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    智慧教育背景下高校線上教學(xué)質(zhì)量保障的挑戰(zhàn)與對策

    2022-04-23 01:32:09艾維娜李姍姍
    中國新通信 2022年4期
    關(guān)鍵詞:智慧教育線上教學(xué)對策

    艾維娜 李姍姍

    【摘要】? ? 智慧教育融合了“互聯(lián)網(wǎng)+”、“智能+”技術(shù)的在線教學(xué)已經(jīng)成為中國高等教育和世界高等教育的重要發(fā)展方向。線上教學(xué)的作用日益突出,本文圍繞線上教學(xué)的基本現(xiàn)狀,采用SWOT分析方法,分析線上教學(xué)在平臺建設(shè)、資源建設(shè)、教學(xué)評價、教師能力四個方面存在的問題,并結(jié)合問題探究提高線上教學(xué)質(zhì)量保障的對策。

    【關(guān)鍵詞】? ? 智慧教育? ? 線上教學(xué)? ? SWOT? ? 對策

    引言:

    隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)在教育領(lǐng)域的普遍運用,傳統(tǒng)的教學(xué)模式已經(jīng)不能滿足高校對人才的培養(yǎng),因此,在智慧教育的背景下,突破傳統(tǒng)的教學(xué)模式,與現(xiàn)代信息技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)相結(jié)合,很好的實現(xiàn)混合式教學(xué),備受眾多高校的大力推行。智慧教育融合了“互聯(lián)網(wǎng)”“智能+”技術(shù)的在線教學(xué)已經(jīng)成為中國高等教育和世界高等教育的重要發(fā)展方向。

    本研究結(jié)合“智慧教育”理論,探索線上教學(xué)的質(zhì)量保障。通過對線上教學(xué)的全過程進行全方位的評價,做到有效利用產(chǎn)教深度融合的資源,打造符合學(xué)生專業(yè)發(fā)展的特色課程,并幫助他們樹立正確的人生觀與價值觀。

    一、線上教學(xué)基本現(xiàn)狀

    線上教學(xué)是一種以網(wǎng)絡(luò)平臺為基礎(chǔ)的教學(xué)活動,以網(wǎng)絡(luò)為傳播媒介的教學(xué)方式。加快信息技術(shù)與教育教學(xué)的深度融合,轉(zhuǎn)變教學(xué)模式,創(chuàng)新教學(xué)方法和學(xué)生學(xué)習方式,以嶄新的課堂教學(xué)形態(tài)應(yīng)對挑戰(zhàn),配合教育部的要求加快力爭“立德樹人要求不降,教學(xué)效果提質(zhì)增效”,實現(xiàn)教學(xué)進程。當前各大高校對線上教學(xué)的總體要求仍在繼續(xù),強化教師的責任意識,做好教學(xué)創(chuàng)新,并且要保證課堂授課質(zhì)量。

    (一)線上教學(xué)的優(yōu)勢

    1.不受時空限制

    線上教學(xué)可以借助網(wǎng)絡(luò)平臺隨時隨地進行學(xué)習,打破了時間和空間的限制。目前看來,線上教學(xué)對于工作繁忙、學(xué)習時間不能固定的職場人員來說,這是最方便的學(xué)習方式之一。此外,線上教學(xué)發(fā)展迅速,對各大高校的學(xué)習的開展提供了最有利最有效的學(xué)習方式。

    2.學(xué)習資源豐富

    線上教學(xué)平臺非常豐富,目前常用的APP主要有超星、釘釘、騰訊會議以及QQ等。這些工具里有的是提供直播的平臺還有的是提供視頻會議的平臺,同時包括在線教學(xué)平臺,在這里大家可以隨時隨地查閱和學(xué)習不同老師的課程講解,并與老師進行互動答疑,有問題及時解決。通過線上教學(xué)的開展,很大程度上實現(xiàn)了教育資源共享,實現(xiàn)社會教育的公平性。

