
    校企合作下的應(yīng)用型物流人才培養(yǎng)模式研究
    中國市場(2016年36期)2016-10-19 03:45:34
    “一帶一路”戰(zhàn)略與鹽城高職院校學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃的思考
    考試周刊(2016年77期)2016-10-09 12:05:08
    淺析紅色文化與高職院校思想政治教育工作
    考試周刊(2016年77期)2016-10-09 11:59:13
    獨立學(xué)院商務(wù)英語專業(yè)人才培養(yǎng)模式探索
    考試周刊(2016年77期)2016-10-09 11:19:55
    高校創(chuàng)新型人才培養(yǎng)制度的建設(shè)與思考
    成才之路(2016年26期)2016-10-08 10:56:58
    高職院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育初探
    科技視界(2016年20期)2016-09-29 12:58:21
    全球化背景下高職院校韓語專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)現(xiàn)狀分析
    科技視界(2016年20期)2016-09-29 12:56:14
    多元智能理論視角下高職院校體育課程評價體系的研究
    科技視界(2016年20期)2016-09-29 11:31:29
    久久精品国产亚洲av涩爱| av有码第一页| 午夜影院在线不卡| 在线亚洲精品国产二区图片欧美 | 一本一本综合久久| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图 | 婷婷色综合大香蕉| 桃花免费在线播放| 少妇人妻 视频| 中国三级夫妇交换| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 国产亚洲91精品色在线| 偷拍熟女少妇极品色| 嫩草影院入口| 成年av动漫网址| 久久亚洲国产成人精品v| 久久99一区二区三区| 亚洲欧美成人综合另类久久久| 一级毛片久久久久久久久女| 99热这里只有是精品在线观看| 日韩电影二区| 边亲边吃奶的免费视频| 国产精品人妻久久久影院| 嫩草影院入口| 乱码一卡2卡4卡精品| 大香蕉久久网| 免费播放大片免费观看视频在线观看| 91在线精品国自产拍蜜月| 97精品久久久久久久久久精品| 精品视频人人做人人爽| 我的老师免费观看完整版| 我的女老师完整版在线观看| 国内精品宾馆在线| 午夜影院在线不卡| 天天操日日干夜夜撸| 亚洲精品乱久久久久久| 99久国产av精品国产电影| 极品少妇高潮喷水抽搐| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 亚洲国产av新网站| 国产成人a∨麻豆精品| 嘟嘟电影网在线观看| 久久av网站| 亚洲精品,欧美精品| 搡老乐熟女国产| 亚洲精品第二区| 免费人成在线观看视频色| 大话2 男鬼变身卡| 精品久久久久久久久av| 51国产日韩欧美| 日韩欧美一区视频在线观看 | 国产亚洲一区二区精品| 精品国产一区二区三区久久久樱花| 美女大奶头黄色视频| 国产精品人妻久久久影院| 亚洲综合精品二区| 日韩视频在线欧美| 伊人亚洲综合成人网| 久久久国产一区二区| 中文字幕精品免费在线观看视频 | 国产一级毛片在线| 伊人久久精品亚洲午夜| 少妇被粗大猛烈的视频| 美女内射精品一级片tv| 乱人伦中国视频| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 99热国产这里只有精品6| 中文字幕av电影在线播放| 久久久久久久大尺度免费视频| 十八禁网站网址无遮挡 | 观看免费一级毛片| 日本黄大片高清| 亚洲自偷自拍三级| 狂野欧美激情性bbbbbb| 欧美人与善性xxx| 国产一区二区三区av在线| 久久影院123| 在线免费观看不下载黄p国产| 国产又色又爽无遮挡免| 亚洲欧美精品专区久久| 在线观看免费高清a一片| 亚洲av不卡在线观看| 欧美激情极品国产一区二区三区 | 最黄视频免费看| 久久青草综合色| 嘟嘟电影网在线观看| 国产成人精品福利久久| 日本wwww免费看| 国产免费一区二区三区四区乱码| 精品久久久噜噜| 99精国产麻豆久久婷婷| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 午夜福利视频精品| 日日啪夜夜爽| 永久网站在线| 国产视频首页在线观看| 亚洲国产成人一精品久久久| 免费观看av网站的网址| 激情五月婷婷亚洲| 777米奇影视久久| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 男女啪啪激烈高潮av片| 在线观看国产h片| 99热这里只有是精品在线观看| 麻豆成人av视频| 在线看a的网站| 美女主播在线视频| 国产男人的电影天堂91| 2018国产大陆天天弄谢| 久久午夜综合久久蜜桃| 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| 亚洲在久久综合| 日韩欧美 国产精品| 亚洲天堂av无毛| 日韩成人伦理影院| 永久免费av网站大全| 国产一区二区三区综合在线观看 | 免费大片黄手机在线观看| 国产av精品麻豆| 深夜a级毛片| 欧美日韩在线观看h| 亚洲国产精品专区欧美| 亚洲欧洲日产国产| 国产高清国产精品国产三级| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久 | 免费人成在线观看视频色| 欧美一级a爱片免费观看看| 精品一品国产午夜福利视频| 国产在线视频一区二区| 一级毛片黄色毛片免费观看视频| 亚洲精品日韩在线中文字幕| a级毛片在线看网站| 中文在线观看免费www的网站| 免费少妇av软件| h视频一区二区三区| 亚洲成色77777| 一级,二级,三级黄色视频| 少妇人妻 视频| 大片免费播放器 马上看| 97在线人人人人妻| 国产成人一区二区在线| 91午夜精品亚洲一区二区三区| 亚洲国产精品专区欧美| 天美传媒精品一区二区| 国产片特级美女逼逼视频| 国产日韩欧美亚洲二区| 黄色配什么色好看| 国产熟女欧美一区二区| 国产成人精品无人区| 男人舔奶头视频| 日本wwww免费看| 视频中文字幕在线观看| 国产淫片久久久久久久久| 国产爽快片一区二区三区| 欧美变态另类bdsm刘玥| 久久久久久久久久久免费av| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 久久人人爽人人爽人人片va| 中文字幕av电影在线播放| 国产视频内射| 久久国产精品男人的天堂亚洲 | 精品卡一卡二卡四卡免费| 国产精品久久久久久精品古装| 色94色欧美一区二区| 国产一区亚洲一区在线观看| 热re99久久精品国产66热6| 黄色配什么色好看| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 97精品久久久久久久久久精品| 亚洲在久久综合| 亚洲国产精品专区欧美| 国产乱来视频区| 尾随美女入室| 国产黄色免费在线视频| av免费在线看不卡| 欧美少妇被猛烈插入视频| 色婷婷久久久亚洲欧美| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 十八禁网站网址无遮挡 | 美女内射精品一级片tv| 中国三级夫妇交换| a级毛片免费高清观看在线播放| 国产在视频线精品| 午夜精品国产一区二区电影| 人人妻人人看人人澡| av福利片在线观看| 99热国产这里只有精品6| 七月丁香在线播放| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久 | 成人美女网站在线观看视频| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| 国产视频首页在线观看| 亚洲精品一区蜜桃| 亚洲真实伦在线观看| 久久午夜福利片| 另类亚洲欧美激情| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 男人和女人高潮做爰伦理| 国产精品人妻久久久久久| 人人妻人人澡人人看| 五月天丁香电影| 日韩在线高清观看一区二区三区| 桃花免费在线播放| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 免费观看的影片在线观看| 亚洲精品成人av观看孕妇| 又爽又黄a免费视频| h视频一区二区三区| 国产黄片美女视频| 男女啪啪激烈高潮av片| a级毛片免费高清观看在线播放| 午夜老司机福利剧场| 97超视频在线观看视频| 有码 亚洲区| 亚洲国产精品成人久久小说| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 中文字幕人妻丝袜制服| 