    3.學(xué)習成本低,效率高

    從教師的角度來看,減少了教師出行的路程時間成本和資金成本,只需要打開自己的電腦登錄APP即可。相比較傳統(tǒng)的課堂教學(xué)模式,教師需要提前到校并提前進入教室,把這堂課所學(xué)內(nèi)容以課件的形式轉(zhuǎn)移至多媒體,如果遇到文件損壞或系統(tǒng)不兼容等,還會拖延大家的時間。

    從學(xué)生的角度來看,學(xué)生只需要按照上課時間控制好自己,什么時間進入什么教室即可。同時如果遇到有事或者請假的同學(xué)還可以觀看回放,不至于錯過更多的課程內(nèi)容,提高學(xué)生的學(xué)習效率。

    4.課堂互動及時、充分

    在傳統(tǒng)的教學(xué)課堂中,部分同學(xué)課堂上由于種種原因不善于表達自己的觀點,可能是羞于發(fā)言,也可能怕回答錯誤等,使得線下教學(xué)課堂中學(xué)生的參與度較少。相比較線上教學(xué),不同的網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺超星、騰訊會議、釘釘?shù)華PP都自帶討論區(qū)和聊天區(qū),方便學(xué)生及時與老師互動,有問題直接與老師溝通,大大增加了師生間的交流,便于老師掌握學(xué)生的學(xué)習情況和理解度。

    (二)線上教學(xué)的劣勢

    1.無法與學(xué)生面對面

    線上教學(xué)由于是通過各種網(wǎng)絡(luò)平臺與學(xué)生進行溝通,從技術(shù)的角度看,大都是采用直播或者錄播的方式開展教學(xué),不能與學(xué)生有直接的聯(lián)系,無法與學(xué)生面對面的交流,不能查看學(xué)生課堂學(xué)習的表情,課堂表現(xiàn)等。因此,通過線上教學(xué)無法得知學(xué)生的上課認真程度,也不了解學(xué)生聽懂了多少,大大降低了教師在課堂中的作用,影響課堂質(zhì)量。

    2.課程實踐開展難度大

    對于很多實踐性較強的科目,實驗課、體育課等等這一類的課程,線上教學(xué)有一定的難度。雖然目前也有很多學(xué)者在做這方面的研究,以體育課為例,老師可以通過要求學(xué)生視頻打卡、上傳照片等形式進行考核,但是這并不能完全控制學(xué)生的運動效果。類似這種無法量化的考核形式,需要學(xué)生具有高度的自覺性。結(jié)合目前的線上教學(xué)來看,很多學(xué)生脫離了教師的監(jiān)督,往往是不夠自覺,能逃避就逃避,教師管理難度加大,失去了教學(xué)的目的。因此,目前來看實踐類課程很難通過線上教學(xué)實現(xiàn)比較好的學(xué)習效果。

    3.考試監(jiān)考難度大,學(xué)生缺乏自覺性

    線上教學(xué)不同于傳統(tǒng)課堂教學(xué),最終的測試方式不一樣。傳統(tǒng)教學(xué)以試卷筆試為主,而線上教學(xué)以網(wǎng)絡(luò)測試為主。課堂考試有教師的監(jiān)考,相對比較簡單公正。而網(wǎng)絡(luò)測試以電子試卷為主,同時學(xué)生接受視頻監(jiān)考。如果學(xué)生缺乏自覺性,即使有視頻監(jiān)考,攝像頭也不能360度無死角地進行監(jiān)視,這就增加了學(xué)生的作弊機會,考試的公平性與客觀性難以保證。同時,在線上考試過程中對設(shè)備的要求比較高,網(wǎng)絡(luò)環(huán)境要求比較高,對于一些山區(qū)的或者家庭條件比較差的,網(wǎng)絡(luò)不穩(wěn)定,平時上課都需要在條件可以的情況下觀看回放,這樣在監(jiān)考過程中,勢必會時常斷網(wǎng)或者信號弱,很難開展監(jiān)考工作。