极品人妻少妇av视频| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 18禁在线无遮挡免费观看视频| 韩国高清视频一区二区三区| 在线播放无遮挡| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| 一级片'在线观看视频| 中文乱码字字幕精品一区二区三区| tube8黄色片| 亚洲成人av在线免费| 久久久久精品久久久久真实原创| 国产高清有码在线观看视频| 丰满饥渴人妻一区二区三| 国产精品国产av在线观看| 男女边摸边吃奶| 成人特级av手机在线观看| 水蜜桃什么品种好| 国产精品人妻久久久久久| 日本与韩国留学比较| 国产综合精华液| 涩涩av久久男人的天堂| 国产一区二区在线观看日韩| 麻豆乱淫一区二区| 伊人亚洲综合成人网| 18禁在线无遮挡免费观看视频| 欧美高清成人免费视频www| 七月丁香在线播放| 亚洲美女搞黄在线观看| 国产精品无大码| 国产亚洲精品久久久com| 在线精品无人区一区二区三| 亚洲欧洲日产国产| 亚洲第一av免费看| 久久久久久伊人网av| 男人狂女人下面高潮的视频| 日韩人妻高清精品专区| 久久国内精品自在自线图片| 成人亚洲欧美一区二区av| 欧美日韩视频高清一区二区三区二| 亚洲av成人精品一区久久| 精华霜和精华液先用哪个| 欧美xxxx性猛交bbbb| 亚洲成色77777| 十分钟在线观看高清视频www | 2018国产大陆天天弄谢| 欧美日韩一区二区视频在线观看视频在线| 亚州av有码| 午夜激情久久久久久久| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 水蜜桃什么品种好| 97超碰精品成人国产| 国产一区二区三区av在线| 亚洲精品国产成人久久av| 伦理电影免费视频| videossex国产| 一级爰片在线观看| 三级国产精品欧美在线观看| 高清av免费在线| 国产亚洲精品久久久com| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 成人免费观看视频高清| 久久国产乱子免费精品| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 中文字幕亚洲精品专区| 岛国毛片在线播放| 搡女人真爽免费视频火全软件| 国产成人a∨麻豆精品| 97在线人人人人妻| 免费观看av网站的网址| 大码成人一级视频| 99热全是精品| 黄色配什么色好看| 丰满迷人的少妇在线观看| 男人添女人高潮全过程视频| 美女国产视频在线观看| 亚洲不卡免费看| 亚洲天堂av无毛| 免费在线观看成人毛片| 91午夜精品亚洲一区二区三区| 婷婷色综合www| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 久久综合国产亚洲精品| 国产在线男女| 亚洲国产欧美在线一区| 一个人免费看片子| 国内揄拍国产精品人妻在线| 特大巨黑吊av在线直播| 免费人妻精品一区二区三区视频| 99热6这里只有精品| 天堂中文最新版在线下载| 久久国产亚洲av麻豆专区| 亚洲精品一二三| 精品久久国产蜜桃| 精品一品国产午夜福利视频| 久久久国产一区二区| tube8黄色片| 欧美日韩视频精品一区| 最近2019中文字幕mv第一页| 亚洲av欧美aⅴ国产| 国产亚洲精品久久久com| 老司机影院毛片| 亚洲,一卡二卡三卡| 亚洲国产精品999| 欧美国产精品一级二级三级 | 亚州av有码| av黄色大香蕉| 女人精品久久久久毛片| 一个人免费看片子| 美女国产视频在线观看| 97在线人人人人妻| 最近最新中文字幕免费大全7| 国产91av在线免费观看| 26uuu在线亚洲综合色| 婷婷色av中文字幕| 欧美日韩视频精品一区| 18禁动态无遮挡网站| 午夜av观看不卡| 在线免费观看不下载黄p国产| 在线看a的网站| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 女人久久www免费人成看片| 综合色丁香网| 久久鲁丝午夜福利片| 青春草亚洲视频在线观看| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 日韩三级伦理在线观看| 日韩视频在线欧美| 国产精品三级大全| av视频免费观看在线观看| 777米奇影视久久| 亚洲av成人精品一区久久| 最近最新中文字幕免费大全7| 亚洲国产精品国产精品| 99久久中文字幕三级久久日本| 丝瓜视频免费看黄片| 