    (三)線上教學(xué)的機會

    1.網(wǎng)絡(luò)通信技術(shù)的進步

    線上教學(xué)之所以得以迅速發(fā)展,主要得益于網(wǎng)絡(luò)通信技術(shù)的進步。隨著互聯(lián)網(wǎng)的成熟發(fā)展,網(wǎng)絡(luò)教學(xué)條件也在逐步改善。各大教學(xué)平臺迅速為網(wǎng)絡(luò)教學(xué)提供最有利最快捷的方式,不同平臺間的差異性也為老師帶來了可選擇的空間,幫助老師在能力和技術(shù)允許的情況下可以很好地給學(xué)生傳授知識。

    2.教師教學(xué)理念的轉(zhuǎn)變

    之前,很多專家學(xué)者已經(jīng)在研究線上教學(xué),不少老師的教學(xué)理念也在逐步改變,但線上教學(xué)還沒有得到非常有效的推廣。當前的形勢下,作為教師要敢于嘗試,敢于接受新形式,利用最新的技術(shù)和平臺保障學(xué)生的學(xué)習環(huán)境,提高自己的教學(xué)質(zhì)量。學(xué)校針對教師線上教學(xué)提供各種教學(xué)培訓(xùn),現(xiàn)在已經(jīng)有很多老師逐漸適應(yīng)線上教學(xué),并挖掘線上教學(xué)的優(yōu)勢,幫助自己更好地開展教學(xué)工作。因此,信息時代的教師除了具備一定的知識儲備還要跟上時代的步伐,具備線上教學(xué)的能力。

    (四)線上教學(xué)的威脅

    1.能否大面積持續(xù)開展

    目前,高校已經(jīng)把線上教學(xué)作為配角,配合老師把教學(xué)搞好,有的教師把線上課堂作為課堂討論、課堂作業(yè)等方式參與到課程教學(xué)中來,還有的會開展小班化的教學(xué)模式為了方便少數(shù)的學(xué)生選擇課程的學(xué)習。站在線上教學(xué)的平臺的視角,應(yīng)該怎么持續(xù)發(fā)展下去,讓高校、教師和學(xué)生能選擇線上教學(xué),這是未來的主要努力方向。

    2.認知觀念有待改進

    對比傳統(tǒng)教學(xué)模式,教師、學(xué)生甚至家長會更加偏愛傳統(tǒng)教學(xué)模式。對于中國從小就在教室上課的這種場景來看,已經(jīng)給學(xué)生、家長和老師留下了根深蒂固的印象。很多家長和學(xué)生會感覺沒有教室就沒有上課的氛圍,見不到老師就沒有聽課的動力,所以大家的認知觀念也是影響線上教學(xué)的主要因素之一。

    二、線上教學(xué)存在的問題

    (一)平臺建設(shè)的問題

    線上教學(xué)已經(jīng)不是教學(xué)的主要方式。但是結(jié)合線上教學(xué)的平臺發(fā)展情況來看,在運用線上教學(xué)的過程中會出現(xiàn)使用不流暢,網(wǎng)絡(luò)信號不穩(wěn)定,功能使用不集中等問題,平臺的不完善不能完全跟上學(xué)校教學(xué)對于老師的要求。同時,由于網(wǎng)絡(luò)信號不穩(wěn)定,教學(xué)過程中不能保障所有在線的學(xué)生能接受相同質(zhì)量的教學(xué),信號差的地區(qū)往往會出現(xiàn)授課過程中的斷斷續(xù)續(xù),很難保障網(wǎng)絡(luò)教學(xué)的正常開展。因此,線上教學(xué)的平臺需要繼續(xù)完善其功能,保障教學(xué)過程中的正常使用。