美女主播在线视频| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 91aial.com中文字幕在线观看| 国产日韩欧美视频二区| 国产黄频视频在线观看| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| av在线观看视频网站免费| 久久精品国产亚洲网站| 国产亚洲5aaaaa淫片| 在线免费观看不下载黄p国产| 国产精品欧美亚洲77777| 亚洲av在线观看美女高潮| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 久久国产乱子免费精品| 纯流量卡能插随身wifi吗| 欧美精品一区二区免费开放| 久热久热在线精品观看| 国产 一区精品| 另类精品久久| 欧美bdsm另类| 久久精品国产鲁丝片午夜精品| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 亚洲人成网站在线播| 国产精品无大码| 日本黄色片子视频| av免费观看日本| 亚洲人与动物交配视频| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 一级黄片播放器| 免费人妻精品一区二区三区视频| 香蕉精品网在线| 婷婷色综合大香蕉| 亚洲国产精品国产精品| xxx大片免费视频| 国产色婷婷99| 激情五月婷婷亚洲| 在线精品无人区一区二区三| 美女福利国产在线| 欧美日韩一区二区视频在线观看视频在线| 男人爽女人下面视频在线观看| 天天操日日干夜夜撸| 国产美女午夜福利| 中文欧美无线码| 热re99久久精品国产66热6| 少妇人妻一区二区三区视频| 亚洲美女搞黄在线观看| 亚州av有码| 久久狼人影院| 丰满迷人的少妇在线观看| 久久精品国产亚洲av涩爱| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 人体艺术视频欧美日本| 日本欧美国产在线视频| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| 国产乱来视频区| 久久国产乱子免费精品| 久久精品国产a三级三级三级| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 在线观看人妻少妇| 国产精品三级大全| 国产精品99久久久久久久久| 亚洲成人手机| 午夜福利在线观看免费完整高清在| 男人和女人高潮做爰伦理| 精品人妻偷拍中文字幕| 国产亚洲一区二区精品| 亚洲欧洲国产日韩| 国产一区有黄有色的免费视频| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 亚洲情色 制服丝袜| 黄色配什么色好看| 春色校园在线视频观看| 久久久亚洲精品成人影院| 国产精品一二三区在线看| 街头女战士在线观看网站| 在线亚洲精品国产二区图片欧美 | 人妻人人澡人人爽人人| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 免费看av在线观看网站| 国产伦精品一区二区三区视频9| av在线app专区| 欧美精品国产亚洲| 日韩成人伦理影院| 国产成人a∨麻豆精品| 你懂的网址亚洲精品在线观看| 在线 av 中文字幕| 久久99蜜桃精品久久| 久久久久久久国产电影| 国产一区亚洲一区在线观看| 亚洲精华国产精华液的使用体验| 中文字幕av电影在线播放| 美女脱内裤让男人舔精品视频| 热99国产精品久久久久久7| 日韩一本色道免费dvd| 妹子高潮喷水视频| 亚洲伊人久久精品综合| 午夜免费观看性视频| 青青草视频在线视频观看| 搡女人真爽免费视频火全软件| 亚洲av不卡在线观看| 99热网站在线观看| 97超视频在线观看视频| 精品一区二区三卡| 久久影院123| 伦理电影大哥的女人| 国产在视频线精品| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 99热网站在线观看| 国产在线男女| 亚洲,一卡二卡三卡| 全区人妻精品视频| 国产美女午夜福利| 少妇被粗大猛烈的视频| 日本欧美视频一区| 亚洲情色 制服丝袜| 亚洲经典国产精华液单| av女优亚洲男人天堂| 在线观看免费日韩欧美大片 | 精品少妇黑人巨大在线播放| 人妻人人澡人人爽人人| 婷婷色麻豆天堂久久| 久久久久久久国产电影| 国产成人精品婷婷| 国产探花极品一区二区| 精品久久久精品久久久| 日韩一本色道免费dvd| 欧美成人精品欧美一级黄| 