    (二)資源建設(shè)的問題

    從課程資源建設(shè)的角度來看,當前線上教學(xué)的資源仍然較為欠缺,尤其是精品資源相對較少。經(jīng)過調(diào)研,很多學(xué)生希望能在教師上課的過程中再輔以其余精品課程的講授,但是由于線上教學(xué)的大多數(shù)課程由于時間緊任務(wù)重,難以達到精品課程的要求。因此,之后線上教學(xué)在資源建設(shè)上不僅要追求完成線上教學(xué)的任務(wù)更要注重線上教學(xué)的質(zhì)量。

    (三)教學(xué)評價的問題

    線上教學(xué)與傳統(tǒng)教學(xué)方式不一樣,評價標準也應(yīng)該有所改變。目前,線上教學(xué)的評價標準做得還不夠規(guī)范,相對較傳統(tǒng),評價手段不夠信息化,評價制度比較剛性化。由于線上教學(xué)評價難度較大,學(xué)校、教師和學(xué)生存在個體差異,線上教學(xué)的實施環(huán)境和技術(shù)都有所不同,因此,線上教學(xué)評價標準很難做到整齊劃一,很多標準不能做到量化評價。在教學(xué)行為上由于信息技術(shù)工具的選取和應(yīng)用,不同教師的選取結(jié)果不同,帶來的教學(xué)效果也不同,在教學(xué)評價上也難以提供一個線上教學(xué)效果的自我評估參考標準。

    (四)教師能力的問題

    從教學(xué)能力來看,線上教學(xué)仍然要堅持立德樹人,全面發(fā)展,著眼于學(xué)生的自身素養(yǎng),促進學(xué)生素質(zhì)的全面發(fā)展。隨著線上教學(xué)的廣泛開展,教師也要順勢而為,適應(yīng)時代的進步,有序做好線上教學(xué)所需要的技術(shù)工具、學(xué)習資源以及網(wǎng)絡(luò)平臺的設(shè)置。但是當前教師對于線上教學(xué)的信息技術(shù)工具掌握不熟練,導(dǎo)致在教學(xué)過程中經(jīng)常出現(xiàn)不同的狀況。另外,由于是線上教學(xué),很多教師功能不熟悉,導(dǎo)致教學(xué)過程中教學(xué)設(shè)計不以學(xué)生為中心,教學(xué)互動手段比較單一,單純的為了完成教學(xué)任務(wù)而忽略了教學(xué)效果,達不到課程的教學(xué)目標,導(dǎo)致學(xué)生很難實現(xiàn)自身的學(xué)習效果。

    三、提高線上教學(xué)質(zhì)量保障的對策

    (一)從平臺建設(shè)的角度出發(fā),構(gòu)建高效的在線教學(xué)一體化平臺

    在智慧教育的背景下,結(jié)合互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),構(gòu)建在線教學(xué)一體化平臺與不同的教學(xué)模式相結(jié)合。線上教學(xué)要保障有健全的體系構(gòu)建,從課程建設(shè)、課程導(dǎo)學(xué)、教學(xué)互動、作業(yè)測驗、移動學(xué)習、統(tǒng)計分析等等,構(gòu)建一整套完整的教學(xué)資源庫教學(xué)包,保障線上教學(xué)的有序開展,并為學(xué)生提供完善的在線教學(xué)空間,做到以學(xué)生的學(xué)習為主,以促進學(xué)生的學(xué)習動力為主,以實現(xiàn)學(xué)生的學(xué)習目標為主。

    線下教學(xué)也要結(jié)合線上教學(xué)的資源,在教師端利用線上教學(xué)平臺,為學(xué)生提供教學(xué)資源,供學(xué)生可以隨時隨地學(xué)習和回顧。教師通過線上做好教學(xué)互動,方便學(xué)生在學(xué)習過程中遇到不會的問題隨時與教師溝通交流,實現(xiàn)線上線下混合式教學(xué)。此外,教師可以利用線上教學(xué)平臺對學(xué)生進行過程化管理,例如,學(xué)習過程中的作業(yè)布置,作業(yè)批改以及學(xué)習過程中的過程化考試,方便教師更好的管理學(xué)生,了解學(xué)生的學(xué)習情況。