女人精品久久久久毛片| kizo精华| av国产久精品久网站免费入址| 伊人亚洲综合成人网| 国产精品久久久久久久久免| 一本色道久久久久久精品综合| 赤兔流量卡办理| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 精品熟女少妇av免费看| 在线观看www视频免费| 亚洲怡红院男人天堂| 亚洲丝袜综合中文字幕| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 在线看a的网站| 欧美3d第一页| 一本色道久久久久久精品综合| kizo精华| 国产免费一区二区三区四区乱码| 男女啪啪激烈高潮av片| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃 | 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 国产又色又爽无遮挡免| 国产免费一区二区三区四区乱码| 91午夜精品亚洲一区二区三区| 纯流量卡能插随身wifi吗| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91 | 亚洲av成人精品一区久久| 青春草亚洲视频在线观看| av福利片在线观看| 亚洲精品成人av观看孕妇| 亚洲美女视频黄频| 午夜免费观看性视频| 日日爽夜夜爽网站| 中文天堂在线官网| 亚洲人成网站在线播| 九色成人免费人妻av| 九草在线视频观看| 下体分泌物呈黄色| 日韩中字成人| 亚洲三级黄色毛片| 高清不卡的av网站| 国产女主播在线喷水免费视频网站| 国产一级毛片在线| 国产男人的电影天堂91| 成年人免费黄色播放视频 | 国产高清不卡午夜福利| 少妇 在线观看| 99久久精品热视频| 赤兔流量卡办理| 好男人视频免费观看在线| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| 丝瓜视频免费看黄片| 欧美少妇被猛烈插入视频| h日本视频在线播放| 欧美xxxx性猛交bbbb| 国产一区二区在线观看av| 国产午夜精品一二区理论片| 亚洲高清免费不卡视频| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 国产日韩欧美亚洲二区| 一级毛片久久久久久久久女| 在线天堂最新版资源| 人妻系列 视频| av免费在线看不卡| 亚洲久久久国产精品| 国产精品熟女久久久久浪| 哪个播放器可以免费观看大片| av线在线观看网站| 精品午夜福利在线看| 日韩欧美一区视频在线观看 | 制服丝袜香蕉在线| 亚洲人与动物交配视频| 少妇人妻久久综合中文| 亚洲精品一二三| 婷婷色综合www| 午夜av观看不卡| 久久狼人影院| 六月丁香七月| 一区二区三区精品91| 久久久国产欧美日韩av| 偷拍熟女少妇极品色| 亚洲欧美精品自产自拍| 中文字幕亚洲精品专区| 欧美少妇被猛烈插入视频| 99精国产麻豆久久婷婷| 亚洲成人一二三区av| 国产亚洲欧美精品永久| av有码第一页| 一级黄片播放器| 亚洲精品乱久久久久久| 国产一区二区三区综合在线观看 | 婷婷色综合www| 精华霜和精华液先用哪个| 午夜免费观看性视频| 99九九在线精品视频 | 精品亚洲成a人片在线观看| 在线观看美女被高潮喷水网站| 大话2 男鬼变身卡| 内地一区二区视频在线| 青春草亚洲视频在线观看| 亚洲欧美一区二区三区黑人 | 午夜激情久久久久久久| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 免费在线观看成人毛片| 精品午夜福利在线看| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 国产精品国产三级国产专区5o| 美女国产视频在线观看| 不卡视频在线观看欧美| av女优亚洲男人天堂| www.色视频.com| 亚洲在久久综合| 水蜜桃什么品种好| 十分钟在线观看高清视频www | 中国国产av一级| 大话2 男鬼变身卡| av线在线观看网站| 视频中文字幕在线观看| 在线观看av片永久免费下载| 中文在线观看免费www的网站| 最近中文字幕高清免费大全6| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 国产免费视频播放在线视频| 只有这里有精品99| 亚洲三级黄色毛片| 成人无遮挡网站| 亚洲天堂av无毛| 午夜免费男女啪啪视频观看| av不卡在线播放| 免费播放大片免费观看视频在线观看| 熟女av电影|