    (二)從資源建設(shè)的角度出發(fā),從學(xué)校層面和教師層面全面開展教學(xué)精品課程

    第一,在智慧教育背景下,結(jié)合“智能+”技術(shù),利用教學(xué)平臺,構(gòu)建精品課程,大力支持構(gòu)建“國家-省級-學(xué)?!钡脑诰€課程體系。結(jié)合學(xué)校自身特色,大力扶持自身高校的一些高水平特色線上課程,以引領(lǐng)學(xué)校專業(yè)特色。同時構(gòu)建學(xué)校自身的品牌專業(yè)課程,創(chuàng)建專業(yè)特色課程。

    第二,建立完善的激勵和保障機制。結(jié)合當前線上教學(xué)的現(xiàn)狀以及存在的問題,制定和完善在線課程建設(shè)應(yīng)用與管理辦法,包括教師工作量的認定,教學(xué)成果的認定、學(xué)分的認定、學(xué)校經(jīng)費的支持等方面全面推出激勵和保障政策,推動線上教學(xué)教師對于精品課程創(chuàng)建的動力。

    第三,強化課程建設(shè)和應(yīng)用服務(wù)。在制作精品課程的同時,要選取合適的網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺,做到全方位地為教師提供服務(wù),支持課程的建設(shè)與應(yīng)用。

    (三)從教學(xué)評價的角度出發(fā),構(gòu)建在線教學(xué)課程質(zhì)量評估標準和評價方式

    針對教學(xué)課程設(shè)置在線教學(xué)課程質(zhì)量評估標準,從標準設(shè)置、課程支持、課程設(shè)計、課程評價四個方面展開。標準設(shè)置方面,形成規(guī)范、嚴謹?shù)脑诰€課程開設(shè)程序,從教師到學(xué)生形成兩條教學(xué)標準線。課程支持方面,為教師和學(xué)生提供資源建設(shè)、技術(shù)支持和課程管理幫助等服務(wù)。課程設(shè)計方面,針對所授課程展開學(xué)生的學(xué)情分析、課程單元設(shè)計、教學(xué)組織與活動、師生交流與互動活動、資源與材料等內(nèi)容的考查。課程評價方面,可以通過學(xué)生學(xué)習表現(xiàn)評估、滿意度調(diào)查、同行評審、教師反饋等的方式來評價課程的有效性。

    針對教學(xué)評價方式從教師到學(xué)生進行多樣化設(shè)置。從數(shù)據(jù)收集的角度,實時收集數(shù)據(jù),進行多種數(shù)據(jù)的匯總和可視化分析,找尋線上授課存在的問題。從監(jiān)督檢查方面,設(shè)置多角色參與,從校級教務(wù)處到督導(dǎo)組,從任課教師到學(xué)生設(shè)置不同的監(jiān)督方式,采用多角色參與的方式進行監(jiān)督檢查。從課程教學(xué)評價方式方面,設(shè)置不同的評價方式,按教師、按課程、督導(dǎo)等評價方式,實時統(tǒng)計,及時反饋。

    (四)從教師能力的角度出發(fā),開展線上線下混合式教學(xué)

    開展線上線下混合式教學(xué)需要從各個角度對教師的能力進行提升,教師自身主要是從線上線下教學(xué)技術(shù)和教學(xué)設(shè)計上展開學(xué)習,學(xué)校主要是從資源建設(shè)和教學(xué)考核上進行相應(yīng)的學(xué)習,以促進學(xué)校的混合式教學(xué)。

    參? 考? 文? 獻

    [1]眭依凡,王改改.大學(xué)治理體系與治理能力現(xiàn)代化:高質(zhì)量高等教育體系建設(shè)的必然選擇[J].中國高教研究, 2021,(10):8-13.

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